(11篇)党委2024上半年全面从严治党情况报告材料（最新版）.docx

党委2024上半年全面从严治党情况报告材料（共11篇）目录篇一、党委2024上半年全面从严治党情况报告材料2篇二、乡镇党委2024年上半年全面从严治党情况报告5篇三、2024年度履行全面从严治党“一岗双责”和个人廉洁自律情况报告8篇四、2024年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告13篇五、乡镇党委2024年上半年全面从严治党情况报告16篇六、全面从严治党和党风廉政建设“一岗双责”情况报告19篇七、2024年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告23篇八、2024年履行全面从严治党和党风廉政建设“一岗双责”情况报告27篇九、2024年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告30篇十、2024年纪检监察组组长履行主体责任一岗双责报告.34篇十一、2024年履行推进法治建设第一责任人职责情况的述职报告42篇一、党委2024上半年全面从严治党情况报告材料2024年以来，作为乡镇党委书记，我深知全面从严治党的重要性和紧迫性，始终坚持以身作则、率先垂范，切实履行全面从严治党”第一责任人”的职责。在2024年上半年的工作中，我紧密围绕党中央的决策部署，结合乡镇实际，扎实推进全面从严治党各项任务，取得了明显成效。一、工作开展情况（一）强化理论学习，提高政治站位。我始终坚持把学习作为提高政治素养和履职能力的重要途径。一是组织党委班子成员深入学习党的二十大精神，以及中央关于全面从严治党的新部署新要求,确保在思想上与党中央保持高度一致。二是结合乡镇工作实际，开展了一系列专题学习讨论，引导广大党员干部增强“四个意识。坚定“四个自信”，做到“两个维护三是注重学以致用，将学习成果转化为推动乡镇发展的实际成效，不断提升党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。（二）加强组织建设，夯实基层基础。高度重视基层党组织建设，着力提升党组织的凝聚力和战斗力。一是优化组织设置、选优配强班子成员、加强党员教育管理等措施，不断提升基层党组织的凝聚力和战斗力。二是深化“三会一课”、主题党日等制度落实，丰富党内政治生活，营造风清气正的政治生态。三是加强对流动党员、困难党员等特殊群体的关心关爱，确保每一名党员都能感受到组织的温暖和关怀。（三）严格执纪监督，营造良好风气。坚持把纪律和规矩挺在前面，加强对党员干部的日常监督和管理。一是建立健全监督体系，加强对权力运行的制约和监督，严肃查处违纪违法行为，形成风清气正的良好政治生态。二是深化廉政教育，通过举办廉政讲座、观看警示教育片等形式，引导党员干部增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。三是加强群众监督，拓宽监督渠道，及时回应群众关切，切实解决群众反映强烈的突出问题。（四）深化作风建设，树立良好形象。始终坚持以人民为中心的发展思想，着力解决党员干部在作风方面存在的问题。一是加强作风建设制度建设，制定和完善了一系列作风建设规定,确保作风建设有章可循、有据可依。二是深入开展作风整治行动，针对群众反映强烈的突出问题，进行专项整治，切实改进党员干部的工作作风。三是加强作风建设监督检查，通过明察暗访、专项检查等方式，对党员干部的作风情况进行监督检查,确保作风建设取得实效。（五）推动发展创新，提升治理效能。我深知，全面从严治党与推动乡镇发展是相辅相成的，在履行全面从严治党“第一责任人”职责的同时，我也注重将全面从严治党与乡镇发展紧密结合起来。一是积极推动发展创新，引导党员干部深入研究和探索符合乡很实际的发展路径和模式，为乡旗的经济社会发展注入新的动力。二是加强社会治理创新，推动构建共建共治共享的社会治理格局，提升乡镇治理体系和治理能力现代化水平。三是注重发挥党员的先锋模范作用，鼓励党员在推动发展、服务群众等方面积极作为，以实际行动践行全面从严治党的要求。二、存在的问题和不足在取得一定成绩的同时，我也清醒地认识到，在履行全面从严治党“第一责任人”职责过程中，还存在一些问题和不足。一是理论学习还需深入，对一些新理论、新观点的理解和运用还不够深入透彻，需要进一步加强学习，提高政治素养和理论水平。二是作风建设仍需加强，部分党员干部在思想作风、工作作风等方面还存在一定问题，需要加大整治力度，确保作风建设取得实效。