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    (10篇)关于2023年上半年意识形态工作情况的报告精选.docx

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    (10篇)关于2023年上半年意识形态工作情况的报告精选.docx

    关于2023年上半年意识形态工作情况的报告(共10篇)目录篇一、关于2023年上半年意识形态工作情况的报告2篇二、意识形态工作情况自查报告7篇三、意识形态工作工作情况报告15篇四、关于2023年意识形态分析研判情况报告18篇五、2023年第四季度意识形态工作分析研判报告20篇六、2023年一季度意识形态分析研判情况报告25篇七、2023年第四季度意识形态分析研判情况报告29篇八、2023年一季度意识形态分析研判情况报告32篇九、2023年第四季度意识形态分析研判情况报告36篇十、2023年度意识形态工作责任制落实情况自查报告.39篇一、关于2023年上半年意识形态工作情况的报告2023年上半年,中共X委员会(以下简称“X党委”)认真贯彻落实党委和市委等关于意识形态工作安排部署,把意识形态工作作为党委一项极其重要的工作来开展,全面落实意识形态工作责任制。现将上半年意识形态工作情况汇报如下:一、具体工作情况(一)加强学习,强化意识形态工作思想认识。以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导,不断创新学习方式,采取多种形式,利用多种渠道,向全单位/机构/中心/部门/行/社/X广大党员群众普及意识形态工作相关知识,提升全单位/机构/中心/部门/行/社/X上下关于意识形态工作的整体认知水平,奠定齐抓、真抓的思想基础。一是党委领导班子率先垂范。党委领导班子通过党委理论学习中心组和党委会“第一议题”学习习近平总书记的系列重要讲话精神、党的二十大精神等,并以深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机,率先垂范,认真学习习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要(2023年版)论党的自我革命习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编习近平关于调查研究论述摘编等,坚决维护习近平总书记核心地位、坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚持党管宣传、党管意识形态,牢牢掌握意识形态工作的领导权。二是深化爱国主义教育,弘扬社会主义核心价值观。通过“第一议题”、“三会一课”学习先进事迹,开展群众性主题宣传教育活动等,积极宣传红色革命历史、时代楷模,让党的教育入脑入心,激发员工爱岗热情,坚定员工爱党爱国情怀,在广大党员干部群众中形成了认同、宣传、践行党所倡导的主流价值观的氛围。三是落实意识形态工作责任制。按照分工方案,层层抓实意识形态工作,扎实推动思想道德建设和信息内容管理、对外宣传、基层宣传、意识形态管理等工作,引导基层党员干部群众深刻认识意识形态工作的重要性,增强广大党员干部群众的主人翁意识,进一步夯实意识形态工作的群众基础。四是多种方式开展学习教育。组织开展党员培训、专题讲座、革命传统教育、警示教育、纪律教育学习与廉洁宣教等,多措并举开展清廉文化教育,通过常态化廉洁教育和强化纪律教育,促使广大党员干部正确认识当前党风廉政建设和反腐败工作的形势,时刻紧绷纪律之弦,努力做到政治坚定、严守纪律、忠诚担当。同时对习近平新时代中国特色社会主义思想有了更直观更深刻的感悟,进一步强化了对习近平总书记关于意识形态工作系列重要讲话精神的认同感和个人的使命感,为意识形态工作顺利开展提供了坚实的思想保障。五是多层级开展意识形态培训。X月X日,X党委邀请了中共X党校X同志为干部员工作专题意识形态培训;X月X日至X日,辖内各党支部分别开展意识形态培训和意识形态专题党课,进一步提高了全体员工的政治敏锐性和鉴别能力,从思想上、行动上把意识形态工作落到一言一行中,时刻保持政治上的清醒,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护二(二)强化组织领导,落实意识形态工作责任制。X党委坚持党管意识形态工作,严格落实“一岗双责”制度,全面落实党委意识形态工作责任制,把意识形态工作与党建、党风廉政建设、日常工作一起同研究同部署同落实。