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    关于为基层减负的研讨发言材料.docx

    • 资源ID:1320963       资源大小:8.54KB        全文页数:2页
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    关于为基层减负的研讨发言材料.docx

    做好“加减法”,夯实基层治理基础近日,习近平总书记在湖南省常德市港中坪村考察基层减负情况。总书记指出,党中央明确要求为基层减负,坚决整治形式主义、官僚主义问题,要精兵简政,继续把这项工作抓下去。“这种状况必须改变”“要把干部从一些无谓的事务中解脱出来”“让基层干部从繁文缚节、文山会海、迎来送往中解脱出来”习近平总书记多次这样强调,彰显了破除顽瘴痼疾的坚定决心和关爱广大基层干部的深厚情怀。在我看来,基层治理的方式方法一直在与时俱进,然而,随之衍生的问题也更加不容忽视,尤其是形式主义、官僚主义,如果不能根除,会严重阻碍党中央决策部署的贯彻落实。因此,唯有做好相关“加减法”,方能夯实基层治理基础。一、减“无用之表”,加“有用之法”“一些基层干部忙于填写各类表格,加班加点,甚至没有时间进村入户调研办实事”,这是一些基层干部所面临的实实在在的困境,如果不能有好的解决办法,就会把基层干部困在表格的“牢笼”里出不去。因此,“小”表格代表着“大”问题,必须以“有用之法”加以解决。比如,可以向基层干部问办法,哪些表有用,哪些表没用,哪些表重复,都可以得到最直观的回答,在此基础上的精简才是有的放矢;比如,可以在顶层设计上想办法,哪些表格可以“合并同类项”,哪些表格可以直接删减,这些都需要相关部门做好统筹规划,才能让真正的抓落实走上正轨。二、减“无用之会”,力口“有用之言”不得不说,一些地方,领导干部仍然习惯于以会议落实会议,方式方法单一,造成了会议的多、滥、长。这折射出的是一些领导干部政绩观上的错位,能力上的不足。试想,大半的精力都用在了“开会”上,哪还有时间到基层抓落实。长此以往,工作能力下降,工作激情消减,落实工作就会成为一句空话。因此,开“无用之会”不如引导领导干部多说“有用之言”。上级领导干部带头,一级带一级,在会中“捞干的”“说实的”,让基层干部将精力放在走访调研解决问题上,才能让基层负担真正减轻。举一反三,开会如此,发文如此,其他事情也必须如此。三、减“无用之考”,力口“有用之查”中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制会议强调,着力完善考核办法,推动简单考“材料”、查“痕迹”向重点考成效、看“潜绩”转变,把干部从繁复考核中解脱出来,把更多精力用到抓落实上。考核“瘦身”不代表不考核,相反,当重点转变为向“实绩”看齐,会激励更多基层干部去干事创业。“无用之考”转变为“有用之查”就是要看人看事看成果,以事见人、知事识人。查在平时,查在重点工作一线,将考核结果运用于评先评优、干部考察等方面,优化考核,用可操作性、可执行性强的“一考多用”给基层党员干部精准画像,才能真正让考核作用实起来。

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