三是全面从严治党与乡很发展的融合还需深化,需要进一步探索如何将全面从严治党的要求贯穿于乡镇发展的全过程，实现全面从严治党与乡镇发展的良性互动。三、下一步工作打算针对以上存在的问题和不足，我将从以下几个方面着手，进一步加强全面从严治党工作。一是持续深化理论学习，不断提高政治素养和理论水平。将定期组织党委班子成员和党员干部学习党的最新理论成果和全面从严治党的新要求，引导大家深刻领会其精神实质和实践要求，确保在思想上与党中央保持高度一致。同时，我也将注重将学习成果转化为推动乡镇发展的实际成效，不断提升党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是持续加强作风建设，推动形成良好的工作氛围。我将进一步加强对党员干部作风建设的监督和管理，严格执行作风建设的各项规定，确保党员干部在工作中能够保持积极向上的精神状态和良好的工作作风。同时，我还将加强作风建设的教育引导，通过举办作风建设培训班、开展作风建设主题党日等活动，引导党员干部树立正确的价值观和工作观，形成风清气正的工作环境。三是加强全面从严治党与乡镇发展的深度融合，推动全面从严治党成为推动乡镇发展的强大动力。我将积极探索将全面从严治党的要求贯穿于乡镇经济社会发展的全过程，推动全面从严治党与乡村振兴、脱贫攻坚、环境保护等重点工作相结合,实现全面从严治党与乡镇发展的相互促进、相得益彰。同时，我还将注重发挥党员的先锋模范作用，鼓励党员在推动发展、服务群众等方面积极作为，以实际行动践行全面从严治党的要求。四是加强执纪问责，确保全面从严治党各项任务落到实处。我将坚持把纪律和规矩挺在前面，加强对党员干部的日常监督和管理,严肃查处违纪违法行为，形成有效的震慑作用。同时，我还将加强对全面从严治党工作的考核评估，对履行全面从严治党职责不力的单位和个人进行问责，确保全面从严治党各项任务落到实处、取得实效。篇二、乡镇党委2024年上半年全面从严治党情况报告2024年上半年，我乡镇党委在全面从严治党方面取得了显著成效。我们始终坚持党要管党、全面从严治党的要求，认真贯彻落实党中央和上级党委的决策部署，不断推动全面从严治党向基层延伸。一、加强思想引领，提高政治站位（一）深化党性教育。我们注重加强党员干部的党性教育，通过组织学习党的历史、党的优良传统和作风，引导党员干部牢记党的宗旨，坚定理想信念，始终保持共产党员的先进性和纯洁性。同时，我们还积极开展形式多样的党性教育活动，如举办主题党日活动、开展红色教育等，让党员干部在亲身体验中感受党的伟大和光荣，进一步增强党性观念。（二）强化理论学习。始终坚持把学习作为提高党员干部政治素养和业务能力的重要途径。我们定期组织党员干部学习党的最新理论成果和方针政策，确保党员干部能够及时掌握党的最新精神,不断提高政治觉悟和理论水平。同时，我们还注重学习的实效性,鼓励党员干部将学习成果转化为推动工作的实际行动,切实提升党员干部的工作能力和水平。（三）深化政治意识。我们不断加强党员干部的政治意识教育,引导党员干部从政治上分析和解决问题，峭强政治敏锐性和政治鉴别力。通过组织专题学习、研讨会等形式，深入剖析当前国内外形势和党的政策走向，帮助党员干部准确理解和把握党的路线方针政策，确保各项工作始终沿着正确的方向前进。二、严格组织生活，加强党内监督（一）规范组织生活。我们严格按照党章和党内法规要求，认真组织开展“三会一课”、民主评议党员等组织生活，确保党的组织生活严肃、认真、规范。同时，我们还注重发挥组织生活的作用，通过组织生活加强党员之间的沟通交流，增进团结，促进工作。（二）强化党内监督。我们坚决落实党内监督的各项要求，加强对党员干部的日常管理和监督。通过建立健全党内监督机制,对党员干部的言行进行约束和规范，防止违纪违法行为的发生。同时,我们还注重发挥群众监督的作用，通过设立举报箱、公开举报电话等方式，畅通群众监督渠道，确保党内监督的全面性和有效性。（三）严肃执纪问责。我们坚持把纪律和规矩挺在前面，对违反党纪党规的行为坚决予以查处。通过加大执纪问责力度，严肃查处了一批违纪违法案件，形成了有力的震慑作用。同时，我们还注重加强警示教育，通过剖析典型案例，引导党员干部以案为鉴、以案促改，增强遵规守纪的自觉性和主动性。三、深化作风建设，推动工作落实（一）加强作风建设。我们始终坚持以人民为中心的发展思想，不断加强作风建设，提高党员干部的服务意识和工作效率。通过加强监督检查和考核评价，推动党员干部切实转变工作作风,提高工作效率和质量。（二）推动工作落实。