一是强化组织领导,及时安排部署。根据意识形态工作的分工,党委领导班子强化组织领导,及时对中央、省委和上级党委关于意识形态工作决策部署及指示精神进行传达学习,部署具体工作,自上而下将意识形态工作责任制落到实处,形成了“党委统一领导、班子成员分工负责、各党支部齐抓共管”的工作格局。二是积极走访调研。X党委领导班子成员分批到基层一线调研,进一步了解员工需求、业务发展、绩效考核、党的建设以及风险防控等方面内容,将意识形态工作融入日常,掌握领导权。三是召开专题党委会研究意识形态工作。X月X日,召开I次上半年专题党委会,研究部署意识形态工作,X党委领导班子成员对分管领域意识形态工作情况进行汇报,研究部署落实意识形态工作责任制,落实意识形态领域各项工作任务。(三)力求实效,把意识形态工作落实到位。一是抓实理论武装,增强认同感。把能否真正起到统一思想、凝聚人心的作用作为衡量意识形态工作成败的最重要标准,把凝聚人心作为意识形态工作的出发点和落脚点。以巩固党的最新理论的指导地位为目标,持之以恒抓好基层广大党员干部群众的理论教育工作,在各基层党组织掀起了学习习近平新时代中国特色社会主义思想的热潮。二是树立标杆和榜样,引领党支部和广大党员干部走在前、作表率。开展“同心庆七一”系列活动,以走访慰问、征文比赛、红色家书诵读、主题学习等方式,引导党员干部永远感恩党,跟党走,听党话。组织党员干部观看红色影视片X、观看X等,使党员群众对树立正确的价值观和人生观有了直观切身的感受,增强了对我党思想路线的认同感,抓实宣传工作,唱响主旋律。三是及时分析研判意识形态情况和职工思想状况。开展谈心谈话、家访活动等,分析员工的思想动杰,特别加大对一线职工队伍思想领域中的突出问题和社情民意中倾向性苗头问题及时进行有针对性的思想引导,加强对“问题人''“关键人”的思想管控和疏导,筑牢员工思想基础。四是加强精神文明建设,培树文明新风,弘扬正能量。通过开展各类活动,如党员志愿者活动、主题党日活动、”两优一先”评选等,寓教于乐,传递组织温暖,活跃了党员干部员工精神文化生活,宣扬了主流价值观,进一步推动党员员工在意识形态领域树立正确的价值观。二、存在问题虽然X党委在落实意识形态工作责任制方面进行了大量工作,但还存在一定差距和问题:一是个别党员干部对新形势下加强意识形态工作的认识有待进一步提升;二是对意识形态工作的宣传力度有待进一步扩大,舆论引导的本领仍需进一步加强;三是队伍建设有待进一步加强、战斗力还有待进一步提高。三、下一步工作计划下一步,X党委将从以下三方面持续用力抓好意识形态工作。一是把意识形态工作放在心上。继续把意识形态工作作为党的建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,定期通报意识形态领域情况,切实当好意识形态工作的领导者、推动者、执行者。二是把意识形态工作抓在手上。始终坚持用中国特色社会主义理论体系和习近平总书记系列重要讲话精神统一思想、凝聚共识,确保在“举什么旗、走什么路、朝着什么方向努力”这一根本问题上绝不含糊、绝无偏差;始终坚持以正面宣传为主,弘扬主旋律、传播正能量,把党和政府的声音传播好,把社会的主流展示好;始终坚持站在维护意识形态安全的高度,善待、善管、善用网络媒体,带头触网、上网、用网,督促完善网络舆情应急处置机制,牢牢掌控网络意识形态主动权。三是把意识形态工作落到实处。落实意识形态工作,不能光靠党建部门“单打独斗”,要体现人民性,把各个基层单位和全体党员、干部、员工的积极性都调动起来,各司其职、各负其责、共同履责;尤其是党支部书记,必须坚持原则、敢抓敢管,毫不动摇坚守“主阵地”,在提倡什么、反对什么上旗帜鲜明,在大是大非问题上敢于发声,决不能有半点含糊和犹豫,决不能被动应付、被动接招。X部(室)要把意识形态工作列入检查考核重要内容,纳入干部考察考核、执行党的纪律监督检查范围,强化结果运用,对导致意识形态工作出现不良后果的,严肃追究相关责任人责任,真正把意识形态工作的规矩立起来、挺起来,确保铁规发力、制度发威。特此报告。篇二、意识形态工作情况自查报告为了认真落实县委关于印发贯彻落实党委(党组)意识形态工作责任制实施细则的工作方案,我局把围绕中心、服务大局作为基本职责,开展了一系列意识形态工作。按照县委、县政府高举旗帜、服务人民、改革创新的总要求,积极培育和践行社会主义核心价值观,壮大主流思想舆论,统一思想、凝聚力量。充分发挥文体广电和旅游职能,积极做好全县的文化体育广播电视和旅游宣传工作,为全县经济和社会发展起到积极的推动作用。