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    2024年度学校党委书记党支部书记抓基层党建工作述职报告十篇(精选).docx

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    2024年度学校党委书记党支部书记抓基层党建工作述职报告十篇(精选).docx

    2024年度学校党委书记党支部书记抓基层党建工作述职报告(共10篇)目录篇一'2024年度学校党委书记党支部书记抓基层党建工作述职报告2篇二'2024年度抓基层党建工作述职报告5篇三'党总支书记抓基层党建工作述职报告11篇四'在2024年抓党建工作述职评议会上的讲话提纲14篇五'党委书记2024年度抓基层党建工作述职报告18篇六'党委(党组)书记2024年度抓基层党建工作述职报告.23篇七'妇联党建述职报告26篇八'2024年抓基层党建工作述职报告31篇九'党组书记抓党建述职报告34篇十'2024年度学校党委书记党支部书记抓基层党建工作述职报告38个人自学的方式,深入学习党的二十大精神、党章、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等指定书目,不断提高党员和自身的政治觉悟。(三)是抓“发展强党”,服务教学更有“贡献力”。1 .精心组织支部生活。每次支部有组织活动,我坚持发扬集体主义精神,团结支委班子出谋划策,分工协作,以求活动出实效,出成果。一年一度的组织生活会,也势必精心组织,真刀真枪地引导党员们红红脸,出出汗,认真开展了批评与自我批评,相互提醒,相互督促,实现了共同进步。2 .精心栽培后备力量。本期坚持每周二在年级办公室办公,利用此契机,经常性和年级教师交心谈心,关心他们的生活和工作,不断向他们传达党的心声,党的英明布局,激发年轻同志对党的了解和认可。2024年我支部发展党员情况,1名党员按期转正,1名同志成功被确定为预备党员,继续考察积极分子1名。3 .精心筹备主题党日。本期坚持开展了每月1次主题党日活动。如10月我支部组织了为期一周的以“喜迎二十大奋进新征程建功新时代”为主题的喜迎二十大党支部系列活动。在活动中我们签订承诺书,党员要带头遵守党纪国法校规,不在校内乱停放车辆,不给别人添麻烦等。同时还组织党员参与了一周的志愿者服务。通过党员志愿者,带头前往教工食堂整理餐盘,引导教师规范摆放餐具,做文明践行人。通过引导学生饭后残羹的集中倾倒,保护校园环境。还在小卖部、教师、校门口等地广泛派发方便面无营养的宣传单,引导学生注重营养搭配。最让人感动的是,在党员志愿者的带领下,高二年级的团员志愿者们,也加入到了文明守护员之列。“学习强国”“机关党建云”“微信公众号”等平台,开展干部理论学习教育,全方位、立体化提升理论素养、业务水平。组织党组织书记讲党课活动4次,宣讲活动1场,理论测试10次,理论学习蔚然成风。通过持续强化“学习强国”管理,“学习强国”积分排名稳定在前10名。三是抓牢意识形态。严格落实相关制度,守好阵地,做好防范负面舆情的准备。制定了关于落实意识形态工作责任制实施方案意识形态工作责任制清单等X项机制,加强意识形态阵地建设,开展铸牢中华民族共同体意识宣传,加强重点岗位及网络安全管理,严格信息宣传审批。开展意识形态专题学习X次,及时了解掌握党员思想动态,在重要时间节点做好意识形态宣传引导,定期做好分析研判,提高党员干部职工的政治敏锐性和政治鉴别力。(二)以服务群众为“本”,尽心用情答好“为民卷”坚持人民至上的思想,切实发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。一是推进“一次办成”,高效审批“创一流”。持续深化党史学习教育,将”我为群众办实事”实践活动贯穿始终。瞄准企业群众需求,推广一件事一次办,目前,全市共有X个“一件事一次办”事项落地运行,X个我要开店类“一件事”在全区率先推行“一张表单”申请,一次办成;设置“一次办”窗口X个,专职人员X人,累计联办“一件事”X万件,服务水平大幅提升。相比改革前,办事材料平均减少X%,办理环节平均减少X%,办理时间平均缩短X%,群众满意度持续提升。二是推进“一窗受理”,集成办理“好又快”。积极推出“早晚弹性办”“午间不间断”“周末不休息”等延时服务,不断提高企业和群众办事便利度。设置代办帮办窗口X个,配备专兼职代办帮办人员X名,参与项目审批洽谈、协调解决相关问题,累计为X个重点投资建设项目、重大招商引资项目提供了“帮您办”服务,此项工作得到X政府办公厅通报表扬。