2024年开展上半年党风廉政建设工作总结汇报 （汇编11份）.docx

2024年上半年党风廉政建设工作总结自党的二十大以来，我单位深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党和党风廉政建设的系列重要论述，以高度的政治自觉和行动自觉，全面推进党风廉政建设和反腐败工作。现将我单位在全面从严治党推进党风廉政建设工作总结如下：一、加强组织领导，确保责任落实我单位始终把党风廉政建设工作摆在突出位置，加强组织领导，确保责任落实。一是成立以党委书记为组长的党风廉政建设工作领导小组，定期召开会议研究部署工作。二是制定详细的党风廉政建设工作方案，明确任务分工和时间节点。三是将党风廉政建设工作纳入年度考核，与业务工作同部署、同检查、同考核，确保各项任务落到实处。二、深化教育引导，筑牢思想防线我们注重加强党员干部的思想教育，筑牢拒腐防变的思想防线。一是定期组织党员干部学习党的纪律和规矩，特别是中国共产党纪律处分条例等党内法规，增强纪律意识。二是开展警示教育，通过案例分析、观看廉政教育片等形式，引导党员干部以案为鉴、以案促改。三是加强廉政文化建设，营造风清气正的良好氛围。三、严格监督执纪，强化纪律约束我们坚持严字当头，全面加强纪律监督。一是加强日常监督，通过明察暗访、专项检查等方式，对党员干部遵守纪律情况进行监督检查。二是加强信访举报工作，畅通群众监督渠道，对群众反映的党员干部违纪问题认真调查核实。三是严肃查处违纪行为，对违反党的纪律和规矩的党员干部，依纪依规进行严肃处理，形成有效震慑。四、推进制度建设，规范权力运行我们注重从制度层面规范权力运行，防止权力滥用和腐败滋生。一是完善权力运行制约和监督机制，建立健全权力清单、责任清单和负面清单等制度，明确权力边界和行使程序。二是加强制度执行情况的监督检查，确保各项制度得到有效执行。三是推动制度创新，针对新情况新问题，及时制定和完善相关制度，堵塞制度漏洞。五、存在的问题与不足在全面从严治党推进党风廉政建设工作方面，虽然我们取得了一定的成绩，但仍然存在一些问题和不足。一是部分党员干部的纪律意识还有待提高；二是制度建设和制度执行还存在一些薄弱环节；三是监督执纪力度还有待加强。针对这些问题和不足，我们将认真总结经验教训，采取有效措施加以改进。六、下一步工作打算下一步，我们将继续深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党和党风廉政建设的系列重要论述，坚持问题导向和目标导向相结合，以更加坚定的决心和更加有力的措施推进党风廉政建设和反腐败工作。一是进一步加强党员干部的思想教育，筑牢拒腐防变的思想防线；二是进一步严格监督执纪，强化纪律约束；三是进一步推进制度建设，规范权力运行；四是进一步加强群众监督和社会监督,形成监督合力。通过不懈努力，为推进全面从严治党、实现党的长期执政和国家长治久安作出新的更大贡献。2024年上半年党风廉政建设工作总结2024年，在集团党委的正确领导和指导下，公司进一步深入推进党风廉政建设和反腐败工作，始终坚持从严总基调不动摇，不断探索党风廉政建设和反腐败工作新举措,出实招、出硬招，抓紧抓实，让全面从严治党向基层延伸,持续推动党风廉政建设和反腐败工作走深走实。现将工作总结如下：一、党风廉政建设主要工作亮点（一）强化日常监督，作风建设向好组织公司各科室业务骨干，成立督查工作小组，每月采取现场查看、实地暗访等方式，对各科室中央八项规定精神、纠治“四风”、车辆管理、作风纪律关键岗位人员等接受管理和服务对象宴请、躲进内部场所公款吃喝、违规发放津贴补贴或福利、违规使用公务车辆等，推进以“小”见严纠“四风，“享乐奢靡，常态化，堵塞漏洞，严防廉洁问题。3 .紧盯关键节点，围绕春节、“五一”中秋、“十一”、元旦等重要时间节点，下发文件提出党风廉政建设要求，在微信公众号设立清廉专栏，利用公司微信公众号在重要节假日前发布廉洁提醒X次，提醒员工节假日期间自觉遵守中央“八项规定”，时刻敲响“廉洁钟”、绷紧“纪律弦”、守好“作风关”。