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    2024年党委党支部正风肃纪专题党课讲稿调研报告文章共3篇.docx

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    2024年党委党支部正风肃纪专题党课讲稿调研报告文章共3篇.docx

    党课:传承党的优良传统持之以恒抓好正风肃纪党课讲稿:以正风肃纪反腐为重要抓手推动党的自我革命调研文章:着力正风肃纪努力建设一支堪当重任的新时代高素质机关干部队伍党课:传承党的优良传统持之以恒抓好正风肃纪同志们,根据培训安排,今天我以“传承党的优良传统持之以恒抓好正风肃纪”为题给大家交流。党风问题关系执政党的生死存亡。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央持之以恒正风肃纪,全面推进党的作风建设、纪律建设,党风政风焕然一新,纪律建设成效显著。“坚持持之以恒正风肃纪”是习近平总书记关于党的建设的重要思想的重要内容之一,彰显了以习近平同志为核心的党中央坚定不移推进全面从严治党永远在路上、党的自我革命永远在路上的坚定执着,为党的作风建设、纪律建设指明了方向、提供了根本遵循。一、要充分认识党风建设的重要意义。党的作风就是党的形象,关系人心向背,关系党的生死存亡。习近平总书记指出:“执政党如果不注重作风建设,听任不正之风侵蚀党的肌体,就有失去民心、丧失政权的危险,对作风问题任何时候都不能掉以轻心。”建党百年来,中国共产党在作风建设上取得的巨大成就,积累的历史经验极其宝贵。自1921年中国共产党成立后,党的先驱在革命斗争中锻造了伟大建党精神,成为中国共产党的精神之源,并形成了井冈山精神、长征精神、延安精神、抗战精神等重要精神,形成了理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评三大优良作风,创造性地开展了延安整风,提出“两个务必”,为党取得新民主主义革命的胜利提供了重要保障。新中国成立初期,党中央高度重视作风建设。党中央先后开展了整风运动、整党运动、“三反”运动、1957年全党整风运动等运动,纠正了一系列不正之风。在推进社会主义革命和社会主义建设的过程中,形成了抗美援朝精神、“两弹一星”精神、大庆精神、红旗渠精神等重要精神,涌现出焦裕禄、雷锋、钱学森、王进喜等先进模范人物,展现出良好的社会风尚和精神面貌。党的十一届三中全会后,党全面推进作风建设。坚持构建教育、制度、监督并举的长效机制,通过了关于党内政治生活的若干准则关于加强和改进党的作风建设的决定。先后开展了整党、“三讲”教育和保持共产党员先进性教育活动、深入学习实践科学发展观活动。在推进改革开放和社会主义现代化建设过程中,形成了改革开放精神、特区精神、载人航天精神等重要精神。涌现出孔繁森、李国安等先进模范人物,推动作风建设在新时期取得新成就。党的十八大以来,党中央一以贯之的推进全面从严治党,以制定和落实中央八项规定开局破题,驰而不息纠正“四风”,带动了作风整体转变。展开的六次党内集中教育中都对加强作风建设提出明确要求,将培育优良作风与推进党的事业紧密相连。新时代形成了脱贫攻坚精神、抗疫精神、探月精神等重要精神。“坚持一体推进不敢腐、不能腐、不想腐”是习近平总书记关于党的建设的重要思想的重要内容。不敢腐、不能腐、不想腐是相互依存、相互促进的有机整体,三者一体推进,深刻揭示了标本兼治、系统施治的反腐败基本规律,是反腐败斗争的基本方针,也是新时代全面从严治党的重要方略,丰富了党的自我革命战略思想,开辟了从严管党治党新境界。二、加强纪律建设是全面从严治党的治本之策。中国共产党是靠革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党,纪律严明是党的光荣传统和独特优势。加强纪律建设是全面从严治党的治本之策。在新民主主义革命之初,建党伊始,中国共产党就高度重视纪律建设。1921年党的一大通过的中阈共产党第一个纲领,就包含纪律建设的内容。1922年党的二大通过了党的历史上第一部章程,纪律单列为一章。为加强党的纪律建设,1927年党的五大选举产生了党史上第一个纪律检查监督机构一一中央监察委员会。1928年7月党的六大,明确提出“严格的遵守党纪为所有党员及各级党部之最高责任”。1945年6月党的七大通过修订党章,把纪律写入总纲。党在领导革命斗争的过程中形成了“三大纪律、八项注意”、民主集中制的“四个服从”原则等重要纪律,在实践中探索制定了一批重要的党规党纪。社会主义革命和建设时期,面对新形势,党进一步推动纪律建设。为保证党的纪律的贯彻落实,建立起各级纪检监察机构,为党的纪律建设提供了组织保障。