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    健身俱乐部员工考勤与请假制度.docx

    • 资源ID:331920       资源大小:14.60KB        全文页数:2页
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    健身俱乐部员工考勤与请假制度.docx

    健身俱乐部员工考勤与请假制度一、作息。1、公司实行六日工作制。行政管理人员实行星期天休假制度,运营、会籍、客服、教练部员工实行每周轮休一天制度。2、全体员工每年均享有以下十天法定假:元旦(一天)、春节(三天)、劳动节(三天)、中秋节(一天)、国庆节(三天)。二、年假1、凡在嘉力莱工作满一年员工,皆可享受5天带薪年假。2、休假中如遇公休日和法定假日不另行增加。3、全年病、事、产前、哺乳等假期累计60天以上,不再享受年假。三、婚假法定年龄结婚员工给婚假三天,符合晚婚条件者按国家有关规定另加晚婚假。四、产假本人或妻子生产,女性员工给产假90天,难产105天,男性员工3天。五、丧假如员工直属亲属(配偶、子女、父、母、岳父、岳母、公婆)不幸去世可休丧假三天。如员工祖父母、外祖父母不幸去世可休丧假一天,并需提供相关证明。六、病假员工请病假,请按公司员工病假有关规定办理。七、事假1 .须提前24小时递交请假申请,经批准后执行。2 .当班时遇家庭出现急事可随时申请,经批准后离岗,未经批准,擅自离岗按旷工处理。员工请事假按公司事假有关规定执行。

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