“新质生产力”的讲话稿、学习心得汇编9篇汇编.docx

“新质生产力”的讲话稿、学习心得汇编9篇汇编第一篇，共九篇在学习贯彻以新质生产力促进高质量发展的讲话稿、心得体会、研讨材料创新是引领发展的第一动力，加快科技创新是推动高质量发展的必然要求。今年9月，习近平总书记在黑龙江考察时首次提出“新质生产力”，为新时代新征程加快科技创新、推动高质量发展提供了科学指引。我们要深刻认识和把握新质生产力的内涵和特点，加快形成新质生产力。一、深刻认识和把握新质生产力习近平总书记指出：“整合科技创新资源，引领发展战略性新兴产业和未来产业，加快形成新质生产力。”“积极培育新能源、新材料、先进制造、电子信息等战略性新兴产业，积极培育未来产业，加快形成新质生产力，增强发展新动能。”习近平总书记的重要论述，为我们认识和把握新质生产力提供了根本遵循。新质生产力是代表新技术、创造新价值、适应新产业、重塑新动能的新型生产力，发展新质生产力是夯实全面建设社会主义现代化国家物质技术基础的重要举措。形成新质生产力需要壮大战略性新兴产业、积极发展未来产业。战略性新兴产业知识技术密集、物质资源消耗少、成长潜力大、综合效益好，是具有重大引领带动作用的产业，包括新一代信息技术、生物技术、新能源、新材料、高端装备、新能源汽车、绿色环保以及空天海洋产业等。2022年，我国战略性新兴产业增加值占国内生产总值比重超过13%,其中规模以上工业战略性新兴产业增加值增速快于规模以上工业增加值增速。战略性新兴产业处在科技和经济发展前沿，对经济社会全局和长远发展具有重大引领带动作用，在很大程度上决定着一个国家或地区的综合实力特别是核心竞争力。未来产业代表着未来科技和产业发展新方向，是在新一轮科技革命和产业变革中赢得先机的关键所在，是全球创新版图和经济格局变迁中最活跃的力量，是实现创新引领发展的重要抓手。“十四五”规划纲要提出“前瞻谋划未来产业“。对未来产业不仅要精准“选种”、精心“播种“，更要悉心“育种”、用心“培苗”，让其更好生根发芽、茁壮成长。加快形成新质生产力是塑造发展新动能新优势的必然要求。人类历史上每一次重大科技进步，都带来经济社会发展的量变与质变。进入21世纪以来，全球科技创新进入空前密集活跃的时期，科技对国家命运、经济社会发展和百姓民生的影响范围之大、程度之深前所未有。如何挺立时代潮头、破解发展难题？必须向科技创新要答案。谁在科技创新上先行一步，谁就能拥有引领发展的主动权。新质生产力是科技创新在其中起主导作用的生产力，是符合高质量发展要求的生产力。其主要载体是产业，核心引擎是创新。新质生产力的“新”主要包括四个维度：一是新劳动者。不同于传统以简单重复劳动为主的普通技术工人，参与新质生产力的劳动者是能够充分利用现代技术、适应现代高端先进设备、具有知识快速迭代能力的新型人才。二是新劳动对象。与新质生产力相适应的劳动资料和劳动对象，不仅包括物质形态的高端智能设备，还包括数据等新型生产要素和新劳动对象。三是新劳动工具，如人工智能、虚拟现实和增强现实设备、自动化制造设备等。四是新型基础设施。要适应科技创新范式变革、模式重构的新需求，统筹布局大科学装置，围绕促进战略性新兴产业和未来产业发展，优化升级传统基础设施，完善新型基础设施。二、以数字化和绿色化加快形成新质生产力当前，数字化和绿色化是新一轮科技革命和产业变革的两个重要趋势，为加快形成新质生产力提供了重要赛道。其中，以人工智能、量子信息、移动通信、物联网、区块链等为代表的信息技术加速突破应用，促进数字经济与实体经济深度融合，加速重塑产业形态和商业模式，正在成为改变全球竞争格局的关键力量,为加快形成新质生产力提供了重要支撑。绿色发展是高质量发展的底色，是新一轮科技革命和产业变革中最富前景的发展领域，不仅能够为经济社会发展创造增长新亮点，而且能够造福子孙后代，是加快形成新质生产力的重要方向。抓住历史性机遇，推动数字化和绿色化协同发展，加快形成新质生产力，有利于推动建设现代化经济体系、构建新发展格局、以高质量发展推进中国式现代化。加快形成新质生产力，可以在以下四个方面着力。深入实施创新驱动发展战略。创新驱动高质量发展是加快形成新质生产力的关键。新质生产力的“新”源自科技创新，是以科技创新为引擎和内生动力的生产力。党的十八大以来，我国科技创新取得历史性成就，科技实力正在从量的积累迈向质的飞跃、从点的突破迈向系统能力提升，进入创新型国家行列。