关于年会活动策划14篇.docx

关于年会活动策划14篇年会活动策划推荐度：策划年会活动方案推荐度：年会活动的策划方案推荐度：年会的活动策划方案推荐度：公司年会活动策划推荐度：相关推荐关于年会活动策划14篇关于年会活动策划1一、活动背景：某某品牌致力于对钻石文化的建立和传播.代表爱，引领潮流，己处于中国钻石行业的领航地位。爱是人类最珍贵的情感，某某是珍提情感的代言，它是有关于“真爱”的信仰。它不仅仅钻石，更是同生命样长久的承诺。就如何它的品牌主张一样一一“用珍稀的，为珍惜的”二、年会主题：追求完美，创造卓越（某某公司年度年终总结会以及公司新年的发展方向）三、活动目的：I、增强区域员工的内部凝聚力，提升某某的竞争力；2、对20某某年区域营销工作进行总结，时区域市场业绩进行分析.制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。四、参加人员：客户群，领导;邀请业界领导:公司工作人员；五、公司年会策划方案之年会时间：20某某年1月10日卜午M点30分至22点00分会议时间：14:3018:00晚宴时间：18:3022:00六、年会地点：某某益用喜来登酒店宴会厅七、年终大会议程安排U13:50全体参会员工提前到达指定会性，按指定排座就位，等待员工大会开始14:00-15:30大会进行第一项，各部门及各项目负贡人上台分别做年终述职报告。15:30-15:45大会进行第二项,由行政人事部负货人上台宣读公司各部门及项目，主要负货人人事任命决定书。15:45-16:00大会进行第三项，副总经理宣读20某某年度优秀员工获得者名单:优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金:优秀员工与总经理合膨留念;优秀员工代表发表获奖感言。16:00-17:30大会进行第四项，总经理做总结性发言。17:30大会结束，分工散会休息，酒店布理晚宴会场2、晚宴安排18:00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好“18:00-19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通，拉近彼此距离.19:00-21：00娱乐时段:关于年会活动策划2一、活动背景：ido品牌致力于对钻石文化的建立和传播，代表爱，引领潮潦，已处于中国钻石行业的领航地位。爱是人类最珍贵的情感，id。是珍贵情感的代言，它是有关于“真爱”的信仰.它不仅仅钻石，更是同生命一样长久的承诺.就如同它的品牌主张一样一一“用珍稀的，为珍惜的“。耒持品牌追求极致的审慎态度，ido追求精工品助的制作工艺，不断创新，已拥有多项工艺技术和设计专利，力求最大限度提升产品的独特性与舒适性。内/工艺的运用,使戒壁如丝般顺贴、舒适，如爱人般贴心,长时间侬戴也不会留下印痕0ido秉持对爱的坚持和贡任,为消费者提供安心、持久的优质服务，让顾客享受愉悦的购物体验和细腻的情感体验。ido集结强大的媒体资源和公关力量，建立了较高的品牌知名度和美誉度，成功地塑造了珍货情感的珠宝品牌形象。名人明星亲历助阵、电影电视联合推广、新媒体的强势出击等，使品牌得到时尚界、媒体、专业人士的高度认可，并荣获中国杰出营销奖、中国品牌建设案例等诸多奖顼，成为中国珠宝行业的翘楚“某某年即将到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于某某年1月10日举办场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。二、年会主题：追求完美，创造卓越ido公司年度年终总结会以及公司新年的发展方向）三、活动目的：1、增强区域m工的内部凝聚力，提升ide的竞争力：2、对某某年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体民工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。四、参加人员：客户群，领导；邀请业界领导：公司工作人员：五、公司年会策划方案之年会时间：某某年1月10日下午M点30分至22点00分会议时间：14：3018：00晚宴时间:18：3022：00六、年会地点：长春益田喜来登酒店宴会厅七、主办单位：ido公司八、年终大会议程安排。