个人的年终工作总结集锦8篇.docx

个人的年终工作总结集锦8篇个人的年终工作总结集锦8篇总结是对某一阶段的工作、学习或者思想中的经历或者情况发展分析研究的书面材料，它可以匡助我们有寻觅学习和工作中的规律，不如即将行动起来写一份总结吧。如何把总结做到重点突出呢？下面是采集的个人的年终工作总结8篇，欢迎阅读，希翼大家能够喜欢。20xx年，图书馆全体馆员严密环绕学校的工作重心和办学方针，为读者带给“主体性”效劳的观念指导下，继续深化图书馆在教学和科研等高校知识效劳中的作用，从文献资源体系建立、人性化效劳、工作改革与创新、内涵式开展、党的建立等几个方面入手，依据工作规划，将各项工作扎实推进，取得了较有成效的工作业绩。20xx年，图书馆对读者的效劳需求发展了全面调查，在相关数据统计的根抵上，为使信息资源配置趋于科学和合理，图书馆对文献资源体系建立加大了多层次的投入。在借鉴兄弟图书馆做法根抵上，分析馆藏构造扩容和转化潜力，根据教学科研需要，透过多种途径开展文献资源建立，提高我馆文献资源共享的产出量，在有限经费投入中实现读者需求最大化。1、全年馆藏建立20xx年全年，我馆共订购中外文图书14.4万册，期刊3024种，报纸198份，电子图书2.2万册，我馆续购数据库75个总库、其中中文数据库24个总库；外文数据库51个总库。新订中文数据库3个总库，新订外文数据库1个总库。2、优化文献资源构造，加大电子资源的投入力度在文献资源建立方面，坚持全学科覆盖，优先建立重点学科的原那末，20xx年，纸本及电子文献资源采订覆盖我校的所有学科，重点学科图书采购比例到达了80%o从经费分配到学科配置等方面均加大了改革力度，进一步加大了对数据库等电子资源的倾斜力度，电子资源的投入占全部资源经费的72%o3、根本实现全学科覆盖、特色馆藏突出的文献储藏。(1)古籍文献方面，加强特色古籍的采购；持续新编方志的连续性，东北地方文献，采购新编方志168种；有方案、有重点地采购影印古籍、中华再造善本续编，并建立了“中华再造善本书目数据库”，在阅览、咨询到数据库检索等方面，为我校师生使用带给了多方面的条件。(2)特藏文献方面，展开对解放前三线图书、满铁日文图书、满铁俄文图书、满铁中文图书、西文图书的采集、加工与，构成为了号称“史上最全的满铁日文元数据”及满铁日文、俄文、中文数字化书目数据库，并打印出纸本目录，供读者查阅检索，极大地方便了读者，提高了读者的检索效率。(3)着手筹建“吉大学人书库”，旨在保存于提醒吉林大学建校以来的文化奉献与学术成果，以此鼓励吉大后学学习先贤的治学精神与严谨学风。该文库将作为吉林大学图书馆特色馆藏文献的一部份，永久珍藏。目前已经采集吉大学人总数2903人，检索著作1547册，为下一步数据录入、建库做好前期准备。(4)重启港台书库建立。我馆样本库藏有中文社会科学图书近三十万册，其中有港台图书一万多册。读者对此类文献需求很大。因前几年经费紧张而暂时中断对港台书库的建立，为了更好地满足读者的需求，本年度在样本库中筛选出9865册，并重启对港台书库的建立，选订港台图书734册。1、做好根抵读者效劳工作20xx年，图书馆共接待到馆读者236万人次，借阅图书53万册，与往年相比极大的提高了借阅率，充分满足了读者的借阅需求。在充分吸收读者意见之后，我馆采取效劳读者的新举措：实行24小时开馆。延长各阅览室借书时间至晚22：00时，借还书时间到达每周92.5小时，受到读者的广泛欢迎。为了给广阔师生营造更加温馨的学习环境，投入资金对图书馆发展绿化美化，使读者在读者的学习环境得到较大的改善。并增添温馨告示牌，员工挂牌为读者带给人性化效劳。2、强化图书情报效劳职能图书馆利用文献资源丰富的得天独厚的条件，将采集、开辟文献信息资源发展、加工后向师生带给全方位、高层次文献信息情报效劳。五校区共收到文献传递申请5617笔，完成5193笔;加工五校区论文14522篇。调试CALIS虚拟参考咨询系统(CVRS),五馆共同开展针对外网的咨询工作；参预CALISLibGuides系统调试，并应用于学科馆员效劳的工作中；对外推广CASHL文献传递系统，覆盖吉林、辽宁、黑龙江等省40多所高校；透过C三L数字平台，为全国高校用户带给咨询效劳。3、打造多功能、全方面效劳平台在把握高校图书馆的现代化开展趋势中，对读者倾注的人文关心与信息效劳关心是图书馆效劳建立的基石。为了扩展图书馆与读者的沟通渠道，加强与读者的亲密互动，优化信息呈现方式，提升读者效劳体验，给读者传递方便快捷的信息，我馆除了广泛利用办公网、电子邮件、咨询台、荐书台、馆长信箱等传统信息效劳平台外，还开通吉林大学图书馆微信公众平台（目前有2467群用户）、在线QQ即时效劳平台（目前有1067个群用户），开展各类信息咨询。各平台回应校内外读者的参考咨询5000余件（封）。为深入了解读者需求，并与读者构成互动，我馆于12月4日举办读者见面会，共有78位师生参加，互动交流问题达67个。加强了图书馆与读者互动，增加了读者对图书馆的了解。4、加强读者信息素质建立。对新入学的学生发展入馆教育，累计培训27次，参预培训读者人数7047人。开设文献检索课，选修人数达1157人。开展密集数据库培训，累计过53次，参预培训人数2380人。匡助读者掌握利用图书馆及现代化学习手段，激发读者利用图书馆的热情。