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2024年安全部门述职报告范文（整理16篇）-相依范文网篇1:部门述职报告我肩挑着后勘的重担，追寻着,'仔细做事，勤谩做人”的不变信念，带着领导和全体老师的信任与期盼，肩负的责任没有变，劳碌而充溢的生活节奏没有变，对生活的踊对工作的热惊殳有变，我依旧是辛苦而巡、劳累而欢乐，享受着静默奉献的那份美妙!为了在前彳亍的路上走得更稳、更快，现将我所做的工作总结;IZfS如下：一、求真务实.廉洁自律作为一名共产党员，我始终坚持政治理论学习，国妞1论联系实际，紧跟时代步伐，与时俱迸,在周想与行动上努力发挥共产党员的先锋模范作用抵制各种不良侵蚀培力咻的防变实力.在工作中，我以身作则、实里求是，忠于职守,爱诣敬业;在生活中，我与人为善，坦诚相待，以实际行动影响人感染人,努力营造熊向上的工作氛围和同事们建立了深厚的感情和友情，在思想.言论、行为等方面主动为师生起好表率作用.二、甘于奉献，诚恳敬业后勤工作琐碎而繁杂，没有甘于奉献,诚恳敬业的精神，是难以胜任的.因此，我们主动翻立责随怠识，发扬高度负责的精神，自觉做到标准上求高，措施上求严，工作上求实，不遗余力，尽职尽责,工作中虽然苦了一点，索了一点，但是幼J闲老tJ1i幽要就是后勤工作的方向，为保教工作架桥铺路、为教职工服务不仅是我服务于师生的承诺，更是一种责任.作为分管后勤工作的副园长，虽说不上日理万机，却也是杂务缠身，千头万绪.总有做不完的工，忙不将9事,但我从未在园长面前讨价还价,从未在老师们面前怨天尤人，而是主动为国长排忧解难，为IJ市生营造良好的学习宅舌工作环境，为学校发展保驾护航.每年暑期，幼儿园都要进彳亍一次校舍修理和保教用品的修理购置，特殊是去年暑期我国综合楼的平安整治，操场软化、门固改造,腹1所管道整治等，在近两个月的时间里，甥口金园长每天起早贪黑,对工程质量进行严格的监君.这一期间，我至始至终参加京方案、定措施，极大限度地节约了人力、物力、财力，保质保量地完成了任务.此外，严格财务管理,一方面，严格加亍了上级的收费政黄，彻底制止了乱收置行为，另一方面，学校各项开支严格按预算执行，击大开支由行政会商议确定.在加强制度管理的同时，还辅之"情感.管理，在管理工作中做到“宽严有致，张地有度.我觉得学校就是一个家,我们每个成员都应去关切它，爱惜它.近阶段，为了学校的发展，在教管中心领导和金园长的带领下，多次与李市馍政府.国土管理所、居委会、村民小组及涉及三j的村Ria行防商征地事宜，做了大量艰苦而细致的工作.还与教委基建科领导联系，反豆对各个地块勘测探讨对比，为李市幼儿园最终的迁建工作荚定了坚实的基础.为了保证园内的固定资产不流失保证保教工作的顺当进行我还定期对固定资产进行清理，并建好固定资产帐和领物登记属于班上固定运用的财产在每个学期开学前清点后移交给班主任.期末进行清理核实后交学校统f管。同时，定期核对设备用具，定期检电硼子修理、保证平安运用，学校许多设施虽然比较新，但毛病却不行避开.比如闻所彳觥手池的水龙头，数空里的电灯、电扇，还有一些电教设备，如录音机'电脑等.我正诚弃休息时间，自己对这些设施设爸进彳谈理，虽然h黑辛苦,但为学校节约了不少开支.看着师生们能券正常地运用这些设能设备，我感到特别的兴奋.此外，对领导临时支配的工作任务，不管是份内的.还是份夕命，我都乐意接受，并仔细完成，表现出了一名优秀共产党员应有的政治觉悟和优秀品行，发挥了党员的先锋模范作用.三、教书育人，为人师表在纷繁困难的行政工作中，我还担当了大Tfi的健康教化工作.我深知我与专业的幼师之间还有肯定的差½,我坚持努力学习新课标，新的教化理论，仔细钻研教材，虚心向阅历丰富的骨干老师和优秀老师请教，常常和同事们进行沟通，主动参与学校的赦研活动和外出学习活动，空余时间，我还撰写教学论文和教案，力争为救学内容注入新的活力.四.膳食管理蹲食管理工作是保教工作的基础，也是家长最为关切的问题.在过去的一年里，蜩的保健医生仔细的计算幼J序分所需量，制定每日配膳单，在每季的养分测亘中，幼儿所需养分都能达到标准.定期开展每月一次的伙委会,共同探讨嵬食管理向队在伙委会上，由保健医向家长具体的介绍食谱制定的依据以及每天养分的搭配，并仔细听取了家长的建议和五法.由老师填写每天的SS食反馈表，依据反馈看法用强子更改食在今年，又增加了油条、大饼等自制主食.采买人员严格的根据配量进行选购,在采买中，从来不买腐烂变质等便宜货.