多篇建党建引领主业工作总结含下步计划.docx

第一篇，共九篇党建引领街道工作情况总结今年，在区委、区政府的坚强领导下，XX街道把学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神作为首要政治任务，紧紧围绕区委十一次党代会精神，巩固拓展党史学习教育成果，持续将党史学习教育成果转化为工作动力和履职实效，紧盯''追赶超越”目标，立足街道发展实际，突出党建引领、产业发展、民生建设、环境保护等重点工作，抢抓机遇，克难攻坚，加快街道经济社会跨越发展。一、抓“党建引领"，护航为民务实之路。XX街道坚持以党的政治建设为统领，以落实全面从严治党主体责任为主线，以提高党员干部素质为根本，树牢宗旨意识，创新工作方法，扎实工作作风，提升服务水平，优化服务模式，用心用情用力服务群众。（一）打通服务群众最后一公里。升级优化李家塔"移动办公桌”红色移动代办服务，打造具有印台特色的"固定+移动"便民服务模式，进一步建立健全社区服务体系，将群众需求和满意作为工作的出发点和落脚点，拓宽服务领域、提高服务质量。探索打造"六融六心"和"五联五强五微”党建品牌，真正实现便民服务"零距离”。（二）优化志愿服务模式。组建XX街道新时代文明实践暖心如歌志愿服务队，围绕"四季如歌、志愿始于心、文明践于行"活动主题，瞄准群众生产生活需求，采取群众“点单”、实践所"派单”、志愿服务小分队"接单"的形式，通过"讲、评、展、赛、庆”等载体，让群众登大台、当主角、受熏陶、受教育。2022年XX街道新时代文明实践所、各村（社区）实践站在"新印台''APP发布和开展志愿服务活动百余次，活动时长均位列全区第一。（三）构建基层社会多元治理新格局。完善地企协作联席会议机制,全年召开联席会议4次，推动重大项目建设5个，治理社会乱点2处，设置疫情防控排查点21个。女子志愿者巡逻队全年开展巡逻300余次，防火防汛排查50余次，各类志愿服务100余次，有效维护辖区社会和谐稳定。二、抓“项目提速”，厚植产业发展潜力。XX街道狠抓项目建设，推进深度产业融合发展，以XX工业遗址建设带动街道基础产业协同发展。以"企业+合作社+示范户"的模式推进千亩中药材和肉羊育肥、扩繁基地项目建设，全力打造XX特色种植养殖小镇。大力发展光伏产业，增加村集体经济收入，持续开展巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。（一）重点项目加快建设，助力镇域全面转型发展。街道持续跟进XX工业遗址项目建设，预计2023年底投入运营。以文旅项目推动辖区基础设施、绿化等配套产业协同发展，全年共实施5个重点项目，着力改造傲背村、XX村基础设施，绿化辖区环境，总投资365.9万元。景区游客服务中心硬件设施将于2023年底完工，生态停车场现已竣工并投入使用，后续将安装充电桩等服务设施，井下体验项目于2023年底正式试运营。XX煤矿工业遗址作为唯一的煤炭工业项目入选"2022年陕西省青少年教育基地"，XX街道将以此为契机加快项目建设，助力镇域经济高质量发展。（二）特色种植养殖稳步推进，助力农业经济高质量发展。大力发展肉羊养殖产业，建成XX街道肉羊扩繁基地后，投资600万元实施XX街道肉羊育肥基地建设项目，建设期内为辖区提供就业岗位20个，以肉羊为主的家庭农场10余家、农民专业合作社3家、企业3家、扩繁基地1个、育肥基地1个，现存栏1.1万、出栏3万余只，形成了自繁、育肥的、肉羊销售的初级特色肉羊养殖产业链。全力推进中药材产业化发展，已累计栽植苦参、黄苓、金银花、连翘等中药材4余亩，形成规模化中药材种植,建成中药材加工基地和烘干车间，基本形成特色中药材产业架构体系。（三）光伏扶贫产业持续发力，助力农村集体经济稳定增收。根据铜川市印台区光伏扶贫电站收益分配管理办法，进一步完善各村光伏产业收益分配计划，深入发掘光伏扶贫带动能力，扶贫光伏为各村集体经济增加年收入IoO余万元，通过劳务带动脱贫户、监测户100余人，户均年增收1元以上，促进农村经济发展。三、抓“惠民工程"，持续增进民生福祉。XX街道以努力提升群众生活幸福感为发展目标，就业教育医疗养老齐发力，民生领域总体呈现稳中有进的发展态势，民生发展的保障网不断织牢结密。（一）扎实推进稳就业、促民生。2022年街道城镇新增就业348人,城镇登记失业率控制在2.8%以内，城镇失业再就业160人，就业困难人员实现再就业46人。