2023年纪检监察干部队伍教育整顿工作情况总结汇报材料共六篇.docx

2023年纪检监察干部队伍教育整顿工作情况总结汇报材料共六篇【篇一 共六篇】XX深刻认识开展教育整顿的重要意义，认真落实全市教 育整顿的决策部署要求，把教育整顿作为重要政治任务来抓, 精心组织，统筹推进，取得了阶段性成效，现将有关情况报 告如下。一、主要做法和成效一是提高政治站位，周密组织落实。坚持提高政治站位， 在我市教育整顿动员部署会后，立即传达会议精神，围绕动 员会议精神开展交流研讨，第一时间成立工作专班，第一时 间制定工作方案、专班职责分工、专班工作规则等，第一时 召开XX系统动员部署会，梳理统计XX系统参加教育整顿人 员范围并动态调整，分成4组对所属单位纪委教育整顿情况 进行常态化督导，以彻底的自我革命精神确保教育整顿精心 谋划组织、推动有序实施。二是强化深学细悟，夯实思想基础。努力强化政治素养， 将忠诚教育、革命传统教育、纪律规矩教育、警示教育一体 推进，把专题研讨、党课宣讲贯通结合，区分“第一议题” “党的XX大精神”“党章党规党纪”等5类学习主题，固 定每周五上午为“学习日”，制定支部和个人学习计划，共 开展集中学习14次，通过读原文读原著、观看原声视频， 参加市纪委讲座、研讨权威解读，组长专题辅导、干部分章 领学，进行交流研讨、撰写学习体会和读书报告等不同方式, 使干部由被动学向主动讲，由片段学向系统学转变，在入脑 入心上持续用力，努力做到学思用贯通、知信行统一。组长 带头作“党员干部要算好七笔账”主题进行辅导授课、参观 平津战役纪念馆、学习先进典型事迹，参观市警示教育中心、 观看庭审现场，在正反两方面鲜明对比中，教育引导纪检监 察干部忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于纪检监察事业。三是体现从严要求，健全严管体系。在线索处置上建立 问题线索台账，做到清仓见底，充分运用挂牌督办、提级办 理、交叉办案等方式，对未办结的线索加快进度、认真办理， 对新发现的线索即收即办、动态处置，共起底十八大以来, 本级和所属单位涉纪检监察干部问题线索X件，其中X件在 教育整顿期间办结、X件立案，新收涉纪检监察干部问题线 索X件，目前正在核实中。组织支部成员深入学习讨论关 于教训警示的通报关于案件情况的通报，参观国家安 全警示教育展，常学常悟“十严禁”，结合“专项治理”五 项内容，逐一排查坚实问题，形成组织研讨交流，形成问题 清单和安全保密提示单，督促组内干部谨慎行权用权, 严防“灯下黑”。四是抓好统筹结合，提升“三化”水平。将教育整顿与 主题教育、巡视整改、内部督查整改结合融合，一体安排、 一体推进、一体落实，制定并落实驻XX日常工作规则监 督检查工作操作规程等，以制度优势提升“三化”水平。 用好深学习、实调研、抓落实工作方法，将调研过程作为纪 检监察干部开拓视野、查找差距、锻炼能力、转变作风的过 程，今年以来，组长带头对14个单位开展调研监督，其他 同志分别就全面运用监察权等主题组织调研，同时，利用支 部共建开展“强党性、砺初心、建新功”专题党日活动，到 科技型企业XX等进行参观座谈，激发纪检监察干部干事创 业情怀，更好担负起党和国家赋予的职责使命，增强服务保 障XX高质量发展的内生动力。二、发现问题一是XX系统纪检监察干部队伍数量众多，纪检组织点 多线长面广，各单位受XX等不同原因影响，对教育整顿的 重视程度和开展情况存在不平衡的问题，在教育整顿效果上 横向到边、纵向到底有所不足。二是各单位学习内容不够全 面，存在丢项漏项的问题，学习方式比较单一，多以读原著 原文为主，在创新学习形式，推动入脑入心上有所差距。三、对发现问题的整改组织对XX教育整顿开展情况的督导工作，推动个别单 位加快进度、提升效果。