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    局党总支书记抓基层党建工作述职评议问题整改方案.docx

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    局党总支书记抓基层党建工作述职评议问题整改方案.docx

    局党总支书记抓基层党建工作述职评议问题整改方案根据中共X县直属机关工作委员会安排部署,结合县X局党总支抓党建工作述职查找问题,特制定如下整改落实方案。一、指导思想坚持习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,严格贯彻落实“党要管党,全面从严治党”要求,建立健全党建工作长效机制,以“党建+”引领X高质量发展。二、整改问题及措施(一)关于“基层党建有待加强,“三会一课”制度执行不规范,学习浮于表面,在落实上蜻蜓点水”问题整改措施:一是聚焦四个关键字:“方向、融合、堡垒、责任”,打造有“辨识度”的X党建名片。二是创新“党建+”模式,促进与X业务同频共振深度融合。三是规范开展“三会一课”、组织生活会等组织生活,常态化开展双报到、民情走访,用好党员活动室、X文化书屋等党员教育阵地,依托红色教育基地或培训基地集中开展党员党建专题轮训。责任领导:XX,责任股室:机关党支部、办公室及各业务股室完成时限:2024年12月底前(二)关于“对退休支部工作指导不够,没有严格按照规定开展组织生活”问题整改措施:认真学习贯彻落实x县贯彻落实关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见实施方案,引导理论武装、开展学习党的二十大精神知识竞赛。专人负责退休干部党建工作,离退休干部党建工作经费列入年度侦算予以保障,助力退休支部加强组织建设,多形式开展组织生活。落实党内关怀帮扶有关规定,利用重要节点开展谈心谈话、集中走访慰问,引导遵守纪律规矩。责任领导:XX,责任股室:机关党支部、办公室及各业务股室完成时限:2024年12月底前(三)关于“组织建设有待加强,培养发展新党员力度不够”问题整改措施:将主题党日作为机关党建创新的重点,凝心铸魂开展现场党性教育、党员亮身份等活动,携手上级X机关党组织、联系社区党支部开展共建活动。加强党员教育管理,严把党员“入口关”,2024年度拟发展党员1人。责任领导:XX,责任股室:机关党支部、办公室及各业务股室完成时限:2024年12月底前(四)关于“党风廉政建设工作开展不力,对党员干部的教育仅满足于看看警示片、学学案例,对现场X人员的纪律监督手段、方式单一”问题整改措施:一是创新干部廉政教育形式,采取看警示片、案例学习、参观学习、提醒监督等形式,创新“廉政警示小便笺”等警示教育活动,融“干部廉意”、养“X廉心”。二是加强X权力运行风险排查管控,完善廉政风险防控机制,将示范引导、岗位廉政与警示教育相结合,规范X行为。三是持之以恒贯彻落实中央八项规定精神,X工作“八不准”纪律和“四严禁”工作要求,开展现场X纪律、机关作风督促检查。责任领导:XX,责任股室:机关党支部、办公室及各业务股室完成时限:2024年12月底前(五)关于“对研究生、选调生等优秀年轻干部使用力度不够,对后备干部培养不力”问题整改措施:“党建+x能力”,实施“青蓝接力、提能兴审”工程,建立X实务导师制度、举办“股长上讲台”“多岗锻炼、双向互派、以审代训”等活动,选派1人到省X厅学习。加强干部队伍建设,抓班子、压担子、搭平台,把X干部放在全县主战场中锤炼,拟提拔股所级干部2人。责任领导:XX,责任股室:机关党支部、办公室及各业务股室完成时限:2024年12月底前(六)关于“x监督的深度、广度存在不足,服务大局作用发挥不够,开展经济领域、民生领域等专项X偏少,部分X项目没有深入分析问题存在的原因,也没有提出针对性的建议意见”问题整改措施:一是以深化“X细胞工程”为抓手,推动健全免疫长效机制,采取X专报形式对妨碍全县高质量发展的体制机制问题提出X建议意见。二是将保障和改善民生作为X工作的出发点和落脚点,将群众利益、群众关切纳入X监督重点内容,将为民专项X列入年度X项目计划。责任领导:XX,责任股室:机关党支部、办公室及各业务股室完成时限:2024年12月底前(七)关于"x查出问题跟踪督促不及时,对被X单位指导服务不够到位”问题整改措施:一是“党建+x整改”,强化X成果运用,建立完善X整改督促制度,扎实做好X”后半篇文章”。二是聚焦服务保障,利用X回访、现场X、分片区指导等方式做好服务保障工作,帮助被X单位解难点、育新机、开新局。责任领导:XX,责任股室:机关党支部、办公室及各业务股室完成时限:2024年12月底前(八)关于“工作质效仍有差距,部分X项目进度缓慢未严格按计划进度完成,影响X结果运用”问题整改措施:一是“党建+X现场”,持续推进“X组+临时党小组”党建工作方式,引导勇挑重担、敢于担当、善于作为。二是完善目标考核激励机制,开展X执行力提升年活动,严格执行X项目限时办结制,落实X业务工作汇报、督查机制。责任领导:XX,责任股室:机关党支部、办公室及各业务股室完成时限:2024年12月底前三、整改要求一是加强领导,强化贡任。整改工作在局党组领导下进行,成立整改工作领导小组,党总支书记任组长,总支委为成员,机关党支部具体抓落实,要切实履行党建主体责任,落实“一岗双责”,全体党员干部要在思想上高度重视,有大局意识、责任意识,落实整改责任,确保在规定的时限内完成整改任务。二是统筹联动,高效整改。对查摆问题,凡具备整改条件的,马上整改;通过努力能够解决的,限期整改;受客观条件限制一时解决不了的,在一定范围内说明情况,并积极创造条件,采取得力措施逐步解决。针对整改新情况、新问题,及时研究部署,寻求有效办法,提出针对性措施,确保整改工作高效、有序开展。三是建章立制,巩固成果。建立健全各类规章制度,不断巩固和扩大整改成果,形成相互衔接、相互配套的长效工作机制。对照整改落实方案,找准突破口,举一反三,自查自纠自身存在的问题,在整改中提高X党员队伍凝聚力、战斗力、创造力,促进X干部作风转变,使X更好地为全县经济社会高质量发展保驾护航。

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