1、开展世界读书日系列活动。20xx年4月23日是世界读书日，图书馆以此为契机，与北京大学图书馆、清华大学图书馆等成员馆推出了以“让阅读成为习惯，让思量伴有一辈子”的系列活动，活动形式包括征文、培训、讲座和书展等，极大地激发了读者读书的热情，这是图书馆发挥文化传承功能的一个有益开端。2、开展“数据库宣传周”活动目前我馆引进的中外文数据库共有120多个，这些数据库有着强大的功能和海量的信息，为了更好地效劳读者，进一步向读者推介这些数据库资源，以促进读者对于这些优秀资源的充分了解和利用，图书馆于6月17日一6月23日举办了为期一周的“数据库宣传周”活动。活动共邀请30多家中外文数据库的出版社和代理公司参展，活动期间几百名读者参加。针对读者设计“图书馆电子资源使用状况问卷调查”，使读者对图书馆电子资源的现状有了更加深入的了解。也为我们今后电子资源效劳指明了方向。3、开展“资源信息素质”密集培训思量到在大数据时代的信息生产、存储、检索和信息交流的方式特点及读者需要，我馆集中利用两个月的时间，透过多层次、全方位地在五校区开展了十八讲40次的“资源信息素质教育课堂”密集培训，极大地提高了读者的资源信息素质，提高了数据库的使用绩效。4、举办技能大赛，提升读者大型数据库使用潜力为了切实调动读者的用心性，及实际操作潜力，图书馆联系中科、超星等多家数据商举办多个技能大赛，参加人数达1784人次，大大地激发读者学习与研究的兴趣，锻炼其检索潜力和技巧。5、紧紧环绕学校中心工作，深入开展学科效劳工作图书馆组织专业人员，利用馆内丰富的信息资源，开展学科效劳，共完成吉林大学设国际学科排行的检索统计6次，吉林大学本年度SCI收录检索统计6次，为学校的学科建立带给有益的参考。为2所兄弟院校带给相似的学科效劳，加强了图书馆之间的业务联系。6、科技查新为教学科研增添新的效劳工程图书馆科技查新站获得吉林省内惟一一家可出具专利检索报告及专利法律状态报告的第三方机构。查新部门共完成国家863工程、教育部博士点基金及新教师基金工程、省科技厅及长春市科技局工程查新700余项，检索证明700余项，出具专利法律状态报告16份。对教学科研带给多方面效劳。7、转变思想、用心争取外部资源，促进图书馆建立20xx年，图书馆用心争取国家专项资金支持，在“大型文专”工程建立中，本馆争取到14.5万美元，占全部大型文专经费80万美元的17%o用心和数据商合作，争取他们对图书馆事业的支持。各类活动共争取外部经费3.2万元。本学期的工作既将完毕，自开学到现在给人的第一感觉是忙，第二就是快！每年的这个学期（上半年）都是学校开展活动最多，最活泼的时期；所以也是学生会工作最忙最累的时间，特别是组织部。但是在这忙碌的工作中我们也收获了不少，成长了不少；虽然工作中免不了有挫折缺陷。我们部门的成长可以从日常工作，组织及参预活动，部门管理三个方面来总结：1、运动会组织的拉拉队，亲友团为我系在比赛中取得优异成绩作出了铺垫，后勤工作虽小但作用也是不可忽略的；2、研讨会的圆满举行。我系的“感悟张家港精神”主题研讨会在院系都收到了很好的反响，院学生处的评价更是颇高，这不仅说明我系学生的综合素质之高，同时也从侧面表达了我们部各成员的能力；3、元旦汇演组织的亲友团也为我系的节目带动了气氛，此次是新干事参预组织的第一次活动，气氛活泼后勤的效劳都做得较到位。本学期本部没有组织什么活动，主要考虑到其他各部已组织的活动，学习时间较紧张，没有时间参预过多的活动，学生会组织活动的目的就是让学生参预，进而从中有所收获，提高各方面的能力。我部方案明年组织一些即有新意又有影响力的诸多活动，比方拔河比赛VS智力问答VS才艺表演，新形式的辩论会等。新学期，新气象。组织部又输入了新血液，新纳了五名新干事。新干事的参加为组织部带来了新的活力，容入了新精神，新思想。是组织部，是建工系的新生代。部内成员之间保持着和谐的关系，惟独相互配合才可以把工作作到最好这是不容否认的，因此我们很注重成员间的关系。我们系虽然人数是最好的，但我们并没有因为人数少而甘于，正如我们建工系，虽然班级少，学生少但我们从没有落在其他系的后面过。以上是我对本部的半年来的工作总结，在工作中我们还有许多做得不够好的地方，望各领导赋予批评指正，这样我们的工作才干从本质上得到提高和改善。总之，兴许我们部的工作没有其他部做得好，但是我们相信我们组织部的每以为成员都在用心去做事，用心去为全系的每一个人效劳，我们的工作兴许最的还不够好，但我们会争取做得更好。这一年的主要工作分三个方面，一方面是日常的行政工作，一方面是考核制定与管理，一方面是对外物业及招聘工作。日常的行政工作主要包括员工考勤、卫生管理、员工会议、员工集体活动、办公用品采购、办公设备维修及业务人员的其他一些事情的处理工作，这些工作上根本得到了公司领导的认可，公司的正常办公有序的发展；20xx年公司的制度有不少变化，协助王经理制定考核制度；至于对外物业及招聘的工作是相对较少的，在此一年中配合人口普查、业务人员意外保险的办理和更改以及联系招聘学校并对招聘坐车准备。这一年在工作中浮现过一些或者大或者小的错误，兴许是因为刚毕业步入工作岗位，在工作中没有相应的经历，所以会在一些工作中浮现一些小错误，但每次都做到及时改正。在不断的摸索中成长，最终总结出己的心得，凡事要想细、想全，凡事要亲历亲行。