西林县那佐苗族乡初级中学2021年实施校内竞聘上岗工作方案.docx

西林县那佐苗族乡初级中学2021年实施校内竞聘上岗工作方案按照西林县推进中小学教师“县管校聘”管理改革工作实施方案（西办发（2020）3号）和西林县教职工竞聘上岗工作实施方案（西政办发（2020）37号）精神，结合我校实际，特制定本竞聘上岗工作方案。一、工作目标实施教师聘任制，优化师资结构，调动教职工积极性、创造性，逐步建立教师编制县级“总量控制、动态管理”机制。二、竞聘原则（一）坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理的原则。（二）坚持以德为先、能力为重、注重实绩的原则。（三）坚持公开、公平、择优的原则。三、竞聘对象西林县那佐苗族乡初级中学全体教职工。四、竞聘基本条件（一）遵守国家法律和校纪校规，具有良好师德。（二）身体健康，能坚持正常工作，服从安排，完成岗位职责和任务。（三）竞聘教师应具备初中及以上的教师资格证。（四）上年度考核结果为合格及以上（新招聘教师除外）。五、竞聘方式符合参加我校校内竞聘人员采取考核（面试）方式进行。六、竞聘程序（一）组建机构学校成立教职工竞聘工作领导小组和学校人事争议仲裁小组。1 .教职工竞聘工作领导小组组长：黄加喜（校长，体育教师）副组长：郑伟（副校长，化学教师）成员：李书心（校办室主任，数学教师）马林祥（教导处主任，历史教师）杨万坤（政教处主任，地理教师）蔡景冬（校办室副主任，政治教师）黄胜琴（生物教师）领导小组下设办公室，由马林祥同志兼任办公室主任。2 .人事争议仲裁领导小组组长：文风（副校长，数学教师）副组长：刘华柱（工会主席，英语教师）成员：杨福（总务处主任，生物教师）李彩霞（教导处副主任，政治教师）侯海林（总务处副主任，历史教师）陈志强（政教处副主任，数学教师）彭云艳（团支部书记，英语教师）领导小组下设办公室，由杨福同志兼任办公室主任。（二）岗位设置1 .学校情况我校2021年秋季学期班额设11个，学生约518人；现有正式编制教师24人,控制数教师19人。2 .岗位设置及要求根据师生比，结合我校实际情况，本次共设岗30个，其中语文5个；数学3个；英语3个（其中2个直聘），思想政治3个；物理2个，化学2个；地理2个（1个直聘）；历史2个；会计和报账员2人；生物2个；信息技术1个；体育2个（1个直聘）；音乐1个合计30人。3 .岗位聘用校内竞聘人员通过参加校内竞聘，竞聘通过并签订聘用合同后聘用竞聘时所聘用的岗位。4 .岗位职责语文学科岗位：按照初中语文学科课标要求完成语文教育教学任务（具体见中学语文新课标），教授学校搭配的其他课程（工作量不够时），完成学校分配的其他工作；数学学科岗位：按照初中数学学科课标要求完成数学教育教学任务（具体见中学数学新课标），教授学校搭配的其他课程（工作量不够时），完成学校分配的其他工作；英语学科岗位：按照初中英语学科课标要求完成英语教育教学任务（具体见中学英语新课标），教授学校搭配的其他课程（工作量不够时），完成学校分配的其他工作；思想政治学科岗位：按照初中思想政治学科课标要求完成思想政治教育教学任务（具体见中学思想政治新课标），教授学校搭配的其他课程（工作量不够时），完成学校分配的其他工作；物理学科岗位：按照初中物理学科课标要求完成物理教育教学任务（具体见中学物理新课标），教授学校搭配的其他课程（工作量不够时），完成学校分配的其他工作；化学学科岗位：按照初中化学学科课标要求完成化学教育教学任务（具体见中学化学新课标），教授学校搭配的其他课程（工作量不够时），完成学校分配的其他工作；地理学科岗位：按照初中地理学科课标要求完成地理教育教学任务（具体见中学地理新课标），教授学校搭配的其他课程（工作量不够时），完成学校分配的其他工作；历史学科岗位：按照初中历史学科课标要求完成历史教育教学任务（具体见中学历史新课标），教授学校搭配的其他课程（工作量不够时），完成学校分配的其他工作；生物学科岗位：按照初中生物学科课标要求完成生物教育教学任务（具体见中学生物新课标），教授学校搭配的其他课程（工作量不够时），完成学校分配的其他工作；信息技术学科岗位：按照初中信息技术学科课标要求完成信息技术教育教学任务（具体见中学信息技术新课标），教授学校搭配的其他课程（工作量不够时），完成学校分配的其他工作；体育与健康教育学科岗位：按照初中体育与健康教育学科课标要求完成体育与健康教育教育教学任务（具体见中学体育与健康教育新课标），教授学校搭配的其他课程（工作量不够时），完成学校分配的其他工作；音乐学科岗位：按照初中音乐学科课标要求完成音乐教育教学任务（具体见中学音乐新课标），教授学校搭配的其他课程（工作量不够时），完成学校分配的其他工作；5任职条件：初中教师学历应达到专科及以上。6.所有校内竞聘上岗成功教职工均需服从学校根据实际情况调配工作。（三）组织校内竞聘校内竞聘工作由学校教职工竞聘工作领导小组组织实施，为均衡校内师资，鼓励全校教师参加我校校内竞聘，鼓励在小学任教且具有初级中学及以上教师资格证的教师参加我校的校内竞聘，符合校内竞聘的教师提出申请，学校对竞聘人员进行审核。参加校内竞聘的教师凭相关证明材料（具体材料咨询学校），在规定时间内交给学校，学校竞聘工作领导小组对竞聘人的进行考核。（四）校内竞聘时间2021年8月6日上午8:30在西林县那佐苗族乡初级中学校内开展校内竞聘。（五）公布岗位学校将方案及西林县那佐苗族乡初级中学2021年校内竞聘岗位计划表报县教育局，由县教育局根据实际需求确定校内竞聘岗位，并在西林网站上及时公布。（六）报名符合岗位要求的竞聘对象自愿报名，并填写西林县教职工校内竞聘申请表，提供相关证明原件及复印件。报名地点：西林县那佐苗族乡初级中学校办室。联系人：李书心,联系电话：。（七）上报学校完成岗位聘任工作后，竞聘结果报县教育局审核，按规定程序办理岗位变动及人事工资关系相关手续。七、其它事宜（一）签订聘用合同通过竞聘上岗人员与学校签订岗位聘用合同，聘用实行三年一竞聘，合同一年一签制。（二）争议处理校内竞聘人员如对岗位竞聘有异议，学校劳动人事争议仲裁领导小组及时处理，不服从学校调解的可向县教育局人事争议仲裁调解委员会申请调解，不服从调解的可向西林县人事争议仲裁院申请仲裁。八、本方案由西林县那佐苗族乡初级中学教职工竞聘领导小组负责解释。附件：L西林县那佐苗族乡初级中学2021年校内竞聘岗位计划表西林县那佐苗族乡初级中学2021年8月5日