五、保育工作这一学年,制定了幼儿生活常规管理与软化常规管理，使之形成文字性材料;加强了幼儿常规的培育，如坂前便后洗手、饭后擦呻等，并使之逐步形成了习惯;在开学初对全体老师进行了生活管理技能、平安工作技能、卫生消毒技能的培训,并在日常工作中老师之间进行了相互切磋.在冬季幼儿外出时，刚好为幼儿穿好外套，以防由于室内外温差太大，幼儿患病.在卫生方面加大了检查力度，保育员卫生意识加强了，全园卫生比去年上了一个新台阶.六、财髡工作与财产会计管理、修理仔细的做好了收托费、发奖金工作;仔细记录各种帐目，做到帐实相符、帐证相符;严把资金运用关，帮助园长搞好经济结笠.开学初，对全园各词的物品进行了海杳登记,对大型物品每月进行检杳并了解其运用状况，出现问题随时解决;对班内物品的领取实行了登记，初步建立了物品领取登记手续.七、卫生保健协作妇幼保健中心做好新幼儿入托体检工作刚好建档并做了仔细记录.分折和统计.在园幼儿的肝功漠抗检食工作达到百分之百.针对冬季流行性感冒，刚好为全园幼J1.取用板兰根水，按期、按时做好各种疫苗的接种，使接种率达到了百分之百;仔细作好晨、午检工作，杜绝各种传染病及流行性感召在我国发生;严格执行卫生消雨制度，加强了卫生管理的力度.八、平安保卫工作依据我园的实际状况进行了开、关i渊度.加强保安员值班制度,闲杂人等一律不准进入，生人找人一律向清缘由并登记.每月检亘大型玩具的运用状况，定期召开平安会议，增加老师平安意识，严防各类平安事故在我国发生九、转变角色，不断进步我知道，作为一名管理者，从理论水平到实我实力，从专业素养到业务技能，从广博的学问面到良好的学习习惯和方法，者陵不断地充溢和更新,以保持先进的思想和超前的意识.因此我特别注意自身素养的全面提高，努力学习后坳管理学问.我经常想,做园长的助手，与同职携手，做老师困难时的帮手，不是园长要我做1十么，而是我能主动地为幼儿园做些什么光阳荏苒，不经意间，半年的时间又在平PU段静中悄然逝去，没有留下什么骄人的成果，没有作出什么惊人的壮举,更不敢说为之付出了多少,我的工作是平凡的，但却是充温的;个人的力气是渺小的，可团队的力气是巨大的,我信任：天道胡勘，靠若我的努力，靠若领导对我工作的悉心指导靠招老JiWiJ对我工作的支持靠着我们有一支优秀的合作团队我会以此为动力，更加勘奇地工作，不断学习，不断进步！篇2:部门述职报告惊慌而劳碌的一年即将过去,在这一年里,作为一名市场开发人员可以说是和公司风雨相伴，荣辱与共.酶这一年来的工作，有硕果案累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到的困难和挫折时的惘怅.一看成来，在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，较好的完成了自己的本职工作，在此,对各位领导及各位同事表示诚心的感谢，感谢公司及公司领导给我一个展示自己的机会,通过,近年来,在集团公司市场开发中心的工作与学习，在专业技能上，思想上都有了很大的变更,现将这一年的工作优兄总结如下：一、专心作事，立足本职（工作回顾）市场开发工作可以说是千头万绪的，对我本身而言，更是挑物储验.下面依据现实际工作状况介绍这一年来的工作：1.今年的项目在数量和项目规模上较去年大许多，全年共参加项目124个，其中集团公司参加项目资审53个，投标48个，集团公司中标项目8个，中标息8141.05亿元，天山路桥参加项目共计23个，中标项目11个,中标金额为1.2亿元.从数字上已经体现了今年的工作任务和工作母，在完成这些项目的同时，自身的业务实力，专业学问，沟通实力，都有了显著的提高.2、标书制作.因交通行业的跨越式发展,投标的工作量大，任务更,周期愚尤其今年的乌赛一，二标，喀伊项目，麦喀项目，这四个大项目总造价将近40个亿,从资审至投标对我们来说者限T考验,也是一场攻坚战.四个项目的图纸将另吠,商务，技术文件要求比以往参加的任何项目要求都高而我负责这些项目的总体;匚总及人员简历的辑写对我来说备感责任田大，压力也很大,因为不仅仅是做文件甚要终加到检亘其它合作单作单位的标书和一些协助工作中，更要考虑许多细货环节问题.这也是投标工作中标书制作的更点，而这些工作都是由多数个细微环节组成的，我必需要精益求精，做任何资料时都要专心，专心再专心.为了这场战役的成功，同事4海放弃了从春节至3月份期间的全部休窃，加班加点，仔细阅读理解招标文件的要求，刚好与招标代理沟通，提前检盒文件,发觉问题梃出共同探讨,有异议后再与业主联系,确认，为后期的工作节约时间.