2024年加强干部作风建设专题党课讲稿3篇.docx

党课：传承和弘扬党的优良传统在作风建设上走在前作表率党课：加强干部作风建设干部作风建设廉政党课党课：传承和弘扬党的优良传统在作风建设上走在前作表率同志们：党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。习近平总书记指出：“我们党团结带领人民取得了革命、建设、改革的伟大成就，很重要的一条就是我们党在长期实践中培育并坚持了一整套光荣传统和优良作风。这些光荣传统和优良作风是我们党性质和宗旨的集中体现,是我们党区别于其他政党的显著标志。''借此机会，由我为大家作一堂党课报告，与同志们共同交流。一、我们党历来高度重视作风建设作风建设是党的建设的重要组成部分。一个党的作风怎么样，是由其党性决定的。作风建设是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现，是党员世界观、人生观、价值观的外在表现，主要包括思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风等内容。对我们共产党人来讲，能不能解决好作风问题，是衡量对马克思主义信仰、对社会主义和共产主义信念、对党和人民忠诚的一把十分重要的尺子。党的历代中央领导集体都非常重视党的作风建设，对党的作风建设理论的形成和发展都作出了重要贡献，把加强作风建设作为实现新的目标任务的重要保障，推动党和人民事业实现大发展大进步。1942年2月，毛泽东在整顿党的作风中，郑重号召全党反对主观主义以整顿学风、反对宗派主义以整顿党风、反对党八股以整顿文风。1949年3月，在党的七届二中全会上，毛泽东预料在全国胜利后党内可能出现骄傲自满现象,就提醒全党“务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风”。1979年初，邓小平在全国理论工作务虚会上分析了当时社会上出现的一些不健康现象，提出要从各方面采取有效措施，搞好我们党的作风建设。他指出：“为了促进社会风气的进步，首先必须搞好党风，特别是要求党的各级领导同志以身作则。”1979年11月，邓小平又作了高级干部要带头发扬党的优良传统的报告，指出：“为了整顿党风，搞好民风，先要从我们高级干部整起。”以邓小平同志为核心的党的第二代中央领导集体、以江泽民同志为核心的党的第三代中央领导集体始终高度重视抓作风建设,制定关于高级干部生活待遇的若干规定中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定等重要文件，先后开展了整党、“三讲”教育、保持共产党员先进性教育、深入学习实践科学发展观活动、创先争优活动，全党精神面貌和作风状况焕然一新，为改革开放和社会主义现代化建设顺利推进提供了重要保障。历史和实践证明，我们党之所以能够团结带领人民取得一系列伟大成就，战胜一个又一个困难，很重要的一个原因就是我们党在长期实践中培育并坚持了一整套光荣传统和优良作风，为党和人民事业不断从胜利走向胜利提供了重要保障。二、习近平抓作风建设的持续思考与重要方法党的十八大以来，习近平总书记关于作风建设的一系列重要论述，在总结继承党的作风建设经验的基础上，创造性地回答了新形势下作风建设抓什么、怎么抓的问题，既丰富和发展了我们党作风建设的基本理论，同时又赋予了作风建设新的时代内涵，开辟了作风建设规律性认识的新境界。习近平19691975年在陕西省延川县文安驿公社梁家河大队插队、担任党支部书记；1982到河北正定工作，1983-1985年担任正定县委书记；1985年调任厦门市委常委、副市长，1988-1990年担任宁德地委书记，1990-1996年任福州市委书记；1993年开始任福建省委常委，1999-2007年先后担任了福建省省长，浙江省省长、省委书记，上海市委书记。2007-2012年担任中央政治局常委,2012年当选中共中央总书记。从正定，到宁德、福州，到浙江，到上海，再到中央，不管是担任县委书记、地委书记和市委书记还是省委书记，乃至全党的总书记，习近平立足不同时期作风建设的实际，着眼于解决群众反映强烈的突出问题，抓制度规范，抓贯彻落实，始终是坚定不移、坚持不懈、一以贯之的。（一）正定的六项规定正定是习近平总书记从政起步的地方。1982年3月至1985年5月，他先后担任正定县委副书记、县委书记。担任县委书记后不久，习近平给正定四大机关写了一封“共勉信”，号召大家“着眼于基层，着眼于实际”，兴起调查研究的新作风。