2024年正风肃纪个人整改措施（共5篇）.docx

2024年正风肃纪个人整改措施（共5篇）正风肃纪整改措施篇1依宛平党办发85号关于开展正风肃纪勤政为民”主的教化的通知精神，我办仔细组织开辰活动刚好召开动员部署会议明舌动目标和任务要求结合工作实际制定活动支配.通过发放征求石法表、电子公文传输、召开座谈沟通会等形式，广泛征求群众的就去和建议.组织党员干部仔细开展,照镜子、正衣冠.洗洗澡、治治病”,直找在工作作风.工作效率*大局观念、联系群众等方面存在的问题,在比照检直的基祖上，仔细分析探讨，结合工作实际，制定如下挖改方案.一、存在的问地及缘由1 .学习系统性不强，学习深度广度不够,从整体上来说，班子成员比较注意学习，但整体学风还不够浓,学习方i去单一.学习存在着肯定的好用主义倾向，学习内容缺乏系统性、全面性，没有在学活.学透上下功夫,尤其是对机构编制方面的学问没有深层次学习，在理论和实践相结合上还有差距对机构编制工作中的一些新状况、新问题越乏从理论层面上进行深化探讨思索.反映到工作中，就是看问题、做事情眼光不远，视野不货，取怀出"机构箱制”这个圈子，不能从全县经济社会发展大局勖身发挥编制部门的综合职能作用前盘性的做好矶构编制笆理工作.2 .思想不够解放，创新意识不强.班子成员的思想还不够解放，眼界不够宽峨，开拓创新意识不强，存在君安于现状，58守成规，有等靠思想.遇事凭阅历，方法不够妥，缺少敢闯敢试、敢为人先的志气.对机构痫制工作中出现的新状况.新问题，创新性的开展工作的方法不多.不敏透，尤其是对体制机制和机构编制管理方面存在的深层次的冲突和问题探讨不深，习惯用固有的思路和工作阅历来解决问题，有“求稳"、求”当时的思想，'紫迫感、危机意识、创新意识右坏够强.3 .同抓实干*勤政为民意识不够.一是对全年工作限前谋划不至啦,支配工作没有长远准备，遇到一件解决T牛，缺乏周全细致和前瞻性.二是深化基层调直探讨工作较少.成天忙于事务，对当前全县各行政事业单位履职状况了解不够深，对体制机制方面存在的问题缺乏前瞻性探讨,为县委、政府和上级业务部门供应有创新的思路、对策、措施不多.4 .班子自身建设还有差距.班子成员之间、班子成员与干部间交心谈心活动开展的少，听取党员干部群众看法和建议不够充分,魂子整体合力没有达到最佳效果.二、整改措施和努力方向1.自觉.照镜子”，在加丽学习中有创新,把学习党章作为自觉行动，仔细实行八项规定，加强及治理论学习，丰京学习内容，提高学习时效性.严格根据党章的要求规范一言一行，不断增加实行党的路途方针政策的自觉性和主罚性倒在志向信念上不迟眯不模糊、不动摇.进一步的立大局意识、全方位开放意识和曲前意识，不断18加工作的系统性.预见性和创建性.理论联系实际不断提SS发觉问的.解决问Sfi的实力,找准机台制管理工作的若力点和突破口，努力Je学习理论的过程转变为推动机构编制工作发展的详细行动转变为创新机构编制爸理体制机制的详细举措.5 改期限：20xx年（长期坚持）整改落实人领导班子成员6 .每天"正衣冠"，在解放思想中落实新要求.机构编制笆理工作是一门科学，设定机构，界定职能,确定编制，看似简洁实则困难.要实行多种形式，加强改治、经济、管理等理论学问的学习，不断更新学问结构,适应机构编制工作的须要.要与时俱进，主动创新，创新管理方式和手段，站在更高层面去探讨解决实际问题，用改革的方法解决机颉制存在於庚出问题.要仔缩根据自治区的支配部署,深化行政体制改革，主动推动事业单位分类改革工作，切实管好用活现有编制资通，发挥好机构编制部门的职能作用，更好地听从服务于县媪济社会发展.