在关于开展学习全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班的讲话稿六篇汇编.docx

在关于开展学习全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班的讲话稿六篇汇编第1篇，共6篇2023年度社区党组织副书记关于参加全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班研讨交流发言提纲8月20日至24日，中央组织部、中央社会工作部、中央党校（国家行政学院）联合举办全国社区党组织书记和居委会主任视频培训I班，通过视频直播形式对全国村主职干部开展同步培训。此次培训推动优质培训资源直达基层，充分体现了组织对全面提高村班子领导乡村振兴能力的重视。广大村主职干部作为群众推选出来的“领头雁”“当家人”应当认真总结学习课程，深刻领悟培训班精神内涵，紧密结合本村工作实际，把培训所学到的知识再消化、再吸收，更好地指导工作、促进工作、提升水平,用落地有声的工作实绩赢得群众的认可、信任和支持，全力推进乡村振兴。厚植“举止常思爱民心情怀，上好问计于民的“必修课“知屋漏者在宇下，知政失者在草野。”村主职干部作为带头领跑的“火车头”，是连通群众“最后一公里”的关键所在，要想找准农村工作的短板弱项、堵点痛点，就不能只在办公室“纸上谈兵”，而要主动到田间地头和大伙儿聊聊天，在沟通交流中听到“问题不足”、在细枝末节处找到“关键核心”、在矛盾集中地抓到“病根病灶”，才能真正摸清底数、掌握真实情况。“人民利益无小事，一枝一叶总关情”。村主职干部要把进村入户拉家常作为“必修课”，脚上要多“沾土”、手上多“沾泥“，常进百姓家，勤帮百姓忙，时刻把群众的冷暖安危放在心上,时刻把群众的利益诉求摆在首位，才能熟知百姓事、深得百姓心。下足“打铁必须自身硬功夫，上好干事创业的“实践课”为政者当身先之，劳之且无倦。”村主职干部作为政策落实“最后一公里”的重任担负者，应当聚焦建强村党组织战斗堡垒、提升基层治理水平、发展壮大村级集体经济等方面新政策新要求，善学善思、善作善为，真正练好用好做深做细群众工作的“几把刷子”。要做到“群众有需求，我们有回应“，聚焦群众的“急难愁盼”，设身处地换位思考，用情用心用力去协调解决，真正做到民有所想、我有所谋，民有所呼、我有所应，民有所求、我有所为。要坚持一张蓝图绘到底，用蓝图中的“方法论”纾民困、办民事、暖民心，以过硬的作风服人，以过强的本领干事,身先士卒带着村“两委”干，以身示范做给群众看，事事抓在手上，处处走在前列。修炼“只留清气满乾坤”心境，上好公开透明的“纪律课”公生明，廉生威。村主职干部作为土生土长的“自家人”，和群众的关系都比较近，务必要处理好公与私、亲与清、情与法的关系，对手中的权力“居官廉慎”，以勤为本、以廉自律，严守政治纪律和政治规矩，遵纪守法，不越雷池半步。要切实增强党性观念，按章办事、依规行事，始终做到一碗水端平，把公道正派、公平公正的工作口碑深深嵌入群众心坎里，想问题、作决策、办事情，凡事讲究一个“公”字，所有村级重大事项都必须按照“四议两公开”的程序决策实施，秉持“一心为公”的原则，将群众愿意办、能办好的事，交给群众办，不能越俎代庖。让手中的“微权力”在阳光下运行，让为民办实事的“公开栏”更加透明。第2篇深入学习全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班交流发言2023年8月下旬，我有幸参加了中共中央组织部举办的全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班，是建国以来规模最大，层次最高的。体现出了党中央的重视程度，体会到身上的使命和职责，经过本次培训，我收获良多。