根据世界知识产权组织(WIPO)发布的2023年全球创新指数，我国是前30名中唯一的中等收入经济体，排名第十二位，在全球五大科技集群中占据三席。2022年，我国研发人员总量超过600万人年，研发经费投入超过3万亿元，投入强度为2.54%；发明专利有效量达到421.2万件，居世界第一；企业的科技创新主体地位进一步提升，高新技术企业数量从2012年的3.9万家增长至2022年的40万家。也要看到，我国科技领域仍然存在一些亟待解决的突出问题，如重大原创性成果缺乏、底层基础技术和工艺能力不足、理论科学研究落后于实验科学研究等。面对新形势新任务，要洞察全球科技创新趋势，利用全球科技创新资源，加强科技交流合作，进一步深化原始创新和集成创新。突出前瞻性、战略性需求导向，把握科技发展趋势和国家战略需求，坚持目标导向和自由探索“两条腿走路”，持之以恒加强基础研究，努力创造更多“从0到1”的原创性成果。以关键共性技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术创新为突破口，优化资源配置和布局结构，实现关键核心技术自主可控。围绕战略性新兴产业和未来产业提高创业服务水平，培育更多“独角兽”企业和“隐形冠军”，以创新带动创业、以创业壮大产业。大力推进制度创新。深化科技体制改革，破除体制机制障碍，有利于加快形成新质生产力。要用好我国集中力量办大事的制度优势与超大规模市场优势，健全新型举国体制，聚焦经济建设和事关国家发展与安全的重大科技问题，解决“近忧”、兼顾“远虑”，打赢关键核心技术攻坚战，开辟创新驱动高质量发展新赛道，建设世界级产业集群。加大基础研究财政投入，通过扩大减税激励、支持设立科学基金、科学捐赠等多种方式鼓励社会力量加大基础研究投入，健全支持原始创新的体制机制。构建高效协同的技术创新体系，推动国家战略科技力量协调联动、各司其职、集中攻关。促进产学研用深度融合，推动产业链上下游、大中小企业融通协同创新，形成利益共享、风险共担的合作机制。破解实现技术突破、产品制造、市场模式、产业发展“一条龙”转化的瓶颈，让创新链产业链实现良性循环。以更加开放的姿态加强国际科技交流，积极参与全球创新网络，吸收借鉴世界各国有益于生产力发展的制度创新成果。进一步强化人才支撑。创新驱动本质上是人才驱动。加快形成新质生产力，需要充分调动和激发人的积极性主动性创造性。要推动创新链产业链资金链人才链深度融合，加快形成与新质生产力发展需求相适应的人才结构，促进人口红利向人才红利转变。深入实施人才强国战略，培养造就更多大师、战略科学家、一流科技领军人才和创新团队等，打好“引才、育才、用才”组合拳，大力弘扬科学精神。着力提高人才自主培养质量，突出高精尖导向，培养造就适应国家战略需要、引领经济社会发展潮流的拔尖人才和紧缺人才。健全产学研协同育人机制,培养符合学科交叉、产业融合发展趋势的复合型人才，特别是具备科技背景、熟悉市场运作、掌握企业管理技能的高水平创新创业人才。优化长效激励机制，为人才成长和发展提供宽松环境和广阔空间，为科研人员“减负松绑”，进一步激发其创新创造活力。破除对学历、资历、头衔等的盲目迷信，探索更加合理全面的人才聘用制度，支持青年科技人才在国家重大科技任务、关键核心技术攻关和应急科技攻关中“挑大梁”“当主角”，给予青年科技人才更多机会和更宽阔平台。加快形成新质生产力，不仅需要“高精尖缺”科技人才，还要有一大批高素质技术技能人才、大国工匠、能工巧匠等。要深化职业教育供给侧结构性改革，推进职普融通、产教融合、科教融汇，完善终身职业技能培训制度，大力弘扬劳模精神和工匠精神。要实行更加积极、更加开放、更加有效的人才引进政策，充分发挥龙头企业、高等院校等的引才聚才平台功能，形成具有吸引力和国际竞争力的人才制度体系。更好发挥资本赋能作用。创新始于技术，成于资本。资本是带动各类生产要素集聚配置的重要纽带。加快形成新质生产力离不开金融“活水”的灌溉，特别是资本市场的支持。资本市场可以对创新型企业进行筛选、发现和培育，引领产业转型升级，有效分散技术创新风险；能够拓宽创新型企业融资渠道，缓解创新活动的融资约束，通过并购重组、要素流动等方式，实现创新资源的优化配置，提高创新效率；能够有效聚集各类创新要素并使其高效流动，为企业创新注入源源不断的内生动力。要大力发展科技金融，促进科技、产业、金融良性循环。当前，发挥资本促进新质生产力发展的积极作用，要健全多层次资本市场，完善科技金融制度设计，发挥资本市场在激励创新创业、推动产业升级、优化公司治理等方面的积极作用。