I、13：50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始14：00-15：30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。15：30-15：45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目，主要负货人人事任命决定书。15：45-16：OO大会进行第一:项,副总经理宣读某某年度优秀员工获得者名单：优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣普证招及奖金；优秀员工与总经理合影留念：优秀员工代表发表获奖感言。16：00-17：30大会进行第四项，总经理做总结性发言.17：30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场。2、晚宴安排18：00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。18：00-19：OO用餐时段：公司领导及g工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距高。19：00-21：00娱乐时段：九、活动内容:文艺节目（68个节目）年会节目要求：1、歌曲类：（1）喜庆、祥和、热烈的歌曲：（2）青春、阳光、健康、向上：（3）与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类：（1）积极向上、羽意深刻的艺术性舞蹈：（2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈。（3）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等：（4）相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：（1）喜庆、热闹反映生活的的相声、小品:（2）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）；C3）其它类型的曲艺节目（乐器类）。关于年会活动策划3一、活动目的1、增强各部门员工的内部凝聚力,提升安贝品牌在全国各地区的竞争力；2,对20某某年工作进行总结，对各部门业绩进行分析，新产品知识和销告技能培训，明确20某某年工作方向和目标；3、表彰业绩优秀的员工，充分发挥榜样的激励带动作用，将全体炭工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。二、年会主题同一梦想、共创辉燎主题解择：某某1999年成立至今，从某某品牌的诞生，到宠物食品特别是宠物保健品系列的不断丰富和壮大，所有的一切是我们济海人不断努力和拼搏的结果，是我们全体员工一点一滴用汗水和智恋栽培出来的胜利果实。03年的非典、08年的金融危机，济海在掌能人的带领下，遏浪E舟、同舟共济，迎来了绚阅的新篇章。今天，安贝保健品在中国本土品牌独占鳌头、犬猫般系列也跻身高端品牌，尤其是独具特色的契粮产品，更是锦上添花;今天，我们手拉手、肩并肩团结在起，为了明天我们成为中国宠物界第品牌这样个共同的梦想而奋斗!济海有你、有我，在昔日的坚实基础上让我们再登高峰、共创辉煌！三、年会时间20某某年1月8日上午9点一1月9日下午6点四、年会地点：慰都水城五、年会组织由公司人力资源部策划，外部门分工执行六、前期准备通知外地业务员年会事宜：年会须知发所有与会人员，销售部业务员由各部经理通知;工厂由行政部通知（各部门已完成）；公司附近预定旅馆：行政部负贡（已完成）；外地业务员返程车票：由稍传部经理上报订票信息，某某统一安排订票七、会议流程及分工8号早上8：OO在公司集合，8：10准时出发，座位安排见车辆座位明细图8：35到达水城会议中心，车辆集中停在湖弯酒店，个人行李交酒店大厅行李员工作人员：某某某某负贡带领全体人员到会议中心二层NO.28会议厅某某负责在酒店大厅办理行李托管填单8：40一一9：OO所有与会人员顺序入场，在进门展架上签名留念，按小组区域及姓名示意牌就坐，援年会纪念品工作人员：某某负责会前音乐播放；某某负货向进入的每一位人员提供白板笔：“谙先在此签名留念”，某某负费给每人发放一份纪念品某某娟负责指引签名后的人S按区域及姓名就坐；各区域小组组长负货本区域内组员准确就坐（详见会议及培训期间座位图）9：00一一9：10主持人做会议开场致辞，遨请某某致辞（音乐配