这次视频培训内容丰富，重点突出，特别是对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神学习、党中央关于城市社区党建基层治理的重要部署、等方面的培训，增强了理论知识的学习，拓展了职业技能，更加坚定了我扎根基层的信心和决心。培训时间虽然短暂，从中受益良多，心中颇有感触和领悟。一、勤奋学习，提高认识，增强素养充分认识到时代在进步，社会在发展，知识更新速度日益加快，只有不断加强学习、强化理论素养，夯实理论基本功，还要在实践中学习，向周围优秀同志学习，才能将党建工作提升到一个新高度，进一步夯实党建基础。二、明确基层党建工作的责任感和使命感落实全面从严治党要求和牢固树立“四个意识”，提高自身的素质和能力。如李校长所说，要在认识上到位，先学先知、先做先行，充分发挥模范带头作用。这就是自己最大责任与担当，要努力做好本职工作，做一名合格的党务工作者。三、党建工作要严以律已，宽容待人老百姓最难解决，最难办的事情，要帮助他们解决，帮助他们渡过难关，让居民有安全感。做到从群众关心的问题入手，以居民群众的实际要求为出发点，真正为居民群众办实事、办好事，不断增强党组织凝聚力。四、党建工作要与社区工作融合促进党建工作和社区工作是相互依托、互为促进的关系。巩固党组织的引导核心作用，建立健全组织制度，切实把党建工作融入到社区工作中，以建设学习型、服务型、创新型党支部为目标，着力加强党的执政能力建设,不断提高党建工作科学化水平。第3篇村委会主任专题学习全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班的研讨交流材料近日，中央组织部、中央社会工作部、中央党校（国家行政学院）联合举办全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班，首次通过视频直播形式同步培训全国所有社区带头人。信号鲜明、导向明确，为社区党组织书记担当作为注入了一剂“强心剂”。广大社区干部要把一件件“日常小事”当作“民生大事”，“小题大做”持续推进基层社区治理现代化。倾听“小心愿，以“小网格托举民生“大服务。随着我国社区的数量逐步增加，庞大的居民数量、不同群体对美好生活个性化的追求，都给社区治理带来了新的课题。民生连着民心，民心凝聚民力，社区居民的各类日常生活“小心愿”，都关系着人民群众的“大幸福”，要激活基层治理的“一池春水”，就要抓住民生民意“晴雨表”，把社区“小网格”培育好、建设好，把“小心愿”倾听好、解决好。作为社区干部，要充分发挥党建、政法、民政、城管等部门一体网格效能，结合人口情况、地理位置、小区布局将辖区细分成微网格，以“一格一员”的形式推动社会力量下沉，积极践行“枫桥经验”“浦江经验”，接收“实时点单”，感知群众冷暖、倾听群众呼声，让居民群众“话有处说、苦有处诉、理有处讲、事有人办、难有人帮”，切实推动问题解决，实现“人在网中走、事在网中办“，把美好“民生愿景”变成“幸福实景”。调解“小矛盾，以“小阵地构建和谐“大社区。基层社区是经济社会发展和民生领域突出矛盾和问题的汇集地，也是彰显为人民服务宗旨、化解各种矛盾纠纷的最直接、最及时的平台。在城市化、现代化的快速发展进程中，原本熟人社区结构发生裂变，与原来“远亲不如近邻”的情况形成了巨大反差，邻里“小矛盾”已成为制约居民参与“大社区”的瓶颈。要想构建和谐“大社区”就要搞清楚、弄明白“社区治理为了谁”“社区治理依靠谁"，创新多元化治理平台，畅通居民参与社区治理的渠道。社区干部要通过建立居民议事厅、新时代文明实践站等“小阵地”，调动更多人从“接受服务者”到“服务提供者”转变，吸纳更多居民代表参与基层治理。同时，要挖掘建立“人才库”，在民主法治示范社区、“五爱”教育阵地建设中培养一批“法律明白人”和“小小宣传员”，多角度、立体化的汇聚多方力量，让群众在“大社区”中“唱主角”，真正实现“居民事情居民议，居民议事为居民”。注重“小细节，以"小项目”书写治理"大文章。社区治理中治理是关键，需要具备致广大而尽精微的能力，社区治理的精细不仅体现在民生保障、阵地建设上，也体现在社区干部的一次细交流、一个微状态上。