我们注重将全面从严治党与推动工作紧密结合起来，确保各项工作落到实处。通过制定具体的工作计划和实施方案，明确责任分工和时间节点，加强督查检查和跟踪问效，确保各项任务按时高质量完成。（三）注重群众工作。我们始终把群众工作作为重中之重,积极倾听群众意见和诉求，及时回应群众关切，切实解决群众反映强烈的突出问题。通过加强基层党建和群众工作，不断增强党组织的凝聚力和向心力，提高群众对党组织的信任度和满意度。四、加强干部队伍建设，提升治理能力（一）优化干部选拔任用。我们始终坚持党管干部原则，不断优化干部选拔任用机制，注重从基层一线和实践中选拔优秀干部。通过严格考察、民主推荐等方式，选拔出一批政治素质高、工作能力强、群众基础好的优秀干部，为乡镇发展注入新的活力。（二）加强干部教育培训I。我们注重加强干部教育培训工作，通过举办培训班、邀请专家学者授课等方式，提高干部的专业素质和治理能力。同时，我们还注重培养干部的创新意识和实践能力，鼓励干部在实践中不断探索和创新，推动乡镇发展不断迈上新台阶。（三）完善考核激励机制。我们建立健全了干部考核激励机制，通过制定科学的考核指标和评价标准，对干部进行全面、客观、公正的考核评价。同时，我们还注重将考核结果与干部选拔任用、奖励惩罚等紧密结合起来，激励干部积极作为、担当作为，为乡镇发展贡献智慧和力量。五、总结与展望回顾上半年全面从严治党工作，我们取得了一定的成绩，但也存在一些不足和问题。下一步，我们将继续坚持党要管党、全面从严治党的要求，不断加强党的建设，推动全面从严治党向纵深发展。我们将进一步加强党性教育和理论学习，提高党员干部的政治素养和业务能力；严格组织生活和党内监督，确保党的组织生活规范、有效；深化作风建设和群众工作，推动各项工作落到实处；加强干部队伍建设，提升治理能力，为乡镇发展注入新的动力。我们相信，在党中央和上级党委的坚强领导下，在全镇党员干部的共同努力下,我们一定能够推动全面从严治党工作不断取得新的更大成效。篇三、2024年度履行全面从严治党“一岗双责”和个人廉洁自律情况报告局党组：2024年，在局党组的领导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深入落实习近平总书记重要讲话精神和二十届中纪委二次全会、省纪委十届三次全会、市纪委十一届三次全会部署要求，以党的政治建设为统领，强化理论武装，认真履行“一岗双责”，切实加强分管领域党的建设和党风廉政建设，严格遵守廉洁自律规定，推动全面从严治党不断向纵深发展。现将工作情况报告如下：一、坚持从严治党，强化落实责任。以政治建设为统领，坚持把全面从严治党作为首要政治任务,放在突出位置。一是坚持把政治建设摆在首位。坚定不移强化理论武装，今年2月份，参加了全市县级领导干部学习贯彻党的二十大精神集中轮训1,6月份参加了2024年春季学期县级领导干部进修班的学习，系统深入地学习了党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神。9月份开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育以来，在认真参加局中心组集中学习、读书班的基础上，坚持开展自学，精读研读相关书目，用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，深入调查研究，认真检视整改、推动成果转化。旗帜鲜明讲政治，忠诚捍卫“两个确立”，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，自觉拥护核心、跟随核心、捍卫核心，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保党中央政令畅通、令行禁止。二是严格落实分管领域管党治党责任。坚持以党建工作统领业务工作，认真学习贯彻党中央、省市委和局党组关于全面从严治党的部署要求，按照今年落实全面从严治党主体责任工作要点及责任清单，认真研究谋划，逐项抓好落实，压紧压实分管处室单位全面从严治党责任，切实加强分管处室和人员的教育、监督和管理。坚持党管干部原则，坚持客观公正评价干部,拥护和执行局党组决议。三是严肃党内政治生活。严格执行双重组织生活制度，自觉遵守“三会一课”、谈心谈话等制度，积极参加党支部会议，以普通党员身份与同志们一起交流学习。严肃认真开展批评与自我批评，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。