通过开展整党整风运动,查处以刘青山、张子善贪污案为代表的违法乱纪案件,维护了党的纪律。同时,中央相继制定了关于加强干部管理工作的决定关于增强党的团结的决议党政干部三大纪律、八项注意等党规党纪为社会主义革命和社会主义建设提供了坚实纪律保障。改革开放和社会主义现代化建设新时期,党在新形势下推动了纪律建设。1978年召开的党的十一届三中全会恢复设立并选举了中共中央纪律检查委员会,强调要严肃党纪,健全党规党纪。这一时期,党制定通过了关于党内政治生活的若干准则中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)中国共产党纪律处分条例(试行)关于实行党风廉政建设责任制的规定等党规党纪,形成了比较系统的党的纪律体系。中国特色社会主义进入新时代后,党更加重视纪律建设,全面推动纪律建设取得了新成就。党的十八大对党的纪律建设作出重要部署。党的十九大进一步将党的纪律建设纳入新时代党的建设总体布局,标志着党对纪律建设的认识达到了一个新的境界。党的二十大强调“全面加强党的纪律建设”。党的十八大以来,党坚持依规治党,严格遵守党章,先后制定、修订了关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党廉洁自律准则十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定中国共产党纪律处分条例等一系列重要纪律法规,形成了比较完善的党内法规体系。党坚持纪严于法、执纪执法贯通,用好监督执纪“四种形态”,强化政治纪律和组织纪律,带动各项纪律全面严起来。治国必先治党,党兴才能国强。全面从严治党永远在路上,党的自我革命永远在路上。三、坚持以严的基调坚定不移推动正风肃纪。党的二十大擘画了全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴的宏伟蓝图。要实现党的二十大提出的奋斗目标,实现党的长期执政,就要时刻保持解决大党独有难题的清醒和坚定,发扬自我革命精神,坚持以严的基调坚定不移推动正风肃纪,进一步推进全面从严治党。习近平总书记在党的二十大报告中要求“坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战”,指出“腐败是危害党的生命力和战斗力的最大毒瘤,反腐败是最彻底的自我革命。只要存在腐败问题产生的土壤和条件,反腐败斗争就一刻不能停,必须永远吹冲锋号。坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,同时发力、同向发力、综合发力。”一是要用党的创新理论凝心铸魂。理论创新每前进一步,理论武装就要跟进一步。全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,要在学深悟透上下真功夫,深切感悟党的创新理论的真理伟力。在学习中注重解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,夯实信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,把学习成果转化为对习近平新时代中国特色社会主义思想的忠诚信仰、对中国特色社会主义的坚定信念、对以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的坚强信心。自觉运用党的创新理论观察新形势、研究新情况、解决新问题,切实提高党员干部的政治能力、领导水平和斗争本领,在新时代新征程奋斗中带头担当作为,做到平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来。二是要全面加强党的纪律建设。实现党的二十大确定的目标任务,铁的纪律是重要保证。“要把纪律建设摆在更加突出位置。”要强化经常性纪律教育,强化纪律执行,使纪律真正成为带电的高压线,促进党员干部增强纪律意识、规矩意识,用党章党规党纪约束自己的一言一行。坚持党性党风党纪一起抓,使铁的纪律转化为党员干部的日常习惯和自觉遵循。严格执行党的纪律规定和规章制度。要坚持执纪必严、违纪必究。精准运用“四种形态”。坚持严的基调和实的要求相统一,坚持实事求是,落实“三个区分开来”,实现政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。三是要锲而不舍落实中央八项规定精神。贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,必须常抓不懈、久久为功,直至真正化风成俗,以优良党风引领社风民风。要持续深化纠治“四风”。