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    2024年度共青团工作计划.docx

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    2024年度共青团工作计划.docx

    2024年度共青团工作计划深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的XX大精神、团的大精神,积极围绕本单位高质量发展面临的急难险重工作,引导青年员工认清形势、统一思想、凝心聚力,扎牢理论基础、提供青年担当、强化制度支撑、完善组织保障、严肃纪律担当、突出宣传重点、营造青春氛围,充分发挥团员青年的生力军作用,以提升共青团引领力、组织力、服务力和大局贡献度为目标,在凝聚人才优势、汇聚团青力量、整合社会资源上下功夫、出实招,为服务高质量发展积聚青春合力。一、围绕中心工作,加强思想政治和形势任务教育。一是组织广大团员青年学习党的路线、方针、政策,学习贯彻上级文件精神,通过举办学习班、培训班等形式组织学习,不断提升团员青年的政治修养;二是通过典型宣传、制度解读、舆论引导等方式,不断增强团员青年对企业的认同感和归属感;三是以“五四”、“七一”、“十一”等重大纪念日和节日为契机,开展主题团课、学习新团章、重温入团誓词、青年志愿服务等活动,引导团员青年树立正确的世界观、人生观、价值观;四是深入学习和贯彻本单位职工代表大会、2024年度工作会等系列会议精神,把企业形势任务教育当作服务企业的重点工作,引导青年正确认识当前企业面临的新问题和新挑战,明确青年肩负的责任和使命,团结和带领团员青年拼搏奉献,为企业持续稳定发展做贡献。二、坚持和完善各项制度,加强团组织自身建设。一是按照团章和本单位的有关规定,在党组织指导下,坚持党建带团建的工作原则,全面加强团组织建设,做到团的活动影响全体青年;二是帮助基层团组织开展好“五个一”,即进行一次形势任务教育,帮助策划一项主题活动,解决一项团组织和团员青年工作生活中的问题,推进一项典型选树,总结和推广一项创新创效工作,以点带面,推动团组织建设。三、不断创新工作载体,扩大团组织的影响力。一是与兄弟单位团组织加强学习交流,取长补短,积累组织策划特色活动的经验,扩大团组织自身影响力。五月初,X将在党组织的指导下,在下属单位策划一次为主题的青年摄影采风暨比赛活动;二是通过QQ、视频号、微信公众号等方式和青年轻松交流,融入交际圈。同时通过青年座谈会、一对一交谈、过青年集体生日送祝福等方式深入交流,走进青年员工的内心世界。及时掌握青年员工的兴趣爱好,成立青年文体协会,不定期开展足球、篮球友谊赛、才艺展示等文体活动凝聚青年。在婚恋交友方面多为单身青年考虑,牵线搭桥;三是加强与属地政府团组织的沟通和联系,宣传企业品牌和业绩,宣传青年吃苦耐劳,敬业奉献的先进事迹,以争创“青年文明号”、青年志愿者服务活动、公益活动为载体,不断提升自身沟通能力和独立开展工作的能力,积极争取各类团组织评先,为本单位争得更多荣誉。四、围绕企业重点目标,提升团组织的服务力。五、一是积极开展“青年文明号”创建活动,继续主动承担在工作中的“急、难、险、重、新”等任务,充分发挥青年的争先作用;二是抓好青年素质工程。加强学技练功活动,深化导师带徒活动,完善制度,规范流程,加大导师带徒考核,扩大活动的实际效果;二是积极开展摄影、营销金点子征集、青年创新创效等竞赛活动,为青年职工提供交流学习、切磋技术、展示自我的平台。与此同时围绕本单位实际,及时开展相关业务培训,全面提升员工的专业技能,帮助青年成长成才;三是积极开展降本提质增效和创新创效工作,引领青年带头强化节能减排观念,树立绿色生活意识,动员青年在工作和生活中注重节能减排,引导广大团员青年树立节约增效的意识。围绕科技创新、人才培养、技术创新、工艺创新等难点热点和重点,积极开展青年创新创效竞赛活动,探索新工艺,掌握新技术,实现新突破;四是积极做好推优入党工作,发挥团组织在青年中的政治核心作用,引导、教育青年向党组织靠扰,同时大力发掘青年典型事迹,为团员青年树立良好的榜样,营造团员青年建功立业的氛围,为企业人力资源作储备。

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