溧城镇食品安全协管员、信息员工作考核细则.docx

深城镇食品安全协管员、信息员工作考核细则考核内容目标任务基本分值评分标准考核得分一、会议培训积极参加镇及有关部门组织的会议和业务培训。101、无故未参加镇及各有关部门组织的会议（培训）且未请假的，1次扣1分；2、迟到、早退且未请假的1次扣1分。二、日常巡查管理全面掌握辖区食品生产经营单位基本情况。201、分类别摸清掌握辖区内食品生产经营户底数，建立食品生产经营者相关情况数据档案库，数据库不全的每发现一项扣1分。每月巡查覆盖率100%,实时上传日常巡查监管数据，及时完善“食品安全社会协同管理平台”基础数据。301、未定期开展巡查，每发现一次扣1分；2、每发现一家食品生产经营单位未录入平台的，扣2分；平台内食品生产经营单位基础数据与现实不符的，每发现一家扣1分。定期开展隐患摸排，发现网格内违法生产、经营行为及时上报相关监管部门。101、对发现问题未及时上报的，每发现一次扣2分；2、发现辖区存在无证食品生产经营单位的，每发现1家扣2分。三、农村聚餐管理开展农村集体聚餐申报备案管理、农村家宴厨师登记备案管理和农村集体聚餐分类指导。101、未落实农村集体聚餐申报备案管理、农村家宴厨师登记备案管理和农村集体聚餐分类指导工作，每发现一项扣2分；档案资料不齐全的，每发现一项扣1分。四、宣传教育宣传食品安全及相关法律法规知识；积极参加政府及有关部门组织的食品安全宣传活动。101、无故未能参加有关部门组织的食品安全宣传活动的1次扣2分；2、未能及时按要求发放、张贴食品系列宣传材料的1次扣2分。五、其他工作积极完成镇及有关部门交办的其他食品安全工作。101、未能完成镇及有关部门交办的其他食品安全工作1次扣2分。六、加分项积极、及时举报网格内食品违法行为。1、举报线索经相关监管部门核查，达到普通行政案件加1分、特大行政案件加2分、刑事案件加3分；2、加分项最高不超过5分。评分说明：1、总分100分，每项目标任务基本分扣完为止。2、得分95以上为“优秀”，在80-94分的为“合格”，在80分以下的为“不称职”。