严肃整治损害党的形象、群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风。重点纠治形式主义、官僚主义,做到深挖根源、找准症结,精准纠治、增强实效。要推进作风建设常态化长效化。坚持纠“四风”树新风并举,开展时代新风宣传教育,弘扬党的光荣传统和优良作风,促进党员干部牢记“三个务必”,践行“三严三实”,坚守清正廉洁,让人民群众时时感受到良好的党风政风、社会新风。四是要坚持以全覆盖范围惩治腐败,做到“老虎”“苍蝇”一起打。既要坚决查处领导干部违纪违法案件,又要切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题。“老虎”必须打,不论什么人,不论其职务多高,只要触犯了党纪国法,都要受到严肃追究和严厉惩处;“苍蝇”必须拍,发生在群众身边的腐败问题也不能放过,必须严厉整治。党纪国法面前没有例外,不管涉及谁,都要一查到底,绝不姑息、绝不手软,坚决予以惩治。同志们,当前我们正昂首阔步走奋进新征程的道路上,但是无论何时都不要忘记我们的党员本色,无论何时都不能出轨越界,以良好的形象,务实的作风,亮眼的实绩,奋力谱写高质量发展的新篇章。党课讲稿:以正风肃纪反腐为重要抓手推动党的自我革命习近平总书记在二十届中央纪委三次全会上突出强调深入推进党的自我革命需要把握好包括“以正风肃纪反腐为重要抓手”的“九个以”实践要求,彰显了我们党对党的自我革命的规律性认识达到了新的高度,对以马克思主义执政党的独特优势破解大党独有难题的思路举措有更清醒的认识、更准确的把握、更自觉的运用。正风肃纪反腐是党的自我革命的重要抓手,也是凝聚党心军心民心、确保党不变质不变色不变味的根本要求。通过开展正风肃纪反腐,坚决清除影响党的先进性和纯洁性的消极因素,既能实现全党政治生态的风清气正,为自我革命提供优良环境,又能彰显党的先锋队性质和自我革命价值,保障我们党聚力于以党的自我革命引领伟大社会革命。我们要深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想,牢牢把握以正风肃纪反腐为重要抓手这一实践要求,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,深化标本兼治、系统施治,依规依纪依法规范和监督权力,推动形成教育引导、高压反腐和有效监督相结合的体制机制,以永远在路上的坚韧和执着坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战。在革命、建设和改革各个历史时期,我们党一以贯之加强自身建设,严明党的纪律、整顿党的作风、严厉惩治腐败,坚持以党的自我革命不断提高自身免疫力战斗力,引领不同阶段的社会革命。一是正风兴党。19211931年,中央多次发布农民运动议决案职工运动议决案土地问题议决案等一系列密切党群关系的文件和规定,“以具体的事实证明拥护工人阶级的利益只有共产党”。1937年,毛泽东同志在为争取千百万群众进入抗日民族统一战线而斗争中,提出干部的作风标准。经过三年延安整风,形成了理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评三大优良作风。1949年,毛泽东同志用“两个务必”清醒告诫全党,取得革命胜利后的共产党人应该以什么样的作风防止“其兴也勃焉,其亡也忽焉”的问题。进入社会主义革命和建设时期,针对党内部分干部强迫命令、脱离群众、官僚主义、贪污腐化、铺张浪费等不良作风,党中央及时开展整风运动。改革开放和社会主义现代化建设新时期,我们党作出“执政党的党风问题是有关党的生死存亡的问题”的重要论断,对加强党的作风建设作出部署,着力解决在思想作风、工作作风、领导作风、干部生活作风以及学风、文风、会风等方面存在的突出问题。进入新时代,以习近平同志为核心的党中央以作风建设为突破口,坚定不移推进全面从严治党。二是纪律管党。我们党在成立之初就注重依靠铁的纪律约束规范党员行为。党的一大纲领对组织纪律和保密纪律作出明确规定。党的二大至六大党章均设“纪律”专章。党的五大明确提出“宜重视政治纪律”,大会选举产生了中央监察委员会。党的五大党章明确“严格党的纪律是全体党员及全体党部最初的最重要的义务”。党的七大党章强调民主集中制的基本原则,明确提出“四个服从”,专列“党的监察机关”一章。党的八大党章对中央和各级监察委员会产生的程序、主要任务和上下级监察委员会之间的关系等作出明确规定。党的十一届三中全会决定恢复重建党的纪律检查机关,切实推进党风廉政建设。党的十二大通过的党章将“党的纪律”和“党的纪律检查机关”分设两章,对加强党的纪律建设产生了深刻影响。党的十九大党章把“纪律建设”纳入党的建设总体布局,党的二十大提出“全面加强党的纪律建设”,开启党的纪律建设新篇章。三是反腐健党。