很多社区干部出了办公室就是社区居民，既能得到社区“皮囊”，也看得清“内第4篇在集体学习全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班的研讨材料8月20日至24日，中央组织部、中央社会工作部、中央党校（国家行政学院）联合举办全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班。这次培训班以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为主题，贯彻落实党中央关于城市社区党建、基层治理的重要部署。基层党组织是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里J也是联系服务群众的“最先一公里”。各村（社区）党组织书记要从严要求自己，将党的基层组织建设摆在首位，自觉遵纪守法，重视干部队伍建设，以实实在在的工作赢得广大群众信赖和支持。通过这次培训学习，今后做好以下工作：一、整合优势资源，打造特色社区一是继续坚持党建引领、汇聚各方力量是根本。社区党组织是城市基层治理的主心骨，必须把党组织嵌入社区每个事项，延伸到社区的每个角落，发货好党组织的把关定向作用。XX社区始终坚持把强化党建引领作为干好一切工作的基础和关键，强化社区党委“主心骨”、党建“火车头”的引领带动作用，最大限度把“各方之力”整合起来，有限嵌入社区党建这个“大盘子”中，精准转化成服务群众的“为民之举”，有效提升社区党组织在居民中的影响力，同时也提升社区治理工作水平。二是坚持为民情怀、走好群众路线是基础。群众路线是党的根本路线，也是做好社区工作的重要法宝。XX社区始终坚持“把居民当家人、把社区当家建”的工作理念，把将群众的事当做“天大的事”,从一件小事入手，以真心换真情，将一件件“天大的小事“落到实处，把群众“家门口的事”做到“家”，才能真正赢得居民群众的支持和拥护。三是坚持常态长效、强化监督整改是保障。群众服务、基层治理问题的反复性、复杂性、综合性，决定了“集中式、突出式“工作方法治标不治本，必须坚持从常态长效、监督整改入手，像已实施的“移动办公进小区”“我和书记面对面”“错时延时服务“等创新实践，固化形成社区常态化工作机制，将查摆发现的问题坚持跟踪整改、抓好落实，建立健全跟踪督办机制，切实形成工作闭环，才能为居民提供精准服务、有效服务和高效服务。四是坚持为民服务，下沉网格办实事是目标。社会组织嵌入网格，打造共建共治新联盟，形成人人参与、人人尽责、人人共享的社区治理格局；资源进入网格，构建下沉服务新模式；力量融入网格，创新协同治理新机制；坚持以党建引领，通过推行网格化治理模式，提升基层组织政治功能，把党的组织延伸到城市治理的最小单元，让管理服务的触角延伸到治理的最末端，提升治理的有效性和服务的针对性。二、对标成功经验，补齐自身短板学习这几天，让我感触最深的是社区工作人员服务群众意识强，而且很重视宣传工作。以“对内增动力，对外树形象“为宗旨，加大对外宣传制度，党建成果活动展示等，让人一目了然。他们不仅规范社区工作程序,提高了社区工作者的工作效率和服务质量，极大调动了工作人员的积极性,促进了各自工作，而且也宣传了社区工作，对办事群众给与了正确的引导,为群众参与社区工作监督提供了有效的保障。通过学习，不仅使我认识到与先进社区的差距，而且极大地开阔了我的工作视野，激发了开展好社区建设工作的热情，增强了做好工作的信心。今后我们社区建设工作要对标先进社区的成功经验，补齐自身短板，紧密围绕建设和谐社区这一目标，不断探索社区建设工作思路，将如何提供优质服务、体现人性化管理作为时常思考的问题，力争提高社区工作水平。在这次学习中，我也见识到了社区圈里仰慕已久的冷晓燕书记风采，她在人员管理上的“讲大局，强责任，提能力，抓落实”的理念，给我留下了深刻印象！