烧成车间防暑的安全管理规定.docx

烧成车间关于高温天气员工生产工作防暑的安全管理规定（适用期每年5-9月）因高温季节来临，且近日出现连续高温天气，气温上升迅速，加之烧成工序窑炉高温生产作业环境的特点，结合员工近期预防中暑的安全情况,为保证员工安全，制定关于车间高温防暑的本规定，车间各班组、各员工遵照执行。一、特殊高温区域作业划定1、 窑中岗位：窑桁架、篦冷机顶盖和链斗机地坑（主高热危险区域）、熟料库顶、大小风机房靠一段方向、推雪人油站附近、多管冷却各级平台；2、 窑尾岗位：高温风机壳体附近、均化库库底、窑尾除尘顶盖；3、 煤磨岗位：磨机附近1米以内，环吹锥体附近；4、 预热器平台（整体高温区域）：A、 主高热区域：烟室缩口、C5C4上下锥体附近、裤衩清吹区域；B、 次高热区域：其余各级旋风筒附近、各风路管道附近、窑尾密封附近；5、 窑头岗位:窑头罩附近、煤磨旋风筒附近（2米内）；6、 余热发电：窑头旋风筒（2米内）、窑头窑尾锅炉附近、各风管附近、汽轮机房；二、特殊高温区域工作时间限制及人员监护要求1、窑中岗位A、大小风机房、推雪人油站、熟料库顶三处，连续工作时间不得超过30分钟，每30分钟后，需至阴凉处间隔休息至少510分钟；B、 窑桁架、篦冷机顶盖、链斗机地坑、多管冷却平台上，连续工作时间不得超过10分钟，间隔休息时间不少于10分钟；C、 链斗机地坑和篦冷机顶盖作业，需报班长同意且至少2人一组相互监护，只限于每日早班10:30以前，影响设备正常运行时，报工序同意，进行人员集中突击；2、 窑尾和煤磨岗位特殊高温区域，连续工作时间不超过20分钟，间隔休息时间不少于5分钟；3、 预热器特殊高温区域，其中，主高热区域连续工作时间不得超过10分钟，间隔休息10分钟以上，且需报班长和中控同意，至少2人一组（监护人员不足时，班长代行监护或安排窑尾工监护）；预热器次高温区域，连续工作时间不得超过15分钟，间隔休息10分钟以上；4、 窑头平台高温区域，特别是烧垃圾连续工作时间，不得高于15分钟，间隔休息不低于10分钟，垃圾量大时，工作加上间隔休息时间不超过90分钟；一般情况下安排煤组长协助或两个班长需同时在场；其余位置连续工作时间不超过20分钟，间隔休息时间不低于5分钟；5、 余热发电特殊高温区域，各旋风筒及锅炉附近，连续工作时间不超过30分钟，间隔休息时间不低于10分钟；汽轮机房连续工作时间不超过30分钟，间隔休息时间不低于10分钟；因锅炉工人员少，凡锅炉、旋风筒或风管附近作业总时间超过30分钟的，班长须定时询问；三、特殊高温区域作业流程1、 员工特殊高温区域工作流程报告班长和中控一申请人员协助或监护一准备引用水和蕾香正气水一自己进行工作小组内的人员安全监护一清除身上易爆物品（手机、打火机）-穿戴防护用品-开始作业（中途按要求间隔休息一完成工作后报告班长和中控，说明自己已安全完成工作。2、 班长对全岗位特殊高温区域工作人员的掌控接到员工作业请求或汇报电话一联络岗位和中控告知安全注意事项和工作准备情况一安排相关监护人或安排岗位、中控员按时电话询问安全情况或自己查看班员工作安全情况一设定的工作完成时间内未收到员工消息需及时关注了解一员工完成工作后安全精神面貌的询问一交接班观察员工精神面貌。四、应急防御措施1、工序在电工值班室、技改工艺办公室、热电中控室设立蕾香正气液、白糖、食用盐存放点，凡特殊高温区域作业前，可至以上地点领用；2、员工感觉头晕目眩，身体乏力，全身发烫、出虚汗等中暑症状时，应立即停止作业，撤离至阴凉的安全通风地带进行休息，并报告班长和同岗位人员知晓，班长立即派人接应；3、 若特殊高温区域作业的员工超过5分钟无法联系到位，班长需立即安排人员检查寻找，发现中暑晕倒情况，应在15分钟内赶到现场开展应急救援；4、 发现中暑晕倒人员的救援措施：（人人有责）中暑是高温影响下的体温调节功能紊乱，常因烈日曝晒或在高温环境下重体力劳动所致。如果身体产热大于散热或散热受阻，体内有过量热蓄积，即产生高热中暑。中暑者依据程度不同，常有头痛、发高烧、面色红、呼吸急促、血压下降、体温高涨、呕吐或昏倒，若产生中暑衰竭，有时会造成死亡。A、 立即转移至安全的阴凉通风地带，垫高头部躺下；B、 解开衣服、取下头盔、解开裤衩，帮助人员身体散热；C、用冷水帕敷和擦拭头部、腋下、腹股沟，采用电风扇等帮助吹风散热（不能直接正对病人），加快散热；D、恢复知觉后，喂给适量饮用盐水，帮助补充水分；E、及时汇报上级，请求救援，迅速送医；五、其它预防措施1、 每天早班，班长接班后，应查点防暑应急使用物品，检查小药箱，备件不足时，及时到综合办领取；2、 每个班组，在月班费中，视情况提取1/3作为防暑饮用冰冻水的购买，在天气十分炎热时，班长安排分发；3、 严格落实交接班人员安全检查制度，且每班班长需不定时至少询问每位员工一次安全情况；4、 六期生产线方面，中夜班管理人员监控难度大的情况下，一旦中夜班有发现不参加交接班的、不组织交接班班会的、人员不齐而下班的，一律处理不低于500元；无故擅自离岗、提前下班离开的，按早退或旷工处理，相关班长负连带责任，进行通报批评。烧成车间XX年8月3日