1926年,中央发布党内首个惩治贪污腐败的文件中共中央扩大会议通告一一坚决清洗贪污腐化分子,表明中国共产党严厉惩治贪污腐败分子的鲜明态度。在局部执政探索中,我们党先后提出“加紧反对官僚腐化贪污现象”“铲除贪官污吏,建立廉洁政府”等思想,出台陕甘宁边区惩治贪污暂行条例等制度规定,对贪污行为进行严厉惩处。新中国成立后,“三反”运动中查出贪污分子和犯贪污错误的共120多万人,其中共产党员19.6万人,占贪污总人数的16.3%o为预防和遏制贪腐现象,党和国家先后制定中央节约检查委员会关于处理贪污、浪费及克服官僚主义错误的若干规定中华人民共和国惩治贪污条例等法律法规。改革开放后,邓小平同志强调:“在整个改革开放过程中都要反对腐败。”我们党坚持一手抓改革开放,一手抓惩治腐败,贯彻“一要坚决,二要持久”的方针,不断探索通过制度建设和法治方式开展反腐败斗争的有效途径。进入新时代,我们党把反腐败作为最彻底的自我革命,刀刃向内、高压反腐,推动反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固。中国特色社会主义进入新时代,以习近平同志为核心的党中央坚持打铁必须自身硬,立足“两个大局”,统揽“四个伟大”,直面影响党长期执政、国家长治久安、人民幸福安康的突出问题,以前所未有的勇气和定力推动党的自我革命,着力纠“四风”树新风、全面加强党的纪律建设,一体推进“三不腐”,形成了依靠党的自身力量发现问题、纠正偏差、完善治理的有效机制,探索出跳出治乱兴衰历史周期率的第二个答案。(一)以优良作风做引领。党的优良作风是党的宝贵精神财富和力量所在。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央从制定和执行中央八项规定破题,坚持以上率下,把纠治“四风”作为作风建设重要任务,坚持靶向施治,一个问题一个问题突破,一个节点一个节点紧盯,一年接着一年深化,解决了新形势下作风建设抓什么、怎么抓的问题。坚持从群众反映强烈的问题抓起,及时分析研判苗头性倾向性隐蔽性问题,把解决形式主义、官僚主义突出问题和为基层减负结合起来,把解决问题和建章立制结合起来,以点带面优化治理。坚持纠树并举、固本培元,深入开展党性党风党纪教育,传承党的光荣传统和优良作风,坚决反对特权、严格家教家风、构建新型亲清政商关系,风清气正的党内政治生态和社会环境不断形成和发展。实践充分证明,锲而不舍落实中央八项规定精神,纠树并举促进作风建设,是新时代全面从严治党的战略举措,体现了百年大党的鲜亮底色和独特优势。一是坚持以上率下、引领示范。从2012年12月4日中央政治局审议通过中央八项规定拉开新时代作风建设序幕,到十九届、二十届中央政治局第一次会议都把审议八项规定实施细则作为重要议题,推进作风建设不松劲、不停步、再出发,党中央始终率先垂范,习近平总书记以身作则,在践行初心使命上坚持最高标准、坚守最严要求。各级党组织特别是“一把手”对标对表,带头深入基层调查研究、带头改进工作作风、带头密切联系群众,有力推动作风建设不断向纵深推进。二是密切党同人民群众血肉联系。在思想意识上,坚持人民至上,要求把党的宗旨刻印在心,作为终身价值追求。在工作实践中,践行党的初心使命,不折不扣落实党中央决策部署,始终把人民群众对美好生活的向往作为奋斗目标,同人民群众想在一起、干在一起。在工作方法上,坚持求真务实,正确处理民主与集中、自律与他律、监督与被监督的关系,始终坚守人民立场。三是牢记“三个务必在党的二十大报告中,习近平总书记首次提出“三个务必”,揭示了中国共产党应遵循的宗旨、坚守的作风和发扬的精神,体现了我们党一以贯之加强作风建设、弘扬光荣传统和优良作风的鲜明立场,是新时代党的作风的鲜明标识。在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,中国共产党人始终不忘初心、牢记使命,永葆“赶考”的清醒和坚定,增强忧患意识,发扬斗争精神,团结带领人民朝着实现中华民族伟大复兴的宏伟目标前进。(二)以严明纪律强保障。“党的团结统一靠什么来保证?要靠共同的理想信念,靠严密的组织体系,靠全党同志的高度自觉,还要靠严明的纪律和规矩J党的十八大以来,我们党不断严明党的政治纪律和政治规矩,带动组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律全面从严。强化正反两方面教育,教育引导党员干部增强纪律意识、规矩意识,知敬畏、存戒惧、守底线,把严守纪律规矩落到实处,使铁的纪律真正转化为日常习惯和自觉遵循。坚持纪严于法、纪在法前,划出党组织和党员不可触碰的底线,管党治党宽松软状况得到根本扭转。实践充分证明,全面加强党的纪律建设,必须促进从严管理监督和鼓励担当作为相统一。一是坚持把政治纪律放在最根本最重要的位置。