2023年8月19日云南省昆明市遴选笔试真题及解析（党务工作岗）.docx

2023年8月19日云南省昆明市遴选笔试真题及解析(党务工作岗)注：考试时间(9:00-12:00),本卷总分120分,每题无具体分值。第一题：与综合管理卷试题一样问题：请你以A市商务局的名义写一个征集企业参加惠民消费券活动的通知，300-400字左右。A市商务局关于征集参与惠民消费券活动商户的通知为进一步扩大消费规模，提振我市消费信心，我市将于8月下旬开展惠民消费券发放活动，市商务局决定在全市征集本次惠民消费券发放商户，现将有关事宜通知如下。一、征集企业范围全市限上商贸企业、规上服务业企业、限下样本企业及重点培育的餐饮零售经营主体。二、参加活动的条件一是证照齐全。二是诚信经营，未发生过重大以上事故,履行社会责任，具有良好社会形象。三是遵纪守法，未发生重大违法违规违纪行为。三、征集时间2023年8月25日2023年8月30日四、申报要求有意参加本次惠民消费券发放商户的企业请填写报名表（见附件1）,携带营业执照及法人身份复印件（加盖公章）、企业承诺书（见附件2）在规定的时间内申报。五、审核及公示商务局将对报名的企业进行审核，审核后的名单将在市政府官网公示，接受社会监督。联系人：XXXX电话：XXXXX附件1：报名表附件2：承诺书A市商务局2023年8月19日第二题：与综合管理卷试题一样问题：请你谈谈“六个春城”对中国式现代化昆明实践的重大意义，500-600字左右。“六个春城''是中国式现代化昆明实践的战略部署。按照党的二十大作出的重大部署和习近平总书记对云南提出的“一个跨越”“三个定位”重要指示精神，对标省委对昆明当好全省经济社会发展排头兵的部署要求，昆明提出了着力打造“六个春城''的发展思路和发展路径。“六个春城”，充分体现了贯彻“创新、协调、绿色、开放、共享“新发展理念的要求，同时与省委提出的昆明要在“六个方面”当好排头兵的要求相对应。这是对昆明各项工作的再审视、再谋划、再部署。“六个春城”是中国式现代化昆明实践的总体要求。“六个春城”明确了昆明的发展思路和工作重点，提出了推动昆明现代化建设的工作举措和实现路径。围绕打造“六个春城”，提出了实施产业振兴、服务升级、动能转换、城市焕新、幸福提质、实干争先“6大工程”，对未来三年的重点工作进行了具体化细化量化。“六个春城”是中国式现代化昆明实践的努力探索。牢牢把握中国式现代化的中国特色、本质要求和重大原则，把中国式现代化的总要求及人口规模、共同富裕、物质文明精神文明相协调等五个特征与昆明具体实际结合起来，着力打造“六个春城”,坚决“当好排头兵、实现大发展、率先现代化L使昆明真正成为“魅力四射的高原明珠、心向往之的锦绣春城”，开创昆明社会主义现代化建设新局面。第三题：公文写作问题：在党建引领人才队伍建设方面，市人社局局长准备向市领导汇报，请你为局长写一个关于人才发展的报告呈送给市委,700-800字左右。市人社局关于人才发展工作情况报告市委：为深入贯彻落实习近平总书记关于人才工作的重要论述和指示批示精神，根据市委的安排部署，我局扎实开展党管人才工作，取得了阶段性成效，现将工作情况汇报如下。一、强化组织领导，凝聚工作合力。始终坚持党管人才根本原则，把人才资源开发放在最优先位置，坚持“人才兴市”战略，压实人才工作责任,加强工作力量，健全完善人才工作领导小组运行机制，加强与组织部门等单位沟通联系，通力协作，实现信息互通、资源共享，为党管人才提供强有力支撑和保障。二、强化政策引领，夯实人才保障。建立“党建人才工作站”，为人才提供优质服务和活动阵地，帮助引进人才更好的创新创造；出资建人才公寓，并出台相关安居政策，为引进人才解决住房、教育等实际问题，让引进人才无后顾之忧,真正让人才留的住；加强人才创新创造奖励、重大发明奖励等政策扶持，对有突出贡献的人才进行奖励。三、强化思想引领，丰富载体活动。高度重视人才的思想引领工作，引导本土和引进人才扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动，不断丰富党建活动，提升党建活动质量，让更多的人才接受思想洗礼和教育，坚定跟党走的信心和决心。