城乡居民社会养老保险60岁以上698人，发卡率达到了100%；60岁以下参保缴费2260人，参保率达到95%以上。（二）乡村振兴创增收、显文明。进一步完善防返贫致贫动态监测预警及帮扶机制，研究制定2022年XX街道防止返贫监测帮扶集中排查工作方案，以“百日提升""百日督帮"活动为抓手，进一步规范镇村户三级档案资料。设立消费扶贫专柜3个，累计帮助集体经济合作社、农户销售农副产品17.2万元。2022年全街道农村居民增收稳定向好，人均可支配收入达到2.1万元，同比增长15%。开展人民群众喜闻乐见的文化活动，全年开展文艺演出活动1次，放映数字电影24场，道德讲堂6次、消防安全等科教片放映4场。（三）社会救助暖民心、促和谐。对符合低保条件的家庭做到应保尽保，累计发放低保资金480万元。对符合人群做到应救尽救，发放特困供养资金13.1万元，为107户困难群众发放临时救助金27.5万元，严重精神障碍患者监护补贴3.12万元，残疾人生活补贴45.9万元，为城乡2690名70周岁以上老年人发放老龄保健补贴237万元，为4名贫困残疾人家庭大学生及1名残疾儿童发放资助资金2.1万元，人民生活不断提高。四、抓“生态环境"，强化绿色发展理念。XX街道全面贯彻落实习近平总书记关于环境保护和生态文明建设等系列重要指示精神，认真践行习近平生态文明思想，加强生态环境保护，城乡面貌不断改善。（一）植树造林助力绿色发展。积极开展春季植树造林大会战活动,组织机关干部、各村社区志愿者及辖区单位职工共计240余人栽植白皮松2余株，绿化面积20亩，森林覆盖率达到81.5%。（二）卫生整治优化人居环境。印发2022年农村人居环境整治提升工作实施方案，建立长效机制。全年投入人力310余人次，各类推车、农用车20余台，有效治理排水沟500米，清理路边道牙1200多米；对辖区内居民小区、背街小巷、市场等重点区域开展环境卫生整治60次，清理垃圾山10次，清理生活垃圾30余吨，辖区面貌持续改善。(三)生态治理提升环境质量。建立以街道党委书记、办事处主任为林长的双林长工作体系，强化森林监管、巡查、防火责任，街道林长累计开展巡林工作10次，村级林长巡林80余次，制止5起林区违规用火。建立XX河湖长制，每月对辖区河道进行巡查、定期整治。动用铲车对河道淤泥进行疏通，组织人力清除河道两边杂草和白色垃圾，共计发动群众和志愿者80余人，清理淤泥和垃圾20余方，河道面貌明显改善。2023年，是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，XX街道将继续以党建引领为主轴，跑出项目建设加速度，推动各项重点工作再上新台阶，为印台区高质量全面转型发展贡献力量。第二篇2023年上半年落实全面从严治党主体责任及抓基层党建、党风廉政建设责任制工作情况汇报2023年以来，XX局党组在市委、市政府的坚强领导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，以党的政治建设为统领，自觉履行管党治党责任，深化党风廉政建设和反腐败斗争，切实提升一体推进"三不腐"的能力和水平，为XX事业高质量发展提供坚强政治保证。现将工作情况汇报如下：-、落实主体责任情况(一)重点突出政治建设。一是坚持把党的政治建设摆在首位。深入学习贯彻党的二十大精神，以高度的政治自觉和"时时放心不下"的责任意识，推动党中央各项决策部署在XX领域落地见效。坚持学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神和重要指示批示精神，加强对全市XX事业的长远发展谋划，以实际行动忠诚捍卫"两个确立”、坚决做到"两个维护"。二是严明党的政治纪律和政治规矩。始终坚持"严"的基调，强化常态化廉政提醒和警示教育，完善专项资金项目管理、无线电行政处罚等制度，引导党员干部严格依法行政、依规办事。主动接受派驻纪检监察组监督，加强政治监督、日常监督和巡察审计监督，风清气正的良好政治生态更加彰显。三是严格落实领导干部"一岗双责"。压紧压实“关键少数”管党治党责任，发挥"头雁效应”，认真履行全面从严治党主体责任，践行"一岗双责"，把全面从严治党要求融入分管领域业务工作，同步推进、同步落实，紧盯工作过程中可能存在的廉政风险，强化风险防控，坚定不移推进新时代全面从严治党向纵深发展，切实为民政事业高质量发展提供坚强的政治保证。（二）全面加强思想建设。一是抓好日常学习教育。始终把新时代加强和改进思想政治工作作为谋划工作推动落实的出发点和落脚点。