合）9：109：13付总致辞主持人邀请各部门经理总结上年度工作情况9：15-9：30某某9：30一一9：45某某9：459：55某某9：5510：05某某10：0510：15某某10：1510：25工厂各部门发言人准备好PPT,提前导入会场工作电脑中，同时备份在U盘上，随身携带，10：2511：00销售一、二、三部各派2名代表发言，饲料都派1名代表发言，每人发言时间为5分钟11：OO一一11：10中场休息11：10II：30X总发言11：30一一12：10颁发证书和奖品（音乐配合）颁发程序：第一组：团队开拓奖、进步奖开的奖及颁奖嘉宾：某某获奖者：礼仪：某某（负货奖品）、某某（负贡鲜花和证书，下何）获奖者现场感言第二组：团队协作奖、市场开拓奖开的奖及颁奖嘉宾：某某获奖者现场感言第三组：20某某年度饲料部和宠物部销售季军、亚军、冠军奖开的奖及颁奖嘉宾：某某获奖者现场感言12：10一一12：15主持人总结，通知下午开始培训时间12：1512：20集体合影12：20一一13：40由各小组组长带领.到自助餐厅就餐，然后回寝室休息就餐期间把门卡发到负货住宿的小组组长（女生组某某，男生.组某某）手中，由小组组长再发到组员手中组长职责：询保门卡准确无误的在用餐期间发到各组员手中，准备各组书面的房间分配详细表，按表发放，逐一核对，者重叮嘱门卡的重要性，确保不会遗失。通知组员在入住前先到行李暂存处领个人的背包，并负责引路，引导组员找到自己的房间号八、培训安排I：40入场1：45一一1：50主持人介绍下午培训整体安排1：503：20某某3：204：00X老师4：00一-1：10主持人通知会场中间休息10分钟，放背景音乐4：10-4：50业务员提问（所有提问者有鼓励奖）工作人分：某某（话筒、奖品传递）4：505：10某某5：105：30Xx5：30一一5：40填写培训圈查表工作人员：某某，负货发放、收取调查表5：40一一5：50请忖总做年会闭幕词5：50一一6：00某某做年会总结，结束语6：OO一一8：OO由各桌泉长带领，跟随工作人员到大厅聚餐（详见桌餐座位安排图）桌长职贲：保证桌员吃的满意，相互介绍认识,桌与桌之间的联谊7：00一一7：50联欢会场布置负货人：某某工作人员：办公室全体成员（除束长、某某外）分工安排：8：OO一一10：00联欢会主持人：某某节目顺序及细则：详见£联欢会节目说明单联欢结束后，住宿组长负货：组分入空就寝，确保组员夜间不得私自外出九、9号安排7：30-8：30早包住宿组长负贡：7：15带领组员到餐厅用早餐（7：30开始）8：40一一9：30大厅处或室外门口员工自由合影（可自备相机）公司拍照人员：组织协调人员：9：30一一9：40住宿组长负贡通知组员取出个人游泳必法品，其它行李在酒店大厅寄存，然后带领组处在酒店大厅集合9：505：30水空间娱乐11：30一一1：30水空间臼助水空间组长负贵（参见水空间分组）：确保组员安全：向组m介绍水上娱乐内容，最佳顺序是先进行水上游泳和水滑梯项目，到下午3点左右进行温泉，最后做桑拿，然后退场洗浴；11：20集合组员，顺序到二楼用锭：5：15结束娱乐，集合本级组员，顺序到浴室洗浴；5：45在水空间大集合本组组员，全体聚齐后回酒店取行李；6：00按来时座位出发回公司（不回公司力工提前申报）会议、培训、联欢期间录象由（待定）负贲;照相由冯晋军负责结账事宜由负责（现金及支票等公司资金由张亚娟保管）6：308：30回龙观餐厅聚餐选址及定餐：X经理关于年会活动策划4、年会活动总体策划活动目的：此次年会活动策划为增加员工对企业的浓厚感情，促进员工之间更好的沟通和交流;总结某某年工作进度制定新年的发展方向和目标。年会活动期间表彰业绩优秀的分工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，争取新年度所有员工在工作中都能有出色表现。年会主题：年会时间：某某年I月20日下午1点到5点参加人员：公司全体员工、公司领导、合作伙伴年会组织形式：由公司行政人员统一调配执行。1 .某某年会活动策划负责：李小姐主要工作：年会策划、资讯采集、会场流程、跟进年会工作组各项工作实施进度。2 .年会活动会场总负货：王小姐主要工作：确定年会会场工作、后勤保障工作、会场安全纪律及舞台罂材、道具保障3 .年会活动艺术工作负交：张先生主耍工作：年会视频短片、道具等素材制作、会场布置、现场音响灯光摄影组员：市场部部工作人员4 .年会活动保障审核工作负贵：李先生主要工作：统计和审核年会各项开支工作、受表彰E工花名册和奖金金额分配组员：财务室、人事部工作人员5 .