今年我还负责公司全部参加地州农村马路项目的经济标的制作及文件制作过程中的沟通协调工作.此项工作,对我来说是一种自我的历练，也是一个新起点，我须要付出更多努力，才能做好此项工作.因为报价不仅仅是填好单价就可以，而须要精确地核对工程IS,不能遗漏图纸上田可一处工程数量,了解评标方法，还要征询地材价格，以确保投标报价的精确性;因为我是今年刚起先位报价，矮导和同事们都很热心的蜴予了我工作上的理解和帮助，从而使我能顺当的完成各项工作.我也参加了亲团公司省外项目的文件制作，如，广西、河北，山东、湖南、四川、天津等地区文件的制作，制标期间，仔细探讨招标文件，刚好提出疑异，招标书做到尽善尽美.通过叁加不同地区的文件制作,可以让我了解各个地区不同的要求，不同的评方.二、同心协力，共创辉煌（工作体会）从事市场经营开发工作已经有三年了，从起先的摸索到现在能娴熟的完成标书制作，我深刻的体会到市场开发工作，不是一个人就可以完成的.它须要团结协作,在出现问题时,献同想方法，出办法，凝合集体和团队的力气，问体就会迎刃而解.在这里，感谢项目管理部的同事们，能在每次项目的时候例作并僧助我完成公司参加的每一个项目.三、正式不足，期给完备:作不足）尽管我fi族工作中兢兢业业,但完备周我们总有一步之遥，这一年来，工作虽然有了T成果，也没有至大失误，但这些更让我醒悟的看到了自身存在的问题:专业学问水平有待提高.作为投标人员，应当要对投标工作中的，商务,技术,经济三项工作,全盘了解.述职人：XXX20××年XX月XX日篇3:部门述职报告时间飞逝,不知不觉中，半年有过去，在这半年里，在度假村领导和各部门的大力支持下，财务的一切工作在有条不紊的进行若,企业的改变日新月异，管理在逐步完苦,就我自身也从中学到不少学问，获益匪浅.以下是我对这半年来的各种所做的一些小结：我们谁都不希望自己是是一个静止不动的平面，而是一个不断向前奔赴目标的人.素以，我们就给自己不断的钩立目标，这就须要期i库成事事有安排的好习愦.时间证明，这种习惯的形成有利于我们目标的实现，更有利于我们工作的顶当开展,比如：我们财务的前提收银来说，我们总是培训他1口在客人结怅的前一天晚上把客人消费的全部账单核对一遍不明白或不清晰的刚好和各岗位/调，确保客人帐务的睹确无误,½,客人字其次天结帐的时候，如有不明白的就可以解说，这样会为客人节约不少时间，从而提高残。用工作效率.半年里，我们财务郃在这方面做的不惜，在以后的工作中，我们会更加努力，争取做到更好.众所周知,半年里，为迎接星级评定，培训工作始终是市中之王,财务部因为员工的流消性比较大，业务水平参差不齐，所以对于培训也是常抓不悌，我们主要依据员工的工作阅历和实际状况推出相应的培训措施同时也推出一些针对性的服务.比如周末前台收银结帐的人会许多，这时，我们可以把客人分成两类：团队和散客,团队客人多，造房时间t匕较长，我。问以先和会务组对账，让他1评J用等待瓷房的时间核对账务,散客自i房相对团队时间会短，利用这个时间，我们可以为部分散客结怅.还有，就是在有客人等待的时间，培训我们的收银员肯定要保持良好的状态，脚口可以在等待食房的时间里让部分团队填写费去反馁表.在等待的时间里，客人会细致反复的视察前台以及大堂的环境或服务员的状态所以每一个微小的地方或动作都要留意到位.当然，不断提高员工i1.k分水平，供应快速服务才是解决问题的根本，以后我们部门会在这方面接若加强.另外，在做自检自食工作的过程中，发觉因为收银员的工作是收款，须要客人付款，客人在消赛是特别兴奋,到付款时有些客人有意刁难收银员，在自检自亘时发觉员工的心情不稳,但由于个别收银员影晌财务的整个形象，我主动做员工们的思想工作，要求员工必需实事求是，只要内心无愧，就肯定能够证明自己的清白.自检自亘不仅转发觉员工的不足，同时也能发觉他们的优点.比如：在游泳馆、中餐、保龄.5K厅等同位进行测试，未发觉不良现象.我们财务的口号是：,做任何事情都要做到内心无愧于企业.对发觉的问的不定期的进行重豆检亘督导，让员工周立正确的人生观提高思想境界具正让员工感受在度假村工作生活身，泗康波有虚度年华.其次我部在卫生和平安方面也做多次培训,平安方面重审不得延意给客人换取过多的现金.各商位不得存放现金过夜等问题.还有消防学问的培训.卫生方面，要求员工除维持好工作区域的卫生外，对自己宿含也要仔细打扫，为他人也为自己创建良好的工作以及生活环境，嘀保员工的工作、生活质量.