大力发展创业风险投资，培育科技型、创新型企业，支持制造业单项冠军、专精特新“小巨人”等企业发展壮大。完善并购重组制度，提高创新资源整合和创新资本循环的效率。提升上市公司、股东及相关信息披露义务人信息披露的真实性、规范性、准确性、完整性、主动性、针对性和有效性，提高信息披露质量。坚持市场化、法治化方向，夯实资本市场诚信基础，完善“有进有出”的优胜劣汰机制，严格执行强制退市制度，提高违法成本，让法律成为“长牙齿的老虎“，进一步提高上市公司质量。第二篇在深入学习发展新质生产力的交流研讨发言提纲中共中央政治局就扎实推进高质量发展进行第十一次集体学习,习近平总书记在主持学习时强调必须牢记高质量发展是新时代的硬道理，全面贯彻新发展理念，并指出发展新质生产力是推动高质量发展的内在要求和重要着力点，必须继续做好创新这篇大文章，推动新质生产力加快发展。新质生产力是我国新时代经济发展的重要战略，也是当前各地布局发展的高频词。X处于新旧动能转换的发展周期，及时找到发展新质生产力的破题之法十分关键。需充分认识、深刻把握新质生产力的特点内涵，以“坚持实体经济为本、制造业当家，建设更具国际竞争力的现代化产业体系”为目标，加快形成新质生产力，为引领X产业向更高水平发展注入新动能。加大科技创新力度，为新质生产力发展“增动力二新质生产力有别于传统生产力，涉及领域新、技术含量高，依靠创新驱动是其题中之义。X作为我国经济发展的重要引擎，应加大对科技创新的支持，发挥新质生产力主导作用。通过设立专项资金、构建科技创新平台等方式，激励企业加大研发投入，推动创新成果转化为新型生产力。重点培育如人工智能、生物医药、新能源等领域的战略性新兴产业，加快形成创新竞争优势，嬴得新质发展主动权。促进产业升级优化，为新质生产力发展添活力。在新质生产力的催生下，经济结构迎来深刻调整，X必须抓住机遇，在构建现代化产业体系的过程中,持续加快产业升级步伐，不断优化传统产业结构，大力推进产业融合发展。应引导企业加大技术改造和装备更新力度，提升产业核心竞争力，促进产业链优化升级。注重发展绿色低碳产业，积极响应国家环保政策，推动产业向可持续发展的方向转变，实现经济与生态效益双赢。打造高素质人才队伍，为新质生产力发展强内力。新质生产力是经济发展的前沿，是引领时代潮流的重要动力，而人才正是推动新质生产力发展的核心因素。X应加强人才培养机制建设，建立产学研用结合的人才培养模式，培养适应新经济发展需求的高素质人才。同时，要积极引进国际化人才，打破人才流动壁垒，吸引更多优秀人才加入X产业发展，为新质生产力的形成提供坚实人才支撑。推进产业国际化步伐，为新质生产力发展聚合力。加快形成新质生产力步伐，X产业应着眼于全球市场，推动产业国际化进程，拓展高水平对外开放空间，使产业模式有效适应市场需求，在全球竞争中赢得一席之地。通过开展国际合作、拓展海外市场，提升产品质量和品牌知名度，实现产业链的全球化布局。同时，要不断提升企业的国际竞争力，积极参与国际规则制定和产业链组织，扩大产业市场空间，推动X产业更好融入全球价值链。百尺竿头，更进一步。在X加快形成新质生产力进程中，企业和社会各界应共同努力，坚持以科技创新为引领，以产业升级为支撑，将新质生产力与实现强国目标有机结合，共创X经济产业高质量发展的美好未来。f弟二篇培育新质生产力的讲话稿、研讨交流发言提纲由“点”发力推动新质生产力快速发长近日，习近平总书记在中共中央政治局第十一次集体学习时强调，发展新质生产力是推动高质量发展的内在要求和重要着力点，必须继续做好创新这篇大文章，推动新质生产力加快发展。新质生产力是摆脱传统经济增长方式、生产力发展路径，具有高科技、高效能、高质量特征，符合新发展理念的先进生产力质态。迈步新征程，各地有关部门和广大党员干部要在创新驱动、绿色发展、体制改革上持续发力，推动新质生产力蓬勃成势,为经济社会高质量发展注入强劲动能。做强创新驱动关键点，激活新质生产力动力源，为高质量发展注入新动能。从“哈尔滨自贸区”到“广汽研究院”，从“宜宾极米科技”到“苏州工业园区”，习近平总书记的足迹遍布南北，对于加强科技创新，推动创新驱动发展始终念兹在兹。当前，新一轮科技革命和产业变革正加速重塑世界经济结构，推动新质生产力加快发展，必须要紧紧扭住科技创新这个牛鼻子。我们要始终贯彻“创新是引领发展的第一动力”的工作理念，完整、准确、全面贯彻新发展理念，敢于创新、勇于创新，积极发扬钉钉子精神，瞄准科技前沿新赛道,在拼搏创新中练就新本领、破解新难题，为助推经济高质量发展提供源源不竭的动力源泉。