某某年会活动主持工作负贡：张小姐主要工作：会场主持工作，把控会场流程二、年会活动流程说明1、年会活动策划短片内容说明：年会活动短片汇集公司某某年发展的JIt要事件和各项活动剪辑操作步骤：会场人员全部到位、工作人员各项工作到位一会场音乐、灯光关闭5杪一播放会场旁白播放年会短片一会场灯光开启、主持人入场作用：年会正式开始预备工作、引导观众进入年会状态和会场纪律，调动观众情绪，氛用和谐。2、优秀员工表彰内容说明：表彰工作模仿奥斯卡颁奖典礼进行，按表影名称不同分段进行。操作步骤：主持人介绍衣影名称及颁奖钻宾（高层领导）一颁奖嘉宾启动表彰名单（PPt形式，大屏麟投影,内容涵盖受表彰人员照片、简介:主持人旁白）一受表彰员工上台一领导颁奖作用：提升受表彰人员荣誉感，树立先进形象，和谐发展。3、庆贺员工生日内容说明：当月过生日员工在年会现场庆贺生日操作步骤：会场音乐灯光关闭5秒钟一生日音乐、追光开启一生日蛋糕进场f会场灯光开启T主持人上台宣布当月过生日员工名单一当月过生日员工上台一会场灯光关闭、生日音乐开启全场人员唱生日歌、员工许愿吹蜡烛一人事经理颁发生日津贴或蛋糕提交卷一员工生日部分结束作用：适时新颖的宣导公司企业文化和公司的福利工作，感恩公司，感恩员工。4、某某年工作启动仪式内容说明：公司高以领导上台，荒事长启动某某年幸福希里之球操作步骤：主持人宣布某某年工作启动仪式开始一董事长及公司高层领导上台一音乐响起，幸福希里之球进场一主持人引导全体起立，并领读公司经营发展目标一全场倒数5个数，舞台灯关调暗，浓事长启动幸福希里之球一某某年工作正式启动，达到年会热烈高潮。三、年会活动具体计划实施时间1策划组：某某年1月11日起一年会正式开始前2天确定完成；2、会场负贵组：策划方案定稿日起实施，年会正式开始时间前3天确定完成；3、艺术工作组：年会短片、会场音乐、节目乐音、会场背景、舞台布置、道具，年会正式开始时间前3天确定完成；4、保障审核工作组：D某某年1月24日前确定受表彰员工名单及表彰名称，人事部在年会正式开始前3天完成受表彰人员花名册和ppt内容；2）受表彰员工奖品、奖金于年会正式开始时间前3天确定完成。关于年会活动策划5一、活动目的：I、增强区域员工的内部凝聚力，提升某某的竞争力；2、对X年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和FI标。3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的.主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。二、年会主题：三、年会时间：X年月日下午点到点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点：某某酒店X楼某某厅五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参加人员：客户群，领导;邀请业界领导:公司工作人员；1.会场总负贡：主要工作：总体工作协谢、人员调配。6 .策划、会场协调、邀请嘉宾：主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。7 .人m分工、布场撤场安排：8 .嘉宾接待、签到：9 .音响、灯光：，会前半小时检查音响、灯光等设备，6、物品准备:主要工作：礼品、奖品等物品的准备。七、会场布置：会场内：方案：1、舞台背景喷画：内容：文字内容：2、舞台赳挂烘托气狙的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气定的装饰.3、舞台两（W放置易拉宝各2个，内容：宣传企业文化；文字内容：会场外：1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道：2、宾馆人口处挂红布幅：3、宾馆内放置指示牌；文字内容：八、年会潦程：形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐；备注1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞；10 分公司领导上台致辞；11 嘉宾致辞；12 表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏；外请演员表演节目、中间抽奖：演出内容：20某某年会节目维策划主线:结合增强员工的内部凝聚力，提升某某的竞争力以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴气氛:欢乐、和谐、热烈.