关于上半意识形态工作的情况汇报.docx

关于上半年意识形态工作的情况汇报【共9篇】篇一我单位按照区委、区政府关于意识形态工作的有关要求，严格贯彻落实党管意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态的领导权和主动权，紧紧结合工作实际，健全完善意识形态工作机制，深入做好意识形态工作，现将我单位上半年意识形态工作总结汇报如下：一、意识形态工作开展总体情况（一）抓好意识形态，开展定期研判。我局党组按照全面落实意识形态工作责任制要求，把意识形态工作纳入重要议事日程，纳入党建工作，纳入领导班子、领导干部目标管理，与业务工作紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。同时，建立健全意识形态工作研判机制，局党组不定期听取意识形态工作汇报，研判意识形态工作，分断研判意识形态领域形势，及时通报全局职工中意识形态领域情况，切实当好意识形态工作的领导者、推动者、执行者。（二）思政工作坚定XX上半年局党组书记和纪检书记分别以“重整行装再出发,落实全面从严治党责任”和“深入学习中华人民共和国宪法（新修订）”为主题为全局党员上党课，积极开展党组领导干部上党课活动，落实领导干部讲党课制度，局领导班子成员模范践行社会主义核心价值观，以身作则，率先垂范。上半年，我局继续以道德建设为抓手。通过道德讲堂，学唱歌曲、学讲话、看短片、诵经典等方式组织开展“新时代、新思想、新征程”学习贯彻党的十九大精神等道德讲堂活动，牢牢把握全局职工正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致。（三）坚持常态化做好疫情防控，提高对风险点的前置预判为应对新形式下意识形态工作挑战，园区组建维稳专班，利用政府有关政策，从安全生产、企业帮扶，民生关怀等方向入手，加大力度，强化宣传，始终坚持常态化、动态化意识形态建设，居安思危，举一反三占领意识形态思想高地，牢牢把握园区稳定大局。（四）抓好理论武装头脑，凝聚思想教育共识。依托“不忘初心，牢记使命”主题教育实践活动，通过三会一课、农民夜校、党小组会议等方式对党的政策方针进行宣讲，以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为重点，扎实做好省、市、县相关意识形态相关文件及会议精神宣讲。为深入学习党的十九大精神，十九届六中全会精神，特别邀请县委宣讲XXX进行全覆盖的宣讲，进一步深入学习了习近平系列重要讲话，进一步加强了全乡各党员领导干部的理论水平。围绕讲党恩爱核心、讲团结爱祖国、讲贡献爱家园、讲文明爱生活和党的十九大精神等主题，积极培训宣讲员，提前编写宣讲提纲，采取集中宣讲与分散宣讲相结合的方式,组织领导干部、党校讲师、夜校教师宣讲员组成宣讲团，到各村开展宣讲，积极为基层干部群众释疑解惑，全力实现宣讲全覆盖。上半年以来，共开展集中宣讲余场，听众余人次,推动了各类学习活动深入开展。二、存在的问题及原因分析我单位对意识形态工作中存在的风险进行了分析研判，并对风险点进行逐一排查，主要存在的风险和隐患有：（一）在落实意识形态工作责任制方面存在不到位现象。（二）思想认识不够充分，对加强意识形态工作重要性的理解存在“误区”O气象工作和意识形态工作未能完全做到“两手抓，两手都要硬”，在平时工作中，要重视气象监测，重视上级交办的工作任务，意识形态工作有时被忽视、被淡化，一手硬、一手软的现象在一定范围内存在。存在以干代学，以忙挤学现象，不能持之以恒，理论联系实际有差距。（三）理论学习需要进一步加强。原因分析（一）不想抓。对习总书记强调的意识形态工作是重中之重的理解不深，对新形势下的意识形态工作缺乏全面深刻的把握，导致对宣传思想工作重视不够。（二）随着信息网络化的迅速发展，群众思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性明显增强，影响人们思想的因素和渠道越来越复杂多变，使人们的思想观念、价值取向、文化生活呈现多样性，导致各种不良思想凸显出来，增加了意识形态工作的难度。意识形态工作者自身认识、工作措施有差距，影响了意识形态工作的开展。（三）群众教育缺乏行之有效的方式方法，仅靠说服教育、思想引导很难解决根本性问题。三、下一步工作打算中国的一举一动都将备受国内国际关注，我国意识形态领域面临多元文化、各种社会思潮的冲击，意识形态建设面临的挑战将更加激烈，更加尖锐。我单位将全力以赴做好意识形态的工作，具体如下。一是守阵地，深化意识形态工作坚持“抓党的意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职”的理念，继续牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权。