人生能有几回搏，在今后的日子里，我们要化思想为行动.用自己的呦劳与才智一起描绘出将来的蓝图.篇4：部门述职报告2××年.在公翡管班子的正确领导下，在相关部门大力支持和施O用助下，物n部门员工，立足本职岗位，较好地完成了本部门的年初安排工作和领导交办的其他各项工作任务.为了推动新的一年工作开展，现将一年来的工作汇报如下：一、加强学习，提高修养为了提升自己的思想素养和业务实力，我注意加强学习和熬炼，始终如一地严格要求自己.一年来，我主动参与公司组织的各项学习活动，通过电视.网络、报纸等方式较为系统地学习和了解了党和国家的方针政策，进差提高了自己的思想相识水平和政治理论脩养，始终做到在思想、行动上与公司同心同镌.为了提升自己的业务水平，我还不断加强对当代经济、管理、科技、法律等方面学问的学习，以拓宽学问层面,更新学问结构.通过学习，我的业务实力、综合分析实力、协谓办事实力等方面有了较大提高,保证了本岗位各项工作的正常运行.二、紧扪中心，仔细履行职责我是部门副职，帮助领导分管选购屣工作同时兼依部分详细的选购工作.2xx×年，在工作中，我紧紧围晓公司的决策部署,立足实际，仔细履行同位职费,取得了实际效果.（一）过程管控取得新成效为了确保考核指标完成,2×xx年，我在实际工作中将中心的考核指标迸行分类，落实责任人，纳入责任人岗位kpi,加强grir每周定期对标和通报，加大选处管理通报范围，形成了选购管理通报与关键工作时限完成状况通报的双通报制度，从物资选网、仓储物流、库存物资结构、滞际物资清理进度多个方面统计与分析选购管理状况，确保选购各项工作刚好完成.根据内控与公司相关规定，根据公司卓越绩效模式导入Bi创奖工作支配，结合分公司2xx×年度iso9001工作推动安排,加大选曲、料帐.仓储、配送等基础管理工作的检亘、监营，脯保各项制度有效落地执行，使内控工作日常化.定期对标，保障选网考核指标管控到位一每周定期通报grir完成进度，卷月定期核对集采率.同时完善基础管理，接若阳光选购，快速响应需求，确保支撑到位.（二）制度建设实现新突破完善和细化修订了相关制度.为确保管理制度的实地,按安排走访调研各单位选网管理实施方法应用状况，通过沟通学习邮管理及供应商管理等相关学问的方式,帮助解决实际糜作问题,提高了各部f1.对选网制度的驾驭，达到规范执行的目的.（三）供应商管理再上新台阶2×××年，我组织开展了年度供应商、服务商后评估,2××x年上半年度供应（服务）商综合服务评估及年度金牌供应（服务）商的推选工作，有针对性地加强对供应商、服务商售前、告中、售后水平的管控,不断提高供应（服务）商服务水平.每月定期下发产品渍量看法征集表收集各运用单位对产品运用质量、售后服务的看法,组织牵头处理了25单级质必投诉，加强对有形物资选购质量的管控.组织开展年度供应（服务）商开放日活动，通过与供应（服务）商的沟通与沟通，创建一个同等、互动、共赢的沟通平台.组织完成2x××年度供应（服务）商选取工作，共选取2x××年年度供应商、服务商家,为确保2xxx年分公司邮工作有序进行，有物到比选购成本，打下良好的基础,组织开展了供应商对怅的工作.为精输驾驭与供应商的俵权值名，开展了两次与供应商的对帐工作，发出了次对帐函，与供应商的帐务基本得到了清结、清理、清楚.三、公司规章制度得到落实一年来，我根据公司要求，仔细贯彻协亍公司规章制度，结合工作实际，尽职尽责.一是坚持讲原则.讲大局,用事业统一思想，用发展澄合力气,通过谈心交心等形式,沟通思想，促进了部门成员合心.合拍、合力，创建了心齐、气IK1.劲足的工作环境，带动了部门工作的创新发展.二是狠抓制度执行.我坚持把严格要求、严格教化、严格管理、严格监督贯穿于思想、作风.纪律、工作的各方面和各环节之中，客观公正地对待部门员工，不停此薄彼,不搞远近亲疏,官造了相互侨作、同舟共济、同心协力的和谐氛围,«9加了部门的凝合力和战斗力.一年来，我和部门员工都能1子细执行公司的各项规定，没有发觉一例违法违纪问题.过去的一年，我和我们部门工作取得的成果来之不易，是公司领导高度重视和坚毅领导的结果是兄弟部门大力支持的结果也是我们部门全体人员团结奋斗、自加压力和努力拼搏的结果.在此,我向大家表示诚心的感谢!成果凝合着领导和同事日弥支持、激励和母助，荣誉不仅仅属于我个人，更属于我们这个优秀的团队,成果不是终点，而是更高.更新的起点.回班过去一年的工作，我和我们部门工作虽然取得了明显的飒，但是也还存在一些不足和难点.