其实，此次学习的大海阳社区基础设施无论在硬件条件还是在为民服务的软件建设上都做的非常出色，他们的“服务是生产力、服务是竞争力、服务是吸引力”理念也在日常的工作中得到了充分体现。针对辖区居民的不同需求，开展丰富多彩的活动，把为民服务面加大、加宽。首先，大海阳社区的党建活动策划和成功举办让我感慨之余，得到更多的是一种启发。结合社区实际，开展特色工作，一直是制约社区发展的瓶颈，究竟如何在保证社区各项常规工作的同时，又能整合社区各方面的资源，兼顾社区各个层次人群的需求，更好的开展特色工作是目前需要思考的问题。在今后的工作中，我会更注重这一方面的探索，调动社区工作人员的主动性、创造性和积极性，努力开创社区特色活动，并以“百社百景”开发计划为重点，依托“一社一策”创建活动，着力塑造和放大社区个性，实现一社区一特色，一社区一品牌，以特色展示社区魅力，以特色促进社区发展。第5篇2023年居委会主任在专题学习全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班的讲话提纲为期一周的学习，通过看、听、学、思、悟，应证了社区正在做的一些工作，也从网络到现实，对“未来社区”、“完整社区”有了清晰的了解以及对谁的社区？谁治理？治理谁？等关键问题进行思考。结合所学所干，从社区和自身实际出发，我对这次学习，有以下几个方面的思考：一、社区党组织书记怎么当？将帅无能累死三军。自担认社区书记以来，我一直以这句话自省并思考做好社区治理，首先怎么当好社区书记。在社区工作7年，从副主任、副书记至II书记，从居务到党务，我对业务工作熟悉了，但是今年换届以来，随着角色转换，社区党组织书记怎么当？我也是摸着石头过河，工作人员怎么分工更合理？社区党建该做些什么？共驻共建单位的领导，不是检察长，就是书记、局长或者企业老总，社区治理怎么发挥共建单位作用？和他们联系总感觉自己矮半截底气不足，党建联席会议怎么召开，该说些什么？就这样一边干一边想，在胆怯中，我一点点大胆尝试，每开展一次活动，我都及时组织工作人员，总结反思，指出不足，发现进步，提振信心，鼓舞士气。上海徐汇区凌云街道尚艳华书记的授课以及苏州欧典社区书记讲解，我认为，要做好社区书记就先要解决“谁的社区”，“谁治理”的问题。答案是显而易见的，群众的社区，因此要依靠群众治理。因此社区书记要学会挖掘利用资源，比如挖掘并培养一批支持社区工作的居民。即要紧紧依靠群众，构建基层社会治理“四梁八柱”。比如发动共驻共建单位、社会组织力量参与社区治理。二、新时期党建引领城市基层治理怎么干？（一）要充分发挥共驻共建单位作用。通过摸排社区资源，划分为党建服务圈、法律服务圈等五个圈，同时召集社区两委班子讨论需求清单,分析资源清单，根据实际发展需要，对接项目清单，围绕社区的5类资源3张清单开展工作。基于社区现状构成，提出“1+3+N”工作体系，即强化1个“大党委”引领，整合商业圈、城中村、小区3个领域资源，今年开展各类活动25场次，联动单位20家，其中10个共筑共建单位，联动2家物业公司，4个社会组织7家企事业单位。做实营商发展、村居融合、文化共享、环境美化等N项居民服务，形成上下联动，多元发力的共建共治共享格局。（二）开展好三会一课。上海古美路街道平吉三村党群服务中心，严格履行党赋予的权利义务，从严从细落实三会一课程序，加强党员教育管理，让退休党员在组织生活中，体现社会价值。通过学习我认识到，做好党建工作不能流于形式，但是形式很重要。结合学习所得和社区工作实际，组织党员到艾黎、何克陵园、培黎学院纪念馆、工人文化宫参观，开展老党员认领鲜花、赠送政治生日卡、红色观影、讲入党初心故事等活动,有效调动党员参会积极性。下一步将探索通过模拟红色剧本杀等形式，持续调动党员参会积极性，并发挥在社区治理中的重要力量。（三）要加强党建引领红色物业。在上海古美路街道平吉三村党群服务中心，我对怎么做好这项工作有了深入理解。