（五）一体推进“三不腐”，强化廉洁风险防控1.抓好关键环节的监督通过“XX”监督闭环，严格执行集团“六条共勉”和“十个绝对不准”等要求，强化监督执纪问责，精准运用“四种形态”对违法乱纪行为严肃查处，营造风清气正的政治生态环境。4 .持续开展制度“废、立、改”工作不断完善制度梳理、修改，促进公司管理服务进一步制度化、规范化、科学化，废止、修订和新增了制度X项。5 .持续开展廉政谈话工作共开展谈话X次，其中集体约谈X次、一对一任前谈话X人次、试用期转正谈话X人次、其他谈话X人次。下一步，我局将以“咬定青山不放松”的韧劲和“不达目的不罢休”的执着，坚决把“严”的主基调贯穿工作始终，进一步改进工作作风，加强党风廉政建设，加大违纪违法行为揭示力度，为建设“阳光康兼城、宜居新汉源”提供坚强监督保障。（一）坚决扛稳廉政责任。继续深化党风廉政建设和作风建设举措，在项目实施过程中严格落实“一岗双责”、强化廉政纪律、严守廉政“高压线”。采取观看廉政警示片、上廉政党课、学习典型案例通报等多种形式深入开展廉洁教育，引导党员干部牢固树立“不踩红线、不碰底线、不闯雷区”思想，严格约束规范自己的行为，扎实做好本职工作。积极配合纪检监察机关和派驻纪检组履行好监督责任,加强对责任落实情况的督促提醒。（二）加强党员监督管理。深化运用监督执纪“四种形态”，坚持纪严于法、纪在法前。落实谈心提醒制度，了解掌握党员干部思想、作风和工作情况，发现问题及时了解核实，做到监督常在，形成常态；认真执行党内监督条例，着力抓好人财物管理使用、关键岗位、民主集中制执行情况的监督，特别突出对一线人员、重点岗位、重点人员的监督和管理，提高干部拒腐防变能力。（三）持续开展作风建设。继续深化和巩固干部作风大整顿活动的成果，结合党史学习教育，加强思想淬炼、国特色社会主义思想为指引，认真学习贯彻党的XX届X中、X中、X中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，全面理解和准确把握新时代党的建设总要求，深入落实全面从严治党主体责任，狠抓党风廉政建设和反腐败工作，现将半年来工作情况总结如下：一、加强领导，强化责任意识，全面落实党风廉政建设目标责任制（一）严格落实“一岗双责坚持党组统一领导，“一把手”负总责，分管领导各负其责的原则。定期组织召开专题会议，分析党风廉政责任制落实情况；细化责任分解，严格责任考核和责任追究，通过对局党组领导干部党风廉政建设责任进行分解，明确了责任范围，责任内容，做到责任到人。（二）职责层层抓落实。局党支部书记与支部成员、分管领导、股室人员之间，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，层层抓落实，一级抓一级，一级对一级负责的党风廉政建设工作机制，使责任制运行环环紧密相扣，确保了责任制的全面落实，推动了党风廉政建设深入开展。二、狠抓制度执行，确保廉政建设工作取得实效（一）把严肃党内政治生活作为基础性工作来抓。坚持持之以恒把纪律规矩挺在前面，要求全体党员干部深刻吸取严重违反政治纪律和政治规矩典型案例的教训。聚焦（一）抓好作风建设。要认真学习党的XX届XX中全会精神及习近平总书记系列讲话，特别是学透党史学习，切实提高政治站位，增强“四个意识”，使干部在思想上、行动上与党中央保持高度一致，增强党性观念，增强担当意识，不断提高自己的政治觉悟和业务水平，通过抓岗位责任制、业务培训、政策水平培训等，落实考核责任，使作风建设成为我局的新标杆。（一）抓好队伍建设严把队伍“纪律关”，加强工作规定和遵规守纪教育，通过警示教育，对有苗头性、一般性的问题，要及时咬耳扯袖、红红脸、出出汗，推动机制完善，深化制度改革，强化日常管理。