办公室工作会议讲话.docx

办公室工作会议讲话办公室是各级各部门的综合办事机构，处于承上启下、联系内外、综合各方的枢纽地位,担负着组织协调、贯彻意图、综合汇总的责任,肩负着效劳领导、效劳基层、效劳人民群众的职能,发挥着参谋助手、综合协调、催促检查和后勤保证的重要作用.下面就是给大家整理的办公室工作会议讲话,仅供参考.全市办公室工作会议讲话(-):同志们：今天召开的这次全市办公室工作会议，主要是研究如何进一步加强和改良办公室工作,很有意义,很有必要.刚刚,#主任作了一个很好的工作报告,等会,#书记、#副书记将作重要讲话,希望大家认真抓好贯彻落实.下面,我讲三点意见.一、把握大局,增强做好办公室工作的责任感过去一年,各级各部门办公室紧紧围绕全市经济社会开展大局，扎实苦干,发奋进取,各项工作都取得了较好成绩.办公室的同志身处工作第一线,经常加班加点,任劳任怨,保证了机关工作的正常运转,为促进全市各项工作的圆满完成,发挥了重要作用.一是参谋服务水平不断提升.各级各部门办公室主动超前搞好效劳,为领导起草了大量具有较高政策理论水平的讲话文稿,撰写了不少有参考价值的调研报告,为党委、政府提供了优质、高效的参谋效劳,较好地发挥了参谋助手作用.信息上报及时准确、内容全面、质量较高,有的信息直接进入市委、市政府决策层,对领导指导工作起到了积极作用.二是协调督查水平不断增强.各级各部门办公室充分发挥协调综合作用，努力协调领导之间、部门之间、上下级之间的关系,做到了相互沟通,统一步调,调动了一切积极因素,保证了党委、政府日常工作高效有序运转.同时,各级各部门办公室围绕全市开展大局,增强督查,加大对市委、市政府主要领导批示件的办理力度,加大督查调研和民情调查力度,有效地推动了市委、市政府中央工作和重点部署的顺利实施，保证了市委、市政府的决策不折不扣得到落实.三是日常工作运转标准有序.各级各部门办公室增强标准化建设,办文工作严格按程序办事、按标准运作,会议效劳、领导公务活动安排和值班机要工作严谨、周密,后勤接待工作质量不断提升，日常工作运转做到了标准、优质、高效、平安,保证了党委、政府集中精力议大事、抓大事.同时,各级各部门办公室积极参与信访工作,热情接待群众，认真抓好信访件的落实，收到了良好效果.可以说,我市改革开放、经济建设和各项事业的健康开展,都凝聚着各级各部门办公室工作人员的心血和奉献.当前,我市已进入加快开展的关键时期，市第#次党代会明确提出了“争创全省经济强市”的宏伟目标.新的形势给办公室工作带来了新的机遇和挑战，也提出了新的要求.办公室的同志要善于围绕中央和大局开展工作,善于在繁杂的事务中理清头绪,统筹兼顾做好各项工作.要继续坚持”为领导效劳，为基层效劳,为群众效劳”的原那么，充分发挥办公室的“中央枢纽、参谋助手、桥梁窗口”作用，努力推动我市各项工作又好又快开展.二、围绕中央,全面优化办公室效劳水平办公室的效劳水平如何,是检验办公室工作成效、工作水平的主要标准.各级各部门办公室必须紧紧围绕市委、市政府的中央工作，进一步改良效劳手段,拓展效劳领域,全面提升效劳质量.一是着力提升政务效劳水平.政务效劳工作是办公室的一项重要职能,也是办公室效劳工作的重中之重.各级各部门办公室要把政务效劳放在十分重要的位置，围绕中央工作,主动为领导决策和保证决策的落实当好参谋助手.要抓好调查研究、信息报送、材料综合工作,增强决策前的预见性,做到事事谋在前、想在先,为领导出谋划策、拾遗补缺.要根据”快节奏、高标准、严要求”的原那么增强公文处理工作,严格控制办文范围和数量,努力提升公文质量.