提升消防队伍灭火救援实战化建设研究.docx

翩消防队伍灭y嗷援实战像设研究摘要：随着城市化进程的不断发展，建筑物的形态结构复杂多样，使得火灾事故的发生率逐渐提高，火灾救援的难度也在不断加大，为了尽可能减少火灾发生和其造成的损失，作为国家救援的主力军，消防队伍加强灭火救援的实战化建设刻不容缓。文章将从提升消防队伍灭火救援实战化建设的意义出发，结合灭火救援的实际情况，重点论述消防队伍灭火救援实战化建设的具体措施。关键词：消防队伍;灭火救援;实战化近些年来，我国的经济发展趋势良好，各项经济建设都在不断加快，尤其建筑业蓬勃发展，但火灾发生频率也在不断上升。在保障人民生活水平的同时，也要加强火灾救援实战能力的建设，高效地应对社会中突发的火灾情况，以此来保除人民生命财产安全不受侵害。一、提升消防队伍灭火救援实战化建设的意义（一）符合社会发展的需求我国无论是在经济上还是在科技上都进入了高速发展时期，人民生活水平不断提高，对于社会建设的需求也不断提高。目前中高层建筑不断出现在城市建设规划中，相比过去，建筑材料更加多样，建筑结构更加复杂，但部分民众并不具备足够的火灾预防知识和能力，导致火灾一旦发生，复杂的现场情况和慌乱的被困人员使救援行动难度大大增加。因此，对于消防救援人员来说，加强对专业知识理解的同时，科学的实战化训练能有效地提高自身在救援行动中的实战能力，面对复杂的救援情况、突发情况，可以做到有效应对1。（二）解决战训不一致的情况目前消防救援队伍训练的模式主要有以下两种：第一，队伍内部训练模式,主要包括火灾救援相关的理论知识、消防队员的体能练习、实际作战中的战术思想、突发状况的处理与应对等;第二，队伍外部训练模式，主要是指在相应的场地上，模拟火灾事故进行实战演练。这两种模式都是目前消防队伍的基础训练方式，在一定程度上能提高消防救援人员的能力。但是在很多情况下，消防队伍并不能将两种模式进行良好的衔接，无法使消防人员在救援战术上达到灵活的运用,因此具有一定的局限性。而灭火救援的实战化训练可以改变这种情况，将理论知识与实战相结合，重点培养消防救援人员的应燮能力，提高救援活动的效率和安全性。二、现阶段消防队伍灭火救援工作存在的问题分析（一）灭火救援行动复杂，救援目标难度增加随着我国城市化的发展历程，城市中高层建筑数量逐渐增多，同时建筑物内部的建筑结构也更加复杂，导致消防队员在进行灭火救援工作时会遇到诸多问题,救援行动的难度大大增加，主要有以下三个方面：首先，大型建筑内部人群较多，人员的分布比较分散，不利于救援行动的开展，同时一些高层建筑常常无法搭建救援云梯，这都使救援工作面临着较高的难度和较大的风险;其次，建筑物的结构较为复杂，发生火灾的原因也在不断增加，这就导致一旦火灾发生，内部的情况会更加复杂，不利于消防队员对火情的判断，救援难度加大的同时，消防人员的自身安全也面临着更大的风险;最后，大型的火灾事故可能会伴随着其他意外的发生，例如，高层建筑可能会出现坍塌事故，一些化工企业发生火灾通常会存在爆炸的危险而造成二次火灾。面对难度不断增加的救援行动，消防队伍需要在日常训练中，进行实战化的训练模拟，尽量在训练中模拟还原可能发生的真实火灾现场，只有在实战训练中积累灭火救援经验，才能在实际的火灾中随机应变，高效完成救援任务。（二）消防队伍的安全意识不够牢固结合现阶段消防队伍的实战演练以及一些救援行动来看，部分消防队伍在日常的训练中安全意识并不够牢固，会严重威胁到消防队员的生命安全，主要表现在三个方面：首先，部分消防队伍在实际的救援工作中可能出现侦查不够全面和准确，以至于对火灾现场的情况和火势火情的判断不到位，各个救援单位之间的协同效应得不到充分的发挥;其次，在日常的训练中，部分消防队伍的训练项目以体能训练为主，对于实战训练、战术的理论讲解和实际演练还不够完善，对于特定环境下的火灾救援行动缺少具有针对性地演习，还有少部分的消防队伍的训练强度不足，导致救援人员的专业能力较差，无法承担高难度的救援工作;最后，无论是真实的火灾救援还是实战模拟，战后的复盘工作落实不够到位，对于救援行动的优缺点分析不彻底。