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    2024年度领导班子成员述学述职述廉述法报告(党委书记).docx

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    2024年度领导班子成员述学述职述廉述法报告(党委书记).docx

    2024年度领导班子成员述学述职述廉述法报告(党委书记)2024年,在省委省政府、省教育工委、教育厅和市委市政府的正确领导下,在学校党委的坚强领导下,我深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大及二十届二中、三中全会精神,认真履行管党治党和办学治校第一责任人职责,团结带领党委班子成员和全体师生员工勤力同心、担当作为、砥砺奋进,圆满完成了年度工作目标任务,推动学校事业高质量发展。学校荣获“2023年河北省优秀高校领导班子”“河北省红十字模范单位”等荣誉称号,通过教育部供需对接就业育人项目验收和“双高”计划国家终期验收。一、述学:加强政治引领,强化理论学习,推动党的创新理论入脑入心一年来,始终把政治理论学习放在首要位置,用坚实的政治理论筑牢理想信念和政治忠诚,用过硬的理论素养推动业务水平能力提升,坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护二一是坚持以党的创新理论为引领,把学习党的二十届三中全会精神作为重大政治任务,坚持个人自学和集体学习相结合,参加了省管干部党的二十届三中全会培训班、学校副科级以上干部党的二十届三中全会培训班,以此武装头脑、指导实践、推动工作。二是坚持不懈巩固主题教育成果,全面学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精髓要义、实践要求,坚持及时跟进学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神,紧密结合新时代新实践,多思多想、学深悟透。三是积极参加党纪学习教育,准确把握“六项纪律”的主旨要义和规定要求,完整准确全面学习领会中国共产党纪律处分条例的新要求,以此为衡量标尺从严从实检身正己。四是深入学习领会全国教育大会、全省教育大会精神,牢牢把握教育的政治属性、人民属性、战略属性,进一步增强了推进学校高质量发展、建设教育强国的责任感、使命感、紧迫感。五是带头搞好政治学习,认真讲好专题党课和思想政治理论课。全年参加党委理论学习中心组集中学习12期、讲党课2次、宣讲党的二十届三中全会精神1次、组织专题调研2次、讲思政课16学时。二、述职:聚焦发展重点,深化内涵建设,推动学校事业高质量发展坚持和加强党对高校的全面领导,全年坚持围绕党委和学校中心工作忠诚履职尽责,重点围绕“双高计划”和“提质培优行动计划”建设项目,守正创新统筹学校各项工作,全面提升人才培养质量和办学治校水平。(一)全面加强党的建设1 .充分发挥党委领导核心作用,把方向、管大局、保落实一是严格落实党委会、校长办公会制度。始终坚持党委领导下的校长负责制,完善党政分工协作的工作机制,充分发挥领导班子集体作用,全年召开党委会36次,校长办公会22次。二是严格落实决策部署。贯彻以党的建设高质量推动事业发展高质量理念,定期召开党建工作例会、基层党组织书记抓党建工作述职评议,开展基层党建督查,推进党建工作落实。三是巩固拓展主题教育成果,一体化推进习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育理论学习、调查研究、检视整改等工作,召开主题教育总结会;党委理论学习中心组专题学习中共中央办公厅关于巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果的意见。