两篇:领导干部在2023年中秋国庆节前集体廉政谈话上的讲话谈话提纲稿.docx
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两篇:领导干部在2023年中秋国庆节前集体廉政谈话上的讲话谈话提纲稿.docx
两篇:领导干部在2023年中秋国庆节前集体廉政谈话上的讲话谈话提纲稿同志们:中秋、国庆节将至,为深入贯彻中央八项规定精神及其实施细则,落实党风廉政建设工作要求,进一步严明节日纪律,防止“四风”问题反弹,确保安全、廉洁、文明过节,今天在这里召集节前廉政谈话。俗话说节点就是“考点”,既是对党员领导干部廉洁自律意识的考验,也是我们落实“两个责任”、抓党风廉政建设、正风肃纪的关键节点。越是过节期间,越要防微杜渐,越要警钟长鸣,越要保持清醒。2023年是全面贯彻党的二十大精神开局之年,是实施“十四五”规划承上启下的重要一年。做好党风廉政建设工作责任重大、意义重大。因此,不仅要筑牢底线和红线意识,严格落实党风廉政建设“一岗双责”责任,更要进一步增强廉洁自律意识和主体责任意识,将各自工作抓实抓好,严防“四风”问题反弹回潮,确保节日期间风清气正。关于做好中秋、国庆节期间的党风廉政建设和反腐败工作,我讲以下几,点意见:一是要提高政治站位,压紧压实责任。节日期间是违规违纪问题的高发期,在这样一个关键节点开展集体谈话是加强对党员干部日常教育监督的必要措施,提醒全体党员干部要严格落实中央八项规定精神,时刻紧绷党风廉政这根弦,坚决抵制“四风”自觉担负起全面从严治党的主体责任。要深入组织学习习近平总书记关于进一步纠治“四风”、加强作风建设的重要指示批示精神,对节日期间纠治“四风”工作及早入手、提前谋划,严抓严管、真抓真管、敢抓敢管,常抓常管,持之以恒抓好作风建设和中央八项规定及其实施细则精神的落实,坚决防止“四风”问题反弹回潮。同时也要有大局意识,把加强节日期间党风廉政建设与疫情防控结合起来,不折不扣执行市疫情防控办的各项要求,进一步压实责任。各级班子成员要严格落实“一岗双责“,扛起抓作风的政治责任,在节日期间深入分管科室、单位进行廉政提醒,确保全局党员干部廉洁过节。各单位负责人要切实担负起全面从严治党的责任,当好压力“传导器”,不仅要廉洁自律,更要增强抓党风廉政建设工作的自觉性,抓好本单位的廉政教育。二是要严格遵规守纪,自觉坚守底线。全局广大党员干部和公职人员要切实增强纪律意识,强化自我约束,严格遵守廉洁自律各项规定,坚决做到执行纪律不打折、不走样、不变通,杜绝“节日腐败”,自觉做到十个“严禁”:严禁公款吃喝、旅游、安排或参与高消费娱乐活动:严禁公款购买赠送节礼,用公款搞相互走访、宴请等活动:严禁违规发放津补贴或实物:严禁违规收受礼品、礼金、消费卡、微信红包等:严禁违规接受管理服务对象的宴请:严禁违规操办婚丧喜庆事宜或借机敛财:严禁公车私用、“私车公养”或借用下属单位、服务对象的车辆;严禁违规参加老乡会、校友会、战友会等;严禁参加黄赌毒、封建迷信、涉黑涉恶等违纪违法活动:严禁违反疫情防控有关规定聚集、聚餐、聚会等。三是要强化监督检查,严肃执纪问责。节日期间,纪检监察部门明察暗访、监督检查和通报惩戒力度都会加大,全系统党员干部要主动接受监督,营造良好的节日氛围。局机关纪委要认真履行全面从严治党的监督责任,在“两节”期间加大监督检查力度,紧盯关键人、关键岗位、关键领域、关键环节,紧盯节日期间易发地违规吃喝、违规收送礼品礼金等问题,持之以恒正风肃纪。