做优绿色发展基础点，点燃新质生产力强引擎，为高质量发展提供重要极。“绿色发展是高质量发展的底色，新质生产力本身就是绿色生产力”。在习近平生态文明思想科学指引下，神州大地，山清水秀，绿色低碳发展迈出坚实步伐。当前，我国进入高质量发展阶段，生态环境的支撑作用越来越明显。实践充分证明，新质生产力是实现“两山”转化的新途径，只有把绿色发展的底色铺好，才会有今后发展的高歌猛进。新时代，我们要坚定不移走生态优先、绿色发展之路，牢固树立和践行绿水青山就是金山银山的理念，让生态优势不断转化为发展优势，让“绿宝盆”变为“聚宝盆”，更好促进人与自然和谐发展，让生态红利惠及更多人民群众，奋力谱写新时代生态文明建设新篇章。做实体制改革着力点，激发新质生产力新活力，为高质量发展筑牢硬支撑。习近平总书记强调，“发展新质生产力，必须进一步全面深化改革，形成与之相适应的新型生产关系。”发展新质生产力是一项重要的系统工程,各地有关部门要在深化体制改革上下硬功夫、细功夫。一方面，要深化人才体制改革，完善人才“引育用留”工作机制，构建人才集聚强磁场、人才培育孵化器、人才成长大舞台，创新人才发展制度和激励制度，摒弃和破除束缚人才创新创造活力的体制机制障碍，为发展新质生产力、推动高质量发展培养人才。另一方面,要加快构建更加完善的要素市场化配置体制机制，创新生产要素配置方式，激发劳动、知识、技术、管理、资本和数据等生产要素活力，让各类先进优质生产要素向发展新质生产力方向顺畅流动。同时，要进一步健全规则、完善制度、加强监管，让一切生产要素创新活力竞相奔涌，汇聚推动经济社会高质量发展的磅礴力量。第四篇XX单位中心学习组深入学习贯彻“新质生产力”的讲话稿、研讨交流材料新质生产力发展窕什么赋能习近平总书记在参加十四届全国人大二次会议江苏代表团审议时指出，深化科技体制、教育体制、人才体制等改革，打通束缚新质生产力发展的堵点卡点。2024年政府工作报告提出，坚持教育强国、科技强国、人才强国建设一体统筹推进，创新链产业链资金链人才链一体部署实施，深化教育科技人才综合改革,为现代化建设提供强大动力。新征程上，要深入实施新时代人才强国战略，全方位培养、引进、用好人才，加快建设世界重要人才中心和创新高地，为以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴提供更雄厚人才基础和更强大战略支撑。一、始终坚持人才引领发展的战略地位千秋基业，人才为先，人才是生产力要素和现代化进程中最具活力的关键变量。一百多年来，我们党始终重视培养人才、团结人才、引领人才、成就人才，团结和支持各方面人才为党和人民事业建功立业。新民主主义革命时期，我们党把善于发现和培养人才放在重要位置，强调要对人才进行“适当之储养”和“适当之练习“，吸引和聚集了一大批军事、政治、党务等领域优秀知识分子加入到革命事业，为实现民族独立和人民解放奠定了人才基础。社会主义革命和建设时期，党中央把人才工作纳入社会主义建设的重要日程，加快培养新中国建设急需人才，李四光、华罗庚、钱学森等一大批科学家冲破重重阻力毅然回归祖国，为我国科技事业发展作出了杰出贡献。改革开放和社会主义现代化建设新时期，党中央从“搞好社会主义现代化建设，必须依靠科技和人才”的战略定位出发，确立了“尊重知识、尊重人才”的基本国策，在体制机制方面推出一系列重大改革举措，充分激发各类人才活力。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视实施人才强国战略,“聚天下英才而用之“，深刻回答了为什么建设人才强国、什么是人才强国、怎样建设人才强国的重大理论和实践问题，为促进社会生产力实现新的跃升提供了广阔空间。从党的十八大提出“造就规模宏大、素质优良的人才队伍，推动我国由人才大国迈向人才强国”的战略任务，到党的十九大报告提出“培养造就一大批具有国际水平的战略科技人才、科技领军人才、青年科技人才和高水平创新团队”，再到党的二十大报告强调“深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略”。可以说，党中央站在实现高水平科技自立自强和赢得国际竞争主动的高度，全方位培养、引进和使用人才，培养造就了一大批规模宏大、素质优良、结构优化、作用突出的高层次人才队伍，推动新时代人才工作取得历史性成就、发生历史性变革。