要进一步增强日常效劳的规范性,保证各项工作高效有序运转.办公室上传下达和机要保密工作要做到不误言、不误时、不误事.后勤保证要标准工作程序,全面提升接待工作水平,为领导和机关创造良好的工作环境,保证机关工作正常运转.二是着力强化协调督查工作.协调、督查效劳是办公室的重要职能,是保证市委、市政府决策落到实处的关键.要强化督查督办.对市委、市政府作出的决策和部署要进行跟踪督查,并迅速反响工作落实情况.对全局性、宏观性问题,要开展全面督查;对重点、难点、热点问题,要进行专项督查,特别是领导批办件要高质量、高效率地进行督查,做到事事有交待,件件有回音.要积极增强协调，注重发挥各方面的积极性,善于对上增强联系,对内增强治理,对外搞好协调，对下做好效劳.要增强与上级部门的联系,及时了解上级意图,争取获得更多的帮助和指导;对下要密切与群众联系,及时了解和掌握基层工作情况,把广阔群众普遍关心、关注的热点难点问题作为工作重点.要认真做好信访接待工作，多为群众解决实际困难和问题，以实际行动取信于民,维护单位及领导的形象.要积极协调化解矛盾和纠纷,积极协助党委、政府处理一些急事、难事、琐事,为群众解难,为领导分忧,三是着力加快电子政务建设.加快电子政务建设对于进一步提升工作效率,提升效劳水平,更好地为广阔群众服务,具有十分重要的意义.中国#政府门户网站作为我市的党政门户网站已经建立,它是我市对外宣传、招商引资和为民效劳的重要窗口，也是政府信息网上公开的总平台.虽然有了一定的根底,但也存在着信息公开不全面、不及时等问题,尤其是部门子网站建设处于落后状态，电子政务的优势和作用没有充分发挥出来,滞后于全市经济社会开展的需求.要进一步增强政府门户网站建设和部门子网站建设,把网站建设和做好上网信息报送工作有机结合起来,保证政府信息全面、及时公开,有效促进政务公开透明，建设阳光政府.要加快政务内网建设步伐,逐步实现全市办公自动化.重点建立电子政务审批，逐步推行网上审批注册，提升政府工作效率,努力建设电子政府,方便企业和群众办事.三、强化素质,进一步提升办公室工作效能办公室是各级党政机关的参谋部、后勤部,担负着重要的责任，同时它又是各级党政机关的“窗口”和“门面，一言一行,一举一动，都直接影响党和政府的形象.因此,各级各部门办公室工作人员一定要增强学习，增强素质，改良作风,提升效率,全面提升办公室工作水平.一是增强学习，内强素质.新的形势和任务,对办公室人员的素质提出了新的更高的要求,只有努力增强学习，不断更新知识,才能跟得上时代开展的步伐.要全面学习.广泛学习市场经济、金融、科技、法律和办公自动化、信息化等知识,拓宽知识面,提升综合素质，努力使自己成为“多面手“、”杂家”和“通才”.特别是要根据业务工作的需要,增强对业务知识的学习，提升业务水平,成为本职工作的行家里手.要善于学习.不仅要向书本学习，更要向实践学习，向群众学习，善于从群众的实践中汲取丰富的知识和营养.要勤于学习.养成终身学习的良好习惯,始终保持高涨的学习热情和旺盛的求知欲望,通过学习，形成敏锐的政治洞察水平、出色的文字综合水平、高效的组织协调水平.二是改良作风,外树形象.做好办公室各项工作，良好的作风是保证,洁净的环境是形象.要强化公仆意识.果断克服高高在上的衙门作风,无论是接听、接待来人,还是处理公文、协调工作,都要做到礼貌待人、热情效劳,果断杜绝”门难进、脸难看、话难听、事难办“现象.要争创一流效劳.办公室工作无小事.