他自己是怎么做的呢？习近平经常骑着一辆自行车，奔波在正定县的乡间田野。100O多个日日夜夜,习近平同志的足迹遍及正定县25个公社、221个大队。他经常让县委干部走上街头搞随机问卷调查，有时他还把桌子往大街上一支，自己坐在那里听取群众意见。当时县委、县政府的大门也是敞开的，许多老农背着粪筐就进来了。后来，正定形成的许多文件和重大决策都跟这些调研有关。当时，习近平清楚地意识到干部作风存在着一些严重的问题。有的干部有比较严重的官僚主义，有的缺乏深入实际的调查研究，拍脑袋决策，还有的不深入基层，爱说假话、大话、空话。另外，就是会议多，三挤两占的，落实干工作的时间就没有多少了。1983年下半年，就任县委书记后没多久，他首先和县委班子成员通气，想用几项规定规范领导作风问题，得到支持后，他就把县委办的几位同志叫到办公室，说了非常细致的起草思路，包括哪些方面、什么内容等。稿子写成后，他又几次审核，反复修改,征求领导干部意见。1983年12月6日，经县委常委会讨论通过，正式印发了中共正定县委关于改进领导作风的几项规定。第一，总揽全局，抓大事。要把主要精力放在党的路线、方针、政策的贯彻执行上，自觉地在政治上同党中央保持一致；第二，反对官衙作风，注重工作实效。要在调查研究上狠下功夫，县委常委都要在农村和厂矿学校建立若干个联系户和联系点，每年要有三分之一以上的时间深入基层；第三，搞好“一班人”团结，维护县委领导的统一。坚持每季召开一次常委生活会，开展批评和自我批评,不断增强团结，改进工作；第四，以身作则，不搞不正之风。模范地遵守党章和关于党内政治生活的若干准则，不以权谋私，不搞特殊化，要求一般干部和广大群众做到的，领导干部要首先做到；第五，加强学习，不断提高领导水平。要根据工作需要，有针对性地聘请有理论、有技术专长的人开课，给常委讲授专业知识；第六，树立雄心壮志，为四化争先创优。在国内找出各类同行业的先进典型，发奋比学赶超，力争使分管的工作在全区、全省、全国居于先进地位。“六项规定”找准当时的突出作风积弊，为领导干部定下规矩，形成制度，具有极强的针对性。按照“六项规定”要求，正定县大兴调查研究之风，开展“效率月”活动，县委领导带头，给下属机关作出榜样，大大提高了办事效率。1984年初，习近平下乡到了朱河乡，乡党委书记一见到他，就诉起苦来：2月份，乡干部上县里开会17次，再加上乡里的会，会太多了。此外，要求上报的报表、总结、汇报和县里各部门下发的文件、简报、通知，太频繁了。更有甚者，上边来人，都点名要乡党委书记和乡长接待，迎来送往，太耗费精力了。习近平同志听后，非常严厉地说：“这件事，要在常委会上研究，要搞无会议日，每周起码两天，全县严格执行。除县委、县政府和县公安局三家外，其他单位一律不准出简报。违反者，第一次警告，第二次直接没收打字机。县机关干部下乡，找对口人员联系，不能大事、小事都缠住书记、乡长。”1984年3月10日，县委、县政府关于改进文风会风的规定印发。力度之大、措施之实，前所未有。县委、县政府各类文件均在去年的基础上压缩三分之一；全县三级干部会议一般每年不超过两次，局部性和阶段性工作一般不召开会议；建立会议审批卡制度，批准后才能举行，乡书记、乡长参加的会议经县委书记、县长批准当时，每周二、三被确定为县直机关无会日。第一个无会日到了，习近平同志对县委办工作人员说，你们去了解一下执行情况。县委办工作人员迅速做了调查，结果发现，仍有5个县直机关单位照常开会。询问原因，回应是：不开会，怎么布置工作？真别扭。习近平同志斩钉截铁地说：“不行，就是要别扭别扭。会议缠身，实际工作怎么干？”随后这5个单位受到县委通报批评。可以说，“六项规定”和纠治文山会海的规定集中体现了习近平30多年前对管党治党的理论思考和政治主张，与党的十八大以来关于领导作风建设的理论和实践是一脉相承。（二）宁德的十七条规定1988年6月，习近平调任宁德地委书记，是宁德地委班子中最年轻的一个。宁德这个地方很穷，并不富裕。后来习近平同志写了一本书叫摆脱贫困，就是记录他在宁德工作期间的思路和实践的。他在书中提出：“我们共产党人的权力无论大小，都是人民给的，也只能受命于人民，为人民谋利益。人民把权力交给了我们，我们在使用权力的时候就要让人民放心。怎么样才能让人民放心呢？一个很重要的措施是建章立制。建立一整套系统、全面的制度以制约和监督权力的使用，这是杜绝腐败的根本性措施”。1989年3月，习近平牵头制定了领导干部廉洁自律的12条规定，主要包括（1）在职期间不准以任何名义占地营建私房。