（三）消防队伍的专业能力不够强现阶段的火灾救援行动己经逐渐显现出复杂、紧急、多样的特点，对于消防队员的能力也提出了新的要求，但是仍然有部分消防队员的专业能力不过关，导致救援行动迟缓，严重者可能会造成二次事故。首先，部分消防救援人员的指挥能力有待提高，对于新知识和新技术的接受能力较差，缺少主动学习的意识，对于新型的救援模式无法做到快速更新和应用;消防救援人员面对火灾时缺少应变能力，无法对火灾现场进行完善的风险评估，甚至在平时的实战练习中，部分处于基层的消防救援人员并没有积极投入到实战训练中，缺少实战指挥经验，这就导致其在面对较严重的火灾现场时，指挥能力无法满足工作的紧急性要求，无法做到现场风险的评估以及救援行动决策的快速制定，进而造成了更为严重的损失。其次，一部分消防队员对于单纯的火灾救援工作具有丰富的经验，但是对一些危险化工产品和复杂建筑物的救援行动实战经验不足，例如，火灾中化工产品的处理，为避免更严重的事故发生，就需要消防救援人员在日常训练中运用实战化的训练模式弥补真实经验的不足。（四）消防队伍的防范措施不够完善首先，对于一些小型的火灾现场或者在实战训练中，消防队员缺乏安全意识,防火措施不够完善，这会导致实战训练会与真实情况出现一定的人为偏差，很容易出现安全事故，严重威胁消防队员的生命安全，例如，消防人员在日常训练中擅自摘除导向绳、护目镜与阻燃头套，在个人防护方面没有严格按照标准，风险急剧上升。其次，在救援行动中消防救援人员之间的交流存在信息不对称的情况，外部的指挥人员无法通过火场中的消防队员的信息传递快速了解建筑内部的实际情况，这就为下一步的火灾救援行动计划的制定带来了一定的困难，因此在实战训练中，应该加强消防救援人员与队员之间的沟通交流。三、提升消防队伍灭火救援实战化建设的措施（一）以实战为核心，制定科学训练计划首先，在实战计划的制定中应该充分结合作战经验，转变固有的训练模式。日常的工作培训中，全面分析各种类型的火灾案例，对火灾发生的原因、火情发展的特点以及所采取的救援行动进行深入的研究，并对消防队员开展战术配合方面的理论培训和战术演练，增加训练中的实战性。部分消防队伍仍然使用传统的训练模式，过度依靠之前总结的经验和训练成果，未能适应现代化的发展进程。因此，消防队伍亟须在新的理念下做出改变，在实战训练中抓住实战的重点，对城市化建筑的火灾和其他灾害的特点规律进行总结分析，建立具有针对性的训练计划，同时对于队员的训练培养要做到全面覆盖，让每一名消防队员都能加入实战训练中。其次，实战计划的制定应该结合当地城市发展的实际情况和有关部门的力量,将一些城市建筑作为实战训练的场地，选择符合实战要求的地点进行实训，同时在训练言十划中应该包括科学详细地训练项目内容、救援行动的理论教学、训练地点的建筑情况以及救援战术等等，同时需要让消防队员掌握较为全面的实战应对技巧，面对火灾的突发情况也可以做到快速反馈，从而制定正确的解决方案。（二）以实战为根本，改变传统训练模式针对火灾形势的复杂化趋势，消防队伍应该更加重视实战的模拟演练，根据可能出现的不同火情，进行全面分析，并列举出实际救援时可能出现的所有突发情况，对于可能出现的问题进行模拟演练。消防救援人员要积极转变传统的救援指挥思想，培养科学的作战思维，提高对整个消防队伍在训练和实战中的战术配合，彻底改变传统训练模式中无法做到真实模拟火灾现场的情况2。