认真遵守民主集中制和集体决策制度，对属于局集体决策范围的事项,均提交集体决策，按照集体决议认真抓好落实。二、落实“一岗双责”，加强监督管理。党风廉政建设的根本在于落实。一是定期研究部署党建工作。今年4月份、9月份，分别组织召开了分管领域研究部署全面从严治党专题会议，听取分管处室党风廉政建设情况汇报，围绕全面从严治党、意识形态、廉政建设、作风建设等提出要求。第一时间传达学习习近平总书记重要讲话特别是对X对X对X工作重要指示批示精神，全面抓好贯彻落实。着力加强基层支部建设，组织谋划了“初心映照党旗红，保障发展争先锋”支部党建品牌，结合分管领域业务工作，抓学习、转作风、促改革，推动党建和业务工作深度融合。二是加强日常教育监督。与分管处宝、单位负责同志进行廉政谈话，注重加强与分管处室同志们的日常沟通交流，及时了解情况，有针对性的提醒教育，全年共开展廉政谈话30人次。针对分管处室、单位的廉政风险点逐一进行分析，制定了防控措施，并对分管处室工作人员提出廉洁从政的要求，筑牢拒腐防变的思想防线。三是强化意识形态工作。认真落实意识形态工作责任制，及时传达学习党中央和省市委关于意识形态工作的指示精神，组织分管处室人员认真学习习近平总书记关于意识形态工作论述和宣传工作的系列讲话。切实维护意识形态安全，做到“线上线下”正确发声，把握正确舆论导向，树立自然资源和规划部门良好形象。三、坚持以身作则，遵守廉洁自律。严格遵守党的政治纪律、政治规矩和廉洁自律各项规定要求。一是增强廉洁自律意识。全面贯彻党的二十大精神，深入落实习近平总书记重要讲话精神和二十届中纪委二次全会、省纪委十届三次全会、市纪委十一届三次全会部署要求，不断增强廉洁自律的坚定性、自觉性，筑牢拒腐防变的思想道德防线。二是严格遵守纪律要求。认真执行党章准则条例等党规党纪，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决抵制四风"，做到自重、自省、自警、自励，依法办事、依规用权、廉洁自律，管好自身、家属和身边工作人员。三是自觉接受监督。坚决做到“五个必须”、杜绝“七个有之”，认真执行重大事项请示报告制度，按要求向局党组报告履行党风廉政建设主体责任和廉洁自律情况，及时向驻局纪检组报备有关工作情况，自觉接受党组织、纪检监察机构和同志们的监督。四、锚定全年目标，工作实现新突破。聚焦市委、市政府重大决策部署和局党组中心工作，团结带领分管处室锚定目标、真抓实干、开拓创新、履职尽责，圆满完成了年度目标任务，部分工作实现新突破。一是突出抓好中心区土地供应工作。围绕市委市政府重点工作部署，加快推进重点项目土地供应，积极应对房地产市场形势，加大土地宣传推介力度，合理安排土地供应节奏，年内已完成储备土地4060.93亩，出让土地2269.11亩，划拨土地1516.91亩，完成土地出让收入114.54亿元；目前正在推进281亩土地供应工作，为城市建设和财政支出提供保障。8月份完成了市中心区首宗“租购并举”试点项目地块公开出让，助力我市建立多主体供给、多渠道保障的住房制度。持续推进“标准地”出让工作，今年全市省级以上开发区新增工业用地“标准地”出让155宗，14859亩，“标准地”出让比例达到100%。二是全力推进存量土地盘活利用。截至目前，全市共处置2009-2022年批而未供土地3.77万亩，省达任务处置率为165%,全省排名第三，提前3个月超额完成省达任务；处置闲置土地2073.73亩，任务完成率全省排名第二；通过增存挂钩共为全市争取新增建设用地指标约1.65万亩，有效保障重大项目用地需求。三是深入推进自然资源管理改革试点。分管领域四项试点工作均有序启动，滦州市入选国家农村集体经营性建设用地入市试点；我市入选全国首批低效用地再开发试点城市，正在抓紧拟定试点实施方案；全民所有自然资源资产所有权委托代理机制国家级试点工作成果顺利通过省级验收；深化全民所有自然资源资产清杳省级试点工作，在杳清全民所有自然资源资产实物量、核算价值量的基础上，探索开展权益管理信息清查。四是自然资源确权登记工作取得阶段性成效。全面完成集体土地所有权确权登记成果更新汇交工作，累计汇交集体土地所有权确权登记成果3万宗，更新集体土地所有权1.71万宗，切实维护农民合法权益；规范开展房地一体宅基地日常登记颁证工作，各县（市、区）均提前完成15%的年度工作任务；高标准完成我市首批包括2个自然保护地、5条水流在内的7个自然资源确权登记单元调查成果并顺利通过省级验收。五是“交地、交房即交证”改革全面落地。