工程造价专业调研表.docx

工程造价专业人才培养需求调查问卷单位负责人：您好！为了更好了解工程造价专业的培养方向和培养目标，为山西建院的开展提供更多市场所需的工程造价专业人才资源，我专业正在进行一项人才需求状况的调查。贵单位在招聘、任用人才方面的经验和要求将为我们人才培养提供珍贵的参考。请您在符合您的情况或意见的选项代号上打上，在此非常感谢您的支持与合作。山西建筑职业技术学院造价教研室()1.贵单位属于A、大型企业Ik中型企业C、小型企业()2.贵单位性质A、国有企业B、集体企业C、私营企业D、合资企业E、其它()3.贵单位需要工程造价人员应具哪种(些)才能：A、现场管理能力B、具有材料采购的辨识力C、结算时，面对有争议问题，具有主动性、说服力，口才好D、专业知识过硬E、其它专业需要(请说明).()4.贵单位的造价专业毕业生主要从事以下哪些工作A、结算B、预算C、现场管理D、做资料E、审计F、其它（请说明）5.贵单位在招聘时对毕业生的毕业院校和专业的看法是：A、无所谓，能适合工作岗位就行B、注重学校牌子C、注重专业D、专业建设的程度E、其它方面（请说明）6.贵单位对职业院校造价专业人才具有创新能力要求A、不要求B、一般C、良好D、较高E、极高）7.决定贵单位对造价专业应聘者取舍的重要因素是A、仪表、谈吐与礼仪B、学历C、技能证书D、专业技能E、工作经验F、综合素质E、其它方面（请说明）8.贵单位对新招聘的职业院校毕业生需要进行岗位培训吗A、需要B、不需要）9、贵单位认为造价专业相关的技能证书对学生就业有帮助吗？A、有B、无（您认为哪些相关证书是真正企业需要的：.）10.贵单位招聘造价人才时，对技术等级的要求是A、造价员B、建造师C资料员D、施工员E、无所谓）11.贵单位招聘员工时更愿意从以下哪种学校中选择A、本科及以上院校B、职业院校C、中专（中职）D、普通高中E、其它（请说明）12.您认为职业院校造价专业的学生学习理论知识和掌握实践技能的关系A、理论为主，实践为辅B、实践为主，理论为辅C、理论与实践并重）13.总体而言，贵单位需要哪类造价专业人才A、技术型B、材料采购型C、现场管理型D、口才好、能争辩的类型E、其他(请说明)()14.贵单位认为哪些造价专业人才比拟缺乏A、软件操作B、会说话，能争辩C、材料采购D、现场管理E、做资料F、与建设各方打交道的能力J、熟悉建设程序H、理论知识根底知识扎实J、其他(请说明)()15.贵单位觉得高职生的优势在于A、从事基层工作B、能吃苦耐劳C、薪水开支低D、实践能力强E、所学知识适应市场需求()16.根据贵单位对人才的要求，职业院校造价专业毕业生缺乏的方面A、专业技能B、人际关系C、综合修养D、吃苦耐劳精神E、其它(请说明)()17.您觉得职业院校毕业生是否能适应以后造价工作的开展A、完全可以B、根本可以C、有一定难度D、不可以()18.贵单位近几年是否招聘过职业院校的造价专业的毕业生A、有B、没有()19.贵单位未来几年对职业院校毕业生是否有需求As是B否(原因是：)()20.您的企业是否愿意委派经验丰富的造价技术人员到我校做兼职教师。很愿意B、比拟愿意C、不太愿意D、不愿意()21.您的企业是否愿意与学校建立校企合作关系，如订单式培养A、很愿意B、比拟愿意C、不太愿意Ds不愿意()22.您的企业是否愿意我专业教师为您提供岗前根本理论和技能培训A、很愿意B、比拟愿意C、不太愿意D、不愿意()23.您的企业是否愿意接受青年教师前往跟班实践学习A、很愿意B、比拟愿意C、不太愿意D、不愿意()24.您的企业是否愿意接受学生前往参观或实践A、很愿意Ik比拟愿意C、不太愿意D、不愿意（）25.您的企业是否愿意接受学生前往顶岗实习（为期半年）A、很愿意B、比拟愿意C、不太愿意D、不愿意26、您认为以下知识对贵企业的重要性如何？请在下面对应等级的选项打。课程名称非常重要比拟重要一般重要不需要专业岗位课程建筑工程定额定额计价清单计价工程本钱核算建筑安装工程预算建筑装饰工程预算预算软件应用（广联达）钢筋翻样与算量钢结构预算工程造价案例分析专业拓展课程建筑工程工程管理工程经济招投标合同管理会计与审计房地产开发专业根底课程建筑工程施工工艺建筑构造与试图建筑与装饰材料建筑结构根底与识图经济法（建设法规）统计学建筑CAD应用英语应用语文课程名称非常重要比拟重要一般重要不需要应用数学除此之外，您认为还有哪些课程很重要的，有必要在课程体系中增加：二、对工程造价专业毕业生能力、素质的要求：贵单位对造价专业人才下面这些能力的要求如何？请在以下等级对应的选项打。序号素质与能力非常重要比拟重要一般完全不需要1造价专业理论知识2造价专业的实际操作能力3软件（如广联达）应用能力4现场管理能力5材料采购能力6计算机操作能力7开拓创新能力8吃苦耐劳能力9团队合作能力10社会交往能力11语言文字表达除此之外，您认为还有哪些素质和能力是很重要的:感谢您在百忙之中热情支持我们的工作，谢谢!