现根据县委宣传部关于调整*年意识形态工作目标责任量化考评的通知文件精神,对照我局开展工作情况进行自评,经过认真自评我局意识形态工作自评分为98分,现将责任制落实情况汇报如下:一、思想高度重视,加强组织领导我局党组高度重视意识形态工作,切实担负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任,把自身工作同意识形态工作紧密结合,及时传达学习上级文件精神,成立了领导小组,制定实施方案,并召开全体会议安排部署意识形态责任落实的工作,明确党支部领导班子。1 .落实责任主体,指定联络员我局党组认真落实意识形态工作主体责任,党组书记局长*是第一责任人,党组成员副局长*是直接责任人,协助党组书记抓好统筹协调指导工作。党组其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管股室及下属单位的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。股室负责人及下属单位主要负责人是所属股室、单位的第一责任人,直接抓、亲自抓,对抓好我局意识形态工作做好组织保障,为及时解决全局意识形态工作中存在的实际问题,确定汤智红为联络员,做好我局意识形态工作中上传下达,下情上传工作。(标准分:4分,自评分:4分)2 .将意识形态工作列入单位年度工作计划,有措施、有总结一直以来我局都十分重视意识形态工作,年初就将意识形态工作纳入单位年度计划,工作有措施,注重做好痕迹档案,做到年中、年末都有工作总结。(标准分:4分,自评分:4分)3 .专题研究意识形态工作我局认真落实县委关于印发贯彻落实党委(党组)意识形态工作责任制实施细则的工作方案(海办字(*)80号)文件精神,利用周一例会组织局领导、中层干部、下属单位负责人研究意识形态工作,一年来,我局党组会议共组织专题研究意识形态工作两次。(标准分:6分,自评分:6分)4 .党组书记每年向县委意识形态工作领导小组办公室(县委宣传部)书面报告抓意识形态工作情况我局党组在抓紧抓好本单位意识形态工作的同时注重将开展工作情况向上级部门进行汇报,做到党组书记每年至少向县委意识形态工作领导小组办公室(县委宣传部)书面报告一次本单位抓意识形态工作情况。(标准分:6分,自评分:6分)5 .积极完成县委意识形态工作领导小组办公室(县委宣传部)安排的各项工作我局在抓好本单位意识形态工作的同时,积极完成县委意识形态工作领导小组办公室(县委宣传部)安排的新闻宣传、文艺宣传等各项工作。(标准分:6分,自评分:6分)二、认真组织学习,不断提高认识我局利用周一列会组织中层以上干部学习习近平总书记重要讲话精神、学习二十大精神,要求下属单位每月组织各单位职工学习政治理论和业务知识,采用多种方式组织全局职工学习习近平总书记重要讲话精神、学习十九大精神,用中国特色社会主义和中华民族伟大复兴的共同理想教育引领全局党员干部群众。1.制定年度学习计划,组织开展“三读”活动为抓好我局意识形态工作,我局制定了年度学习计划,并在全局职工开展“爱读书、读好书、善读书”活动,每年组织中层以上领导干部集体学习研讨时间不少于4次,要求局属事业单位组织职工学习政策理论和业务知识不少于10次,建立个人自学、集体学习、调查研究、学习通报、学习考评等制度,提高学习的科学化水平,组织学习后下属单位的会议记录没有注重收集,故扣1分。(标准分:5分,自评分:4分)2 .按照全县党委(党组)中心组*年理论学习安排意见组织开展专题学习我局严格按照全县党委(党组)中心组*年理论学习安排意见组织开展专题学习,今年以来我局组织党组中心组学习了州、市级以下事业单位领导人员管理暂行办法、州各级党委、政府及有关部门环境保护工作责任规定(试行)的通知、省党政领导干部生态环境损害责任追究实施细则(试行)的通知、关于县级领导深入贯彻落实中央八项精神的意见、中共县委关于印发中国共产党副海县委员会工作规则的通知等文件。(标准分:3分,自评分:3分)3 .扎实开展培育和践行中国特色社会主义核心价值观的宣传教育工作我局在全局职工中扎实开展培育和践行中国特色社会主义核心价值观的宣传教育工作,制作社会主义核心价值观宣传栏发放到下属事业单位、十一乡镇、农场管委会文化广播电视服务中心悬挂,并在机关固定位置、宣传栏、橱窗等常年设置社会主义核心价值观”三个倡导”的相关内容(标准分:5分,自评分:5分)4 .积极帮扶挂钩联系乡(镇)、村加快推进思想文化建设我局采取安装直播卫星接收设施,播放爱国主义电影片等方式积极帮扶挂钩村寨劭宋乡大安村委会加快推进该村委会思想文化建设。(标准分:5分,自评分:5分)5 .