[2025版]国家开放大学法学本科《劳动与社会保障法》期末纸质考试第二大题多项选择题题库.docx

国家开放大学法学本科劳动与社会保障法期末纸质考试题库 第二大题、多项选择题题库 说明：资料整理于说明：资料整理于2025年年1月，涵盖月，涵盖2010年年1月至月至2024年年7月国家开放大学劳动与社会保月国家开放大学劳动与社会保障法课程期末纸质考试的全部试题及答案；适用于障法课程期末纸质考试的全部试题及答案；适用于2025年年1月国家开放大学法学本科学员期末纸月国家开放大学法学本科学员期末纸质考试。质考试。按我国按我国现行法律规定,养老养老保险的待遇项目包括(ABCD)。A.退休金 B.退职生活费 C.与在职职工相同的医疗待遇 D.与在职职工相同的死亡待遇 按我国按我国现行法律规定，以下选项中属于养老保险的待遇项目的是(ABCD)。A.退休职工的异地安家补助费B.异地安置车旅费 C.住房补贴 D.冬季取暖补贴 按按照集体照集体合同主体和适用范围的不同，可以把集体合同划分为(ABCD)。A.企业集体合同 B 行业(产业)集体合同 C.区域集体合同 D.国家集体合同 按照按照劳动合劳动合同期限的不同，劳动合同可分为(ABD)。A.无固定期限劳动合同 B.以完成一定工作任务为期限的劳动合同 D.固定期限劳动合同 按照按照劳动合劳动合同期限的不同，劳动合同可分为(BCD)。A.短期劳动合同 B.固定期限劳动合同 C.无固定期限劳动合同 D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同 采取证采取证据登记保存措施应当遵循的程序是(ABCD)。A.劳动保障监察机构提出证据登记保存申请，报劳动保障行政部门负责人批准 B.劳动保障监察员将证据登记保存通知书交付当事人，由当事人签收 C.劳动保障监察员将证据登记清单交付当事人，由当事人签收。当事人拒不签名或者盖章的，由劳动保障监察员注明情况 D.采取证据登记保存措施后，劳动保障行政部门应当在 7 日内及时作出处理决定，期限届满后应当解除证据登记保存措施 残疾残疾人就业条例 规定残疾人就业保障措施有(ABCD)。A.拓宽残疾人就业渠道 B.规范残疾人就业保障金的征收与使用 C.税费优惠与相关支持 D.扶持农村残疾人的生产劳动 城乡居民养老保险费的来源有(BCD)。B.个人缴费 C.政府补贴 D.社会组织资助 从救助主体来看，社会救助包括(ABC)。A.政府救助 B.司法救助 C.社会力量参与的救助 当事当事人在履行劳动合同过程中必须坚持的履行原则有(ABC).A.全面履行原则 B.合作履行原则 C.亲自履行原则 D.合法履行原则 对城市对城市流浪乞讨人员救助的原则有(ACD)。A.自愿原则 B.长期救济原则 C.无偿救助原则 D.临时救助原则 对从对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当组织对其进行职业健康检查，时间是(ABC)。A.上岗前的职业健康检查 B.在岗期间的职业健康检查 C.离岗时的职业健康检查 对妇对妇女生理机能变化过程中的保护包括(ABCD)。A.经期保护 B.孕期保护 C.产期保护 D.哺乳期保护对劳对劳动动争议案件有管辖权的法院是(BD)。B.用人单位所在地的基层人民法院 D.劳动合同履行地的基层人民法院 对对农村困农村困难群众的救助工作要坚持的原则是(ABCD)。A.政府救济 B.社会互助 C.子女赡养 D.稳定土地政策 对女对女职工、职工、未成年工和残疾劳动者实行特殊劳动保护的重要意义有(ABCD)。A.体现了社会的进步和发展B.有利于保护特殊群体的合法权益 C.有利于提高劳动生产率 D.有利于促进民族的兴旺发达 对下列对下列案件中，根据当事人的申请，仲裁庭可以在满足特定条件下裁决先予执行的有(ACD)。A.追索劳动报酬 C.追索工伤医疗费 D.追索经济补偿或赔偿金 对有对有关劳动法上的劳动的解释正确的是(ACD).A.劳动法上的劳动指有偿劳动 C.劳动法上的劳动是职业劳动，不是偶然劳务，其职业范围由国家统一设定 D.劳动法上的雇佣劳动发生在特定产业领域 对有对有关劳动法上的劳动的解释正确的是(ACD)。A.劳动法上的劳动指有偿劳动 B.劳动法上的劳动指无偿劳动 C.劳动法上的劳动是职业劳动，不是偶然劳务，其职业范围由国家统一设定 D.劳动法上的雇佣劳动发生在特定产业领域 对于对于社会保障法所调整的社会保障关系可以用不同的标准做出多种分类。以社会保障的内容以社会保障的内容为标准，可以将社会保障关系分为(BCD)。B.社会保险关系 C.社会救助关系 D.社会福利关系 对于对于社会保障法所调整的社会保障关系可以用不同的标准做出多种分类。以社会保障行为社会保障行为为标准，可以将社会保障关系分为(ABC)。A社会保障管理关系 B.社会保障基金给付关系 C.