在开展实战演练时可以综合实际情况，对于重点区域可以开展实地实战救援演练，比如老旧小区和缺水区域，这些地区通常管道老化，居民多为老年人，消防设施不够健全，因此在开展火灾救援行动时要格外重视这些问题，选择合适的区域进行人员疏散和实战演练;对于火灾发生的高危地区例如石油化工单位和能源类型的单位企业，这些区域虽然配有相应的消防设施，但是一旦发生火灾，往往伴随着爆炸和毒气泄漏等严重隐患，因此这种情况下，消防演练就要重视整体的救援战术思想，消防救援人员要注重演练过程中的人员调配，针对可能造成的火灾连锁危机能做到有效地防范和处理。争取在平时训练中全面提高队内人员的综合素质，建立一定的评价机制，针对每个人在实战演练中的表现进行评分，对于管理者和训练人员平时的表现实施综合性评分，从管理层到训练人员都做到对实战化训练的重视。（三）建立高效、信息化的指挥系统第一，可以在消防队伍中成立专门的指挥部门，其主要工作是在真实的救援行动中和日常的实战训练中进行火灾现状信息的分析，对消防人员和救援设备进行合理的分配和调度，可以充分提高救援队伍长时间的作战能力，加强指挥工作的有效性，尤其是对于跨区救援作战具有重要意义。第二，实现指挥体系的高效化，对消防救援人员要进行全面的审查评价，包括救援战术的制定、身心素质和现场的指挥能力，禁止不符合要求的消防救援人员参加作战指挥工作，无论是在实战还是训练中都应该由能力最强的人员进行指挥。同时，消防救援人员要充分掌握救援工作各个模块的工作体系，以便在指挥工作中可以实现全方位的工作管控，制定完善的救援计划。第三，实现指挥体系的现代化，当火灾发生时，通常是指挥中心收到报警，指挥中心会将火灾的一些基本信息、当地的水源分布情况以及现阶段的道路信息分享给消防队伍的指挥系统，帮助消防队伍对火灾现场做到基本的了解，消防救援人员可以利用信息制定初步的作战方案，实现救援一线与后方的信息同步。（四）转变实战化训练的理念首先，转变实战练兵的理念，消防队伍经常会进行具有表演性质的演练活动，经过长时间的发展，部分队伍很容易形成不好的训练习惯。以快速完成任务的心态进行实战演练，导致实战演练的作用无法有效地发挥，因此在实战训练中应该摒弃不合理、不严肃的训练观念，让消防队员充分意识到实战演练的意义。同时对于实战训练的考核制度也要进行一定更新，传统的训练模式多重视考核的排名,内容的设置上缺少一定的实质内容，对于消防队员的实战能力和技术的提高具有局限性，因此，需要在实战训练中充分激发队员的训练积极性，在内容的设置上进行创新，结合救援行动的实际情况设置训练的项目以及考核的制度。其次，转变考核评价的体系，一方面可以将实战训练的综合表现作为考核消防队员的重要指标，加强队员的实战训练意识;另一方面，要将实战训练中的重点内容充分体现出来，在实战场景设置中尽量选择较高难度的场景，充分提高消防队员的作战能力。（五）建立相应的保障体系互联网信息技术被应用在各行各业，为提升工作效率做出了巨大贡献，因此在消防建设中也要加强信息化的建设。首先，完善网络信息平台，可以结合实际情况建立信息共享平台，提高指挥的精准性和有效性;其次，消防人员开展救援行动时由于特殊原因可能会出现通信不便捷的情况，这就需要在平时加强对通信设备的信息化建设，通过长时间的演练和使用，不断更新改良信息平台，为现场救援活动的高效开展提供保障。（六）提高现场救援的实战指挥能力在灭火救援行动中，优秀的指挥员往往会对救援行动产生至关重要的作用，因此在训练中加强指挥员的实战指挥能力至关重要。指挥员要在训练和实战中都时刻保持冷静，具有较强的分析能力和面对突发情况的应对能力。对于火情的判断要合理精准，并且具有责任心和一定的管理能力，可以根据不同的火灾情况制定相应的救援策略，因此就需要平时加强对消防救援人员综合素质的培养以及与队伍人员的良好沟通，通过实战演练加强实战指挥能力。四、结语总而言之，为了全面提高救援队伍的灭火救援能力，就必须提升对实战化训练的建设，全方位保障救援行动的及时性、安全性，在实战化训练中全面提高灭火救援能力，掌握突发事故的处理措施，无论是在实战中还是训练中始终将人民的生命财产安全放在首位。