一是物资集采率和滞际物质清理进度两项指标完成较差，还须要各相关部门的大力支持与协作.二是紧急选购工单较多且零散,降低选购效率，增大了刚好供货难度.随若公司的发展壮大,2xxx年的工作任务艰雉繁里,在新的一年里，我将围绕公司全业务侨调发展,主动主动做好支椁服务.一是加大集采力度，加快物资到货速度，提升晌应实力.二是严格执行内控流程,确保帐、卡、实一样.三是逐步推行协同物流工作，提升仓慵物流专业水平.我将接tt在公司的坚毅领导下，紧紧围绕经营笆理中心工作，专心想事，专心谋事，专心干事,以更力嗨翻）热忱、更加务实的作风，为又好又快地推动公司跨越式发展作出新的更大的贡献.篇5:部门述职报告一年来,在上级公司和领导的领导下，在全体职工同志的招助、支持下，在各方面取得了肯定的成效。现就一年来本人的思想政治、学习、工作状况简要汇报如下：一、思想政治在思想政治上能信任群众，感情上贴近群众，工作中依然密众.一年来，本人能够坚持对时事政治和本职业务学问.能按时仔细地参与服务部的学习彳破讨，从而提高了自己理论水平和业务水平.二,工愀况做为服务部主管,我负责分管服务部日格工作、办公室工作、供暖.修理及随队服务工作.一年来，本人比较圆满地完成了分片范围内的各项工作及各级领导布置的I临时任务.今年年初，生产服务中心退租后XX一处公寓,在XX新租赁二处公寓,用以支配中心职工住宿，为此，我能够做到提前着手，提前打算，在搬迁过程中紧盯在现场,与服务郃各位领导亲密I办作,对于新场所的设备、设施进行彻底检亘，发觉问题硼子与有关部门解决,通过一系列的工作，圆满完成了公出搬迁工作.进入冬季，供暖工作是全部工作中的空中之重，我深感责任重大，在X月份便起先筹备供暖工作，检修管网，通过T月的全面检修.保养，提前15天供暖.同时加强日常脩理保养，确保设备正常运行.早决杜绝跑冒滴温现金的发生，避开了因小事而出现故窿，为供暖工作供应了保降.同时，组织修理班对各场所冬季"三Ir设施设备进行了全面检杳,解除担心全因素,要求职工杜绝"三违".冏时参加制定了冬季保供暖措施，为各项工作供应了平安保障.防队服务工作是服务部有别于其他单位的一项特地工作，为保证服务质量，我与几名骸队服务人员亲密协作,能够做到提前进入、提前支配,施工完毕后，会同中心相关部门做好各项收尾工作，一年来没存因支配不到位而影响服务质最.三、工作中存在的问即一是防调平衡工作不太志向.主要表现在有些事情协调不全面，协调不到位，平衡得不尽合理，鹿响了工作效率；二是管理工作粗放,不够精细，落实不到位，缺乏监督检亘的力度.四、下步工作设想巩固成果，吸取教训，进一步明确分管场所工作的指导思想，细化职我分工,坚固树立服务思想，为中心做好服务.驾驭特点，总结规律，提高工作水平.增加创新怎识，不断提高服务水平.一是接着保证各项工作的有序运转；二是充分发挥沟通、筋谓作用，主创办调内外、沟通上下;三是进T做好督促检杳工作,深化场所了解落实状况,并忖好锐好信息反馁;五是做好领导临时交办的各项工作.Iitg1.敬礼！述职人：XXX20XX年X月X日篇6:部门述职报告敬更的各位矮导：在集团公司领导的大力馅助下，在各分公司的全面协作下，人力资源部全体工作人员不断开拓进取，团结合作,加强定岗定员、人力资源培训与开发、人力资源管理制度建设：把握人力资源动态，汲取优秀企业的人力资源管理思想和理念，进行人力资源管理改革与创新,蛟好的完成了今年年初制定的各项任务和目标，现将年工作的成氟口不足总结如下:一、制度建设合法规范的管理制度是企业用人留人的至少前提条件本年度本部门规范健全了各项管理制度:、南位职费等.员工从进入公司到峋职周职，从绩效考核到指费处分，人力资源言郦根据文件的规定进行操作，实行就事不就人的原则，为员工供应服务的同时，希望能达到各项工作的合法性和肃穆性.此外，考虑制订同位职费表和词位编制明细表，明确每位员工的同位职责，让员工清楚的知道自己的岗位责任、工作内容、工作权限、必备的岗位技能等.二、聘请工作依据集团公司的人才战略和各分公司申报所需人员，20xx年共聘请员工1430人，其中硕士3人，本科142人，大专135人，基本满意了各公司的用工需求，改善了集团公司的人员结构，人员配置更加优化.20x×年我部门主动与各高等院校联系，组织校内专场聘请会，参与双选会，通过校内聘请既满意了公司的人员需求又起到宣扬公司的作用.三、培训IT作为了提高干部员工的道德水准和综合素养，建立健康的工作环境，我部制定了具体适用的职业谓德培训安排，该培训安排将从四月份全面实他，现已对集团机关领导做了试点培训，取得了良好效果,该培训具备丰富的培训内容和多样的培训形式，并且拥有严格的监督管理机制，切实将培训工作落于实处，避开形式化，力争取得良好效果.