进一步壮大积极健康主流思想文化，坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，持续推进习近平新时代中国特色社会主义思想的宣传教育。二是加强舆情引导，把握意识形态主动权。结合中央、省、市、集团重大决策部署，通过开设专题学习会、专栏等形式，扎实开展学习，确保全员思想统一、凝心聚力；坚持定期分析研判，及时掌握各种苗头性倾向问题，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点，确保公司意识形态工作平稳可控，全年不发生突发舆情事件。三是深入学习习近平总书记对意识形态阵地管理的重要论述，拉起“高压线”，把好“准入关”，确保意识形态阵地可管可控。严格按照信息发布流程对发布内容进行审核把关，对微信工作群、干部职工网络行为及朋友圈发布内容加强监管，并将其列入干部职工的日常教育管理工作中。引导干部职工及居民群众对网络谣言、负面信息等网络乱象及时加以制止和正确引导。今后，我单位将进一步认真学习，贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题，及时采取针对性措施，梳理抓好意识形态工作的思路，增强忧患意识、政治意识，增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识，进一步建立健全意识形态工作相关规章制度，做到守土有责，守土尽责。篇二上半年来，我党支部在市委、市政府的正确领导下，在上级各部门的大力支持下，深入学习贯彻党的十九大、十九届历次全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持党管意识形态不动摇，认真落实意识形态工作责任制，不断加强和改进意识形态领域工作，为建设强富XX提供强有力的思想保证,现将上半年落实意识形态工作责任制情况汇报如下：一、开展的工作（一）切实做好思想政治工作一是落实支部书记上党课制度。局领导班子成员模范践行社会主义核心价值观，以身作则，率先垂范。厂6份开展支部书记上党课活动一次。二是抓好道德建设。积极参加上级组织的道德大讲堂活动,通过学唱红歌、缅怀革命先烈、宣讲典型事迹，组织开展建党1O1.周年系列活动，进一步提高了干部职工的道德水准。三是营造人人参与的氛围。通过召开会议、播放和悬挂宣传标语等形式，进联系村，广泛动员干部职工积极主动地参与文明单位创等形式。同时，结合XX工作特点，充分利用网站、QQ等“两微一端”新媒体平台，积极宣传活动动态和好的做法,提升干部职工参与热情。（二）加强理论学习，增强廉洁从政意识局领导班子始终把加强政治理论学习放在首位，狠抓中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。认真组织开展“学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神”以及“两学一做”学习教育常态化制度化活动。在学习制度上，坚持和完善每周四下午学习日制度，学习做到“四有”，即有计划、有记录、有考核、有学习心得。在学习安排上，突出抓好集中学习。同时开展警示教育活动，组织干部职工观看镜鉴、代价等警示教育记录片，使大家时刻保持警钟长鸣。截至目前，已开展集中学习12次。加大投入，精心打造机关廊道文化建设，对党章修改部分进行了及时更换，同时增加了以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为主要内容的宣传图版，使干部职工在工作之余能够耳濡目染，潜默化地接受优秀文化的熏陶和廉政文化的洗礼，引导干部职工树立正确的价值观和理想信念，增强清正廉洁、勤政务实意识、以良好的精神风貌,扎实的工作作风做好每一件事情。（三）加强作风建设，提升政务服务效率20年我局继续坚持以转变工作作风为重点，深入开展“不作为、慢作为、乱作为”问题专项整治活动。制定下发了关于开展“不作为、慢作为、乱作为”问题专项整治活动方案，开辟了宣传栏、悬挂标语。2月9日，组织召开的局领导班子民主生活会和党支部组织生活会，以召开座谈会、开展民意问卷调查和设立意见箱等方式，共征集意见44份，建立整改台账，列出问题清单8份，共整改问题6项。强化机关工作制度建设，严格执行签到和请销假制度，杜绝中午饮酒，严查各种空岗、漏岗和上班期间作与工作无关事情的行为。通过活动的开展和制度的建设，提升职工服务意识和办公效率，使局机关的办事程序得以进一步简化，缩短工作时限，为相关企业提供了更加高效、全面、准确、便捷的服务。认真做好窗口日常工作。政务服务中心住建局窗口坚持“便民、高效、廉洁、规范”的服务宗旨，敬业爱岗，乐于奉献，热情服务，不断创新。（四）切实做好思想政治工作一是落实书记讲堂制度。局领导班子成员模范践行社会主义核心价值观，以身作则，率先垂范，积极开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。