四是高标准开展党纪学习教育,制定开展党纪学习教育工作方案,开展党委理论中心组专题学习4次、副处级以上干部专题读书班1次、党委书记讲授专题党课1次、副科级以上干部专题培训班1次,覆盖党员干部260余人次。各基层党组织通过三会一课、主题党日等形式推进党纪学习教育,党组织书记讲纪律党课60次。开展支部理论学习98次,交流研讨72次,覆盖党员干部2000余人次。五是学思践悟党的二十届三中全会精神,举办学习贯彻党的二十届三中全会精神暨干部履职能力提升专项培训班1期、专题读书班1期,班子成员开展理论宣讲或专题党课6人次。2 .持续推进党建“领航工程”,做好党建各项工作一是坚持“第一议题”制度,党委理论学习中心组围绕“以高质量党建推动高质量发展”开展集中理论学习8次。二是加强基层党建考核,完成2023年度基层党建工作述职评议会议;印发基层党建工作考核办法。三是落实高校教师党建和思想政治工作质量提升和“双带头人”教师党支部“强国行”专项行动,护理系第一党支部通过河北省第二批省级“双带头人”教师党支部书记工作室终期验收,护理系第一党支部和医学系第一党支部获评河北省高校“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动团队。四是持续打造“一总支一品牌、一支部一特色”项目,设计、撰写项目案例集,获批党建典型案例三等奖1项、微视频三等奖1项。五是加强党建工作研究,2项2023年度河北省高校党建研究会课题顺利结题,立项2024年度河北省高校党建研究会课题5项。3 .共筑“三全育人”工程,做好思想政治工作一是按照学校争创国家级“三全育人”典型学校实施方案,做好“十大”育人体系重点工作,打造典型案例1个;申报河北省2024年度思想政治研究课题1项。二是着力构建落实立德树人根本任务新生态新格局,完善“大思政”工作机制,举办第六届大学生讲思政课比赛。获批河北省首批“大思政课”实践教学基地1个。获河北省职业院校教师教学能力大赛、河北省教师教育教学信息化交流活动、河北省老年教育教学创新大赛等比赛奖励3项。获评河北省高校思想政治工作创新案例1项,河北省教育厅”习近平新时代中国特色社会主义思想”精品视频课1项、优秀教学案例1项,河北省教育厅思政课实践教学精品课6项。三个项目获得2025年度教育部高校思想政治工作质量提升综合改革与精品建设项目省级推荐。4 .强化干部队伍教育培训和管理力度。一是提升领导干部思想觉悟和业务能力,组织各级干部参加河北干部网络学院培训班、全国高校学生党支部书记学习党纪学习教育专题教育等培训班。二是培育和选拔、交流使用一批优秀年轻干部。完成1名正处级干部试用期考核;平级调整副处级干部7名;提拔副处级干部5名;平级调整正科级干部7名;提拔正科级干部12名;平级调整副科级干部1名;提拔副科级干部12名。三是做好干部下沉和乡村振兴工作。选派3名干部到任丘市于村镇东八方村下沉工作,开展下沉干部工作指导2次、乡村振兴驻村工作队调研慰问3次。驻东八方村工作队组织师生到村开展“党建引领佑健康干部下沉办实事”义诊活动、”点亮理想信念之光,为成长注入思政活力”开学思政第一课活动。5 .维护和谐稳定,统筹抓好意识形态和统战工作一是深化风险预防预警,做好实时监控,利用舆情监控软件,紧盯毕业季、招生季、开学季等敏感时间节点,实时关注网络热点问题和敏感信息,监测不当言论,切实维护校园和谐稳定。二是开展校园网及二级网站错链、死链、暗链自查整改工作,进一步提升了校园网的信息安全性能。三是加强对各部门二级网站和公众号的管理指导力度,对各部门信息发布“三审三校”人员进行备案,进一步推进校园媒体信息审核发布的标准化、规范化和制度化。四是全面加强党的集中统一领导,组织各民主党派、知联会会员深入学习党的二十届三中全会精神,不断夯实共同思想政治基础。