整改时间:20xx年（长期坚持）整改责任人：领导班子成员7 .常常'洗洗滦",在深化酒盒探讨上出实招.不断改进工作作风.把国杳探讨作为一项基本功，在深化事实上下功夫，仔细根据县委文件要求开展“下基层”工作，把公I卜意识落实到各项工作中去，在实践中使公卜意识不断强化和升华.以高度的责任感.事业心，勤勤恳思、扎扎实实的完成好各项任务，坚决克制杜绝作风漂移、工作不务实.思想消极、敷衍应付等不良风气.同时通过深化基层调研，进一步了解机构编制工作的新状况,新问题，驾驭第一手资料,为县编委决策发挥参谋作用，提高办事效率，使编办成为务实效能型机关，提高编办公信力.整改时间：2Oxx年（长期坚持）整改责任人：领导魂子成员4.提前"治治病"，在领导班子实力建设上有新提高.着力加强领导班子建设，以坚毅的党性、良好的作风、规范的制底带动班子建设.坚固例立”编制就是法律"的意识,严守纪律，依法办事，严格遵守糜政准则和犊导干部糜洁自律各项规定依规处理问题，坚持民主集中制原则，各负其责,分工协作,同时，坚持廉洁管编,守住底线，严格按有关规程办理机构编制事项,努力打造一支Ia子清正廉洁，作风过硬的机构编制队伍，进一步提升机构编制部门服务地方经济社会发展的实力.整改时间：2Oxx年（长期坚持）整改责任人：张善君三、组织领导和俣酬g施1、落实责任.仔细落实“第一责任人"职次，充分发挥领导班子#瑜导干部的表率作用，切实抓好各项整改任务的落实.2.健全制度.建立整改台帐,列出向地清单，逐条进行落实,建立公示监督制度，通过通报、公示栏等形式,面对干部群众和服务对冢,公示解决问题的状;兄，接受群众监督.正风肃纪整改措施篇2根据县教委的统一支配部署及市委.县委有关改进工作作风的相关精神，扎实有效推动我校"正风肃纪”专项治理活动，确定20XX年9月至20xx年12月为学校"正风肃纪”工作的整治期.现依据我校实际，制定专项治理实施方案：一、存在的问题我校通过召开座谈会、问卷等形式，比照纪律要求、群众的期盼以及正风肃纪市点治理的九个方面,深化亘我存在突出问题,通过自亘我伟人为，尽管我校大多数老师能仔细避守中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则，避守中小学老师职业道德规范、遵守学校各项规章制度，但仍有个别老师以下方面存在问题：1.在课堂教学改革深化推动年活动中,有部分老师对课改相识不清百视不然,参加不主动，有敷衍心情,教化教学质量不高。2有极个别老师在周末时间到茶馆打牌的现掾.3 .有个别老师对学生不够关切，有卑视、体罚和变相体罚学生的行为.4 .有极个别老师在上班时间玩电脑嬉戏.看视频电影的现象.5 .个别老师在老师间拉帮结派，搞小团伙,影响老师间的团结.二.目标要求为仔细实行县教委关于改进工作作风，维护群众利益、亲密党群干群关系的精神，针对教化系统党员干部和老师队伍作风建设存在的问题，以“正风肃纪"为主题，紧素围绕全县教化改革发展大局，以强化学习、自我剖析反思、指责与自我指责.蜿烦甑建立长效机制为主要方式，以"监暂橙资.问责问效“为手段,在校深化开展纪律作风教化整顿.通过集中教化整顿,进一步规范行为.弘扬正气，增加师表意识、法治意识、创新意识、宗旨意识，旗帜显明地订正突出问题、狠刹歪风邪气.惩处违纪行为、猱合发展共识，达到迷正思想、肃穆纪律、改进作风、忧化环境的工作目标.三、工作玉点1、若力解决"慢"的问Sfi.全面实行县委、政周A各级教化行政部门重大决策部罟,说了算、定了干,快节奏、高效率地完成各项工作任务，坚决反对工作腰咨、节奏缓慢、四平八君.