完成指定的理论书籍和党报、党刊的学习征订任务我局按时、按量完成指定的理论书籍和党报、党刊的学习征订任务,完成2018年理论书籍和党报、党刊征订任务12190元,观看爱国主义警示教育影片费用2160元。(标准分:5分,自评分:5分)6 .做好知识分子团结引导服务工作我局利用全县性文艺活动、体育活动以及广播电视媒体做好社会主义核心价值观宣传,还在周一例会组织我局中层以上领导干部及下属事业单位主要领导学习党的方针政策和政治理论,做好知识分子团结引导服务工作。(标准分:5分,自评分:5分)三、舆论推动坚持正确舆论导向,加强经济社会发展热点难点舆论引导的有关工作情况1 .党委(党组)书记亲自抓网络意识形态安全,健全维护网络意识形态安全制度体制;配合做好重大主题宣传的策划、组织采访及舆情处理等工作为加强我局网络意识形态工作,传播好声音、传递社会正能量,培育和践行社会主义核心价值观我局成立了以党组书记、局长为组长的网络意识形态工作领导小组,网络意识形态工作领导小组组长为第一责任人,副组长和其他成员承担重要领导责任,按照“一岗双责“要求,抓好分管部门、单位、行业的网络意识形态工作。我局还在内部开展自查,自查的重点是劭海县广播电视台,在台内开展“净化新闻出版广播影视领域舆论环境专项整治”自查,自查的主要内容是加强对干部职工的政治理论水平的教育和提高,广播电视台在加强日常工作生活管理的同时,要求全台干部职工不听谣、不传谣;在日常工作中采取三审制,对播出的新闻稿件编辑、编辑后进行初审、编辑初审后由台领导对稿子再进行审核,在节目编辑制作完成后,台领导再次进行审核通过后方可播出,严防政治类有害信息、谣言和虚假信息在广播电视媒体的传播。自查的结果是县广播电视台没有通过广播电视台传播政治类有害信息、谣言和虚假信息。(标准分:3分,自评分:3分)2 .积极主动做好涉及本部门、本单位的宣传工作,并做好图片、文字资料等的收集整理长期以来我局都十分重视注重做好本单位、本部门各项工作的宣传工作,通过广播电视媒体、我局政府信息公开门户网站、微信群等渠道,采取新闻、简报、发放工作通报等方式宣传我局的工作性质,重点工程进度,以及重点工作、重要事项开展情况,并注意收集整理涉及本部门、本单位的各类图片、文字资料等,注意收集整理涉及我局的各类痕迹资料。(标准分:3分,自评分:3分)3.在省级新闻媒介报道过2篇,州级新闻媒体8篇或者县级新闻媒介报道过15篇以上我局在开展日常工作的同时还注重做好本单位的宣传工作,在县广播电视台新闻节目中播发省文化厅厅长李涛到我县调研文化工作、县文体广电和旅游局发放音响设备、县文体广电系统开展消防安全演练活动等宣传我局工作的稿件45篇。(标准分:6分,自评分:6分)3 .积极运用微博、微信等新兴媒体加强舆论引导工作为加强舆论引导工作,在我局形成完善的宣传思想精神文明建设工作制度,协调督促宣传思想精神文明工作各项任务落实,正确引导社会舆论,努力开创文体广电和旅游局宣传思想工作新局面,我局建有全县文体广电和旅游系统QQ群、全局职工QQ群以及全县文体广电和旅游系统微信群,积极运用微博、微信等新兴媒体加强舆论引导工作。遵守县委的宣传纪律和要求,管好自己的人,守好自己的门,不给错误思想、消极负面信息提供传播渠道。(标准分:4分,自评分:4分)4 .落实好新闻宣传与舆论引导联席会议制度、重大事项舆情风险评估制度、重大突发事件应急新闻处置制度我局认真落实好新闻宣传与舆论引导联席会议制度、重大事项舆情风险评估制度、重大突发事件应急新闻处置制度,在日常工作中注重抓好本单位、本系统的党务、政务、财务公开工作,做到各项工作的公开透明,做好涉及本部门(单位)业务工作热点问题的舆论引导及处置,适时安排新闻发言人接受媒体采访。(标准分:4分,自评分:4分)5 .加强本单位部门网络安全管理和舆情管控我局在完成日常工作的同时注重加强本单位部门网络安全管理和舆情管控,安排有专门人员对我局门户网站查看,发现问题及时报告等方式对本单位网络安全进行监督管理,在重要时间节点开展清查整治工作,今年3月我局开展*年广播电视安全播出自检自查;4月我局在勘海县广播电视台“净化新闻出版广播影视领域舆论环境专项整治”自查,9月为确保“十九”大安全播出我局制定了关于迎接党的十九大安保维稳信访工作实施方案,及时报送舆情信息,本部门(单位)配有旅游方面、广电方面、文化体育方面的人员专门负责舆情信息报送工作。(标准分:3分,自评分:3分)四、文明创建切实推进思想道德建设,开展精神文明创建活动的有关工作情况,我局围绕社会主义核心价值观内容,着力通过广泛深入的宣传、教育活动,在全局形成“自强不息,诚实守信,人人心存感恩、个个遵守公德、户户增收致富、家家和睦相处、处处体”“口谐”的浓厚氛围。