2023年关于“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论的心得体会(九篇).docx

“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论心得体会思想是行动的先导，只有不断解放思想、创新思维、拓展视野，行动才有目标、有方向。深入开展“五大”要求,“六破六立”大学习大讨论，立足自身岗位，主动补齐自身工作短板，在千头万绪的工作中抓住牛鼻子。具体到法院工作，要抓住案件质量这个关系法院自身职能和当事人切实利益的关键，坚持矛盾纠纷实质化解，不断锤炼过硬本领，做到公正司法、司法为民。一、思想需进一步解放。从法院工作而言，解放思想就是不断更新我们的审判理念，不断夯实为民司法的初心。以群众满意为导向，努力让人民群众在每个司法案件中感受到公平正义，切实增强人民群众对司法的信赖和信心。要坚持以人民为中心，案件无大小、快慢、亲疏之分，每一个案件都需要及时处理和公平对待。二、作风需进一步压实。执法办案要立足于实质性化解矛盾纠纷，把矛盾化解在基层，把问题解决在当地，更好地保障人民群众权益。坚持当事人和人民群众的感受出发想问题、抓办案，增强人民群众对司法公正权威的认同。要依法办事能动履职，对待案件必须尽全力查清案件事实，将案件的来龙去脉、因果关系、尤其是关键事实和核心证据表达清楚明白，阐明该案的是非黑白。要担当作为，具体是听取意见、释法说理、化解矛盾、谁执法谁普法，让案结事了。三、坚持矛盾纠纷实质性化解。充分发挥司法能动性，践行新时代“枫桥经验”，通过与群众的真心交流寻踪觅源，还原事情真相。坚持人文关怀,积极作为，主动回应人民群众的诉求和关切，努力实现案结事了和“三个效果”的统一。坚持信访问题的实质化解，不断推进社会和谐。对送上门的群众工作，要坚持有信必复,有错就改，用心用情办理，解决群众“急难愁盼”问题。2023年关于“五大”要求和“六破六立”大学习大讨论发言材料思想是行动的先导，只有不断解放思想、创新思维、拓展视野,行动才有目标、有方向。深入开展“五大”要求，“六破六立”大学习大讨论，立足自身岗位，主动补齐自身工作短板，在千头万绪的工作中抓住牛鼻子。具体到法院工作，要抓住案件质量这个关系法院自身职能和当事人切实利益的关键，坚持矛盾纠纷实质化解，不断锤炼过硬本领，做到公正司法、司法为民。思想需进一步解放。从法院工作而言，解放思想就是不断更新我们的审判理念，不断夯实为民司法的初心。以群众满意为导向，努力让人民群众在每个司法案件中感受到公平正义，切实增强人民群众对司法的信赖和信心。要坚持以人民为中心，案件无大小、快慢、亲疏之分，每一个案件都需要及时处理和公平对待。二、作风需进一步压实。执法办案要立足于实质性化解矛盾纠纷，把矛盾化解在基层，把问题解决在当地，更好地保障人民群众权益。坚持当事人和人民群众的感受出发想问题、抓办案，增强人民群众对司法公正权威的认同。要依法办事能动履职，对待案件必须尽全力查清案件事实，将案件的来龙去脉、因果关系、尤其是关键事实和核心证据表达清楚明白，阐明该案的是非黑白。要担当作为，具体是听取意见、释法说理、化解矛盾、谁执法谁普法，让案结事了。三、坚持矛盾纠纷实质性化解。充分发挥司法能动性，践行新时代“枫桥经验"，通过与群众的真心交流寻踪觅源，还原事情真相。坚持人文关怀,积极作为，主动回应人民群众的诉求和关切，努力实现案结事了和“三个效果"的统一。坚持信访问题的实质化解，不断推进社会和谐。对送上门的群众工作，要坚持有信必复，有错就改，用心用情办理，解决群众“急难愁盼”问题。关于“五大”要求、“六破六立"，做到以下几点：一是坚持党的领导，加强理论学习。