工作上要严格要求,每一个环节都要一丝不苟,严谨细致,万无一失，做到脑勤、手勤、腿勤,工作出色,效劳周到.要坚持务实精神.深入实际,深入群众,掌握实情,集中精力研究和解决实际问题,说实话,办实事,求实效.三是增强领导,提升效能.办公室工作要高质量,上水平,富有成效,关键是要增强领导.要在思想上高度重视办公室工作.各级各部门领导要进一步重视办公室工作,增强对办公室工作的领导,保证办公室工作标准化运作.对办公室工作要多支持，少埋怨,多理解,少找岔.要在政治上关心办公室工作人员的成长.办公室的同志在领导身边工作,他们素质高,水平强,很辛苦,担子重,要在政治上关心他们的成长和进步.对那些“老办公室”,要给予适当的鼓励、重用、提拔、交流，以促进人才的成长;对新进办公室工作的同志,要增强思想教育,培养他们吃苦耐劳、无私奉献的精神，同时要正确地使用、充分地信赖、严格地要求.要尽可能解决办公室工作的后顾之忧.一方面,要在工作上解决后顾之忧.办公室工作由于有其特殊的细致性、复杂性，出现一些失误的地方,确实是防不胜防,在所难免.对此,既要严格要求,严加教育，又要充分理解.另一方面,要在生活上解决后顾之忧.对办公室的同志在家庭、生活上遇到的困难,要想方设法帮助解决.总之,要真心实意地关心人、理解人、帮助人,促使办公室的同志全身心投入紧张细致的工作,保证办公室的各项效劳工作准确到位.同志们,办公室工作是充满希望和富有开展前途的崇高事业,办公室队伍是极具挑战性和可塑性的特殊群体.做好办公室工作，责任十分重大,意义十分深远.希望全市办公室系统全体同志，以强烈的事业心和高度的责任感,与时俱进,开拓进取,再接再厉,扎实工作，为加快#经济社会开展作出新的更大的奉献！全县办公室工作会议讲话（二）：在当前工作非常繁忙、任务十分繁重的情况下,今天,我们挤出时间、集中精力,对全县办公室工作进行培训I,充分表达了县委、县政府对办公室工作的重视与支持,对办公室人员的关心与厚爱.前面，云忠同志对全县办公室工作进行了回忆总结和安排部署,我完全同意，请大家认真贯彻落实.应当讲,在开展绿色产业,建设人均强县,构建和谐镇坪中,全县办公室系统紧紧围绕工作大局，奋力开拓进取,为镇坪经济社会发展作出了应有奉献,各级各部门办公室的整体面貌有了新的变化,工作作风有了新的改良，队伍建设有了新的增强,做到了效劳有方、协调有法、沟通有效、督查有力、治理有序,较好地发挥了职能作用，有力地促进了县委、县政府决策和部署的贯彻落实,有力地推动了各乡镇、各部门工作的正常开展.办公室工作很辛苦,大家勤勤恳恳、踏踏实实、兢兢业业、埋头苦干,表现出了强烈的事业心和责任感.借此时机,我代表县委、县政府向辛勤工作在办公室的全体同志,表示诚挚的谢意并致以亲切的问侯!下面,我讲四点要求.一、统一思想,提升熟悉,切实增强做好办公室工作的主动性办公室是各级各部门的综合办事机构，处于承上启下、联系内外、综合各方的枢纽地位,担负着组织协调、贯彻意图、综合汇总的责任，肩负着效劳领导、效劳基层、效劳人民群众的职能,发挥着参谋助手、综合协调、催促检查和后勤保证的重要作用.增强和做好办公室工作，充分发挥办公室的职能作用,对于贯彻落实县委、县政府重大决策部署,实施突破开展,加快建设人均强县,推动镇坪经济社会又好又快开展具有十分重要的意义.一是做好办公室工作是保证中央任务全面完成的需要.县十五次党代会确定了开展绿色产业,建设人均强县,构建和谐新镇坪的重大战略决策,县委XX届二次全会进一步提出了今年我县突破开展的任务，各乡镇、各部门也都围绕县委、县政府的决策部署制定了具体的工作目标.