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    教务处岗位职责.docx

    • 资源ID:563073       资源大小:15.11KB        全文页数:3页
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    教务处岗位职责.docx

    教务处岗位职责教务本部处长岗位:(1)在院领导带领下,会同有关部门研究并提出学院有关高职教育事业的发展规划、基本教学设施建设的意见,做好课程建设工作、专业建设和专业改造改工作拟订并组织实施教学改革方案等。(2)组织制订和实施高等职业教学计划,各课程教学大纲及各种教学文件等。(3)制订和组织实施有关教学方面的教学计划和各种规章制度,统一和规范学院各教学环节。(4)建立和完善实践教学体系,并组织实施和考核、评估,组织制订实验(训)室建设规划、管理实验(训)室设备。(5)组织全院各教育层次、各专业类别的教材建设,并负责教材供应。负责系(室)等自编补充教材、习题集及教学参考资料的审核,按审批权限办理批准手续,并安排印发。(6)主管全院的师资队伍建设工作;主管教师进修项目的选定和参加培训教师的选拔工作;对全院教学人员进行业务考核工作。(7)组织全院性有关教学的评估、评优工作。(8)参加院级有关教学研究及管理方面的经验交流及协作研究活动等。(9)负责全院教学档案的建立,教学资料安全保管与保密;协助有关部门改善教学条件。(10)负责审核全院专兼职教师理论教学工作量和实践教学工作量,协助财务处完成课时津贴的发放。(11)根据学院职工教育和师资培训计划,协助分管领导完成职工教育和师资培训的管理工作。(12)初步审核各专业和班级教学进程表,会同各系(室)制定学期实施教学计划,组织教务人员根据学期实施教学计划,制定教师任课表和课表,管理和调度教室。(13)负责主持教务工作会议,负责处理、协调各系之间有关教学问题,处理各种突发教学事件。(14)根据有关教学管理制度和教务处的职责范围内,主持教务处工作。负责处内工作人员分工,组织全处人员的政治学习,负责处内人员的思想教育。全面负责检查、考核处内科员岗位职责的履行情况。(15)协助系(室)做好引进教师的教学考核工作和外聘教师的考核管理工作。(16)完成上级有关部门和学院交给的其他有关工作。教务本部副处长职责:在处长的领导下做好以下工作:(1)完成教学大纲、教学计划的收集、整理.、核实、修订。完成学期学年的总结。(2)协助系(室)完成新专业申报工作。(3)会同各系(室)完成排课、调课、停课。(4)做好日常教学检查、教学竞赛、听评课组织。(5)做好课程设置管理、分班及学生名单。(6)会同各系(室)教室管理工作。(7)考试(考核方式、试题管理、出题、印卷、考试安排、监考、巡视、阅卷、试卷保存)、成绩管理。(8)教师及学生使用教材的管理、登记。(9)教学管理制度的制定、选修、执行。(10)公共课教材、选修课教材、征订、教材计划、统计、管理。(三)校内外各类考试的组织和实施。(12)完成领导交给的其他工作。教务处干事职责:(1)完成教学大纲、教学计划的收集、整理(2)完成课程表的安排和调整。(3)做好日常教学检查、教学竞赛、听评课组织。(4)教材的整理、发放、登记和统计工作。(5)来文来电登记,报刊的收发、下发文件通知登记。(6)课时津贴的审核、统计、汇总上报。(7)毕业证书的办理和发放。(8)校内外各类考试的组织和开展。(9)教学器材设备、教室的分配和协调管理。(10)完成领导交给的其他工作。

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