要将党的领导贯穿法院工作各领域全过程，旗帜鲜明讲政治，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护、二是加强业务学习，发扬奋斗精神。立足工作岗位，加强对法律业务知识的学习，提升自己的专业素养；总结反思,形成经验，丰富知识，创新工作方式方法；认真研读各项工作部署，推动“案件质量建设年”走深走实。三是坚持司法为民，提升服务能力。我们要始终坚持以人民为中心，把人民利益放在最高位置，坚守为民初心，强化公仆意识，厚植为民情怀。四是勇担工作重任，改进工作作风。面对复杂的案件敢于钻研，围绕办案质效精准发力，努力实现案件审理政治效果、社会效果、法律效果相统一。不断改进工作作风，要拒绝躺平，摒弃畏难情绪，严守清正廉洁，自觉用职业道德约束自己，树立惩恶扬善浩然正气。关于“五大”要求、“六破六立”专题研讨材料本人作为基层法院审判委员会专职委员，分管的民事审判和乡村振兴工作任务较繁重，通过查摆，发现一些工作成效离人民群众的期盼还有差距，因此也深刻认识到，我们上升的空间很大，在抓工作中一定要破除“小进即满、小富即安”的自满观念，不能取得一点成绩就沾沾自喜，要跳出X看，在全市、全省的大局中找定位，以更高标准干在实处。也正因为此，我们更要破除“碌碌无为、甘于躺平”的畏难观念，不能看到困难绕道走，要树立攻坚克难、迎难而上的奋斗意识，别人能干到的我们也能努力干到。但我们也要清醒地认识到差距和这项工作的复杂性、长期性，这就要求我们要破除“急于求成、急功近利”的短期观念，树立一抓到底、久久为功的实干意识。我们要坚持“当前长远”并重,以“功成必定有我”的实干精神和“功成不必有我”的情怀来干好司法审判工作，借鉴先进地区、先进法院好的经验做法，大胆闯大胆试，勇于创新突破，以更新举措干在实处。总之，我们要以昂扬奋进的姿态、扎实过硬的举措、真抓实干的作风进一步抓好X法院各项工作的落实。要做到行动上的求真务实，结合法院工作就是，努力把每一起案件都办成经得起历史和时间检验的铁案，让人民群众在每一起案件中感受到公平正义。作为纪检干部，要提高业务素能，打铁还要自身硬，只有增强纪法知识和专业知识,才能为办好案打下基础；要有一颗公平公正之心，执纪办案,办的就是别人的人生，绝不能就案办案；要严于律己，做到令行禁止，遵守各项规章制度，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，经常性地开展自查自省，是否存在着办案措施使用不规范、超期办案等问题，是否存在有部署无落实,执行力度不够的问题，这些都关乎人民群众的切身利益。要实现环境大优化首先要把干部选好用好。要牢固树立以执法办案论英雄、以工作实绩论英雄的选人用人导向，真正把真抓实干、埋头苦干、敢抓敢干、实绩突出的干部用起来。法院是业务单位，但也是政治机关，选用干部要始终把政治标准摆在首位，对于政治素质不高、大局意识不强更有甚者跑官要官的干部坚决不能用。我们要关爱干部，但应当是在严管下的厚爱，严管是前提。政治部也要积极主动谋划,完善科学的考评机制，真正选出让党组放心、让群众满意的好干部。一要坚持深学细悟，不断提高自身的政治能力。要把学习贯彻党的二十大精神和一书记的报告结合起来，全面系统地学习，真正以理论上的清醒坚定政治方向、坚守政治原贝!、站稳政治立场，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二要积极履职尽责，着力增强担当作为的本领。作为人民法院党务干部，要坚持把贯彻落实党的二十大精神与党课报告中提出的各项战略部署结合起来，坚决扛起“两个维护"的政治责任，把牢司法工作的精准要义，以饱满的精神状态认真履职尽责，尽心尽力做好党务工作，教育引导全院党员干警在围绕中心服务大局上有更大担当。三要坚持人民至上，增强维护人民群众利益的情怀。