深入开展党员都办代办、“预约办理”“延时服务”“周末不打洋”等,积极开展“党员模范岗”“人民满意服务窗口”等评选活动,擦亮“新政务心服务”党建品牌,守护“X文明单位标兵”荣誉称号。三是推进“一号响应”,为民服务“心贴心”。以党建引领提升12345热线办理满意度,自2019年11月4日正式上线运行以来,先后对全市X个热线电话进行整合,日均受理诉求量从X件增到X件,“传感器”“连心桥”“贴心人”的服务作用日益凸显。同时,创新推出了一系列特色服务,2022年7月1日开通企业服务专线,配备企业服务专席和政策专员,实行专人盯办督办,2024年受理企业工单X件,已办结X件;依托热线服务平台,创新建设“电视政务大厅”,实现远程异地视频办事,今年新增用户共X户,作为党组织“书记项目”,此项目真正让边远地区群众“咨询不出门、办事零跑路”,打通政务服务群众的“最后一公里”。(三)以组织建设为“基”,打造作风过硬的“先锋队”以“最强党支部”提质升级和“X模范机关”创建为抓手,持续推动支部的规范化、标准化援。一是抓制度,强化执行力度。持续下功夫加强支部规范化建设,严格落实“三会一课”'主题党日”、组织生活会及民主评议党员,采取“十个一”举措(开展一次集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题专题研讨,讲一堂专题党课,重温一次入党誓词,开展一次谈心谈话,开展一次廉政警示教育,组织一次“奋进新征程建功新时代”主题党日活动,做一次廉政承诺,开展一次结对共建,进行一次廉政知识测试,开展一次“我为群众办实事”活动),推动“最强党支部”提质增效。严格落实党建工作规范,落实好相关制度。二是抓队伍,强化能力素质。持续下力气加强干部队伍建设。积极吸收先进分子向党组织靠拢,今年以来,6名90后干部先后提交入党申请6人,新吸收为入党积极分子1名,为党组织注入了新鲜血液。牢固树立为事业择人、凭业绩说话用人导向,2021年以来机关及二级单位累计晋升或提拔干部9人,公开招考招录10人,调入年轻干部9人,干部队伍结构进一步优化,鼓励干部干事创业,形成正向激励担当作为的良好工作氛围。(四)以正风肃纪为“纲”,搭建纪律过硬的“高压线”扛牢从严治党的主体责任,营造风清气正的支部氛围。一是抓责任,强化主责主业。严格落实党风廉政建设主体责任,通过党组会、中心组学习、集体学习等形式,引导党员领导干部牢固树立“不抓党风廉政建设是失职”的责任意识,今年以来,党组会专题研究党风廉政工作1次,中心组学习、集体学习5次,真正把党风廉政建设纳入党组重要议事日程,做到常研究、常部署、常检查、常考核。二是抓组织生活,促党性坚定。严肃党内政治生活。结合巡察工作,深入推进党内政治生活集中治理和排查整治,把集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题作为工作中的重中之重,成立领导小组、制定工作方案,并在完成规定动作的基础上,创新工作方法,推动集中治理工作向纵深推进,党内政治生活得到进一步改善。三是抓监督,强化“四风”整治。以“纪律作风整治行动”开展为契机,持之以恒正风肃纪,不断健全完善常态化、长效化监督机制,制定廉政谈话方案,今年以来开展领导干部廉政谈话1次,组织开展警示教育5次,以科室为单位,认真进行岗位风险点排查,并填重数量轻质量,开展针对性强、文化深、形式新颖活泼的活动少。三、下一步工作思路下一步,我局将持续学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神,不断强化党员干部的初心使命意识,增强政治责任感。同时,继续发挥党建引领作用,持续狠抓“五大行动”,扎实开展“X模范机关”和“两个示范点”创建工作,推动学思践悟、融会贯通。坚持“书记总抓、分工负责”,提高党组织凝聚力和战斗力,努力形成组织完善、责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的基层党建工作机制。坚持党建工作和政务服务工作同谋划、同部署、同考核,把从严治党责任承担好、落实好,提高党建对政务服务事业发展的政治引领作用,推动党建与中心工作融合共促,落地见效,为经济社会高质量发展贡献X力量。篇三、党总支书记抓基层党建工作述职报告一年来,*党总支认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神,认真贯彻党要管党、从严治党方针,严格落实党建工作责任,基层党建工作得到进一步加强。现将工作情况报告如下:一、书记抓基层的总结、成绩和经验(一)带头旗帜鲜明讲政治。一是强化政治担当。