二、深刻认识发展新质生产力面临的人才形势人才作为科技创新的主体，是大国竞争的关键，是推进中国特色社会主义伟大事业不断夺取新的伟大胜利的核心要素。当前，我们比历史上任何时期都更加接近实现中华民族伟大复兴的宏伟目标，也比历史上任何时期都更加渴求人才。面对新一轮科技革命和产业变革加速推进，面对激烈的综合国力和话语权竞争，我们必须深刻认识和准确把握发展新质生产力面临的人才形势。基础研究和关键核心技术领域的高层次人才仍显不足。基础研究是实现高水平科技自立自强的迫切要求，是建设世界科技强国的必由之路。根据世界银行2022年6月数据，各国每百万人中R&amp；党研究人员比重最高的是韩国,而我国在现有统计数据的国家和地区中，仅排第51位。要想解决“卡脖子”难题,就必须增强原始创新能力，加快推进新型工业化，提高全要素生产率，为进一步提升基础研究整体水平和关键核心技术攻关能力营造良好环境。人才评价体制机制还不够健全。近年来，为了加快形成并实施有利于科技人才潜心研究和创新的评价制度，我国在改革人才发展体制机制方面作出了不少富有成效的探索，相继出台了关于深化人才发展体制机制改革的意见关于分类推进人才评价机制改革的指导意见等一系列政策文件。但在具体的评价过程中，唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项等问题依然存在，"以帽取人”现象不时发生，以创新价值和能力贡献为导向的人才评价体系还有待建立。人才结构性错配问题仍然存在。随着刘易斯拐点的到来，我国经济发展进入了一个新的历史阶段，但与此同时，我国劳动力供给也从原先的“无限供给“，加速向“有限供给”转变，人口红利正在逐渐消失，人才供需匹配问题更加突出。尤其是新兴技术的发展和世界经济“逆全球化”的兴起，“求职难”与“招工难”并存的矛盾日益凸显。以制造业为例，数据显示，到2025年时，我国制造业十大重点领域人才总量将突破6200万人，人才需求缺口将近3万人，缺口率将高达48机倘若不及时引导人力资本在社会层次得到科学有效配置，必然会抑制创新，对高质量发展造成影响。三、加快培育与发展新质生产力相适应的人才队伍新质生产力的源头在科技创新，落脚点在产业升级，核心要素在人才支撑。加快形成新质生产力，需要始终秉持“大人才观”，加快推进高水平人才高地和吸引集聚人才平台建设。推进高素质干部队伍建设。发展新质生产力、推动产业高质量发展，离不开一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的高素质干部队伍。要大力加强干部教育培训，深化以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干,着力提升干部政治素养、理论水平和专业能力。要细化干部管理颗粒度，加强干部政绩观全链条闭环管理，推动干部坚定理想信念、筑牢信仰之基。要常态化推进干部能上能下机制，做到严管和厚爱相结合，全面激发干部的积极性、主动性和创造性。打造高水平创新型人才和企业家队伍。市场活力来自于人，特别是来自于企业家，来自于企业家精神。高水平创新型人才和企业家队伍是开展创新和推进技术应用的主体，是保持市场生机和活力的动力。要大力弘扬优秀企业家精神，鼓励推动生产组织创新、技术创新和市场创新，更好发挥企业家作用。要完善构建亲清新型政商关系，真诚坦荡地与创新型人才和企业家接触交往，做到主动担当，清而有为。要完善法治体系，强化以人才、知识、创新为导向的收入分配政策，激发创新型人才和企业家参与重大科技行动和创新课题的积极性，共同促进战略性、基础性产业转型升级。大力培育高素养劳动者队伍。千工易寻，一技难求。高素养劳动者队伍是连接技术创新与生产实践的核心要素，是打通技术突破和创造发明的“最后一公里”。要大力推进劳动力市场基本公共服务均等化，深化户籍制度改革，合理引导高素养劳动者自由流动。要深入推进劳动者职业技能培训，优化课程设置，增加实践教学比重，提升劳动者专业能力。要大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，推进人才全生命周期管理，推动高素养劳动者劳有所获、劳有所乐，为加快发展新质生产力营造人尽其才、各展其能的良好局面。第五篇新质生产力加快发展交流发言材料'心得体会近期我深入学习了习近平总书记关于发展新质生产力的重要论述，并结合当前我国在这一领域的实践成果，以及两会中各位代表和委员的观点，对新质生产力的发展与现代化建设有了更加深刻的理解和认识。