2020年河北省职业院校技能大赛中职组会计技能赛项竞赛规程.docx

2020年河北省职业院校技能大赛（中职组）会计技能赛项竞赛规程一、赛项名称会计技能二、赛项组别中职组三、竞赛内容与规则（一）竞赛内容竞赛包括财务会计技能竞赛和会计信息化技能竞赛两个环节，分上下两场进行。其中财务会计技能竞赛环节采用团队方式进行（岗位职业素养考核穿插和融入于团队竞赛过程中），会计信息化技能竞赛环节采用单人单机独立竞赛方式。1.财务会计技能竞赛环节竞赛内容及分值分布财务会计技能竞赛环节共300分，其中3个岗位职业素养考核各10分，共30分，团队合作竞赛270分。（岗位职业素养考核在全部正确的基础上，每提前1秒可获得奖励分0.01分）（1）岗位职业素养考核内容及分值（共30分）严谨准确精神出纳现金存储业务（10分）快速高效作风会计凭证汇总业务（10分）灵活应变能力一一会计主管财务指标分析（10分）（2）团队赛竞赛内容及分值（共270分）财务会计技能竞赛环节以某一制造企业背景，以一个月的经济业务为主线，模拟企业银行结算单据填写、单据整理、网上电子支付业务及审核授权、原始凭证的填制、建账、记账凭证的编制、凭证的审核、过账及结账、网上税费申报、报表编制等。具体内容包括：出纳岗位银行结算单据填写、单据整理、网上电子支付业务、涉及收付款记账凭证审核等。会计岗位填制原始凭证、编制记账凭证、损益的结转等。会计主管岗位建立账套、凭证的审核、过账及结账，网上电子支付业务的审核授权，网上税费申报（增值税、附加税、年度所得税）、报表编制（包括资产负债表、利润表公式设置）等。（3）竞赛知识与技能范围根据中等职业学校会计专业人才培养目标，参照财政部颁发的小企业会计准则和国家相关法律法规，确定命题范围。货币资金库存现金核算及清查；银行存款核算与核对；其他货币资金的核算。短期投资短期投资取得的核算；短期投资后续计量；短期投资资产处置的核算。应收及预付款项应收票据、应收账款、预付账款和其他应收款的核算。存货实际成本法下存货的核算。固定资产的核算固定资产增加、减少、折旧的核算；固定资产后续支出的核算;固定资产清查。无形资产无形资产的取得、摊销及处置的核算。其他资产长期待摊费用等的核算。流动负债短期借款的核算;应付及预收款项的核算;应付职工薪酬的核算;应交税费的核算；应付利息及其他应付款的核算。长期负债长期借款的核算；长期应付款的核算。所有者权益实收资本的核算；资本公积的核算；留存收益的核算。t用与利润生产成本、制造费用、研发支出等的核算；营业外收入、营业外支出的核算；所得税费用的核算；本年利润的结转。财务会计报告资产负债表的编制；利润表的编制；现金流量表的编制。I曾值税、附加税、所得税纳税申报表填制财经法规与会计职业道德票据法、会计法律、支付结算法律和税法。（所有法律、法规、制度、指引、指南截止时间为2019年8月01日）财务分析指标计算公式表内容具体指标计算公式具体说明偿债能力指标分析（1）流动比率流动资产/流动负债用期末数计算（2）资产负债率负债总额/资产总额XlO0%用期末数计算（3）产权比率负债总额/所有者权益总额用期末数计算（4）权益乘数总资产/股东权益用期末数计算（5）长期资本负债率非流动负债/（非流动负债+股东权益）X100%用期末数计算（6）利息保障倍数息税前利润/利息费用=（净利润+利息费用+所得税费用）/利息费用利息费用以利润表中的财务费用为准营运能力指标（1）存货周转率（周转次数）营业成本/平均存货余额（1）平均存货余额=（存货余额期初数+存货余额期末数）÷2分析(2)应收账款周转率(周转