大力支持统战成员开展履职尽责、参政议政工作,推荐3名教师申报XX市党外人士“同心智库”成员候选人,推荐3名教师申报“XX市第九次归侨侨眷代表大会”代表、特邀代表。6 .发现亮点、突出特色,全力做好宣传工作一是围绕教学科研成果、招生就业、社会服务、后勤保障等方面,开展多层面多角度宣传工作,取得较高的点击量和社会关注度,学校官微连续10个月入围河北省高校官微影响力月度前50强。二是加强与媒体的全方位深入战略合作。全年被市级以上主流媒体报道34次,其中以美育人以文化人一一打造医学院校特色美育体系坚持改革驱动新发展构建人才培养新高地分别被中国教育报、中国教育电视台等国家级媒体报道。三是做好“技能成才强国有我”系列宣传教育活动,开展了“庆祝新中国成立75周年系列宣传教育”“未来工匠读书”“职教生读党报”“劳模工匠进校园”“技能传承中华优秀传统文化”“文明风采”等专项活动,增强了学生走技能成才、技能报国之路的决心和信心。(二)全力推动事业发展1 .打造技术技能人才培养高地一是落实立德树人根本任务,开展课程思政专题培训14场、集体研讨1次,青年教师思想政治理论课教学展示活动1次,组织申报校级课程思政示范课20门,1个案例获河北省职业教育课程思政优秀教学案例,2个案例上线新华网新华思政平台并入选优秀高校课程思政案例课,获省教育厅“习近平新时代中国特色社会主义思想”精品视频课1项、优秀教学案例1项;6门精品课入选思政课实践教学精品课。二是推进综合育人体系建设,出台课堂教学礼仪规范;组织“技能成才、强国有我”系列教育活动,在职业教育活动周期间集中展示。建设跆拳道等在线开放课程3门,积极推广八段锦等特色体育项目;建立“课程教学+活动实践+校园文化”的美育体系,设立“文化艺术美育类”特色公共基础选修课31门;举办劳动专题演讲比赛、微视频大赛和居家劳动实践活动;劳动教育MOoC选课人数15000余人,累计互动72000余次。学生获河北省高等学校英语演讲比赛金奖,中国大学生跆拳道锦标赛四项冠军,河北省大中小学劳动技能大赛一等奖1项,首届河北省老年教育创新大赛一等奖2项、二等奖2项、三等奖1项,XX市经典诵读大赛二等奖1项、三等奖1项,XX市汉字书写大赛9项奖励。三是提升学校关键办学能力。落实国家专业教学标准,修订专业人才培养方案41个,增设国家安全教育课程。推动专业群建设高质量发展,重点打造国家级双高专业群1个(护理)、省级专业群1个(药学),重组校级专业群4个(中医学、医学检验技术、健康管理、口腔医学)。制定微专业建设方案及微专业建设与管理办法,培育建设“微专业”;打造精品项目,诊断学课程获省级推荐,新增国家精品在线开放课程1门。抓好教材建设,联合征集教材编写9批,3本优质教材获省级推荐,完成康养类教材联合开发33本。实施竞赛引领工程,学生荣获国家级技能大赛一等奖4项、二等奖7项;河北省职业院校技能大赛教学能力比赛获奖6项,其中一等奖1项;承办2024年河北省职业院校学生技能大赛4项,获一等奖6项、二等奖6项、三等奖6项,获世界职业院校技能大赛争夺赛铜奖3项;获2024年第六届全国眼光与配镜职业技能竞赛二等奖2项;获2024一带一路暨金砖国家技能发展与技术创新大赛一一生物制品检验技术职业技能总决赛三等奖1项。四是数字化赋能人才培养和教育教学改革,国家职业教育智慧教育平台上线在线精品课65门,接入资源库5个,视频公开课2门,教师教学能力比赛国赛作品2个;建设专业教学资源库4个;混合式教学模式改革课程占比89%;河北省教师教育教学信息化交流活动获一等奖4项、二等奖6项、三等奖9项。2 .提升技术技能创新服务水平一是推进省级科技创新平台建设。