社会保障基金运营关系 D.社会保险关系 负有安负有安全生产监督管理职责的部门在依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查时，可以行使的职权有(ABCD)。A.进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况 B.对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正 C.对检查中发现的事故隐患,应当责令立即排除以及责令从危险区域内撤出作业人员 D.对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材予以查封或者扣押 各国各国社会保障模式的主要类型有(ABCD)。A.传统型 B.福利型 C.国家保障型 D.储蓄型 根据根据残疾残疾人就业条例的规定，中国残疾人联合会及其地方组织所属的残疾人就业服务机构，应当免费为残疾人就业提供下列服务(ABCD)。A.发布残疾人就业信息、组织开展残疾人职业培训 B.为残疾人自主择业提供必要的帮助 C.为用人单位安排残疾人就业提供必要的支持 D.为残疾人提供职业心理咨询、职业适应评估、职业康复训练、求职定向指导、职业介绍等服务 根据根据工工伤保险伤保险条例的规定，不认定为不认定为工伤的情形有(ABD)。A.因故意犯罪致使本人在工作中伤亡的 B.醉酒导致伤本人在工作中亡的 D.自残或者自杀的根据根据工工伤保险伤保险条例的规定，职工有下列情形之一的，视同工伤同工伤(ABCD)。A.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡的 B.在工作时间和工作岗位，突发疾病在 48 小时之内经抢救无效死亡的 C.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的 D.职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的 根据根据工工伤保险伤保险条例的规定，职职工有下列情形之一的,应当认定应当认定为工伤(ABC)。A.患职业病的 B.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的 C.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的 根据根据工工伤保险伤保险条例的规定，职职工有下列情形之一的,应当认定应当认定为工伤(ABD)。A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的 B.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤 D.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意夕 M 穷害的 根据根据集集体合同体合同规定，集集体协商中企业方首席代表为(AB)。A.由其法定代表人担任 B.由其法定代表人指派 根据根据就就业促进法的规定，就业援助就业援助制度的主要内容包括(ABCD)。A.特别扶助残疾人就业 B.就业援助服务 C.政府投资开发公益性岗位 D.资源开采型城市和独立工矿区的就业援助 根据根据就就业促业促进法的规定，我国实我国实行劳动就业的方针是(ABC)。A.劳动者自主择业 B.市场调节就业 C.政府促进就业 根据根据就就业促业促进法的规定，我国实我国实行劳动就业的方针有(ABC)。A.劳动者自主择业 B.市场调节就业 C.政府促进就业 D.政府统一安排就业 根据根据劳动保劳动保障监察条例的规定，劳动保障监察的对象包括(ABCD)。A.用人单位 B.职业介绍机构 C.职业技能培训机构 D.无营业执照或者已被依法吊销营业执照，有劳动用工行为的经营者 根据根据劳动法、安全生产法、劳动法、安全生产法、职业病防治法等有关规定，职业安全卫生行政部门的职责主要包括(ABCD)。A.制定统一执行的职业安全卫生标准 B.组织和推动职业安全卫生科学研究工作 C.建立职业安全卫生基础制度 D.对用人单位执行职业安全卫生制度进行监督、检查以及对违反职业安全卫生法规的单位或个人依法给予处罚 根据根据劳劳动法动法的规定,下列各选项下列各选项中属于在确定和调整最低工资标准时应当参考的因素有(ABCD)。A.劳动生产率和就业状况B.社会平均工资水平C.劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用D.地区之间经济发展水平的差异 根据根据 劳劳动法动法 第42条的规定，有下列情形之一的，延长工作时间不受 劳动法 第41条规定的限制(ABC)。A.