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    争做好老师当好引路人.docx

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    争做好老师当好引路人.docx

    争做好老师,当好引路人教育是国之大计、党之大计;教师是立教之本、兴教之源。争做好老师,什么是好老师,如何做一名好老师,习近平总书记在每年教师节的讲话给了我们答案。要做到不忘立德树人初心,牢记为党育人、为国育才使命,积极探索新时代教育教学方法,不断提升教书育人本领,真正把为学、为事、为人统一起来,当好学生成长的引路人,为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人、全面建设社会主义现代化国家不断作出新贡献。做一名好老师,一要做到平等对待每一位学生,用爱呼唤学生真情;二要树立终身学习观念,加强自身修养;三要做好与家长的沟通工作,最终,老师要有堂堂正正的人格,用高尚的人格感染学生、赢得学生。当好领路人,老师要为学生发展指明方向,为学生提供社会规范。努力做学生成长的引导者,习近平寄语教师群体。老师要做到“学为人师,行为世范”,身体力行向学生展示什么是对社会有益的人,以及如何成为对社会有益的人。作为一名老师,我们要认识到老师的工作既是传播知识、传播思想、传播真理的工作,更重要的工作是塑造灵魂、塑造生命、塑造人格。最近,一位老师和她班级中的“小拳王”深深的打动了我,也唤醒了我。“小拳王”的称呼是因为他梦想成为一名拳王,所以他每天都在干架,除了干架之外,他还不写作业,还有对学习过敏,一看书就流鼻血。姚老师并没有使用叫家长这个老办法,她让“小拳王”与他的对手牵手,拥抱,给他戴高帽,在全班面前夸奖他一个星期没有和同学打架。在经历一次次的牵手,拥抱和夸奖之后,“小拳王”开始变化了。他开始主动给姚老师检查作业,开始自信大方地站在讲台上面竞选班干部,开始学着老师的样子,领导同学管理班级,他好像突然闪闪发光了,他开始绽放了。正如这句话所说一一教育的本质,就是一棵树摇动另一棵树,一朵云推动另一朵云,一个灵魂唤醒另一个灵魂。姚老师通过鼓励和赞美的方式让“小拳王”发光,这就是皮格马利翁效应的应用,“小拳王”不自觉地接受自己喜欢、钦佩、信任和崇拜的人的影响和暗示,也就是姚老师的影响。同时他将姚老师对他的评价内化,从内心认定自己为有责任感,有能力,自信的孩子,从而外化于行,真正成为这样的人。姚老师改变批评与惩戒的策略,利用赞美和鼓励来为“小拳王”的发展引领出一个新的方向。“一个人遇到好老师是人生的幸运,一个学校拥有好老师是学校的光荣,一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师则是民族的希望。”通过了解“小拳王”的事例,我认识到,老师不仅要在专业素养上有硬性要求,不断钻研教材,更要了解学生个性,选择合适的教学方法。老师的个人素养同样需要得到提升与培养。要学会尊重学生,把学生当作独立的个体对待,在学生犯错误时,尽量采用“鼓励式教育”,通过暗示让学生自己改变自己的行为,而不是通过惩戒,让学生惧怕或一时退缩。老师要意识到,教育的本质功能并不是为了让人们去获得某种特定的技能或知识,而是为了帮助人们更好地认识自己、发现自己的潜力,从而成为更加自主、自信和有责任心的人。作为初中老师的我更应该学习姚老师这种既保护学生自尊心,又促进学生发展的鼓励式教学方法。因为,初中是儿童发展的一个高潮期,在这个阶段老师要正确认识和了解这个时期的学生身心发展的特点,在传授系统基本知识和基础技能的同时,根据不同学生的不同特点,选择合适的教学方法,改变学生现状,促进学生全面发展,发掘学生潜能,帮助学生个性发展。为学生的成长指明方向,为学生成才筑牢坚实基础。

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