围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神、党的二十大精神及党规党纪,积极落实中央和省市区委部署要求,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”是带头抓作,带头批评错误观点和错误倾向。二、抓基层党建方面存在的突出问题(一)突出问题。一是抓党建责任意识有待加强。对党建工作的标准、内容、程序掌握得不全面,对党建工作的重视程度有待加强。二是抓理论学习的深度有待提高。学习过程中存在“实用主义”,与工作有关的学习的深些实些,其他方面学习比较浅显,学深悟透、融会贯通能力需要进一步提升。三是深入各党支部调查研究有待加强。对各党支部的业务工作缺乏研究,党建与业务结合不够紧密。(二)原因分析。一是对党建工作重视程度不够,对各党支部存在的困难没有仔细研究和解决,没有做到经常深入支部实地指导。二是抓基层党建工作缺乏经常性、持续性,没有把每项工作、每个任务完完全全的抓到底、落实到底。三是党建工作人员专业化程度不高,党建工作人员及各党支部书记多为兼职做党建工作,党建业务不够熟悉,加上业务工作比较多,难以有时间和精力专注党建工作,不利于党建工作的推动与创新。三、2024年度书记抓基层党建工作的思路、重点和措施(一)提高政治站位。坚持把政治建设摆在首位,认真贯彻落实党的二十大精神,带头履行党建”第一责任人”职责,继续把林场党建工作作为重点工作来开展,定期召开党建专题会议。严格落实“三重一大”民主决策及议事制度,认真履行党风廉政主体责任和“一岗双责”职责。及时向党员干部传达党建工作最新要求,提高党员思想政治敏感性。(二)深化理论武装。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把学习贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,用好“学习强国”等学习平台,进一步筑牢思想从各位书记刚才的述职来看,X年全市国资系统基层党建工作抓得扎实、成效显著,践行“两个维护”更加坚定,党建引领作用更加有效,基层党组织组织力更加强劲,党务干部队伍更加过硬,各级党组织、广大党员干部在生产经营、招商引资、园区开发和重点项目建设等各个战场冲锋陷阵、奋勇争先、形成了强大合力,在历史性的大战大考中交出了优异的答卷!本次述职,大家做足了功课,做了充分准备,在述职过程中把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,讲成绩不掺“水分”,查问题不搞“美颜”,给全年工作精准“画像”,拿出了敢于揭短亮丑、不甘落后的态度,坚持了实事求是,列出了真实数据、举出了具体事例,丁是丁、卯是卯,述出了责任、议出了压力、评出了动力,相信在新的一年里将迸发出新的活力。今天述职告一段落,希望各位书记要做好述职后半篇文章,针对存在的问题,列出整改清单,明确整改的“时间表”和“路线图”,要倒逼自己既出一身汗,又知道下一步怎么干。X年全市国有企业要一以贯之的坚持党的领导、加强党的建设,要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大精神,立足国资特点、展现国企特色,着力把党建“优势”转化为发展新动能,全面提升新时代国企党的建设质量,以高质量党建引领企业高质量发展。为此,我讲三点意见:一、要在“融合引领”上下真功夫。国企企业党建工作要树立以实绩实效论英雉的导向,主要判别标准就是看能不能真正促进生产经营和改革发展。抓好国有企业党建工作,要始终坚持两个“一以贯之”,坚持以加强党的领导为根本,坚持融合引领为目标。近几年我们从党建入章程、完善党建工力,大抓项目产业发展建设,带动群众增收致富。五是人居环境工作稳步推进。村庄生活污水乱排乱放得到有效管控,18个村(社区)97个自然村均达到农村人居环境1档标准8条要求。圆满完成省级卫生乡镇、卫生村庄创建年度目标任务。(四)创新举措,治理能力有效提升。一是命案防控扎实开展。紧紧抓住家庭这一基层社会治理末梢单元的关键点,认真开展家庭安全风险评估,严格落实重点人员、重点场所及重点物品包保责任,实现52个月零命案发生。二是抓实安保维稳工作。围绕为重要时间节点创造安全稳定的政治社会环境这条主线,以维护国家政治安全专项行动为统领,同步推进“四个专项行动”以及常态化开展扫黑除恶斗争等各项工作,完善应急机制,未雨绸缪,周密部署。三是落实防汛减灾各项措施举措。对全乡重点区域进行风险隐患摸排,建立98个自然村防汛减灾应急疏散方案,完成全部自然村防汛减灾应急演练;建立自然村特殊人员转移台账,特殊人员“一对一”包保;强化值班值守,乡村值班人员24小时在职在岗;配齐108名自然灾害监测员,开展常态化巡查。