这些目标的实现,都与办公室工作密切相关,办公室工作的好坏都将对全局任务和具体目标的实现产生十分重要的影响.二是做好办公室工作是保证中央工作高效运转的需要.办公室是各级各部门传达指令、推开工作、后勤保证的职能机关.党委的一切决策、政府的一切部署、部门的一切安排、单位的一切活动都要办公室传达、筹划、运作和保证.只有办公室工作做到了高效、有序、和谐、严密,上级政策才会执行好,决策部署才会落实好,基层要求才会实现好,中央工作才会完成好,群众利益才会维护好.三是做好办公室工作,是树立党委、政府良好形象的需要.办公室是各乡镇、各部门的“门面“和”窗口”,是对外形象所在,直接联系着社会的各个方面,工作职能具有很强的导向性、表率性和效仿性，从某种意义上讲,办公室的工作水准、作风好坏、精神风貌很大程度上影响着一个地方的开展与进步,直接关系着一个部门单位的整体形象.因此,大家要从开展的高度和全局的角度出发,充分熟悉办公室工作的重要性，自觉增强做好办公室工作的主动性.二、理清思路,明确方向,准确把握办公室工作的职能定位办公室作为领导决策的”参谋部”,推进工作的“司令部”,后勤保障的”效劳部”,工作做得如何,对全局工作有着十分重要的影响.大家必须紧紧围绕县十五次党代会提出的战略目标和县委XX届二次全会确定的开展任务,认真研究新情况、新问题,积极探索新特点、新规律,不断提升效劳领导的贴近度、效劳基层的切入度、效劳群众的紧密度,推动办公室工作不断上水平、上档次.当前,要重点突出“三个转变”,准确把握办公室工作的职能定位.一是要从忙于机关事务向深入调查研究、发挥参谋作用、提供决策效劳转变，自觉增强工作的主动性.”身在兵位,胸为帅谋”.作为领导的参谋助手,任何工作都要主动谋划、超前介入,时刻想着大局、把握大局,做到领导未谋有所思、领导未示有所为,变被动为主动.要注意研究政策、吃透上情,全面了解和掌握上级的各项工作部署，准确领会领导的决策思路,从全局的角度、政治的高度来审视和观察问题,对本乡镇本部门开展进行理性思考,做到与领导U同频共振“，争取研究在领导决策之前、参谋在领导思考之中，参在关键处、谋在点子上,力求参得进、参得准,实现在观大势中增强效劳意识、在知全局中提升效劳水平.要搞好调查研究,吃透下情,全面了解和掌握县委、县政府全局工作、中央工作和阶段性工作,全面了解和掌握领导关注的重大课题和群众普遍关心的热点问题、突出问题;全面了解和掌握县域经济社会开展现状和本乡镇、本部门工作实际,做到全局成竹在胸、情况了然于心,知实情、找症结、出主意、想方法.要善于捕捉信息，了解外情.善于关注国内外形势的开展变化,善于关注外地加快开展的新举措、新思路,及时、准确地获取各类信息，掌握有关事项动态,为领导决策提供参考依据,为领导决策提供各种信息、工作预案、对策举措以及前瞻性、针对性的意见和方法,真正在一些事关全局的重大问题上为领导当好参谋,不断提升效劳本领和水平，使办公室的作用发挥得更加充分、更加有效.二是由从侧重完成具体事项向增强综合协调转变，增强工作的针对性.办公室工作人员要充分发挥主观能动性,做到眼疾、手快、嘴紧、腿勤,尽最大努力满足和适应领导工作的需求,完成领导交办的任务.在日常事务中，要发挥好左右手作用;在科学决策上,要发挥好参谋作用;在处理人民内部矛盾时,要发挥好耳目作用;在协调关系中，要发挥好桥梁作用，保证领导布置的任务不在你那里延误,群众提出的要求不在你那里断路,单位形象不在你那里受到影响,工作失误过失不在你那里发生.