突出党组引领示范学、党组理论学习中心组集中研讨学、党支部广泛统筹学的"三位一体”学习效果。深入开展党的二十大精神"理论宣传二人讲"，充分利用红色资源，组织党员干部到红色教育基地接受教育。截至目前，召开党组会议学习共XX次，党组理论学习中心组集中研讨XX次，党员大会集中学习共XX次，开展红色教育"主题党日”活动XX次，推动理论武装向基层延伸、向深度拓展。二是牢牢把握意识形态主动权。始终坚持党管意识形态不动摇，持续贯彻落实中央、省市和市委关于意识形态工作的系列决策部署，结合财政工作实际，始终把意识形态工作摆在重要位置，定期分析研判本单位本行业内意识形态领域情况，科学评估风险，提前做好稳控预案，落实稳控包保责任，加大对重点出借人的盯防力度，积极主动作为，确保不发生非XXX访及群体性事件。（三）从严抓好组织建设。一是规范党内生活。严格执行民主集中制，对局党组重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用事项集体决策；建立健全基础XX台账，真实反映组织生活开展全过程；组织党员开展多种多样、内容丰富的文娱活动，让党内生活变成一种习惯。二是完善设施配套。始终把"服务群众、优化管理”贯彻党支部规范化建中，将局机关全体党员纳入网格管理和网络管理中。党员活动室设置党旗、入党誓词、党员权利和义务，"三会一课"、组织生活会、民主评议党员等党内有关制度上墙，营造浓厚氛围，增强党员的理想信念、党性观念。三是坚持文化宣传。以党员活动室为宣传阵地，广泛开展以传统文化、红色文化、廉政文化、社会主义核心价值观等为主要内容的先进文化教育和宣传，引导党员树立正确的世界观、人生观、价值观，大力弘扬民族精神和时代精神，使党员活动室成为传播先进文化、倡导科学文明健康生活方式的阵地。）（四）不断强化作风建设。一是严格贯彻落实中央八项规定精神。深入学习贯彻习近平总书记关于纠正"四风"、加强作风建设重要论述，完善党组贯彻执行中央八项规定精神、加强作风建设的具体措施。针对"四风”问题易发高发重要时间节点，及时召集全体干部职工学习相关案例，重申作风建设相关纪律要求，教育引导党员干部职工绷紧纪律之弦，不触红线、不越底线，巩固落实中央八项规定精神成果。二是认真学习贯彻习近平总书记关于坚决整治形式主义、官僚主义的一系列重要讲话和重要指示批示精神。严明各项工作纪律，严格遵守单位各项规章制度，严肃工作流程、落实岗位责任制，保持政令畅通、抓好工作落实，深刻认识本职工作的特殊性和时效性，严格落实各项决策部署。提高工作效率、树立良好形象，切实把纪律作风装在脑子里、落实到行动上，以作风建设的“大提升”推动各项工作提水平、上台阶。（五）助推财政工作提质增效。一是认真落实全年财政收支目标任务。坚持把财政收入作为经济工作的重中之重和首要任务，狠抓税收征管，全市财政收入继续保持稳中有进、稳中提质的良好势头。全年一般公共预算收入完成XX万元，增收XX万元，增长X%；争取转移支付资金和专项债券资金，切实发挥政府投资对经济增长的支撑作用，有效缓解了市财力不足的困难和问题，争取上级资金XX万元。二是加大力度保民生。持续优化支出结构，坚持以收定支，重点领域支出继续得到有力保障；牢固树立过''紧日子''思想，大力压减非刚性、非重点支出和"三公"经费支出，按照轻重缓急，突出重点，将有限的财力优先保障基层运转。今年以来，保工资支出XX万元，保运转支出XX万元，保民生支出XX万元。三是狠抓减税降费政策落地。在全市范围内形成落实减税降费工作的强大合力，多措并举，齐心协力将税收优惠政策落到实处。今年累计办理制造业中小微企业延缓缴纳税费款XX万元。在保障"三保"的同时，大力压减一般性支出，盘活处置存量资产，举全市之力化解隐性债务，未出现系统性债务风险。二、存在的主要问题虽然在落实全面从严治党主体责任方面做了一些工作，取得了一定成效，但也存在一些差距和问题，主要表现在：一是理论水平尚有差距。局班子成员对XX学习不够系统，面对财政领域党风廉政建设新情况新问题，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作不够，对新形势下财政系统XX工作面临的新挑战研究不深。二是工作推动不够均衡。局党组班子成员亲自抓党建的行动不够精准，压力传递不够到位，监督检查、考核标准和结果评价运用的实际效果不充分。三是落实方法尚有不足。对全面从严治党的重要性紧迫性认识不足,压力递减、上紧下松的问题不同程度地存在，在坚持严管与厚爱并举、推动干部作风转变上还有很多工作要做。