敢于动真碰硬，敢于壮士断腕，铸造特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的党员干部。（三）抓好层级管理通过分管领导、主要领导层层管理，加强对党员干部的教育，严格要求自己，善于自我革新、勤于反躬自省，讲规矩、讲原则、守底线，讲自律、守本分，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉抵制歪风邪气，用科学的理论武装头脑，增强抵御各种错误思潮的免疫力,做到自我修炼、自我约束，自我塑造，在廉洁自律上作出表率。的二十大精神总体方案和任务清单，谋划和部署贯彻落实工作，党组会对标学习中跟进学习习近平总书记最新讲话指示精神，定期召开理论学习中心组学习，班子成员逐人交流学习心得，带头深化思想认识。二是机关支部“规范学”。将党的二十大精神列为“三会一课”必学内容，召开党员大会、支委会、党小组会进行专题学习，党组成员落实联系支部制度，结合实际积极为党员讲授专题党课。充分运用学习强国、微信、微博等平台及时转载中央及省、市主要媒体的重点报道，选摘重要讲话金句，帮助委机关党员把握实质、吃透要义。三是党员干部“自觉学”。将党的二十大精神和习近平总书记考察重要讲话指示精神等结合起来学习，并主动将党的二十大精神融入业务工作落实全过程，根据学习宣传贯彻党的二十大精神总体方案和任务清单细化落实举措，切实深化了对于党的二十大精神的理解把握和深刻认识。（二）筑牢思想防线，强化警示教育。一是强化党风廉政警示教育。组织机关全体人员及下属单位负责同志共计XX余人观看反腐电视专题片黎明之前。大家集中观看了省内腐败案件审查调查情况，思想上受到了很大震撼,心灵上接受了一次洗礼。3月X日，召开党组扩大会议暨2024年党风廉政建设专题会议，深入学习习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，贯彻落实习近平总书记在X干部，开展常态化廉政谈话，要求要加强理论和业务学习,强化权力运行制约和监督，严格依纪依法办事，严守财经纪律，切实守住廉洁底线，认真对照专项巡视巡察整治发现的问题，以案为鉴，自警、自省、自律，不断提高思想和行动自觉，坚决杜绝“过关”思想。（三）常态化开展作风建设检查，彻底铲除“四风问题”滋生土壤。X月X日，召开全体人员会议，会上党组成员、派驻纪检组组长围绕春节期间贯彻落实中央八项规定开展廉政提醒。春节期间，机关纪委通过明察暗访、突击检交等方式对干部职工落实中央八项规定精神情况进行检查，重点突出财务账目、内部食堂、公车管理和值班情况等，机关及下属各单位均能落实各项规定要求。端午节前夕，派驻纪检组对我委贯彻落实中央八项规定精神情况进行了检查。X月X日，为贯彻落实中央八项规定精神，机关纪委印发关于严禁党员干部举办或参加“升学宴”“谢师宴”的通知，坚决纠正借“宴”敛财等“四风”问题，坚决刹住党员干部违规操办“升学宴”“谢师宴”等不正之风，我委全体党员干部均签订党员干部拒绝“升学宴”“谢师宴”承诺书。（四）厉行勤俭节约，树立良好风气导向。一是加强宣传教育，发起节俭倡议。深入学习习近平总书记关于制止餐饮浪费行为的重要指示精神，深入贯彻“节粮减损”理念，制定印发粮食节约行动重点工作任务分工方案，大力推行绿色储粮技术应用，不断提升科学储粮保粮水平,引导广大职工坚决自觉抵制铺张浪费，养成崇尚节约、厉行节约的良好习惯。X月X日-X日，联合开展“反对浪费,崇尚节俭”主题宣传活动，通过在政府主楼张拉宣传横幅、张贴反食品浪费宣传海报、在机关食堂开展现场发放宣传手册等多种形式进行宣传。政务中心院内各机关单位工作人员广泛参与，积极营造了浪费可耻、节约为荣的浓厚氛围，切实让节俭意识入脑入心。二是坚决贯彻落实，杜绝餐桌浪费。公务接待点餐时按需点餐，理性消费，不搞排场，从源头杜绝餐饮浪费。同时，严格按照有关规定限制陪同人员人数。三是加强内部管理，严格控制日常支出。