(五)刀刃向内,工作作风明显转变。作为党委书记,我始终把党的政治建设摆在首位,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督力、。一是强化思想教育。坚持以案为鉴、以案促改,深刻汲取赵茂琦等严重违纪违法案件教训,深入开展警示教育和家风家教“三个一”系列活动。二是严格纪律执行。强化日常管理,进一步完善机关工作制度,制定了乡干部职工管理制度,严格执行上班签到、外出报备、请假等相关规定,不断转变工作作风,打造纪律严明、作风优良的干部队伍。三是加强日常督查。由乡纪委牵头,采取“明察+暗访”相结合等方式,严肃查处党员干部违反上下班纪律、酒驾、廉政等违规行为,鼓励群众监督举报,发挥警示效应。四是持续深化作风革命,加强效能建设。扎实开展“争做杨善洲式的好党员好干部”主题实践活动,巩固“作风问题大整治”成果,争做“十三个表率”,对照“十七种反面画像”持续校准偏差,推动各项工作提速提质提效。二、存在问题一年来,虽然自己在工作中取得了一定的成绩,但距离上级的要求和群众的期盼还有不小的差距:一是理论素养专业水平不够高,专业知识还不够丰富,还不能用它们来很好地去指导工作;二是全局视野还不够开阔,对社会问题认识的深度还不够深刻,工作还不够开拓、创新。三、下一步工作打算下一步,我将以奋发有为的精神状态和时时放心不下的责任意识,认真按照区委、区政府的要求,主动担当,认真履职。一是加强学习,提高综合能力。把加强理论学习作为提高自身思想水平和工作能力的重点,增强学习的紧迫感和自觉性,更加注重对党的理论学习的系统性和全面性。二是激励担当作为,树立鲜明用人导向,形成“一把手”做表率,领导干部带好头,中层干部挑重担、一般干部不拖后腿当先锋的良好局面,把工作实起来。牢固树立“今天再晚也是早,明天再早也是晚”的效率意识,大力弘扬“马上就办、真抓实干”精神,以“三个工作法”推动全乡干部察实情、出实招、办实事。三是以大抓项目年为抓手,推动万头牛场、光伏发电、蓝莓基地等一批重大项目落地生根。以生态文明示范创建为抓手,建设好青山绿水的美丽家园。以防范化解风险为抓手,巩固好平安的建设成效。用抓铁有痕、踏石留印的劲头推进镇高质量发展。以上述职,不妥之处,敬请各位领导和同志批评指正。篇六、党委(党组)书记2024年度抓基层党建工作述职报告按照2024年度*基层党组织书记抓基层党建述职评议考核工作方案的要求,从主要做法和成效、存在问题及原因、下一步工作思路和措施三个方面,汇报工作开展情况。一、主要做法和成效一是扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,成效明显。我主持起草主题教育方案,带领常委会成员,以身作则,率先开展各项工作,带领各部门和基层单位按照中央和省委要求认真谋划,精心组织,紧紧锚定“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,聚焦经济社会发展目标,把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制等贯通起来,有机融合、一体推进,重点突出、特色鲜明、措施得力、效果明显,群众满意度达到95%以上。二是旗帜鲜明讲政治,“两个维护”更加坚定。带头深入学习贯彻党的二十大精神,引领全市党员干部衷心拥护“两个确立”,忠诚践行“两个维护”,以强有力的担当作为让党的二十大精神在大地芬芳四溢。全年召开市委常委会、理论学习中心组会议、党的建设工作领导小组会议23次,听取专题汇报5次,上年度书记抓党建述职评议反馈的6条问题全部整改到位。三是服务大局促发展,百姓福祉更加殷实。以高质量党建引领高质量发展为主线,激励党员干部在经济社会发展第一线当先锋、打头阵、作中心、三维中心、舆情指挥服务中心并轨运行,高原春城等久拖未决问题得到逐步解决,全力打造“8+”基层社会治理“甘南品牌”全面拓展民族团结和谐的深度和广度,精心谋划甘南州铸牢中华民族共同体意识主题文化广场,扎实推进“党亲国好法大家乡美”教育实践活动,宗教和顺社会和睦的良好局面更加巩固。合作市荣获“平安甘肃建设示范市”称号。二、存在的主要问题及原因一是在抓党建与促发展紧密结合上还有差距。把党的政治优势、组织优势转化为全市发展优势、竞争优势方面还做得不够,党建对产业助推作用还不够明显,村集体经济发展抓手不多,党员模范先锋作用和党组织凝聚作用没有完全彰显。二是在破题解困硬招实招上还有差距。