但是现实状况是，世博社区有两家物业公司，万达物业有2名党员，一名党关系在腾达西铁公司,一名党关系在老军乡，国泰物业一名党员都没有，所以，党建引领红色物业，首先要在物业发展党员，然后才能成立党支部，加强党建引领。世博丽景万达物业、国泰物业负责人在社工委担任副主任。社区通过组织物业公司职工进行红色观影、端午节包粽子活动，增进感情，达成共识，良好的关系在社区治理中起到了润滑剂的作用。三、怎么打造社区治理凝聚力工程？（一）畅通民意诉求。上海长宁区华阳路街道社区以“了解人、关心人、凝聚人”为主要内容的“凝心聚力”工程、滨湖晴雨工作室都是以实际行动畅通民意诉求的真实反映。服务群众零距离，就是要以“三抓三促”行动和“四实”（察实情说实话出实招办实事）活动为抓手，通过网格员入户走访，社区平台接诉即办窗口，12345便民服务热线，丹城小管家微信小程序，畅通居民诉求。社区依托15分钟生活服务圈，提供15分钟上门服务，对平台工作人员提出“十个一”服务标准，以精细化服务提升社区治理水平。（二）建立全科网格工作体系。整合共驻共建单位、物业公司、城市管理、社会服务、社会治安等基层社会治理和服务资源，建立全科网格工作体系，形成了社区治理“一张网”工作格局。围绕辖区部分商铺门前六包责任制落实不到位的问题，仁和南路停车位的问题、环境卫生的问题,联合城管执法局、烟草专卖局、交警队、环卫所以及物业公司，联合执法、督查，一张网工作格局初步形成，但要建立好持续发挥作用，还需要继续推进。通过到杭州湖滨晴雨工作室观摩，我深刻感受到，建立全科网格，还需要发展民情观察员，推选出有责任心的楼院长，并通过召开培训会议,让楼院长明确工作职责，制定激励机制，工作月汇报制度，真正发挥探头、哨点作用。近期，社区全覆盖成立业主委员会，摸排单元长，推选楼院长,计划构建“1+1+1+N”的网格服务体系，即1名专职网格员、1名兼职网格员、1名楼栋长、1名单元长、N名居民志愿者。（三）全过程民主，全覆盖成立业主委员会。业主委员会是小区自治的坚强组织保障。世博社区现有4个小区，仅有南湖中央花园有业主委员会，其他小区都没有业主委员会，那么社区治理就有短板，就会有“木桶效应”o参照红梅社区实践，业主委员会选举按照程序，正在进行,目前正在酝酿筹备组、单元长、楼栋长人选，计划8月中旬完成。（四）要自下而上开展文化活动。有句话是这样说的，社区靠群众,群众靠发动，发动靠活动，活动靠文化。半年来，作为新建社区，为了奠定群众基础，社区组织“迎新春、送春联”、迎“七一”楼院文艺演出等活动25场次，但部分活动群众参与度不高，分析原因主要是活动开展自上而下，没有调动群众积极性。因此，从二季度开始，社区开展活动从充分尊重居民意愿，调动群众积极性入手，如读书分享会没有放到社区搞，而是放到世博丽景小区，活动不是社区工作人员策划，而是委托老年大学策划、编排、主持，“七一”楼院文艺演出由彩乐艺术团策划、编排、主持,社区负责把关、协调、安保，效果很好。通过开展文化活动，从而培养居民领袖、孵化社会组织，发掘老年自乐班子，发现一批热爱书法、手工制作、乐器演奏等有才艺的居民，一批热爱公益、积极支持社区工作的老党员、老退役军人，培育组建红色先锋、蓝色网格、绿色老兵、橙色老年、白色医疗等特色志愿服务队，为开展以“进网格自查盘点、进小区宣传政策、进楼院征集诉求、进家门提供帮助”、“困难家庭必访、离退休人员必访、孤寡老人必访、信访人员必访”的“四进四访”活动奠定了基础。学而不思则罔。通过在上海、苏州、杭州拓视野、学先进，我在看、听、学、思、悟中取“真经”，通过深入思考，形成了以上学习心得，也对“治理谁”有了认识，即治理影响居民生产生活的难点、痛点。在今后的工作中，我将以学促行，积极借鉴发展理念、发展气魄、创新精神和先进经验，用好“大党委引领、社会化共建、网格化治理、一键式响应“机制，努力调动各方智慧和力量把网格化管理服务、社区工作者队伍建设、党建引领红色物业等工作做的更扎实、更到位、更有效，推动党建引领城市基层治理工作取得新成效、新突破。