设立道德讲堂，通过学唱红歌、宣讲典型事迹、组织开展建党1O1周年、缅怀革命先烈系列活动。三是营造人人参与的氛围。通过召开会议、播放宣传标语等形式，广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动。同时，充分利用网站、媒体，积极宣传活动动态和好的做法，提升干部职工参与热情。二、存在的不足目前我局意识形态工作的总体良好，意识形态工作责任制落实比较到位。但仍存在一些问题或苗头，主要是存在部分党员存在安于现状，对政策理论学习缺乏主动性和学习热情，思想政治工作方式方法有待创新。同时当前社会快速发展，网络对人们的生活工作影响日益加大，正确引导网络舆论导向有待进一步加强。一是重点人员盯控不到位。随着网络媒体的日益发达，尤其是进入“人人都能发声的自媒体时代”，网络舆情监控的也日益难度加大。二是宣传思想工作的形式还不够丰富多样，影响力、战斗力有待提高。三是人才队伍建设不足。虽然已经建立网宣队伍监控和引导网络舆情，但人员大部分都是“半路出家”，并未经过专业的业务培训，理论功底有限，对社会舆情的把握有时还不够精准，切入点还不够准确。少数干部不能适应当前网络化新时代，接受新事物、新观念的积极性不高。如在通过学习强国等学习软件进行学习时，仅仅是用它来看文章和观看新闻，并没有积极参与挑战答题等项目。三、下一步工作计划（一）始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，努力克服自身不足，更加严格地贯彻落实好县委、县政府委宣传部的安排部署，抓牢抓好意识形态建设，围绕建设“五型”政府机关的总体目标，加强领导、树立楷模，努力把意识形态整体建设抬上新高度。（二）进一步加强意识形态阵她建设和管理。落实主管主办和属地管理原则，加强对新闻媒体、哲学社会科学研究机构、思想文化类学会协会及高校课堂、报告会、研讨会、讲座、论坛、剧场等宣传思想文化阵地的严格管理，确保全市各类意识形态阵地可管可控可用。（三）强化责任担当，扎实做好意识形态工作。把意识形态工作与党的建设紧密结合，同部署、同落实、同检查，切实加强对意识形态工作的领导，落实好意识形态领域各项工作。进一步培育和践行社会主义核心价值观，广泛开展道德模范、身边好人的评选推荐活动。认真落实好道德银行,积极鼓励和引导居民存储道德信用点，发挥好道德的引导作用。意识形态工作是党的一项重要工作，是党的建设和政权建设的重要内容。下一步，我局将在继续高效开展意识形态工作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆论导向,进一步认真学习，贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题，及时采取针对性措施，梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识，增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识，进一步落实党组责任主体，为XX事业发展做出更大贡献。篇三意识形态工作是党的一项极其重要的工作，今年以来，我中心认真把握工作重心，根据上级部署和要求，围绕我中心工作任务，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，扎实做好意识形态工作。现将我中心上半年意识形态工作总结汇报如下：一、工作开展情况（一）努力完善好党建工作的新理念要做好意识形态工作，抓好党建是关键。一是科学部署党建工作。按照县委工作要点要求，组织全局人员围绕新形势、新要求下党建工作的重点，周密谋划全年的党建工作。半年来,我局的党建工作取得了良好效果，实现了以党建工作促规划队伍建设。二是详细分解工作责任。明确了相关领导、相关部门和各支部的党建目标任务。在班子内部，进一步明确党建工作分工，局党组不定期召开专题会议，听取工作情况汇报，研究解决重要问题，从而形成党建工作新格局。三是坚持监督检查严要求。对各项工作，做到了有布置必有检查，有检查必有通报。对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫，帮助他们分析原因、改进方法。（二）强化理论武装，凝聚思想共识。一是坚持每周五集中学习制度，以“党员活动日”为载体,采取领导授课、个人自学、集中研讨、撰写心得体会等方式，及时传达学习党中央、自治区、XX市及我市关于意识形态工作的决策部署，严守政治纪律和政治规矩，坚决维护中央权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是通过开展学习先进人物事迹、反面警示教育以及参观廉政教育基地等方式，提升党员干部对意识形态工作的认识，提高做好新形势下意识形态工作的能力。