农牧村群众党员教育管理难,部分“两新”组织党建工作水平不高,偏远乡村党建工作还存在硬件不硬、软件不优的问题,个别党组织战斗力不强、抓基层基础工作办法不多。三是在服务型党组织建设上还有差距。大部分基层党组织都能够在服务群众方面发挥积极作用,但仍存在服务形式单一、综合能力不强、缺乏持久长效等问题,服务群众本领亟待提高,服务的广度和深度还需进一步拓展。反思存在的问题,既有客观因素,又有主观原因:一是思路观念有待进一步转变。对新形势下抓好党建工作的观念不新、思路不宽,没有投入大量时间和精力去谋划、部署、推动党建工作,未能以创新思路抓深抓实基层党建工作。二是责任落实有待进一步加强。没有充分认识到基层党建工作对经济社会发展的重要保障作用,缺乏主动出击、攻坚克难的责任意识,履行党建第一责任的内在动力不足,自觉性、主动性不强。三是工作重心有待进一步下沉。没有(一)坚持党建引领,突出群团政治属性。坚持“党建带妇建,妇建促党建",牢牢坚守政治属性、着力突出政治建设、大力强化政治功能,把握保持和增强“政治性、先进性、群众性”的根本要求,推动妇联干部执委和广大妇女学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。将党建工作与妇联业务工作一起谋划部署,用工作实绩体现党的建设成效。将习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和习近平总书记关于妇女儿童和妇联工作的重要讲话重要指示批示精神纳入各级妇联组织“基层妇联领头雁培训计划”必修课,组织开展村社区妇联执委示位培训班,10名基层执委通过线上线下方式参加培训,提升妇联干部的政治站位和展职能力,确保党中央决策部署在妇联系统落地落实落细。(二)深抓理论学习,打造学习型党组纲.通过支部集中学习、专题读书班、支部书记讲专题党课、象导干部讲党课推动理论学习常态化制度化,支部集中学习10次,科级领导干部讲党课10次,党组理论学习中心组学习研讨10次,组织开展为期4天的新春读书班,学习扩大至青年理论学习小组。严肃党内政治生活,丰富组织生活,开展主即党日活动10次,联合编办党支部、社区党支部开展铸牢中华民族共同体意识联合主题党日活动。(三)压实主体责任,全力推进党的建设.以党的政治建设为统领,全面加强党的建设,落实党建费任制,压实党组抓基层党建工作主体责任,党组书记履行第一责任人职货。党组成员履行“一岗双货”,树立大抓基层的鲜明导向。年初召开党建工作专题部署会议,制定2024年党建工作计划,明确重点任务。坚持把支部隹等多个系列视频IQ期,观看达10余人次。召开“感党恩听党话跟党走一一畅谈变迁40年”妇女恳谈会,畅谈建区十年的变化.通过广泛开展群众宣传教育活动.以文化人、培根铸魂,引领妇女、儿童、家庭更加自觉地维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,更加坚定不移的感党恩、听党话、跟党走。(六)从严治党,落实党风廉政责任.认真履行党组书记党风廉政建设第一责任人职责,推动落实全面从严治党主体责任;支部党员落实党风廉政建设责任,严格履行“一岗双责”制度;年初召开党风廉政建设专题会议,党员干部若订责任书,剖析廉政风险点,进一步加强风险防控.全年开展警示教育10次,组织进行廉政谈话10人次。二、存在问题及分析原因一是按照新时代对妇联工作和改革提出了新要求,妇联组织在新经济组织、新社会组织、新就业群体的有形有效制盖还需持续推动,进一步加强;二是今年召开了第七次全国妇女儿童工作会议、中国妇女下三大,习近平总书记对妇女儿童工作作出新的重要指示,阐述r妇女事业发展的一系列方向性、根本性、战略性问题,如何深入学习援会,把握精神实质,扎实有效的将重要指示和大会精神深化内化转化,有效运用并指导工作是妇联近期部署落实推动的重点问题三是在对帮扶共建社区帮扶措施的针时性、精准性、有效性方面有待进一步增强。三、下一步工作思路(一)妇联干部理论武装要更加全面深入.坚持党建引领,紧扣“跟党奋进新征程巾帼建功新时代”主题,深化“巾帼大学习”,统筹抓好习近平关于妇女儿童和妇联工作论述摘编习近平关用不足。这主要是因为工作中思路不开拓,紧跟时代步伐创新实践的意识不够,仍习惯靠老经验解决新问题。二是破解基层党建工作难题劲头不足。抓后进支部和党员少,基层党建基础规范化建设有待加强。特别是对在外务工的党员管理松懈,导致这部分党员只缴纳党费,参加组织生活的热情不高;对济海医疗、华润医药等因“退城进园”政策搬离辖区的非公企业党组织工作指导力度不够,“三会一课”制度落实不到位,存在着行政会、业务会与支部会兼顾开的现象,“主题党日”浮于表面,满足于“纸上留痕”;“2667”社区党群服务中心提标工程推进力度不足,X个社区改造目前尚未完全收尾。