要始终牢记“三个务必”，把“以人民为中心”的思想贯穿始终，聚焦人民法院审判执行主责主业，持续整治司法作风突出问题，扎实开展”案件质量建设年”活动，不断提升人民群众司法获得感。学习“五大”要求、“六破六立”心得体会作为一名基层党员，要立岗尽责，努力履行初心和使命,把握“五大”要求、“六破六立”的精神实质，增强为群众服务的本领。一是增强服务意识和责任意识。对信访群众，我们要真心诚意地对待他们，事事、处处都要首先换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想，同时严格遵守机关的各项规章制度,在与群众交往、沟通时，一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮助他们解决所遇到的困难，切实转变门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风，服好务群众，为信访维稳和控申工作尽一点绵薄之力。认真开展群众来信办理和回复工作，对每一件群众来信都及时协助检察官审查处理、答复回复、监督催办,确保件件有结果、件件有回复。二是不断增强学习意识。作为一名检察官助理，要树立终身学习的意识，熟悉和掌握好有关法律、法规、政策，注重提升业务素能，不断总结经验，不断提高服务质量、办事效率和服务水平，破解难题，为人民群众解决好操心事、烦心事、揪心事。三是把为民办实事落到实处。作为检察人，我们在履职过程中要牢记“为民司法”理念，在办理具体案件时要用“求极致”的理念精雕细琢每一起案件，力争使人民群众在每一起案件中都能感受到公平正义。要顺应新时代人民对美好生活的新需求，从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想作风、学风、工作作风进行认真的对照检查,发现问题，及时改进，以良好的工作作风和开拓进取。当前，工作头绪多、任务重，我们要把学习转化为干事的动力。只要日复一日地去落实、去攻克，总会距目标越来越接近。在实际工作中，保持一颗不达目的不罢休的进取之心，真正做到潜心谋事、埋头干事、尽力成事，不断增强斗志、加大干劲，一步一个脚印，就会不断向前迈进。习近平总书记说：“人的一生只有一次青春，现在，青春是用来奋斗的，将来，青春是用来回忆的。”作为检察人，我们要以“敢为人先”的闯劲、克难攻坚的担当、善作善成的能力，扎实履职尽责，为XX检察事业迈入新台阶贡献力量。“五大”要求、“六破六立”大讨论活动心得体会着眼六破六立，推动队伍思想大解放。主动适应新时代新征程上责任之变、要求之变、视角之变，正视XX公安与沪苏浙等先进地区公安机关的差距。立足实际，在推动思想观念现代化上着力，以更高政治站位、更严执法要求、更优系统思维，精准识变、科学应变、主动求变，夯实XX公安工作高质量发展的思想基础、政治生态、组织体系，使公安工作始终与经济社会发展同频共振、同向同行。全面提质增效，推动“三为”服务大优化。着眼为民、为企、为项目，贯彻“不主动靠前就要被动兜底”的理念,围绕中心大局，定目标、定专案，紧盯群众深恶痛绝、影响企业发展、制约项目推进的电信诈骗、涉黑涉恶、传统侵财、滋事扰序、黄赌毒、食药环知森等领域突出违法犯罪，集中开展破案会战和重点整治，推动“打防管控建创服”各项工作提质增效，不断赢得党委政府和人民群众的信任度、认可度，有力有效护航全县经济社会发展。做实主题教育，推动全警能力大提升。围绕“学思想、强党性、重实践、建新功“，强化党建队建，以党建品牌示范点创建推动各支部建设整体发力，用好“XX公安大讲堂”，建优标准化“练兵角”，用活“四随五小”战训机制，着力提升队伍基本能力；强化基层基础，把“强所计划”和“枫桥式”创建作为解难题、铸底板的主要抓手，在主城区两队一室、多警融合、基础管控中心建设等方面迈出坚定步伐；强化底线思维，紧盯安全隐患治理，做优公安提示函、整改通知书、联席会、约谈会等载体，汇聚防范化解风险合力。