（三）争分夺秒，筑牢思想防线一深入推进“两学一做”常态化制度化教育。学习宣传贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，贯彻落实习近平总书记关于红色基因传承的重要论述，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、“为谁执政、为谁执法”专题教育、解放思想“三问”大讨论以及“听党话、感恩党、跟党走，橹起袖子加油干”感恩奋进主题教育活动，大力传承红色基因，发扬优良传统，走好新时代长征路。（四）加强政治理论学习，强化理论武装。一是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大精神和十九届二中、三中、四中全会精神,以党委理论学习中心组学习、政治理论学习、“三会一课”等为载体，以抓住“关键少数”、覆盖绝大多数为原则，进一步强化了党员、干部的学习教育，推动了党员干部真学、真懂、真信、真用。二是召开意识形态专题会议X次、意识形态分析研判会X次，及时传达学习了中央关于意识形态工作的决策部署以及省、市、区委各项指示要求，分析研判当前意识形态领域存在的苗头性、倾向性问题，并对进一步加强和改进X意识形态工作进行了研究和全面部署，确保了意识形态工作有序开展。三是严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度，组织开展“主题党日”活动X次，领导干部讲党课X次,开展专题研讨X次。组织开展党委理论学习中心组学习X次，政治理论学习X次。开展健康教育、家庭教育、心理教育、消防安全、禁毒普法等各类培训、讲座X场（次）。二、存在不足上半年以来，尽管我们做了一些工作，但与县委宣传部和群众的需求相比，还有差距和不足。主要表现在：一是信息报送还不够及时、全面，主动与上级部门对接、请教、请示的用心性还有待提高。二是意识形态阵地建设管理方面。对内对外宣传力度还需要进一步加大，对弘扬传统美德、精神文明创建、主流文化思想内容宣传较少，宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高，宣传的方式方法需要更新。三是满足干部职工文化需求的工作有待提升。这些问题，都需要我们深入思考并在今后加以认真解决。三、下步打算一是进一步加强网上正面宣传工作。广泛开展习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和经济社会发展成就等主题网上宣传工作，继续实施“网上弘扬正气工程”，进一步唱响网络主旋律、凝聚网络正能量。二是加强看齐意识和责任担当意识。牢牢把握好正确的整治方向，向党中央看齐，向习近平总书记看齐，向党的理论路线方针政策看齐，向党中央各项决策部署看齐，并把意识形态工作纳入到工作报告、纪律检查、干部考核当中去。三是持之以恒抓“学习强国”。加强对学习强国学习情况督导检查的力度，要求每天最低30积分的达标线，每日通报前一天未学习人员，各党支部对每名党员学习情况进行排名公示，将党员干部个人学习参与度、获得积分，党支部总分值将作为年度考评党支部、党员的重要依据，推进常态化学习，用“学习强国”激发学习力量，形成“比学赶超”的学习氛围，从而改进工作方法，提升工作实效。篇四为贯彻落实党中央和省、市、县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，我局结合当前工作实际，始终把意识形态工作摆在重要位置，今年以来，我局意识形态领域的工作取得很大进展。现将有关情况总结如下：一、主要工作完成情况（一）加强组织领导，落实意识形态主体责任。街道党工委高度重视意识形态工作，不断加强对意识形态工作的领导，明确党工委班子对意识形态工作负主体责任，党工委书记是第一责任人，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。街道分管领导带队，对5个社区意识形态工作进行督察。其他班子成员按照“一岗双责”要求，抓好分管部门的意识形态工作，确保上级意识形态工作的决策部署得到贯彻落实。（二）加强组织领导，落实主体责任。党委坚持把意识形态工作作为党建工作的重要内容，牢固树立抓好意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不到是渎职的理念，做到知责明责、守责履责、担责尽责，健全工作机制，严格执行制度，推动意识形态工作责任落到实处。一是责任清晰明确。为切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根、形成常态化工作机制，成立了以党委书记为组长的意识形态工作领导小组，党委对意识形态工作负主体责任，年初与各级领导签订党建工作责任书时，将意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入年度目标责任，层层传导压力，使意识形态工作的责任压力延伸到末端。