1.组织多种形式的道德教育和道德实践活动我局利用半转口年终全县文化系统总结会等机会,围绕社会主义核心价值观内容每年至少组织开展2次“道德讲堂”等多种形式的道德教育和道德实践活动,在全系统扎实推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。(标准分:5分,自评分:5分)6 .积极推进本单位精神文明建设工作的开展我局适时响应县委、县政府的号召积极推进本单位(行业)精神文明建设工作的开展,积极组织开展文明单位文明家庭等创建活动,今年十月十七日我局还被县老龄委授予“敬老文明号光荣称号。(标准分:5分,自评分:5分)3.自觉维护责任区(住宿区)的环境卫生,杜绝小广告我局下属单位分散,主要分布在县城新茶路(局机关办公点八庄景路15号(广播电视台办公点)、县电信局出租房(文化馆、民族文化工作队办公点)、三区(图书馆办公及图书借阅点)四个办公地点以及广播电视台集中住宿区,虽然我局办公地点分散,由于局党组十分重视维护抓责任区的环境卫生,全局上下做到了自觉维护本单位辖区及住宿区的环境卫生,在我单位辖区内没有小广告。(标准分:2分,自评分:2分)7 .积极组织开展和参加志愿服务活动长期以来,我局党组都十分注重抓志愿者服务活动,今年泼水节过后,在我局新闻工作者的倡议下,共青团劭海县委还组织青年志愿者到赶罢场清理节日留下的拉圾,我局共青团组织志愿者参加了清理活动。(标准分:2分,自评分:2分)8 .设立“善行义举榜我局虽然设有党务、政务、财务公开栏,善行义举也有公示的场地,但没有设立专门的善行义举榜“,故扣1分。(标准分:1分,自评分:。分)6.开展节俭养德主题实践活动我局响应县委、县政府的号召积极开展节俭养德主题实践活动,为使活动开展有序进行制定有文体广电和旅游局“节俭养德”活动实施方案,在全局形成“尊重劳动、尊重他人”的意识,营造了厉行节约、拒绝浪费的浓厚氛围。(标准分:3分,自评分:3分)9 .开展脱贫攻坚自强、诚信、感恩主题活动,营造挂钩村寨文化氛围几年来的扶贫工作经验说明了一个问题:如果贫困群众没有感恩的心态,觉得哪样是自己应得的,或者是为了自己的利益想方设法给党委政府找麻烦,这样的贫困户是不能奋发图强,摆脱贫困的;只有让群众从思想上得到根本转变,才能激发他们的内生动力,靠政府拉一把,贫困群众自己走一步,最终走上脱贫致富的道路;我局采取与帮扶对象交心谈心,安装直播卫星接收设施,使帮扶村寨村民了解到外面的世界,到帮扶村寨放爱国主义影片等方法脱贫攻坚自强、诚信、感恩主题活动,组织党员群众开展修理沟渠、打扫卫生、植树造林、帮扶老弱病残等公益劳动,带动广大群众参与具体事务,引导挂钩党员群众弘扬美德,营造自信、自强、感恩的浓厚文化氛围。在今后的工作学习中,我局将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度,落实党组织责任主体,明确全局组织责任制,做到守土有责,守土尽责。篇三、意识形态工作工作情况报告(一)增强政治意识,牢牢掌握意识形态领导权认真落实意识形态工作责任制,健全责任体系,层层压紧压实责任,党组领导班子对本单位意识形态工作负主体责任,党组书记作为第一责任人带头抓意识形态工作,带头批评错误观点和错误倾向,部署重要工作。分管领导作为直接责任人协助党组书记抓好统筹协调指导工作,其他领导成员按照“一岗双责”要求,抓好分管部门和干部员工的意识形态教育管理监督。明确X科负责意识形态工作的日常协调,办公室、综合管理科履行宣传阵地、网络监管和信息安全管理职责,各部门对所属员工开展意识形态教育引导。坚持把意识形态工作作为党建工作的重要内容来抓,并纳入本年度党建工作要点。党组召开专题会议分析研究部署意识形态工作、听取意识形态工作汇报X次,X科、办公室联合召开意识形态工作情况分析会X次。(二)强化理论武装,唱响意识形态工作主旋律X党组坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想以及习近平总书记最新指示批示精神摆在重要位置,认真贯彻落实党中央、上级党组、区委区政府的决策部署和指示精神,始终坚定正确的政治方向,持续增强“四个意识”,坚定“四个自信”,自觉增强政治敏锐性和政治鉴别力,坚决抵制错误思想侵蚀,始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是把做好新型肺炎疫情防控舆论引导作为重要政治任务。