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    招聘会笔试题及答案.docx

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    招聘会笔试题及答案.docx

    招聘会笔试题及答案答题时间为1小时姓名年级专业联系方式一.最基本题型(8分)1 .1到100有多少个9(1或20)2 .连续SHS之和为IooO的共有几组(3)3 .8月1日是星期三,问到9月的第一个星期六有多少天?(包括8月1日和那个星期六)(32)4 .说有一份遗产3500元一个女人的老公留下来的,如果这个女人生的是儿子那么她将分到她儿子的一半,如果是女儿,他将分得她女儿的2倍,如果这个女人生了一对,一男一女,问各得多少遗产?(女儿500,女人Ioo0,儿子2000)二.没有答案型(16分)(说明:这些题显然不是考你智力。而考的是你的反应能力。这种题大多数没有答案,但是要看你的反应喽!)1.为什么下水道的盖子是圆的?2,中国有多少辆汽车?3 .将汽车钥匙插入车门,向哪个方向旋转就可以打开车锁?4 .如果你要去掉中国的34个省(含自治区、直辖市和港澳特区及台湾省)中的任何一个,你会去掉哪一个,为什么?三.难题(10分)五个海盗抢到了100颗宝石,每一颗都一样大小和价值连城。他们决定这么分:抽签决定自己的号码(1、2、3、4、5)首先,由1号提出分配方案,然后大家表决,当且仅当超过半数的人同意时,按照他的方案进行分配,否则将被扔进大海喂鲨鱼如果1号死后,再由2号提出分配方案,然后剩下的4人进行表决,当且仅当超过半数的人同意时,按照他的方案进行分配,否则将被扔入大海喂鲨鱼依此类推条件:每个海盗都是很聪明的人,都能很理智地做出判断,从而做出选择。问题:第一个海盗提出怎祥的分配方案才能使自己的收益最大化?(1号95颗,2号3颗,3号2颗,4号。颗,5号OIi)四、主观题(66分)1 .某手机厂家由于设计失误,有可能造成电池寿命比原来设计的寿命短一半(不是冲放电时间),解决方案就是免费更换电池或给50元购买该厂家新手机的折换券。请给所有已购买的用户写信告诉解决方案。尊敬的用户:您好!感谢您购买使用本公司的产品,并感谢您对本公司的支持。由于我公司的设计失误,您手中所拥有的本公司手机电池的寿命可能达不到预期的寿命,对此,我们深表歉意。您可持购机发票去本公司任意一家客服中心免费更换电池或领取50元购买本厂价新手机的折价券。再次为给您带来的诸多不便致以深深的歉意。敬请谅解。祝:工作顺利身体健康*公司售后服务部*年*月*日2.一高层领导在弁观某博物馆时,向博物馆馆员小王要了一块明代的城转作为纪念,按国家规定,任何人不得将博物馆收藏品变为私有。博物馆馆长需要如何写信给这位领导,将城砖取回。尊敬的*领导:您好!感谢您在百忙之中抽空光临我馆指导,非常高兴得知您对我馆收藏的明代文物的喜爱。听说您借走了一块明代的城砖,观赏几日,但此砖为国家重点文物,按规定不得变为私有,为了避免给您造成的麻烦,请您尽早归还,不胜感激。祝您身体健康,工作顺利。此致敬礼*馆长*月*日3 .冬至到了,按惯例公司会请主管级以上职员和办公室全体职员去酒楼聚餐。最近公司订单排满,全公司上下员工很是辛苦,特别是生产车间工人更是接连加班加点。为此你改变惯例邀请了拉长以上的职员去酒楼聚餐,并给车间员工每人发了一斤苹果。事后老板对这件事很不满意,并电话里和你的助理说,超出计划的3800多元钱不可以入帐。你将会怎样处理这件事情?首先,暂时听从老板的话,超支暂不入账。待老板心情平静时。向他进一步解释说明其中的关系:老板一主管一办公室职员一拉长一车间职工。直接参与生产创造效益。因而,当员工心情好,对工作强度大而怨言时所创造出来的价值远远大于3800元,从而说服老板。4 .公司有名女工偷了同事10快钱,按厂规应予开除。人事主管找你,向你汇报了调查经过:这个女工没有父母,是她哥哥把她养大,他哥哥要结婚了,她手里只有40快钱,她想濠够50快钱寄给她的哥哥表示心意。人事主管请求不要开除这个女工,给这个女工一次改过的机会。你所了解的情况与人事部掌握的情况根本不符,这个女工的父母都还健在。你是否会批准人事主管的请示?为什么?先批准,再彻底查清此事0如果有类似徇私舞弊的事情发生,则将两人一并开除,如果确有隐情,就免于开除。但要做适当的处罚。毕竟无规矩不成方圆。5、你认为成功的本质是什么?根据你对成功的定义,你到目前为止取得了多大的成功?成功分为两种:广义的与狭义的:广义的成功指事业上家庭上的成功,这需要拼搏,奋斗,循序渐进。以实现自己的目标并获得他人的肯定。当遇到挫折时应克服一切阻力,向自己的理想迈进。狭义的成功有很多方面:我们每天都可以收获自己的成功,我们可以积累起这些小的成功,从而获得广义上的大的成功。因此,我们应该努力发现寻找这些小的成功,使自己自信并且有动力去追求更广义的人生成功。

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