三是从单纯办文、办事、办会向强化催促检查、推动决策落实转变,增强工作的实效性.办公室是把领导决策转化为落实事项的枢纽，督查落实是办公室的重要职能之一.要以中央工作为重点,不等不靠、超前动作,不断拓展督查领域,积极转变督查方式,不断加大督查力度,切实根据决策准备、决策形成和决策实施三个环节,对领导交办事项实行全程性跟踪效劳,切实做到记住不忘、咬住不放、盯住不让，以一查到底的决心和勇气,反复督,反复查,直到落实为止,保证政令畅通.要注重实效,既查工作进度,又查实际成效,保证各项工作稳步推进.要讲究艺术,把握好分寸，既不能颐指气使、态度蛮横，也不能畏首畏尾、缩手缩脚,切实做好有理有节、不卑不亢,敢于到第一线去面对面地进行催促,敢于一针见血地指出不落实的原因,敢于提出限期整改的举措、意见和要求,保证县委、县政府的决策部署的有效落实,保证乡镇、部门工作安排的快速推进.三、创新机制,完善制度,充分激发办公室系统的内在活力增强和做好办公室工作，既要继承发扬过去的好传统、好作风，坚持行之有效的好制度、好做法,又必须大胆开拓,勇于创新,不断增强办公室的生机与活力.一要完善规章制度.通过近年来的不懈努力,全县办公室系统已经形成了许多行之有效的工作制度和治理方法.对这些好的制度,我们必须始终不渝地坚持执行好，同时还要根据新形势、新任务的要求，不断推进制度创新.要进一步完善办公室理论学习、公文处理、信息报送、岗位责任、后勤保证等各方面的制度,形成一套要求严格、职责明确、程序标准、治理科学的制度体系.要严格按制度办事,按程序办事,按标准办事,保证办公室工作忙而不乱、有条不紊、准确无误地运行.要进一步增强县委、人大、政府、政协四办的工作协调联系，建立完善四办主任联系会议制度,经常互通工作情况,定期开展工作交流,增强之间工作配合,共同效劳好领导、部门、基层和群众，推动全县经济社会加快开展.“四办”要牵头组织,增强对乡镇、部门办公室的业务指导、信息沟通和工作协调,切实提升全县办公室系统的整体工作水平.要进一步落实办公室工作失误追究制度、主任分工负责制度、交办工作限时制度和工作定期总结制度,坚持有章可循，有章必循,保证工作优质、高效运转.二要建立鼓励机制.积极探索、逐步形成一套行之有效的鼓励机制,不断加大考核力度,并把考核结果与政治待遇、经济待遇紧密结合起来,对德才兼备的工作骨干要大胆推荐，同时给予必要的物质奖励,到达出成果与出人才的统一,让想干事的人有时机,会干事的人有舞台，干成事的人有地位,激发全体工作人员的主动性、积极性、创造性,努力营造奖勤罚懒、优胜劣汰,争先创优、争先进位的浓厚气氛,形成自我加压、勤奋工作、尽快成才的生动局面.三要切实增强领导.办公室工作千头万绪,既辛苦又清贫.各乡镇、各部门要高度重视、关心和支持办公室工作,在条件允许的情况下,要优先改善办公室的工作环境和条件，以改良工作质量,提升工作效率.乡镇和部门主要领导特别是分管领导要经常过问办公室工作,注重办公室工作人员的成长成熟,通过交任务、出题目、提要求、压担子,放手使用办公室工作人员，支持他们大胆开展工作,使之在工作实践中得到全方位的锻炼和提升.要满腔热情地关心办公室的工作人员，多与他们开展思想交流,增进了解,取得成绩时要给予表扬，在受到误解时给予理解,工作失误时要给予帮助.在政策允许的范围内，要想方设法解决好大家的福利待遇和家庭生活等方面的问题和困难,做到“以事业留人，以感情留人，以适当的待遇留人”,最大限度地激发办公室工作人员干事创业的热情.