要更点针对迟到早退、脱岗误事、童岗闲聊等行为进行整顿，集中解决自由散漫的问题,并已课改推动年;酬为契机,深化推动我校课堂教学改革.2、若力解决”玩"的问题.坚决杜绝上班时间打牌、下俱*打麻将和玩电脑痘戏等行为，严禁上班时间到茶社、歌厅、洗浴场所等休闲;驿场所活动，杜绝公款吃喝，特殊是工作日期间中午饮酒，肯定禁止参加赌博.切实解决一些故职工吃喝玩乐、浑浑SE盅、意志消沉，干工作图形式走过场等问题.3.若力解决徽”的问题.个S瞰职工不愿担当学校安排的工作任务，甚至不备课，不批改作业，存在教不尽心的问就；个别中层领导在工作上不动脑筋、不想方法、怕担当责任，遇到问题国若走，特殊是在事关学校改革与发展.平安稳定、队伍建设、质量提升、师生生活等更大问题上手足无措，存在管理创新不够的问题.要着力解决一些在其位不谟其政，在其词不尽其贡的问题，4、若力解决“差”的问题。坚决禁止门难进、脸难看、事难办“，对学生及家长生、冷、硬、横，以办公事为名吃、拿、卡、要，不给好处不办事，给了好处舌事等现象的发生.切实解决少数部门服务意识不强、教化教学质量不高、服务看法较差的问题.5.看力解决“乱"的问题.坚决杜绝一些救职工方法简洁粗寥,动辄体罚学生或变相体罚学生,在群众中造成不良影响;坚决道处个别教职工在编不在岗吃空响,以各种形式进行有恺补课，诱导学生到指定书店买学习资料等为个人谟取私利的现象;独立名目舌股费，乱订教辅资料等法视行为;坚决杜绝学校平安有除患不排亘、不解除、不上报，切实解决学校常规管理昆乱的礴四.保障措施1.加强领导，落实费任.为确保纪律作风集中教化整顿活动顺当实施，我校成立领导组,领导组组成成员如下：组长：xx（校长）副组长：XXX成员：XXXXXX2、注意实效，强化督亘,学校领导组将实行重点抽亘、明察暗访、调亘核实举报的形式，对在整顿中发觉的顶风违纪行为，坚决从严从田处理，实行一票推翻.本次整顿要与老师的本职工作案密结合,联系实际，突出主题,抓住重点，确保集中效化整顿月活动取得实效.3.建章立制，巩固成果.以这次集中教化整顿月活动为契机,进一步建立和完善学校的各项制度措施，建立健全各种长效机制，全面巩固集中教化整顿的成果.正风肃纪整改措施篇3依据来凤县“正风肃纪”活动实施方案及来凤县财政系统“这迎、争创新业绩建功立业示范区"主题实践舌动实施细则的要求.我局!推动"正风肃纪”各项工作.征求看法、切实瞰是正风肃纪”工作的关键是确定整个活动能否取得实效的重要环节.局就a对此高度重视,召开了"宋凤县财政系统正风市纪征求看法自杳整改工作推动会”.要求全系统干部职工实行多种形式比照"正风盘纪二十条“亘找问题、征求看法、进行集中排亘，并以“我为财政工作提能增效做点什么问卷调仓表的形式开展了"正风市纪"；舌动大探讨通过对追找的问题和征求的看法进行疏理，认为我局目前主要存在以下几I恢出现象：一是创新实力不强，琉于学习和思索.工作方法和创新规划理念还不能完全适应财政科学化法细化管理和我县经济跨越式发展的要求，面对不断发展的新形势.不能做到与时俱进，习惯用旧的思椎模式、传统的工作方法来看浦眦理问Sg,缺乏主动性和创建性，造成部分工作被动.二是个别工作人员纪律意识不强,存在上班迟到早退、上魂时1旬不干正事的殿.三是工作中存在提难HS.由于我局尚位人员改变较大,个别同志对新的工作不能尽快适应，信念不足，胆怯不能挑起工作更担，造成局部工作进度迟滞，缺乏想大事、干大事的决心和魄力.四是个别同志缺乏全局观念，执行力不够，戏苦创业精神不够.个别干部职工精神松篝、工作M散不思进取，在工作中缺乏全局观念,不讲I办调,办事效率低下.