大力推行无纸化办公，充分利用网上办公系统和电子平台,减少纸质文件的印制和使用。节约用水，加强用水设备的管理维护，杜绝跑、冒、漏、滴等现象；节约用电，加强计算机、打印机、空调等用电设备的使用管理，尽可能即用即可，用完及时关闭电源，杜绝上时间待机现象。加强公务用车管理。合理安排公务出行路线、人次、数量，提高公车使用效率，减少油耗等费用。二、存在问题及下阶段工作打算今年以来，领导班子带领全体党员干部共同努力，认真落实党风廉政建设主体责任，自觉履行“一岗双责”，带头推动中央八项规定精神落细落实，带头改进作风，扎实工作，取得了明显成效。但是，我们也清醒的认识到，还有很多问题和不足，主要表现为：抓作风建设的韧劲有待增强，履行主体责任的力度仍需进一步加大，履行监督责任的方式方法有待创新，不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制建立和落实还有待进一步加强等。下一步，我们要按照全面从严治党战略布局，进一步夯实管党治党责任，严格落实主体责任，深入推进惩治和预防腐败体系建设，切实加强对权力运行的监督和制约，严肃监督执纪问责，不断适应新常态、完成新任务、取得新成效，为我市经济社会高质量发展提供坚强组织纪律保障。重点做好以下几个方面工作：一是坚持政治理论学习不松懈。继续深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，全面贯彻党的二十大精神，跟进学习习近平总书记最新讲话和指示批示精神，教育引导广大党员干部自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，对“国之大者”领悟到位，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。二是康续做好巡视巡察整改“后半篇”文章。坚决克服麻痹思想和过关心理，针对巡视巡察指出的问题，以抓铁有痕的韧劲，持续深入推进问题整改，做到“全覆盖、无死角、改到底、改到位”，确保整改“不贰过”。三是淬炼"一改两为''优良作风。聚焦”一改、两为、五做到”要求，对标省委关于进一步改进作风的若干措施和市委、市政府关于落实省委“一改两为五做到”的工作方案要求，牢记使命，更加注重政治引领，更加注重担当作为，更加注重廉洁自律，大力弘扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献精神，以优良作风推进事业再上新台阶。四是强化监督执纪问责力度。聚焦行政审批、项目资金争取等关键领域和重点环节，持续加强监督检查和问题线索查办力度，对发现的苗头性、倾向性问题，及时“咬耳扯袖、红脸出汗”，避免小问题酿成大错误；对不收手、不收敛，顶风违纪的，发现一起，交处一起，绝不姑息，努力营造风清气正的良好政治生态。2024年上半年党风廉政建设工作总结在XX和XX的坚强领导下，A深入学习贯彻党的XX精神，以及中央、省、市纪委全会精神，紧紧围绕XX战略部署和中心工作，主动担当作为，持续加大监督执纪问责力度，推进我区党风廉政建设和反腐败斗争取得明显成效。现将工作总结如下：一、围绕中心服务大局，为党委政府决策部署提供坚强保障坚守政治机关职责定位，始终坚持党委政府的决策部署到哪里，纪委的监督检查就到哪里。一是以政治监督保障各项决策部署落地落细。聚焦“双区”建设、深圳综合改革试点、区第二次党代会精神落实情况等开展监督检查。出台纪检监察机关“讲担当、善作为、抓落实”行动方案等配套制度，确保政令畅通、令行禁止。建立疫情防控专责纠察巡察机制，组建X个纠察巡察工作组，紧盯辖区防疫措施落实、群众生活保障等开展常态化监督，发现并督促整改问题X个，为战胜疫情提供坚强纪律保障。此举已纳入区委党史学习教育经典案例，并获市党风廉政建设专刊发布。二是以专项监督保障区域建设发展。