三、下一步主要打算（一）强化责任落实。牢牢把握财政机关政治属性，不断提高政治站位，守住政治建设的"定盘星”，自觉做到"财服从服务于政”。压紧压实工作责任，坚持''书记抓"''抓书记"，压紧压实总支书记直接责任人、支部书记具体责任人、领导班子"一岗双责"，进一步推动责任层层传导。紧扣"为民服务"宗旨，落实"三会一课"、主题党日、谈心谈话等制度，通过佩戴党员徽章、创建党员先锋岗、党员承诺践诺等措施，增强党员教育管理的针对性和实效性；加强党内激励关怀帮扶，落实谈心谈话制度，完善党员干部担当作为激励机制。（二）加强素质提升。组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，党的二十大精神，用活用好学习强国、XX干部在线学院、XX先锋等线上学习平台，切实加强干部职工政治教育、廉政教育。加强财政专业知识学习，通过每周X理论学习会，设置财政业务大讲堂环节，通过领导干部带头讲、科室人员轮流讲、读书分享深度讲座等形式，促使干部职工交叉学习各科室业务，不断掌握更多岗位业务知识和技能，落实好、服务好财政工作，着力建设一支"讲政治、作风硬、业务专”的财政干部队伍。（三）促进业务发展。围绕年初预算收入目标任务，压实压细收入组织责任，科学分析研判税源状况和征管形势，严格执行征收法规和减税降费相关政策，确保依法征收、应收尽收，保持财政收入平稳增长。加强支出管理，不断加大财政支出保障力度，严格落实政府过紧日子的要求，大力压减非刚性、非重点支出，盘活各类闲置资产和沉淀资金，进一步优化财政支出结构，将民生重点作为公共财政的立足点，重点保障各类民生支出，补齐民生短板。第三篇XX民政局2023年第一季度党建工作总结XX民政局全面对标对表党的二十大关于党建工作的战略部署，认真贯彻落实盟委、旗委工作要求，坚持问题导向，强化系统思维，全面贯彻新时代党的建设总要求，深入践行新时代党的组织路线，以高质量党建保障现代化建设，有效推进了民政工作发展。一、加强思想建设，提升了党员干部的政治素养进一步完善局党支部学习制度。在抓好党支部的政治学习的基础上，进一步规范学习制度，建立局党支部成员联系支部制度和上党课制度，推动支部学习经常化、制度化。我局党员学习日固定在每星期四下午，一季度以来集中学习与自学结合形式共学习了12学时；开展了3次的主题党日活动。二、加强组织建设，增强了民政队伍的战斗力1、完善规章制度促进组织建设。坚持三会一课制度，进一步完善了党务公开制，增强党支部工作透明度。建立和完善了党内民主选举党员评议制度等，切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权。2、抓好教育培训提升。组织开展好"三会一课""主题党日”及各类党务专题培训，依托''学习强国"等平台构建线上、线下全覆盖学习体系，用党的创新理论武装教育系统。3、扎实开展在职党员进社区活动。局领导带头联系群众，结合实际工作深入基层联系群众。正面宣传了党和政府惠民相关政策。关注民政服务对象的心声，根据政策加大帮扶力度，更好的发挥了民政部门职能。三、加强效能建设，转变了机关干部工作作风建立健全制度。高度重视机关作风效能建设工作，将机关作风效能建设与业务工作同部署同落实。制定了实施方案，完善了各项制度。每个股室制定相关台账，热情接待每位来访群众及办事的群众，做到来有迎声、去有笑语，进一步增进了干群关系。四、加强意识形态，自觉筑牢思想防线发挥党组意识形态工作领导作用，召开专题会议并制定XX民政局2023年度意识形态工作要点意识形态三个清单等方案，层层落实具体工作任务，把意识形态工作融入日常工作紧密结合，严密关注重要情况倾向性、苗头性问题，要底数清、情况明，并做好阵地管控工作，加强公众平台、群及其他媒体正面宣传和舆论引导等方式，牢牢把握舆论导向，提供良好的舆论环境。五、加强廉政建设，营造了风清气正的单位氛围1、组织领导到位。局党支部建立了以XX同志为组长的党风廉政建设领导小组，认真组织学习中国共产党纪律处分条例、中国共产党党员领导干部廉洁自律若准则，落实中央的八项规定，充分认识反腐倡廉，加强党风廉政建设的重要性。廉政建设做到有组织、有活动、有成效。2、分工落实到位。支部成员在抓好分管工作的基础上，对党风廉政建设都能认真负责责任，建立XX民政系统2023年党风廉政建设工作要点、XX民政局党风廉政建设主体责任清单、XX民政系统岗位廉政风险防控清单等具体实施方案，按照一岗双责的要求大胆管理、弘扬正气。