产生这些问题主要是对抓党建责任认识不够深入,党建工作责任落实没有到边到底,工作中没有形成合力。三是抓区域化党建工作落实力度不够。街道党工委、社区大党委发挥作用不明显,街道X个“两新组织”党支部,X个联合党支部由于党员数量相对较少且流动性强,很多党组织建立后组织管理难。因此,在抓这些单位行业党建过程中存有顾虑,仅仅停留于指导其配备健全组织机构人员,而组织活动比较少,未形成特色党建品牌,作用发挥大打折扣。比如,X楼宇党群服务中心建设整体框架构建不成熟,工作推进不理想,至今迟迟未开工。这主要是由于对一些重难点问题,没有及时统筹研究解决方案,缺乏坚韧不拔的勇气和魄力,致使工作进展不力、推进缓慢。三、下一步打算一是强化领导责任落实。牢记和明晰抓党建的职贲,全力推进12个基层党建创新项目,每月月初召开1次党臻工作部署会,月末召开1次总结会,每半年召开1次党建工作述职会,1次党建主体责任抓在手上、扛在肩上,全面落实党组书记抓基层党建第一责任人职责,定期分析研究基又党建工作面临的新形势、新任务,全年召开中心组扩大会议12次。年初制定了党建工作要点,建立党建工作述职考核、研讨汇报、检查指导等一系列制度,与党组成员及5名支部书记均签订了党建和党风廉政建设费任书、承诺书,以制度的刚性约束保障党建责任有效落实。把落实“三会一课”、固定党日等制度与“三抓三促”行动、主题教育、转变作风改善发展环境建设年、.意识形态等工作结合起来,馁促各支部健全完善警示教白、谈心谈话、约谈提醒等制度,层层压实工作责任,逐级传导工作压力,推进全面从严治党向纵深发展.2 .以理论武装为载体,强化思想政治建设.把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,党的二十大精神作为抓好其又党建工作的首要任务,在深学算用中打牢思想根基。主题教育开展以来,亲自审核把关专题学习资料、确定学习计划、组织集中学习、带头开展研讨交流,带动诲一名党员积极参学、生动研学,形成了“班子成员以上率下领学、党员干部以身作则深学”的浓厚麓国。年内共组织开屣集中学习23次,专题研讨交流8次,思想教目活动4次,主题实践活动3次,围绕文旅产业高质量发展等主题,扎实开展调研,形成调研报告2篇。3 .以强化服务为抓手,注重党员作用发挥一带头树立为人民服务的宗旨意识,全面落实党员服务记实、在职党员进社区联系服务群众、党M承诺践诺争星管理等事项,督导各支部深入开展党员干部“担使命、践承诺”活动,每名党员都明谢了自己的共性服务承诺和具体服务事项,有效激发全体党员干部的为民情怀和服务热情。结合乡村振兴、街长制、环境综合整治等工作,组织党员干部积极开展走访慰问、文化下乡、法制宣传、美化环境、文明交通劝导等活动,年内共开展党m志愿者服务活动16场次,充分发挥了党班的先锋模范作用,增强了党组织的凝聚力、号召力和向心力.4 .以专项整治为突破,切实推进工作落实.始终把抓整改、促落实、转作风紧盯不放,将主题教育专项整治与省委巡视、审计专项巡视、生态环保警察反馈问题盛改及开展“作风建设年”活动、“四察四治”专项行动和解决“中梗阻”问题结合起来,认真思考谋划,在系统各支部深入组织开展大排查、大整治、回头看活动。对标“六个方面”深入检视问题,对梳理归纳出的班子8条问题和班子成员17条问题,全部建立了检视问题清单,坚持即知即改、其改实改的原则,查摆出的所有问题部全部整改落实到位,实现了用问题整改落实倒逼作风好转的目的。二、存在的问题及原因一年来,在抓基层党建工作过程中,虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不可忽视的问题和不足。主要表现在:一是对新形势下抓基层党建的新举措有所缺乏面对新时代基:党建工作的新情况、新问题、新任务,作为党组书记,自身解放思想、求实创新的思想自觉和行动自觉还不够高,解决问题的思路还不够宽、办法还不够多。二是抓基层党建的针对性还有待加强.现有5个支部的党隹标准化建设水平参差不齐,在抓基U党建过程中,还存在针对性不够强、对抗下药不足的现象.三是在党员学习教育上还抓的不够紧.平时只注重通过党员大会、中心组扩大会议抓集中学习,对党员的个人自学还抓的不够紧,导致党员干部对新思想、新理论、新政策的实质内涵学习不够深入,掌握不够全面。何髭的原因主要有三个方面:一是缺乏与时俱进的创新思维.对新时代抓党建工作的研究思考不够,没有很好地把抓党建与抓业务结合起来,存在凭老经验、老办法抓:作的情况,创新意识有所缺乏。二是缺乏持之以恒的韧劲狠劲.由丁文旅业务工作比较繁重,没有经常性地深入各支部检查指导党建工作,平时从宏观方面指导的多.