党委书记为抓意识形态工作的第一责任人，将把好方向、管好导向、建好机制、守好阵地、建好队伍作为关键环节，坚持重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党委班子成员按照“一岗双责”的要求，旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓思想理论建设，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，带头抓意识形态工作，确保了意识形态工作的群策群力、齐抓共管、有效落实。二是工作合力合拍。制定了XX贯彻落实意识形态工作责任制实施方案，进一步把意识形态工作细化、量化、具体化，为意识形态工作提供了制度保障。党委书记带头贯彻落实意识形态工作的决策部署，形成“一把手”负总责、党委班子成员大力配合，相关处室齐抓共管的良好氛围。同时,将意识形态工作纳入综合目标考评，与业务工作同研究、同部署、同检查、同落实、同考核，做到目标同向，工作合拍，措施配套，紧盯薄弱环节，强化防范意识，有效推动了各项工作落实。三是机制建立健全。把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容，纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容，建立健全意识形态工作研判机制，坚持意识形态工作原则，今年共召开党委会次，其中专题研究意识形态工作次，班子成员与职工谈心谈话人（次），全力打好意识形态工作主动战。（三）注重思想引领，不断强化意识形态思想建设一是加强理论武装。编制X工业园区关于深入贯彻落实习总书记系列重要讲话精神的工作方案，组织党工委中心组持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，及时学习贯彻习近平总书记最新讲话精神和省委、X市委、委的最新政策举措。利用“学习强国”学习平台，组织全系统机关党员干部开展线上学习，促使习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心，真正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。二是加强党纪党规教育。园区党工委狠抓思想作风建设，严格贯彻落实中央八项规定精神，通过党史学习教育巡查整改问题清单，对标对本，不折不扣落实X市委巡察办巡查整改意见。在整改中强化规矩意识，纪律意识，教育引导广大干部职工增强党性教育，树立干净、担当、务实、勤勉的良好作风。（四）加强网络意识形态安全维护，把握主导权一建立信息发布审核制度。坚持信息发布联审制度，对需要对外发布的信息，由宣传工作人员向分管领导申报，申报通过后，发布内容先由相关分管领导审核，其次由宣传分管领导再审，通过后对外发布并备案。确保发布信息的真实性、准确性、一致性。同时，搭建信息互通的平台，实行网上重要事项报告制度。对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。二、存在的问题我单位的意识形态工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足：一是思想认识不够充分，对加强意识形态工作重要性的理解存在“误区”。园区经济发展和意识形态工作未能完全做到“两手抓，两手都要硬”，在平时工作中，重视经济建设，重视上级交办的工作任务，意识形态工作有时被忽视、被淡化，时而紧、时而松的现象在一定范围内存在。二是部分党员干部对意识形态工作的认识不够清晰。认为意识形态工作比较抽象，找不到工作切入点，把意识形态工作简单等同于理论学习，没有认识到意识形态工作的重要性，从而导致做意识形态工作的主动性、针对性不够强。三是宣传工作的队伍和理论水平不足。特别是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强。在信息报送等工作中，各科室及二级单位的通讯员、各支部的宣传委员亟待需要敏锐的嗅觉，有较强的政治敏感性，及时发现和捕捉局系统工作宣传的亮点。三、下一步工作打算落实意识形态工作责任制是一项经常性、基础性工作，下一步，我们将重点抓好以下几个方面的工作，把意识形态工作抓出成效。一是加强短板意识和创新意识。抓住创省文明单位这个契机，以先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物，补齐短板，做好创新工作。二是加强理论学习，坚定正确方向。