关于年会活动策划6一、年会主题：增加公司于员工之间的;疑聚力二、年会地点：办公区大会议室三、年会时间安排：（1）年会策划及准备期（某某月某某日至某某月某某日）：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。（2）年会协调及进展期（某某月某某日至某某月某某日）：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响踊定、物品购买。（3）年会倒计时期（某某月某某日）：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）。（4）年会正式演Hl时间：某某年某某月某某日晚某某：某某至某某：某某四、年会节目报名方式：IX及时通报名、电话报名、现场报名2x联系人：3x联系方式：五、参会人员：、六、年会节目要求：1、歌曲类：（I）喜庆、祥和、热烈的歌曲：（2）青春、阳光、健康、向上：（3）与以上主题相关的原创欹曲。2,舞蹈类：（1）枳极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈：（2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈.（3）再闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等：（4）相关歌曲的传舞。3、曲艺类:（1）喜庆、热闹反映生活的的相声、小品；（2）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）；（3）其它类型的曲艺节H（乐器类）。4、每个部门所报节目不限：5、提倡跨部门组合报名：七、年会进行流程IX参会人员入场2x主持人宣布年会开始3x息经理、董事长、讲话：对年终做总结、表彰员工4x表彰：各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖5x优秀员工发言6x联欢会节目表演7x瓦动小游戏8x闭葬词注意事项：行政部年某某月某某日关于年会活动策划7一、年会主题：春节联欢会暨表彰大会二、年会时间：某某年X月X日13：30-17：00三、年会地点：参加人员：酒店领导和员工、集团其它公司领导和员工四、年会的目的:1、展示某某集团的辉煌，激发员工的公司归屈感、荣誉感和自豪感：2、对优秀员工进行隆重表彰，让优秀员工收获意想不到的惊喜,让更多的历工看到努力工作做优秀员工的希里，并兴奋采取行动争做优秀珏工：3、邀谙优秀员工父母出席大会并颁发礼品，让优秀员工家庭更加支持员工在酒店工作，努力创造更好的业绩。五、年会内容：I、某某集团年度成果展示第一部分：展架宣传a,公司文化展示：公司愿景、公司理念、公司口号（若干）：公司年会策划方案b、公司成果展示：公司产品介绍、年度内大型营销活动、员工活动等；c、先进集体和优秀员工风采展示：照片、荷介、个人感言、集体口号。上述展示内容以展架形式，在某某走廊通道和某某会场入口处摆放.第二部分：碟片宣传大会入场时，在某某舞台大屏幕上，循环播放公司宣传片。2、集团各公司文娱节目展示展示集团员工的才艺和员工队伍良好的精神风貌。演出节目将进行评比，评选出等奖个、二等奖两个、三等奖三个，其余为优胜奖，参与演出员工均有奖品。3、年度先进集体和优秀个人表彰a、表彰现场播放优秀员工形象展示录相，为优秀个人颁发奖杯、奖品，优秀员工家长与优秀员工共同走上舞台领奖，同时为优秀员工父母颁发奖品：b、表彰现场播放先进集体形象展示录相,为先进集体颁发奖杯,先进集体第一货任人璇发奖品，集体成员全部做戴大红花在观众席靠前排就座：c、会场舞台前卜.方和前排两（W，搜放优秀个人和先进集体奖品，贴附奖字，舞台左侧长条桌撰放奖杯、红包（有专人管理）：<1,会场入门摆放优秀个人、先进集体风采展示宣传架，包括照片、介绍、个人格言或集体口号；。、臾团领导特邀为表彰现场颁奖嘉宾，现场公布获奖先进桀体和优秀个人名单，为领奖人颁奖；领奖人上台领奖前,舞台大屏群播放先进集体或优秀个人风采展示录相：g、千人宴会厅观众席通往舞台设红地住，所有领奖人员均通过红地毯走向舞台，整个领奖过程在富于激情的音乐伴奏下进行。