现将发言如下：总书记在讲话中明确指出，发展新质生产力是推动高质量发展的核心驱动力,是实施创新驱动发展战略、摆脱传统增长模式的关键所在，也是符合新发展理念的先进生产力形态。今年，全国上下积极响应号召，各地各部门在战略性新兴产业和未来产业上积极布局，新能源、新材料、先进制造、电子信息等领域取得了显著成效，展现出强大的推动力和支撑力。新质生产力的鲜明特点在于其创新性和高质量属性，它是科技进步、产业升级、生产要素优化重组的集中体现，对于构建现代化产业体系、增强经济高质量发展后劲具有决定性意义。如通用技术集团推动纳米时栅技术产业化，为高端装备制造业注入活力；新能源汽车、太阳能电池、服务机器人等行业迅速崛起，成为经济增长的新引擎。科技创新是发展新质生产力的核心要素，尤其体现在原创性、颠覆性科技方面。数据显示，我国在研发投入上的持续增长以及高技术制造业、高技术产业投资的强劲势头，反映出我国在科技创新驱动新质生产力方面的决心和实力。同时，我们必须深化改革，破除制约新质生产力发展的体制机制障碍，加强科技成果产业化转化，激发全社会的创新活力。人才队伍建设同样是新质生产力发展的基石。我们要切实吸引、培养、使用和留住高层次人才，形成教育、科技、人才相互促进的良好生态。比如，鄂尔多斯等地通过各种措施引进高端人才，助推当地产业结构优化升级。针对传统产业改造升级、战略性新兴产业壮大和未来产业前瞻性布局三个关键环节，我们应当落实习近平总书记的要求，将科技创新成果有效运用到各个产业链条上，加快新型工业化步伐，助力制造强国、质量强国、网络强国、数字中国和农业强国建设。在深入领悟习近平总书记关于发展新质生产力的指示精神过程中，我深刻认识到科技进步与创新对于国家长远发展、民族复兴的重大意义。作为一名大学生入党积极分子，我始终保持对新知识、新技术的敏锐洞察力和强烈求知欲，树立起创新是第一动力的理念。面对日新月异的世界科技潮流，坚定信仰，立志投身于科技创新事业，以实际行动践行新发展理念，为构建符合新质生产力要求的现代化社会贡献力量。理论联系实际是我学习过程中的重要指导原则。在学术研习中，我不仅关注专业课程的学习，更是力求掌握最新科研动态和技术趋势，特别是在新能源、新材料、信息技术等战略性新兴产业领域，不断拓宽知识视野，提升创新能力。积极参与学校举办的各类科技讲座、创新大赛等活动，通过跨学科交流与团队合作，努力提高自身的科研素养，以便在未来能够更好地服务于新质生产力的发展。在日常生活中，我时刻谨记党员先进性的要求，倡导绿色低碳的生活方式，身体力行地推广新能源和节能技术的应用，通过自己的影响力带动身边人共同关注和参与新质生产力的建设。我还积极参加志愿服务活动，比如科普宣传、社区科技培训等，以此传播科技创新理念，普及新质生产力相关知识，增进社会大众对新质生产力的理解和支持。实践是检验真理的唯一标准，更是实现新质生产力发展的根本途径。我将所学知识付诸实践，积极参与校企联合项目，争取在科研实践中解决实际问题，促进科技成果向现实生产力转化。同时，我计划在未来的职业规划中，优先选择那些能够推动新质生产力发展的岗位和行业，通过工作实践积极推动科技创新，赋能产业升级，为中国现代化产业体系建设添豉加瓦。在每一个可能的环节中，我都将以实际行动诠释一名入党积极分子应有的责任与担当，矢志不渝地为我国新质生产力的快速发展奋斗不止。作为一位入党积极分子，我深知新质生产力对于我国实现中国式现代化的重要性。我将紧跟党的步伐，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，秉持创新发展理念，不断提升自身素质，积极参与到科技创新、产业转型和社会进步的实践中去。我会将这种对新质生产力的认识融入日常学习和工作中，努力为我国早日实现高水平科技自立自强、构建现代化产业体系贡献自己的一份力量。弟K篇在专题学习新质生产力的研讨交流材料科学认识经济形势是做好经济工作的基本前提，推进现代服务业高质量发展要在“乱花渐欲迷人眼”中穿透层层迷雾，看清发展大势，把握规律特点，找准着力方位。通过本次专题读书班，认真学习领会习近平经济思想，全面贯彻落实中央和省、市、县关于服务业高质量发展工作部署，从深学笃行中悟规律、明方向、寻路径，紧扣分管工作实际，进行了初浅的思考剖析。第一，准确把握三大关系，筑牢加快建设县域服务业高质量发展示范区的思想根基习近平总书记强调“要坚持稳中求进、以进促稳、先立后破，巩固和增强经济回升向好态势，实现经济行稳致远”“推动数字经济与先进制造业、现代服务业深度融合“。