班主任绩效考核表（系部考核）.docx

被考核班主任:所带班级：年月曰分数考评内容得分备注B-2-1常规工作75分10无故脱岗或未按要求住寝1次扣1分（中专部班主任），扣完为止。对学生突发事件报告或处理不及时，导致事态失控或蔓延者此项分数为。分；对重大突发事件谎报、瞒报或漏报者此项分数为0分。4未制定班级规章制度和宿舍规章制度此项为0分。10班级学生出勤率90%以下扣0.5分，扣完为止。（每周统计）10每周下寝2次并深入学生寝室，并在指定地点登记，无故缺少一次扣2,扣完为止。10每周组织班级开展寝室、教室卫生大扫除并开展系部评比活动，对不合格的寝室和教室的班主任每次扣1分。4学期初按要求提交工作计划，未按时提交者此项分数为0分。学期末按要求提交工作总结，未按期提交者此项分数为0分。5未按要求准确、及时完成院、系通知的具体工作和提供相关工作数据或提供材料有严重失实1次扣1分，造成严重后果者此项分数为0分。4无故缺席学院和学工系统例会（会议）者1次扣2分，2次及以上者此项分数为0分。5未按要求组织学生进行评先评优工作、奖学金评定活动，此项分数为0分，活动无记录或记录不详扣2分；5未按要求及时发放奖助学金，或擅自提留、挪用者此项分数为。分，情节严重者按学校有关规定追究责任。5每个月按要求至少参加指导所带班级开展2次主题班会活动，并有详细记录，缺1次扣2分，扣完为止。3未按要求或因工作失职造成学生干部选拔、任用不合理，造成不良影响，此项分数为0分。B-2-2思想教育15分5每学期有组织有计划开展次党、团教育活动。5学期内有准备的与所有学生党员、入党积极分子座谈2次，谈话以记录为准；缺少1人/次扣2分，扣完为止。5未按要求组织开展“推优”活动者此项分数为0分；B-2-3安全管理10分5因工作失职造成学生违反学校相关规定，出现集体旷课、打架斗殴、偷盗等违纪违法行为的，每次扣2分；造成恶劣影响或严重后果者，此项分数为0分，并按学院有关规定追究责任5未及时发现和帮助有心理问题学生并造成严重后果者此项分数为。分，并按学院有关规定进行处理。总计100分得分合计说明：此表为系部考核评分表，按40%记入综合考核成绩。