以党史学习教育为契机，引导党员干部坚持读原著、学原文、悟原理，更加自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，不断巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。注重创新学习教育方式，丰富学习教育载体，增强学习教育的吸引力和实效性。三是加强阵地建设，扩大主流舆论影响力。认真做好新时代文明实践所（站）建设，广泛开展“红色宣传"教育，强化社会主义核心价值观引导，大力开展多形式的志愿服务活动，提高志愿者参与热情，扩大园区志愿者队伍,擦亮“智慧康养小镇”和“我家最美的黄丝带”志愿服务活动品牌。建立完善宣传机制，牢牢把握意识形态宣传主阵地，高效整合资源，提升宣传效率。健全网络宣传员队伍，结合社情、民情、网情，组织网络通讯员在本地网站、媒体、新闻客户端口积极发声，引导舆论方向，弘扬正能量。篇五上半年，我单位党委在上级党委的正确领导下，认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期的首要政治任务，围绕中心工作，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，深入抓好意识形态工作，现将有关工作情况总结报告如下。一、重点工作任务完成情况（一）注重舆论引导，抓好正面宣传一是加大宣传力度。充分利用XX公众号平台，坚持正确导向，发布权威信息，牢牢把握新闻宣传的主动权；积极政府门户网站、我的app等平台，对全乡经济社会发展、扫黑除恶、脱贫攻坚、乡村振兴、重大会议等内容进行推介报导，截至X月底，XX政府网站采用信息多条，日报、新闻网、日报、我的app等平台均有多次专题报道，广大群众足不出户就能全面地了解动态、知晓国家政策，为全乡的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。二是规范舆论引导。注重把握不同时期宣传重点，提高舆论引导水平，对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。对重大事件舆情及时注重提前介入，防患未然，加大微信、微博、论坛网络舆情跟踪监督，建立网络舆情监管值班制度，对上级反馈的网络信访案件及时受理回复，确保正面宣传、正向引导。三是扩大宣传阵地。在维护好已有的固定工作宣传栏、政务公众号、微信工作群等阵地基础上，上半年还建设了理论讲堂、新时代文明实践所（站），依托这些平台，结合不同时期的工作重点，向广大村民宣传习近平新时代中国特色社会主义思想、社会主义核心价值观、党风廉政建设、扫黑除恶、扶贫攻坚、乡村振兴等内容，为全乡各项社会事业发展营造良好、正面的舆论氛围。（二）深化宣传教育，营造良好氛围一是加强宣传阵地建设。充分利用展板、宣传橱窗、简报、微信群等媒介，营造浓厚的宣传氛围。上半年，累计向报送简报X期，报送双周报X期，张贴宣传资料X余份，切实把握宣传文化工作的主导权。此外，针对XX等重要事件，积极联系外部媒体，抓好宣传，提升社会影响力。二是加强宣传队伍建设。为了加强公司干部员工的宣传写作能力，公司邀请XX开展了新闻写作专题培训，着力加强宣传队伍专业化建设。（三）加强组织领导，夯实工作基础党支部切实把意识形态工作摆在突出位置，不断强化以党支部书记为第一责任人，分管领导落实分管责任，压紧压实工作责任，形成齐抓共管、各负其责、协同推进的工作格局；坚持把意识形态工作写入党建工作要点和工作计划，纳入党员三会一课、领导班子理论学习的重要内容，增强抓意识形态工作的责任意识和使命担当。（四）强化组织领导，提高工作新格局局机关高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入年度工作计划，认真贯彻执行XX县安监局机关学习制度、统计信息网信息发布制度、联系群众制度等，局意识形态工作领导小组对全局意识形态工作统一领导，使各位成员充分认识到党组是抓意识形态工作的主体责任，增强意识形态工作的责任意识和使命担当，达到统一思想，齐抓共管的目的。各相关股室积极配合，共同提高意识形态工作的新格局。二、存在的问题和原因（一）意识形态工作主动性有欠缺。对意识形态工作认识不足，理解不透，对意识形态工作缺乏深入研究和推进部署，对交办任务缺乏主动性，工作常常处于被动应付状态。（二）对破产企业职工的教育管理还不到位。（三）对意识形态工作的标准和要求仍存在不小差距。虽然已经建立起一支网宣队伍，监控和引导网络舆情，但是从事意识形态工作的干部除了存在兼职情况之外，大部分都是“半路出家”，理论功底有限，并未经过专业的业务培训，对社会舆情的把握不够精准，切入点不够准确，引导能力不强，在工作中对各种形式的舆情不能清晰的分辨出轻重缓急，对舆情一视同仁，距离上级对意识形态工作的标准和要求仍存在不小差距。产生问题的原因一是对意识形态工作缺乏全面深刻理解把握。