为了满意公司发展对人才的需求，我部在倡察"三0-1,一期后备人才培训的基础上,制定了更为完善的*三0-t,二期后电人才培训安排.经过考核选拔出了28名人员参与此次培训，该培训已从3月份起先运作到15月份结束，在为期9个月的培训中，学员们提高了自身的管理实力和认知水平，对这整个集团人才储备起到巨大的作用.针对入职员工我们制定培训方案，首先，开展军训活动，强化了组织纪律；其次，通过培训职业修养、团队尚以企业文化4像司敬业等基础学问，提升员工认知实力和修理素养;最终，组织车间实践学习，培育吃苦精神，熬炼实践实力.四、社保与薪资工作在社保方面，公司为242名符合参保条件的员工办理了参保手续,为全部参保人员刚好缴我部门今年受理上报工伤23起，从平县劳动和社会保障局领取工伤理赔款90余万元.为25名员工办理了生育保险，领到生育津贴88000余元.对于薪资方面，理严格造册、核算、审批程序，做到了刚好精确无误地发放工资；通过调研周边公司的薪资水平，使薪资水平趋于合理，进一步规范雁I1.fi了集团公司的薪资政策.五、主动完成领导交办的T临时性工作20xx年我部在取得成果的同时也存在着不足：1 .工作过程中存在执行不到位的问题，虽然已没具备了较为完备的工作安排与详细工作项目，但是在许多状况下不能根据安排与方案完成领导要求的工作任务.2 .棉纺一虹人的缺口仅仅是佃!到了减小，离解决该问题差距很大.3、培育后蓄干部方面还有待开发、挖掘，仍须要创新培训方式方法，制定合理的培训昉案.4 .培训方面，针对性的加强培训，不能达于形式.新的一年人力资源部会案紧围围着集团公司的战略目标，主动开拓，勇于实践,为集团公司吸引人才，储备人才，培育人才做出更大的贡献.篇7:部门述职报告敬市的领导：回首过去一年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事吩同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时烟怅，可以说这一年是公司推动行业改革、拓展市场、持续发展的关键年.现就本年度市要工作状况述职如下：一、虚心学习，努力工作我自觉加强学习，虚心求教，不断理清工作思路，总结工作方法1.方面，干中学，学中干，不断驾驭方法积累阅历，我注意以工作任务为牵引，依托工作向位学习提高，通过视察、摸索、亘阅资料和实理炼，较快地完成任务.另一方面，问书本，问同事，不断丰富学问驾驭技巧.在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，渐渐摸清了工作中的基本状况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点.爱浏敬业、妆工作、不怕困雉、勇挑重担，热忱股务，在本职岗位上发挥出应有的作用.二、心系本职工作，仔细限行职责公司已制定了完善的规催及考勤制度,行政组织召开工作支配布置会议与年底工作目标完成状况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效.在工作目标落实过程中宿舍管理管理完售工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升.对清洁每周不定期检资评分，对好的亮奖，差的思风三、主要阅历和收获只有摆正自己的位置,下功夫熟识基本业务，才能更好适应工作岗位.只有主动融入集体，处理好各方面的关系.才袋在新的环境中保持好的工作状态.只有坚持原则落实制度，仔细统计盘点，才能履行好用品的申购与领用.只有树立服务意识，加强沟通协调，才¾E把分内的工作做好.要加强与员工的沟通,要与员工做好I办调,解决员工工作上的问题,要与员工进行思想沟通.四、加强检亘,刚好整改经过这样惊慌有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的安排和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清晰，事事分明，从根本上摆脱了刚参与工作时只顽埋头苦干，不知总结阅历的现象.