利用内部网站、钉钉群、学习强国app等线上载体学习领会习近平总书记重要指示批示精神,宣传上级重大决策部署和本地区、本行业有力行动。在疫情期间多次召开线上会议,由党组对疫情防控工作进行线上指挥,积极开展疫情防控知识科普及宣传,教育和引导干部职工增强意识、科学防疫、积极战疫,有序推进复工复产。支部向全体党员发出倡议书,并调整党员责任区党员职责,营造万众一心、同舟共济的舆论氛围,为打赢疫情防控阻击战提供有力舆论支持。二是把政治生态突出问题全面整改作为年度重要工作来抓。X党组认真贯彻落实X政治生态突出问题全面整改动员部署电视电话会议精神,以及X党组年初工作会、全面从严治党等安排部署,通过制作政治生态专题宣传展板、播放Ied屏滚动警示语等营造氛围,不断增强党员干部政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。三是把理论教育作为长期工作任务。严肃党内政治生活,扎实开展党组理论学习中心组学习、“三会一课”、支部主题党日。于X月至X月开展党员干部政绩观专题教育,围绕树立正确的政绩观、大数据技术、正反典型学习等主题,引导党员干部坚定理想信念、坚守政治立场、强化为民服务宗旨,树立正确的政绩观、业绩观,自觉践行“国家利益至上、消费者利益至上”行业共同价值观,力推学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走。(三)强化阵地意识,牢牢掌握意识形态管理权X党组始终坚持正确的政治方向、舆论导向和价值取向,努力构建网上网下联动管理的网站舆情管理工作格局。一是充分认识做好网站舆情管理工作的极端重要性,注重分析研判,对qq工作群、微信群等自媒体进行实时监控,强化对内部网站、宣传展板、文化长廊等信息发布前审核。二是牢牢把握媒体发展趋势,强化互联网思维,强化本单位内部网站各版块功能,完善宣传管理办法、培养宣传干事,发布时政新闻、行业新闻X余条,各部门编发宣传稿件X余篇,让思想理念宣传即时可触可及、更加好看耐读。三是理顺办事公开民主管理事项清单,召开各部门负责人和联络人专题会议,在内容、平台、人员、管理等方面深度融合,搭建办事公开督查机制对各部门公开事项办理进行定时提示和督促整改。及时发布办事公开事项共计X余条。体制写作只推荐精品,欢迎关注。X意识形态工作取得了一定进展,但还存在一些问题和不足,主要表现在:一是对职工群众做好深入细致的思想政治工作方面还应加强;二是打造“互联网+党建”融合和基层党组织宣传工作创新方面的举措还不多;三是构建反应迅速、运转高效的大舆情工作格局还有提升空间。(一)围绕改革发展,做好深入细致的思想政治工作。结合党员干部政绩观专题教育,促进领导联系基层、党员联系群众制度落地。学习好中国共产党党内关怀帮扶办法,继承发扬党的优良传统,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,做好对党员的政治激励、工作支持、心理关怀。完善工会委员会、职代会运行机制,强化创新引领,巩固职工群众团结奋斗的共同思想基础。(二)建立有效的舆情管理解决方案。进一步强化舆情研判、监测、处置等环节,完善工作措施,加大实时监控力度,定期对相关网站、媒体的热点特别是涉及行业的问题进行收集了解、综合分析,为单位舆情管理积累好的经验。抓好舆情队伍建设,适时组织开展舆情管理培训,提升舆情预防意识和处置水平,不断增强正面信息输出与引导的能力。(三)深入推进线上线下结合,助力党建宣传工作再上新水平。通过内网和“钉钉”群推送主流理论文章和新闻报道,旗帜鲜明地宣传党的理论和路线方针政策,以党支部规范化、标准化建设“全面推进年”为契机,以支部党员活动室打造、党员责任区建设、党员示范岗评选和专项表彰、党员过政治生日月、青年理论学习小组等为抓手,以微信群、钉钉群、网络学院、学习强国、阅读“马拉松”活动为载体,多管齐下,提升宣传工作活力,力求宣传工作效果最大化。篇四、关于2023年意识形态分析研判情况报告我局严格按照党的二十大提出的新要求新任务,落实中央关于意识形态工作责任制要求,守好阵地、管好队伍,大力加强干部队伍精神文明建设和意识形态建设,根据市委宣传部关于上报2023年第四季度意识形态领域分析研判报告的通知文件要求,*局党组认真研究第四季度意识形态领域研判工作一、本单位意识形态领域分析研判情况(一)强化政治担当,全面履行主体责任*局党组认真贯彻落实党中央、省、市委关于意识形态工作部署要求,结合“两学一做”常态化制度化学习教育,进一步加强和改进意识形态工作,坚定不移地把党领导的意识形态工作引向深入,积极开展各类党的路线、方针、政策宣讲会和专题讨论,切实加强党的基层思想阵地建设,用科学理论武装头脑,凝聚思想教育共识,提高干部队伍的思想素质,构建意识形态工作大格局。