坚持全面从严，推动作风形象大转变。以“擂台赛”为主要衡量，力行能者上、平者让、庸者下的选人用人机制，激发全警锐意进取的内生动力。以案事件办理中折射反映的问题为抓手，发挥执法过错责任追究和监督执纪“四种形态”效用，倒逼全警作风优化、责任压实。以执法公信力为追求，引导全警适应执法高标准、高要求、高期望，抓实执法办案中心“一级创建”，压实案件质量主体责任，提高现场执法能力水平，全力守护公平正义。积极争先进位，推动护航任务大落实。坚持抓精准率，在行动性指向性时效性研判和规律性趋势性波动性预测的基础上，加强打击、处置、防范工作；抓到位率，推行责任颗粒化，使每个人记责在心、扛责在肩、履责在行，不让风险落地成害；抓见效率，提高投入警力的针对性，不盲目摊铺警力，提高警力投入的实效性，杜绝站桩式执法；抓兑现率，把工作标准、验收标准吃透、定好，干得好及时表扬,成效好考核兑现，有问题及时指正，再犯必须惩罚，以精准率、到位率、见效率、兑现率支撑争先进位保持向好态势。“五大”要求、“六破六立”大讨论活动心得体会在研判部署上下功夫，压降道路风险。要聚焦“人、车、路、企”四大元素，强化源头治理和风险管控，重点是瞄准当前事故预防工作存在的薄弱环节，全面梳理近年来事故类型和特点、易发路段等情况，找准内外部原因，拿出整改方案，做到发生一起事故、消除一类隐患。在路面管控上下功夫，严查交通违法。要紧盯城区道路、国省道、农村地区重点路段以及事故高发、违法多发时段,加大执法力度和频次，形成严管整治氛围，从严查处涉牌涉证、“三超一疲劳”、酒醉驾等严重交通违法行为。深入推进城区电动自行车集中整治，常态化开展“一盔一带”安全守护行动，处罚与说理相结合，使违法者知错认罚。在源头监管上下功夫，化解前端隐患。要深化与交运、应急等部门的协同配合，全面摸排“两客一危”、客运场站、中高风险运输企业隐患，定期开展执法检查，重点关注车辆安全技术性能、年检等情况，督促企业及时整改问题车辆。依法依规处罚问题突出、限期整改不力的运输企业，以处罚倒逼企业落实主体责任。在便民利企上下功夫，提高服务质效。坚持以人民为中心的发展思想，紧盯轻微事故快处快撤保畅通，紧盯窗口服务转作风，紧盯流程简化提效率，紧盯跟踪督办问实效，真正打通一批影响群众出行、困扰企业发展的堵点，不断提升群众对公安交管工作的满意度。“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论汇报发言材料对照韩俊书记关于“五大”要求、“六破六立”讲话要求，以及叶露中书记关于“十个突破”的目标任务，作为司法行政机关，通过聚焦三大重点职能，把好三大重点关口，推动法治化营商环境大优化。一、聚焦政策审查，把好惠企利企政策关。全面推进重大行政决策合法性审查全覆盖，切实把好行政规范性文件中涉及民营企业发展条款事项的合法性和公平竞争性审查质量关，专人负责规范性文件审查材料的接收、预审，不符合规范要求或缺少清单内容的，及时退回补送，避免因程序不到位而进入实质审核阶段。组建专业性合法性审查队伍，精选本单位取得法律职业资格的人员、公职律师以及外聘法律顾问等专业人员，打造合法性审查队伍职业化、正规化。规范涉企政策审核内容，遇重大疑难性问题，组织进行专业论证，清单式提出意见建议和审查结论，确保规范性文件不违反法律法规及上级政策，为上级决策提供有力支撑，助力优化我区法治化营商环境。今年以来共审查涉及民营企业的政策文件X份，提出意见建议XX条。二、聚焦法治供求，把好企业经营合规关。发挥律师服务的专业优势，推动劳动关系领域矛盾纠纷源头化解，保障企业平稳健康发展。