二是对宣传思想政治工作新方法、新手段不多。三、下一步改进措施（一）不断学习，提升思想水平。市X局将继续深入学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想，坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位，将“两学一做”学习教育常态化制度化、“不忘初心、牢记使命”落实到实处，继续做好每周四的学习教育活动，学好学透党的先进理论和优秀思想，把思想和行动统一起来，为推动X工作顺利开展提供有力思想引导和强大精神力。市X局将继续努力,注重加强主流意识形态与日常X业务工作相结合，把做好意识形态工作同“两学一做”“不忘初心、牢记使命”结合起来，同社会主义核心价值观体系的建设结合起来，努力营造尽职尽责、兢兢业业、踏踏实实的工作作风，实现意识形态工作与X业务工作的双赢双丰收。（二）进一步加强意识形态阵地建设。局党组将切实发挥网络意识形态领导小组的作用，严格落实“两微一端”账号备案登记制度，强化信息管理审核机制，严格落实“日调度、周研判、月会商、重大舆情随时会商“机制，做好重大舆情分析研判，健全本单位网络平台建设的同时,加强风险排查和风险预警，提高对于突发事件舆情的应对和处置能力，做好网络舆情分析研判工作，强化对全单位干部职工使用网络平台的备案管理。局党组将不断夯实基础、细化标准、严格程序，按照政治过硬、业务熟练、纪律严明、作风优良的要求，努力打造一支思想政治高、综合素质强、意识形态工作经验丰富的网络人才队伍，继续壮大网评员队伍，配备熟悉计算机专业以及蒙汉兼通的专职网络宣传人员，做好X工作宣传,加强网络意识形态正面引导，凝聚主流意识形态共识。（三）举旗帜，深化思想理论武装常态化推进新时代中国特色社会主义思想理论学习，结合党史学习教育，选取贴合新时代主题的学习篇目和材料，精心组织学习活动。完善理论学习制度，严格规范集中学习、个人自学、研讨交流、以制度规范学习，进一步提升学习效果。篇六上半年在市委市政府正确领导下，我局认真贯彻落实中央和省、市关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，不断增强责任意识、阵地意识，严格对照党委（党组）意识形态工作责任制检查考核细则工作要求,结合工作实际，发挥部门优势，保质保量完成全年始终把意识形态，切实维护我市意识形态安全和文化安全，现将自查工作汇报如下：一、结合“三会一课”制度，强化党员教育学习党支部结合本村实际情况，把意识形态教育渗透进党支部“三会一课”和“两学一做”教育之中，通过组织集中学习和个人自学，要求每位党员都认真撰写学习笔记，使意识形态教育常态化、制度化，要求党员干部在平时工作中践行“四个意识”，不断提高政治站位和政治自觉。二、强化理论学习教育，坚持知识武装头脑以政治理论学习为主线，以落实各项活动为抓手，以创新学习模式为载体，结合“两学一做”学习教育活动的开展，进一步健全和完善党委理论中心组学习制度，做到有计划、有考勤、有记录。积极“走出去”学习先进经验，先后组织100余名工作人员赴外学习网格化管理、城市党建、共青团等活动。半年来，全镇开展党委理论中心组学习7次，利用干部职工大会集中组织干部职工学习党章党纪、典型案例、重要会议精神等4次310人次，参学率达98%。三、强化思想认识，加强组织领导高度重视意识形态工作，认真落实意识形态工作责任制，始终坚持支部书记为第一责任人，班子成员协助书记抓好此项工作，切实解决支部意识形态工作中存在的问题。四、树立亲民利民服务于民的正面形象意识形态工作是一项统一思想的工作，关系到民心向背，规划干部更要与党同心同德，我局多次召开会议、组织学习，塑造正确意识形态。同时在局网站等平台宣扬党的领导下规划工作的重要意义，为树立群众心中的正面形象作出了贡献。五、坚持责任意识教育，建设一支高素质的意识形态工作队伍做好意识形态工作，归根到底靠队伍，局党组始终高度重视意识形态工作队伍建设，将意识形态工作纳入干部职工学习的重要内容，认真落实“专题研究意识形态工作例会”相关要求，及时传达上级意识形态工作的重要决策部署，坚决维护中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致。上半年，我局相继制定了关于加强党的纪律建设深入推进全面从严治党的实施方案、区局领导干部和行政机关工作人员学法制度、区局党员学习计划等内容。_月_日，组织学习了贯彻落实习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上重要讲话精神，会上，一位党员领导干部结合工作实际，纷纷表示坚决服从以习近平同志为核心的党中央统一指挥，统一协调、统一调度，充分发挥党员先锋带头作用。