次数)营业收入/平均应收账款余额(1)平均应收账款余额(应收账款余额期初数+应收账款余额期末数)÷2(2)公式中的应收账款包括会计核算中“应收账款”和“应收票据”等全部赊销账款在内(3)流动资产周转率(周转次数)营业收入/平均流动资产以利润表中的当期营业收入和资产负债表中的流动资产期初数和期末数的平均值(4)营运资本周转率(周转次数)营业收入/营运资本(1)营运资本=流动资产-流动负债(2)流动资产和流动负债均按期初、期末平均值计算(5)总资产周转率营业收入/平均总资产总资产为资产负债表中的期初、期末总资产的平均数盈利能力指标(1)营业净利率(净利润/营业收入)×100%(2)总资产净利率(净利润/总资产)×100%净利润为利润表当期净利润，总资产为资产负债表期分析初、期末总资产的平均数(3)权益净利率(净利润/平均股东权益)×oo%净利润为利润表当期净利润，股东权益为资产负债表期初、期末股东权益的平均值(4)总资产报酬率息税前利润总额/平均总资产XlO0%(I)息税前利润总额二利润总额+利息支出或二净利润+所得税费用+利息支出(2)平均总资产二(资产总额期初数+资产总额期末数)÷2(3)利息支出为当期利润表中的财务费用(5)净资产收益率净利润/平均净资产XlO0%平均净资产=(所有者权益期初数+所有者权益期末数)÷2(4)特别说明团队赛三个岗位的业务按实际工作岗位职责划分，会计凭证的审核、业务流程处理在计算机内完成，由计算机自动评分。2.会计信息化竞赛环节竞赛内容及分值分布会计信息化竞赛环节参赛学生与财务会计技能竞赛环节3人相同,采取单人单机独立处理业务的形式。每人100分(包括系统初始化10分，日常业务处理80分,财务报表编制及财务分析10分,三个板块)，每人独立完成一套赛题的全部内容，3人合计共300分。会计信息化竞赛环节的竞赛知识和能力范围包括：以某一商品流通企业的业务为背景，使用企业版信息化财务软件中的系统管理、总账、财务报表、薪资管理、固定资产、应收款管理、应付款管理等模块，进行系统初始化，填制业务单据、编制和审核记账凭证、登记账簿、期末转账、结账、编制财务报表及报表分析等。具体内容包括：(1)系统管理与基础档案。操作员及其权限设置、上机日志；设置部门档案、职员档案、客户与供应商分类、客户与供应商档案、仓库档案、存货分类与存货档案等。(2)总账系统。包括初始设置、日常业务处理和期末处理。(3)薪资管理。包括初始设置、业务处理和期末处理。(4)固定资产核算。包括初始设置、业务处理和期末处理。(5)应付款管理。包括初始设置、业务处理和期末结账。(6)应收款管理。包括初始设置、业务处理和期末结账。(7)会计报表编制与财务分析。包括报表设置、数据处理、依据要求编写公式并计算结果。(二)竞赛时长竞赛总时长360分钟，其中财务会计技能竞赛环节竞赛时间为180分钟，岗位职业素养考核穿插和融入于团队竞赛过程中，每个项目10分钟，不另加时间；会计信息化竞赛环节竞赛时间为180分钟。四、竞赛方式本赛项每队3名选手，不超过2名指导教师。参赛选手竞赛岗位包括出纳、会计、会计主管3个岗位。每人一岗，角色一经确定，不得更换。竞赛包括财务会计技能竞赛和会计信息化技能竞赛两个环节，分上下两场进行。财务会计技能竞赛以团队设置竞赛台位，按岗位标注选手座位，竞赛台位在竞赛当天本环节开赛前通过抽签决定。会计信息化技能竞赛环节的座次（机位）在赛前由参赛队会计主管抽签决定（抽签加密），各参赛队3名队员不能在相近或相邻的竞赛机位。参赛队台位、机位在开赛半小时后解密，并将解密表张贴于赛场外。