驻XX将本支部学习议程提供各所 属纪委参考，指导全面学习、有效学习。【篇二共六篇】开展教育整顿以来，XX纪委监委坚决扛起教育整顿政治 责任，聚焦目标任务狠抓落实，持续推动教育整顿走深走实。突出做到“三个到位”。安排部署及时到位，及时向市 委报告，提请市委常委会会议研究部署教育整顿工作，市委 主要负责同志多次对教育整顿工作提出要求。机构组建运行 到位，及时成立领导小组，下设办公室、工作专班、工作组， 在配强人员、落实阵地、明确职责、细化分工方面抓好工作 落实。工作措施精准到位，细化“一表一图一台账”，制定 教育整顿任务清单，明确责任主体和工作时限；制定教 育整顿实时“作战图”，实行挂图作战、销号管理、对表 推进;针对上级督导指导反馈问题，建立反馈问题整改工 作台账，明确整改责任、细化整改措施、整改时限，推动 上级反馈问题不折不扣整改。重点抓好“三个全面” O参与对象全面覆盖。全面摸排 参与对象，建立细化对象管理台账。针对对象分布广泛的实 际，制定“全覆盖”组织实施清单乡镇纪委委员集中 学习组织任务清单，将参与对象各环节组织实施工作归口 分配至联系的室（组），确保不漏环节、不漏一人。具体工作 中，以室（组）、乡镇为单元独立开展工作为前提，由监督联 系的派驻纪检监察组负责统筹，按照“就近就便、务求实效” 原则，针对在系统外市直部门跟班的乡镇纪委委员，明确由 监督联系其跟班部门的派驻纪检监察组负责统筹，并纳入指 导、跟踪、检查范围。问题线索全面起底。对党的十八大以 来受理和处置的涉及纪检监察干部的信访举报和问题线索 进行全面梳理、全面起底，建立问题线索台账，对新收到的 问题线索即收即办。工作责任全面压实。形成领导小组统一 指挥、专班统筹调度、工作组对标推进、指导组全面指导检 查的工作格局，确保全方位、递进式推进工作。注重发挥“三个作用”。注重发挥领导班子的示范作用， XX纪委常委会认真落实“第一议题”学习制度，以“上讲堂”、 作辅导报告等形式，为全市纪检监察干部授课辅导，切实发 挥示范带动、领学促学作用。通过举办专题培训班、邀请专 家授课，开展“我上讲台谈体会”、研讨发言谈认识、知识 测试观成效、红色教育强党性等方式，巩固提升学习质效。 注重发挥廉政教育的警示作用。坚持以案为鉴、以案明纪、 以案说法，组织干部认真学习违纪违法典型案例，发挥“身 边事教育身边人”作用；组织班子成员到毕节参观廉政警示 教育基地，组织干部观看纪检监察干部违纪违法典型警示教 育片、庭审实录。深入抓实“三个同步”。同步推进干部能力作风建设。 按照“高标准、严要求、快节奏、高质量”的工作要求，坚 持用好“深学习、实调研、抓落实”的工作方法，及时研判 形势任务、开展数据分析、总结问题不足，做到“派任务、 教方法、开思路”，以实践练兵、“以案代训”等方式加强 干部实战能力锻炼，强化纪检监察干部业务水平和综合素质 能力提升。采取通报、约谈、组织调整等方式，推动管思想、 管工作、管作风、管纪律成为新常态。建立纪检监察干部综 合评价机制，采取上评下、下评上、相互评等方式，对全市 纪检监察干部政治表现、能力素质、工作成效、特点和不足 等进行全面收集，有效掌握干部综合情况。坚持开门纳谏, 认真听取、收集干部对教育整顿等方面工作建议，为推动制 度机制建设奠定基础。同步推进业务融合提升建设。坚持将 教育整顿与业务工作融合，建立“周总结、旬调度、月通报、 季考核”的工作机制，创新开展“四项监督+审计监督+监督”、 市乡村三级网格化联动监督、信访处置闭环管理、压实巡察 整改三方责任等工作，监督业务工作取得积极成效，监督检 查发现问题线索的立案件数和立案人数、处置问题线索数等 均大幅提升。【篇三共六篇】XX纪委监委始终坚持把教育整顿作为当前重要政治任务，狠抓工作落实，围绕健全一套体系、建立两个机制、运 用三张清单、突出四个结合的“1234”工作法，精准绘制施 工图、细化任务书，统筹组织全市纪检监察机构、全体纪检 监察干部全覆盖参加教育整顿。