市委XX书记在市级专题读书班开班主题报告上要求“XXXXXXX”。学深悟透习近平经济思想，贯彻落实市、县专题读书班精神，着力推进县域现代服务业高质量发展，加快建设XXXX,务必准确把握稳与进、时与势、立与破“三大关系”。（一）准确把握“稳”与“进”的关系，力求实现县域服务业发展“稳中求进”。坚持稳中求进，稳是大局和基础，重点在于稳定经济运行上，确保县域服务业增长不出现大的波动。从全市服务业发展情况看，2023年，全县服务业增加值增速、社消零增速都步入了全市第一方阵（分别排第2、第3）,但从2024年经济发展趋势看，县域服务业发展仍正处于爬坡上坎、滚石上山的关键时期，要实现2024年稳步开局，前有标兵，后有追兵，不进则退，慢进也是退。对此，我们既要抓实稳的基础，坚决防止服务业增长滑出合理区间，为实现“进”的目标不断创造有力条件；又要保持进的动力，在重点企业、重点对象上有所突破，从而实现更加坚实、更有活力的“稳”，坚持在大局稳定中谋发展，在发展前进中破难题，确保服务业发展步步为营，实现“稳”与“进”的良性互动。（二）准确把握时与势的关系，力求实现县域服务业发展以进促稳。坚持以进促稳，进是方向和动力，进的重点要放在优化业态结构和增强内生动能上，在提质增效中积极进取。从全市服务业发展态势看，XX提出加快建设XXXXX区，兄弟县（市、区）发展势头竞相迸发，XX作为人口大县，县辖人口、幅员面积均约占全市的XX%,但XX的服务业发展在全市经济发展格局中，交通区位、服务业态、文旅底蕴等优势发挥不够明显。与此同时，XX服务业集聚发展也面临XXX特大城市服务业溢出效应、城市居民生活性服务海量需求、国省政策支持、西部陆海两大通道建设等新机遇。由此可见，加快县域服务业发展是大势所驱，机遇潜力无限，压力挑战并存。对此，我们既要因时而谋、顺势而为，向现代服务业要消费潜力、投资动力、出口拉力、创新能力，加快推动县域商贸服务业高质量发展；又要知难而进、破难而上，深入挖掘XXXXX等方面优势潜能，加速缩小与兄弟县（市、区）的差距，力求在同质竞争中赶超跨越“弯道超车”。（三）准确把握立与破的关系，力求实现县域服务业发展先立后破。坚持先立后破，统筹兼顾、辩证对待稳与进，其重点在于尊重规律、掌握方法，不脱离实际，不急于求成。从县域服务业主体培育情况看，全县现有规上服务业、限上商贸业主体XX户，其中2023年度新升规入统商贸服务业XX户，占比XX%,一年的总和超过前五年的总和，为县域服务业经济质的有效提升和量的合理增长注入了新动能。但对比XXX,XX不论是在总量、增量，还是在质量、潜量等方面都存在较大差距；对比市域内的兄弟县（市、区），XX服务业品牌价值影响力低，缺少带动力强的龙头企业，虽在库总量靠前，但实体支撑贡献率对比不足。对此，我们既要善于立，加强主体培育的建章立制，注重前瞻性谋划、战略性布局、整体性推进，升级增量求突破，做大存量促发展，力求2024年升规入统净入库XX户以上，形成梯次发展态势；又要敢于破，优化主体培育的激励举措，修订服务外包等激励办法，对反复出现的老问题，因地制宜、精准拆弹、破除障碍，持续做大在库规模，提升在库贡献效能，形成持续壮大态势。第二，客观分析四个差距，号准加快建设县域服务业高质量发展示范区的短板症结习近平总书记强调“进一步推动经济回升向好需要克服一些困难和挑战”“要坚持用全面、辩证、长远的眼光分析当前形势”。2023年12月召开的中央经济工作会议强调“要讲求工作推进的方式方法，抓住主要矛盾，突破瓶颈制约，注重前瞻布局，确保经济工作重点任务落地落实“。市委XXX书记在市级专题读书班开班主题报告上分析“XXXXXX”。立足县域服务业发展，通过纵向对比、横向分析，XX服务业发展主要存在四个方面问题。（一）经济贡献率不高。2023年，全县服务业增加值占地区生产总值比重在全市靠后，上亿元的仅有X户，限上企业对全县经济增长的拉动作用较小；服务业争取到中省层面的项目资金较少，个别项目推进滞后。（二）产业结构不均篌亍。商贸发展方面，全县社消零总额较低，与人口大县不匹配，全县2023年度人均社消零X万元，远低于XXXX。产业内部结构方面,传统服务业占比偏高，现代服务业占比较低，缺乏高端的生产生活性服务业，规上企业中XXXX、XXXX.XXXX.XXXX等X个行业暂未形成业态。（三）市场竞争力较弱。