要畅通群众信访举报渠道,加大监督执纪问责力度,对触碰“底线”,逾越“红线”问题公开曝光、精准问责,释放出越往后执纪越严的强烈信号,以严明的纪律推动作风建设各项决策部署落到实处,对发现的违纪违规问题快速查处。四要强化值班值守,确保安全过节。要充分认识做好节日期间值班值守工作的重要意义,坚决杜绝麻痹思想、侥幸心理,要以时时放心不下的责任感,切实做好值班值守工作。要压实工作责任,要认真执行省、市关于值班工作的有关规定,严格落实值班值守工作职责,严肃工作纪律,畅通信息运转渠道,严禁擅离职守,坚决杜绝空岗、漏岗、非正式人员顶岗现象,确保责任不缺位、工作不断档、标准不降低。要进一步落实落细工作举措,充分做好突发紧急情况的应急处置和应对准备工作,全力保障全镇人民健康、平安、祥和过节。同志们,廉洁不廉洁,关键看过节。全体党员干部要守住“底线”,不碰“红线”,远离“高压线”,在管好自己的同时,还要管好配偶、子女和亲属,不要让节日的人情往来模糊了界限,丢失了防线。最后祝大家中秋、国庆节快乐,身体健康!领导干部在2023中秋国庆节前集体廉政谈话会上的讲话稿2420字范文同志们:今天,召开2023年中秋、国庆节节前党风廉政集体约谈会。进行集体约谈,就是要提醒大家认清形势,把握大势,增强政治定力。自支部成立以来,大家对党风廉政建设工作思想上都比较重视,但仍存在理论学习抓得不紧、制度落实不严、工作落的不实等问题。同时,作风建设具有反复性,抓一抓就紧,放一放就松,需要常抓不懈、久久为功。因此,有必要对大家定期咬咬耳、扯扯袖、提提醒,时刻绷紧党风廉政建设这根弦,以更坚决的态度、更有力的举措、更务实的作风,推动路域公司各项事业高质量发展,确保实现“时间过半、任务过半”目标任务。下面,我讲四个方面的意见,与大家共勉。一、勇于担当负责,认真履职尽责敢于担当是党员干部必备的政治品质和履职能力,是过硬工作作风和良好精神状态的具体体现。敢于担当,就是必须坚持原则,认真负责,面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。一要培育敢于担当的境界。面对矛盾、问题和困难,之所以有的勇于攻坚、化难为夷,有的裹足不前、一事无成,主要在于境界不同、能力高低。当前,公司各项工作有序推进,但也面临着工期紧,任务重,要打起十二分精神加倍努力,这就要求全公司广大党员职工要有敢于担当的境界,以不达目标不罢休的大无畏气概和坚韧不拔的顽强意志,有功成不必在我、功成必定有我的精神,事不避难、勇于担当、奋勇向前。二要履行敢于担当的责任。敢于担当,说到底,是责任心的问题。每一名党员职工都要始终怀着一颗对党忠诚之心,对人民负责之情,常想自己身居何职,该干何事,应负何责,把心思放在研究问题上,放在破解难题、推动工作、谋划发展、抓好落实上。不管在哪个岗位,担任什么职务,都要做到忠诚履职,在其位、谋其政、履其职、尽其责,确保把党中央、省市委及集团党委的决策部署和任务要求落到实处。三要提升敢于担当的能力。要有一种不负众望、争创一流的激情,有一种不甘平庸、勇于创新的热情,有一种心系群众、踏实干事的真情。需要我们在推进重点项目建设上下功夫,在养殖事业上下功夫,在完成任务指标上下功夫,主动适应新形势,迎接新挑战,创造新业绩。二、加强作风建设,提升工作效率良好的作风和工作效率,不仅是工作的内在动力,更是推动公司高质量发展的重要因素。