紧紧围绕辖区社会经济发展中的难点痛点堵点问题，开展打通断头路、文体设施重点项目建设、破坏生态环境等专项监督，对履责不力、敷衍塞责等问题，全年追责党员干部54人次，问责X人次，有力推动XX路、XX路顺利通车，以扎实有效的监督充分保障大建设大发展。三是以纪检担当为党委政府分忧解难。积极主动当好参谋助手，完善区纪委监委舆情处置工作制度，建立舆情快速响应机制，及时化解“区人大代表涉经济纠纷”等重大舆情。全面加强换届风气监督,受理涉及换届人选廉审X批X人次，取得换届期间零投诉、零上访、零违纪“三个零”成绩。二、标本兼治深化反腐败斗争，一体推进不敢腐不能腐不想腐科学把握“惩、治、防”的辨证统一关系，做到不敢腐、不能腐、不想腐一体推进。一是保持高压反腐战略定力。提出审查调查“十个转变”工作思路，重点查处疫情防控、综合执法、土地整备、工程建设、招标采购等重点领域和关键环节的违纪违法问题。受理各类信访举报XX件,立案XX件，同比上升XX%,结案率XX%。配合推进政法队伍教育整顿工作，快查快结问题线索XX条，立案XX件。二是大力推进审交调查规范化建设。建立“查办+督办+审理+联动”机制，出台党风廉政意见回复等规范性文件，切实提高案件质量关。严格落实“一案一研判”工作机制，坚决守住办案安全“零事故”底线。三是坚持深化惩防并举、标本兼治理念。深入剖析土地整备、工程建设、安全监管等领域典型案件，发出纪检监察建议书52份，推动案发单位建章立制XX项。坚持源头防治，首次召开区属国企党风廉政建设专题研究会，压紧压实国企“两个责任”。在全市各区中率先开展青少年廉洁养成行动，教育引导青少年树立廉洁自律理想信念。率先联合区委统战部开展民主党派廉政教育活动，进一步提升民主党派履职能力。三、坚持不懈深化作风建设，推动干事创业奋斗担当蔚然成风聚焦在贯彻落实上级重大决策部署中做选择、搞变通、打折扣行为，大力营造风清气正、干事创业的政治生态。一是坚持不懈纠治“四风”。加大对行政执法、工程审批等领域作风问题查处力度，集中整治违规收送红包礼金、私车公养等突出问题，释放越往后盯得越紧、执纪越严的强烈信号。查处违反中央八项规定精神和“四风”问题XX起,给予党纪政务处分XX人、组织处理XX人。二是突出整治群众身边腐败和作风问题。把群众“急难愁盼”问题作为着力点，制定深入整治群众身边腐败问题和作风问题工作方案，明确教育医疗、食品药品安全、执法、政务服务等十大领域整治任务，推动解决群众身边的难题XX个，让群众在全面从严治党中感受到公平正义。三是牢固树立鼓励和支持广大干部干事创业的鲜明导向。牢牢把握“三个区分开来”要求，制定失实检举控告对象澄清正名工作指弓I,建立“四个一”措施，为担当者担当，为奋斗者撵腰。及时为XX名受到不实举报的干部澄清是非、反馈失实情况，其中XX名干部本人及其所在单位专门发来感谢信，取得良好政治效果、法纪效果、社会效果。四、切实履行监督第一职责，精准发力提升监督质效牢牢把握监督基本职责，切实增强监督全覆盖、有效性。一是精准施策破解“一把手”监督和同级监督难题。聚焦“关键少数”，由区委书记向新一届区四套领导班子成治建设按照党中央统一部署和市委的统一安排，某某作为第二批开展学习贯彻重要领导思想主题教育的单位，动员启动以来，牢牢把握“党纪学习教育”的总要求，聚焦思想政治建设，强化理论武装、牢记职责使命、提升服务水平、突出落实担当，切实把党纪教育成效转化为建强政治机关、拥护“两个确立”的重要成果。(I)加强组织领导，明确目标任务在市委主题教育办指导下，成立了党组书记任组长、班子成员任副组长的主题教育领导小组，通过制定实施方案，明确目标任务、具体要求、推进措施。围绕“凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风”的具体目标，按照“不划阶段、不分环节”的要求，把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改等重点工作措施贯通起来、有机融合、一体推进，高标准、高质量推动主题教育走深走实。