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    甘孜州马晓莉名师工作室成员考核制度.docx

    • 资源ID:398900       资源大小:17.74KB        全文页数:3页
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    甘孜州马晓莉名师工作室成员考核制度.docx

    甘孜州马晓莉名师工作室成员考核制度2022年4月23日马晓莉工作室成员考核制度为了激励本工作室成员,公平公正公开的评定优秀成员特制定本制度:一、评优名额分配1、每年度评选2-4名优秀骨干成员,2名优秀青年成员2、三年后综合评分最高的2名教师作为州优秀骨干上报州教育局二、评优奖励措施1、评出的骨干成员作为州优秀骨干成员推荐给州教育局2、每年由优秀骨干教师承接一次公开讲座,并按照州教育局下发经费管理办法,发给课时补助。3、优秀青年成员,作为骨干成员进阶的重要考核依据三、评优具体指标及打分表加分项:项目打分1、参加工作室活动202、组织活动53、按时提交计划1分4、按时提交总结1分5、按时参加每次研修活动1分6、按时参加每次讲座活动1分7、提交一份研修报告2分8、提交一份讲座心得2分9、提交一份教学设计2分10、提交一份论文5分11、提交一堂微课3分12、提交一堂完整课堂实录5分13、论文获奖国家级一等奖10分、二等奖9分、三等奖8分,省级一等奖8分、二等奖7分、三等奖6分,州级一等奖6分,二等奖5分,三等奖4分,校(县)级一等奖4分,二等奖3分、三等奖2分,工作室内评奖按照州级计算14、赛课获奖国家级一等奖10分、二等奖9分、三等奖8分,省级一等奖8分、二等奖7分、三等奖6分,州级一等奖6分,二等奖5分,三等奖4分,校(县)级一等奖4分,二等奖3分、三等奖2分,工作室内评奖按照州级计算15、本年度参与课题10分16、个人申报课题10分17、课题成功开题10分18、教师学业水平测试获得州级优秀者一次6分扣分项:项目扣分1、不按时提交计划2分2、不按时提交总结2分3、不按时参加每次研修活动2分4、不按时参加每次讲座活动2分5、不提交研修报告2分6、不提交讲座心得2分7、不完成完成工作室的工作2分8、存在师德问题一票否决马晓莉名师工作室2022年4月23日

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