江苏省中小学教师网络法律竞赛试题及答案1.docx

错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。1、题型：判断题分值：2在校园伤害案件中，我国法律历来主张采用过错原则，侵权责任法也沿袭了这一原则，对此类案件一律适用过错原则。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确2、题型：判断题分值：2仲裁委员会应当在开庭审理人事争议案件5个工作日前，将开庭时间、地点、仲裁庭组成人员等书面通知当事人。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确3、题型：判断题分值：2根据反不正当竞争法相关规定，不正当竞争行为适用的主体仅限于从事商品经营和营利性服务的法人、其他经济组织和个人，学校和其他教育机构不以营利为目的，故不在此列。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确4、题型：判断题分值：2行政诉讼受案范围内的具体行政行为是种外部性的行为，是行政主体行使行政权力，对特定的公民、法人和其他组织作出的有关其权利义务的行为。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案错误5、题型：判断题分值：2民办学校的教师与学校之间属人事关系。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误6、题型：判断题分值：2仲裁庭处理的人事争议案件需要延期的，经人事争议仲裁委员会批准，可以适当延期，但是延长的期限不得超过30日。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确7、题型：判断题分值：2发生劳动纠纷争议时，劳动者可以直接向法院提起诉讼。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确8、题型：判断题分值：2民办学校应当贯彻教育与宗教相分离的原则。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确9、题型：判断题分值：2根据现行法律规定，共同侵权人应当承担按份责任。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确10、题型：判断题分值：2公办学校编制内教师聘用的程序中，考试由事业单位自行组织，也可以由政府人事行政部门、事业单位上级主管部门统一组织。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确11、题型：判断题分值：2取得教师资格，必须是中国公民，即具有中华人民共和国国籍的人。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确12、题型：判断题分值：2简易程序主要适用于教育行政处罚执法人员依法对公民处以100元以下、对法人或其他组织处以100O元以下罚款或给予警告处罚的案件。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确13、题型：判断题分值：2用人单位只要与劳动者建立了劳动关系，就要为劳动者缴纳社会保险费。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确14、题型：判断题分值：2地方法院在判决中不适宜适用本行政区域外的其他地方性法规。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确15、题型：判断题分值：2根据行政处罚法相关规定，没有法定依据或者不遵守法定程序的，行政处罚可以撤销。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案错误16、题型：判断题分值：2在过错责任场合，如果受害人对于损害的发生存在故意，此时应减轻或免除加害人的赔偿责任，但是只有在损害是完全由于受害人的故意造成，即受害人的故意行为是造成损害结果发生的唯一原因时，加害人才能免责。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案错误17、题型：判断题分值：2公民、法人或其他组织提起行政诉讼的前提是行政主体作出的是具体行政行为。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确18、题型：判断题分值：2取得教师资格的公民，可以在本级及其以下等级的各类学校和其他教育机构担任教师。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确19、题型：判断题分值：2侮辱、殴打教师的，根据不同情况，分别给予行政处分或者行政处罚；造成损害的，责令赔偿损失；情节严重、构成犯罪的，依法追究刑事责任。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案正确20、题型：判断题分值：2在处理学生伤害事故时，学校违法行为与学生人身损害事实之间是否具有因果关系，是判断学校是否应当承担责任以及责任范围的关键，且确定学校是否存在过错的前提条件是学校行为与损害结果之间具有因果关系。错误!未找到引用源。正确错误!未找到引用源。