有些同志追求享乐主义，工作多一点就发牢骚,工作环境差一点就看法不断.五是坚持以人为本、执政为民理念淡化，服务意识有需进一步加强.个别同志宗旨意识.自律意识不强，“门难进*脸难看、事难办”的事偶有发生，不能做5U急群众所急，想群众之所想，服务意识有待加强.针对在征求看法中发觉的问Sfi,制定整改方案如下：1 .创新实力不强，疏于学习彳唠索的问题.整改措施：一是进加大干部如馈训力度，科学皿的支配各项培训、学习，营造良好的学习原困，澈励专业技术人员主动参与资格认证考试，不断增加我局的专业技术实力.二是对财政热点、难点问题成立课强组，组织技术骨干进行研讨.整改期限：长期整改责任领导和责任股室：向德军、会计局、人教股.2 .个别工作人员妃律意识不强，存在上班迟到早退、上班时间不干正事的现象的问题整改措施：完善考勤制度，加强职工的纪律鼓化，坚持杜绝上班迟到无故早退的现象.要求工作人员至少提前五分钟到达工作同位，支配好上班前的打算工作.将迟到、无故早退等考勤记录结果纳入年终个人先进评比中，严竣者干能将考评等次定为“不合格.整改期限：长期整改责任领导和责任股室：向德军、办公室。3 .工作中存在畏难心情的问题整改措施：一是主动开展“财政大讲堂”活动.就工作中存在的群众关切的热点、财政工作的难点、财政改革的焦点问麓组织业务骨干开展以阅历沟通为主、探究学习为辅的业务讲座.让叼政干部个个能够做到“做财政人，知晓财政事”.让业务骨干的珍贵工作阅历在不同的岗位的流转,形成互招互带互学的工作乐园.二是建立股室间工作协作协调机制.力曝股空间的协调协作,强化职工的责随意识，明确责任分工，提高办亭效率,为服务对象尽可能供应优喳服务，对表现优异突出的人员，依据实际状况谖予嘉奖和表彰.整改期限：长期整改责任领导和责任股室：向东、办公室、人救股.4、个别同志缺乏全局观念，执行力不够，艰苦创业精神丢失的问题.整改措施：一是大力解放思想,更新观念，强化忧患意识;二是转变作风,梃高执行力，做到有令必行、有禁必止，狠抓各项工作的落实;三是端正看法，强化事业心和责任感,增加进取心，发扬艰苦奋斗的优良作风.整改期限：长期整改责任领导和责任人：向东、办公空、人教股.5、坚持以人为本、执政为民理念淡化，服务意识有待进一步加强的问题.整改措施：开展宗旨教化.强化A艮多意识.一要创新服务理念;二要提高服务效率;三要提升文化档次;四要完善工作机制.开展宗旨教化，强化旅务意识.财政部门是一个综合业务部门，涉及社会方方面面，也涉及到千家万户的切身利益，主动开展换位思索，做到权为民所用，利为民所谋.创新服务理念.坚固的立“立党为公、执政为民"理念，强化公卜意识和大局意识，形成股务至上理念.服务是天职理念、服务他人就是8匿若自己的理念.创新服务理念,提高工作效,加强两风建设,即：机关作风W行风，增加两情，即：对群众有感情、对工作有激情.要进一步增加服务意识，诚够诚意地为人民群众办实事*解难事.做好事.要把对工作的激情体现在做好本职工作上，形成严谨细致、求真务实、廉洁高效的工作作风，坚决克服官气.普气、惜气和俗气，始终保持蓬勃朝气.昂扬锐气和浩然正气.机关工作人员要讲学习、讲政治.讲正气，忠于职守、勤奋工作、钻研业务,依法行政.公正廉洁,严守纪律、接受监督，努力提高自身的政治累养和业务素养.提高服朝率.根据“内强素养.勺胸形Sr的指导思想，紧密联系当前财政工作实际和干部队伍建设现状，从机关的工作作风转变抓起，文明诚信服务，提高工作质量和效率.