还有就是在一些事情上准备的不够充分，使得工作效率不是很高，这一点在以后的工作中都有所注意，并有所提高。这一年好多错误的改正都是靠他人的匡助，有领导的细心指导和同事的提醒，所以在这里真心的谢谢他们对我的匡助！在这一年的工作中不断的摸索，不断的积累经历。所以无论是在个人的做人方面还是在工作能力上都有了很大的提升，安都真的是教会了我不少，也给了我一个很好的'时机，让我能够锻炼自己在行政管理方面的能力。在这里我要感谢的人真的不少，每一个人对我的匡助对我的锻炼我都记在心里，这将是我的成长经理中永远不可磨灭的部份，这一年让我成长了不少，谢谢大家。最后祝大家新的一年中：工作顺利、身体安康、步步高升、财源广进、幸福万年长！时光荏苒，20xx年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，财务工作一年多，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。我们每一个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己发展一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。作为XXX集团子公司的XXX分公司，财务部是XXX公司的关键部门之一，对内财务管理水平的要求应不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作能力相比20xx年又迈进了一步。回顾即将过去的这一年，在公司领导及部门经理的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧环绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经历，发扬成绩，克服缺乏，现将20xx年的工作做如下简要回顾和总结。今年我的工作主要是在往来核算岗位，对于个人岗位的体验总结可以分以下三个方面：1 .遵守公司通用标准，贯彻执行公司规章制度，监视审批权限、销售政策的实施，标准了促销申请的核算管理，严格遵守促销政策，与其它相关部门发展有效的协调,沟通,使日常工作得以顺利发展。2 .在原来的根抵上细划了运费的管理，加强了运输费用的工程管理，分门别类的计算客户及运输车实际消耗的费用工程，真实反映当期的运输本钱。为销售本钱提供合理准确运费的核算。(1)认真执行会计法，进一步对财务人员加强财务根抵工作的指导，标准记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性发展审核，强化会计档案的管理等。对所有本钱费用按部门、工程发展归集分类，月底将共同费用发展分摊结转表达部门效益。(2)建立、维护供应商、客户档案，定期向供应商、客户出具对帐单，根据经审核的记帐凭证，及时登记应收账款、其他应收款、对付账款、其他对付款明细分类账，并保证每月与总帐岗位核对无误，7号之前准确上报往来明细。(3)按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。在集团公司的年中审计、年终预审及财政税务的检查中，积极配合相关人员工作。(1)按公司规定每天准时上班不迟到不早退，有事请假，及时销假。本着厉行节约，保证工作需要的原那末，坚持做到多请示、多汇报、充分利用办公室现有资源，以最小的支出，取得最正确的效果。(2)在紧张的工作之余，努力学习会计知识，提高业务水平。以一位财会人员的标准要求自己，加强会计人员职业道德教育和建立，熟悉财经法律、法规、规章和国家统一会计制度，做到秉公执法、清正廉洁。在工作中也存在不少缺乏：有的时候没有能遵守上下班纪律及请假制度，在工作中业务能力需进一步提高，为人处世还很欠缺需要多多注意，在会计知识的学习中需要更加努力的学习，考取更高资格的职业职称新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，更上一层楼。虽然，有些事情需要一步步的实现，其实正所谓“千里之行始于足下”，只要努力一定会有收获。今年就快完毕，回首年的工作，有硕果累累的欢跃，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到艰难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希翼的年就伴有着新年伊始即将临近。可以说，年是公司推发展业改革、拓展市场、持续开展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：(一)在年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经历。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的根本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。（二）年工程维修主要有：在洗手间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！