五、竞赛流程时间流程内容备注赛前赛前报到日全天参赛队报到参赛队报到09：00-15：00参赛队熟悉场地15：30-18：00领队说明会16：00-18：00赛中竞赛当天比赛检录比赛检录08：00-08：30正式竞赛财务会计技能竞赛环节（含岗位职业素养）8:30-11:30正式竞赛会计信息化技能竞赛环节14：30-17：30赛后颁奖竞赛颁奖、闭赛式及成绩点评19:30-20：30六、竞赛样卷本赛项竞赛试题采用题库方式，提前免费开放训练平台。七、竞赛规则（一）参赛资格。参赛选手须为中等职业学校（含技工学校）全日制财经商贸类在籍的学生,性别不限，中职组参赛选手年龄不超过21周岁（即1999年7月1日后出生）。（二）选手报名。各参赛院校须按照大赛执委会办公室的要求提前上报每组三名符合条件的参赛学生信息，以备赛项执委会为确定参赛选手的岗位进行提前准备。（三）熟悉场地。凡参赛选手、裁判员、工作人员、赛项组织者等均需按照赛项执委会要求准时到达赛项举办地点，及时办理相关手续，领取相关证件，熟悉场地，做好赛前准备工作。（四）正式比赛。比赛现场所有参赛选手、指导教师、裁判员和其他工作人员须佩戴相关证件，按照赛项相关规定出入指定区域，不同证件有不同的区域限制，以保持赛场秩序良好。（五）各代表队须遵守赛场赛项有关规定，遵从裁判长、裁判员的现场调度和指挥，按照赛场指令完成任务。（六）选手进入赛场，不得携带任何用品用具、工具书、参考书等相关资料。（七）在竞赛过程中，参赛选手不得随意离开赛场，同一参赛队选手可进行讨论，但不得相互代替其他队员操作。（A）竞赛过程中，标明必须由相应岗位人员完成的任务，不允许出现越权使用软件、以他人口令执行系统操作等情况，其余没有标明的任务可由全体队员协作完成。（九）财务会计技能竞赛各岗位职业素养考核时，须由既定岗位选手独立完成、不得代替。（十）在竞赛过程中，参赛选手不得大声喧哗、使用通讯设备和与竞赛无关的电子设备。（十一）在竞赛过程中，如遇硬件软件故障或其他情况，须举手示意，由项目裁判长按有关规定处理。（十二）在竞赛全程中，不得使用任何移动存储设备、开启无线网络、非法访问他人计算机。赛场技术服务区将实时监控上述行为。（十三）竞赛结束后，不得将竞赛涉及的用品用具及资料带出赛场。（十四）对于违反上述规定的，总裁判长有权终止其所在团队或个人的比赛，劝令其离开赛场。八、竞赛环境（一）竞赛场地内应设置满足多个团队的竞赛环境，一个参赛队4个机位；（二）每一台位设出纳、会计、会计主管3个岗位以及附台（岗位职业素养考核赛台）1个。（三）竞赛场地内设置主席台、裁判席、仲裁席、技术支持人员专席、新闻媒体席等,便于竞赛全程的观摩、监督和裁判等相关工作；（四）竞赛场地内设置背景板、宣传横幅及壁挂图，营造竞赛氛围;（五）开辟专门场所设立会计专业教学成果展示区、体验观摩区,举办会计职业教育高峰论坛等。竞赛区域及观摩区采取必要的物理性隔离，确保互不干扰。（六）局域网络。采用星形网络拓扑结构，安装千兆交换机。网线与电源线隐蔽铺设。采用独立网络环境，不连接INTERNET,禁止外部电脑接入。（七）采用双路供电安全保障。采用统一的杀毒软件对服务器进行防毒保护。屏蔽竞赛现场使用的电脑USB接口。部署具有网络管理、账号管理和日志管理功能的综合监控系统。（A）利用UPS防止现场因突然断电导致的系统数据丢失，额定功率:3KVA,后备时间：3.5小时,电池类型：输出电压：230V±5%Vo（九）设置安全通道和警戒线,确保进入赛场的大赛参观、采访、视察的人员限定在安全区域内活动，以保证大赛安全有序进行。