接若推行"文明用语”和"服务规定"，实行“绿色通道服务"和"首问负责制”，主动争创"党员示范岗“和”三争”活动（领导班子争优秀、干部队伍争先进、工作业绩争一流），推行政务公开，实行社会服务承诺制,挂牌上词，亮证执法,接受社会监悻,使财政干部真正成为管家理财的能手、发展经济的强手、依法办事的硬手，提升文化档次.多形式.多途径增加职工驾驭市场经济实力、新农村建设能力和依法理财实力,主要体现在结合财政工作特点，切实加强个人学习和岗位练兵，提高自身素养和工作实力，创建性地开展工作.要求全部财政干部都要娴熟会计业务，要娴熟驾驭电算会计技能和办公自葫化应用，以实际行动创建学习型财政.完善工作机制.进一步建立健全同位责任制、政务公开制、服务承诺制、限时办结制.首问责任制.责任追究制等各项制度，进/规海亍政许可，清理审批项目，简化工作程序,公开政务信息，努力探究，充分发挥财政部门职能作用.加强宏观睡,依法理财和依法治税，理顺安排关系，拓宽理财渠道,强化财政监督，制订财政工作目标责任制，任务到股，责任到人.整改期限：长期整改责任领导和责任股室：向东、黄斗、李洪胜、办公室*人浏S.下一步我们将根据县“正风肃纪”活动的要求，仔细做好督食问责、整改落实的各项工作，把“正风加纪”与创先争优工作结合起来,把"正风相纪”与提高行政服务质量结合起来，把*正风市纪"与“五亮五比五创”活动结合起来，把"正风肃妃”转化成工作的动力，全面提升服务水平，增加服务实力，璃保财政各项工作目标的圆满完成.第2箱：县统计局正风肃纪整改措施沙湾县统计局正风前纪工作整改措施依据关于在全县党的群众路途教化实送;舌动中开展正风肃纪专项整治工作的通知（沙群姐发20241.号）和俣于印发沙湾县正风肃纪"十比照，十整治“工作方案的通知（沙纪发20249号）文件精神，县统计局仔细开展正风肃纪专项整治松直工作，针对自资和公示期间群众提出的问题,领导班子和领导干部要根SK边直边改、立改立行的要求，制定整改措施，仔细进行整改.现将整改优兄汇报如下：一、存在的主要问题从自方的状况来看，县统计局存在的问Sg主要集中在限高统计数据渍量方面.从5月20日起，县统计局组织2个检造组,分农村和城摘对全县各行政、事业、企业单位进行检亘,开展*制造假状况、假数字、假典型.虚报工作业绩等问Sr专项整治工作.通过直阅统计台账、与相关部门核实等检查方式,没有发觉数据造假、数据期改、地蓄失误等制造窃状况、演数字、假典型及虚报工作业绩状况.通过这次检亘，虽然没有发觉重大的统计违法行为，但也存在一些问的，如：乡摘面计人员更换频繁；基层单位的统计台账不齐全等.二翎瑞施1 .君定多销场统计人员，确保蜕计数据贷量.乡、镇人民政府要完善统计工作站制度，刚好配雷专职或莪职的统计员负责和协蠲本行政区内的统计工作.如确因工作须要统计人员调整，要向县统计部门报告,刚好支配其他人员接替,并做好工作的移交，不能影吭全县蜕计报表的汇总和上报.2 .各单位要田视统计工作，改善统计工作条件，加强统计基础建设.建立健全统计档案.原始记录、统计台帐、原始凭证、统计资料的审核等管理制度,县统计局每年将开展检亘，对各单位的统计基社工作进行督导.3 .严格执行数据质量幽制制度,一是规范原始报表的审核工作.严格执行数据质量审核规则，严把源头数据质量关，对企业主要指标增减幅度超过异样能度的，对相关企业进行自询,假如同实，须上报企业签字盖章的状况说明；二是实行数据质量分级负责和责任追究机制,各类数据上报后，统计局专业人员上报数据质量评估报告；三是实行数据质量抽瓷和评估制度.统计局各专业实行有效方式和方法对基层数据质量进行抽亘,并结合其他指标，汨基层数据的匹配性、趋势性和防调性迸行评估打分，并将数据质*抽玲和评估结果，作为核准、修订各单位最终数据的更要依据.