第6篇关于联合举办全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班研讨交流发言材8月下旬，我有幸参加了全国社区党组织书记和居委会主任视频培训班学习，这次培训班以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为主题，贯彻落实党中央关于城市社区党建、基层治理的重要部署。其中有中央和国家机关有关单位领导和专家讲精神、讲政策、讲要求，也有东中西部15名优秀社区党组织书记讲案例、讲做法、讲经验，教育引导广大社区党组织书记、居委会主任坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，坚定拥护“两个确立J坚决做到“两个维护”，立足岗位职责，实干担当、奋发有为，在全面加强城市社区党建、加快推进基层治理体系和治理能力现代化建设新征程中贡献力量。下面结合工作实际，我就这次培训谈几点体会：一、基层党组织必须坚持深入抓好党建工作。支部书记作为党的基层组织的负责人要充分发挥领头雁的作用，深入抓好党支部各项工作，以提升组织力为重点，突出政治功能，把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。我在工作中始终牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任意识，带头严格落实“三会一课”“主题党日”、组织生活会、民主评议党员、“四议两公开”等制度，引导社区干部以身示范，学理论、学政治、学文化、学技能，努力打造一支党性强、能力强、作风好的社区干部队伍。下一步更要提高工作的政治站位，以抓铁有痕、踏石留印的功夫，把工作做细、做实，引导基层党组织发挥组织力、凝聚力和带动力，引导广大党员发挥先锋模范作用，突显党建工作的引领作用。二、基层党组织必须坚持经济建设重心。村级集体经济是巩固基层组织的根本保证，也是推进城乡统筹发展的物质基础，在发展过程中要始终坚持经济建设中心地位，以经济建设的发展来促进其他各项工作发展。我们社区在发展过程中，通过“两委班子“多年来的努力，紧抓城乡一体化建设的有利契机，充分发挥区位优势，不断发展壮大社区集体经济，先后投资建成西阜商城、众鑫超市等经济实体8个，目前正在进行西阜家具城改造提升项目，建成后社区集体经济收入将进一步增加。下一步，社区两委班子将以发展集体经济为抓手，通过“引项目、集体筹、招商培”的方式，把学到的先进经验和理论知识融入到各项工作之中，努力让培训的成效实实在在变成工作中的举措和落实中的方法，引领广大人民群众在奔向富裕的生活道路上走的稳健而又踏实，做乡村振兴的排头兵。三、基层党组织必须坚持服务群众、为民办实事。群众是社区的基础，是乡村振兴的基础，实施乡村振兴战略要充分发挥群众的主体作用。把群众组织起来，把他们的积极性和创新精神发挥出来，乡村振兴就有了不竭动力。我们社区从保障“住、医、教“，帮扶“病、弱、困”，关爱“老、妇、幼”入手，深入关怀并帮助人民群众解决难题，并坚持改善居民生活条件，近年来为群众代缴医疗保险和养老保险、发放惠民物资、硬化通社道路、修建文化广场、实施量化和视频监控工程、开展人居环境整治，社区面貌和人居环境有效改观。下一步，我们将继续创新服务群众方式，切实提升基层党组织的群众凝聚力。在乡村振兴战略政策支撑下，持续做好各项惠民工作，想群众之所想、急群众之所急，形成“一有求，众呼应；心相近，一家亲”的生动局面，使人民群众的获得感幸福感得到进一步提升，充分激发广大群众的能动性、创造力，不断健全自治、法治、德治“三管齐下”的治理体系，促进社区发展水平不断提升。总的来说，通过这次培训，我本人启发多多、受益满满，进一步明确了工作重点、理清了工作思路，无论是政治思想水平还是业务综合素质都大有收获。今后，我不仅要进一步领悟学习所得，更要融入到实际工作中,守初心、担使命、找差距、抓落实，使我们党支部的工作服务大局、服务中心工作、服务群众，促进社区更快更好的发展。