(二)加强思想政治引领,不断提高党员干部学习力把学习贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,全面落实好学习内容、学习任务、学习目的,不断推进学习强国平台的学习与运用,以党组中心组为龙头,加强对党的二十大精神的理论研讨和学习贯彻情况的经验交流,使“学习强国”成为广大党员干部充电学习的能量源泉、沟通交流的重要平台,推动习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党、教育人民、指导实践,展现意识形态领域中话语体系的强大力量,增强主流意识形态的影响力号召力,形成强大的正面宣传声势。(三)完善阵地管理建设,加强舆论引导高度重视网络宣传新阵地的建设和管理,切实加强社会舆情和网络舆情的分析、研判、处置,充分利用微信、微博等新媒体,全方位、多角度开展意识形态宣传工作,广泛开展中国特色社会主义、中华民族伟大复兴中国梦和习近平新时代中国特色社会主义思想的宣传教育和普法宣传活动,不断壮大主流思想舆论,把握正确舆论导向,巩固主流意识形态,二、当前意识形态领域需要关注的问题和风险点第四季度产步天,*局党组切实加强意识形态工作领导,抓好责任落实,提升工作效果,取得了一定成效。但对照做好新时代意识形态工作的总要求,工作中仍然存在一些薄弱环节。一是部分年轻党员干部思想普遍比较活跃,对意识形态工作认识上还有差距,对党的政策、相关理论性文件等缺乏学习热情,思想政治觉悟有待进一步加强。二是从事意识形态工作的干部责任心和业务能力也需进一步加强,需要不断创新工作思路和具体举措,加强对微博、微信、网站等新媒体意识形态领域工作的监管和引领。三、下一步工作打算下半年,*局将继续以习近平总书记关于意识形态工作的重要论述为根本遵循,严格落实意识形态工作责任制,把统一思想和凝聚力量结合起来,激发全体党员干部的思想自觉、理论自觉和行动自觉,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,提高意识形态领域舆情预判、分析、处理等能力,开创意识形态工作新局面,推动新时代*全面振兴发展。篇五、2023年第四季度意识形态工作分析研判报告意识形态工作是党的一项极端重要工作,事关党的前途命运、事关国家长治久安、事关民族凝聚力和向心力。我局严格落实意识形态工作责任制相关要求,把政治坚定作为第一要求,紧盯意识形态工作领域,聚焦重点工作环节,全面深入排查、认真分析研判意识形态工作风险隐患,确保本领域意识形态工作持续向上向好向强。现将2023年第四季度意识形态工作形势分析研判报告如下:一、总体情况前四季度以来,我局坚决落实党管意识形态原则,坚持党组书记作为第一责任人亲自抓意识形态工作,把意识形态工作与业务工作同安排、同部署、同落实。班子成员按照“一岗双责”要求,对职责范围内的意识形态和网络安全工作负领导责任,按要求抓好分管工作领域的意识形态工作。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,坚决贯彻习近平总书记关于意识形态工作重要讲话精神,认真贯彻落实党的二十大精神,坚持稳中求进工作总基调,通过强化意识形态工作的组织和人才保障,积极探索新机制,推动意识形态工作持续深入开展,工作形势总体运行良好。经梳理排查,共分析研判意识形杰工作风险隐患条,其中,组织领导方面条,阵地管理方面条,舆论引导方面条,队伍建设方面条。二、具体工作开展情况(一)落实主体责任,意识形态工作严抓严管。严格落实意识形态工作主体责任,形成党组书记牵头抓总、分管领导具体负责、办公室专人落实的意识形态工作格局,实现意识形态工作上下联动、齐抓共管。定期召开党组会议,定期分析研判意识形态领域情况,不断加强和改进对新形势下意识形态工作的系统谋划和有效管理,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩。坚持严格执行好干部标准,认真学习党的二十大精神,强调意识形态工作的极端重要性,狠抓意识形态领域各项工作任务落实,真正让意识形态工作起到了统一思想、凝聚人心、汇集力量的强有力作用,全局管辖范围内没有发生过妄议上级,也没有发生过信谣、造谣和传谣现象。(二)压实思想基础,党员干部队伍深入教育。按照全面从严治党的要求,党员干部牢守政治方向之舵,持之以恒抓学习教育。