四是严格执行主要指标数拈会审制度.统讨局各专业对月度、季度、年度主要指标数据进行审核评估，由分管局领导召集相关专业人员，对主要指标数据之间的I办调性、匹配性和连接性进行集中会审。五是定期召开全县主要经济指标淬估调度会议，组织全县各职能机构负责人.对全县主要经济指标.工业.项目投资等相关指标进行评估,确保我县统计数据的其实性，牢靠性，严防数据“掺水”,4 .全旗开展企业联网直报.一是加强总本单位名录库建设.牢牢把握“先进库，后有数”的原则，严格遵守“要进库、走程序”的工作要求，确保基本单位名录库的精确性；二是加大企业联网百报宣扬.为了让企业了解和主动参加联网直报工作,开展统计人员“进企业”、发放统计法律事务告知书、统计法学问竞案等形式多样的亘扬活罚.坚守企业联网直报“四条红线”（不进库不出敢.未经允许不得代报、不得代为修改、不得授意企业以既定数据上报），确保企业联网直报的数据质量.5.大力开展统计巡食、统计加去检食.一是主动开展统计巡合.县统计局组织特地人员每年进行一次统计巡亘,亘实行上级有关统计工作的方针、政策状况亚统计据质量状况、统计信息发布状况和统计基础工作状况者统计队伍、行业作风建设状况二是主动开展统计拨去检杳.公布举报电话，设立举报箱，对社会供应的线索，依法从严亘处各类弄虚作假行为，并通过主流媒体公开曝光为各类造假肃清工作环境,有效谒制各类造假现象的发生与扩散.三是严格执法，瑞保第三次全国经济普亘数据质量,为了保证这次经济普亘报表的数挺质量，县统计局制定工作安司评口措施，在全县开展了惊慌而有序的用去检盒.对存在数据质量问题的企业当场进行责改，把数则错误歼灭在上报之前，确保普亘数据质B1.沙湾县统计局二。一四年五月二十六日第3篇：正风市纪个人自杳整改报告自亘瞰报告开展纪律作风整9页教化;舌动以来，我根据泰安市水文局正风肃纪;舌动的实篇方案的总体部署，主动参与学习，仔细亘找问返在学习方面，除主动参与东平县水文局组织的集中学习外.还坚持自学,刚好犍写心得体会.在坚持学习的同时，结合学习内容、工作实际,根据实施方案的要求，在作风纪律方面比照作风纪律建设逐项逐条进行比照检亘,深刻剖析、仔细反思,找出差距，找出存在的问旗,围绕合出的个人思想中和实际工作中的问题彳叼足，制定整改措施，予以整改,通过自亘自纠，我从思想、作风.纪像工作各个方面仔细反思，i三!）亘摆自身存在的IW,发觉自身存在很多不足之处，现S1.折如下：一、自身存在的问题（一）政治思想意识不够强.表现在：对党的思想路途.方针政策的贯彻和执彳用!乏应有的政治敢说性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感.在运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑还存在差距，在培育自己从的角度来视察、分析问题，相识事物上还有些停留在表面，未透过现款看本质,对事物的理解不深刻*不全面.（二）对业务学问不够钻研.表现在：对待工作不够主动、主动,兄踞意于完成单位和领导交给的任务，在工作中遇到难题.1不擅长思索，动肱,经常等待领导的指示,说一步走一步，未把工作做实、，故深、做细，只要还过得去就可以了.对业务学问的驾驭不然市视，缺乏一种政业精神，认为自己已有的一些业务学可可以适应目前的工作了，不注意业务学问的全面性,等到问题的出现再想方法解决.在工作中遇到繁琐、困难的事情，抱有可拖就拖的心态，今日不行，就等明天再说，对问题史亍躲避的方法，认为船到桥头自然直“，不是自己力求找寻对策,而是等待方法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神.