xx县公安局“找差距、补短板、建机制、抓长效” 专题活动实施方案.docx
XX县公安局“找差距、补短板、建机制、抓长效”专题活动实施方案为深入解决党员干部作风建设方面存在的突出问题,特别是省委巡视反馈或交办的共性、个性问题,根据县局严党风抓政风优作风提效能“作风建设年”活动安排,县局决定在全县公安机关开展“找差距、补短板、建机制、抓长效”专题活动,现制定如下实施方案：一、指导思想深入贯彻党的十九大精神,践行习近平新时代中国特色社会主义思想,不断增强党员干部的“四个意识”，推动全面从严治党向纵深发展,把作风建设方面整改提升工作与巡视整改工作结合起来,坚持问题导向,综合施策,标本兼治,切实提高全县公安机关党员干部干事创业的“精气神”，为全面贯彻落实县委提出的“1551”发展思路,加快建设自信自豪幸福XX提供坚强保障。二、活动范围全县公安机关各单位及全体民警、职工、协警。三、重点任务坚持把转变作风与促进发展有机结合起来,把开展活动与提速提效、进位争先有机结合起来,力求在改进作风中推动各项任务落实,在履职尽责中促进作风转变。（一）以治“庸”提能力。着力整治各单位和党员干部中存在的责任心不强,工作缺乏积极主动性,不敢担当;学风文风不正,讲空话、套话、大话,以文件落实文件源则性不强,好人主义严重,解决问题不敢较真;工作能力不足、标准不高,工作质量和业务水平低等问题（二）以治“懒”增效率。着力整治各单位和党员干部中存在的工作不作为，“履责”变“推责”，以别人的“责任状”作为自己的“免责单”；重部署、轻落实,办事效率低,办事拖拉;群众观念淡薄,不深入实际、不掌握下情,不及时帮助群众解决实际问题;服务意识差,服务不到位,门难进、脸难看、人难找、事难办等问题，（三）以治“散”正风气。着力整治各单位和党员干部中存在的纪律观念淡薄，“上有政策,下有对策”，有令不行有禁不止;工作纪律松弛,在编不在岗“吃空饷”，工作日午间饮酒;会风会纪不正,无故缺席、迟到、早退、打瞌睡、看报刊、玩手机;玩风过盛应翻过多多,参与赌博,热衷于吃吃喝喝拉关系、跑路子,心思和精力不放在工作上等问题。（四）以治“贪”顺民心。着力整治各单位和党员干部中存在的贪图个人享受,出入隐蔽场所公款消费,违规使用公车;滥用权力以权谋私,利用职权为他人谋取不正当利益,大操大办婚丧喜庆事宜;吃拿卡要,违规收送红包、礼品、礼金等,不给好处不办事,给了好处乱办事;损害群众利益,充当黑恶势力的保护伞,与民争利、损民伤民,执法不公,贪赃枉法,乱收费、乱罚款等问题。四、工作步骤以县局严党风抓政风优作风提效能“作风建设年”活动工作安排为主线,同步开展“找差距、补短板、建机制、抓长效”专题活动洪分四个阶段进行。（一）“找差距”。各单位和广大党员干部采取个人自查、同事互查、领导帮查、集体复查等形式,全面查摆作风建设方面存在的突出问题。县局将采取发放征求意见表、设置意见箱等方式,广泛收集民警、职工和协警的意见建议,并向相关单位反馈。各单位要根据查摆和反馈的问题,分别列出单位和个人问题清单,深刻剖析根源,并建立整改台账（见附件）,明确整改措施和时限。（二）“补短板”。结合省委巡视组反馈的意见和“找差距”阶段发现的问题,坚决做到对症施治、立行立改,对照合账、逐一销号。坚持领导带头,以上率下,全员参与,层层落实责任,确保每一项工作干到底,每一项措施落到地,助推全体民警、职工和协警担当意识、责任意识、争先意识、效率意识、纪律意识明显增强,切实把作风“短板”补到位。（三）“建机制”。以问题为导向,进一步修订完善作风建设各项规章制度,着力从源头上规范权力运行、堵塞管理漏洞,坚持用制度管权、管事、管人,形成靠制度解决问题和保证作风持续良好的长效机制,进一步加大制度执行力,认真解决制度落实过程中存在的“梗阻”问题,杜绝制度落实出现“一阵风”现象,坚决维护制度的权威性和严肃性。（四）“抓长效”。各单位要坚持作风建设常态化,一切从实际出发,重在付诸行动,坚决防止作风建设表面化、形式化,要让广大群众真正看到作风转变实效,让服务对象切实感受到服务理念、服务水平的提升。五、工作要求（一）加强组织领导。县局党委要认真履行全面从严治党主体责任,加强对“找差距,补短板、建机制、抓长效”专题活动的组织领导,统筹部署各项工作,确保各项工作任务落实到位。各单位负责人要履行好“第一责任人”责任,层层传导压力,级级压实责任,以上率下,以身作则,带头深入查找和坚决纠正作风方面的问题,抓好整改落实各项工作。（二）强化教育引领。各单位要强化教育引导,深入开展日常教育和专题教育,使党员干部自觉摒弃各种错误思想和习惯,弘扬正能量,树立新风尚。全县公安机关广大党员干部,特别是领导干部要带头示范,自觉戒除形式主义、官僚主义,坚决抵制享乐主义、奢靡之风。宣传科要加大宣传报道力度,坚持把正面引导和反面警示有机结合,充分发挥正面典型的示范引导作用和反面典型的警示震慑作用,形成强大的宣传教育攻势。（三）严肃执纪问责。县纪委监察委派驻县局纪检组和督察部门要围绕活动的目标任务,对各单位开展经常性、针对性的监督检查,力戒活动走过场,做表面文章。同时,针对“庸、懒、散、贪”问题的表现形式,在全县公安机关开展作风大检查,对顶风违纪行为严查快处,强化问责;对典型案例点名道姓通报曝光,传导压力,形成震慑,持续释放越往后越严、越往后处理越重的强烈信号,以“零容忍”的高压态势,坚决防止作风问题反弹回潮。各单位每季度末将本单位以及本单位所有民警和职工的问题整改台帐报县局703房间，协警的问题整改台帐本单位留存备查。报送材料为纸质版,加盖单位印章,科级干部整改提升活动问题整改台账收齐后县局将上报县纪委。
