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    两篇四人服装店合作经营合同范本.docx

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    两篇四人服装店合作经营合同范本.docx

    两篇四人服装店合作经营合同范本*服装店合作经营合同1甲方:姓名:身份证号:地址:联系方式:乙方:姓名:身份证号:地址:联系方式:丙方:姓名:身份证号:地址:联系方式:丁方:姓名:身份证号:地址:联系方式:鉴于甲、乙、丙、丁四方共同看好服装行业的发展前景,决定合作经营一家服装店,经友好协商,根据中华人民共和国民法典及相关法律法规的规定,就合作经营事宜达成如下合同:一、合作项目1 .项目名称:服装店具体名称)。2 .项目地点:详细地址:3 .经营范围:具体服装品类及相关商品二、合作方式1 .四方共同出资、共同经营、共同管理、共担风险、共享收益。2 .出资比例:甲方出资凶,乙方出资凶,丙方出资pq%,丁方出资凶。3 .出资形式:各方以货币、实物或其他合法资产形式出资,具体出资时间和方式另行协商确定。三、合作期限1 .本合作合同自四方签字(或盖章)之日起生效,合作期限为具体年限年。2 .合作期限届满前,四方如有意维续合作,应提前具体时间协商续签事宜。四、各方权利与义务1 .甲方权利与义务(1)负责服装店的具体管理职责,如采购、销售等。(2)按照出资比例及时足额出资。(3)保守服装店的商业秘密。(4)枳极参与服装店的经营管理,为店铺发展提供合理建议和支持。2 .乙方权利与义务(1)负责服装店的具体管理职责。(2)按照出资比例及时足额出资。(3)保守服装店的商业秘密。(4)积极参与服装店的经营管理,为店铺发展提供合理建议和支持。3 .丙方权利与义务(1)负责服装店的具体管理职责。(2)按照出资比例及时足额出资。(3)保守服装店的商业秘密。(4)积极参与服装店的经营管理,为店铺发展提供合理建议和支持。4 .丁方权利与义务(1)负责服装店的具体管理职责(2)按照出资比例及时足额出资。(3)保守服装店的商业秘密。(4)积极参与服装店的经营管理,为店铺发展提供合理建议和支持。五、财务管理1 .设立专门的财务账户,用于服装店的收支管理。2 .财务收支应做到账目清晰、凭证齐全,并定期进行财务审计。3 .盈利分配:按照四方出资比例进行分配。4 .亏损承担:四方按照出资比例共同承担亏损。六、经营管理决策1 .重大经营决策需经四方共同商议决定,如店铺扩张、品牌合作等。2 .日常经营管理由各方指定的负责人具体负责,但需定期向四方汇报经营情况。七、保密条款1 .四方应对服装店的商业秘密、客户信息等严格保密,不得向任何第三方披露。2 .保密期限为自本合同签订之口起至合作终止后具体年限年。八、违约选任1 .若一方违反本合同约定,应向其他三方支付违约金具体金额元,并承担由此给其他一:方造成的损失。2 .若因一方的违约行为导致服装店遭受重大损失,违约方应承担相应的赔偿责任。九、争议解决1 .四方在合作过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决。2 .协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1 .本合同一式四份,四方各执一份,具有同等法律效力。2 .本合同未尽事宜,可由四方另行协商补充,并以书面形式作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。甲方(签字):乙方(签字):丙方(签字):丁方(签字):签订日期:*服装店合作经营合同二*甲方:姓名:身份证号:地址:联系方式:乙方:姓名:身份证号:地址:联系方式:丙方:姓名:身份证号:地址:联系方式:丁方:姓名:身份证号:地址:联系方式:为了共同经营好一家具有特色的服装店,实现四方的商业目标和利益最大化,甲、乙、丙、丁四方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就合作经营服装店事宜达成如下合同:一、合作总则1 .四方共同投资、共同经营、共同管理服装店,分享利润、共担风险。2 .以创新的经营理念、优质的商品和服务,打造具有市场竞争力的服装品牌O二、合作项目详情1 .服装店名称:具体店名。2 .店铺位置:详细地址。3 .经营面积:具体面积平方米。4 .经营品类:涵盖具体服装风格和品类等。三、出资方式与比例1 .甲方出资具体金额或资产形式,占总出资的X%。2 .乙方出资具体金额或资产形式,占总出资的X1%.3 .丙方出资具体金额或资产形式,占总出资的凶。4 .丁方出资具体金额或资产形式,占总出资的凶。四、合作期限1 .本合作合同有效期为具体年限年,自合同签订之口起计算。2 .合作期限届满前,四方应提前具体时间怖商是否续签合同。五、各方职责与分工1 .甲方职责(1)负责服装店的整体运营策略制定。(2)监督店铺的口常经营管理。(3)拓展业务渠道和客户资源。2 .乙方职责(1)主管店铺的财务管理。(2)制定财务预算和成本控制方案。(3)负责财务报表的编制和分析。3 .丙方职责(1)负责商品采购和库存管理。(2)筛选优质供应商,确保商品质量。(3)控制采购成本。4 .丁方职责(1)负货店铺的员工管理和培训。(2)制定员工绩效考核制度。(3)提升员工服务水平和销售技巧。六、财务管理规定1 .建立健全的财务管理制度,严格财务审批流程。2 .定期进行财务审计,确保财务数据的真实性和准确性。3 .每月编制财务报表,向四方公开财务状况。4 .盈利分配按照出资比例在每个财务年度结束后进行。5 .如遇亏损,四方按照出资比例共同承担。七、经营决策机制1 .设立合作经营管理委员会,由四方各委派一名代表组成。2 .重大经营决策需经管理委员会全体成员一致同意方可执行。3 .日常经营管理决策可由各职责负责人在授权范围内自行决定,但需及时向管理委员会汇报。八、保密义务1 .四方应对服装店的商业计划、客户名单、经营数据等商业秘密严格保密。2 .未经其他三方同意,任何一方不得向第三方披露合作经营的相关信息。九、违约选任1 .若一方未按照合同约定履行出资义务、职责分工等,应向其他三方支付违约金具体金额元,并承担由此造成的损失。2 .若一方违反保密义务,应向其他一方支付违约金具体金额元,并赔偿因此给其他三方带来的损失。十、争议解决1 .四方在合作过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决。2 .协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十一、其他条款1 .本合同自四方签字(或盖章)之日起生效。2 .本合同一式四份,四方各执一份,具有同等法律效力。3 .本合同未尽事宜,可由四方另行协商补充。甲方(签字):乙方(签字):丙方(签字):丁方(签字):签订日期:

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