就这样，我从无限繁忙中走进这一步,又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为处事的道理，也明白了，一个良好的心态，一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是她可重要.在这一年的工作中接触到了新事物、产生了很多新问旗,也学习到了很多新学问、新阅历，使自己在思想相识和工作实力上有了新隹眼高和进一步的完善,在日常的工作中，我时刻要求自己从实际动身，坚持高标准、严要求，力求做到业务不知素养和道德素养双提高.五、存在的不足对新的东西学习不够，工作上往往凭阅历办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够.本部有个别员工，傲慢心情较高，工作上我行我累，自己为是，公司的制度公开不新遵守，在同事之间夜是非，蹴讽.冷语,这些状况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教化蝇罚，为企业创建良好的工作环境和形象.六.下步的准备主动搞好与员工的协调，进一步理Ifi关系；加强管理学问的学习提高,创新工作方法，提高工作效益；加强县批工作建设，强化管理的创新实髓，促进管理水平的提升.在今后的工作中要不断创新,刚好与员工进行沟通，向广阔员工宣扬公司管理的相关规定，在明年的工作中，我会接着努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，刚好订正和弥补自身的不足和缺陷.我们的工作要团结才力气，要合作才会胜利,才能把我们的工作推向前进！我信任：在上级的正确领导下，公司的明天更美妙！am敬礼！述职人：XXX20x×年X月X日篇8：部n述职报告敬市的领导：您好！时间如水，光阴似箭，充温机遇与挑战的2××年票将过去，通过上级整导的帮助指导，加之同志注意合作,注意协调，在汗水和才智的投入中，各方面工作取得了新的成就,有了新的进步.看到公司营业额蒸蒸日上，我内心诲到无tm：慰和傲慢.我想一个人只有经过不断努力，不断奋斗，才翻克跟自身的缺点，才能不断超越自我，实现志向和人生的价值.我是于XXXX年XX月份到XXX公司参与工作的,今年根据领导分工主要负责公司的对外合作及全区经管工作的资费管理与策划工作.一年来，由于有上级领寻的正确指导和帮助，有全部职工的大力支持，再力吐自己的不断努力，工作上取得了肯定的成果.在工作中我猊够忠实履行职责，不断自亘、反省自己，不断开拓进取，把自己全身心地投入到各项工作实践中,总的感到，自己能够胜任本职工作，还是称职的.现将2xx年的主要工作状况述职如下：一、以提高自身素养为突破口，在不断的学习中驾驭干好工作的基本技能和学问近一年来，我常常把自己放在公司建设的总体框架中来反思自己，谛视自己，看自身实力和素养的提高幅度,留不能适应公司发展的须要、能不能适应形势任务的须要，能不班适应完成正常工作的须要.常常告诫自己,要在公司立得住脚,不窣负领导的期望，自身素养的强弱是关犍，自己终归是才来公司几年的高校生，从哪个角度讲都还是处在起步阶段，必需在工作中不断地提高自己,回领近一年来的状况，为了提高自身实力素养，上让领导放心，下让领客满足，全面出高自己，力争在语言表达飙力上有突破，在协调关系的实力上有突破,在组织管理的实力上有突破,在完成工作的标准上有突破.通过学习，蜷IJ既开间了眼界,又丰IS了头脑,既学到了学间，更看到了差距.在不断的学习中提高了自己的实力素养，增加了干好本职工作的本事.二、以提高工作效率为根本，在坚持原则的基础上保证完成工作的标准和质量一年来，由于工作环境改变较大，迎来送往的工作比较多，须要协调.联系的工作也相应增多，在工作中，我留急总结摸索工作规律,留意与公司其他郃门建立I:困舱洽的关系，以便于开展工作,作为公司的综合职能部门，我留意随时驾驭各部门的工作动向，驾驭各个县市的工作状况，做到脑时有事能够瑙时处理.作为市场综合部的经理，对勺哈作工作的主管，接触的人和事比较杂,想要利用个人关系来办违反政策、违反规定的人也比较多，但我认为，要想顺当完成工作，提高工作效率，就必需坚篇9:部n述职报告敬玉的老师.敬爱的同学们：您们好！日子犹如白颊:骸，回首间，自己又站在学期之末.从加入高校生科到现在，已经验了三个学期的工作，在文化传媒部工作的一年中，我参与过“评比，“学子论坛，*教化大讲堂等活动,在老IJ币的领导下，从策划宣扬,到详细活动,我和的成员们一起用辛BJ的汗水，留下了成长的印记.