(2)强化理论武装，夯实思想根基坚持以上率下，发挥示范带动作用，先学一步、深学一层，突出集中研讨学、对照先进学、支部跟进学，通过主题教育学出坚定信仰、学出绝对忠诚、学出使命担当。累计开展集中学习共X次，主题教育专题读书班X次、专题研讨X次，促进党员干部理论水平全面提升，推动主题题X个，已制定整改措施、明确整改目标、列明完成时限,确保逐项销号。通过检视整改，进行党性分析，做到见人见事见思想，着力从思想根源上解决问题。(二)切实加强领导班子建设，多措并举提升组织建设水平(I)坚持民主集中制原则注重抓班子、带队伍、强机制、聚合力。共组织召开党组会议X次，坚持重大事项听取各方面意见，集体讨论决定。全面完成2024年度政治生态建设和“两强四双”目标考核工作，目标考核结果为优秀等次。组织召开了党组2024年度民主生活会，坚持开展批评与自我批评，对于大是大非问题坚守立场、保持原则、敢于亮剑，班子成员认真查摆自身存在的突出问题，共梳理出问题X个方面X项,制定了整改台账，全部整改完毕。(2)优化领导班子结构为促进班子成员能力素质搭配、专业知识互补，实现干部队伍“老中青”梯次建设，在确保政治坚定的基础上,积极打造代表性强、结构合理的领导班子队伍。根据需要,对班子进行年轻化、专业化配强升级，增强领导班子整体功能。(3)引领基层组织建设注重发挥机关党建统领作用，按照“围绕效能抓党建,抓好党建促发展”的原则，推进机关自身建设。召开机关党建务虚会，将2024年党建工作，推动政治、思想、组织、作风、纪律等各项建设提质增效。完成X个党支部换届工作，坚持班子成员与机关党支部书记“一肩挑”，配齐配强支部委员，示范引领机关党员干部在组织生活会、民主评议党员等组织建设中发挥战斗堡垒作用。抓好“四单五制''记实运行管理，持续开展“支部争星、党员积分”活动，认真做好党员动态管理、党员信息统计、党费收缴等工作，制定党员发展计划，确定培养发展对象X人。（三）突出正确选人用人导向，着力构建堪当重任干部队伍（1）加强干部教育培训积极组织省管干部、处级干部、科级干部参加线上学习培训活动。共组织X人次处科级干部参加各类班次学习教育培训。（2）加强干部选拔任用坚持正确的选人用人导向，严格落实选人用人规范。做好离退休干部服务保障工作，落实政治待遇，提高精细化服务水平。深入开展离退休老干部”话传统、谈复兴、聚力量”调研访谈活动，充分发挥离退休干部的优势和作用。在干部考核测评中，严格组织程序，确保每个环节规范、稳定、有序，群众无问题、无异议、无杂音。加强干部动态监管，采取公开公示等举措主动接受全办监督，坚决杜绝选人用人方面存在的不正之风，没有跑官要官、买官卖官、拉票贿选及领导干部任人唯亲、唯利、唯图等问题。（四）严格认真履行“一岗双责”，推动全面从严治党走深走实（1）主体责任严落实深入学习贯彻X届中央纪委X次全会精神，以及国务院及省廉政工作会议精神，认真落实市委全面从严治党主体责任集体讲析会精神。通过组织召开党风廉政建设暨深化能力作风建设启动部署会议、制定党风廉政建设暨政治生态工作年度实施方案、实施任务分解、明确工作计划、制定责任清单等形式，做到将党风廉政建设与各项工作同研究、同规划、同部署、同落实、同检查、同考核，形成层层推动、齐抓共管工作合力。（2）警示教育固防线组织党员干部深入学习贯彻重要领导关于党的自我革命战略思想，深化党性党风党纪和廉洁从政教育，通过集中学习、组织参观廉政教育基地、收看警示教育片、通报身边典型案例等多种形式，深化以案为鉴、以案促改，筑牢党员干部拒腐防变的道德防线。（3）廉政监管重日常严守党章廉洁自律准则纪律处分条例党内监督条例等各类党纪党规，坚持依法行政，组织修订并严格执行政府工作规则，坚持按制度和程序办事。组织各科室认真查找廉政风险点，制定相应的廉政风除防控管理机制，有效防范廉政风险。运用监督执纪“第一种形态”开展提醒谈话X人次，履职廉政谈话X人次。