全市各县（市、区）全部实现“交地、交房即交证”首证首发，累计为380个项目“零时差”办理不动产权证书406本；48个新建商品房项目实现“交房即交证”，颁发不动产权证书4036本，充分提升企业群众改革获得感和满意度。2024年，我将在局党组领导下，持续深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，继续深化推进主题教育，按照市委市政府和局党组部署要求，认真落实责任，严守纪律规矩，持续优化作风，扎实担当履职，推进分管领域党的建设、党风廉政建设和各项重点工作取得更大成效。篇四、2024年上半年履行全面从严治党“第一责任人”情况报告2024年上半年，我乡镇党委在全面从严治党方面取得了显著成效。我们始终坚持党要管党、全面从严治党的要求，认真贯彻落实党中央和上级党委的决策部署，不断推动全面从严治党向基层延伸。一、加强思想引领，提高政治站位（一）深化党性教育。我们注重加强党员干部的党性教育，通过组织学习党的历史、党的优良传统和作风，引导党员干部牢记党的宗旨，坚定理想信念，始终保持共产党员的先进性和纯洁性。同时，我们还积极开展形式多样的党性教育活动，如举办主题党日活动、开展红色教育等，让党员干部在亲身体验中感受党的伟大和光荣，进一步增强党性观念。（二）强化理论学习。始终坚持把学习作为提高党员干部政治素养和业务能力的重要途径。我们定期组织党员干部学习党的最新理论成果和方针政策，确保党员干部能够及时掌握党的最新精神,不断提高政治觉悟和理论水平。同时，我们还注重学习的实效性，鼓励党员干部将学习成果转化为推动工作的实际行动,切实提升党员干部的工作能力和水平。（三）深化政治意识。我们不断加强党员干部的政治意识教育，引导党员干部从政治上分析和解决问题，增强政治敏锐性和政治鉴别力。通过组织专题学习、研讨会等形式，深入剖析当前国内外形势和党的政策走向，帮助党员干部准确理解和把握党的路线方针政策，确保各项工作始终沿着正确的方向前进。二、严格组织生活，加强党内监督（一）规范组织生活。我们严格按照党章和党内法规要求，认真组织开展“三会一课”、民主评议党员等组织生活，确保党的组织生活严肃、认真、规范。同时，我们还注重发挥组织生活的作用，通过组织生活加强党员之间的沟通交流，堵进团结，促进工作。（二）强化党内监督。我们坚决落实党内监督的各项要求，加强对党员干部的日常管理和监督。通过建立健全党内监督机制,对党员干部的言行进行约束和规范，防止违纪违法行为的发生。同时,我们还注重发挥群众监督的作用，通过设立举报箱、公开举报电话等方式，畅通群众监督渠道，确保党内监督的全面性和有效性。（三）严肃执纪问责。我们坚持把纪律和规矩挺在前面，对违反党纪党规的行为坚决予以交处。通过加大执纪问责力度，严肃查处了一批违纪违法案件，形成了有力的震慑作用。同时，我们还注重加强警示教育，通过剖析典型案例，引导党员干部以案为鉴、以案促改，增强遵规守纪的自觉性和主动性。三、深化作风建设，推动工作落实（一）加强作风建设。我们始终坚持以人民为中心的发展思想，不断加强作风建设，提高党员干部的服务意识和工作效率。通过加强监督检查和考核评价，推动党员干部切实转变工作作风,提高工作效率和质量。（二）推动工作落实。我们注重将全面从严治党与推动工作紧密结合起来，确保各项工作落到实处。通过制定具体的工作计划和实施方案，明确责任分工和时间节点，加强督查检查和跟踪问效，确保各项任务按时高质量完成。（三）注重群众工作。我们始终把群众工作作为重中之重,积极倾听群众意见和诉求，及时回应群众关切，切实解决群众反映强烈的突出问题。通过加强基层党建和群众工作，不断增强党组织的凝聚力和向心力，提高群众对党组织的信任度和满意度。四、加强干部队伍建设，提升治理能力（一）优化干部选拔任用。我们始终坚持党管干部原则，不断优化干部选拔任用机制，注重从基层一线和实践中选拔优秀干部。通过严格考察、民主推荐等方式，选拔出一批政治素质高、工作能力强、群众基础好的优秀干部，为乡镇发展注入新的活力。（一）加强干部教育培训。我们注重加强干部教育培训工作，通过举办培训班、邀请专家学者授课等方式，提高干部的专业素质和治理能力。同时，我们还注重培养干部的创新意识和实践能力，鼓励干部在实践中不断探索和创新，推动乡镇发展不断迈上新台阶。（三）完善考核激励机制。我们建立健全了干部考核激励机制，通过制定科学的考核指标和评价标准，对干部进行全面、客观、公正的考核评价。同时，我们还注重将考核结果与干部选拔任用、奖励惩罚等紧密结合起来,激励干部积极作为、担当作为，为乡镇发展贡献智慧和力量。