第8篇某某国企2023年上半年党建工作报告根据工作安排，现将XX集团党委2023年上半年党建工作报告如下：一、工作开展情况(一)聚焦政治建设，党建工作全力加强一是始终强化政治引领。扎实落实"第一议题"制度，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话及指示批示精神，严格执行党建工作责任制,确保了党的领导更加稳固。完成对33个基层党组织进行2022年度党建考核，组织基层党组织书记述职评议1次，严格执行党委议事规则和"三重一大”决策程序制度，不定期召开党委会议、党政班子联席会议、三重一大会议20余次，在实际工作中积极对接上级党建工作要求和深化企业发展有关部署，持续推动上级党组织重大决策和重要部署在集团贯彻落实。二是深化抓好理论武装。制定集团2023年党委理论学习中心组学习计划，上半年开展党委理论学习中心组学习6期，围绕党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等重点方面专题交流研讨2次。组织党的二十大精神宣讲会12次，举办"XX发展大讲堂”6场。开展"提高思想境界、提升素养能力"主题教育实践活动，组织"双提”集中学习7次，按要求开展主题党日7次，学习灯塔大课堂5课时，组织安排各级党组织开展党课35堂，集中学习260余次，持续推动用党的创新理论武装头脑指导实践工作。三是深入完善体制机制。梳理党委会议事规则，制发董事会授权管理制度经理层向董事会报告工作制度等制度，明确党委会、董事会、总经理办公会议事决策清单。认真落实党委前置研究决策程序，上半年召开党委会12次，决策事项31个（"三重一大”事项18个），推动党组织在集团重大决策事项中的决定权、把关权、监督权机制更加完善严密。四是持续加强组织建设。迎接上级党建督导调研2次。完成2022年度党组织书记抓党建述职、述责述廉，组织50余名党务工作者参加国资培训，做好集团第九次党代会筹备工作，指导赵坡分公司和新材公司2个党支部换届，安排基层党支部开展2022年度组织生活会和民主评议党员及评星定级工作，完成6名党员转入审核，深化纳新预备党员9名、转正5名、积极分子36名、入党申请人36名。组织成员企业党组织创建党建品牌21个，创建集团党委书记抓党建突破项目1个，按时完成6次党费收缴上报。五是严守纪律作风保障。开展"提高思想境界、提升素养能力”主题教育实践活动，累计各级党员管理人员自查问题260余个，制定措施310余条，建立整改台账80余个，严格党员干部外出报备、重大事项请示等制度，进一步促进各级党员管理人员严守纪律、作风转变。（二）聚焦主体责任，管党治党全面从严一是抓责任落实有举措。组织召开集团2023年党风廉政建设工作暨警示教育会议，研究党风廉政建设工作落实情况和下步工作推进措施，签订2023年全面从严治党主体责任书12份。集团纪委同派出纪检监察室签订2023年全面从严治党监督责任书12份，跟进监督集团各级党委2022年度民主生活会召开，进一步压实集团各级党委主体责任。二是抓工作思路有方向。制发2023年纪检监察工作要点2023年廉洁高效宣教工作意见廉洁XX“强基工程”三年行动方案对各成员企业和集团部室主要负责人开展2022年度廉政谈话。对新调整提拔的管理人员开展任前廉洁谈话。三是抓监执纪有力度。对XX等项目状况督查24次。在“两会”“春节"等关键节点现场察访、电话察访7次。监督各级三重一大会议58次。监督物资采购、跟踪调研、资产处理、纪律执行、值班值守、人事管理（招聘）等120余次，以强有力的监督有力推进工作落实。四是抓警示教育有方法。组织观看警示教育片4个，完成问题线索核实X件，处置X件，对X名党员管理人员进行教育。在成员企业范围内开展了X次案例警示教育。组织开展了党委书记上廉政党课X次，对区委巡察"回头看"反馈的X余条问题整改情况进行复核。按照上级安排部署,认真开展了集团纪检系统干部教育整顿活动。（三）聚焦党管人才，队伍建设高质赋能一是落实选人用人职能。坚持党管干部、党管人才，按照集团管理人员选拔聘用管理办法，抓实干部选拔任用各个环节，完善党员管理人员日常管理和教育培训。上半年召开研究管理人员党委会议4次，充分发挥集团党委在选聘标准、规范程序、组织考察等方面的领导和把关作用。二是加强干部队伍建设。完成2022年度管理人员测评考核。