健全一套体系，确保组织领导有力。坚持把党的领导贯 穿教育整顿全过程，对标成立教育整顿领导小组，建立领导 小组统筹指挥、常委会调度落实、班子成员各负其责、工作 小组分工协作、工作专班综合协调的组织体系。市教育整顿 领导小组及时召开会议，第一时间学习贯彻上级最新精神, 听取工作汇报，研究解决重大问题，促进各项工作扎实推进。建立两个机制，确保工作推进有序。建立协调调度机制。 教育整顿办公室充分发挥承上启下、左右协调的作用，主动 加强向上沟通请示、向下指导督促，并实行每周五例会调度 制度，全面梳理本周工作推进情况、安排下周及近期工作计 划，及时研判问题，纠正偏差，压实责任。建立上下联动机 制。坚持市县“一盘棋”，将XX纪检监察干部学习贯彻党 的二十大、中央纪委二次全会、省纪委二次全会精神专题培 训会、全市纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会和专题培 训会等通过视频会议形式延伸至乡镇（街道）。抽调精干力量 组建指导检查组，及时传导压力、规范标准，打牢教育整顿 的思想基础、政治基础和纪律基础，实现市县一体统筹、稳 步推进。运用三张清单，确保任务落实有效。制定学习清单。依 托XX丰富的红色教育资源，结合规定学习篇目，下发学习 任务清单，深入开展“参观一次红色教育基地、聆听一堂红 色党课、阅读一本红色书籍、观看一部红色影片、分享一个 红色故事”的“五个一”活动和“重走长征路”系列革命传 统教育活动。市纪委常委会班子成员带头每两周开展一次党 支部集中学习，每次学习均安排研讨发言，以上率下，通过 “第一议题”组织学、党组织书记引领学、知识测试深化学、 庭审参观警示学等方式，切实让干部在学习教育中强党性、 悟思想。制定指导清单。分阶段、分类别制发指导检查清单， 采取点对点进驻查和面上巡回督相结合，做到一月一轮全覆 盖指导检查，一月一次集中通报。制定问题清单。聚焦指导 检查中发现的问题，梳理形成问题清单台账，作为对下指导 及下一轮检查的重点，督促各地各单位举一反三，对照整改, 确保规定动作不漏项、不走样，自选动作不偏离、不作秀。突出四个结合，确保成果转化有质。与工作实际相结合。 在学习对象上，针对部分部门（单位）机关纪委、乡镇纪委人 员分散的实际情况，灵活运用片区联动等形式，确保学习教 育不漏一人，不打折扣。在指导检查上，明确县级纪委可将 指导检查工作融入到纪检监察室和派驻纪检监察组日常工 作中同步开展。在工作落实上，及时对呈现出的亮点特色工 作进行提炼总结、推广借鉴，推动教育整顿有声有色。与业 务提升相结合。围绕纪检监察工作高质量发展要求，把党性 锤炼、理论武装与业务提升有机融合，举办各类培训班，进 一步激发干部担当作为、比学赶超。与问题整改相结合。坚 持把问题整改作为检验教育整顿质效的重要标准，聚焦“内 部巡视”反馈问题、业务推进会指出问题等，梳理一批问题， 并有针对性地制定整改措施，一体纳入指导检查内容，督促 全市各级纪检监察机构边学边改、以学促改。与线索处置相 结合。组织专门力量对党的十八大以来涉及纪检监察干部的 问题线索全面起底、归口管理，重点聚焦问题线索是否查深 查透、处理到位，采取逐案逐件过筛子的方式开展案件质量 评查，并分类建立台账，切实为检视整治打好基础。【篇四共六篇】开展教育整顿以来，XX纪委统筹下属16个基层纪委， 结合工作实际，细化工作安排，突出以上率下，实现全集团 教育整顿上下贯通、协调联动、同步推进。抓实“四项学习”，铸就政治忠诚。开展集中学习。围 绕学习材料和阅读书目，XX纪委通过理论中心组学习会、业 务推进会、工作例会、主题党日等方式，组织全集团纪检监 察干部对习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神，中央 纪委国家监委和省纪委监委主要领导同志讲话精神等开展 集中学习。