五、总结与展望回顾上半年全面从严治党工作，我们取得了一定的成绩，但也存在一些不足和问题。下一步，我们将继续坚持党要管党、全面从严治党的要求，不断加强党的建设，推动全面从严治党向纵深发展。行讲授阐释，通报2022年度*系统监督检宜和审查调查发现违规违纪违法典型问题，健全完善监督对象廉政档案，掌握精木森林情况，推动党委积极运用“第一种形态”，让严的关口前移，让红脸出汗日常化、常杰化。（二）泉而不合纠四风树新风，巩固拓晨作风建设成果一是严肃纠治享乐主义、奢照之风。抓住公车管理、财务报销等普遍发生、反复出现等问题开展监督检查，在端午节、“五一”节前及期同，对*今年以来落实中央八项规定精神情况进行专项检杳,实地查访*个点位，提示提醒各类问题*个，共查处逆反中央八项规定精神问题*起，通报*起，处理*人。二是纠治形式主义官獴主义问题。向市*委党委制发整治形式主义为基层减负提示函，推动*委党委落实作风建设措施，坚决查处贯彻重大决策部至只表杰不落实、“中梗陋”等问题，持蝮治理影响发展的不作为慢作为、失职失责等顽疾。三是健全担当作为激励和保护机制。校理收集*“可适用”容错免责的具体情形，拟定“关于进一步健全*系统容错纠错机制”的意见稿，提供*委党委完善相关制度措施：推动*委党委开展担当作为流动红旗评比工作，努力使不作为的治与善作为的树同向发力、形成良性循环。（四）提高一体推进不敢庸、不能篇、不愚庸的能力和水平。坚决打赢反腐败斗攻坚战持久战一是加大惩贪治腐力度。采取对疑难线索领导包案、对简单线索快查快办、对重复举报集中攻坚、对重点线索制定办结计划等不同方式，倒排工期、定时调度,关死后门，防止增量搁置为新的存量，共办结问题线索*件，立案*件，绐予党纪政务处分*人。二是严把康量关口。持续开展对*纪委线索核查质量的翻查工作，通报反馈事实证据等各类问题*项;探索开展对*自办立案件的交叉评查工作，反馈问题*个；建立二次市理“交叉互审，一案一训”机制,审结案件*件,努力实现对线索核查质量全流程审核把关。三是强化“三个以案坚持全周期管理理念推动制定工作方案，持续巩固“1+N+10”模式，做好事前预防、事萌预警、事发预控。事后反思，把惩治震饿、制度约束、提高觉悟与做实监督首责进一步有机结合起来。推动开展*等专项治理,将促改促治与*业务发展统一起来，防范化解风险、深化标本兼治。推动党是引领、以文化人常态化，努力让铁纪“长牙”、发威，又让干楣重视、警醒、知止。二、履行第一责任人责任，深入开展教宣差顿工作，俄遣堪当富任的*系就纪检监集铁军认真学习领会习近平总书记关于纪检设察干部队伍建设的重要讲话精神,贯彻落实中央纪委、市纪委有关部署安排，积极融入抓好纪检监察干部队伍教育整桢，发扬自我甚合精神，谨遵政治号令、严格思想淬炼、接受政治体检，以严实标准，努力强化自身建设。（一）突出政治标准，抓实悬想救肓把新时代十年习近平总书记对纪检监察干部队伍第设的重要要求作为“开年第一课”，固定每周五上午为学习日,严格落实“笫一议题”制度，坚持边学习边研讨，开展人人上讲台活动，做到充电不间断、学习不停滞。参加警示教育大会，参观全面从严治党主题教育展、*等红色教育基地,观看忠诚与背叛，学习先进典型事迹，自觉接受忠诚教育、革命传统教育、警示教育。（二）坚持刀刃向内，深入开展检视整治以高度政治自觉抓好检视整治工作，坚持把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，起底党的十八大以来涉*干部问题线索共*件，快查快办。围绕监督检查、信访受理、线索处置核查、审查调查、案件审理、文件和人员管理等工作职责和关键环节，组织对岗位风险隐患进行排查，在形成个人岗位风险清单的基础上，汇总形成*个方面*项具体问题的组内岗位风险清单。组织全体*对象排交个人间整清单井动杰更新，层层开展谈心谈话，认真填写伊干部自查承诺手册并形成分析报告，对*名对象查重问题不深入、标准不商、内容敷衍的退回重新填写，督促做好并产格把关个人党性分析报告，切实做到见人见事见思想。（三）要化自身建设，努力决升“三化”童设水平完善“教学炼战”一体化培训机制，落实月例会周服务机制，坚持“反馈问题+业务辅导”模式，开展*期培训,编发*期学习叁阅资料,遨请*委业务部门处室长开展*业务小课堂，参加市纪委纪检监察业务大讲堂，坚持云培训、学习小组、周学周测等各项培训活动,持续提升纪检监察干能力素质。制定并落实驻委纪检监察组日常工作规则监督检查工作操作规程等，明确组内不同岗位职责，将制度优势更好转化为治理效能。常学富悟“九严禁落实纪检监察干衡监督工作主体责任，零容忍惩治“灯下黑”，确保自身正、自身硬、自身康。