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    街道党工委2023年意识形态工作情况汇报建立健全意识形态分析研判机制情况报告和对下级社区督查意识形态工作情况的督查报告.docx

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    街道党工委2023年意识形态工作情况汇报建立健全意识形态分析研判机制情况报告和对下级社区督查意识形态工作情况的督查报告.docx

    目录街道2023年意识形态工作情况汇报*街道建立健全意识形态分析研判机制情况报告*街道党工委对下级社区督查2023年度意识形态工作情况的督查报告街道2023年意识形态工作情况汇报今年以来,党工委紧紧围绕区委区政府关于意识形态工作的决策部署,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话和指示精神,坚决落实意识形态工作责任制,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权,始终坚持唱响主旋律,打好主动仗,呈现主流意识形态健康向上的总体态势。现将有关情况汇报如下:一、健全机制,加强意识形态工作党工委认真贯彻落实上级有关指示要求,明确党工委书记为意识形态工作第一责任人,明确领导班子成员对意识形态工作的分工。严格落实“一岗双责”,不断健全意识形态工作机制,制定街道党委(党组)意识形态工作责任制实施细则方案,建立意识形态领域情况分析研判小组,由党工委书记任组长,党工委副书记任副组长,社区书记任成员。把意识形态工作纳入目标管理,定期对各社区开展意识形态工作进行监督检查,将工作责任制落实情况作为社区书记年度述职考评的重要内容。同时将落实意识形态责任制工作内容作为民主生活会领导班子及成员对照剖析材料的重要内容,带头抓意识形态工作,带头管阵地和队伍,不断推动意识形态工作责任制落地落实。2023年组织召开意识形态分析研判会1次,意识形态工作培训会1次,对街道各行业、各领域意识形态存在的风险点进行分析研判,并对下一步意识形态工作进行安排部署。二、强化学习教育,确保理论武装到位研究制定党工委理论学习中心组2023年理论学习计划,围绕党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、中国共产党宣传工作条例党委(党组)意识形态工作责任制实施办法等内容,召开集中学习研讨会*次。认真组织机关干部深入学习党的二十大精神、习近平总书记重要讲话精神等,通过固定学习日等组织机关干部集中学习,使机关干部及时了解党的路线方针政策,提升了政治理论水平。3月起,将各社区书记纳入中心组理论学习队伍,并把意识形态内容纳入卜奎街道青年干部教育培训“必修课”,以理论上的坚定确保意识形态工作政治导向不偏差、不含糊、不动摇。街道王贺同志代表参加全区意识形态比武考试,成绩优异,获得比武优秀个人称号。三、抓好阵地管理,防范化解意识形态领域风险(一)健全队伍建设。街道配齐配强阵地防范队伍,从街道管辖各社区动态遴选网评员,组建核心网评员队伍,将街道及社区宣传员等纳入鸣言系统,及时完成系统传播指令,常态化浏览监测如抖音、快手、微博等平台信息,对发现涉及卜奎街道工作舆情的信息,第一时间向街道进行上报处置。(二)建立意识形态安全风险预警机制。落实“周研判月报告”制度,针对民生领域、信访问题等重点环节梳理排查风险点,突出抓好网络舆情监测研判处理,分析研判敏感网络信息*余条,及时向建华区网信办做好网络舆情报送工作,坚决打好防范化解意识形态领域重大风险的主动仗,做到稳中求进、稳中施策、稳中求胜,坚决守住守好意识形态阵地。同时,对街道辖区内7个新时代文明实践所、站等重点防控点位全面进行统计,有针对性地逐项进行风险排查,确保阵地得到有效管理。(三)常态化开展对文化市场的专项排查整治工作。对辖区内影音用品及宗教用品类商铺门店进行检查并宣传扫黄打非等相关知识,坚决杜绝政治有害物、非法宗教出版物等在街道辖区内传播。同时,街道、社区和辖区文明单位利用LED屏、宣传栏、宣传板等进行积极宣传,全面宣传新时代文明活动站和“扫黄打非”建设,在街道和社区开展各类的文明活动队,积极调动居民参加新时代文明实践活动,调动居民积极参与到“扫黄打非”中,共同创造一个安全、和谐的社区环境。(四)积极组织活动开展“网络安全宣传周”活动。总结提炼经验、宣传推广做法等相关信息,营造浓厚的舆论氛围,积极向区级媒体如*、*公众号等推送信息。并根据区委宣传部部署任务,组织辖区内各社区积极开展网络安全宣传活动,将网络安全知识传播到辖区内各家各户,打造风清气正的网络安全环境。