错误答案错误21、题型：多选题分值：2依据教育部学生伤害事故处理办法的相关规定，因学校、学生或者其他相关当事人的过错造成的学生伤害害故，相关当事人的责任应当依据（）确定。错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1：相关当事人的过错程度错误!未找到引用源。选项2:相关当事人承担责任能力的大小错误!未找到引用源。选项3:相关当事人的行为与损害后果之间的因果关系错误!未找到引用源。选项4:相关责任人行为的恶劣程度错误!未找到引用源。选项5:以上所有因素22、题型：多选题分值：2根据相关规定，设立学校及其他教育机构，必须具备下列基本条件:错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1：有规定数量的学生错误!未找到引用源。选项2:有组织机构和章程错误!未找到引用源。选项3:有合格的教师错误!未找到引用源。选项4:有符合规定标准的教学场所及设施、设备等错误!未找到引用源。选项5:有必备的办学资金和稳定的经费来源。答案正确24、题型：多选题分值：2下列说法正确的是：错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1：依照法律规定，一般职务作品的著作权由作者享有，但法人或者其他组织有权在其业务范围内优先使用错误!未找到引用源。选项2:依照法律规定，特殊职务作品的著作权则由单位享有，作者只具有署名权错误!未找到引用源。选项3:利用法人或者其他组织的物质技术条件创作，并由法人或者其他组织承担责任的工程设计图、产品设计图、地图、计算机软件等职务作品属于特殊职务作品错误!未找到引用源。选项4:合同约定著作权由法人或者其他组织享有的职务作品属于特殊职务作品错误!未找到引用源。选项5:依照法律规定，职务作品是指公民，主要指机关、社会团体、企业、事业单位的工作人员或者借调人员、临时招聘人员，未完成其所在单位的工作任务所创作的作品。答案正确25、题型：多选题分值：2针对行政机关作出的具体行政行为，相对人可以采取的救济措施有错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1:监察救济错误!未找到引用源。选项2:立法救济错误!未找到引用源。选项3:行政复议错误!未找到引用源。选项4:诉讼错误!未找到引用源。选项5:调解26、题型：多选题分值：2根据反不正当竞争法的相关规定，下列哪些行为属于不正当竞争行为：错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1：假冒他人的注册商标错误!未找到引用源。选项2:擅自使用知名商品特有的名称、包装、装璜，或者使用与知名商品近似的名称、包装、装璜，造成和他人的知名商品相混淆，使购买者误认为是该知名商品错误!未找到引用源。选项3:擅自使用他人的企业名称或者姓名，引人误认为是他人的商品错误!未找到引用源。选项4:在商品上伪造或者冒用认证标志、名优标志等质量标志，伪造产地，对商品质量作引人误解的虚假表示错误!未找到引用源。选项5:侵犯商业秘密行为答案正确29、题型：多选题分值：2根据最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释相关规定，精神损害赔偿数额可以依据以下哪些因素确定？错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1：侵权人的过错程度，法律另有规定的除外错误!未找到引用源。选项2:侵害的手段、场合、行为方式等具体情节错误!未找到引用源。选项3:侵权行为所造成的后果错误!未找到引用源。选项4:侵权人的获利情况错误!未找到引用源。选项5:侵权人承担责任的经济能力答案正确32、题型：单选题分值：2中学教师职务评审委员会分为省、地、县三级，由O批准错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1:同级政府错误!未找到引用源。选项2:同级教育行政部门错误!未找到引用源。选项3:上一级政府错误!未找到引用源。选项4:上一级教育行政部门答案正确33、题型：单选题分值：2根据教师资格条例实施办法第八条的规定，对小学教师资格申请者教育教学能力方面的要求，不包括以下哪个方面：错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1：普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的普通话水平测试等级标准二级甲等以上标准错误!未找到引用源。选项2:具备承担教育教学工作所必须的基本素质和能力错误!未找到引用源。选项3:普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的普通话水平测试等级标准二级乙等以上标准错误!未找到引用源。选项4:具有良好的身体素质和心理素质答案正确35、题型：单选题分值：2下列哪一选项不属于因为不可抗力或者其他意外因素造成的学生伤害事故？错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1：地震、雷击、台风、洪水等不可抗的自然因素造成的错误!未找到引用源。选项2:学生有特异体质、特定疾病或者异常心理状态，学校不知道或者难于知道的错误!未找到引用源。选项3:在学生自行上学、放学、返校、离校途中发生的错误!未找到引用源。