发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的 B.生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的 C.法律、行政法规规定的其他情形 根据根据劳劳动法动法第 42 条的规定，有下有下列情形之一的，延长工作时间不受劳动法第 41 条规定的限制(ABC)。A.发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的 B.生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的 C.法律、行政法规规定的其他情形 D.劳动者自愿延长工作时间的 根据根据劳劳动法动法规定,可以招收未满 16 周岁的未成年人的单位是(ACD)。A.文艺单位 C.体育单位 D.特种工艺单位 根据根据劳动合劳动合同法同法的规定，当劳动者不能胜任工作，且经过培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作时，用人单位可以与劳动者解除劳动合同但需要满足下列条件(AC)。A提前 30 日以书面形式通知劳动者本人 C.可以额外支付劳动者 1 个月工资 根据根据劳动合劳动合同法同法的规定，当劳动者不能胜任工作，且经过培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作时，用人单位可以与劳动者解除劳动合同但需要满足下列条件(AC)。A提前 30 日以书面形式通知劳动者本人 B 提前 60 日以书面形式通知劳动者本人 C.可以额外支付劳动者 1 个月工资 D.可以额外支付劳动者 2 个月工资 根据根据劳动争议劳动争议调解仲裁法的规定，我国劳动争议的处理的处理原则有原则有(ABCD)。A.合法原则 B.公正原则 C.及时原则 D.着重调解原则 根据根据劳动争议劳动争议调解仲裁法的规定，我国劳动争议调解组织解组织主要有(ABCD)。A.企业劳动争议调解委员会 B.人民调解委员会 C.乡镇设立的劳动争议调解组织。街道设立的劳动争议调解组织 根据根据企业企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法的规定，下列职工可以实行综合计算工时工作制的有(ABD)。A.地质及资源勘探等受自然条件限制的行业中的部分职工 B.交通、铁路、邮电、水运、航空等行业中因工作性质特殊需要连续作业的职工 D.建筑、制盐、制糖、旅游等受季节和自然条件限制的行业的部分职工 根据根据失业保险条例规定，失业人员领取失业保险金的条件为(ABC)。A.按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的B.非因本人意愿中断就业的C.已进行失业登记,并有求职要求的 D.已进行失业登记，但尚没有求职要求的 根据根据未成未成年工特年工特殊保护规定的规定，在下列情况下，用人单位应当对未成年工定期进行健康检查(ABD)oA.安排工作岗位之前 B.工作满一年 D.年满十八周岁，距前次体检时间已超过半年根据法根据法律规定，职业培训机构的设立，必须符合的基本条件有(ABCD)。A.有与进行培训相适应的场所、设施、设备 B.有与培训任务相适应的教师和管理人员 C.有组织机构和管理制度 D.有相应的经费根据根据国务院国务院安全生产许可证条例的规定，我国实行安全生产许可制度的企业有(ABCD)。A.矿山企业、建筑施工企业 B.民用爆破器材生产企业 C.危险化学品生产企业 D.烟花爆竹生产企业根据根据国务院国务院生产安全事故报告和调查处理条例的规定，生产安全事故报告的主要内容是故报告的主要内容是(ABCD)。A.事故发生单位概况 B.事故发生的时间、地点以及事故现场情况C.事故的简要经过和已经采取的措施D.事故已经或可能造成的伤亡人数和初步估计的直接经济损失 根据根据国务院国务院生产安全事故报告和调查处理条例的规定，生产安全事故分为故分为(ABCD)。A.一般事故 B.较大事故 C.重大事故 D.特别重大事故 根据集根据集体合同的内容的内容的不同，可划分为(ABCD)。A.一揽子合同 B.专门合同 C.自由合同 D.强制合同 根根据集体据集体合同签订的程订的程序不同，可划分为(AD)。A.自由合同 D.强制合同 根据监根据监督主体的不同，社会监督一般包括(BCD)。A.执法部门的监督 B.普通群众的监督 C.群众组织的监督 D.报刊等传媒监督 根据根据就业歧就业歧视的形式不同，歧视可分为(AC)。A.直接歧视 C.间接歧视 根据根据就业歧就业歧视的形式不同，歧视可分为(AC)。A直接歧视 B.给予歧视岗位 C.间接歧视 D.给予歧视待遇根根据劳动据劳动争议一方劳动者人数的多少，可分为(BCD)。