集中公证、法援、律师、调解等公共法律服务专业力量，把司法行政部门开展的“送法进企业、学法促和谐，劳动用工体检”活动与律师行业开展的民营企业“法治体检”百日活动相结合，通过办讲座、座谈研讨、以案释法等形式深入企业广泛开展法律宣传、法治体检，向企业管理人员宣讲习近平法治思想、涉企法规案例，提高依法经营、规范管理、合规发展能力。通过上门走访、现场咨询等方式帮助企业防范处置法律风险、妥善化解涉企矛盾纠纷、引导企业和职工依法处理劳资纠纷，推动民营企业依法规范经营。今年以来，为企业开展培训宣传XX场次、撰写法治体检报告X份，梳理法律风险点XX条，提出法律意见建议XXX条，帮助企业依法依规申请政策支持X件，引导并指派律师承办涉企劳资纠纷依法诉讼XX件、工伤仲裁X件。为企业调解各类矛盾纠纷XX件，涉及金额XX余万yco三、聚焦分类监管，把好涉企执法监督关。推动企业分类监管政策全面落地，针对全区XXX家四上企业，引导相关执法单位根据各企业上年度被行政处罚情况、整改进度、整改效果等指标进行“精准画像”，由优到劣依次划分为绿标、黄标、红标三类监管等级，并进行贴标识别，根据相应等级确定执法监管类型。细化执法方案、整合执法资源、统筹执法计划、集中执法行动，从以往无差别的“撒网式”执法到现在分类分级“精准式”执法，真正做到“科学分类、差异服务、合理高效”。今年以来共开展行政执法检查XXX次，与去年同期相比减少XXX余次。给予行政罚款XX万余元，与去年同期相比下降XX%,实现检查频次和罚款金额“双降”目标。高悬执法监督利剑，以涉企行政处罚案卷专项评查为抓手、以公布涉企执法问题举报投诉电话为常态、以入企走访调研征求意见为纽带，倒逼行政执法部门规范文明执法、提高执法效果，全力维护市场主体合法权益，努力打造一流的法治化营商环境。2023开展“五大”要求、“六破六立”大讨论活动专题研讨心得体会发言材料围绕“五大”要求、“六破六立”开展大讨论，是学习新思想、对标讲忠诚的实际行动，是学习沪苏浙、融入长三角的重要举措，是激发新动能、推动新发展的必然要求。对标沪苏浙，心动更要行动。深学践悟沪苏浙长期走在前列的精神密码，破除“碌碌无为、甘于躺平”的畏难观念，要敢于啃“硬骨头”、接“烫手山芋”，树立攻坚克难、迎难而上的奋斗意识。作风好则事业兴，作风实则发展快。能否把沪苏浙取到的“真经”化为发展的“实效”，干部是决定性力量，作风是关键性因素。但现实中，部分干部在担当干事方面还存在一些问题，不敢较真碰硬、不愿担当尽责，一碰到“沟沟坎坎”就打“退堂鼓”；缺乏斗争精神，面对矛盾不敢抓不敢管，碰到“疑难杂症”视而不见；缺乏工作激情，疲疲沓沓“混日子装样子"，工作中习惯强调客观困难；什么都等上面部署,有问题就埋怨上级不支持、平级不配合、下级不主动；落实工作生搬硬套上级文件，搞“上下一般粗”；对交办的任务，一问就“正在推进"、不问就“石沉大海”，不推不动甚至推也不动凡此种种“躺平式干部"，无论是能力不足不善为、动力不足不想为，还是担当不足不敢为，都应当改进提升。干事担事是干部的职责所在、价值所在。推动X高质量、跨越式发展，迫切需要一批不惧困难、耻于落后、奋勇争先的“干将”“闯将”，以作风大改进保障经济社会大发展。躺平不可取，躺赢不可能。沪苏浙作为改革开放的先发地区，四十多年过去了，不仅没有懈怠满足，反而越走越快，高质量发展迈上新台阶。登高望远、引领时代的大思路，争先进位、励精图治的大气魄，敢为人先、勇于创新的大力度，海纳百川、开放包容的大作为，人民至上、互融共富的大担当是沪苏浙长期走在前列的精神密码，是我们学习的标杆。目前全年已经过半，X各项工作到了承上启下、冲锋冲刺的关键阶段，学习沪苏浙大思路、大气魄、大手笔、大作为、大担当，围绕省委提出的七个方面求突破的重点任务，如何自我加压奋进？