选项4:学生自杀、自伤的答案正确36、题型：单选题分值：2根据高等教育法的相关规定，对学生进行学籍管理并实施奖励或者处分是高等学校()的职权之一。错误!未找到引用源。 错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1：教务处选项2:学生工作处选项3:校长选项4:人事处答案正确37、题型：单选题分值：2根据侵权责任法的规定，用人单位对其工作人员职务侵权行为承担责任的归责原则是错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1:过错原则错误!未找到引用源。选项3:过错推定责任原则错误!未找到引用源。选项4:公平原则答案正确38、题型：单选题分值：2过错相抵是下列哪种责任的承担形式？错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1:共同侵权责任错误!未找到引用源。选项2:混合过错责任错误!未找到引用源。选项3:校外第三人责任错误!未找到引用源。选项4:监护人责任答案正确40、题型：单选题分值：2以下哪项不是著作权的内容:错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1：表演权错误!未找到引用源。选项2:修改权错误!未找到引用源。选项3:发表权错误!未找到引用源。选项4:实施许可权答案正确41、题型：单选题分值：2当事人在收到教育行政处罚告知书后（）天内，有权向教育行政部门以书面方式提出陈述、申辩意见。选项1： *个月选项2: 15日选项3: 10日选项4: 7日错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。答案正确42、题型：单选题分值：2举办民办学校的社会组织，应当具有（）资格。错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1:社会团体错误!未找到引用源。选项2:事业单位错误!未找到引用源。选项3:企业错误!未找到引用源。选项4:法人答案正确43、题型：单选题分值：2根据最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释的规定，在赔偿误工费时，受害人无固定收入的，一般按照其最近（）年的平均收入计算。错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1:2错误!未找到引用源。选项2:3错误!未找到引用源。选项3:5错误!未找到引用源。选项4:6答案正确44、题型：单选题分值：2侮辱、殴打教师侵犯的具体人身权主要是:错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1:生命健康权错误!未找到引用源。选项2:名誉权错误!未找到引用源。选项3:般人格权错误!未找到引用源。选项4:荣誉权答案正确45、题型：单选题分值：2卜.列哪一项不属于聘用单位不得解除教师人事聘用合同的情形:错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1:受聘人员患病或者负伤，在规定的医疗期内的错误!未找到引用源。选项2:女职工在孕期、产期和哺乳期内的错误!未找到引用源。选项3:患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的错误!未找到引用源。选项4:因工负伤，治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至5级丧失劳动能力的答案正确46、题型：单选题分值：2当学校与学生之间的教育服务合同关系成立时，这些承诺就应成为教育服务合同中学校应当履行的合同义务。如果学校不能兑现这种承诺，则构成（）错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1：侵权错误!未找到引用源。选项2:违约错误!未找到引用源。选项3:不当得利错误!未找到引用源。选项4:欺诈答案正确47、题型：单选题分值：2学校授予学生学位的行为属于题型：单选题分值：2错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。答案正确48、选项1：教育行政确认选项2:教育行政许可选项3:教育行政命令选项4:教育行政指导学生受到处分向学校提出申诉，学校应当在接到申诉之日起（）个工作日内做出复查决定？错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1:5错误!未找到引用源。选项2:10错误!未找到引用源。选项3:15错误!未找到引用源。选项4:30答案正确49、题型：单选题分值：2卜.列哪种情形不属于常规教育教学活动时间的范围？错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1：课间休息错误!未找到引用源。选项2:学校安排的自由活动错误!未找到引用源。选项3:课外活动期间答案正确50、题型：单选题分值：2依据行政处罚法第3条的规定，下列哪种情形下，行政处罚无效？错误!未找到引用源。错误!未找到引用源。选项1:没有法定依据或者不遵守法定程序错误!未找到引用源。选项2:适用依据错误的错误!未找到引用源。选项3:超越或者滥用职权的错误!未找到引用源。选项4:具体行政行为明显不当的答案正确