_月_日，为坚持和加强党的全面领导、落实党要管党、全面从严治党要求，局党组制定了20年度局党建工作计划，成立局党务检查小组，党组书记、局长同志为组长，检查小组下设办公室，负责对局机关及局下属企事业单位的党务工作进行检查。_月_日，召开局意识形态工作研究会议，会上，党组成员一致认为意识形态工作作为党的一项极端重要工作，承担引领社会，凝聚人心、推动发展的重要职责。_月_日，召开“严明工作纪律、重大事项报告制度”会议，学习区委文件精神，进一步加强干部队伍作风建设，严明工作纪律、会议记录等制度的有关要求予以重申。进一步强化了党风廉政建设和反腐败工作，推动全面从严治党向纵深发展。利用线上学习、远程学习、多媒体平台学习等途径相结合，把信息化手段利用作为疫情防控阶段党员学习的有效方法，充分利用引导党员通过学习强国、微信群等新媒体，及时推送转发上级文件，督促全体党员干部紧跟时代步伐。年初以来，局党组统揽，常态开展学习活动，广泛学习党规党纪，全面推进法治教育，健全完善学法制度，深入开展警示教育，下发多起严重违纪违法案件反面教材等通报文件，严格落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。截至一月底共召开党员大会两次，组织党课两次，组织支部学习一次。六、存在的问题及下一步工作打算（一）存在的问题半年来，我单位的意识形态工作取得了一定的成绩，但还存在着一些薄弱环节，主要是：一是真正发挥作用实现有效管理的文化活动场所还比较少。二是新闻上稿数量不多，对内对外宣传力度还需要进一步加大。三是满足干部职工文化需求的工作有待加强（二）下一步工作打算下半年，我单位将围绕深入学习贯彻党的十九大精神，着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫，为推进我镇经济社会大发展提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。一是进一步加强宣传思想工作，积极创新活动方式方法，不断丰富教育学习内容，通过参观红色教育基地、先进人物事迹报告会、举办意识形态专题讲座等，对党员加以正面引导，坚持巩固壮大主流思想文化，牢牢把握意识形态工作话语权。二是加强看齐意识和责任意识。各科室、单位要充分认识意识形态工作的重要性，进一步落实好意识形态工作责任制，加强意识形态工作的引导力和管控力，要牢牢把握好正确的政治方向，向党中央看齐，向习近平总书记看齐，向党的理论路线方针政策看齐，向党中央各项决策部署看齐，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决贯彻“两个维护”。同时，重点加强正面宣传，加强精神文明建设，打造党建品牌，着力宣传以党建为引领，持续抓好“两学一做”学习教育，推进全区城乡规划、建设管理、保障性住房、建筑领域质安监等工作的新做法、新成果、新经验。三是强化“极端重要”的定位思维，唱响意识形态工作主旋律。牢固树立抓意识形态工作是本职的理念，强化意识形态阵地建设和管理，绝不给错误思潮和主张提供传播的空间和渠道。加强对全体干部职工人员的学习教育，以中心组学习为抓手，以“三会一课”制度为依托，以党员干部特别是领导干部为重点，以习近平总书记系列重要讲话精神为主要内容，借助学习强国APP等平台，坚持不懈抓好理论学习，创新理论学习方式,丰富理论学习内容，使意识形态工作入脑入心，在政治上思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不折不扣地贯彻党中央关于意识形态工作的决策部署，做到有令必行、有禁必止，确保工作不偏向不走调。篇七今年以来，我局党组认真贯彻落实各级关于意识形态工作的决策部署及指示精神，坚持把意识形态工作摆在党建工作的突出位置，通过压紧压实领导班子主体责任，加强意识形态阵地建设，有效推动我局意识形态工作落实落地。现将工作开展情况总结如下：一、主要工作完成情况（一）加强意识形态阵地管理坚持毫不放松地加强各类阵地管理，拉起“高压线”，把好“准入关”，切实把开放招商阵地、市场流通领域阵地管好管到位。（二）定期分析研判局党组定期通过召开党组会议，对全局意识形态工作进行研判。分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，对重大事件、重要情况、重要局务等在民意中的苗头倾向性问题，有针对性地进行引导。召开意识形态专题会议，听取工作情况汇报，研究解决重要问题，从而形成了党组统一领导、一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。同时坚持监督检查严要求。对各项工作，做到了有布置必有检查，有检查必有总结。（三）强化组织领导我局高度重视意识形态工作，把意识形态工作纳入干部年度目标考核，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实单位