九、技术平台（一）竞赛使用设备、用具及软件1 .财务会计技能竞赛环节财务会计技能竞赛环节采用中职会计赛训一体化平台，系统为B/S网络结构。该系统安装在服务器上后，选手竞赛用机可通过谷歌浏览器版本58或以上访问。主要软件功能如下：（1）赛务模块。主要功能包括参赛人员信息管理、竞赛过程管理、赛题导入和成绩管理。（2）结果提交模块。选手根据竞赛要求在比赛结果提交平台直接提交结果，保存在服务器上，系统自动实时评分。（3）赛题传输模块。主要功能有命题组录入赛题等相关设置。服务器数量：2台；系统配置：CPU：4颗QUadCOre（四核）2.OG以上；内存：32GB以上；硬盘：剩余未使用空间80G或以上；网卡:千兆网卡；操作系统：windowsServer2008R264位。数据库：MySQL5,6,41以上,版本为64位，配备磁盘阵列2台。客户端：操作系统：win7或者Winl0；数据库：SQL2008R264位；iell,谷歌浏览器版本58或以上；office2007以上；硬件要求:CPU：酷睿i5四核2.66G以上,内存不低于4G,剩余未使用空间80G或以上，千兆网卡。2 .会计信息化技能竞赛环节会计信息化技能竞赛环节与财务会计技能竞赛环节同场地、在局域网环境下进行。竞赛采用企业版信息化财务软件。会计信息化技能竞赛平台：软件包括考务软件（B/S结构）和会计核算软件（C/S结构）两部分。软件主要功能如下：（1）考务模块。主要功能包括参赛人员信息管理、竞赛过程管理和成绩管理。（2）答题模块。采用财务软件进行初始化和业务处理操作。（3）评分模块。主要功能包括操作结果的自动评判、成绩采集等。数据服务和应用服务部署在一台物理服务器上，同时使用两套,再分别进行双机热备。服务器数量：2台；系统配置：CPU：4颗QUadCOre（四核）2.OG以上；内存：32GB以上；硬盘：3块硬盘以上，每块容量30OG以上，搭建成RAID5；网卡:千兆网卡;操作系统:windowsServer2008R264位,安装HS7.5。客户端安装Win764位旗舰版，安装S75;客户端不允许使用无盘工作站及云桌面形式。数据库：WindOWSServer2008R264位;配备磁盘阵列2台。2个网口主机通道，支持热备份盘和后台RAlD重建。3 .网络系统：（1）采用星形网络拓扑结构，安装2台千兆核心交换机（双机模式）和6台接入交换机（48口）；（2）采用地板，网线与电源线隐蔽铺设；（3）采用独立网络环境，不连接INTERNET,禁止外部电脑接入；（4）准备一台核心交换机及4台48口交换机进行备用；4 .视频采集与发布：赛场配置无盲点录像设备，实时录制和显示赛场内竞赛情况。（二）其他设备技术服务设备：赛场配置服务器及网络设备，为赛项提供网络平台技术支持。十、成绩评定（一）财务会计技能竞赛环节评分标准财务会计技能竞赛环节为团队合作完成，合计300分。包括团队项目和岗位职业素养考核项目两部分。1 .团队竞赛内容分值项目任务分工评分内容分值结果提交方式办理转账结算业务出纳会计主管出纳负责支票签发、银行承兑汇票贴现、银行进账单填写等银行结算业务，会计主管负责单据审核及签章20电子单据整理出纳会计主管出纳负责单据整理、会计主管负责审核相关单据20电子网上电子支付出纳会计主管出纳负责付款录入、会计主管负责审核授权20电子建立账套会计主管创建账套、导入期初余额、启用账套等5电子报表编制会计主管资产负债表、利润表指标公式设置，现金流量表相关项目的选择及金额录入，资产负债表、利润表及现金流量表的生成25电子虚拟网上报税会计主管所得税主表及附表、增值税主表及附表、地方税虚拟网上报税60电子会计凭证的编制与审核出纳会计会计主管会计负责原始凭证填制与记账凭证编制、损益的结转，出纳负责涉及收付款记账凭证的审核、会计主管负责凭证审核、过账及结账120电子合计270（电子试卷由计算机系统自动评分）2 .