（2）不准个人介绍基建工程。（3）不准贪污受贿和索贿。（4）不准违反招工、招干、招生、毕业生分配、征兵、复员转业军人安置和人事调动的有关规定，私自安插子女、亲友，谋求特殊照顾。（5）不准在干部的提升、晋级和调配选拔上，违反组织原则和人事干部工作程序。（6）公务往来不收礼，不向基层单位索要各种产品、礼品,索购紧俏商品。（7）下基层不准大吃大喝。要严格要求按接待标准办伙食，按规定缴纳伙食费。(8)不准公车私用。如特殊情况私事要用车，要向车辆管理单位缴纳用车费。(9)不准利用职便以任何名义参与经商办企业。(10)不准弄虚作假骗取荣誉或奖励。(11)敢于坚持原则，敢于碰硬，带头抵制各种不正之风；不准为违法乱纪的人和犯罪分子说情袒护、徇私枉法。(12)教育管理好家属子女和身边的工作人员。之后5月份又推动出台了关于党政机关廉政建设的若干补充规定，从规范领导干部乘车、住房、调研、生病慰问等5个方面作出规定：不准购买新的进口豪华汽车；不准修建超标准的办公楼、宿舍；领导下乡要轻车简从，不要到当地边界迎接上级领导；上级领导来检查工作，除有关人员外，不要层层增加陪同人员；今后领导干部生病，各部门、单位不要用公款赠送慰问品，不以各种理由，用公款向领导赠送礼品，如有违者，财务部门不予报销，领导干部要把物品退还有关部门、单位或上交。这前后一共17条铁律，每一条都聚焦靶向、切中时弊、直击要害。比如“不准购买新的进口豪华汽车”，是由于上世纪80年代，国家放松对各级政府部门拥有车辆管制，地方政府自行采购用车额度剧增，大量进口轿车蜂拥而入,尤其处于东南沿海的福建通过各种途径进口豪华汽车的渠道比较多，也形成了购买豪华进口车的风气。比如“不要用公款赠送慰问品”，也是针对当时领导生病，单位都会用公款送礼表示慰问这样一个现象制定的。关于“不准以任何名义占地营建私房”这一条规定是很有针对性的。宁德很穷，干部也不富裕。但是当时宁德有一个突出问题，就是党员干部违规占地建房和多占住房。有的干部，能够耗资十几万，占地300平，建房标准与其收入严重不符。这不是个例。闽东有个旧俗，盖房、修坟、娶媳妇，这是人生三大事。当地干部违纪违法占地建私房到什么程度？从1982年，全区7392名干部营建私房。其中，副县级以上干部242人，科级以上干部1399人，分别占这两级干部总数的49%和46%o盖房要钱，上万数万十几万。缺钱，就以权换钱，贪污受贿。没劳力，就无偿调用。少“三材”（钢材、木材、水泥），就侵吞计划内物资。甚至有人，连用于教育、扶贫、救灾和海岛建设的物资都敢占为己有。一些人建了私房还占住公房，甚至买地卖地、建房卖房，搞“地倒”“房倒”，从中牟取暴利。对此，群众意见很大,党的形象受损。1988年底，部署1989年工作时，作为地委班子的班长，习近平说：要把查处干部违纪违法占地建房提上议事日程。清房工作开始后，遇到了各种阻力和困难。有人劝说地委领导：全区建房干部多，相当部分是科处级干部，人际关系复杂，牵涉面广，难度大，有风险，还是暂时不抓为好。面对非议，习近平不为所动：“我就不信,各级党委下定决心，放手发动群众，会有办不成的事！”在地委工作会上，习近平同志严厉批评了部分干部存在的畏难情绪，并表明坚定态度：“这里有一个谁得罪谁的问题，'我们是得罪几千名干部，还是得罪几百万群众？！'”这句话是不是很熟悉？在党的二十大报告中，习近平总书记在谈到全面从严治党时指出，以“得罪千百人、不负十四亿”的使命担当祛病治乱。最终，在习近平的强力推动下，遏制歪风，立说立行。截止1990年底，全地区共清退公房1982户,清退面积88411平方米。对退出的公房，实行“两公开一监督”（公开办事章程、公开办事结果、加强群众监督），再合理分配。全地区共查结违法违纪占地建房干部3782人，其中处级99人，科级476人，给予经济处罚3446人，收回补罚款198.03万元。正是由于习近平的统筹部署和有力措施，刹住了宁德一些干部违纪违法占地建房的歪风，得到了当地广大干部群众的衷心拥护和交口称赞。（三）福州、浙江、上海的系列制度1990年，习近平同志担任福州市委书记，在任上先后提出和建立了领导干部“七不准”规定、加强党风廉政建设“十反对十提倡“、党政机关干部“五条廉政纪律”、党政领导干部因公出国（境）“四严四宽”建议、贵重礼品登记报告制度、“一栋楼办公“统一平台监管机制、棚户区拆迁改造中的群众监督机制以及容错机制等一系列具有前瞻性的制度。这些制度都是针对出现的新问题，循序渐进推进。习近平在主政浙江四年半期间，同样把作风建设摆在突出位置。