(五)突出打造“一站一品区直各机关党组织下沉新时代文明服务站进行“双报到”,打破文化阵地、职能部门、信息平台等壁垒,整合各类资源、渠道,构建资源共享、共融、共促的大文明实践格局。发动辖区志愿者、两新组织、“两代表一委员”、民间组织、退役军人等组建志愿服务队伍,目前已经建成包含“6+N”志愿服务队伍,“6”即理论政策宣传、文化文艺服务、科学普及、法律服务、卫生环保、扶贫帮困6类常备队伍,“N”是指若干具有自身特色和优势的志愿服务队伍。形成了“红色物业公益积分兑换站”“融合+有服同享”“调解和万家”等6个“一站一品”品牌。下一步,街道将要从维护政治安全的角度高度重视意识形态领域安全,保持时时放心不下的责任感,落细落实意识形态工作责任制,体系推进政治安全防线建设,切实做到我的岗位我负责,坚决打赢意识形态主动仗。*街道建立健全意识形态分析研判机制情况报告意识形态工作是党的一项极端重要的工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎政治安全。但在当前,我国意识形态工作仍然面临着诸多挑战,因此,建立健全意识形态分析研判机制,对进一步落实党管意识形态原则、明确意识形态工作责任、牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权具有重大意义。结合街道意识形态工作现状考虑,建立健全意识形态分析研判机制如下。一、建立分析研判小组良好的组织架构是确保工作扎实落实的重要基础。要实行党工委意识形态工作责任制,按照分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责的原则,一级抓一级,层层抓落实。由党工委建立意识形态领域情况分析研判小组,由党工委书记任组长,党工委副书记任副组长,社区书记任成员。在党工委统一领导下,统筹意识形态领域分析研判工作,研究确定意识形态领域工作的重要制度及重点任务,协调解决意识形态领域出现的重大问题和工作进展中的重点、难点问题,组织社区党委结合各自工作特点设计载体性活动,督促评估意识形态领域工作进展情况,总结推广加强意识形态领域管理工作的成功经验,推动意识形态领域管理工作抓细抓实。二、建立常态落实的学习教育制度深入学习宣传贯彻党中央关于意识形态工作的讲话精神,开展常态化意识形态斗争形势教育,是认识意识形态工作的必要性和紧迫性、提升广大党员分析研判能力、保证意识形态分析研判的正确鲜明政治方向有力保证。要将意识形态工作纳入各级党组织的理论学习内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,确保在思想上行动上时刻与党中央保持高度一致。三、建立定期与随机相结合的分析研判制度阶段性的召开意识形态分析研判会议,是开展意识形态工作、落实意识形态分析研判的重要体现,有助于掌握和分析研判各领域意识形态工作情况,及时发现问题、调整方向、改进工作。要建立健全分析研判制度,采取定期与随机相结合的方式抓好意识形态分析研判。定期研判原则上每季度下旬组织一次,重点分析研判当前的意识形态工作形势、本单位存在的舆情风险和问题、今后的应对策略等;遇有重大事项和特殊情况出现或发生,可随即召开党工委会议,并邀请有关部门、单位负责人列席会议,传达上级精神,通报有关情况,掌握工作动态,协调理顺关系。四、建立严肃严格的定期通报与督导评估建立切实有效的检查监督机制,是促进意识形态工作刚性落实、评估意识形态工作开展情况的有力抓手。要成立专项督导组,通过查阅资料、实地调研、听取汇报等形式,严格组织督导考核,定期对意识形态领域责任落实情况进行督导和评估,将检查情况及时通报并反馈到各支部,督促问题整改;在每年年底开展一次专项督查,对意识形态工作开展情况进行检查考评,并向上级党委报告相关情况。同时结合年度工作总结,将意识形态工作开展情况纳入汇报总结的内容中,由社区党委汇报本年度意识形态工作开展情况,并由党工委结合年度督导情况进行总结,切实增强党员抓好意识形态分析研判的自觉性、积极性和实效性。意识形态工作是我党一项极端重要的工作,意识形态分析研判制度更是落实好意识形态工作的重要保证。只有不断建立健全科学有效的意识形态分析研判机制,确保各项制度在日常工作中的刚性落实,才能时刻保持党员与群众政治上思想上行动上的高度纯洁,才能坚守主阵地、凝聚正能量、发出好声音、唱响主旋律,才能更好的为中国新时代发展提供强大的思想保证、精神动力和舆论环境。*街道党工委对下级社区督查2023年度意识形态工作情况的督查报告为全面掌握各级党组织落实意识形态工作主体责任情况,*街道党工委对下辖6个社区2023年以来贯彻落实中国共产党宣传工作条例和落实意识形态工作责任制情况进行了督查调研。