某市纪委监委推动纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设情况报告.docx

某市纪委监委推动纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设情况报告加强纪检监察机关规范化、法治化、正规化建设，是推动纪检监察高质量发展的题中应有之义，是坚持党的自我革命、坚定不移推进全面从严治党、完善党和国家监督体系的内在要求。市纪委监委通过深入贯彻落实党内法规制度规定,切实把制度优势转化为治理优势，推进纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设取得新进展。一、树立制度意识，以制度为遵循开展监督执纪工作党的十八大以来，从中央八项规定为开端，出台了一系列党内法规制度，切实把纪律规矩立起来，让纪律成为“带电的高压线”。一是用制度监督治权之权。作为党内监督的专责机关，纪委监委机关首先要带头执行纪律，带头强化自我约束，把纪检监察权关进制度的笼子里。随着监督条例、监督执纪工作规则、纪律检查委员会工作条例、派驻机构工作规则及监察法、监察官法、监察法实施条例等法规制度的出台，纪检监察法规制度体系不断完善，为纪检监察机关履职尽责提供了依据，强化了治权之权的严管力度。二是用培训强化制度运用。抓住制度法规出台的节点，及时跟进培训，逐条逐章学习掌握，把各个法规制度贯通一体学习，一体理解，系统化、集约化、协同化理解掌握，推动纪检监察干部学深学透、运用扎实。加强对法规制度的宣传解读，通过公众号、微信群每天发布解读内容，全年共开展法规制度培训3次，开展法规制度考试2次。三是用体制保证制度执行。干部监督室作为纪委监委自我监督的内设部门，严肃查处跑风漏气、以案谋私、串通包庇等问题，对纪检监察干部典型案例加强通报，开展警示教育，时刻强化自我约束。建立纪检监察干部廉政档案信息系统，开展日常监督，开展廉政谈话，全年对纪检监察干部日常谈话XX次，让纪检监察干部接受最严格的约束，让惩恶扬善的利剑永不蒙尘。二、树立系统意识，以制度为抓手推进纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设是一项系统性工程，需要从制度、人员、文化等多方面入手，不断推进整体建设。一是加强组织领导，确保制度建设落地见效。市纪委监委成立了制度建设领导小组，统筹全市纪检监察制度建设工作，加强对各单位制度建设的统筹协调和督促检查，确保制度建设任务落实到位。二是完善制度体系，确保制度完备、严密、规范。市纪委监委制定了纪检监察工作规程、监察对象自愿谈话规定等制度，明确了纪检监察工作的程序和规范，为纪检监察机关的执纪执法提供了依据和规范。三是优化工作流程，确保工作高效、便捷、规范。市纪委监委建立了纪检监察工作系统，实现了工作流程的标准化、信息化、自动化，提高了纪检监察工作的效率和质量。四是加强人员培训，确保制度落地见效。市纪委监委组织纪检监察干部参加各种培训，提高他们的法律意识和纪律观念，增强执行制度的自觉性和主动性，确保制度建设取得实效。总之，加强纪检监察机关规范化、法治化、正规化建设，是推动纪检监察高质量发展的必然要求，也是加强全面从严治党、完善党和国家监督体系的内在要求。市纪委监委将继续深入贯彻落实党内法规制度规定，不断推进纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设，为全面从严治党提供坚强有力的制度保障。