坚定拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是深化权力必须接受监督的理念。推动形成党内监督的责任意识和责任体系,在具体化、精准化、常态化的政治监督中发现问题、纠正偏差。坚持抓“关键少数”和管“绝大多数”相统一,将“关键少数”作为党内监督重点对象。三是将权力关进制度的笼子里。把党内法规体系建设纳入全面依法治国战略,坚持完善党和国家监督体系,科学配置权力,有效制约监督,推进制度刚性运行。四是深化运用监督执纪“四种形态,坚持实事求是、分类施策,全面、历史、辩证看待问题,综合考量事实、情节、态度等因素,把握政策策略,在思想教育中释纪释法,在执纪执法中传道传情,做到纪法情理贯通融合,实现惩前忠后、治病救人。(三)以反腐败斗争净化政治生态。党的十八大以来,党中央在反腐败斗争中构建起党全面领导的反腐败工作格局,健全了党中央统一领导、各级党委统筹指挥、纪委监委组织协调、职能部门高效协同、人民群众参与支持的反腐败工作体制机制。我们党坚持反腐败斗争首先从政治上看,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,坚持受贿行贿一起查,坚持有案必查、有腐必惩,时刻保持不敢腐的高压态势;坚持完善党和国家监督体系,强化对权力运行的制约和监督,把正风肃纪反腐和深化改革、完善制度、促进治理贯通起来,把不能腐的笼子扎紧扎牢;坚守党的初心使命、性质宗旨,在弘扬党的光荣传统和涵养新时代廉洁文化中,提升不想腐的思想自觉。反腐败斗争十年磨一剑,我们党刹住了一些过去被认为不可能刹住的歪风邪气,解决了一些长期想解决而没能解决的顽瘴痼疾,清除了党、国家、军队内部存在的严重隐患,反腐败斗争取得了压倒性胜利并全面巩固,成功走出了一条中国特色反腐败之路。一是坚持依规治党和以德治党相结合。我们党坚决贯彻习近平法治思想,坚持守底线和高标准相结合,坚持纪律要求、政治要求和道德规范相结合,用法治思维和法治方式反对腐败的意识和能力显著增强。一方面,更加突出法规制度的强制力量和规范作用,防治腐败的制度笼子编密扎牢、刚性运行,优良的法治环境进一步营造。另一方面,用坚定理想信念强基固本,用党的创新理论武装头脑,用党的光荣传统和优良作风康续红色血脉,用中华优秀传统文化和道德情操正心明德,通过立规严规、树德崇德的“双轮驱动”推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。二是运用“全周期管理”方式标本兼治、系统施治。习近平总书记指出,“不敢腐、不能腐、不想腐是一个有机整体,不是三个阶段的划分,也不是三个环节的割裂”。“全周期管理”要求坚持系统观念,将“三不腐”视为普遍联系的整体,统筹运用党性教育、政策感召、制度约束、纪法威慑,促进“三不腐”贯通融合、综合发力。三是监督执纪问责统筹推进。监督有力才能发现问题,发现问题就要严格执纪,履职不力造成严重影响就要严肃问责,三者彼此联系、相互贯通,有机统一于全面从严治党的生动实践,构建起党内监督从发现问题到执行纪律追究责任的完整链条,不断推进监督执纪问责取得良好政治效果、纪法效果、社会效果。正风肃纪反腐增强了党的长期执政能力,夯实了党执政的群众基础,有力推进了国家治理体系和治理能力现代化。“与天下同利者,天下持之;擅天下之利者,天下谋之。”我们党没有自己特殊的利益,任何时候都把群众利益放在第一位。这是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志,也决定了正风肃纪反腐的运行模式和治理形态。(一)以纠“四风”树新风淬炼自我革命的政治品格。一是牢记党的初心使命、性质宗旨,增强发现问题、纠正偏差、破解自我监督难题的能力,塑造良好的党内政治生态,形成推动党的自我革命的思想自觉和行动自觉。二是一体推进纠“四风”树新风,以风清气正政治生态培育敢于善于自我革命的积极性主动性。坚持激浊和扬清并举,促进作风建设常态长效体制机制建设,加强新时代廉洁文化建设,锲而不舍落实中央八项规定精神,强化责任落实,分层级分领域开展宣传教育、重拳惩治和移风易俗。三是强化统筹谋划、系统推进,激发整体合力,增强党员干部同形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风作斗争的底气、勇气和能力,形成敢于刮骨疗毒的良好风尚,推动形成廉荣贪耻的社会氛围。四是坚持问题导向、靶向纠治,紧紧围绕全面加强党的作风建设的总体布局精准查处隐形变异的“四风”问题,严防享乐主义、奢靡之风反弹回潮,严防形式主义、官僚主义变相成风成势。(二)以严明纪律增强自我革命的磅礴力量。纪律是党的生命线,严明党的纪律是提升自我革命能力的关键一环。