4、现场观众幸运大抽奖一等奖：I人，奖励价值元奖品：二等奖：2人，奖励价值元奖品：三等奖：5人，奖励价值元奖品：幸运奖：20人，奖励价值某某元奖品。5、冷餐会大会现场以圆束形式摆台，摆放各式水果、核点、糖果、饮料。6、集团策事长先生致新春贺词，并携集团各公司领导向全体员工行翱躬礼仪7、集团各公司领导与优秀员工、先进集体合影留念年会基本潦程：I、13：00参会人员入场，优秀员工和他的父母优先入场，坐在会场的最前排，某某宴会厅舞台背景大屏幕播放集团宣传片。2、13：30大会正式开始，以欢快喜庆的歌伴舞开场。3、集团葩事长某某先生致新春贺词，并携集团各公司领导向全体员工行鞠躬礼仪。5、先进集体和优秀个人表彰仪式。6、大会文艺演出和幸运大抽奖交替进行。7、大会结束，集团领导与先进桀体、优秀个人合影留念.年会初期准备：1、公司文化宣传品展示准备请企划部提前设计制作集团文化宣传展架，包括：集团产品介绍、公司愿景与理念、公司活动、员工活动、优秀员工风采展示、先进集体风采展示等。2、文娱节目准备靖集团各公司排练文娱节R。每个公司准备35个节目，要求至少有一个舞蹈和一个演唱节目，小品类节目不超过1个。3、现场颁奖准符a、请各公司按年度奖励评选办法的要求，开展自卜.而上的评选活动，按要求做好先进集体、优秀个人评选申报工作：b,行政人事部提前组织先进集体、优秀个人，拍摄制作风采展示录相碟片。4、组织准符行政人事部负贵起草并印发大会实施方案，提前做好大会各项具体工作安排。年会费用预算：1、公司文化宣传品制作仍用：某某元2、表彰费用，包括购置奖品，制作奖杯费用：某某元3、幸运大抽奖费用：某某元4、节目演出费用,包括演员奖品、节目排练费：某某元5、冷餐费用:某某元6、会场布置费用：某某元年会主办单位：关于公司年会活动策划模板6一，明确会议主题会议主题要明确，经销商会议的目的就是为订货，因此，会议的主题没有必要取名为假意的“某某经销商交流会，某某厂商联i宜会”等，而应该直奔主题，作“某某区域某某品牌订货会”让所有经销商明白厂商“开此次会议的目的就是为订货，避免让经销商没有订货的心理准备,从而使双方均不满意。二，充实会议内容1 .会议内容要有教育性现今很多品牌的订货会已经流于俗套，找些客户过来听厂商人员进行宣读公司的那些基本情况，然后就吃饭喝酒，让公司业务人m和经销商在酒桌上“酒量即销量”然后就是再进行其它活动，以此来拉拢经销商订货。会后，公可算帐，利润不能支撑费用，代理商愁眉苦脸，以后说到经销商会议就是害怕，经销商对代理商的经销商会议也不再抵兴趣，因为召开一个订货会除r拿钱去吃喝去订货外，没有其它实际的意义，并且也和代理商一样，看不到利益，学不到东西。因此我认为，在召开订货会的会议内容除了向经销商宣传品牌后，可以更多去选择提高经销商经营管理水平，帮助分析行业发展趋势，指导经销商做出更好的促销方案，言传身教如何向消费推广本品牌产品，并帮助分析竞品的优缺点等等会议题材作为会议的主题。相信，经销商会对以上题材更有兴趣。2 .会议主持人要专业。专业的会议主持人会让会场的气氛轻松，明快，同时也可以让经销商加强公司的专业形象和隆重态度。3 .会议时间经错商会议的时间段：产品销售旺季前和产品销售旺季后。会议的时间不能太长也不能太短，应坚持以四个小时为基本原则。第个小时重点突出宣传公司品牌和产品的卖点。第二个小时应该请公司经理级人物做会议主题的报告发言，同时公布当次会议的突发性政策。第三个小时应该以文艺性的节目或行以活跃现场气氛为主。第四个小时，以参观会场展览产品并现场订货。三，增强会议效果会前工作主要为：(1)确定订货会的邀请对象，细节之处是尤其要抓住在订货会中起决定作用的人员。(2)确定订货会的主推品项：做为企业产品品项往往不是单一的，因而采取哪款产品作为主推品种，就要对市场进行充分摸底，找出机会点最大的产品，如针对课赛目前的产品中，就要突出差异化产品DS-O(H学习DVD,充分突出它的卖点。细节之处是要避免主推的品项过全或促销推广产品无重点。(3)制订主推品项的订货政策：即对主推品项产品采取什么样的促销政策才能合适，才能起到扩大订货量的目的，促销政策不到位也会影响订货会效果，细节在于订货政策的制定。(4)确定订货会的主题：销由产品需要个理由，开订货会同样也需要个由头，确定一个主题.否则平白无的搞促销开订货会会让客户产生防范心理。(5)做好订货会前造势和客户摸底，一方面事前造势让客户有正确认识和心理和准备，同时通过市场情况摸底照定核心客户，是订货会有的放矢。(6)做好场地的选择：主要根据邀请的人数，规模，选定订货会会址，对场地的选择要求，要做到交通便利，易于寻找这一点。