（三）爱岗敬业、扎实工作、不怕艰难、勇挑重担，热情效劳，在本职岗位上发挥出应有的作用（一）年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。（二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处分。（三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监视、管理、维修和使用维护。（四）加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实预防为主、防消结合的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。在安防工作这两年来，完成为了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经历和收获：（一）惟独摆正自己的位置，下功夫熟悉根本业务，才干更好适应工作岗位。（二）惟独主动融入集体，处理好各方面的关系，才干在新的环境中保持好的工作状态。（三）惟独坚持原那末落实制度，认真统计盘点，才干履行好用品的申购与领用。（四）惟独树立效劳意识，加强沟通协调，才干把份内的工作做好。（五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工发展思想交流。（一）开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区发展防火安全检查。（二）经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的方案和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!根本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清晰，事事清晰，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经历的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要（三）总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经历，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。总的来看，还存在缺乏的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：1对新的东西学习不够，工作上往往凭经历办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的斗胆创新不够。2本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自己为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或者处分,为企业创造良好的工作环境和形象。3宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。针对年工作中存在的缺乏，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：（一）积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系；（二）加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;（三）加强根抵工作建立，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新，及时与员工发展沟通，向广阔员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广阔公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的缺乏和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才干把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更夸姣！我于20xx年6月25日进入广州本田花乡店工作，我以前没有在汽车行业做过会计，汽车4S店对于我来说，有些目生。我知道会计的原是相通的，只要熟悉公司的业务，适应公司的业务环境、业务特点和工作流程，就可以初窥门径了。早上8：30,售后和销售的开晨会，气氛很热烈，我也被感染着，员工的精神面貌好，企业文化一定更好。行政人员还我熟悉公司环境，介绍财务部的同事，分配办公用品，试用财务软件，翻看以前月份的凭证。由于我的前任杰会计走的比较匆忙，能和我交接的东西不多，很笼统；还有。我不熟悉汽车行业，也不知道应该问什么，学什么，只能把他说的一股脑记在本上，等用的时候在看。前几天做的都是日常的的工作，这些我上手比较快，只是工作量有些大，我本就不太熟，速度慢，效率也不太高。