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    在2024年全市产业链党建片区推进会上的汇报发言.docx

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    在2024年全市产业链党建片区推进会上的汇报发言.docx

    在2024年全市产业链党建片区推进会上的汇报发言在2024年全市产业链党建片区推进会上的汇报发言尊敬的各位领导,同志们:*区委深入贯彻落实中央和省、市委决策部署,大力实施创新驱动发展战略,着力构建“依产业链而建、为产业链赋能”的严密组织体系,建强产业链党建联盟,推动组织建设上“深度强链”、产业发展上“广泛补链”、服务赋能上“全面延链”,为区域经济发展、新质生产力形成提供强大动力。现将有关工作进展情况汇报如下:建强组织体系,实现深度强链。强化联结,扩大覆盖范围。探索“六端”党建联盟模式,以党建基础好、带动能力强、发展质量高的企业为核心,吸纳链上企业、职能部门、高校和科研院所、金融机构等加入,组建新能源、人工智能、新一代信息技术、数字文娱等4个产业链党建联盟,辐射带动链上企业126个、党组织71个、党员5600余名。以业务和利益关系为纽带,采取''国企带民企”“大带小”“强带弱”等方式,开展“一企一支部”应建尽建专项攻坚,新成立党组织4个,有效提升党的组织和工作覆盖。优化架构,凝聚发展动能。搭建产业链党建联盟“1+1+3”组织架构,下设1个秘书处,成立1个专家咨询攻坚队,设置“强链先锋”“补链排头兵”“金融延链服务队”3个分队。配强“1+3”工作力量,由1名园区党工委领导牵头挂钩联系,1名职能部门负责人任党建指导员,1名园区专职党务工作者任联络员,1名联盟龙头企业党组织书记任“强链先锋”,为产业链发展提供红色智力支撵。完善机制,推动融合发展。健全“企业点单、联盟报单、部门接单”问题处置流程,针对重点企业诉求实行专班推进服务,形成个别问题点对点、同类问题集中办的快速响应效果。完善把党员培养成技术骨干、把技术骨干培养成党员、把党员技术骨干培养成中高层管理人员的“三培养”机制,发展92名骨干成为党员,培育I1.O名党员骨干成为中高层。推行“1+4”工作法,建好1个链上活动阵地,定期开展业务协作、党员教育、典型宣传、志愿服务等4方面活动,着力推动盟内企业结成发展共同体。汇聚多方资源,实现广泛补链。多方联动聚合力。由园区党工委牵头,党建联盟链主企业轮流举办“红链聚力沙龙”等主题党日活动30余场,在党的建设、业务合作、安全生产等方面加强交流,对接金融机构、科研机构和高校院所,对企业和产业“把脉问诊”,提供专业咨询服务。建立产业链党建联盟会商制度,按照“日常一季一议、要事一事一商”原则,召开链上企业议事会19场次,以共商、交办等灵活方式,解决关键问题22个,实现重点项目、高频事项“红色代办”全覆盖。精准帮扶促发展。开展产业链党建蹲点解剖式调研,针对链上企业大多属于“中小微”,普遍面临人才、资源、技术等瓶颈制约的情况,聚合发改、科技、市场监管、人社等部门资源,制定企业需求、部门资源、行动项目“三张清单”,发布产业链党建赋能“五大行动”。派驻34名党建指导员担任红“链”管家,走访企业、部门、银行等300余家次,联合职能部门组团开展“企业服务行”70余次,定期举办“莫莫下午茶”等共建活动20期,帮助链上企业找订单、找融资、找技术、找市场。定向攻关解难题。号召30家联盟理事长单位牵头成立关键技术专项攻关课题组,精准把握产业链难点堵点,举办“创新人才日”等活动,持续推进产学研合作,提升科技成果转化成效。开展党旗飘在一线、堡垒筑在一线、党员冲在一线“三个一线”行动,组建“党员突击队”17个、“支部攻坚组”7个,实现重大项目攻坚30余个。开展“立足岗位作贡献”活动,用好党员亮身份亮职责亮承诺,比技术比创新比实效“三亮三比”等做法,引导广大党员积极发挥先锋模范作用,引领企业创新、推动产业升级。提升服务效能,实现全面延链.强化载体建设。聚焦企业需求,在全市率先打造“亲清政务港”,集成I100余项政务服务,让链上企业足不出园安心办“政”事。建设科创金融服务驿站,设立金融科技专项基金,运营金融科技产业生态中心,引进毕马威金融科技50强企业5家,为链上企业开展科技金融专场服务对接3场,20余家链上企业成功“牵手”12家金融机构。强化资源互通。围绕“组织共建、资源共享、活动共办、发展共促、人才共育”等“五共”目标,把产业链上中下游企业细分建库,定期发布链上资源共享清单,盘活闲置生产设备、技术力量等,推动活动阵地、培训讲师、供应链渠道、人力物流共享共用。开展“党建延链”系列服务工作,先后举办数字经济专题对接会4场,助力创业黑马携手联盟企业共同发布应用场景,与产业资本、创业先锋搭建沟通桥梁。强化人才招引。征集40家企业I1.oO个就业岗位需求,联合人社部门、知名高校等举办*区人才市嘉年华暨“校招直通车”专场招聘会,为链上企业招引各类人才800余人。开设一站式人才服务驿站,将科技人才政策咨询、公司注册税务登记、求职就业指导等融为一体,开展人才创新日、“人才见*”等活动8场,建成3家“*青驿站”,服务来*择业大学生超7000人次。汇报完毕,谢谢大家!

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