将意识形态学习纳入党组和干部集中学习内容产格落实学习制度,制定年度学习计划,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习近平总书记关于意识形态工作的重要论述作为首要政治任务,依托“三会一课”、中心组学习、周例会学习等抓好党员干部集体学习,积极推进网络平台学习、自主学习,进一步夯实党员干部的理论功底,树牢政治意识,推动意识形态工作主体责任落实落细、落地生根。截至第四季度,党组中心理论组学习次,开展主题宣讲次,干部理论学习次,党课辅导次,警示教育次,撰写心得篇。(三)强化舆论引导,维护阵地安全。持续加大作风整治力度,通过清廉机关建设、警示教育等,为大家敲响警钟,无论何时都要不忘初心,树立全心全意为人民服务的宗旨,做到忠诚干净担当,推动行业作风建设,着力解决好群众急难愁盼问题。抓好网络平台管理,严格落实微信群、QQ群、公众号等平台管理制度,注重把握不同时期宣传重点,坚持正确的舆论导向,加强信息发布、政策解读、网络跟评,及时回应社会关切,提高舆论引导水平,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握信息宣传主动权。强化干部管理,要求广大干部职工增强身份意识,严格约束自己,不造谣、不口无遮拦,自觉做到涉密信息、敏感信息、负能量信息不上网,维护意识形态安全。三、对本领域意识形态存在风险隐患的分析研判(一)组织领导方面。一是个别党员干部对意识形态理论学习重视不够,政治理论学习较为被动,主动性不够高,在坚定理想信念方面存在短板弱项。有些党员干部政治立场不坚定,存在人云亦云的倾向,缺乏自己的判断思考,对待工作、看待问题,不能深入分析,理性发声。二是是部分同志积极适应当前网络化新时代,接受新事物、新观念的积极性不高。如个别同志在通过学习强国等学习软件进行学习时,只是被动完成任务,并没有深入浏览相关内容,学习效果不理想。(二)阵地管理方面。一是在舆论宣传方面对新媒体的应用不够,由于新媒体更新速度快,对新闻质量要求高,部分党员干部对新闻宣传工作存在畏难情绪,本着多一事不如少一事的态度,并不积极利用新媒体进行宣传。没有真正意识到新媒体宣传的重要性,没有充分利用新媒体及时迅速的优点,对工作动态、政策落实进行广泛宣传,形成强大的主流舆论。二是由于对意识形态领域的新事物嗅觉不够灵敏、反应不够敏锐,对经济社会发展的新形势、履职环境的新变化、干部思想的新聚焦等认知不足,特别是对意识形态工作的方法、规律掌握不够,对新媒体的运用不足等,使意识形态工作的创新方式、方法较少,层次不够。(三)舆论引导方面。一是宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索。充分利用新媒体宣传党的政策、工作典型亮点、弘扬网络正能量还远远不够。二是在意识形态工作实践中,有时仍然沿袭理论灌输、全面“严防死守”等传统方式,这样既忽视了自主性意识,也没有充分考虑到不同类型群体的差异性和独特性,无疑导致工作缺乏针对性、灵活性,不能充分有效发挥其应有的作用。三、下一步工作打算针对意识形态工作存在的风险和问题,下一步,我局将坚持问题导向,结合工作实际,细化安排部署,强化措施落实,持续深入整改意识形态工作问题和风险隐患,不断提升意识工作实效。(一)建立健全意识形态工作责任制Q要把意识形态工作作为党的建设和政治建设的重要内容纳入党组织及班子成员民主生活会和述职报告重要内容,纳入干部年度考核内容,纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围。严格落实定期对意识形态分析研判制度,在下半年召开一次专题会议研究意识形态工作。对本单位开展一次意识形态工作专项督查并在党内进行通报,每半年向主管意识形态工作部门专题汇报意识形态工作。(二)持续强化政治理论学习。将意识形态领域新思想、新理论、新政策纳入各项学习内容,通过开展集中学习、主题党日、专题党课、研讨交流等形式,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,特别是习近平总书记关于意识形态工作重要讲话精神,及时传达学习中央、省市区关于意识形态工作有关会议和文件精神,始终坚持用新理念新思想新战略武装头脑,指导工作。(三)持续强化舆论监督引导。牢牢掌握舆论引导的主动权,提高舆论引导水平,充分利用新媒体,加大对群众关心的政策落实、项目建设等情况进行广泛宣传

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