游戏开发公司人力资源计划表（各部门分别单独呈报）.docx

游戏开发公司人力资源计划表（各部门分别单独呈报）部门职位ASH班能总1全面负m市场销售销售部圾理1制定宏观销售计划S1卷与定销售计划.执行销售政策.监督全的活动策划,卮射也卷与活动的蛆织.控制各个大区,地域S动的进程电信柔道短理2ADS1.电信、宽带.互联星空等合作匿1除电信.传烷斐道以外的斐道;各大区及理8配合）梢售总部的地方推广负责人，活动第划，同时也参与;励组织85推广职员32配合产品的宣传;勒员全国断舌动策划，同时峥与活动组织；询件商务2日鹿瞥管理，联络各个经销尚、反馈.处理经馅商基本事件等（库笆及对账）J分助活动游度各个部门的支持合计48人技术总笳1工作计划，项目立项，系麒构,技术管理技安全经理2内外游戏系统安全策略制定.执行.维护术岷络管理6公司内外网络设1.服务器.蕾份管理85研发经理1游戏运营应用程序的设计.立项、开发菖理工程师3,*eb.DB.应用程序开发匍经理2运营服务计划、吩调管理客客照主管3管理各个招的客户服务事物服GM&CS45游戏.论坛、活动、电话、e"nil.FAQ管理;舌动策划2配合市场细化湖嫡动及IS导执行市场心监1市场JS传部门的全面管理工作市场部媒体经理4各种媒体宣传的洽谈.排期.执行.监督市场活初策划S游场舌动的整体计划碘好工游贱网站设计制做,自传品设计经S管理息经理1公司整体第貉性JS导管理常务砌总1行政.财务.人事肾理运营总笳2整体运百管理.各部门工作降调.政府关系行政文员1接待及行政工作司机1运演库房管理2产区的出入摩片理人事经理1人员聘用及员工猛利等律师1公司合同审阅商务渤务经理1与国外的商务沟通及事情处理超译3商务文件的互译