外贸企业市场竞争力较弱，县域外贸企业进出口规模小、产品单一，外贸出口多为XXXX等粗加工产品，电商示范不强，县域电商产品尚未形成规模效应和品牌效应，走出去不够，缺乏在国省有影响力的拳头产品和主打产品；物流运输成本高、效率低，未能充分发挥出XX在XXXX中的交通区位优势；服务外包产业处于起步阶段，外包产业聚集示范效应尚未形成。（四）企业研发投入低。全县规模以上服务业企业研发投入占营业收入比重未实现开题破局。县域在库规模以上服务业企业XX家，大多为XXXX、XXXX.XXXX.XXXX等传统服务业企业，这些企业几乎没有科研投入。第三，靶向攻坚“五项重点”，探寻加快建设服务业高质量发展示范区的路径措施习近平总书记强调“要把高质量发展作为新时代的硬道理”“推动经济实现质的有效提升和量的有效增长”。市委XXX书记在市级读书班开班主题报告中要求“XXXXXXXX"。紧扣XXXXv,立足县域服务业实践，找准着力方位和路径，加快建设服务业高质量发展示范区，亟待抓实五项重点。（一）在电商物流上加快突破。一是大力发展电商。依托XXXX等直播基地资源，集中宣传XX农特产品、XXXX.XXXX等优势资源，全力培养有影响力的优质电商人才，带动电商产业做大做强，布局建设电商直播基地X个，力争年电商交易额突破百亿大关。二是推进公铁联运。大力发展大宗贸易，拓展外向通道，加快推进XXXXXX港项目建设，尽快首发XX班列，推动XX外贸稳步增长，构建“XXXX''的现代物流运行体系。三是发展现代物流。培育引进物流企业，引导、鼓励、支持物流企业开展创A级评级，力争年内实现A级物流企业“零突破”；选树物流行业标杆，统筹物流信息资源，推动中小企业抱团发展，利用XXXX、XXXX等资源，规模化发展仓储物流；加快XXXX、XXXX等项目建设，持续推进XXXX融合发展，布局建设XXXX中心，打造XX农业农村一站式全产业链服务平台。（二）在“服务外包”上适度加力。一是培引外包企业。以XX创建XXXX为契机，立足XX发展优势，积极培育一批服务外包本土企业；加大招商引资力度，引进一批具有示范带动作用的服务外包行业头部企业，增强服务外包产业发展动能；推动产教融合发展，建立创新创业创造和技能人才培养相结合的培训机制，为服务外包产业发展奠定坚实的人才基础。二是加强激励扶持。修订XX县促进服务外包产业发展扶持办法，强化对XXXX、XXXX等企业的创业扶持，支持鼓励服务外包企业加大创新投入，引导服务外包行业向高技术、高附加值、高品质、高效益转型升级。三是拓展外包领域。按照市上要求，大力发展XXXX、XXXX.XXXX等外包产业，培育服务型制造新形态，加快服务外包产业规模化、集聚化发展。（三）在促进消费上提质扩量。一是激发消费潜力。落实国家和省、市促进消费政策，持续开展“XXXX”活动，组织企业开展展销活动XX场以上，适时发放“XXXX”，引导本地食品生产企业与重点商超合作，推动“XXXX”进商超，激活消费市场。二是创新消费场景。提升XXXX、XXXX.XXXXXXXX等商业载体功能，积极发展XX经济，打造特色商业名片，提升消费内涵；发挥XXXX效应，做优做响集“XXXX”等为一体的夜间经济，积极打造省级消费新场景；做精做优文旅产品，提档升级XXXX,盘活XXXX闲置资源，对接启动XXXX项目，打造精品旅游观光线路。三是培植新型消费。鼓励大型商业综合体开展“智慧商超”建设，支持传统商业企业运用5G、大数据、物联网等信息技术；支持中心镇因地制宜打造集娱乐、餐饮于一体的农村消费新业态，提升县域消费水平。（四）在主体培育上培优育强。一是加强梯次培育。深入实施企业梯度培育计划，用好服务业产业发展引导资金，兑现落实推动现代服务业高质量发展政策措施，积极推动达规服务业企业、商贸业企业（个体）升规入统，力争用2年时间在库商贸服务业主体总量突破XX户，扭转互联网、科技行业入库企业较少的被动局面。二是壮大市场主体。推进一二产龙头企业主辅分离，优化规上限上企业结构，发展壮大XXXX等新兴服务业，培育XXXX发展总部经济，推动XXXX等大个体完成“个转企”，鼓励和引导服务业企业开展研发投入。三是注重项目招引。将服务业项目招引纳入综合目标考核，实行季度服务业项目招商引资“比、拼、评”晾晒机制，招引落地一批现代物流、商务服务、信息服务、餐饮服务等方面的示范项目、头雁企业。（五）在服务保障上补短强弱。一是助企纾困解难。全面落实服务业高质量发展11条措施，用好“XXXX”等平台，帮助各类经营主体打通堵点、补上断点、解决难点。二是