岗位职业素养考核竞赛内容分值岗位项目要点分值备注出纳现金存储业务处理1 .清点现钞2 .填写现金存款凭条3 .对清点结果进行核对10按预先设置的格式和内容，设置采分点，选手录入后提交。4.向系统提交清点结果会计凭证汇总业务处理1 .整理单证2 .录入数据3 .计算结果4 .提交结果10按预先设置的凭证汇总表的格式和内容，设置采分点，选手录入后提交。会计主管财务指标分析L阅读相关报表2 .计算财务指标3 .向系统提交结果10按预先设置的财务分析表的格式和内容设置采分点，选手录入后提交。合计30（二）会计信息化技能竞赛环节评分标准会计信息化技能竞赛环节为个人项目，每人IOO分，合计300分。竞赛内容评分要求分值系统初始化正确进行用户及权限设置，参数设置，核算规则设置（如核算科目、固定资产折旧方法、工资分摊比例、自动转账分录等），基础档案与数据录入。10业务单据编制与数据处理正确进行业务单据录入或生成、审核，数据处理（如数据变动、计算、核销等）20自动评分会计凭证编制正确进行记账凭证录入或生成（含总账系统内转账生成，各业务子系统制单生成）、审核。（需由各业务子系统生成的记账凭证不得在总账系统中手工录入）。40自动评分记账与账表管理正确进行记账，总账系统账表查询（含辅助账）与输出，子系统中的账表查询及输出。20自动期末事项处理正确进行各子系统期末处理，总账系统与各子系统对账，银行对账，总账系统结账。评分会计报表编制与财务分析编制资产负债表、利润表，进行主要财务指标分析。（注：主要财务指标见财务会计技能竞赛中“财务分析指标计算公式”表。10自动评分合计100（三）成绩评定1 .裁判员选聘：按照2019年全国职业院校技能大赛专家和裁判工作管理办法建立全国职业院校技能大赛赛项裁判库，由全国职业院校技能大赛执委会在赛项裁判库中抽定赛项裁判人员。裁判长由赛项执委会向大赛执委会推荐，由大赛执委会聘任。2 .裁判员人数：大赛设裁判长1名，财务会计技能竞赛环节设裁判员2-4名；会计信息化技能竞赛环节设裁判员2-4名（裁判员人数需要根据承办院校的场地情况而定，如为1个赛场，两个环节各需2名裁判员；如为2个赛场，两个环节各需4名裁判员）。3 .财务会计技能竞赛环节总分值为300分，成绩评定由竞赛平台自动评分，团体总成绩由岗位职业素养考核成绩和团队竞赛成绩两部分组成。其中，岗位职业素养考核成绩共30分（出纳、会计、会计主管各10分），提前完成的可得奖励分（在全部正确的基础上，每提前一秒完成奖励0.01分）；团队赛共270分。4 .会计信息化技能竞赛环节采用自动评分系统进行成绩判定。个人成绩满分为100分，团体成绩总分为300分。5 .会计技能竞赛团体总成绩为财务会计技能竞赛团体成绩加上会计信息化技能竞赛团体成绩。每个团队的最终竞赛成绩按百分制折算，折算方法为：（团队总成绩义100）÷600二百分制的成绩。6 .为保障成绩评判的准确性，监督组将对赛项总成绩排名前30%的所有参赛队伍（选手）的成绩进行复核;对其余成绩进行抽检复核，抽检覆盖率不得低于15%o如发现成绩错误以书面方式及时告知裁判长，由裁判长更正成绩并签字确认。复核、抽检错误率超过5%的，裁判组将对所有成绩进行复核。7 .竞赛成绩复核无误后，经裁判长、监督组签字后进行公示。