职业病危害因素监测及评价管理制度.docx

职业病危害因素监测及评价管理制度为做好公司职业病危害检测与评价工作，使作业场所职业病危害因素的强度或浓度符合国家职业卫生标准，有效预防职业病危害，切实保障员工健康，根据职业病防治法、国家安全监管总局工作场所职业卫生监督管理规定的有关规定，制定本制度。公司安全管理部门组织开展对本公司作业场所的职业病危害因素检测及评价管理制度的实施与监督，并做好制定、修订和落实工作。职业病危害因素检测点的设置和检测周期的确定应符合GBZ159工作场所空气中有害物质检测的采样规范等规范要求，所有的职业病危害的作业场所每年进行一次检测,检测方法应符合国家有关标准要求。素的识别和检测工作。（二）公司设置专人负责日常监测和管理工作，公司应当委托有资质的机构对存在职业病危害的作业场所每年进行一次检测，每三年进行一次职业病危害现状评价。（三）职业安全管理部门每年对职业病防治技术措施和管理措施至少进行一次内部检查，对不符合要求的作业场所及时整改。检测的职业病危害因素种类主要包括一氧化碳、氟化物等毒物和噪声等危害因素。检测或者评价人员进入现场必须佩戴安全帽、工作服、防护手套、防护眼镜等相关防护用品。职业病危害因素监测人员和委托的卫生技术服务机构根据检测结果,比对国家有关工作场所有害因素职业接触限值标准做出特合性判定和评价并出具监测报告，并根据检测周期向公司职业安全管检测结果告知书，按月向受检测的各单位通报,并由受检测的单位将检测结果进行公示。每次日常监测、检测与评价的结果应及时公示,公示地点为检测点及人员较集中的的公共场所，公示内容包括检测地点、检测日期、检测项目、检测结果、职业接触限值、评价等。公司各单位接到职业病危害因素日常检测结果告知书后,应立即组织对检测结果异常的作业场所进行整改。对跑、冒、滴、漏引起的现场物质超过规定标准的,必须采取有力的防护措施,责成专人处理,及时消除，杜绝事故的发生。对暂时不能整改或整改后不能达标的作业场所，所属单位应专题报告公司立项进行整改。在公司生产装置检修噪音等作业场所,职业安全检测人员要及时进行分析检测。如遇生产不正常,公司各单位确定有必要临时增加检测项目，可向职业安全管理部门提出申请并职业安全管理部门应及时将作业场所或岗位职业病危害测定结果报送职业安全专职管理人员，由其整理后存入公司职业健康档案。1、职业安全管理机构应建立检测结果的档案。2、每次检测结果数据应及时分析、充分利用。检测结果发现作业场所职业病危害因素浓度或强度超过职业接触限值时，应及时采取有效的治理措施，治理措施难度较大的应制订规划，限期整改到位。职业病危害因素经治理后，检测结果符合国家职业卫生标准和卫生要求后，方可重新作业。职业卫生管理部门应制定年度检测计划和经费预算，财务部门要保障检测经费的落实。检测费用列入职业病防治经费开支。有限公司