（三）工作作风不够扎实.表现在:对待工作有时报有应付了事的看法,没有做到脚踏实地，心想在工作中找到捷径，最好不要花理太多的精力就可以把事情1故好.有时由于私心作怪,存在多做多借，少做少倡,不做不错”的看法，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身.从管理上来看,事业心费任趣以往有较大硒,有时存在不愿管,怕麻烦的理.二,问强存在的缘由（一）对政治学习"走过场".停于形式.敷衍了事,在政治学习时存在应付心理，没有把参与学习和主动接受思想作为必修课来仔细对待.因此，在看问题、想方法上敏锐性不强，前能性不够，只是立足目前，不能放眼带来.在大是大非面前还得能正确把握,但在小节方面就得过且过，不能从严要求自己.平常虽然2常常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的正视,学习目的不够明确,学习时缺乏思索,只从字面上理解,没有意识其思想的精髓,使自己对理论学问的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化.（二）业务水平不高，缺乏敬业精神在实际工作中有时得过且过,业务水平要有提高，必须要对业务钻研，而自己在业务方面存有依靠性，认为领导会有指示，我不能先急若干，胆怯自己先做做不好.自己没有一整套学习业务学问的，故在开展工作中比较盲目,有时缺乏肯定自信.（三）工作方法简洁。只安于表面,把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简洁，没有创新精裨，工作作风还不懈1.买.对存在的问威不作深层次的分析，思索不深刻，有时把工作作为负担，未留意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力.三、解决问题的措施（一）加强学习和党性培育，不断用马克思、恩格斯列宁、毛泽东理论改造自己的世界观.A«不断加强共产主义道德修养，以高度的责任感.事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶.知难而进的志气完成党和人民交给的各项任务.（二）在工作方面求真务实，真正沉下心来抓好分管工作的管理，勇于吃苦，勇于奉献,不等不靠，增加事业心责任感,加强自身表率作用，努力把工作做好业务做精.（三）加强自我改造，提高综合素养.目前对我而言,最大的I可即是要加强业务学习，只有狠下决。,提高对学习业务学问更要性和迫切性的相识，自觉、刻苦地夯实基础,敏捷运用合理的方法和措施，的爱本职工作，一行爱一行,虚心好学，遇到问题多有多问多想，多向四周的同志请教，提高业务水平技能问历.第4篇：正风肃纪”正风肃纪，三亘三看”自亘报告城西，J与吴限伟为扎实推动老师作风建设,根据县教体局、城西小学要求,结合本人在思想、学习、教化教学等方面的工作表瞅对自身存在的问Sg也有了进一步的相识.我深深地体会到"爱谓敬业，无私生献”的内在核心.现在t匕照工作实际，对自身存在的主要问题和不足多次进行仔细反思,深刻例析产生这些问题的根源与危害,特进行了自玲自纠：一、存在的问题：1 .思想相识不够,政治学习敷衍了事.总认为这些理论太过政治化,只要走走形式，不必太过仔细.2 .教化教学的新课标理论理解的不够透彻，只停留在表S1.匕没有从实质上深化探讨，导致教学过程中出现不该有的困惑.3 .课堂教学的方法还是缺乏新意.