河北省大豆营养与应用技术创新中心获批XX市科技计划省级创新中心后补助项目,资助金额X万元;获批2024年度XX市基层科普行动计划国家级项目,资助金额8万元;加入“国家盐碱地综合利用技术创新中心旱碱麦特色产业创新基地”成员单位;获评“河北省科技工作者之家建设示范单位”;获2023年度河北医学科技奖一等奖;与中国农科院开展横向课题到账经费X万元;与XX安定医院及至善颐养健康管理有限公司达成专利成果转化,到账经费X万元;申报省、市级科研项目4项,其中2024年度XX市旱碱麦特色产业科技专项项目已通过初审;获批发明专利1项;召开XX市营养学会2024年全国科普日启动仪式活动和XX市营养学会第二届第一次会员代表大会暨学术年会;开展科普讲座22场;发挥科研育人功能,依托平台项目组建“双创”小组1个,比赛获奖1项。河北省高校纳米抗体应用技术研发中心获批河北省教育厅平台资助50万元,建成河北省高校纳米抗体应用技术研发中心网站;建立了完善的抗体表达、制备技术和细胞培养测试方法,可初步为企业做抗体定制化开发和科研提供测试细胞;与海南大学新签署横向课题1项,经费X万元;拟签横向项目2项,总经费2.1万元;发表论文3篇,其中SCI2篇;申请发明专利1项,实用新型专利2项,授权发明专利5项。二是加强科研项目及成果管理。获批河北省社会科学发展研究课题1项;省人力资源和社会保障研究课题3项;XX市社会科学发展研究课题20项;市科协科技创新调研课题19项;XX市旱碱麦特色产业科技专项项目1项.3 .打造高水平双师队伍一是坚持精准引才,全年引进人才55名,其中博士9名,硕士44名,本科生2名;组织硕博士研究生座谈会、高层次人才书记校长见面会等活动3次;解决博士家属就业安置3人;推进青年教师“博士化”工程,发布关于进一步提升教职工学历学位水平的通知,本年度新增博士学历学位教师5人、博士在读12人;为10位取得博士学历学位教师报销学费74.66万元。二是强化师德师风,大力弘扬教育家精神。出台落实师德师风建设主体责任制实施办法,开展师德师风建设年活动,首次建立教师师德档案,纳入党建述职考核;评选校级师德标兵15名、校级优秀教师20名,2人获评“市级师德先进个人”,1人获评“河北省师德标兵”。出台关于落实“以教育家精神为引领强化高素质教师队伍建设”的指导意见。实施教师节系列活动方案,举办七大主题活动,营造尊师重教文化氛围。三是全面打造“金师”队伍。采用“4+3+N”的教师培养培训模式,全年培训教师9052人日。制定新入职教师培训方案;完成教师资格证岗前培训,我校274人报名考试。继续实施教学名师培育工程,现有国家级教学名师1人,省级2人,校级4人。选派专业教师382人次到院企开展实践锻炼。加强教师教学创新团队建设,国家级团队在中期验收中获得专家好评,选派4名团队核心成员赴德国学习。遴选校内外专业带头人50人,校内骨干教师175人。聘请572名校外兼职教师授课,特聘27名行业导师,聘请25名校外专业带头人,聘任27名特聘教授。建立了1000余人的兼职教师资源库。制定培育国家级技能大师工作室领衔人办法,年内成立校级技能大师工作室2个。承接国培项目4个,获拨款117.9万元,培训省内外教师187Ao4 .推动产教融合赋能提升一是牵头共同体与职教集团。联合牵头行业产教融合共同体3个(全国康养、美容、应用心理服务)。召开高素质卫生康养职业教育人才培养研讨会,发起成立中国健康促进基金会老年康养服务与人才培养专项基金专家委员会暨“机器人+康养”产业协同方阵;成立全国美容行业产教融合共同体联合产业学院。牵头省卫生职教集团工作,承办省职业院校学生技能大赛12项,推荐16个团队参加国赛争夺赛。二是加强校院(企)深度合作。护理、药学专业分别与北京三环肿瘤医院和北京九州通公司合作,医学美容技术专业与雅姬乐公司合作,中医学、针灸推拿和康复治疗技术专业分别与XX市人民医院、中西医结合医院合作,培养学徒664人。临床医学专业与北京红十字会急救中心、北京朝阳急救中心合作,护理专业与市中心医院合作,眼视光技术专业与爱尔眼科医院合作,药学专业与华润新龙(北京)医药公司合作开展订单培养。