四、锐意进取,发奋有为,努力塑造办公室人员的崭新形象办公室是联系基层、联系群众的桥梁和纽带,一定程度上,办公室的形象代表着一个地方、一个部门的形象.因此我们必须严格要求，务必始终保持一流的工作态度,发扬一流的工作作风,创造一流的工作业绩,树立一流的工作形象.一是增强党性锻炼,在政治上求强.办公室工作具有很强的政治性、政策性.良好的政治素质和敏锐的政治觉悟是做好办公室工作的重要标准和根本条件,大家在办公室工作,本身就是对党性、意志和品格的锻炼.因此,大家要对自己的工作高看一眼、厚爱一分,苦中求乐、苦中求进,争做乐于吃苦、默默无闻的“孺子牛”,扎实工作、勇往直前的”马前卒”,恪尽职守、严谨细致的“螺丝钉“.当前,全县各乡镇、各部门办公室工作人员，要树立鲜明的政治方向、果断的理想信念、高尚的道德情操和严明的纪律观念,培养心底坦荡的胸襟、虚怀假设谷的品格、无私奉献的精神和团结协作的水平,传承优良传统，保持高昂斗志，时刻保持政治上的清醒和敏锐.要大力倡导”八个方面的良好作风”,营造风清气正的气氛,争当清正廉洁的楷模,塑造艰苦奋斗的形象,务必做到不该说的果断不说、不该问的果断不问、不该做的果断不做，自觉做到不仁之人果断不当、不义之财果断不取、不理之言果断不说、不规之事果断不干.二是提升综合素质，在业务上求精.形象是素质的外在表现,素质是形象的内在支撑.办公室要当好表率、树好典范,必须苦练内功，增强素质.办公室人员靠近领导层、效劳决策层,联系最基层,思想观念、思维方式都要与时俱进,不断提升政策水平和理论素养.办公室要把增强学习作为提升队伍素质的根本举措来抓,积极创立学习型机关,制定学习方案,改良学习形式,创新学习方式,注重学习效果，努力培养熟悉业务、精通文字的复合型人才.全体同志要树立终身学习理念,把多读书、多看报，向书本学习、向实践学习，向身边同志学习、向基层群众学习，积极丰富知识内容、完善知识结构,不断提高自己的专业知识水平、语言表达水平、领会领导意图水平、综合文字水平、驾驭局势水平、处理复杂事务水平以及交际水平,不断开阔视野、开阔眼界,使自己开口能讲、拿笔能写、遇事能办,能够紧跟时代的开展、适应形势的变化、满足岗位的需求.要勇于实践,要牢固树立“有为才能位”意识,主动承当急难险重任务,竭尽全力干好每一项工作,不以过去的成绩进步而沾沾自喜,不因面临困难和挑战而无所适从.要以立说立行的科学态度、义无反顾的果断决心、百折不挠的顽强毅力、发奋有为的精神状态和只争朝夕的拼搏精神投入到工作中去,在实践中磨练意志、积累经验、增长才干.三是严明工作纪律,在作风上求实."办公室工作无小事”.要坚持高标准,全体同志要有强烈的事业心、责任心,尽心尽力、尽职尽责,认认真真对待每一件事情,做好每一项工作,无论办会、办文，无论大事小事,都要严谨细致,撰写文稿要逻辑严密,思考问题要认真缜密,办理事项要标准周密,效劳要高效快捷,力求把每一项工作做实、做细、做好、做精,保证干一件成一件.要坚持高效率.办公室人员要有强烈的时效观念,努力做到反响快,到手即办,不推不诿，不等不靠，日事日清,能今天办的事绝不拖到明天;启动快，即遇紧急情况,要闻风而动,召之即来,来之能战,战之能胜;节奏快,即急事急办、特事特办,既要坚持程序和原那么，又要灵活、快捷,果断杜绝推诿扯皮、磨蹭拖沓现象.要坚持高质量.办公室各项工作都不能满足于一般化、低层次,质量要争一流上水平,效劳要创特色上档次,文稿要出精品上质量;工作不仅要“过得去”,还要“过得硬”;效劳不仅要“跟得紧”,还要“跟在前”,在标准效劳中求创新,在超前效劳中求主动,在快速效劳中求质量.