三、存在的主旻问题及下一步打算工作中虽然取得了一定的成绩，但距离中央纪委和市纪委的工作要求，还有一定不足。如,在政治监督方面仍存用力不均衡的问诞,对“政治”范游的内容监督多,对“经济发展”范畴的内容监督少。将政治生态净化成果转化为*经济发展成果的妓能并不明显。再如，如何贯彻全周期管理理念，如何着眼于“周期”、落脚在管理、关键是全还没有到位，通过同类合并、逻辑溯源、综合统筹。倒逼改革、加强内控的，一体推进“三不腐'的成效还有差距。又如,如何强化基层*纪检监察干福配备、提升能力素质，构建纵向到底的纪检监督体系仍有差距。下一步,我将深入学习贯彻党的二十大精神,贯彻落实中央纪委二次全会精神和市纪委全会部需要求，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，着眼“四个全”的要求,推动健全*系统全面从严治党体系，更好发挥监督保原执行、促进完善发展作用，为*健康发展提供玫治保证和纪律保障。（一）商标准介加主题教才和教*美顿，进一步筑牢政治忠诚以主题教育和教育整顿为契机，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想特别是党的自我革命战略思想，做到学习不止、领悟不止、实践不止，不断从中汲取真理力量、信仰力量、奋迸力量，切实用于指导实践、推动工作，不断提商“政治三力”。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、检视问题、改进工作。坚持学习纪律、遵守纪律、执行纪律、维护纪律相统一，真正做到学思想、强党性、重实践。这新功。（二）商标准开展政治监督，进一步提升践务效能加强对党的二十大精神、习近平总书记关于全面从严治党。金融领域等重要指示批示精神贯彻落实情况的监督检查，健全定期通报机制，形成闭环监督。创新监督方式，行“十四五”规划、“三新一商”新发展理念等中央和市委的决策部署进行具体化、精准化、常态化监督检查，督进度、将质效、督责任。加强与巡视监督。审计监督的贯通协调，推动将整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍运设，高质高效完成巡视、审计反愦问题整改工作。（三）高标准推动“两个黄任”协同发力，避一步健全全面从产治党体系在去年已构迂大监督格局的基础上，推动加强对“一把手”和领导班子监督实效,督促做到严于律己、严负其责、严管所存，形成层层既抓本级、又抓下级的工作格局。在强化全面从严治党、监督推动“一把手”横职、清廉*清廉*辽设、年轻干部教育管理监督、回归*监管根本职责、强化*等专项整治方面,按照事前充分会商研究、事中及时互通、事后复盘总结的工作模式,积极探索同时同向综合发力的有效方法，真正把专责监督与主责监督贯通起来，使监督成果转化为监督效能。（四）商标准开展教官要蟆，班一步提升*系就纪检察干部队伍自身建设水平牢牢抵住学习教育这个根本，全而加强理论武装。通过定期研学、日富自学、领导讲学、干郎领学、参观见学等不同方式全方位、高频次组织学习活动，推进学习教育有力度、有深度、有热度。紧紧抓住检视整治这个关键，时照“六个是否”。深入查找存在问题和短板弱项，及时更新个人问题清单，切实通过思想政治、纪律作风等各方面的洗礼。凝聚团结奋斗的正能量、提振敢于担当的精气神、展现忠诚可靠的好形象：对涉*问题线索快查快办，坚决清除害群之马。坚决夯实巩固提升这个基础。将当下改与长久立结合起来，通过查缺补漏、建章立制，推动思想问题与实际问题、个性问题与共性问题、显性问题与深层问题统筹解决，建立健全严管严治长效机制。篇十一、2024年履行推进法治建设第一责任人职责情况的述职报告喜迎新的一年，在县委、县政府和州生态环境局的领导下,我们将高度重视法治建设工作，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略，切实履行推进法治建设第一责任人职责，扎实抓好中央、省委生态环保督察反馈问题整改及成效巩固，从严开展生态环保监管与执法，持续打好污染防治攻坚升级战，深入抓好项目和基金谋划申报，强化生态环境质量监测监控，力争各项工作目标任务取得显著成效。根据关于报送全面依法治县2024年工作总结和2024年工作计划及党政主要负责人述法报告的通知文件要求，现将2024年推进法治建设第一责任人职责情况报告如下：一、强化领导责任，为法治建设提供组织保障。