一是严明党纪,推动全体党员干部遵规守纪,防范党员干部破纪违法、腐败变质,锻造党组织的战斗力凝聚力,为党的自我革命提供坚强的组织保障。二是以学习贯彻新修订的中国共产党纪律处分条例为契机加强纪律教育,推动党章、党规、党纪入脑入心,增强党员干部的纪律意识、纪律素养。三是突出严的基调,增强纪律约束力和纪律权威性,坚持把严明党的政治纪律和政治规矩放在首位,严肃党内政治生活,破“潜规则”,立“明规矩”,增强党员干部同各种违法乱纪行为作坚决斗争的意识和能力。四是以运用监督执纪“四种形态”为导向严格纪律执行,充分发挥纪律规矩警示教育、惩戒挽救的功能价值。(三)以最彻底的反腐败斗争将自我革命进行到底。习近平总书记强调,“面对依然严峻复杂的形势,反腐败绝对不能回头、不能松懈、不能慈悲,必须永远吹冲锋号"。一是切实加强党对反腐败斗争的全过程领导,深化标本兼治、系统施治,不断拓展反腐败斗争深度广度,在坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战中不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。二是清醒认识反腐败斗争的严峻性、复杂性及长期性、艰巨性,深刻把握腐败与反腐败的规律,形成对政治生态及其影响因素的科学研判和积极预应;紧盯关键领域重要环节,健全加强对“一把手”和领导班子监督配套制度,高度警惕“围猎”与“被围猎”,保障权力运行符合人民根本利益。三是积极整合反腐败全链条力量,同时发力、同向发力、综合发力,紧盯重点问题、重点领域、重点对象,对症下药、精准施治,加强廉洁风险隐患的动态监测与腐败发生的联合预警机制建设,推动不敢腐的强大震慑效能、不能腐的刚性制度约束、不想腐的思想教育优势融于一体。四是持续深化改革,紧抓定政策、作决策、审批监管等关键权力,聚焦重点领域深化体制机制改革,尤其是加快新兴领域治理机制建设,完善权力配置和运行制约机制,推动防范和治理腐败问题常态化、长效化,坚决铲除腐败滋生蔓延的土壤和条件。调研文章:着力正风肃纪努力建设一支堪当重任的新时代高素质机关干部队伍党的二十大报告指出,“全党必须牢记,全面从严治党永远在路上,党的自我革命永远在路上,决不能有松劲歇脚、疲劳厌战的情绪,必须持之以恒推进全面从严治党,深入推进新时代党的建设新的伟大工程,以党的自我革命引领社会革命。”应急管理部党委书记、部长王祥喜在应急管理系统学习宣传贯彻党的二十大精神动员部署会议上指出,“要着力正风肃纪,建设一支堪当重任的新时期高素质干部队伍。”坚持敢于斗争、勇于自我革命、着力正风肃纪,是我们党百年奋斗形成的宝贵经验和基因密码,也是消防队伍历经多次变革,在不同时期确保队伍始终走在时代前列、度过各种风浪考验、赢得人民衷心拥护的制胜法宝。但走在中国特色消防救援队伍建设新路子上,我们的队伍建设仍存在这样那样的问题,不是出在基层,而是出在机关。迈进新的发展征程,消防救援队伍仍将面临重重考验,机关干部队伍必须以强烈的自我革新精神、担当奋进的实际行动,走好“赶考路”、当好“答题人”。一、新时代保持机关干部队伍自我革命精神的必要性自我革命精神是党永葆青春活力的强大支撑,是决定党员干部思想进步、行动有力的重要保障。消防救援队伍各级机关在队伍各项建设中具有先天的区位优势,发挥着重要风向标作用,建设一支忠诚干净担当有为的机关干部队伍意义十分重大。(一)从习近平总书记对机关建设的深切期许中深刻把握。习近平总书记站在关乎党和国家前途命运的政治高度,对新时代机关建设作出一系列重要指示,明确“机关党的建设是机关建设的根本保证”,强调“深化全面从严治党、进行自我革命,必须从中央和国家机关严起、从机关党建抓起。”作为习近平总书记亲手缔造、亲自授旗的队伍,各级机关干部必须牢记习近平总书记的谆谆教诲和“政治机关”的“政治属性”,在学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫,对照新时代党的建设总要求和政治机关建设的新标准新任务,自觉投身到全面提高新时代机关党的建设质量的总要求当中。(二)从坚定理想信念、砥砺初心使命的必然要求中深刻把握。初心易得,始终难守。初心不会自然保质保鲜,稍不注意就可能蒙尘褪色,久不滋养就会干涸枯萎,很容易走着走着就忘记了为什么要出发、要到哪里去,很容易走散了、走丢了。机关干部要始终做到不忘初心、牢记使命,必须具备强烈的自我革命决心和意志,坚持立党为公、执政为民,坚持权为民所用、利为民所谋、情为民所系,不断检视自己、反省自己,不断纠正自己的失误和过错,不断同弱化党的先进性和纯洁性的现象和行为作斗争,做到“任凭风浪打,稳坐钓鱼台”,以“金刚不坏之身”立于不败之地。(三)从营造风清气正的政治生态中深刻把握。风清气正的政治生态,是保持党的强大战斗力、旺盛生命力的基础。