对学生的评价方式过于单一.备课不能面对全体学生.没有依据学生的特性特点来评价学生的行为.二、存在问题的缘由：1、政治学习不够深刻,没有领悟其中的精华，导致学习政治不仔细.4 .工作中缺乏一颗宽容的!>.现在的学生雉教,学习不主动，又顽皮.家长对老”币的工作不主动支持，不理解.让老师工作无法顶当开展，从而缺乏耐性.5 .在专业基本功的认陈中缺乏自觉性与主动性,星本功对音乐老师来说是特别田要的，多次的学科会上，局教研员孙主任者随调这一1诃题,可我相识到了但没有做到长期坚持.三、整改搭地1.仔细学习老师职业道错规范、教化法、老师法、未成年人爱护法,严格要求自己奉公遵守法他依法执教.忠诚教化事业，对奴化事业不遗余力，不计名利，主动进取,努力创新,尽心尽货地完成每一项教学任务，不求最好，但求更好.6 .不断提高自身的精神修养，提高自己的政治素养,加强专业文化水平和基本功的训练.与时俱进，勇于创新，踏实肯干,不违反县局学校的规章制度，不做有报老师形建#Q三反社会公德的事情.7 .同等对待每一名学生在教学过程中不带有色眼质,偏优生，歧差生.给学生同等的机会，让他IiJ存待性的呈现自己.搞长发觉学生的闪光点，使他们充溢自信，在学习上主动主动.8 .改进课堂救学模式，面对全体学生.针对学生的实际状况进行备课，做到四平八电让学生在轻松、自主的环境中欢乐地学习.9 .加强与家长的沟通.了解每个学生的特性特点，促进每一位学生健陵欢乐的成长.10 廉洁从教,做人民满足的老师.社会体制由安WE经济转向市场经济，许多行业都面临若巨大的冲击，老师也不例外,有的老师私设课夕倒导班，收取补课资,有的老师向学生推销学习资料，从中获得回扣等等陶放现象时有发生,我一亘以飒敬为时，从不做力D学生经济负担的事，不收礼不吃请,不叫家长办事.11 发扬至就得神,不计个人将失，在工作中主动主动,在今后的鼓化教学工作中，我将取长补短，努力提高自身素养，不断完善自我，使自己成为一名纪律产、业务精的老师.在今后的教学工作中，我也将时时刻刻严格要求自己，使自己今后的教化教学工作再上一个新台阶.第5篇：正风肃纪1 .严守制度纪律严守道德规范（到Uft税所宣）（6米）2 .正风肃纪强管理提升服务促发展（东彭城税所宣）（6米）3 .优良作风促发展优筋服务闵形象（东姚供电所言）（8米）4、清除歪风邪气严守制度纪律（东桃供电所宜）（8米）5 .传递正声音汇最正能捌好正形象（东姚粮库宣）（8米）6、抓好服务促发展改进作风促提升（东姚邮双所宜）（8米）7 .严守制度纪律严守道德规范（东姚邮政所宣）（8米）8、正风肃纪强管理提升版务促发展（东姚邮政所宣）（8米）9,抓好服务促发展改进作风促提升（东姚信用社宣）（8米）10、正风肃纪强管理提升服务促发展（东挑信用社宣）（8米）11 .严守制度纪律严守道德规范（研E信用社吉）（8米）12、正风肃纪强管理提升服务促发展（东跳供精社宜）（8米）13 .强化纪律意识转变工作作风（东桃供销社宣）（7米）14、树正气聚民心促发展（东供销社宜）（6米）15 .汇聚正能贻力铸辉煌（东姚交管站宣）（6米）16、抓好服务促发展改进作风促提升（东月旷播站宣）（7米）17 .树正气聚国促发展（东®建医站直）（7米）18、传递正声音;匚聚正能量插好正形象（东姚磬医站亘）（8米）19 .正风声纪添动力风清气正促发展（东挑财税所宣）（8米）20、正风就纪创优环境（东姚财税所宣）（4米长）公安正风束，己整改措施个人比照检亘材料正风诩纪正风肃纪个人自盒报告正风肃纪承诺书法院正风肃纪整改措施（共5篇）本文来源：网络收集与整理，如有侵权，诂联系作者刑滁，谢谢!