当时随着互联网逐渐普及，一些机关干部在上班时间炒股、打游戏、不务正业，同时，“门难进、脸难看、事难办”的现象受到群众诟病。2004年2月，习近平同志强调要加强机关效能建设。面对这场“刀刃向内”的探索实践，部分党员干部和单位的思想并不完全统一。归纳起来就是，一是觉得难，许多问题涉及体制，难以触及根本；二是觉得烦，机关效能建设年年搞，年年都是老一套;三是觉得怕，担心动真格，挫伤干部积极性；四是觉得浮,认为这是上级布置的任务，抓一抓，过得去就行。习近平同志敏锐察觉了这些问题。2004年8月，在经过充分调研后,习近平直接推动省机关效能建设“四条禁令”出台：严禁擅离岗位，擅离职守；严禁网上聊天、炒股，玩电脑游戏;严禁中餐饮酒；严禁在办事、办证中接受当事人宴请和礼品、礼金。对违反“四条禁令”者，视情节轻重，分别给与批评、告诫、扣发岗位考核奖、调离岗位直接辞退或纪律处分。2007年，习近平同志明确当年是“作风建设年”，并结合浙江干部队伍作风建设实际，提出着力抓好六个方面的工作：一是大兴学习之风，完善学习制度，大力弘扬理论联系实际学风；二是深化机关效能建设，进一步完善行政审批方式，深化政务公开制度；三是改进工作作风，严格控制各种名目的节庆活动，进一步改进会风和文风，坚持和深化领导干部下访、约访等制度；四是改进和规范公务接待，不得搞层层陪同，推行自助餐或者便餐、快餐;五是坚决刹住违规建设楼堂馆所的不良风气；六是厉行节俭、反对铺张浪费，特别要重视解决好公款吃喝、公款旅游等问题，努力建设节约型机关。这六个方面的工作都很实，取得的效果是明显的。这些严格又具体的要求，从此为浙江党员干部绷紧了作风建设之弦，树立了新的鲜明导向。2007年习近平调任上海市委书记，虽然时间不长，但仍高度重视党风廉政的制度建设。那几年，上海土地批租领域贪腐案件时有发生，当时上海土地批租都在区县层面操作，漏洞较多。习近平提出从土地市场管理着手规范，在有关部门努力下，只用了几个月实践，就促进上海土地交易市场开业，全市所有土地交易活动都通过这一平台公开进行。这是比较典型的从制度设计上预防腐败，也反映了全方位扎紧制度笼子，更多用制度管党治党，是习近平全面从严治党、狠抓作风建设的重要理念。（四）中央八项规定及实施细则党的十八大，习近平当选中共中央总书记。以习近平同志为核心的党中央以强烈的历史担当和顽强的意志品质,直面党内存在的种种问题和弊端，从制定和执行中央八项规定破题，解决了新形势下作风建设抓什么、怎么抓的问题，进而推动了全面从严治党，推动了党风、政风、社会风气好转。中央八项规定是我们党在十八大后制定的第一部重要党内法规，并以此为突破口拉开新时代作风建设序幕，开启了新时代中国共产党人改进作风的第一步。2017年10月27日，党的十九大闭幕刚三天，中央政治局就审议通过中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则，对八项规定精神成果进行巩固和拓展。2022年10月25日，二十届中央政治局首次召开会议，其中一项重要议程就是审议中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则，针对新情况新问题，对八项规定从调查研究、会议活动等8个方面为加强作风建设再次立下规矩。习近平总书记指出,我们抓中央“八项规定”贯彻落实，看起来是小事，但体现的是一种精神。他强调，必须以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力，把作风建设不断引向深入。要从解决“四风”问题延伸开去，努力改进思想作风、工作作风、领导作风、干部生活作风，努力改进学风、文风、会风，加强治本工作，使党员、干部不仅不敢沾染歪风邪气，而且不能、不想沾染歪风邪气，使党的作风全面纯洁起来。三、几点思考从当年梁家河的村规民约，到正定制定实施“六项规定”，到宁德制定执行“十二项规定“，到福州的“七不准”“十反对十提倡”，到浙江的“四条禁令”“六个方面工作”，到上海的土地交易平台制度，再到中央“八项规定”，充分体现了习近平总书记抓作风建设的持续思考、重要方法和鲜明特征。一是坚持率先垂范。正如习近平总书记强调的：“保持优良党风政风，必须从党中央抓起、从高级干部做起。”言必行，行必果，承诺就要兑现。习近平总书记以身作则、率先垂范，为全党树起样板、作出示范，产生了巨大的头雁效应。在国家博物馆，展出了习近平总书记2012年考察河北省阜平县时的晚餐菜单、2014年考察河南省兰考县时的餐费收据、2015年在原梁家河大队党支部书记梁玉明家的午餐费用收据等票据。