B.个人争议 C.集体争议 D.团体争议根据内根据内容不同，就业歧视可以大致分为(AB)。A.生理性就业歧视 B.身份性就业歧视 根据根据社会保社会保障立法的规定，(ABC)是社会保障基金缴纳义务的主体。A.国家 B.用人单位 C.社会成员 根据我国劳动法劳动法和集体合同规定的要求，集体合同的订立程序有(ABC)。A.要约 B.审定签订合同当事人资格 C.进行集体协商 根据我国劳动合同法动合同法的规定，下列劳动合同无效或者部分无效的是(ABCD)。A.违反法律、行政法规强制性规定的 B.用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的 C.劳动合同的订立存在欺诈、胁迫情形的 D.劳动合同的订立存在乘人之危情形的 根据我国失业保险条例失业保险条例规定，失业保险基金主要支出项目为(ABCD)。A.失业保险金 B.领取失业保险金期间的医疗补助金 C.领取失业保险金期间死亡的失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金 D.领取失业保险金期间接受职业培训、职业介绍的补贴 根据我国的国情，以及社会保障发展的目标，我国社会保障法律规范体系的构成应该是(ABCD)。A.社会保障实体法 B.社会保障组织法 C.社会保障基金法 D.社会保障程序法 根据根据我国法律规定，对遭遇下列社会风险的社会成员或职业劳动者提供一定物质补偿和帮助(ACD)。A.年老或患病 C.因工伤残或者患职业病 D.失业 根据根据我国法律规定,用人单位和职工之间的争议属于劳动争议受理范围的有(ABC)。A.因履行劳动合同的争议 B.因企业开除、辞退违纪职工的争议 C.因职工自动离职发生的争议 根据根据我国法律规定,用人单位和职工之间的争议属于劳动争议受理范围的有(ABC)。A.因履行劳动合同的争议 B.因企业开除、辞退违纪职工的争议 C.因职工自动离职发生的争议 D.因职工违反计划生育政策发生的争议 根据我根据我国目前国目前相关法律规定，下列人员适用不定时工作时间的有(ABC)。A.企业中的高级管理人员 B.企业的外勤人员和推销人员 C.企业中的长途运输人员和出租汽车司机 根据我根据我国目前国目前相关法律规定，综合综合计算工作时间主要适用于以下人员(BD)。B.火车司机 D.旅行社导游根据我国现行法律规定，下列属于劳动争议的是(AC)。A.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议 C.劳动者与用人单位之间形成事实劳动关系后发生的组纷 根据根据我国有我国有关法律关法律、法规的规定，劳动者不必缴纳的保险费有(AD)。A.工伤保险费 D.生育保险费根据根据有有关法关法律规定,工会应当承担的义务包括(ABC)。A.维护职工合法权益 B.履行监督义务 C.支持企业、事业单位依法行使经营管理权 根据有根据有关规定,女职工在哺乳未满周岁婴儿期内所在单位不得安排其从事以下劳动(BCD)。B.从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 C.延长工时间 D.夜班劳动 根据最高人民法院的司法解释的规定，下列各选项各选项中不属于劳动争议范围的有(ABC)。A.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷 B.劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论或者对职业病诊断鉴定委员会的职业病诊断鉴定结论的异议纠纷 C.农村承包经营户与受雇人之间的纠纷 根据最高人民法院的司法解释的规定，下列争议属于劳动争议的是(ABCD)。A.劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后，请求用人单位办理劳动者的人事档案、社会保险关系等移转手续产生的争议 B.劳动者因为工伤、职业病，请求用人单位依法承担给予工伤保险待遇的争议 C.劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生的争议 D.因企业自主进行改制引发的争议 根据最高人民法院的司法解释的规定，下列争议属于劳动争议的是(ABCD)。A.劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷 B.劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的组纷 C.用人单位和劳动者因劳动关系是否已经解除或者终止，以及应否支付解除或终止劳动关系经济补偿金产生的争议 D.劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后，请求用人单位返还其收取的劳动合同定金、保证金、抵押金、抵押物产生的争议 工会工会的性质，一般认为它具有(ABC)。A.阶级性 B.群众性 C.自愿性 工伤职工伤职工有下列情形之一的，停止享受工伤保险待遇(ABC)。A.丧失享受待遇条件的 B.拒不接受劳动能力鉴定的 C.拒绝治疗的 工作时间的种类的种类包括工作周和工作日，下列属于工作日的有(ABCD)。A.不定时工作日 B.标准工作日 C.缩短工作日 D.综合计算工作日 工作时间法律规范的间法律规范的特别作用主要表现在(ABCD)。A.利用工作时间制度，协调劳动报酬分配关系 B.促进企业的现代化管理 C.保障劳动者休息权利的实现 D.调节劳动力市场的供需矛盾，促进社会就业公共公共就业服务包括务包括(ABCD)。A.职业介绍 B.社区就业岗位开发服务 C.就业训练 D.职业指导 公共公共就业服务机构务机构为劳动者免费提供下列服务(ABCD)。A.对就业困难人员实施就业援助 B.职业供求信息、市场工资指导价位信息和职业培训信息发布 C.就业政策法规咨询、职业指导和职业介绍 D.办理就业登记、失业登记等事务 关于劳动合同约定的试用期的说法中，正确的有(AB)。A 劳动合同期限三年以上的，约定的试用期不得超过六个月 B.无固定期限的劳动合同，约定的试用期不得超过六个月 广义广义的劳动法调整的社会关系是(CD)。C.劳动关系 D.与劳动关系密切联系的其他社会关系 国际国际劳工公劳工公约和国约和国际劳工建议书的主要区别是(AC)。A.国际劳工公约被会员国批准后即需负履行义务 C.国际劳工建议书不需批准，只作为制定法律的参考 国际国际劳工公劳工公约和国际劳工建议书的主要区别有(BD)。B.国际建议书需批准，并作为制定法律的参考 D.国际劳工公约被会员国批准后即需负履行义务 国际劳国际劳工组织的机构的机构主要是(BCD)。A.国际劳工会员会 B.国际劳工大会 C 理事会 D.国际劳工局国际劳国际劳工组织的特点的特点是三方性原则，因此参加国际劳工大会的代表有(ACD)。A.政府 C.雇主 D.劳工国际国际劳工组织织对女职工特对女职工特殊保护的立法主要有(ABCD)。A.生育保护方面 B.夜间工作方面 C.妇女受雇于有害健康或危险职业 D.女职工特殊劳动标准方面 国际劳工组织关于未成于未成年工保护方面的立法主要有(ABCD)。A 准许就业最低年龄的立法 B.未成年工夜间工作方面的立法C.体格检查方面的立法D.在一般适用的公约中对童工和未成年工的特殊保护的规定国国有企业有企业职工代表大会能够行使的职权包括(ABCD)。A.审查同意或者否决企业的工资调整方案、劳动保护措施、奖惩办法等规章制度 B.审议决定职工福利基金使用方案、职工住宅分配方案等重大事项 C.评议、监督企业各级领导，提出奖惩和任免的建议以及根据政府主管部门的决定选举厂长 D.听取和审议厂长关于企业的经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案等重大事项的报告，并提出意见和建议基本基本生活保障是社会救助(ABC)的重要体现。A.法律化 B.常态化 C.权利化 基本基本生活保障是社会救助(ABC)的重要体现。A.法律化 B.常态化 C.权利化 D.现代化 集集体合同体合同规定规定，集体协商代表应履行的职责有(ABCD)。A.参加集体协商和接受本方人员质询 B.及时向本方人员公布协商情况并征求意见 C.代表本方参加集体协商争议的处理并监督集体合同或专项集体合同的履行 D.提供与集体协商有关的情况和资料 集体协集体协商代表的义务商代表的义务主要有(ABD)。A.应当维护本单位正常的生产、工作秩序 B.不得采取威胁、收买、欺骗等行为 D.应当保守在集体协商过程中知悉的用人单位的商业秘密 集集体协商体协商一般要经过的阶段有阶段有(ABCD)。A.签订集体合同 B.进入谈判准备阶段 C.正式进行谈判阶段 D.集体协商的提出和协商代表资格的确定 建立农村最低生活保障制度的目标是(ABCD)。A.在全国范围建立农村最低生活保障制度 B.将符合条件的农村贫困人口全部纳入保障范围 C.稳定地解决全国农村贫困人口的温饱问题 D.持久、有效地解决全国农村贫困人口的温饱问题 奖金奖金按照设按照设奖形式奖形式为标准，可以分为(ABCD)。A单项奖 B.综合奖 C.集体奖和个人奖 D.年终奖 奖金按照为增加社会财富创造条件为为增加社会财富创造条件为标准可以分为(ABC)。A.劳动竞赛奖B.安全生产奖C.创造发明奖D.节约奖 奖金按照为增加社会财富创造条件为为增加社会财富创造条件为标准可以分为(BCD)。B.劳动竞赛奖 C.创造发明奖 D.安全生产奖奖金按照直接增加社会财富为直接增加社会财富为标准可以分为(ABC)。A.超产奖 B.节约奖 C.质量奖 奖金按照直接增加社会财富为直接增加社会财富为标准可以分为(ACD)。