药学专业与北京九州通医药公司合作项目入选省级“提前就业班”项目。与市中心医院签订横向合作协议,获批教育部牵头中国高校产学研创新基金项目。川蒙医药学院设立“赵炳南奖励基金”支持优秀学生培养。三是打造高水平区域开放型和虚拟仿真实训基地,建设省级开放型区域产教融合实践中心1个(医护康养一体化)、省级高水平专业化产教融合实训基地1个(护理)、省级示范性虚拟仿真实训基地项目2项(医护康养一体化、妇产)。与北京九州通合作开发“产教共频、资源共享、多效多能”药学专业典型生产实践项目,与XX雅布伦养老服务公司合作开发康养行业创新人才培养校企合作典型生产实践项目。5 .提升服务发展水平一是提高社会培训收入。出台学校社会服务与培训考核方案,完成对学校社会服务与培训300万元年度创收目标分解,完善社会服务与培训收益分配制度,增强教师开展社会服务与培训工作的积极性。完成全省乡村医生综合能力提升培训400人、XX市中医全科医师转岗理论培训255人。“周末课堂”开班,招收学员25人。与河北万岁药业开展首期企业新型学徒制培训50人。创业意识(GYB)培训725人取得合格证书。打造XX健康、XX急救服务品牌,面向社会开展应急救护培训72次,培训人数5300余人。完成1+X证书培训、考核,通过率均为100%。二是提升社会服务能力。积极推进“职业院校服务全民终身学习项目”实验校工作,联合市红十字会开展“应急救护公益大讲堂”2期,并在XX日报和学习强国专栏发表。立项河北省红十字志愿服务项目1项。在“京津冀学校急救教育试点经验交流活动暨河北省学校急救教育研修班”作代表发言。与XX老年大学合作开设慢性病自我管理、计算机课程。与天成社区联合成立XX医专社区学院,打造智慧助老和中医养生课堂。基础医学部为十七中、公交公司等单位开展应急救护培训;护理系在人民公园、烈士陵园等地开展志愿服务;健管系为滨河社区等社区开展科普讲座、义诊;口腔系为金思维幼儿园、新华小学等学校进行口腔健康讲座和义诊;马院教师赴衡水市医院、西柏坡等地开展理论宣讲;医技系的XX市眼科普基地建设已完成场地装修,配套设备正在入场;医学系3名学生火车救人事迹在XX日报、学习强国专栏刊登。XX市社会工作研究院在我校揭牌成立。6 .提升国际化水平一是提升中外合作办学项目办学质量。继续推进与加拿大诺奎斯特学院、德国格拉健康应用技术大学、日本西野学园合作办学项目,共计招收175人。二是搭建国际交流合作平台。与加拿大、德国、日本、蒙古等国院校、乍得职业培训小手工业与小额信贷部建立友好合作关系,2024年共组织国际师资交流5次。三是开发并输出教育资源。继续在“一带一路”国家拓展建立中巴国际学院一扁鹊学院,招收留学生,目前已有38名巴基斯坦学生报名。依托与泰国共建扁鹊学院,继续推动养老护理教学标准1个,10个专业课程标准、2门课程优质教学资源在泰国程逸职业学院落地推广。乍得国家职业标准的建设与开发一内科护士(5级)完成标准制定、开发和乍得本土化修订,与专业教学标准一并纳入乍得国家职业教育体系,为乍得的护士人才培养提供了强有力的支持。四是做好留学生培养工作。学校入选2024“留学中国计划”暨第二批留学培育基地,塔吉克斯坦教育与科学部国际项目中心为我校颁发感谢信。2024年共招收塔吉克斯坦留学生12人,完成巴基斯坦留学生注册16人。组织在校留学生参与河北省第十二届“冀之光”外国留学生中文技能暨中华才艺大赛、第三只眼看中国等活动,获优秀组织奖。学校获评“EducationPlus2024职业教育对外交流与合作典型院校”,入选“世界技能发展联盟会员单位”,荣获“EducationPlus2024职业教育对外交流与合作突出贡献奖”,1名教师被聘为中医药鲁班工坊教学资源库课程标准及数字化课程开发项目中方专家组成员。