同志们,办公室工作地位特殊,责任重大.能够在这样一个舞台上施展才华,能够在这样一个环境中勤奋工作,是大家难得的机遇和缘分.应该说办公室工作虽然很辛苦,但是很荣耀,有干头也有奔头，有苦头更有甜头.相信大家一定会倍加珍惜,倍加努力，以自谦的勇气、自信的状态、自律的意识,忠于职守,爱岗敬业,乐于奉献,把心思和精力全部用于工作之中,把智慧和汗水融入经济社会开展之中,在更高的起点上、更大的平台上实现自己的理想抱负和人生价值，为全县经济社会又好又快开展做出新的更大的奉献!共2页，当前第1页12县委办公室工作会议讲话（三）：县委办公室作为县委的“窗口”,作为全县的“一号”部门,担负着县委参谋助手、综合协调、催促检查、效劳保证四大职能,作风转变的程度直接关系到县委工作的落实成效,关系到领导、部门对办公室的满意程度.办公室转变作风要从四个方面着手,建一流队伍,创一流效劳，树立第一品牌机关新形象.一是做好“三事”,转变思想作风,树”能干”形象.县委办公室作为作为县委的综合办事机构和参谋效劳机构,是县委沟通上下、联系左右、协调内外的枢纽.参谋决策是其第一要务,思想作风的转变，直接关系到县委工作决策的做出和工作部署的落实.想事要全面,想的宽而细.办公室无小事,每一件事情都牵挂大局,县委办公室工作的好坏,直接影响着全县全局工作,影响着各个系统、各个部门的工作.因此,县委办公室每一位同志必须增强全局意识,事事做到”围绕全局、谋划全局、效劳全局”;事事处处必须从领导工作的需要出发；事事处处都要自觉维护党和政府的权威,维护领导同志的威信;事事处处维护党和人民的利益、维护大局、维护党委的形象.谋事要超前，谋的深而远.县委办公室作为县委的智囊团、参谋部、效劳部,要紧紧围绕县委重大举措、重要活动、重点工作,搞好超前效劳,做好参谋助手.要围绕今年全县的工作主题（”抢抓新机遇,打造新优势,推出新举措,实现新突破”），深入基层,开展综合调研出典型;围绕“作风建设年活动”,开展个案调研析原因;围绕“三年大变样”,开展超前调研供信息，为推进*县域经济的开展做出应有的奉献.干事要用心，干的快而精.县委办处于沟通上下、联系左右的枢纽位置,工作要雷厉风行,高效办事、优质办会、精品办文.因此,办公室文稿起草要做到领会意图快、拟定提纲快、起草文稿快;催促检查要做到掌握分析情况快、撰写呈送报告快、催促落实反响快;筹办会议要做到通知联络快、布置会场快、会后清理快;保证值班工作不错、不漏、不迟;车辆治理平安、迅捷、准时;机要保密收全、管好、用活;信访处理规范、快捷、高效等等.要通过各个环节提速度、抓质量为办公室工作争效率、出精品.二是抓好“三实”,转变工作作风,树“实干”形象.县委办公室作为县委的效劳部门,肩负着为县委效劳、为基层效劳、为群众效劳的重要职能责任,要以领导满意不满意、基层满意不满意、群众满意不满意为标准,切实转变工作作风.务实肯干.县委办公室作为上传下达的枢纽,要察实情、说实话、办实事.随着全县经济社会的开展，新情况、新问题层出不穷,办公室要在完成日本文来源：常事务的前提下,充分运用办公室上下贯穿的信息报送网络体系，切实掌握全县改革开展稳定中各种新情况、新问题.对于实际情况要实事求是的快速上传,以利于县委领导在第一时间掌握情报,及时应对各种突发事件.求实创新.创新在于大处,更在于小处.办公室工作的创新，更多的表达在于工作细节处追求高标准.