公开竞聘、选聘管理人员任用，上半年共选拔聘用及调整各层级管理人员14人,补足配强新材公司、农林公司等单位领导班子，对4名选培生接续培养，发现30余名具有发展潜力的优秀职工，全面打造了素能过硬、专业精湛的干部队伍。三是推进人才强企战略。紧盯人才队伍建设目标，草拟XX工匠建设实施意见，借助省级"劳模和工匠人才创新工作室"，分子公司人才自主评价平台，完成420余名高级工认定。加强校企合作，在XX大学等院校及第三方平台招引大专及以上学历人才42名，充分厚植了企业发展的人才优势。（四）聚焦守正创新，意识形态安全稳定一是营造正面导向氛围。以山东XX报、集团网站、广播为主要平台，注重新闻策划，做强主题宣传，及时展示集团改革发展成效和员工队伍风貌，加强对外宣传报道和基层宣传工作指导力度，积极营造有利于集团改革发展、党的二十大精神贯彻落实等良好舆论氛围。二是广泛深入宣传质效。拟定2023年宣传思想工作要点，修订集团宣传工作管理办法，充分发挥网站、广播等意识形态阵地作用，建立编辑、编审、审校、审核四级宣传信息把关机制，编印XX报纸13期，集团坚持每天动态更新，编辑录制集团广播节目65期，累计发稿600余篇。三是落实意识形态责任。认真执行集团意识形态和宣传思想工作领导小组工作职责，把意识形态工作列入纪检监察监督工作任务，纳入党风廉政建设重要内容，安排专人对意识形态、舆论情况进行密切监测和评估应对，开展"强化意识形态、筑牢思想防线”主题党日活动，组织有关信访稳定意识形态会议6次，上报意识形态工作报告2篇，牢牢掌控了舆论话语权，有效防范化解了舆情风险。（五）聚焦群团力量，统战工作提质增效一是凝聚共识明确方向。出台集团关于加强和改进统一战线工作的实施意见，成立了统战工作领导小组，设立了统战办公室，按类别建立统战成员台账3册，组织党外知识分子学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、中国共产党统一战线工作条例等学习会、宣讲活动10余场400余人次。二是凝聚智慧形成合力。配合做好了上级统战工作调研，建设集学习交流、宣传展示、联谊交友等功能于一体的"同心家源”统战之家，组织开展党外管理人员、党外知识分子等群体，围绕企业发展、安全生产、经营管理、后勤保障等方面调研座谈3次，形成调研成果和意见建议10余个。开展专业培训、技术咨询等学习活动6次，利用集团人才自主认证平台、创新工作室等内部培养，借助第三方力量外部招聘、猎聘等方式汇聚党外知识分子20余名。三是凝聚力量夯实基础。建立党员领导干部与党外代表人士联谊交友制度，与统战人员开展谈心谈话10余次，涵盖基层一线、区队科室、后勤服务等80余人。上半年，累计组织260余名党外知识分子到爱国主义教育基地、项目施工现场、周边国企参观学习，开展参观交流学习活动12场次，先后推选2名党外知识分子在区级人大代表履职。四是凝聚群团组织优势。切实发挥工会组织桥梁纽带作用，大力弘扬劳模精神和工匠精神，组织开展"XX工匠"宣讲会10场，开展了第十三届集团职工体育运动会、第十个"书香XX-阅读励志"、普法宣传等活动9场，参与人数2600余人次，表彰了工人先锋号、五一劳动奖章、优秀团员青年、志愿服务等先进元素。聚力引导和激励广大职工立足岗位建功立业，彰显了党外知识分子价值形象，促进集团上下和谐稳定，为企业高质量发展创造了良好的基础。（六）聚焦安排部署，积极完成重要工作一是按照要求组织集团各级党组织开展了党员教育系列活动,推荐上报推荐"发现榜样"2名、制作"我和我的支部"视频作品19个,开展集团党委"我来讲党课活动1场，收集基层党组织"我来讲党课""党课走基层"视频11个。二是对集团33个基层党组织和578名党员信息在"灯塔一党建在线"管理系统上进行了实时更新。完成“灯塔一党建在线”管理员培训2期。三是深化"双报到"工作，上半年到XX村、XX村和XX村，开展村企共建、困难帮扶和志愿服务活动6次，在XX村帮包点建设了党群服务中心，进一步推动了企村共驻共建良好发展。四是完备了党代表工作室各项制度和办公用品，在党代表所在单位开展讲课培训、联系服务等活动10余次。五是开展了庆七一活动，召开了党建总结表彰大会，组织观看了红色电影，发放政治生日贺卡，对党员党费收缴标准进行自查梳理，3个基层党支部获得区国资中心党委五星级党支部。六是推荐2名党建业务骨干申报市党员教育名优讲师。为集团党员发放A治国理政第四卷XX余本。二、存在问题不足一是组织建设还要强化组织。部分基层党组织规范化标准化建设不过硬，党建工作组织不强，党务工作抓得不紧，区国资党委对集团党建工作考核反馈的问题还不少，有的党支部党建工作还不积极主动。