正是总书记从自身做起，破除特权思想和特权现象，从而引领着新时代作风建设形成了层层传导、深入人心、广泛参与的生动局面。二是坚持抓早抓小。作风建设涉及面广，作风问题多种多样，必须抓住要害和关键。习近平总书记抓作风建设,始终强化问题导向，坚持守正创新、靶向纠治。中央八项规定实施以来，从整治“舌尖上的浪费”“会所中的歪风”“车轮上的铺张”，到清理超标办公用房、公款吃喝、公款旅游、“裸官”“小金库”“吃空饷”一个个具体问题的突破，带动面上问题的解决，享乐主义、奢靡之风有效遏制，形式主义、官僚主义明显收敛，人民群众的满意度大大提升。各级领导干部普遍感到党内上下级关系、人际关系正常化了，能够从运作、应付人际关系的苦恼中解脱出来，从文山会海、虚话套话的繁文缗节中解脱出来,从迎来送往、推杯换盏的束缚中解脱出来，把更多时间、更多精力用于干事创业上。同时，群众反映强烈的一批社会痼疾有效清除，党风政风和社会风气焕然一新。小切口带动作风大转变，推动形成了正风肃纪、激浊扬清，正本清源、刷新吏治的大变局，使这场自我革命变成了广大党员干部的自觉行动。三是坚持建章立制。习近平总书记指出：“要认真落实作风建设各项制度，做到有章必循、违规必究。要通过深化改革，从体制机制层面进一步破题，为作风建设形成长效化保障。”治国必先治党，治党务必从严，从严必依法度。只有从体制机制层面破题，努力形成系统完备的制度体系，以刚性的制度规定和严格的制度执行，才能确保改进作风规范化、常态化、长效化。现行近4000部有效党内法规中，近十年新制定修订的占70%以上。坚持依规治党、加强党内法规制度建设，是“中国之治”的一个独特治理密码，是呈现中国特色社会主义制度优势的一张金色名片，也为世界政党治理贡献了中国智慧和中国方案。同志们，当前，我们党面临的执政环境更加复杂，各种风险挑战也更加严峻，精神懈怠、能力不足、脱离群众和消极腐败的危险还将长期存在。作风建设既是攻坚战，又是持久战、攻心战。我们要牢记习近平总书记关于作风建设的重要论述，深入学习贯彻党的二十大精神，以永远在路上的执着，持之以恒发扬党的光荣传统和优良作风，以坚强的党性锻造优良作风，不断增强历史主动，发扬斗争精神，以过硬作风创造新的时代伟业。党课：加强干部作风建设党的二十大为实现第二个百年奋斗目标描绘了宏伟蓝图，但是如何将“愿景”变成“实景”，需要全体党员干部的努力奋斗，这里面就涉及了干部作风建设。因为干部作风建设是促进实干的基础保障。习近平总书记多次强调党员干部作风建设工作，不仅包括廉洁方面，还包括干事创业的激情、热情等等。所以“作风建设”是个深刻、全面的课题,需要大家持之以恒的去钻研，提升。一、充分认清加强干部作风建设的重要意义实践表明，一个地方的发展，干部是第一要素，成也干部、败也干部；在干部队伍建设中，作风是关键，好也作风、差也作风。干部作风决定事业成败，必须正视问题、加强建设。要将作风建设始终作为推动经济社会高质量发展的关键环节来抓，扎实深入地推进观念更新、作风转变和环境优化,锻造出一支政治坚定、顾全大局、作风优良、能打硬仗的干部队伍。当前，我县已进入加快科学发展、加速转型跨越的关键时期，尤其需要以更高的境界来谋划发展，以更硬的作风来推进发展，以更优的环境来保障发展，不断把干部作风建设推向深入。（一）是实现发展新突破的迫切需要。我们的发展，是一个承前启后、继往开来的过程，是一个不断实现新突破、持续迈上新台阶的过程。目前面临的发展形势、所处的发展阶段、拥有的机遇条件，决定了我们必须立足现有坚实基础,乘势而上，强力突破，奋力争先，在科学发展中加速跨越赶超。站在整体看局部，站在局部看周边，发展竞争十分激烈，我们面临的发展压力越来越大。就我县自身来看，经济总量不够大，经济结构不够优化，城镇化水平不够高等问题还比较突出，加快发展依然是我们最大的任务。从当前的发展机遇来看，市委提出“四个全面、五个突出”的总体工作目标，我县的发展空间广阔、潜力巨大、前景光明。基于这样一个认识，着眼于高质量发展的要求，县委确定了今后工作主题是“竖起特色旗帜、打出民族牌、发展乡村游、走向富民路”，强化生态建设、文化建设、小城镇建设、平安建设、党的建设五项保障，加快融入县城、融入X沿线经济发展带，全力建设宜居宜商宜游新的总体思路。政治路线确定之后，干部就是决定的因素。要把美好蓝图变为现实，关键在干、关键在干部、关键在干部作风，关键靠发展环境这条“生命线”来保障加快发展，关键靠干部作风这个“软实力”来赢得乡域竞争。