开展专题学习。集团各级纪检监察机构围绕党章 党规党纪、纪检监察法律法规，开展学规学法活动；围绕财 务金融、工程项目、采购营销、安全生产等重点领域，分级 分类开展知识专题宣讲。开展革命传统教育。围绕传承红色 基因，筑牢政治忠诚，分片区就近到XX省工委旧址、息烽 集中营、瓮安猴场会议会址、古田会议会址等红色革命教育 基地接受革命传统教育。撰写读书报告。全集团纪检监察干 部通过读原著、学原文、悟原理，结合企业工作实际，撰写 读书报告。落实“五条工作举措"健全严管体系。畅通举报渠道。 集团各级纪检监察机构均建立健全来信、来访、来电、网络 邮箱“四位一体”信访举报渠道，每周定期收集上报纪检监 察干部信访问题线索情况。实行“三账”制度。集团各级纪 检监察机构实行理账、记账、清账“三账”工作制度，推行 日清、周清、月清“三清”工作法，切实防止挂账、掉账、 糊涂账，清单式推进纪检监察各项任务落实。严格“三不三 要”作风。全集团纪检监察干部严格落实不准粗粗拉拉、要 精准精细，不准松松垮垮、要严肃严谨，不准不在状态、要 担当作为“三不三要”作风要求，持续锤炼过硬作风。开展“岗位大练兵”，增强斗争本领。建立“应知应会 法规制度清单”。围绕基本政策法规、基本工作情况、基本 运行程序、基本职业技能“四个基本”，梳理纪检监察应知 应会知识学习内容，形成“应知应会法规制度清单”，“菜 单式”下发至全体纪检监察干部，对表学习、随机抽查、集 中测试、以考促学、以学促干。坚持“一月一讲”。把支部 “主题党日”与“微党课”结合起来，一月一个专题，组织 纪检监察干部学习政治理论、纪检监察业务，推动人人“上 讲台”，人人讲、人人学，相互借鉴、共同提升。实行“师 带徒跟班学习”制度。将基层纪检干部轮流抽调到集团纪委 跟班，“一对一”与集团纪委干部签订“师带徒协议”，“手 把手”训练纪检监察基础业务。开展“协同交叉办案”。整 合集团各级纪检监察机构力量，参与集团公司范围内问题线 索查办，增加基层纪检干部实战机会。集中审理案件“以案 代训”。抽调各级纪检监察干部包括基层纪委书记参加案件 审理，倒逼提升审查调查业务能力。实行“亮成绩讲问题”。 召开集团纪检监察业务工作推进会，梳理通报各基层纪委、 集团纪委各室业务工作特色亮点及存在问题，项目化、清单 化、台账化逐项整改提升，持续营造“学业务做业务精业务 抓业务”良好氛围。【篇五共六篇】教育整顿启动以来，XX纪检监察组坚决扛起政治责任, 思想上高度重视，行动上抓紧抓实，切实把组内干部及被监 督单位纪检干部教育整顿作为一项重大政治任务统筹好、组 织好、开展好。强化思想认识，压紧压实责任。通过召开组务会、支部 会，及时传达学习贯彻习近平总书记重要指示批示和全国、 全省教育整顿动员部署会议安排部署，通过见面沟通、制发 工作提示等方式，把教育整顿相关要求传达到被监督单位和 XX电商职院纪委，把严的要求传导给每一名纪检监察干部, 引导干部深化对开展教育整顿重要性的认识，增强抓好教育 整顿的思想自觉、政治自觉和行动自觉。及时成立教育整顿 领导小组，召开动员部署会议，统筹安排被监督单位纪检干 部教育整顿工作。强化学习教育，铸就政治忠诚。通过“三个坚持”“三 个突出”推动学习教育走深走实，不断夯实思想基础。坚持 全面系统学。进一步增强全面学习贯彻习近平新时代中国特 色社会主义思想的自觉性，通过组务会、支部会及个人自学、 参加线上线下培训等方式，读原著、学原文、悟原理，准确 把握核心要义和精神实质，做到学有所思、学有所悟、学有 所得，自觉用党的创新理论凝心铸魂。坚持重点深入学。