根据工作需要和人事变动，及时调整了分局法治建设工作领导小组，由本人任组长，分管领导任副组长，各科（室、队）负责人为成员，局法治建设领导小组办公室设在执法监督科，负责领导小组的日常事务工作，以深入学习习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略导向，不断推动法治工作理念、机制和方法创新，在法治政府建设实践中担当尽责，切实履行推进法治建设第一责任人职责。二、强化学法普法，营造浓厚法治文化氛围。（一）坚持带头学法普法，统筹环保法律法规普及。2024年以来，一是建立普法责任清单，将习近平法治思想学习列入党组理论学习中心组年度学习内容，组织开展了4次习近平法治思想专题学习活动，建立了以习近平法治思想为首要内容的普法责任清单，先后将习近平法治思想学习纲要中华人民共和国宪法中华人民共和国民法典党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定法治政府建设与责任落实督察工作规定省落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定中华人民共和国大气污染防治法中华人民共和国长江保护法中华人民共和国环境保护法信访工作条例中华人民共和国行政处罚法中华人民共和国固体废物污染环境防治法等50多部法律法规纳入清单化、系统化学习，组织全局干部、企业、社区人员开展环保类法律法规专题培训；二是积极组织本单位29名干部职工参与2024年国家工作人员学法用法考试，参与率和考试合格率均达100%o（二）强化执法普法责任落实，开展多渠道学法普法工作。全面深入学习习近平法治思想、宪法及相关环保知识，带头学习宪法、遵守宪法、维护宪法，引导局干部职工尊法、学法、守法、用法，增强单位干部的法治观念，全面贯彻落实国家机关“谁执法谁普法”普法责任制，充分利用世界“六五”环境日、“*生态日”、“12.4”宪法宣传周等重要宣传系列活动，以及深入企业一线执法检查、包保村（社区）群众走访、党支部活动等契机，通过发放宣传资料、现场法律咨询解答、召开群众会等形式开展法治宣传，借助局党务政务公开栏、电子显示屏、QQ、微信等方式，广泛向单位干部职工和社会宣传宪法、民法典、环境保护法等各类法律法规，营造浓厚的法治宣传氛围。三、严格落实行政执法“三项制度”，推进行政决策科学化民主化法治化。根据局全面推行行政执法公示制度执法全过程记录制度重大执法决定法制审核制度工作方案，一是结合工作实际，围绕生态环境质量、行政许可、行政处罚、污染防治、环保督察整改等生态环境保护重点领域加大信息公开力度,2024年以来共在县政府网站主动公布信息64条；二是全面应用生态环境移动执法系统开展现场执法，实现执法全过程留痕和可回溯管理；三是严格落实法制审核程序，坚持民主集中制，带头执行主要负责人末位表态制度，凡是“三重一大”等决策事项均经过局班子会议集体研究讨论决定,重大执法决定上报州局政策法规和执法监督科进行法制审核,严格落实“两审两议”制，未经法制审核或者审核未通过的，不作出决定。四、积极参与企业项目建设，强化行政审批指导服务。由于县级生态环境部门无环评审批权限，承担州生态环境局环评审批的前期服务工作。我局着眼提高为民办事服务质量,畅通项目环评审批咨询服务通道，接待环评咨询150余人（次），指导业主办理环评登记表139份，协助办理环评批复49件（其中报告书29件，报告表20件）。五、坚持公正文明执法，严格执法监管。一是严格执法人员管理，组织对行政执法人员无证、过期、注销等情况进行了清理，经清理，执法人员均持有行政执法证，不存在无证执法、工勤岗位和临时工执法现象；二是积极组织执法人员参与“法治教育网”平台网络培训，目前已有18人通过考试，并取得了行政执法证证件；三是严格执法监管,2024年以来，开展“双随机”检查、从严排查整治专项行动、交叉执法检查、环保“利剑”专项行动、打击危险废物违法犯罪和重点排污单位自动监测数据弄虚作假违法犯罪专项行动等,保持环境执法高压态势，对环境违法行为保持零容忍态度，采取铁腕治污的手段，严厉打击和制止了各类环境违法行为，确保辖区环境安全稳定可控。共出动执法人员800余人次，检查企业150余家次，立案查处环境违法案件16起，已下达处罚决定案件15越，共处罚金238.9万元，其中：移送公安机关调查处理案件2起，共实施行政拘留3人。六、主动接受群众监督，及时处理群众合理诉求。畅通网络、12369环保微信举报平台、12345服务平台等信访渠道，规范信访办理流程，及时依法依规处理群众合理合法信访诉求，2024年我局受理12369平台信访投诉