公示时间为2小时。成绩公示无异议后，由仲裁长和监督组长在成绩单上签字，并在闭赛式上公布竞赛成绩。十一、奖项设定（一）团体奖。以实际参赛队总数为基数，分设一、二、三等奖，获奖比例分别为10%,20%、30%（小数点后保留两位，第三位四舍五入，若出现成绩相同情况，可追溯到小数点后第三位）。（二）获奖的参赛队指导教师由组委会颁发优秀指导教师证书。十二、赛项安全赛事安全是会计技能竞赛一切工作顺利开展的先决条件，是赛事筹备和运行工作必须考虑的核心问题。赛项执委会采取切实有效措施保证大赛期间参赛选手、指导教师、裁判员、工作人员及观众的人身安全。（-）比赛环境1 .执委会须在赛前组织专人对比赛现场、住宿场所和交通保障进行考察，并对安全工作提出明确要求。赛场的布置，赛场内的器材、设备，应符合国家有关安全规定。如有必要，也可进行赛场仿真模拟测试，以发现可能出现的问题。承办单位赛前须按照执委会要求排除安全隐患。2 .赛场周围要设立警戒线，防止无关人员进入发生意外事件。比赛现场内应参照相关职业岗位的要求为选手提供必要的劳动保护。在具有危险性的操作环节，裁判员要严防选手出现错误操作。3 .承办单位应提供保证应急预案实施的条件。对于比赛内容涉及高空作业、可能有坠物、大用电量、易发生火灾等情况的赛项，必须明确制度和预案，并配备急救人员与设施。4 .执委会须会同承办单位制定开放赛场和体验区的人员疏导方案。赛场环境中存在人员密集、车流人流交错的区域，除了设置齐全的指示标志外，须增加引导人员，并开辟备用通道。5 .大赛期间，承办单位须在赛场管理的关键岗位，增加力量，建立安全管理日志。6 .参赛选手进入赛位、赛事裁判工作人员进入工作场所，严禁携带通讯、照相摄录设备，禁止携带记录用具。如确有需要，由赛场统一配置、统一管理。赛项可根据需要配置安检设备对进入赛场重要部位的人员进行安检。（二）生活条件1 .比赛期间，原则上由执委会统一安排参赛选手和指导教师食宿。承办单位须尊重少数民族的信仰及文化，根据国家相关的民族政策，安排好少数民族选手和教师的饮食起居。2 .比赛期间安排的住宿地应具有宾馆/住宿经营许可资质。以学校宿舍作为住宿地的，大赛期间的住宿、卫生、饮食安全等由执委会和提供宿舍的学校共同负责。3 .大赛期间有组织的参观和观摩活动的交通安全由执委会负责。执委会和承办单位须保证比赛期间选手、指导教师和裁判员、工作人员的交通安全。4 .各赛项的安全管理，除了可以采取必要的安全隔离措施外，应严格遵守国家相关法律法规，保护个人隐私和人身自由。（S）组队责任1 .各学校组织代表队时，须安排为参赛选手购买大赛期间的人身意外伤害保险。2 .各学校代表队组成后，须制定相关管理制度，并对所有选手、指导教师进行安全教育。3 .各参赛队伍须加强对参与比赛人员的安全管理，实现与赛场安全管理的对接。（四）应急处理比赛期间应做好保电、消防预备工作，如发生意外事故，发现者应第一时间报告执委会，同时采取措施避免事态扩大。执委会应立即启动预案予以解决并报告组委会。赛项出现重大安全问题可以停赛,是否停赛由执委会决定。事后，执委会应向组委会报告详细情况。（五）处罚措施1 .因参赛队伍原因造成重大安全事故的，取消其获奖资格。2 .参赛队伍有发生重大安全事故隐患，经赛场工作人员提示、警告无效的，可取消其继续比赛的资格。3 .赛事工作人员违规的，按照相应的制度追究责任。情节恶劣并造成重大安全事故的，由司法机关追究相应法律责任。十三、竞赛须知（一）参赛队须知1 .参赛队名称统一使用规定的地区代表队名称，不使用学校或其他组织、团体名称；不接受跨校组队报名。