消防救援队伍的政治生态依靠每一级组织单元和每名个体去维护、捍卫和滋养,特别是机关干部作为“排头兵”和“指南针”,更需要严格要求约束自己,打好自我革命的“掏心拳”“聚力拳”和“持久拳”,实现政治、思想、组织、作风和纪律等方面的自我净化、自我完善、自我革新和自我提高,确保“健康肌体”不变质、不变色、不变味,带动各级队伍共同营造海晏河清、风清气正的政治生态。(四)从推动消防救援事业不断前进的现实需要中深刻把握。机关干部队伍作为推动工作落实的“关键一环”、连接队伍上下的“中枢神经”,提升机关治理能力的“中流砥柱”,其工作具有以下特点:一是辅助性,这是机关工作的性质、地位决定的,机关干部是各级党委、首长组织领导中心工作的左右手,都要履行参谋、助手职能任务;二是政策性,机关干部只有具有较高的政策水平,才能指导队伍各项建设不折不扣地执行国家法律法规、条令条例和有关规章制度,依据统一的要求与标准组织好应急救援训练等工作,根据相关规章制度抓管理,从而形成精细化、规范化管理的局面;三是服务性,机关工作就是服务,为提高队伍战斗力提供保障和服务,是各级机关工作的宗旨,是一切工作的出发点和落脚点;四是周密性,机关工作主要体现在办文、办会、办事、办电,无一不需要精雕细刻、严谨细致、内容准确、及时反馈和长期坚持,保证各项工作有序展开;五是具体性,机关工作渗透到中心工作的方方面面,主要体现在协助首长作出决策部署和实现首长意图而从事的具体业务上;六是保密性,这是任何机关工作都具有的特点,工作中必然要接触队伍实力、安保方案、高层动向等机密内容,并且需要经常拟制、转发和保存诸多密级文件、资料。面对机关工作的高标准、严要求,机关干部只有坚持自我革命,全面增强履职本领,才能在奋斗拼搏中敢于迎难而上、攻坚克难,拿出敢啃硬骨头的勇气和勇涉险滩的决心,展现新气象、新担当、新作为,推动消防救援队伍事业永续发展。综上所述,机关干部队伍的政治站位、精神状态、知识储备、服务态度、工作效率、纪律观念等直接关系着消防救援队伍的工作水平和质量。要使“新路子”走得更稳、走得更实,只有锻造勇于自我革命、善于自我提高的机关干部队伍,持续用力正风肃纪,才能为打造过硬队伍、有效履行使命提供坚强保证,这对于推进和实现我国新时代应急管理体系和能力现代化具有重要意义。二、当前机关干部队伍存在的突出问题在全面从严治党、从严治队的时代大背景下,勇于担当、主动作为始终是消防救援队伍干部的主流。但同时我们也要清醒地看到,队伍内少数机关干部“不会为”“不敢为”“不愿为”的问题还没有根除,有的能力不足,有心无力;有的遇到急难险重任务和矛盾问题挫折,选择犹豫观望、畏缩躲闪、推诿逃避;更有甚者直接“躺平”。分析存在的突出问题,主要有以下四个方面:(一)政治站位不高,缺乏“干”的情怀。一些机关干部对机关的“政治属性”认识不清,以“业务部门”、“业务干部”自居,看不清业务工作中的政治要求、政治影响,习惯于就业务抓业务,缺乏必要的政治判断力、政治领悟力和政治执行力,不能以政治眼光观察分析问题,更不要说站在政治和全局的高度谋划业务,以至于有的工作初始即低、初始即错;还有些机关干部理想信念松动,宗旨意识淡化,总是打着自己的“小算盘”,用“私心”压倒“公心”,抱怨工作苦、岗位差,职位升迁慢,既贻误个人成长,又阻碍事业发展。(二)能力素质不足,缺乏“专”的本领。近几年调研,基层一个很强烈的呼声就是机关的指导作用不明显,有的机关干部对本条线的工作钻得不深、研的不精,对一个时期、一个阶段基层工作是什么、怎么抓不明确,只是迎合某些领导的喜好,上面强调什么就抓什么,以会议贯彻会议,文件层层转发,工作走了形式。还有就是统筹协调能力不足,机关职能部门各唱各调,各说各重要,机关处(科)室工作相互“撞车”,搞得基层无所适从,应接不暇,往往造成许多工作很难在基层落实。看上去一些机关干部一年到头忙忙碌碌,但工作成效甚微,领导不满意,基层也有怨言。(三)纪律意识不强,缺乏“严”的作风。机关干部真干实干、作风转好是大势所趋,但也要清醒地看到,“四风”问题的病原体还没有根除,“不敢”“不能”“不想”的问题还没有真正解决。有的机关干部拉拉扯扯、搞小圈子,热衷于拉关系、找门路,看看能接上谁的天线;有的阳奉阴违,见风使舵,讲空话、干虚活;有的在民主生活会上自我剖析信誓旦旦,会下我行我素;有的报告个人事项东躲西藏,闪烁其词;有的冠冕堂皇要求基层做这做那,自身却自由散漫。(四)精神状态不佳,缺乏“争”的冲劲。一些机关干部一定程度上存在“担当作为精气神缺失”“争先进位意识不强”的问题。有的开展工作“被动式执行”,事事都靠请示指示,被动应付,怕犯错误,缺少年轻人的蓬勃朝气;有的“机械式重复”,遇事习惯循着老路走,学做“老人”样,照搬老经验,守着“老本”吃;有的抱着“不求有功但求无过”“多做多错,少干少错”的态度,做工作只求过得去,安于现状,慢慢悠悠;有的在工作中缺乏灵活性,“只唯文件不唯实”,看似讲原则,实际是头脑僵化,不愿承担风险和责任,将“法无授权不可为“片面理解为“法无授权不作为”。