紧 扣派驻监督工作职责，深入学习习近平总书记关于党的自我 革命、全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争等重要论 述和中央纪委二次全会、省纪委二次全会精神；组织全组干 部参加线上纪法知识测试，检验和巩固学习教育成效。坚持 专题研讨学。紧紧围绕党的二十大精神和中央纪委二次全会、 省纪委二次全会精神等召开专题研讨会，组织干部进行研讨, 交流学习体会，立足岗位提出工作思路和举措。突出纪律教 育。开设“纪法课堂”，主要负责同志围绕学纪明纪守纪， 结合组内自办案件进行生动的纪律教育，要求干部严格遵守 政治纪律和政治规矩，做遵规守纪的表率；开展学法学规， 结合主题党日活动组织全组干部学习党章党规党纪和相关 法律法规，增强纪法意识和程序意识。强化学做结合，注重以学促改。坚持学以致用、学做结 合，切实把党的创新理论同履行派驻监督职责结合起来，同 党风廉政建设和反腐败斗争各项工作任务结合起来，扎扎实 实抓好当前及今后一个时期工作。以开展教育整顿为契机， 夯实使命担当、斗争意志，提升斗争本领、增强斗争效果， 以实际行动推动教育整顿取得实效。同时，坚持边学边查边 改、学查改贯通，把主题教育和教育整顿有机结合，做到学 习一体安排、查摆一体推进、整改一体落实，放大叠加效应 和融合效果。【篇六共六篇】XX纪委监委突出“早、严、全”三个字，严格对标对表 教育整顿各项目标任务，完成了学习教育环节集中学习阶段 规定动作，为深入推进教育整顿走深走实打下了坚实的思想 基础。突出“早”字，强化思想发动。统一认识早。今年1月， 习近平总书记在中央纪委二次全会上明确将开展教育整顿 后，XX纪委监委立即在常委会上传达学习，引导干部提高政 治站位，从政治上看教育整顿，在纪委全会上作安排。教育 整顿启动后，统一认识，明确用“四个看”对照学习教育前 后变化：看学习教育实不实，规定动作推没推，推得好不好; 看学习态度端正不端正，思想触动深不深；看自身问题查没 查，有没有主动讲主动改；看自身工作好不好，工作作风、 工作质效有没有提升。研究部署早。州教育整顿领导小组及 早谋划，全州教育整顿动员部署会和督导动员会均在省召开 后，做到当天立即召开，迅速跟进。指导检查早。列出清单， 整合州县力量组建指导检查组，综合运用听取汇报、调阅资 料、走访调研、个别谈话、参加会议、配合跟进问题线索督 办等方式，开展指导检查。州教育整顿办实行每周一调度一 通报，压实责任，校正偏差，确保全州整体推进。突出“严”字，强化自我革命意识。定好严的基调。把 “监察法”“执纪规则”等党纪法规中，关于纪检监察干部 禁止性要求摘录下来，汇编给干部重温学习，提升自我革命 意识。3月15日，召开教育整顿会议严明纪律，严格对标对 表开展教育整顿，严格请示汇报，严格按程序办理，严格内 外有别，严格落实回避制度，严格保密纪律，给教育整顿定 调子、打预防针。抓好严的措施。从领导班子、干部队伍建 设、监督执纪执法三个方面，提出XX纪委监委规范化、法 治化、正规化“1+9”方案。营造严的氛围。将党的十八大 以来，习近平总书记在历次中央纪委全会上对纪检监察干部 队伍的要求、中央纪委全会报告对纪检监察干部队伍的要求 汇编成学习资料，作为必学、必对照研讨内容。突出“全”字，强化学习成效。学习教育任务一个不漏。坚持把规定的思想政治教育、革命传统教育、纪律警示教育， 一个个排一个个学，确保一项不漏。州纪委监委主要领导、 各党组织书记率先上廉政教育课、专题党课，领导班子其他 成员带头学、带头讲、带头写、带头参观红色教育基地。学 习教育对象一个不少。坚持教育整顿面向全州纪检监察系统, 面向每个组织每名干部，开展人员摸排，建立档案，实行台 账化管理，分层分类开展教育整顿，实现全覆盖。清仓起底 问题线索一件不丢。配齐配强干监队伍，坚持刀刃向内，对 全州党的十八大以来涉及纪检监察机关和干部已办结问题 线索进行全面清仓起底，建立台账。