面对新的形势和繁重的任务,在加快科学开展、和谐开展的进程中,县委办公室的每一位同志都必须进一步解放思想,充分发挥主观能动性,谋新策，出新招,创新意,把创新的理念、创新的要求落实和表到达每一项工作中去.落实高效.办公室作为县委的直接效劳部门，要坚持立说立办、常事快办、急事急办、特事特办的原那么，保证各项工作高质量、高标准完成.明确工作责任,严格定岗、定人、定责治理,标准办文、办会、办事等工作程序,严把政策关、文字关、装订关,多出精品公文;搞好会前调研、会中效劳、会后总结，多办精品会议.处处留心,时时细心，力求各项工作零失误,让领导、部门、群众“三满意”.三是做到“三带”,转变领导作风,树“真干”形象.办公室的作风好不好、硬不硬,关键在领导干部,领导干部的作风就是表率、就是导向.办公室领导班子成员要带头垂范、带头协作、带头负责.带头垂范、身体力行.特别是在查摆问题阶段,办公室领导班子成员要自觉带头查找差距缺乏,带头开展自我批评,制定整改举措,改良自身存在的缺乏.注重在思想上、作风上和纪律上严格要求,从主观上检查纠正领导思想上的本位主义和个人主义,树立全局意识和宗旨观念.带头协作、追求实效.办公室领导班子既要根据集体分工,恪尽职守、各司其职,努力抓好本职工作,又要胸怀全局、协调配合,关心和支持其他成员的分管工作;努力形成分工负责、团结协作的良好局面.带头负责、坚持原那么.分管领导要主动分担责任,大胆治理，不怕得罪人.要发扬办公室讲团结、讲政治的优良传统,坦诚相见、彼此关爱,相互信任、相互监督.不搞随声附和，不当“和事佬”,不做“老好人，不搞无原那么的一团和气,增强沟通协调,促进班子和谐相处,切实维护班子团结,不断增进办公室的凝聚力和战斗力.四是严守“三纪”,转变纪律作风,树“苦干”形象.”千里之堤,溃于蚁穴”县委办公室作风的优劣,关键在于纪律作风.遵守政治纪律.党委办公室工作的最大特点就是政治性强.提升政治敏锐性、政治鉴别力,对县委办公室当好参谋助手,发挥枢纽作用至关重要.要以思想政治建设为重点,切实提升办公室整体的思想熟悉水平,进一步做好工作夯实思想根底.一要果断立场,保证任何时刻头脑清醒，预防在上级政策调整时,反映迟钝,延误时机;预防在形势严峻，困难突出时,畏惧困难,失去信心.二要时刻与县委保持高度一致,坚持执行党委的决策和部署,保证县委意图落到实处.三是增强教育，认真开展解放思想大讨论活动,增强办公室政治学习，强化理论武装，筑牢思想堡垒.遵守工作纪律.一个团队必须有铁的纪律作保证,没有纪律,就是一盘散沙.办公室是县委工作的“中枢”,有着详尽完善的各项规章制度,要把这些制度切实落到实处.特别是全体人员都要按程序办事,不擅自主张.但凡定下的事,都要无条件地执行;但凡定下的制度,都要不折不扣的遵守.坚持做到不迟到不早退、不越位不缺位、不拖延不误事.遵守生活纪律.作为县委的窗口单位,办公室人员要保持艰苦奋斗的优良作风,时时、处处、事事严于律己，在改造客观世界的过程中不断改造自己的主观世界,生活上多纵向比较,耐得住清苦,守得住小节,受得了寂寞,真正做到”一身正气，两袖清风”.果断预防把市场经济的等价交换原那么引入办公室工作中来,杜绝一切利用工作之便拉关系、谋私利的行为.在纷繁复杂的环境中要洁身自好,干净干事，抗得住各种诱惑,经得起各种考验,正正派派做人,踏踏实实做事,慎独、慎微、慎始、慎终，自重、自省、自警、自励,特别是在日常生活中,在八小时之外,要谨言行、慎交友,不参加或少参加与工作无关、不必要的应酬活动,把时间、精力放在增强学习、提升素质上.共2页，当前第2页12