新学期伊始，我担当文化传媒部部长，有了一年来的工作阅历，在适应新的学习、工作环境下，我努力做好自己的本质工作，忸助各郃门各项工作，努力完成了各项工作任务.经过仔细的总结和回领,现将我本学期的工作状况报告如下：一、仔细做好本职工作在这一学期的工作里，有胜利的江悦也有失败的落魂,在各位同学的帮助下，凭借我在大一时期踏踏实实工/乍积累下的阅历，我很快适应了部长的工作，身处这个郃门，我不遗余力和全体成员共同努力做好各项工作，并思索了如何改进文化传媒部现在所存在的不足之处.在帮助其它部门的工作里，我们每一个成员都代并表我们各自的形象，我4-宜严格要求自我.我把每次活动都当作一次S僦,主动熬博自我的意识,时刻提示自己做个有心人,努力培育部员，以高自我.二、主动提高思想相识在思想上，我很明诵高校生*是立足高校生,服务高校生*团队的学校组织，是联系学生与学校的“桥梁”和”纽带”，是发展高校生A的舞台和基地，是培8高校生胜利的市要栽体.我自加入“*以来，从未脱离这一主题，仔细建行职责,当自己全身心的投入每一次”的活动时，我都会做好“同学的公仆"，也就是这个主Sg使我的奏任感更强了，组织实力也有了很大的提升.通过活动，我收获颇丰，积累了许多工作阅历，学会了主动思索.文化传媒部不是一个虚设的部门，每一次断舌动都离不开展板的制作,喷绘Ing种审批手续.担当部长以来,我更是对部员们严格要求，不仅技术和待人做事者陵严格要求，用自己的技术和虚心的看法，换来*的荣誉，如今.他Ii落初步驾驭文化传媒部的各个工作流程.文化传媒部的工作性侦确定了我要以更高的工作标准来要求自己和各位部员，要考虑到更多的做之处，要以自谢细心、耐性和热O换得文化传媒部的疏而不漏、布条不素!三、总结过去，展里将来一年来，我勤勤恳恳、踏踏实卖的做了许多工作，这是应当做的.取得了一些成果，但这不是我自己一个人的功劳,是大家的，是全体高校生”*成员的,但我亲身经脸了”的各项活动，熟识了举办各种活动的大体脉络流程并总结了自己的心得体会从中得到了熬炼和限高.同时，作为”的F子，我不仅代表翔挺TS门，而是整个”的缩即，但自己本身还有许多的不足彳限点，有待进一步完善，提高.比如：1.对各方面学问驾驭的还不够，理论素养还不高.2 .工作尚欠大胆，创新意识不强,总是在避循前墓留下的阅历.3 .性格内向，不善表达，有些时候表达方式欠考虑.4 .在工作中被动做事，与人沟通的实力尚待提高.我知道金无足赤，人无完人”,我的工作虽然有做得不好的地方，但我将在今后学习、I作中仔细加以改正和提高.同时，我希里老师和同学“谢我今后的工作赐予监君，不足之处，我会虚心接受并改正.路漫漫其修远兮，吾将上下而求索.回首工作历程，我经验很多没有接触的事物和事情;见识了许多从未见识过的簇新;总之，因为有这样T团队，雌在高校里不断的展示自我，提升自我，在全新的学期里，我正豳以更加施满的姿态带好部员，向更高的台阶迈进.以上是我的个人述职报告，若有不妥之处，尽请老IJ而口指货指正.篇10:部门述职报告敬臣的各位触导、同志们：大家上午好！20x×年在河东运输段的正确领导下，在全站职工的鼐力支持和协作下，按各级组织的日承工作思路.目标.任务，立足本职，费）窗努力.拼搏向上,主动绽开日常工作，我始终以科学发展观为统领，坚持“平安第一，预防为主”的方针,以运输生产为中心，以平安为重点，不断加强运输组织，上下一心，圆满的完成了上级领导所交给的任务,借此机会，我感谢一年来支持我以及理们车站日常工作的领导、同仁"感谢你们我现将我自己一年来的详细日常工作状况,给大家做一个汇报，请在坐的各位领导和同仁做出评义一、坚决信念、深化观念、统一思想从思想上我严格要求自己,仔细学习各级领导的讲话及会议精神并严格根据其精神和要求，带领全站职工同心协力，开拓酶,仔细履行自身职责，坚持以*科学发展观”为基础,以"以人为本.平安第一”为核心理念，自觉用科学发展指导日增工作，不断推动物质文明和政治文明的建设.充分发挥自己的关世作用，全面增加自己的使命意识.二、立足本职，勤奋努力，真抓实干日常工作中，严格根据李瑞俊段长在年初职代会Et20xx年日常工作会议上的详细要求和支配，立足本职，恪尽职守，圆满的完成上级领导交给的各项任务，详细体现在以下几个方面：1 .教化职工快速转变观念，统一思想，提高相识，摒弃过去那种单一指挥、条块管理、各自为阵的旧机制.使各专业单位间通力合作，主动主动的初作日常工作.从大局动身,坚固例立"大河东.大运喻、大家庭*的新观念.2、加强班组建设，仔细落实各项规章制胶，提S5职工的日常工作质量,从开展的“