(4)提升能力转作风通过开展解放思想大讨论、案例专题研讨剖析、查找“低粗差”问题、开展典型问题评查复盘行动、持续完善“四个体系”等，推动深化能力作风建设“工作落实年”活动取得实效。以“我为群众办实事”为载体，通过慰问老党员、重温入党誓词、清理垃圾、去除城市“牛皮癣”等活动，进一步强化党员干部服务群众的意识，不断推进服务型机关建设，践行优良作风，树立了政府办公部门的良好形象。二、存在的不足在肯定工作成绩同时，也深刻意识到其中存在的不足：运用主题教育推动党要管党、全面从严治党主体责任落实还不够到位，运用监督执纪“四种形态”抓在日常、严在经常还缺乏应有的力度，还不够深入细致，靠自觉执行的时候多，在探索规律、创新载体、健全机制等方面还有差距。执行政治纪律和政治规矩的方式方法还不够科学，还存在重形式、轻内容的情况。在落实上级决策部署时层层传导压力强调外化于行的情况多，对内化于心关注不够。谈心谈话不够深入具体，直接听取意见建议不够及时,就事论事的时候多，掌握党员干部思想动态不够深入，在引发深入思考、促进解决问题、推动改革创新等方面做得还不够。三、下步工作安排坚持以重要领导思想为指导，以加强领导班子建设为统领，认真履行党要管党、从严治党政治责任，以机关党建为抓手，把党风廉政建设工作作为重大任务抓在手上，扎实推进主题教育不断走深走实，把党纪教育的良好成效转化为推动“三服务”工作提质增效的强大动力，为确保服从和服务于某某工作大局，确保某某日常工作规范、高效、有序运转。(I)通过深化主题教育提高拒腐防变能力坚持以开展党纪教育为契机，深入学习重要领导思想,特别是重要领导关于党的建设的重要思想，把“十三个坚持”贯彻于党的建设各领域、全过程。坚持把开展主题教育同贯彻落实党的二十大精神结合起来，同能力作风建设“工作落实年”活动结合起来，同推动中心工作、解决实际问题结合起来，坚持学思用贯通、知信行统一。在全办上下形成结合自身实际对照能力本领、工作作风、担当精神等查问题、找差距、补短板的浓厚氛围，做到抓严抓实学习教育、统筹加强调查研究、深刻检视反思问题、全程坚持边杳边改，通过扎实推动主题教育高质量开展增强居安思危意识，提高拒腐防变能力，牢牢拧紧理想信念“总开关”。(2)通过落实主体责任推进全面从严治党全面履行主体责任。进一步加强对全面从严治党工作的统筹谋划，党组书记严格履行第一责任人职责，班子成员认真落实好“一岗双责”，领导班子定期研究党风廉政建设工作，坚持教育引领，加强廉政监管，健全制度机制，实施标本兼治。认真落实监督责任。强化机关纪委职责，发挥党支部战斗堡垒作用，带领党员干部织密监督网络，筑牢廉政防线，打造忠诚干净担当的党员干部队伍。注重廉政教育监管与“三服务”工作有机整合，创新工作举措,提高工作效能，发挥好政府办公部门政务服务的主体优势,进一步强化责任意识、规则意识、效能意识、服务意识、争先意识，积极主动探索规律、破解难题、完善机制、改进流程、优化环境，使“三服务”工作与政治生态建设有机融合、相互促进、相得益彰。(3)通过转变机关作风健全完善监督机制以开展党纪教育为契机，大兴调查研究之风，通过深入基层一线，倾听群众意见，研究解决实际问题，发挥参谋助手作用，深化能力作风建设“工作落实年”活动取得实效。坚决反对“四风”不放松，发挥职能优势推动精文简会，坚决整治文山会海、督查检查考核过多过频、过度留痕以及不敢碰硬、不愿担责等突出问题。深入贯彻落实重要领导对全国党委和政府秘书长会议重要指示要求，树立争创一流意识，争当政府系统的排头兵，建设让党放心让人民满意的模范机关。通过作风引领推动制度建设，认真学习党内监督条例及纪律处分条例，掌握党内监督的核心内容，自觉接受上级领导、工作部门和广大群众的监督，把主动监督作为履行职责的重要组成部分，使加强作风建设与完善权力运行制约和优化监督机制有机结合,在全办形成有权必有责、用权必担责、滥权必追责的制度约束，全力打造风清气正、干事创业的优良政治环境。