如何在高层次、大体量、全链条项目上聚焦发力，以不达目的不罢休的盯劲、横劲、钻劲做实项目？如何打通要素保障中的盲点堵点卡点，打造一流“满宜力、”营商环境？这些都需要我们对标学习、对标找差、对标提升，切实把“头脑风暴”碰撞的“火花”转化为实际行动。刀在石上磨，人在事上练。无论是办大事还是干小事，都离不开担当作为的自觉和干劲，进入新时代、踏上新征程，我们肩负的责任更为重大、面临的形势更为复杂，更需要不畏困难、埋头苦干、担当尽责。为官避事平生耻，越是错综复杂的局面，越是急难险重的任务，干部越要以身作则，把担当尽责的劲头鼓起来，把干事创业的精神立起来，在矛盾困难面前不犹豫、不退缩，在关键时刻能喊出“我来干”“跟我上”，奋勇争先，用“铁肩膀"扛起“硬担子”。与此同时，干部不仅要有担当的“铁肩膀”，还得有成事的“真把式”。绳短不能汲深井，浅水难以负大舟，时代越是向前，干部队伍本领能力的重要性就愈发突出。我们要为思想“补钙”，更要为能力“充电”，始终把学习作为一种习惯和追求，勤学肯钻、苦练内功，具备与岗位职责相匹配的“硬核”实力，让本领真正强起来，敢于直面“硬骨头”、“烫手山芋”，做到心中有底气、手里有办法、工作有路子。对标沪苏浙，建设经济强、格局新、环境优、活力足、百姓富的现代化美好X,关键在实干，根本靠担当。X需要拥有一支朝气蓬勃、善作善为的干部队伍，坚持“闯”字当头、“抢”字为先，最大限度激发社会生机活力，在X大地激荡“敢为、敢闯、敢干、敢首创”最强音！“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论心得体会近期，我院积极围绕“'五大'要求、“六破六立”开展大学习大讨论，现结合自己工作实际谈谈心得体会：本人认真学习了习近平总书记考察安徽、考察六安重要讲话指示精神，习近平总书记关于解放思想、提升能力、优化环境、改进作风、推动落实重要论述，省委韩俊书记在主题教育专题党课报告会上以及在省党政代表团赴沪苏浙学习考察总结交流会上的讲话精神，并对照六安市贯彻落实省委韩俊书记主题教育专题党课报告精神负面清单，进行了认真领会、深刻剖析。本人认为，深入开展大学习大讨论,就是要牢记嘱托,增强政治自觉、思想自觉、行动自觉；就是要聚焦主责主业,在关键环节攻坚突破；就是要强化创新理念,凝聚干事合力。开展“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论，就是要把思想和行动统一到锚定方向、明确路径，提振状态、激发干劲,打破思维定势、强化创新意识。具体到法院，就是要树立从政治上看、从法治上办的意识。张军院长提出，司法裁判的文本裁判要符合人民群众内心感受。这就是要求我们树立案结事了政通人和的司法理念，发挥我们的政治智慧、司法智慧、审判智慧来化解方方面面的难题。法院的主责主业是审判与执行，永恒主题是让人民群众在每一起案件中感受到公平正义。经过政法队伍教育整顿的洗礼，我们办案的政治效果、法律效果、社会效果得到大幅地提升，但这远远不够，因为人民群众对美好生活的向往在不断被刷新，所以我们司法服务的质量也要永远在路上。我们要在办理每一起案件中，特别是那些法律关系复杂、矛盾尖锐案件的审判实践中，围绕“思想大解放、环境大优化、能力大提升、作风大转变、任务大落实”要求，亮明标尺、剖析原因、找准病灶、明确方向，破除小进即满的自满观念、破除墨守成规按部就班的守旧观念、破除重内轻外自我循环的封闭观念、破除官本位观念、破除碌碌无为甘于躺平的畏难观念、破除急于求成急功近利的短期观念，树立争先进位的进取意识、树立破字当头勇闯新路的创新意识、树立向海而兴借船出海的开放意识、树立为民造福为民谋利的服务意识、树立攻坚克难迎难而上的奋斗意识、树立一抓到底久久为功的实干意识。