A.超产奖 B.安全生产奖 C.质量奖 D.节约奖 奖奖金以设奖形式金以设奖形式为标准，可以分为(ABCD)。A.年终奖 B.集体奖和个人奖 C.单项奖 D.综合奖 津贴津贴的具体作用有(AD)。A.补偿作用 B.激励作用 C.奖励作用 D.调节作用 竞业限竞业限制的人员限于(ABD)。A.用人单位的高级管理人员 B.用人单位的高级技术人员 D.用人单位中其他负有保密义务的人员 竞业限竞业限制的人员限于(ABD)。高级技术人员；其他负有保密义务的人员；用人单位的高级管理人员就业就业服服务与就业管理规定规定职业中介机构禁止的行为有(ABCD)。A.介绍未满 16周岁的未成年人就业 B.为无合法身份证件的劳动者提供职业中介服务C.扣押劳动者的居民身份证和其他证件D.向劳动者收取押金 军人军人抚恤优待的对象包括(ABC)。因公牺牲军人遗属;烈士遗属；现役军人家属 军人军人抚恤优待的对象包括(ABCD)。A.现役军人 B.服现役或者退出现役的残疾军人 C.复员军人 D.退伍军人 军人军人抚恤优待的对象包括(ABCD)。A.因公牺牲军人遗属 B.病故军人遗属 C.现役军人家属 D.烈士遗属军军人社人社会保障会保障可分为(ABCD)。A.现役军人保障制度 B.退役军人保障制度 C.军人优待制度 D.军人抚恤、安置制度 康复工康复工作的原则包括(ABC).A.现代康复技术与我国传统康复技术相结合 B.以社区康复为基础 C.康复机构为骨干 劳动劳动保障监察具有察具有的基本特征有(ABCD)。A 法定性 B.行政性 C.专门性 D.唯一性 劳动保障劳动保障监察应监察应遵循的遵循的原则有(ABCD)。A.公正原则 B.公开原则 C.高效原则 D.便民原则 劳动劳动保障监察员在实施劳动保障监察时，如果有下列情况之一的，应当回避(ABCD)。A.本人是用人单位法定代表人或主要负责人的近亲属 B.本人与承办查处的案件事项有直接利害关系的 C.监察员近亲属与承办查处的案件事项有直接利害关系 D.因其他原因可能影响案件公正处理的 劳动劳动保障行政部门调蛰、检蛰时，调蛰、检蛰时，有下列情形之一的，可以采取证据登记保存措施(ABCD)。A.当事人可能对证据采取伪造、变造行为 B.当事人可能毁灭证据 C.当事人采取措施不当可能导致证据灭失 D.不采取证据登记保用昔施以后难以取得 劳动保劳动保障行政部门实施劳动保障监察活动施劳动保障监察活动需要进行调查、检查时，可以采取方式有(ABCD)。A.可以进行现场检查 B.询问相关人 C.要求当事人提供相关文件、采用复制或拍照等方式收集证据 D.委托会计师事务所对用人单腌行审计 劳动劳动保障行政部门实施劳动保障监察应实施劳动保障监察应履行的职责有(ACD)。A宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行 C.受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉 D.依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为 劳动法规定规定，不得安排女职工在经期从事(ABCD)。A.高处作业 B.低温作业 C.冷水作业 D.国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 劳劳动法成为独立的法律部门，其原因在于(BCD)。B.劳动法有独立的内容体系 C.劳动法有特定的主体 D.劳动法有特定的调整对象 劳动法劳动法的调整对象一的调整对象一般包括(AC)。A.劳动关系 C.与劳动关系有密切联系的其他社会关系 劳动法劳动法的调整对象一的调整对象一般包括(BCD)。C.与就业关系有密切联系的社会关系 B.劳动关系 D.与劳动关系有密切联系的其他社会关系 劳动法劳动法的社会监督是的社会监督是对行政监督和工会监督的必要补充，其主要特点有(ABC)。A.监督主体具有分散性B.监督主体具有广泛性 C.监督方式兼具特定性 劳动法劳动法监督检蛰的主监督检蛰的主体是依法享有监督检查权的(ABCD)。A.劳动保障行政部门 B.其他有关行政部门 C.工会组织 D.其他群众性组织以及个人 劳动劳动法律关法律关系的要系的要素包括(ABD)。A.劳动法律关系客体 B.劳动法律关系主体 D.劳动法律关系内容劳动法劳动法上所指的工作时间主要包括(ABC)。A.职业培训时间 B.停工待料的时间 C.女职工哺乳婴儿时间 D.用于上班的交通时间 劳动合劳动合同法规定，劳务派劳务派遣一般遣一般实施在(BCD)。A.固定性的工作岗位上 B.临时性的工作岗位上 C.辅助性的工作岗位上 D.替代性的工作岗位上 劳动合劳动合同法规定的劳动合同定的劳动合同终止情形包括(ABCD).A.劳动合同期满 B.劳动者死亡 C.