从细节方面了解的少,肯定成绩的多,查撰问题的少,对发现的一些苗头性问题缺乏动真碰硬、一抓到底的狠劲。三是缺乏深入系统的学习教育.在思想政治学习方面形式比较单一,内容不够全面,带着问题学、带着思考学、带着工作学做的不够到位。三、下一步工作打算1 .强化学习教育,提高思想觉悟。枳极适应新形势下抓党建工作的新要求,结合“三会一课,等制度,深入开展主题教白,不断创新学习载体、丰富学习形式,深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,用党的技新理论成果武装头脑“年内举办读书班2次以上,开展研讨交流活动4次以上,召开党组中心组学习会议12次以上,通过扎实学习,不断增强”四个意识坚定“四个自信”,做到“两个维护”。2 .强化统筹谋划,提升党建水平。把党建工作与业务工作紧密结介起来,同抓共管,统筹推进,按照党支部标准化建设要求,做到党建工作与业务工作同研充、同部署、同督促、同考核,使党建工作与业务工作深度融合、相互促进,努力实现以党建工作推动业务发展,以业务工作丰富党建载体的目的。同时,采取定期督导、明察暗访、调研评价等形式,进一步加强对系统各支部党建工作的督促指导力度,努力提升各支部党建工作整体水平。3 .强化工作举措,靠实主体责任。按照新时代党的建设总体要求和目标任务,进一步转变思想观念,改进工作方法,积极探索抓基U党建的新举措、新方法。时刻牢记抓好党建工作的重要性和紧迫性,充分履行党建工作主体责任,全面落实党组书记抓基层党建第一责任人职货,切实做到把党建工作找到核心工作位置上,体现在贪任落实上,不断增强基层党组织的凝聚力和向心力,团结带领系统党员干部,以强有力的组织保障推动经济社会高质址发展!篇十、2024年度学校党委书记党支部书记抓基层党建工作述职报告按照局党委要求,现将本人2024年履行第一责任人职责,抓学校基层党建工作情况报告如下。一、履职情况过去的2024年,我校支部紧紧围绕县局党委一年来中心工作部署,并结合本支部党建工作安排与实际,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,以支部标准化建设为抓手,加强党员政治理论学习,严明党员政治纪律和政治规矩,严格党内组织生活制度,加强党风廉政建设,加强意识形态管理,开展特色主题党日活动,不断丰富和拓展党建工作内涵,推进学校各项工作全面发展。现将一年来,支部抓党建工作情况作具体报告。(一)、强化理论武装,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。为积极遵循县局党委学习安排,一年来,支部将“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神”作为全体党员理论学习的核心内容。采取集中学习、专题研讨、上党课和个人自学相结合的方式。(一)党员干部全覆盖学习党的二十大精神。完善制定年度党建工作计划,将学习贯彻党的二十大精神,纳入重点工作,明确学习教育覆盖全体党员干部,制定学习计划和要求。按照要求积极参加局机关党委组织的各类党的二十大精神学习活动,开展“深学笃行二十大、阵厉奋发当先锋”主题党日活动,邀请X党委讲师团老师开展党的二十大精神专题辅导,组织全体党员干部学习习近平总书记在新进中央委员会的委员、候补委员和省部级主要领导干部研讨班上的重要讲话精神,进一步引导党员干部把思想和行动统一到党的二十大精神上来。(二)扎实推进主题教育工作走深走实。成立专班研究制定主题教育实施方案,针对性细化学习内容,完善制定学习计划,统筹开展学习教育活动。重点学习党的二十大精神、党章、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等指定书目。坚持开展“每日一学”,组织集中学习*次,举办读书班*期,围绕党的二十大精神和规定书目,实时跟进习近平总书记重要讲话精神。深化研讨交流,围绕"个专题”开展专题研讨*次,针对在推进建立中小学党组织领导下的校长负责制面临的问题,组织开展业务交流研讨*次,引领广大党员干部在学习中发现问题、解决问题,凝聚推进教育事业高质量发展的强大合力。组织开展“学思想、强党性、重实践、建新功”主题教育培训班,邀请*、*为我们做道德讲堂和专题辅导,引导党员干部在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。通过学习教育活动,全体党员深刻领会“两个确立”的决定性意义,增强了“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,不忘初心、牢记使命,为新时代教育教学创造新的业绩。