(7)做好时间安排和订货资料的准备，根据邀请对象发邀请函，注明订货会时间地点，同时也可将产品资料，价格表和促销活动通知送达知客户手中。(8布置好会场。定货会会场布置要突出订货会主题会中的工作主要为：通过在订货会会中制造轻松宽松的气第，一方面可以让客户积极参与其中，调动客户订货的积极性，同时可以消除客户的防范心理,感染其它客户会后的工作主要为：订货会开完后，只是订交会成功的半，如何落实是订觉会最终成功与否的重中之重，因而订货会后一方面耍将货及时送达订货客户的手中，另一方面要做好电话的及时跟踪与走访追踪，收取保证金，神保真正达成意向订货会开完要善于总结现在很多企业，谈到订货会基本上不谈“订货后”，订完了，似乎已经结束了，资金也来了。订货会还有很多工作要做。今年的订货会要跟去年的订货会比较，数字是否有增加，生产能力是否能跟上，贴牌加工的厂家是否进一步去落实，这些都是亟待解决的。四，召开订货会的细节问题h精心设计定货会的政策2,会前开票和会中开票相结合3,找个好的会议主持人4,专车接送乡钝大户经销商5, 一定要设置抽奖和礼品环节6.设置餐桌就餐人员姓名关于年会活动策划8一、年会的意义年会是企业重大节日！1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上！2、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来！3、企业的灵魂：经营好员工的动力，实现员工的梦想，顺便实现老板的梦想!年公的核心：让员工明年在公司拼命做事!5、年会的目的：拉动员工a、是为了减少员工流失，用活动来留住员工；让员工兴奋采取行动，让更多的员工看到跟我们公司干的希望;展示公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干:所以年会一定要与往年不一样，一定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱！b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性，让员工在新年伊始就对工作产生育度热情，迅速进入工作状态.拉动顾客a、定要邀请些我们的大客户来参加我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象！b、可以遨请一些意向客户来参加我们的年会，在年会的现场让老客户做一个分享，以此来打动新客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印级。拉动其他力量a、遨请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信心及依赖度。b、遨请几位地方相关部门的（或者行业）领导,向他们展示我们的文化及对地方（或者行业）的拉动性和贡献度（如：我们要成为某地区的纳才克大户等）。二、会场的布置：1、有好的音响和好的环境，能让大家一起就餐.2、地场两边挂若关于公司理念的一些条幅（如：公司文化的展示，产品，愿景，使命，口号，以展架的形式展示在年会现场，并通过员工展示体现）。3、座位安挎结合大、地、如、君、亲的理念，如：第一摔为年度业绩前十名及其父母。第二排为客户和嘉宾，其他座位按各部门划分。4、会场后方总挂年度业绩前十名巨幅照片。5、公司优秀员工和元老，总经理的照片做成展架放在会场两侧。6、老板年会期间不用上台说话，而是坐在最后一排看所有员工展示、表演。(会场布盥以天、地、帅、君、亲的原则，以此来激发员工的动力，当业绩前十名在现场看到自己的巨佃照片，内心深处定会发出股强烈的神圣感，内心自然会升起一股冲劲，所谓一念升起，所向披悔。)三、拟邀嘉宾1、员工：要求全员必须参加，不可请假。2、公司各部门领导。3、客户：尽量邀请重要的大客户，或并对公司有恩的客户。4、优秀员工及主管父母：提倡孝文化.5、重量嘉宾：地方领导或者行业内知名人士等。(可提前说为神秘嘉宾)四、岗位安排I、成立专门会务组：年会最重要的参与者是员工而非领导，所以所有领导必须为员工服务，每上领导各自申请公务组职位，定好机制，如果不全身心付出怎么办！(D会务总监：(2)场外：签到组二人(同时负贡茶歇)(3)场内:某某(4)主持人:某某(5)男女DJ：某某(6)负责在场后给所有前十名包括优秀员工颁奖时岐红花的：某某(7)灯光摄影：某某(8)物资：某某(9)白板组:某某(10)迎宾组：某某(11)礼炮手：某某2、围绕流程进行采购。