用人单位提前解散D.用人单位被依法宣告破产 劳动劳动合同是合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动合同可分为(ABC)。A.固定期限劳动合同 B.无固定期限劳动合同 C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同 劳动劳动合同是合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动合同可分为(ABC)。A.固定期限劳动合同B.无固定期限劳动合同C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同D.不以完成一定工作任务为期限的劳动合同 劳动劳动行政部行政部门核发未成年工登记证要根据(AB)。A.未成年工健康检查表B.未成年工登记表劳劳动者可动者可随时解随时解除劳动合同的情形有(ACD)。A.用人单位未及时足额支付劳动报酬的 C.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的 D.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的 劳动者休息休假中的休息权的具体内容是指(ABCD)。A.劳动者依法享有一定期间内休息时间总量的权利B.劳动者在特定时间休息的权利C.劳动者享有相对连续性休息时间的权利D.劳动者依法享有的其他休息或休假的权利 劳动争议调解仲裁法 规定的调解组调解组织包括(ABQ。A.企业劳动争议调解委员会 B.依法设立的基层人民调解组织 C.在乡镇和街道设立的具有劳动争议调解职能的组织 劳动争议调解仲裁法规定的调解组调解组织包括(ABC)。A.企业劳动争议调解委员会 B.依法设立的基层人民调解组织 C.在乡镇和街道设立的具有劳动争议调解职能的组织 D.群众自发组织的人民调解组织 劳动争议调解仲裁法规定的仲裁裁决不予仲裁裁决不予执行的执行的情形有(ABCD)。A.裁决的事项不属于劳动争议仲裁范围的 B.适用法律确有错误的 C.仲裁员仲裁该案时，有徇私舞弊、枉法裁决行为的 D.人民法院认定执行该劳动争议仲裁裁决违背社会公共利益的 劳动劳动争议诉讼当事讼当事人向法院起诉必须符合法定条件有(ABCD)。A.起诉人必须是劳动争议案件的当事人B.必须是因不服仲裁委员会的仲裁向法院起诉 C.必须有明确的被告、具体的诉讼请求和事实根据 D.起诉必须向有管辖权的法院提出 劳动争议仲裁委员会的仲裁委员会的仲裁员有下列情形之一的应当回避当回避(ABCD)。A.是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的 B.与本案有利害关系的 C.与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正裁决的 D.私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的 劳动劳动争议仲裁委员裁委员会依法履行的职责有(ABCD).A.聘任、解聘专职或者兼职仲裁员 B.受理劳动争议案件C.讨论重大或者疑难的劳动争议案件 D.对仲裁活动进行监督 劳动劳动争议仲裁委员裁委员会应当设仲裁员名册，仲裁员应当公道正派并符合下列条件之一(ABCD)。A.曾任审判员 B.从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称 G律师执业满 3年 D.具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满五年 老年老年人福利法包括(ABC)。A.老年人生活保障 B.老年人社会服务 C.老年人社会优待制度 廉租住廉租住房保障资金来源包括(ABCD)。A.年度财政预算安排的廉租住房保障资金 B.提取贷款风险准备金和管理费用后的住房公积金增值收益余额C.土地出让净收益中安排的廉租住房保障资金D.政府的廉租住房租金收入 目前我国的工资形式包括(ABCD)。A.计时工资 B.计件工资 C.奖金 D.津贴 目前我国已实行缩短工作曰的已实行缩短工作曰的劳动者主要有(ABCD)。A.从事矿山井下、高山、有毒、有害、特别繁重和过度紧张的体力劳动职工以及纺织、化工、煤矿井下、建筑冶炼、地质勘探、森林采伐、装卸搬运等行业或岗位的职工 B.从事夜班工作的劳动者 C.在哺孚闾工作的女职工 D.16 至 18岁的未成年劳动者女职工女职工劳动保护特别规定规定，用人单位不用人单位不得因女职工出现下列情形时降低其工资、予以辞退、与其解除劳动合同或者聘用合同(ABC)。A.怀孕期间 B.生育期间 C.