2 .参赛队员在报名获得审核确认后，原则上不再更换，如筹备过程中，队员因故不能参赛，所在省教育主管部门需出具书面说明并按相关规定补充人员并接受审核；竞赛开始后，参赛队不得更换参赛队员，允许队员缺席比赛。3 .参赛队按照大赛赛程安排，凭大赛组委会颁发的参赛证和有效身份证件参加比赛及相关活动。4 .参赛院校须为参赛队员购买保险。（二）指导教师须知1 .各参赛代表队要发扬良好道德风尚，听从指挥，服从裁判，不弄虚作假。如发现弄虚作假者，取消参赛资格，名次无效。2 .各代表队领队要坚决执行竞赛的各项规定，加强对参赛人员的管理，做好赛前准备工作，督促选手带好证件等竞赛相关材料。3 .竞赛过程中，除参加当场次竞赛的选手、执行裁判员、现场工作人员和经批准的人员外，领队、指导教师及其他人员一律不得进入竞赛区域。4 .参赛代表队若对竞赛过程有异议，在规定的时间内由领队向赛项仲裁工作组提出书面报告。5 .对申诉的仲裁结果,领队要带头服从和执行，并做好选手工作。参赛选手不得因申诉或对处理意见不服而停止竞赛，否则以弃权处理。6 .指导老师应及时查看大赛专用网页有关赛项的通知和内容，认真研究和掌握本赛项竞赛的规程、技术规范和赛场要求，指导选手做好赛前的一切技术准备和竞赛准备。（三）参赛选手须知1 .参赛选手应按有关要求如实填报个人信息，否则取消竞赛资格。2 .参赛选手凭统一印制的参赛证、有效身份证件参加竞赛，并注意仪容仪表整洁、大方。3 .参赛选手应认真学习领会本次竞赛相关文件，自觉遵守大赛纪律，服从指挥，听从安排，文明参赛。4 .参赛选手请勿携带与竞赛无关的电子设备、通讯设备及其他资料与用品。5 .参赛选手应提前30分钟抵达赛场，凭参赛证、身份证件检录，按要求入场，不得迟到早退。6 .参赛选手应按抽签结果在指定位置就坐。7 .参赛选手须在确认竞赛内容和现场设备等无误后开始竞赛。在竞赛过程中，如有疑问，参赛选手应举手示意，项目裁判长应按照有关要求及时予以答疑。确因计算机软件或硬件故障，致使操作无法继续的，经项目裁判长确认，予以启用备用计算机。8 .各参赛选手必须按规范要求操作竞赛设备。一旦出现较严重的安全事故，经裁判长批准后将立即取消其参赛资格。9 .竞赛时间终了，选手应全体起立，结束操作。经现场指挥人员发出指令后，方可离开赛场。10 .在竞赛期间，未经执委会的批准，参赛选手不得接受其他单位和个人进行的与竞赛内容相关的采访。参赛选手不得将竞赛的相关信息私自公布。（四）工作人员须知1 .工作人员必须统一佩戴由大赛组委会签发的相应证件，着装整齐。2 .工作人员不得影响参赛选手比赛，不允许有影响比赛公平的行为。3 .服从领导，听从指挥，以高度负责的精神、严肃认真的态度做好各项工作。4 .熟悉比赛规程，认真遵守各项比赛规则和工作要求。5 .坚守岗位，如有急事需要离开岗位时，应经赛场领导同意，并做好工作衔接。6 .严格遵守比赛纪律，如发现其他人员有违反比赛纪律的行为,应予以制止。情节严重的，应向竞赛组委会反映。7 .发扬无私奉献和团结协作的精神，提供热情、优质服务。十四、申诉与仲裁本赛项在比赛过程中若出现有失公正或有关人员违规等现象，代表队领队可在比赛结束后2小时之内向仲裁组提出书面申诉。书面申诉应对申诉事件的现象、发生时间、涉及人员、申诉依据等进行充分、实事求是的叙述，并由领队亲笔签名。非书面申诉不予受理。赛项仲裁工作组在接到申诉后的2小时内组织复议，并及时反馈复议结果。申诉方对复议结果仍有异议，可由省（市）领队向赛区仲裁委员会提出申诉。赛区仲裁委员会的仲裁结果为最终结果。