焦总和孙会计给了我很大的匡助。月底盘点精品俱乐部和在修车，比较忙，但很容易不用费心，关键是配件。我以前没有接触过DMS系统，月底的配件入.结转本钱是难点。从DMS系统导出数据的方式有些复杂，我向配件部的同事学习各种导出方法，并与财务数据比对，假设有差异，就继续学习改进。月底结账报税，我以为一个月的工作流程都完毕了，可我错了。精品装饰俱乐部都归售后，这些的财务也是我负责。这些部门的财务是不上用友账的，另有存货核算模块上核算。以前的存货模块没有月底结帐，查寻的数据有些乱。这些数据是给供应商结账，给销售部提成的依据，所以审核签字要倍加小心，不知道的就多问刘秀。装饰是外包的，月初要跟黄志威对账。经历了这一切，一个月的工作我都做过了，不可能精但总算对我该做和有了体的印象，不会觉得无所适从了。人是不能飘飘然的。焦总要我尽快看懂杰会计留下的代收保险统计表，那是07年的与大兴人保的代收保险往来，数据相差太多，要.清晰。还有与供应商的往来，与配件部杨晓的往来，在以后不出错的根抵上.乱帐一一这才是会计工作长远的重点难点。这对我是个挑战，我有心理准备。现在我到公司1月有余，日常的的业务很熟练了，.账目也有些思路了，只是售后部门的同事不太：我能他们，财务部门.以前的旧账和严格要求，打乱了他们的工作习惯。一个公司必须要严格按规章制度办事，财务部门要是不能控制这些，就形同虚设，没有负起应有的责任了。我希翼售后的同事配合我的工作，特殊是主管们的支持与参预。广州本田花乡店是个注重企业文化的公司，在这样的.体里有个人开展的空间。公司领导对员工很是重视，想混日子不可能，想学知识时机多。我渴望和公司一起成长，更想为公司的壮大出份力，为能在这样的企业就职而加倍努力。20xx年即将完毕，回首20xx年的工作，有硕果累累的欢跃，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到艰难时的惆怅，时间过得飞快，不知不觉中，充满希翼的20xx年就要到来，现就本年度重要工作情况总结如下：在这一年的时间里，我主要参预了烟台港保税港区一期封关工程，烟台市地下管线普查工作，烟台港三突堤堆场修复工程，综合楼位移观测，以及公司多个工程的测量工作。在这一年的工作中，我仍然抱着边工作边学习的态度发展各项工作，总结每项工作的流程和要点，找出不明白的问题，及时查阅标准并向领导同事请教，一点一滴的积累工作经历。工程质量方面，根据监理标准、工程图纸和监理细那末严格监视。参预保税港区封关工程时，我大部份时间都在工地现场，工程看似简单，但是工地范围很大，多点同时施工，必须抓住监理重点才干在即减少工作量的同时又能提高工作效率和效果。如果发现自己解决不了的问题及时向工程负责人汇报并查阅相关标准，在解决问题的同时，也填补了自己在该方面的知识空缺，下次再遇到类似情况就可以独立解决了。对需要旁站的部位发展全程旁站并做好旁站记录，对要验收的隐蔽工程严格按照验收标准发展验收，如果验收不合格，那末严禁发展施工下道工序。对进场材料、设备等的原始凭证检测报告质量证明文件发展检查和确认，对钢筋、联锁块等发展见证取样和平行检测。对于有穿插作业的工程，现场协调各施工单位的施工顺序，力求到达最优。每一个月末将现场的施工情况与施工方案发展核对，如果进度及时要求施工单位在保证质量的前提下采取措施加快施工。工程资料方面，每天根据工地现场情况写好监理日记，并将当天的旁站记录等资料归档，催促施工单位上报相应的工程资料。定期将见证取样、平行检测等资料归档，并且将各项的台账做好，力求在工程完毕时资料也备齐归档。通过今年的监理工作，我觉得作为一位监理人员惟独做到品格端正、严于律己、融入团队、尊重他人、工作认真负责才会赢得别人的尊重。在工地我接触到了不少新事物，在老同事的细心指导、匡助下我学到了不少新的理论知识和实践经历，拓宽了我的知识面。这一年的工作我收获很大，但是也存在不少的缺乏，工作经历缺乏，面对强度较大工作的时候不够细致，不够耐心，这些缺乏也导致自己的工作存在不少的瑕疵。在以后的工作中我会勤学习，不断总结经历，吸取教训，改正自己的缺乏，争取做到扬长避短。从事监理工作，懂得再多也嫌少，绝不能满足于现在，因此我明年我依然要多问、多学、多做，按照工作需要逐步深入的学习好各项专业知识。工作生活上遵守公司的各项管理制度，加强团队意识培养，进一步融入我们这个集体，并且利用业余时间多学习一些标准多看一些相关论文，提高自己的业务水平。也希翼公司多组织一些对我们新员工的培训，使我们能更好的适应这份工作，这样我们就可以多为公司做一些事情。20xx年就快完毕，回首20xx年的工作，有硕果累累的欢跃，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到艰难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希翼的20xx年就伴有着新年伊始即将临近。可以说，20xx年是公司推发展业改革、拓展市场、持续开展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务！（一）在20xx年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经历。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的匡助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的根本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。（一）20xx年工程维修主要有：在洗手间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！（三）爱岗敬业、扎实工作、不怕艰难、勇挑重担，热情效劳，在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。（一）20XX年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。20xx年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。（二）对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处分。（三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监视、管理、维修和使用维护。（四）加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经历和收获在安防工作这两年来，完成为了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经历和收获：（一）惟独摆正自己的位置，下功夫熟悉根本业务，才干更好适应工作岗位。（二）惟独主动融入集体，处理好各方面的关系，才干在新的环境中保持好的工作状态。（三）惟独坚持原那末落实制度，认真统计盘点，才干履行好用品的申购与领用。（四）惟独树立效劳意识，加强沟通协调，才干把份内的工作做好。（五）要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工发展思想交流。四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。（一）开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区发展防火安全检查。（二）经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的方案和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!根本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清晰，事事清晰，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经历的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要（三）总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经历，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策！六、存在的缺乏总的来看，还存在缺乏的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经历办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的斗胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自己为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或者处分，为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对20xx年工作中存在的缺乏，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：（一）积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系；（二）加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;（三）加强根抵工作建立，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新，及时与员工发展沟通，向广阔员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广阔公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的缺乏和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才干把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更夸姣！