四、强化制度建设，提高管理水平。我局积极制定出台人才引进管理办法、意见，做到用制度管人管事，针对不同时期的问题，主动调整人才管理办法，努力为人才提供“想干事、能干事、干事成”的良好氛围，激励人才积极担当作为，为我市高质量发展贡献力量。五、强化守正创新，提升工作实效。我局注重守正创新，不断根据时势变化，创造性的开展非公经济组织的党建引领工作，在每个高科技企业建立党支部，科学划分党员责任区,组织联建、党员联建、技术联建，形成经典案例，提高企业的党建水平，促进企业健康发展。虽然我局工作取得一些成绩，但是离市委的要求和群众的期盼还有一定的差距，我局将继续不忘初心、努力作为，争取更大成绩。市人社局2023年8月XXX日第四题：公文写作题问题：请你以所报考单位办公室人员的身份，拟写一份开展主题教育的实施方案，1000-1200字。XX单位关于开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的实施方案为深入贯彻落实党的二十大精神和中央、省委关于开展主题教育的部署要求，用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动，结合单位实际，制定活动方案如下。一、总体要求深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，一体推进理论学习调查研究、推动发展、检视整改，为推动本系统、本单位工作高质量发展提供有力支撑，为中国式现代化建设云南实践做出应有贡献。二、主要任务着力解决6个方面的突出问题。1.理论学习方面，主要是学风不纯不正，学习不走心不深入不系统，用党的创新理论指导实践、解决问题存在差距和不足；2 .政治素质方面，主要是政治判断力、政治领悟力、政治执行力不够强，信仰信念淡化；3 能力本领方面，主要是新发展理念树得不牢,推动高质量发展、做好群众工作、应对风险挑战的本领不够强，缺乏及时发现和解决自身存在问题的意识和能力；4 .担当作为方面，主要是干事创业精气神不足，缺乏担责意识，缺乏斗争精神，"躺平'不作为，瞻前顾后、畏首畏尾，上推下卸、推拖躲绕，奉行利己主义等问题；5 .工作作风方面，主要是宗旨意识和群众感情淡漠，脱离群众、脱离实际，调查研究不经常、不深入，搞形式主义、官僚主义等问题；6 .廉洁自律方面，主要是纪法意识淡薄，对党规党纪不上心、不了解、不掌握，运用法治思维和法治方式开展工作的意识不强，存在损害群众利益的腐败问题等。三、工作安排1.加强理论学习。全面深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，做到知其言更知其义、知其然更知其所以然，在深学细照笃行中夯实坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想根基。2 .强化调查研究。在调查研究中加深对党的创新理论的理解，运用党的创新理论研究新情况、解决新问题，使调查研究的过程成为理论学习向实践运用转化的过程。3 .主动聚焦发展。以强化理论学习指导发展实践，以深化调查研究推动解决发展难题，把学习和调研落实到完成党的二十大部署的各项工作任务中去，以推动高质量发展、提高人民生活品质的新成效检验主题教育成果。4,做好检视整改。发扬刀刃向内的自我革命精神，坚持边学习、边对照、边检视、边整改，坚持分类整改与集中整治相结合，深入查摆不足，抓好突出问题的整改整治。四、组织领导1 .加强组织领导。单位主要负责同志负总责，抓好本地区本部门本单位主题教育的推进落实。领导干部要带头开展调查研究，改进调研方法，以上率下、作出示范。2 .严明工作纪律。调查研究要严格执行中央八项规定及其实施细则精神，轻车简从，厉行节约，不搞层层陪同。3 .坚持统筹推进。对表现在基层、根子在上面的问题，对涉及多个地区或部门单位的问题，上下协同、整体推动解决。