我们常说，政策可以争取，但作风效能没法争取；项目可以引进，但发展环境没法引进。我们确定的干部工作作风是：凝心聚力，鼓足干劲，大干快上，争先进位。在发展的关键时期，作风建设的要求只能更严、不能放松，作风建设的力度只能加大、不能减弱，作风建设的标杆只能拉高、不能降低。否则，我们的既定目标就会落空，争先进位更是一句空话。（二）是顺应群众新期待的必然选择。总书记强调要围绕保持党的先进性和纯洁性，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下群众工作的能力。党的二十大报告中再次强调要严格落实关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，这充分说明了加强作风建设、做好群众工作的重要意义。进入新时代，面临新任务，人民对整个干部队伍也充满了新的期待。这种新期待，是对收入更加殷实、生活更加富足、居住更加舒适、出行更加便利、生态更加优美、服务更加完善、社会更加和谐的期待。作为一名党员干部，必须把人民群众放到心中最高位置，越是经济发展快，越要执政为民、发展为民；越是发展任务重，越要凝聚民心、珍惜民力；越是面临困难多，越要倾听民声、体察民情，以爱民为民的良好作风、富民安民的实际行动，进一步赢得群众的信赖和支持，影响和带动全县人民万众一心、共谋发展。（三）是树立新风正气的内在要求。应当肯定的是，我县干部队伍的主流是好的，无论是急难险重的特殊任务，还是在重点工作、重大工程推进过程中，绝大多数干部都表现出坚强的党性、顽强的作风、十足的干劲和强烈的创新精神。同时，我们必须清醒地认识到，干部队伍中还或多或少地存在着“庸、懒、散”等不良问题，有些还比较严重。尽管这些问题发生在少数人身上，有的只是个别现象，但对干部队伍、对发展大局造成了重大影响，挫伤了整个队伍干事创业的积极性、主动性，涣散了干部队伍的凝聚力、战斗力，损害了党委、政府在群众中的威望和形象。现在是“全民麦克风、全民摄像头”的网络时代，社会各界对干部作风问题越来越关注，网络上每天都有焦点且大多与干部作风相关，一言不慎、一事不周，就很可能引起轩然大波、掀起舆论风暴，这样的例子已屡见不鲜。因此，在干部作风建设上，我们决不能自满、决不能懈怠、决不能大意，必须坚定自觉、一抓到底，以更大的决心和力度，以过硬的措施和办法，树立新风正气，提振民心士气，提升工作效能，提供发展保障。二、准确把握加强干部作风建设的着力点任何好的队伍、好的作风都是抓出来的，都是管出来的。重在从严管理，必须突出重点、强力突破，干部作风建设，就是要紧紧围绕高质量发展这个大局，以“为民务实清廉”为主题，以强化督查、严肃问责为保障，以群众满意、基层满意、上级满意为目标，着力治庸提能力、治懒提效能、治散聚合力，为建设宜居宜商宜游的新城市提供坚强保障。重点抓好五个方面的工作：（一）要注重解放思想、更新观念。作风是外在的表现，根子还在于思想境界和认识水平。要全方位提升境界、拉高标杆。始终把解放思想作为一大“法宝”，坚持不懈地在解放思想中转变作风、在解放思想中加快发展。要在解放思想中凝聚共识。把全县上下的思想高度统一到对所处发展阶段、所处竞争环境的认识上来，高度统一到对加快发展是最大任务、慢进则退是最大危机的认识上来，切实增强加快发展的责任感、紧迫感、压力感。要在解放思想中提升标杆。要自觉把工作放在高质量发展的总要求下审视把握，对照先进找差距，瞄准对手谋发展，咬紧标兵争一流，从思想到工作，从思路到措施，树立起与宜居宜商宜游新相适应的全新标杆,努力在乡域竞争中率先发展、在全县争先进位。要在解放思想中改革创新。要破除各种陈旧观念的束缚、打破惯性思维方式的禁锢、克服一切陈规陋习的制约，认真研究新阶段土地流转、招商引资、大绿化、产业发展等工作的新特征，善于用改革的方法破解发展中的矛盾和难题，既要认真落实各项政策规定，又要善于做好结合文章，创造性地开展工作。要在解放思想中干事创业。要牢固树立强烈的责任意识、竞争意识，始终保持干事创业的蓬勃朝气、昂扬锐气，敢抓敢管敢于担当，敢于面对矛盾，不惧风险挑战，对看准了的事情，只要有利于加快发展、有利于社会和谐、有利于改善民生，只要大方向正确，就要勇于探索和实践。（二）要注重真抓实干、立说立行。倡树一线落实工作之风。干事业抓发展，有一分的部署，必须跟进五分的措施，拿出十二分的干劲，做到立说立行、不等不靠、只争朝夕、大干快上。今年经济社会发展与往年相比，形势更复杂、责任更重大、任务更繁重，迫切要求我们加大抓落实的力度。