(二)、推进党组织标准化建设。1 .严格党的组织生活制度、加强党员教育管理。落实“三会一课”制度,按照要求定期或不定期召开支部党员大会、党小组会,在全体党员干部中开展批评与自我批评,列出问题清单,及时反思、及时整改。定期开展党员活动日,开展“一帮一”扶助特困生及教育主题活动。通过校园橱窗全体党员公开亮出承诺、亮出身份接受监督。开展民主评议党员、评选优秀党员活动,进一步增强广大党员教师爱岗敬业、为人师表、乐了奉献的意识,形成“以党性铸师魂、以党风带教风、以教风促学风”的良好局面。2 .抓好党建信息化的建设。支部在充分发挥学校校园宣传氛围,信息报道外,还充分利用“小马先锋”、“党员交流群”、“微信群:等宣传阵地3 .支部一以贯之开展特色主题党日活动全体党员不定期开展结对贫困生帮扶、走访活动,学党章、重温入党誓词,去红色基地实践活动等,加深党群关系的纽带。4 .严格按照组织发展工作程序,定期考察入党申请人,确定入党积极分子,对入党积极分子进行培养、教育,坚持“成熟一个,发展一个”的原则。按照公认度测评、党员座谈、群众座谈确定发展对象,严格进行政审,严格进行接收预备党员的座谈和新党员转正问题的讨论等程序,适时进行公示,努力做好党员发展工作。5 .规范党员收费标准,认真做好困难党员党费缴纳及慰问活动。(三)、加强师德师风和党风廉政建设。1 .深入贯彻落实中小学教师职业道德规范,在全体党员教师中积极开展党性、党风、党纪教育。以治理在职教师有偿补课为重点,与教师签订不从事有偿家教承诺书,进一步规范教师从教行为,严格要求教师,净化育人环境。2 .加强党务公开工作。建立并落实党务公开制度,积极推进党务公开,拓宽党员意见表达渠道,切实保障和落实党员的知情权、参与权、选举权、表达权和监督权。及时公示广大党员和教师关心的事项,经常性地征求和听取党内外教师的意见,为党内监督和学校民主管理创造良好的机制和氛围。3 .加强民主评议党支部和党员工作。定期组织开好民主生活会,对党员进行民主评议,充分征求吸纳教师、家长、学生对党组织及党员的意见和建议,开展批评与自我批评,落实整改措施,不断提高民主评议党员工作的力度,促进党员思想作风的转变。(四)、进一步加强意识形态工作。1 .建立健全意识形态工作责任制。支部充分认识到意识形态工作的重要性以及领导权、主动权的必要性,建立了X学校党支部落实意识形态工作责任制实施方案、X学校落实意识形态工作领导小组、X学校落实意识形态工作领导小组成员分工和X学校落实意识形态工作集体学习计划。支部书记、支委员、学校班子成员明确分工、职责。2 .把握导向,抓实信息及宣传工作。重视媒体宣传,准确把握本单位网上信息发布和政策解读口径,按照上级要求建立舆情日常监测评估机制和舆情响应机制,加强网络安全纪律教育,着力提升维护网络安全能力,落实网络安全责任制。3 .弘扬社会主义核心价值观,加强未成年人思想道德建设。协同德育处、工会、少先队力量,向全体师生及家长弘扬社会主义核心价值观,开展各项文明礼仪教育、慈善一日捐等活动,践行社会主义核心价值观,弘扬社会正能量。(五)、落实党建工作责任制,履行党建“第一责任人”职责。1 .健全党组织,明确党建工作职责。严格按照基层党组织任期有关规定,选举产生了新一届支部委员会,明确各成员工作分工及职责。形成了支部书记负总责,组织委员具体抓,其他成员结合分工协作抓的党建工作格局。2 .履行好党建工作”第一责任人”职责。本人带头履行支部书记职责,团结带领支委成员及全体党员,抓支部建设各项工作任务。不定期召开民主生活会,研究解决党建工作推进中的困难和问题,带头开展批评与自我批评。3 .强化责任担当,抓党建责任落实。我始终把党建工作摆在重中之重的位置,不定期检查、督促党建工作开展情况,面对工作上出现的问题,勇于担责,食找问题根结,立行立改到位,面对同志间的矛盾,不回避,不掩盖,迎难而上、直面化解矛盾,发现党员中的不良行为表现,及时给予纠正和提醒。(六)、推进建立党组织领导的校长负责制根据关了加强中小学校党组织领导的校长负责制的意见(试行)文件的总体要求和市教体局的相关要求部署,结合学校实际情况,建立了党组织领导的校长负责制,任命X同志校长、书记“一肩挑”具体工作开展情况如下:1 .成立X学校新一届党支部委员会,X同志任支部书记,X同志任组织委员,X同志任宣传委员。党支部全面领导学校工作,在凝聚人才合力、破解学校难事上更加担当负责,履行把方向、管大局、作决策、抓

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