三、述廉:坚守廉洁底线,落实从严治党,营造学校风清气正的育人环境(一)压实党风廉政建设责任,推进全面从严治党一是支持纪委加大监督力度,强化监督执纪问责,聚焦学校招生考试、设备物资采购等重点岗位和关键环节工作,参与项目采购招标、监督检查35次,参与校内重要事项监督19次;强化提醒工作机制,下达工作提醒函、督导函63次;开展整治群众身边不正之风和腐败问题专题行动,实行月报制度。成立财务运行情况专项检查小组,对各系部院财务运行情况进行专项检查,提出整改整治意见;推进校医院开展医药领域腐败问题集中整治工作,制定完善药房管理制度等3项制度,聘请第三方对校医院进行全面审计,作为亮点工作被市卫健委推荐上报;开展狠刹违规吃喝专项整治工作,通过随机抽查、专项检查等方式,及时发现和通报,编印违规吃喝典型案例,面向党员干部发放,形成有力震慑。二是严格落实全面从严治党”第一责任人”职责和“一岗双责”制度,始终坚守清正廉洁、勤勉干事的个人底线,自觉增强廉洁管理意识,认真贯彻党风廉政建设的若干规定,设计编发”以案说纪警示教育手册”,推进学生社团“尚廉社”开展学生廉洁文化活动,开展纪检干部为学生上一堂廉洁课活动,营造良好的校园廉洁文化氛围。(二)严格自律做好廉政表率一是严守政治规矩。始终在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决执行党的各项方针政策。严格遵守党内政治生活有关制度和组织程序,坚决服从组织决定。始终落实意识形态责任制,在选拔任用干部时,注重意识形态把关,在日常工作生活中绷紧意识形态之弦,时刻保持头脑清醒、立场坚定。二是严守组织纪律。自觉以党章党规为标尺和镜鉴,认真落实民主集中制,积极参加各项政治生活,严格履行工作程序,遵守组织人事纪律,坚持按原则、制度、规矩办事。三是严守廉洁底线。常怀律己之心,常思纪律威严,常筑纪律意识,始终在思想上保持高度警惕,行动上不打半点折扣。坚持把纪律和规矩挺在前面,严格落实中央八项规定,强化廉洁从政和依法办事意识。四是严格执行个人有关事项报告制度,办公用房、出差出行均不超标,严格约束家属,筑牢廉洁防线、守住纪律底线。四、述法:践行法治理念,坚持依法治校,加快推进学校治理体系和治理能力现代化(一)加强法治学习,提升法律素养坚持把学习法律知识、增强法治观念作为提高自身素质的重要内容,深入学习领悟习近平法治思想和习近平总书记关于推进中国特色社会主义法治体系建设的重要论述,结合国家宪法日、普法日,重点学习中华人民共和国宪法中华人民共和国教育法中华人民共和国职业教育法中华人民共和国民法典等相关法律法规,自觉践行依法治国、执法为民的法治理念,不断增强学法知法、依法履职的自觉性和主动性,充分运用法治思维和法治方式开展工作、指导实践。(二)坚持依法治校,建设法治校园贯彻党的教育方针和教育法律法规,深入贯彻落实依法治校工作,将依法治校贯穿学校事业发展的全过程,带头学法、遵法、守法、用法,严格按照法定权限用权履责,用法治思维和法治方法支撑“双高计划”建设任务和学校高质量发展,加快推进学校治理体系和治理能力现代化。坚决执行党委会和校长办公会议事规则与决策程序,规范议题申报流程,全年召开党委会36次,校长办公会22次。围绕章程推动治理制度体系建设,结合学校教育改革需要,针对现代职业教育体系建设改革、科研创新、社会服务等重点领域,制定、修订校内制度17个。坚持民主决策制度,通过教代会、学术委员会、教学工作委员会,解决与师生切身利益密切相关的重大事项,广泛征求师生意见建议,切实维护师生员工合法利益。坚持广开建言献策渠道,开设校长信箱、微信群等平台,公开个人移动电话,倾听师生心声,解决师生的实际困难与问题。五、个人年度专业业绩略

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