一个行业一个公司要发展,就必须培育一支作风过硬、运转高效的干部队伍,让实干者有奔头,让懒散者有压力,共同营造向上向善、齐心协力、风清气正的干事创业环境。一要突出一个“快”字,转变慵懒散漫的工作方式,提高效率,雷厉风行,快速有效地完成各项工作。来文即转,来文即办,各部门、各子公司的具体工作人员要第一时间立行立办,按照规章制度,保质保量按时完成,不能层层批转,相互推脱,敷衍塞责,甚至束之高阁,要以高度的责任心和过硬的政治品格确保件件有着落,事事有回音。二要突出一个“准,字,转变以偏概全的认识缺陷,找准问题,有的放矢,准确掌握每项工作的核心内容,突出重点,精准施策,不做无用功,不抱应付过关思想。深入生产经营一线、深入群众,准确了解一线和群众所需所求,做一个让组织靠得住、群众信得过的好干部。三要突出一个“很”字,转变畏缩不前的作风,摒弃“推、拖、绕、慵、懒、散”的恶习,时刻以高标准、严要求定位自己,狠抓落实执行,坚决杜绝形式主义、官僚主义。三、增强政治定力,严守纪律规矩今年以来,通过典型案例和党员干部身上发生的不应该发生的事来看,做好新时代党风廉政建设工作不容乐观,尤其是部分党员对“国之大者”理解不深、民本思想树得不牢、重点工作盯得不实、推动落实不敢担当、专业知识积累不足、安全之弦绷得不紧、自我要求约束不严等,这些问题和薄弱环节都不容忽视。为此,我们更要认真履行全面从严治党政治责任,把政治从严、思想从严、组织从严、作风从严、纪律从严贯穿管党治党全过程,着力营造求真务实、清正廉洁的风气。一要敬畏廉洁底线。要坚定理想信念、牢记宗旨意识,始终保持政治上的清醒和坚定;要作风纯正,坚持求真务实、用权为民、艰苦奋斗,始终保持无欲则刚、公而忘私的良好心态;要认真执行廉政准则,堂堂正正做人、干干净净干事、清清白白为官。二要敬畏纪律红线。没有规矩不成方圆,党员干部最重要的“规矩”就是党纪政纪。要知规懂纪,抓好政治和纪律学习,认真学习党章、党内监督条例、纪律处分条例、廉政准则等,深刻领会、认真落实中央八项规定精神;要遵规守纪,把遵守纪律作为行使权力的第一准则,自觉遵守和执行各项规章制度。三要敬畏法律高压线。要树立法治思维,提高运用法治思维和法治方式做好工作的能力,以法治凝聚发展共识、规范从政行为、促进矛盾化解、保障社会和谐;要坚持依法行政,遵守法律规定,明确职权界限,尽心尽情处理好交办事项落实;要规范审慎用权,正确对待手中权力,自觉把权力关进制度的笼子里,把权力晒到监督的阳光下,做到警钟长鸣、防微杜渐,干好每一天,走好每一步。四、扛牢主体责任,树立良好形象全体党员职工要始终忠实履行党章和宪法赋予的职责,把严的基调、严的措施、严的氛围贯穿工作全过程。要牢牢抓住责任落实这个“牛鼻子”,全面履行党风廉政建设主体责任、书记第一责任人责任,促进党风廉政建设与X发展同谋划、同部署、同推进、同落实,切实发挥全面从严治党引领保障作用,支部班子成员和公司各部门,各子公司主要负责同志要严格落实“一岗双责”,对本公司和行业领域出现的苗头性倾向性问题做到早发现、早提醒、早纠正、早处理,督促各级干部职工不当旁观者,不做“局外人”,既要抓业务,又要抓廉政,更要高度统筹发展和安全,深刻汲取X道路交通事故教训,做到业务工作管到哪里,党风廉政建设就跟进到哪里,安全生产这根弦就要绷到哪里,教育引导全体党员职工树立正确的权力观、政绩观、事业观、安全观,主动接受党内和社会各方面监督,为加快建设幸福美好新X贡献X力量。