2023年教育活动开展工作总结.docx

2023年教育活动开展工作总结自学习贯彻思想主题教育开展以来，局党组高度重视，围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，扎实有序推动各项工作，全局各级党ZZ传达学习及时、工作安排紧凑、理论学习务实，学习成效初显，开局良好。现将有关情况汇报如下。一、近期主题教育工作情况（一）强化ZZ领导，保持主题教育热度力度。*党组坚决扛起主题教育政治责任，及时跟进学在广东、陕西、内蒙古等地考察时关于主题教育的重要论述和重要讲话精神，认真学习贯彻中央指导组座谈会、中央和国家机关干部队伍教育整顿工作推进会、中央主题教育领导小组第*次会议、调查研究工作座谈会等会议精神，严格落实沟通交流会等各项工作要求以及有关文件、通知和答复，先后召开局主题教育领导小组会议*次、领导小组办公室会议*次、专题会议*次，召开主题教育、干部队伍教育整顿、调查研究阶段性成果交流座谈会，传达中央要求，把握精神实质，作出工作安排，确保主题教育热度不减、力度不松。强化巡回指导，吃透中央精神、把准工作方向、坚持严督实导，树立和践行正确的政绩观，坚决防止形式主义、杜绝“低级红”、“高级黑”现象，确保主题教育不走偏、不走样。（二）坚持学字当头，推动理论学习走深走实。坚持把理论学习贯穿始终。一是深理论学习。党组理论学习中心组每周三下午半天集中学习、每月围绕专题开展集体研讨；落实“第一议题”制度，及时跟进学最新重要讲话和党中央精神，ZZ深入学关于“浦江经验”、“千万工程”经验案例等。二是讲好专题党课。党组同志以身作则，以讲促学。*月*日局*为全局党员干部讲专题党课，讲授学习贯彻党的创新理论的收获和感悟。其他党组成员结合工作实际，分别围绕*讲授专题党课。三是加强分类指导。利用青年理论学习小组认真ZZ青年干部深入学习党的创新理论，完善学习档案,加强管理考核，调动学习积极性。ZZ*个年轻干部调研团，围绕*课题，赴*等地开展调研，推动年轻干部在下基层接地气中提升用理论指导实践的能力本领。加强对退休党员干部学习的指导，做好联系沟通，积极创造便利学习条件，及时反馈老同志们的学习情况和工作意见建议。四是用好典型案例。坚持先进典型示范引领，ZZ召开全局表彰大会，对*名优秀共产党员、*名党务工作者、*个基层党ZZ给予表彰，激励党员、干部学先进、赶先进、当先进。抓好反面典型警示教育，教育党员干部从中汲取教训、举一反三、警钟长鸣。（三）深化调查研究，推动高质量发展有力有效。坚持把贯彻落实关于*重要指示批示精神和党中央决策部署作为重大政治任务，强化理论指导实践，以深化调查研究破解难题，以务实工作措施推动高质量发展。一是选好调研课题。党组同志牵头，聚焦*的大事、*的大事，确定了*等课题。局属各单位部门班子成员共确定了*个课题，涵盖规划发展、深化改革、服务质量、科技创新、后勤保障等各个方面重点事项。二是深入开展调研。党组成员带头，采取实地调研、座谈交流、查阅资料、总结经验、现场走访、文件函询、问卷调查等多种方式方法，开展调研*次，调研中严格落实八项规定及其实施细则精神，轻车简从、厉行节约。*月*日，党组召开调研工作座谈交流会，交流了调研推进情况。*月*日，召开调研阶段性成果交流会，交流经验做法，听取意见建议，部署下步工作，推进调研工作深入开展。（四）坚持严实作风，推动整改整治真抓真改。局党组以严实的作风、坚决的态度持续做好整改整治工作，解决真问题、真解决问题。一是建立问题清单。对标对表思想，系统梳理调查研究发现的问题、推动发展遇到的问题、群众反映强烈问题，结合巡视、审计监督发现的“存量”问题，确定了*等方面*个问题形成党组问题清单，制定*项整改措施。局属单位部门确定*个问题，共制定整改措施*项。二是开展专项整治。局党组针对等*个突出问题开展专项整治，确定了*项整改措施。目前，*项已完成整改销号。三是开展基层治理不良现象专项整治。对照指出的基层治理工作中存在的八个方面不良现象，经自查检视，将基层治理中*问题纳入党组问题清单，并研究制定专项整治方案。（五）坚持刀刃向内，推动干部队伍教育整顿严肃严格。牢牢把握“锻造政治上绝对可靠、对党绝对忠诚干部队伍”的内在要求，扎实稳妥有序推进干部队伍教育整顿。一是制定实施方案。印发干部队伍教育整顿的实施方案，细化了*项主要工作措施，明确了任务牵头责任部门和任务分工，与主题教育一体部署、一体推进。二是落实工作措施。将全面从严治党、党规党纪等方面内容，纳入理论学习安排，并将在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神等列为重点学习内容，利用属地资源开展革命传统教育和警示教育。梳理形成干部队伍教育整顿*个方面问题清单，制定了*项整改措施。ZZ全体党员、干部在对照需要着力解决的*个方面突出问题和*项具体表现开展自查自纠，逐条逐项查摆存在的问题和差距。二、存在问题、意见建议及下一步工作存在问题：在调查研究方面，列入党组课题的都是当前*在推动高质量发展中遇到的难啃的“硬骨头”，涉及单位部门多、客观制约因素大，问题解决很难立竿见影，需要长期坚持、久久为功。在整改整治方面，列入清单的问题都比较重大复杂，虽然在问题整改上取得了一定的成效，但完全彻底整改难度比加大，还需进一步推动。在干部教育整顿方面，ZZ党员干部开展自查自纠还需正确引导、严格要求，部分干部在问题检视环节还有顾虑，以自我革命精神查找问题还有不足。下一步，我们要坚持把理论学习贯穿始终，深入学思想，ZZ领导干部讲好专题党课，持续在深化内化转化上下功夫。对调研选题再检视、对工作进展再调度、对情况掌握再深入，研究提出务实管用的办法措施，建立调研成果转化运用清单，加大力度推动调研成果转化。严肃开展检视整改，形成全面、准确、有分量的问题清单，并动态更新，抓好专项整治，实行台账式管理、项目化推进，完成一个、销号一个。统筹抓好干部队伍教育整顿工作，持续深化政治机关意识教育，深入查找干部队伍短板弱项，抓好问题整治，层层压实责任，确保干部队伍教育整顿工作协调推进、一贯到底。深入开展党性分析，认真开好专题民主生活会和ZZ生活会。开展主题教育效果评估，听取党员干部和群众意见。