全县上下要把抓落实作为一种政治责任、作为一种纪律要求,真正把刚才各位领导会议上讲的、文件中写的，变成实实在在抓工作的举措，变成脚踏实地抓落实的行动。抓工作落实，要有坚强的组织观念和全局意识。任何一个村、一个单位，都是全县的一个组成部分；只有各个村、各个单位的工作都做好了，全县的工作才能说好，发展才能说快。因此，全县上下必须强化全局观念、大局意识，把自己所从事的工作、所担负的责任放到全县工作的大局中去考虑，注重从全局的高度认识和处理问题，自觉维护服从全局利益、整体利益，相互协调、相互支持、相互配合，努力形成齐心协力抓发展的工作局面。抓工作落实，要有强有力的工作推进机制。前两天，我们已对几个工作领导小组进行了充实调整以及对干部进行了重新定岗定责，坚持以工作定人员，尽快完成队伍组建、尽快理顺工作机制、尽快拿出工作方案、尽快形成战斗能力，确保尽快突破各项重点工作。抓工作落实，必须强化执行力建设。要坚持深入基层、深入一线，从发展现场了解第一手资料，及时了解掌握哪些任务完成了、哪些没有完成，完成好的有什么经验，没有完成或完成不好的是什么原因，都要一项一项分析总结、堵塞漏洞、整改提高，切实以出色完成的每一项具体工作，确保整体工作和全局工作上台阶、上水平。（三）要注重服务群众、改善民生。加强和改进作风建设，核心问题是保持党同人民群众的血肉联系。要牢固树立群众观点，坚持工作重心下移，经常深入基层、深入群众,深入开展主题教育活动，真正做到该讲的纪律必须讲，该守的规矩必须守。要加强基层组织建设，分管组织人事的和包片领导要对全体村级班子进行摸底排查，该优化的优化，该调整的调整，确保把基层组织建设成服务群众的坚强堡垒。同时各村务必于本月底推荐出三个以上后备干部。要抓好党务、政务、村务公开，规范完善公开内容，该公开的要全部公开到位，确保权力在阳光下运行。要高度关注民生，解决好群众最为关心关注的热点难点问题。要积极网格化管理工作，全体干部要按照要求，真正沉下身子走近群众，了解群众所思所盼所急所难，着力解决好与群众生活密切相关的问题。（四）要注重重拳出击、铁腕整治。经济发展环境是高质量发展的“生命线”。在当前竞争资源、政策差别不大的情况下，发展环境成为了决战决胜的最重要“祛码”。全县上下必须把优化发展环境作为推动高质量发展的工作基础,坚持不懈、持之以恒地抓紧抓好。要切实抓好突出问题专项治理。今年我县各类建设项目多、投入大、要求高，必须有良好的环境作保障。要严厉打击欺生排外、强买强卖、强装强卸、强揽工程、欺行霸市、无理取闹、漫天要价等各种干扰施工的行为，对各种路霸、村霸、街霸、建筑霸要重拳打击，决不手软。要教育群众遵守法规政策，与施工企业搞好合作，实现互利共赢。X项目建设协调组要定期深入项目建设现场，特别是今年确定的县域经济观摩项目，更要盯住靠上、督促进度，及时解决存在的困难和问题，确保落地项目早开工、开工项目早达效。要开展“庸懒散”行为专项整治。要严格落实干部管理制度。要围绕奖勤罚懒，严格落实考勤、请销假等制度，对不工作、不上班、不作为、不尽职和失职渎职行为严肃追究。（五）要注重管好自己、带好队伍。“管好自己、带好队伍”，确保干部清白做人、干净干事，是县委对乡村两级组织和干部的基本要求。党员干部要严格执行廉洁自律的各项规定，远离诱惑，始终保持清正廉明的本色。要正确对待权力，把权力视为一种压力、一种考验、一种责任，自觉做到守住底线，远离红线，老实做人，清白为官，干净干事,以实际行动树立党员干部的良好形象。要强力“治贪”，要重点查处不给好处不办事、给了好处乱办事的歪风邪气，以及侵害群众利益的人和事。要强力“治奢”。要严格执行厉行勤俭节约、反对铺张浪费的规定，真正把有限的资金资源、财力物力用在发展经济和改善民生上，努力在全县形成脚踏实地、干事创业的浓厚氛围。三、凝聚合力，整体推进干部作风建设强化干部作风建设，是推动高质量发展的需要，是全县广大群众的迫切愿望。抓好干部队伍作风建设是一个长期的过程，不可能一蹴而就，也不可能一劳永逸。抓作风建设贵在抓实、重在实效，决不能图虚功、走过场、搞形式。必须要凝聚合力、整体推进。一要坚持领导带头。好的作风是一级一级抓出来的，更是一级一级带出来的。领导干部要发挥好作风建设的风向标作用，按照“上级带着下级干，上级做给下级看”的要求，凡是要求下级做到的，上级首先做到；凡是要求一般干部做到的，领导干部首先做到；凡是要求班子成员做到的，我必须先做到，努力在作风建设中走在前、当表率、做示范。二要扩大群众参与。转变干部作风，重点是解决基层和群众反映的突出问题。