二是意识形态还要强化意识。有的基层单位对意识形态工作认识还不深入，意识形态工作知识不够精、全实，意识形态宣传工作创新思维不够，在基层一线意识形态的传播力、传导力、影响力还偏弱。三是统战工作还要强化统筹。对新时期党的统战工作的方针、政策、目标任务等了解不够。统战工作人员为兼职，缺乏统战理论知识，相关专业知识匮乏。把握新时期国有企业统战工作变化还需加强。：，三、下半年工作计划一是持续发力基层组织建设，筑牢企业战斗堡垒。高标准组织召开集团第九次党代会。深化基层党支部"1755”制度体系建设，推进“一支部一特色"党建品牌创建，做好党员发展，规范党费收缴，落实"三会一课"、主题党日、组织生活会和民主评议党员等党组织生活规定动作，有计划分层次举办党支部书记轮训、党员培训班，强化党管干部人才，有序推进干部选拔人才引进等工作，推动基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用有效发挥。二是持续发力全面从严治党，夯实纪律作风保障。坚决落实党委和各级党组织主体责任、纪委监督责任、党组织书记第一责任和班子成员"一岗双责"，健全"党委全面监督、纪委专责监督、部门职能监督”的集团大监督体系，加大对制度执行、党组织会议决议事项落实等情况监督检查，深化拓展廉洁XX强基工程三年行动，开展好"六廉”活动、廉洁高效宣教月、廉洁学习日、上廉课及廉政警示教育，夯实集团高质量发展纪律保障。三是持续发力意识形态宣传，不断强化理论武装。按要求开展以习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，用好"第一议题”"三会一课"等深入贯彻落实党的二十大精神和集团第九次党代会精神。持续开展"XX发展大讲堂”"干部上讲台”"双提"集中学习等活动，用好"三会一课"、主题党日、学习强国、灯塔大课堂等平台阵地，坚持守正创新原则，不断强化集团网站等媒体平台管理，密切关注舆情管控和信访维稳，全面促进理论武装和意识形态工作。四是持续发力统战群团工作，凝聚高质发展合力。加强和改进集团统战工作，将统一战线工作条例、统战理论法规等纳入各级党委中心组理论学习内容，将统战工作纳入基层党务培训课程，提高统战工作人员的政治素养、理论水平和专业能力。发挥工会桥梁纽带作用，强化民主管理，完善职工技能提升体系，深化职工群众性技术创新。坚持党建带团建,以青年成长成才素质提升工作为依托，引导团员青年创新创效创优，激励青年职工立足岗位、在实践中成长成才。下一步，XX集团将持续落实上级及国资中心党委各项决策部署，不断提升党建工作质量实效，为集团高质量发展不断夯实组织保障。第五篇以高质量党建引领高质量发展工作总结材料（局机关）自党的十九大以来，在XX区委的坚强领导下，全区各级机关党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，紧扣"围绕中心、建设队伍、服务群众"核心任务，以政治建设为统领，以创建模范机关为载体，夯实基层基础，压实党建责任，全面提高区直机关党建质量,为"产业兴区、创新强区、富民安区"建设再上新台阶提供了有力支撑和坚强保障。一、凝心铸魂，政治属性更加鲜明求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源。作为践行"两个维护”的先行者，XX区直机关坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课、首修课、终身课，着力强化机关党的政治建设。"观看展览后，我们深刻感受到，党的十八大以来，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革。”今年X月，在参观"领航新时代奋斗新征程”主题展时，来自XX区直机关的党员程巍巍说，"这充分彰显了习近平新时代中国特色社会主义思想的真理力量、精神力量和实践力量，也进一步坚定了我们永远跟党走的信念和决心。"学字为先、铸魂补钙。聚焦党的政治建设，XX区直工委坚持以学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想为首要政治任务，严格落实党组（党委）会议"第一议题”制度，抓实党组织"三会一课"等，引导机关党员干部深刻领会“两个确立"的决定性意义，切实增强"四个意识"、坚定"四个自信"，坚决做到"两个维护"，贯彻落实党中央和省委、市委、区委的决策部署。