三、剖析机关干部队伍存在问题的根源分析机关干部政治站位、能力素质、纪律意识和精神状态等方面产生问题的原因,既有自身不足、也有客观因素,既有历史缺陷、也有围猎诱惑,既有管理不足、也有监督漏洞,需要准确认知、系统掌握。(一)自我要求不严是根本原因。思想上的清晰、政治上的坚定、行动上的自觉,都来源于理论上的成熟。在当前机关干部队伍年轻化的大趋势下,大部分机关干部正值人生观、世界观形成的关键期,他们往往冲劲闯劲有余、经验阅历不足,对党的奋斗历史和优良传统缺乏深刻理解,缺乏严格的党内生活锻炼。对年龄较大的机关干部而言,工作新鲜感和积极性难免逐渐减弱,加之改制后人员出口变窄、流动变缓,个人愿景与现实需要之间存在着不匹配、不相适的情况。如不能自觉及时“补钙”,“软骨病”就会首先从动摇信仰、淡漠信念开始,不信马列信鬼神,把理想信念庸俗化。继之,忘记大目标,追求局部利益、个人利益,信奉金钱至上、名利至上、享乐至上。(二)教育引导不足是重要原因。做好思想政治教育是引导各级党员干部壮筋健骨、正风肃纪、干事创业的基础性工作,但开展教育时,针对机关干部的过于侧重其所在岗位的技术性、业务性,轻视了政治品格、思想品德、纪律作风等方面的教育,导致出现才高于德、德不配位的情况。同时,各级机关还存在组织党性教育针对性、实效性不强的问题,没有突出党性教育的层次性,教育重点淡化,教育内容空洞。有的单位刻板地认为职业荣誉、奋斗精神的教育是针对基层作战单位的,忽略了增强机关干部的荣誉感和战斗性,导致部分机关干部佛系躺平、放任自流。(三)外部环境影响是客观原因。当前,意识形态领域斗争日渐尖锐、深入、隐蔽,放大国内社会问题、宣扬西方生活方式的报道时而出现,拜金主义、功利主义、享乐主义等不良价值观潜滋暗长。机关干部一旦受到不良环境影响,错误的行为模式在心中根深蒂固后,就很难矫正。特别是机关干部身处重要、敏感岗位,受各方吹捧围猎,容易自我膨胀,产生特权思想,最终发展成特权变现等腐败行为。(四)正风肃纪不力是直接原因。梳理发现,近年来被查处的干部,大多集中在机关“管钱、管项目、管审批”等敏感岗位,机关敏感岗位管理制度落实不到位,给机关干部腐败提供了可乘之机。深入分析,出现机关干部监督“灯下黑”的现象主要是由于“两个责任”不落实,刀刃冲着基层多、冲着机关少,尤其是对机关干部的纪律意识、规矩意识、生活作风等相对较小的问题没能做到提前介入、及时纠偏、防微杜渐。四、保持机关干部队伍自我革命精神的实践路径机遇虽在,不予虚浮之辈,困难虽多,难挡实干之人。站在向第二个百年奋斗目标迈进的新征程上,站在消防救援事业换羽新生、转型升级的新起点上,新时代的机关干部,必须时刻牢记使命重托、涵养清风正气、提高工作本领,创造经得起人民和历史检验的成绩。聚焦选贤任能,树立正确选人用人导向。坚持以正确用人导向引领广大党员干部干事创业,让有为者有位、能干者能上、优秀者优先,使主动担当作为蔚然成风。坚持事业为±o坚持以事择人、人事相宜,推动事业发展需求和干部选拔任用有力结合,常态化开展领导班子运行和领导干部履职情况调研,深入基层干部群众,综合分析研判评估干部在疫情防控、招商选资、乡村振兴等重大斗争一线的表现情况,坚决把想干事、肯干事、能干事、干成事的干部选出来、用起来,确保德配其位、才配其位。坚持实干实绩。充分发挥考核指挥棒、风向标作用,坚持重政治、重品行、重基层、重担当、重实绩,综合运用平时考核、年度考核、专项考核,注重将“考人”与“考事”相结合,近距离、多角度、全方位考准考实干部政治素质、能力水平等情况,将考核结果同选拔任用、评先评优、职级晋升相结合,切实营造“大抓落实、大干实事”的浓厚氛围,切实做到区分优劣、奖优罚劣,切实做到干与不干、干多干少、干好干坏不一样。坚持能上能下。贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,切实扛起全面从严治党政治责任,做到真管真严、敢管敢严、长管长严,推进干部能上能下常态化。围绕推进领导干部能上能下规定明确的不适宜担任现职的情形,制定精细化、针对性强、可操作的量化标准,严格程序,严把政策,推动干部“应下尽下”,确保下之有据、下得服气,形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的政治环境。聚焦精准赋能,锻造堪当重任的过硬本领。面对新时代新形势新要求,完整准确全面贯彻新发展理念,必须不断加强对干部专业知识、专业能力的培养。强化专业训练。围绕乡村振兴、招商选资、基层社会治理等重点工作不断提

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