青年员工座谈会发言.docx

青年员工座谈会发言稿首先感谢公司给我们提供这样的机会，对我们青年员工的关 心和重视。在座的除了各位领导，我算是入职最久的，转眼已是12年， 12年中，我恋爱结婚成家立业，是日渐成熟的员工，是踏实奋进 的工作骨干，是体质改革的见证人，是转型升级的亲历者，是稳 健发展的参与人，更是享受温暖的受益人。可以说，我人生前30 年的大事都是在春风集团生根发芽并茁壮成长起来的。因为热爱，我大学学的是文秘专业，幸运的是刚毕业就赶上 我们集团招聘，经过三轮面试最终成为春风集团的一员，并顺利 从事了我的专业相关工作，从最基础做起，先后做过办公室文秘、 党办宣传科副科长、办公室副主任、公司第一支部支部书记、工 会女工委主任、工会副主席，一路走来，收获的不仅是逐年递增 的薪水，还有领导的认可、同事的关心、安身的居所，更有日趋 完善的专业知识体系、遇事沉着冷静的底气、面对挫折顽强拼搏 的勇气、面对挑战不服输的硬气，这都是春风集团给予我的，都 说环境可以造就一个人，我觉得自己就是最好的例子。今天既是一个座谈会，也是一个分享会，所以我把自己12 年来对工作的体会梳理了一下，和大家一起分享。1、认同企业、忠于工作：每一份工作都有它的亮点，首先要 热爱，兴趣是最好的老师，只有投入了才能感受到乐趣，所以忠 于工作是前提，干好本职工作的过程中也是你融入一个团队的过 程，身在其中，你才会感受到团队的力量和温暖，才能更充分地 利用好企业给你的资源，才能更快与企业共成长，达到双赢。2、跳出“舒适区”，永葆好奇心：大家应该都听过“温水煮 青蛙”的故事吧，从中我们不难发现人都是有惰性的，容易安于 现状，当危机真正来临的时候，你就会束手无策。那么如何跳出 “舒适区” ？首先弄清楚你要什么，你需要做什么来得到它，你 需要做出什么样的改变？其次，保持自律，保持好奇心，不断探 索学习新鲜事物，不断扩大自己的能力圈。3、努力学习，活学活用：抓住一切学习的机会，尤其是培训， 线上线下任何关于培训的机会，都去争取，学习缺乏的各种技能、 特别是协调沟通能力的培养，然后用实践去验证学习成果，学以 致用，这样不管在工作还是生活中，你都会越来越自信，心智也 会变得更加成熟。4、抓住机会，展示自己：树立良好的个人形象，利用自己的 优点，比如说亲和力、组织能力、演讲口才充分展示自己的才华 和工作能力，毕竟公司那么多人，不是每个人都会被时刻关注， 但是你的表现，你的能力一定会被看到。5、随时心存感恩，记得自己从哪里来：我时常觉得自己是一 个幸运的人，初出象牙塔就遇到春风大家庭，公司又提供了这么 好的发展平台，一路得到领导的认可和指点，无论工作还是生活， 无论经历什么，何时何地总会有人给予我关心和帮助，在房价居 高不下的情况下，又能分到公司的保障房，安居乐业。回头看时， 初心仍在，往前走时，奋勇争先。董事长在去年的员工代表大会上就提出过，春风集团是我们 共同的事业，集团的发展关乎在座每个人的切身利益，我们这一 批青年员工注定要承担起企业发展的重任，大家的职业生涯才刚 刚开始，今天付出的所有努力，是为了以后的每一步都走得更加 稳健踏实，请大家保持生命力，总有一天会在这里成长成参天大 树。