学思践悟、入脑入心。XX区直工委在丰富学习形式、创新学习载体的同时，以落实关于新形势下党内政治生活的若干准则等为主线，开展组织生活制度专项检查，每季度抽调机关党务干部，采取交叉检查的形式，常态化监督"三会一课”落实质量与效果，强化党员党性教育；制度化开展"一把手"讲党课活动，先后有XX个机关党组织书记走上讲台讲授党课，在机关形成比学赶超的良好氛围；组织开展"双创双强"活动推进会暨机关党务干部培训会，重点对区直机关"五星”支部创建工作进行详细讲解，持续引领党员干部把认识向高处提领、成效向实践转化。，学与不学不一样，多学与少学不一样。"如今，在XX区直机关，许多同志表示，越学越觉得干工作底气更足了、视野思路更加开阔了、措施办法更多了。二、夯基筑垒，基层基础更加坚实基层党组织是党执政大厦的地基，地基固则大厦坚，地基松则大厦倾。一直以来，XX区直工委牢固树立大抓基层、大抓支部的鲜明导向，压紧压实党建工作责任，扎实推进标准化规范化建设，锻造坚强有力的基层党组织，努力实现全面进步、全面过硬，让每个机关党组织都成为坚强的战斗堡垒。近年来，XX区组织编印机关党建规范化标准化建设手册，明确了党建工作中涉及的党章党规党纪、党支部工作程序、党支部工作流程、标准化规范化建设台账等6个方面29项工作标准，基本涵盖了机关党建的主要内容，着力推进党建工作标准化。同时，该区坚持"清单式"操作，建立党建资料"531"模式，即"五盒三本一册"，将党建工作规范为五类档案，创建"三会一课"、主题党日、党费缴纳记录标准和模板，彻底解决"不会干，"干不好"现象。围绕持之以恒抓基层、打基础的目标任务，今年以来，该区在区直机关党组织开展"两规范三提升"活动，按照机关党组织标准化规范化建设清单XX区机关"五好党组织”创建标准化清单，梳理"三会一课”、组织生活会、民主评议党员等具体工作事项，制定组织设置、换届选举、志愿服务等党建日常工作细则，以标准化规范化建设、“五好”党组织建设站稳党建阵地，有效化解党组织和党员活动组织难、现实表现评价难、服务成果量化难等问题。XX区委组织部、XX区直工委联合开展"以机关党建推动落实中心工作"专项行动，对XX区人大常委会、XX区委政法委等XX个机关党组织在创建模范机关星、支部过硬星、创先争优星、融合发展星、政治清廉星等X方面XX类XX项工作进行专项检查，注重实绩实效，强化结果运用，推动机关党建落在实处、抓出实效。三、围绕中心，服务大局更加出彩在疫情防控的特殊时期，党员志愿者冲锋在前，日夜坚守，测温验码、服务居民、劝返车辆构筑起守护群众健康的坚固防线。在文明创建过程中，区直机关党员干部下沉到共建社区和责任路段，疏导交通、捡拾垃圾、清洗护栏，让新时代文明之风吹拂二十大地。在"为民办实事"工作中，他们坚持需求导向、坚持项目推进、坚持跟踪问效，推动重点、难点问题在基层一线解决，让群众感受到党组织就在身边。党建是灯塔，引领党员干部心往一处想，推动党员干部劲往一处使。XX区直工委突出党建引领，各级党组织坚持把机关党建工作与全区重点工作深度融合、同向发力，做到哪里有需要，哪里就有党旗飘扬。聚焦以党建"第一责任"引领和保障发展"第一要务"。XX区直工委以党建品牌创建为抓手，先后邀请XX个区直机关党组织书记做客喜迎二十大，奋进新征程专栏，通过党建赋能发展的生动实践。在深入实施"联院帮户"行动中，XXXX名直属机关党员干部深入XXX个无主管庭院，在一线发挥主力军、排头兵作用，协助社区开展"红色治理”、"五星”支部创建、人居环境整治、疫情防控等重点工作，用责任担当绘出了为民服务新画卷a作为机关党建牵头抓总责任单位，XX区直工委坚持做到打铁必须自身硬，突出制度保障，坚持党组带头、以上率下抓党建，将创建清廉机关作为模范机关建设的重要内容，营造干净干事的良好氛围。新征程呼唤新气象，新使命需要新担当。"在创建模范机关、'五星'支部工作中，我们突出增强党组织政治功能和组织力，压实党建责任，创新工作载体，锤炼干部队伍，推动了机关党组织凝聚力、战斗力、创造力全面提升。"XX区直工委书记郑蕾表示，下一步，XX区直机关各级党组织将紧紧围绕学习贯彻党的二十大精神，推动机关各项事业不断迈上新台阶。第六篇市法院机关党委2023年度党建工作总结2023年，XX法院机关党委紧紧围绕院党组中心工作，始终坚持以"红色"党建引领法院各项工作，充分发挥党员的先锋模范作用，将"红色”党建与法院审判执行工作充分融合，按照"党建带队建促审判"的党建总体工作思路，以巩固提升打造"