哺乳期间 女职工女职工劳动保护特别规定规定，用人单位不用人单位不得因女职工出现下列情形时降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同(ABC)。A.怀孕期间 B.生育期间 C.哺乳期间 D.因生理原因长时间请病假女职工女职工劳动保护特别规定规定，在劳动场所在劳动场所(BC)。B.用人单位应当制止对女职工的性骚扰 C.用人单位可以预防对女职工的性骚扰 其他有关行政部门的监督方式主要有(ABCD)。A.依法独立开展劳动监督检查活动 B.依法对劳动监察部门、其他行政部门的建议进行调查处理 C.依法对工会组织的建议进行调查处理 D.会同劳动监察部门等监督主体进行劳动监督检查 企业劳企业劳动争议调解委员会由调解委员会由下列人员组成(ABD)。A.劳动者代表 B.企业代表 D.企业工会成员 企业劳企业劳动争议调解员调解员履行的职责有(ABCD)。A.关注本企业劳动关系状况，及时向调解委员会报告 B.接受调解委员会指派，调解劳动争议案件 C.监督和解协议，调解协议的履行 D.完成调解委员会交办的其他工作 企业劳动争议协商调解规定商调解规定对企业内部设立调解委员会的要求是(BD)。B.大中型企业应当依法设立调解委员会，并配备专职或者兼职工作人员 D.小微型企业可以设立调解委员会，也可以由劳动者和企业共同推举人员，开展调解工作 设设立职业中介机构应当具备的条件有(ABCD)。A.有开展业务必备的固定场所、办公设施和一定数额的开办资金 B.有明确的章程和管理制度 C.有一定数量具备相应职业资格的专职工作人员 D.法律、法规规定的其他条件 社会保险经办机构要根经办机构要根据中西医并举，(ABC)医疗机构兼顾，方便职工就医的原则，负责确定定点医疗机构和定点药店。A.基层 B.专科 C.综合 社会保社会保险制度险制度的目的在于保障社会成员的经济生活的安定和身心健康，其实施的手段有(ABCD)。A.采用风险集中管理技术 B.建立风险分摊机制 C.对遭遇社会风险的社会成员提供经济补偿 D.筹集保险基金社会保障法的基本原则本原则主要有(ABCD)。A.普遍性原则 B.社会保障水平与经济发展水平相适应的原则 C.兼顾公平和效率的原则 D.社会化原则 社社会保障法的立法体系法体系在世界范围内主要有(BCD)。B.平行模式 C.母子模式 D.混合模式 社会保社会保障法的特征有特征有(ABCD)。A.广泛的社会性 B.严格的强制性 C.实体法与程序法的统一性 D.特定的技术性 社会社会福利的福利的保障范保障范围具有围具有(CD)。C.全民性 D.普遍性 社会福社会福利与社会保障利与社会保障的其他项目相比较其特征有(ABD)。A.社会福利的范围具有普遍性 B.社会福利的目的具有公平性 C.社会福利的形式具有特殊型 D.社会福利具有政府主导性 社会救社会救助以居民最低生活保助以居民最低生活保障为基本内容，并根据实际情况实施(ABCD)。A.专项救助 B.自然灾害救助C.临时救助 D.国家确定的其他救助 社会救社会救助资金来源的助资金来源的渠道有(ABC)。A.国家财政拨款 B.社会捐助 C.国际援助 D.社会救助基金的收益 社会优抚的保障对象是的保障对象是(ABCD)。A.军人及其家属 B.复员军人 C.退伍军人 D.转业军人 社会优社会优抚的内容具有综合性，其中属于社会保险范保险范畴的是(AB)。A.军官离退休养老制度 B.军人的伤残抚恤 社会优社会优抚的内容具有综合性，其中属于社会福利范福利范畴的是(AC)。A.通信方面的邮资免费 C.交通方面的优先购票 社会优抚具有的具有的特征是(ABCD)。A.社会优抚的身份具有限定性 B.社会优抚的内容具有综合性 C.社会优抚的待遇优厚 D.社会优抚的实施相对规范 社社区服务区服务项目涉及广泛,其中包括(ABCD)。A.社区文化和卫生 B.社区环境 C.社区治安 D.社区保障失业保失业保险除了险除了具有社会保险的一般特征外，还具有以下特点(ABCD)。A.适用对象的特定性 B.享受保险待遇有一定期限 G待遇水平较低 D.保险功能的特殊性 失业保险待遇项待遇项目包括(ABD)。A.失业保险金 B.医疗费、丧葬补助金 D.向其遗属发放的的抚恤金 失业失业保险基保险基金筹集的补充渠道是金筹集的补充渠道是(AB)。A.失业保险基金的利息收入 B.合法的投资收益 失业失业保险基保险基金筹集的基本渠道是金筹集的基本渠道是(ABC)。A.国家财政补贴 B.用人单位缴费 C.个人缴费 实行综合计算工时实行综合计算工时工作制，应采(ABCD)等适当方式，确保职工的休息体假权利和生产、工作任务的完成。A.集中工作 B.集中休息 C.轮流调休 D.弹性工作时间 实物配租的廉实物配租的廉租住房来源主要包括(ABCD)。A.政府新建的新房 B.收购的住房 C.腾退的公有住房 D.社会捐赠的住房 世界各世界各国职工民主管理与民主参与的形式主要有(ABCD)。A.个