所需要所需物资：红地废，追光灯，花环，奖杯，奖牌，嘉宾胸花，礼炮，奖品，元老条幅，水，茶点等!必先提前两天配齐！五、具体流程：1、全员到签到处点名，安排岗位(要求会务组的所有成分必须者统一服装，特殊岗位除外，例摄影）。2、客户签到,（客户要做戴胸花）走红地毯，签名（场外由主持人引导,红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴们、嘉宾入场，由主持人引导进会场，会场门口宣布客户进场，聚光灯引导客户座位上。（注：大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐）（门口要有三位礼仪的人引位）3、入场4、主持人上场，自我介绍及热场，介绍到场明宾。5、主持人带动全员先来一或两支开场舞“（由所有的领导上前领舞!）6,放视频。（全年回顾）7、颁发奖励，主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、分享、合影。（中间可穿插一些文艺节H）a、业绩前十名。（从十到一的顺序邀请前十名逐次走上讲台领奖）b、最佳状态奖.（公司里状态最好最持续的，并且可以盛染周围的人，带动周圉人的状态）C、无私奉献奖。（公司里平时默默无闻，但却默默的为公司奉献着，无怨无悔）D、狼性团队奖。（公司所有的部门参选，评选标准由公司商讨决定）E、最上进员工奖。（在公司最努力，最有动力，最有上进心的，最好是新员工，或是工龄一年以内的员工）F、天使奖。（此奖的人选应该是对公司员工关心最多，大家有什么事都愿意和她去说，像天使一样关爱身边的人）G、最大贡献奖。（在过去的一年里，对公司有若某一方面的巨大贡献的）H、最佳状态奖。（公司里状态最好最持续的，并且可以感染周用的人，带动周围人的状态）I、科升任命书。J、绐客户颁奖。8、下半场入场两场热场舞。9、团队展示，向在场所有的人展示我们的团队，展示我们的文化，展示我们的状态，展示我们决心，展示我们的优势，势气，状态，礼仪.10、让各部门定明年业绩目标。11、地方领导发言或拧相关领导发言（主持人定要把领导鳖造到位，让领导高兴。可以提前与其沟通，也可以突然袭击，视领导的脾气来决定，核心是让其乐。12、行业内重信嘉宾（神秘嘉宾）发言（同样主持人要提前准备，拟好塑造词，向当下师学习，向行业里的精英学习，更利于员工的进步和对此行业的理解。13、颁布新一年里公司的各项政策。（可由副总颁布，耍有书面文件，最好是红头文件）14、颁布20某某年的各项奖励机制。（要清晰要透明，要让人目了然，不可含糊不清）15、老板做总结激励性发言!将全场所有人推向顶点。（话不用太多，重在激励,塑造公司发展方向和发展前景，将现场所有的人点燃就可以/!）16、主持人宣布大会正式结束；17、晚餐（中间可穿插些文艺节目）六、重点备注：1、主持人要在每个版块之前要塑造本版块的给企业带来什么！2、每位上台的领奖者礼仪小妞必须给带花环：3、每一个上台者都必要求走上红地段；4、每一位上台者聚光灯必须配合；5、会务必须严谨每个一个环节，物资，人员的调配：6、DJ师、礼仪小姐和主持人对接每个环节；7、颁奖此过程乃重中之重,乃大会的核心部分，公司想要达到哪些结果，就针对此类事件举行重大而隆重的仪式，所有获奖的人都有一到三分钟（做一个“时间到”的提示牌）的获奖感言，主持人提解感谢的话要少说！（每个领奖的人挑自己喜欢的人用自己最喜欢的方式给自己颁奖）。8、感恩文化：感谢父母养育之恩。感谢客户帮助自己实现梦想“感谢公司给我平。关于年会活动策划9年会时间：年某某月某某日13：30-17：00年会地点：参加人员：酒店领导和员工、集团其它企业领导和员工年会的目的：1.展示集团的辉煌，激发员工的企业归属感、荣誉感和自豪感：2 .对优秀员工进行隆重表彰，让优秀员工收获意想不到的惊喜，让更多的员工看到努力工作做优秀员工的希望，并兴奋采取行动争做优秀员工；3 .邀请优秀员工父母出席大会并颁发礼品，让优秀员工家庭更加支持员工在酒店工作，努力创造更好的业绩。年会内容：1 .集团年度成果展示第一部分：展架宣传a企业文化展示：企业愿景、企业理念、企业口号（若干）：企业年会策划方案b企业成果展示：企业产品介绍、年度内大型营销活动、员工活动等；c先进集体和优秀员工风采展示：照片、简介、个人感言、集体口号。上述展示内容以展架形式，在走廊通道和会场入口处攫放。第二部分：碟片宣传大会入场时，在舞台大屏幕上，循环播放企业宣传片。2 .集团各企业文娱节目展示展示集团m工的才艺和珏工队