作风建设的实际成效,也必须以群众满意为检验标准。要坚持“开门抓作风”，发动群众找差距，依靠群众定措施，请群众参与，受群众监督，让群众评议。要把群众评议结果作为年终考核的重要指标,作为评奖树优的重要依据，对群众评价较差的村和单位要通报批评、组织处理。三要强化督导检查。督导检查是推动工作的重要措施，今年县委整合督查资源，专门成立考核与督导工作领导小组，着力构建“大督查”工作格局，以强有力的督查推进工作的开展。要完善督查机制，强化督查力度,对全县的重点工作、重要事项，实行日报、月报、节点通报，要在督导检查的过程中，找到影响工作落实的规律性问题,一项一项分析总结、堵塞漏洞、整改提高，确保每一项重点工作都督到位、查到底、见实效，确保全局工作上台阶、上水平。要强化督查问责，对因作风问题影响工作的，要一律问责，真正通过严格问责问”出正气，“问”出干劲问”出实实在在的良好风气。同志们，新时代、新征程，新使命，新任务，我们要以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加优良的作风，创造出更加优异的成绩，为建设宜居宜商宜游美丽城市作出新的更大贡献！干部作风建设廉政党课同志们：今天这次党课是深入推进“干部作风建设提升年”活动的具体措施，也是针对当前一些不良苗头和倾向性问题有所抬头而做的集体提醒谈话。我局现在凝心聚力、干事创业的氛围越来越浓，XX等工作都有了新的起色，对外树立了新形象。但同时，也能看到我们在干部作风中还存在一些问题,今天我就加强干部作风建设，和大家做个交流。一、要对党忠诚，始终做政治上的明白人培养忠诚干净担当的高素质干部，是新时代党的组织路线基本要求。忠诚是党员干部的为政之魂，是每个党员入党宣誓时的庄严承诺，是每个共产党员必须遵循的党性原则。一是增强党的理论自觉，在思想政治上特别坚定。对党忠诚，关键是要有坚定的理想信念。广大党员干部要坚定理想信念，牢记党的宗旨，提高政治能力。要以本次主题教育为契机要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为一项长期的政治任务，真正做到学深悟透、融会贯通、真信笃行，使其成为我们认识世界、分析问题的认识论和方法论，修身立德、提升境界的人生观和价值观，做好工作、推动发展的“教科书”和“工具书”，不断提升马克思主义理论水平，更加坚定马克思主义信仰。但从平时检查督导情况看，部分党员干部学习自觉性不强、体会交流认识不深、应知应会掌握不清，比如，学习强国重视度不够，虽说不能形式大于内容，但连形式都没有，哪来的内容。你连点都不点进去，哪来的内容？我曾与个别同志三番两回私下谈话,有些同志听进去分数提上来了，有些同志仍然我行我素、置若罔闻，甚至出现零分现象，这能叫重视吗？现在的干部考核，多样化、多层次、多方位，其他材料都能补充应急，学习强国造不了假，补不回来，在这方面，希望大家从思想源头上高度重视理论学习，高效完成任务。二是增强责任自觉,在遵守纪律上特别自觉。强化政治意识，增强由内到外的政治自觉。严肃认真的党内政治生活，是坚持党的性质和宗旨，是广大党员干部自我提高、自我教育、自我锻炼的“大熔炉”。党员干部应主动接受严肃党内政治生活的锻炼，增强党的政治纪律、政治规矩意识和政治自觉，任何时候任何情况下都同党中央保持高度一致，团结同事、遵守纪律、服从组织,把党员对党忠诚的重要标准真正落到实处。三是增强党员自觉，在如实报告上特别详尽。严格自律反映的是党性，体现的是作风。对党忠诚，既是党员党性的体现，又是党员道德修炼的结果，更是党员意识的一种自觉。党员干部的一言一行、一举一动群众都看在眼里，记在心上。这就要求党员干部必须加强自我约束、自我管理，在严格自律上带好头、作表率、立标杆。但从系统内来看，我们仍有部分人心存侥幸，甚至故意隐瞒个人情况，比如八小时以外管理不自觉，遇有情况不主动向组织汇报等，有些事情组织和领导不知情，等问题出来了才大吃一惊。因此，每名党员干部任何情况下都要时刻想到自己是组织的一员，自觉做到思想上认同组织、政治上依靠组织、工作上服从组织、感情上信赖组织，严格遵守党的纪律、执行党的决定，特别要把政治纪律和政治规矩摆在首位，任何时候都与党组织同心同德，忠贞不贰。二、要绝对干净，始终做廉洁上的垂范者党员要干净，要做廉洁执法的表率。党员干部必须认真学习并自觉遵守国家的法律、法规及相关制度，要进行有效的自我管理。专题会议我们曾多次学习多起干部作风典型问题的通报，鲜活的案例告诫我们党员干部若不能守住个人干净的“底线