现将督查情况报告如下:一、主要工作开展情况此次督查调研,对*社区、*社区、*社区、*社区、*社区及*社区6个社区的所属党支部,通过座谈交流、查阅资料等方式进行,对落实意识形态主体责任情况进行渡河。从督查调研的情况看,各社区对意识形态工作比较重视,对意识形态和党组织理论学习工作进行了安排部署,意识形态主体责任落实情况总体良好,辖区没有发生意识形态安全事故。2023年以来,各高度重视意识形态工作,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神,以坚持党的领导为核心、以做实理论武装为关键、以开展思想教育为主线、以强化舆论引导为重心、以汇聚发展合力为目标,努力增强工作的主动性、系统性和前瞻性,切实落实好意识形态工作主体责任。(一)加强理论武装,坚定理想信念。充分发挥*社区新时代文明实践站的阵地引领作用,深入学习宣传贯彻习近平总书记系列重要讲话精神以及视察黑龙江省时的重要讲话精神,深入学习宣传贯彻党的二十大和二十届一中全会精神,把落实“第一议题制度”与“学习强国”学习平台推广应用有机结合起来,2023年以来,开展理论宣讲会等10场。(二)加强意识形态阵地建设。以落实"八进”为切入点,通过载体宣传、榜样示范、教育引导等手段,围绕迎接学习宣传贯彻党的二十大这条主线,开展社会主义核心价值观宣传教育活动,充分整合各类资源,打造社会主义先进文化的阵地。各社区能够坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实中国共产党宣传工作条例,加强党的理论学习;常态化长效化开展党史学习教育,开展了建党101周年系列群众性主题宣传活动。(三)网络安全工作责任制落实情况。各社区均严格落实*党工委下发的网络意识形态工作制度,加强网络媒体监管。各社区所有发布信息严格按程序规定发布。同时加强舆情监控,有针对性地抓好社会热点问题的引导,确保舆论导向向好。二、存在主要问题(一)理论学习走过场的情况仍有存在。督查发现,有些社区对政治理论学习的重要性认识不足,理论联系实际、指导实践不够,在开展政治理论学习时,没有认真联系实际学,大多泛泛而谈,存在走过场的现象。(二)对督查工作不够重视。部分社区对意识形态督查工作的重要性认识不足,没有进行认真自查,提交的自查报告质量不高,没有真实反映本部门落实意识形态主体责任情况,意识形态工作台账不够完善,多为不符合要求的内容。(三)主体责任意识有待增强。个别社区“重业务轻思想教育”问题比较突出,对理论学习尤其是对中国共产党宣传工作条例的落实不够全面,对意识形态工作重视不够,导致意识形态领域规范管理的难度加大,意识形态宣传工作停留在表面功夫,不能够持续走向深入。(四)舆情分析研判预警工作不够充分。个别社区舆情分析研判机制不健全,平时对各级新闻媒体的舆情动态了解不够深入,重大决策及项目的舆情风险评估制度、政务舆情回应制度、澄清虚假或不完整信息制度等工作机制不健全,对可能引发群体性事件和社会动荡的言论,搜集、研判、处置不够及时。(五)意识形态队伍建设有待强化。由于人员流动频率快,加上部分社区负责意识形态工作人员身兼数职,对本职工作思考不多、研究不深、汇报不够、履职不到位。三、下一步工作计划(一)狠抓理论学习强化思想武装。结合学习宣传贯彻党的二十大精神,积极推动党的创新理论通俗化大众化,持续做好“学习强国”学习平台的推广使用,进一步加强新时代文明实践站等平台建设,不断推动党的创新理论进机关、进校园、进社区、进企业、进网站,进一步打牢团结奋斗的共同思想基础。进一步抓好中国共产党宣传工作条例的宣传贯彻落实,结合意识形态督查调研、巡察反馈、述职评议等工作的开展,加强对各级各部门贯彻落实条例情况的督促检查,确保条例有效落实。(二)持续抓好意识形态责任制落实。严格执行党委(党组)意识形态工作责任制实施办法,把意识形态工作纳入党组织工作、纪律检查、干部考核。严格落实“第一责任人”责任,党组织书记要带头抓意识形态工作、带头管阵地、把导向、强队伍、带头批评错误观点和错误倾向,重要工作要亲自部署、重要问题要亲自过问、重大事件要亲自处置,切实抓好意识形态主体责任的全面落实,做到守土有责、守土负责、守土尽责。(三)加强意识形态阵地建设。一是加强新时代文明实践站的建设和管理,充分发挥新时代文明实践中心引领基层、服务基层的阵地作用。二是加强对*区政府门户网站、“*”微信公众号等所属政务新媒体的管理,健全规范运营的规章制度。三是充分利用好各类平台,不断扩大意识形态阵地。

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