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    党委书记在庆祝建厂50周年暨青马工程第一期培训班启动仪式上的讲话.docx

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    党委书记在庆祝建厂50周年暨青马工程第一期培训班启动仪式上的讲话.docx

    在庆祝建厂50周年暨青马工程第一期培训班启动仪式上的讲话刘海林(2023年8月3日)同志们,青年朋友们:在公司上下认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的关键时期,落实"361”发展路径的开局之年,我们组织庆祝建厂50周年暨青马工程第一期培训班启动会,既展现了石油事业的薪火传承,也是推动工作的现实需要。自1973年6月6日公司成立,东港人奋斗五十余载的峥嫁岁月和光荣业绩,如同一幅逶迤而又气势磅礴、雄浑而又绚丽多彩的画卷,每一篇值得铭记。50年来冻港人没有辜负油田公司党委和东港厂全体员工的期望,兑现了"我为祖国献石油"的庄严承诺!我们在艰苦中创业、在探索中前行、在发展中逐步壮大,累产原油*万吨,天然气*亿方,折合油气当量*万吨,为保障国家能源安全做出一定贡献。50年来,东港人牢记产业报国的责任使命,锻造了一支绝对忠诚的石油队伍!从开发第一个油田东港油田,到转战四五家子、突破莫里青、进军苏家,东港人矢志不渝追逐油气之梦,支撑了东港可持续有效益发展的基础。50年来,东港人不曾停歇开拓和奋进的脚步,奠定了未来发展的坚实根基。公司"两会"对"十四五"后三年工作做出了全面部署。这为东港加快推进CCUS先导试验、清洁能源替代应用、"两化"转型等提供了难得机遇。我们正抓紧时间窗口,努力把难得机遇转变成抓好东港发展的实绩实效。回顾50年来的奋斗历程,令人无限感慨、心潮澎湃!这些成绩的取得,是公司党委领导我们不懈奋斗的结果,更离不开广大干部员工的辛勤付出。回望发展之路,我们深切体会到,做好东港的工作,必须把习近平新时代中国特色社会主义思想作为行动指南,深刻领悟'两个确立"的决定性意义,坚持把"两个维护"作为根本政治原则。必须坚持党的领导,始终同党中央、集团公司党组、油田公司党委保持高度一致。必须传承弘扬大庆精神、铁人精神、东港精神,在困难挑战面前保持韧劲、永不放弃,就一定能够凝聚新时代干事创业最强大的力量。抚今追昔,意在登高望远;知往鉴今,重在开辟未来。厂发展还面临诸多风险和挑战,发展中的矛盾和问题也必然要靠发展来解决。在厂六届一次职代会上,根据油田公司'三分天下"布局和“三年一盘棋"整体部署,结合厂发展实际,提出了“361"发展路径,其中"六大工程"“四项保障"就是解决这些矛盾和问题的具体举措,只要我们坚定不移地抓好推进落实,在坚持中深化、在巩固中提升、在创新中突破,就能够有效破解这些矛盾和问题,不断夯实发展基础,增强发展后劲,开创可持续有效益发展的新局面。"青马工程"为党育人、为企育才,是贯彻落实习近平总书记关于党的青年工作重要讲话精神、推进马克思主义中国化的必然要求,也是深化青年政治思想引领、助力企业高质量发展的战略举措。厂35岁以下青年占比*%,如何进一步做好青年工作、发挥青年作用,是厂班子经常思考的问题。首先,习近平总书记在2023年新年贺词中深刻指出,"明天的中国,希望寄予青年。青年兴则国家兴,中国发展要靠广大青年挺膺担当。年轻充满朝气,青春孕育希望。广大青年要厚植家国情怀、涵养进取品格,以奋斗姿态激扬青春,不负时代,不负华年。"充分体现了党中央对青年的高度重视、亲切关怀和殷切期望,也为我们做好青年工作指明了方向、提供了遵循,我们必须把总书记的重要讲话精神学习好、贯彻好、落实好。其次,油田公司六届一次员工代表大会标志着新时代油田工作进入了新阶段,油田公司党委提出三步走战略,锚定建设绿色低碳新型吉林油田发展愿景,为青年成长进步提供了广阔舞台和难得机遇,青年必须适应时代要求、扛起使命担当、融入发展洪流。第三,青年是厂事业发展的传承者、生力军和中坚力量。大家的精神状态、责任担当、作用发挥如何,对厂事业发展和未来至关重要,帮助青年系好人生第一粒扣子,让青年能正确的、快速的、茁壮的成长起来,走正路、干正事、扬正气,这是组织交付给我们的职责和使命,我们也有责任和义务为厂可持续有效益发展培养后继人才。借此机会,讲三个方面与大家共勉。一是希望大家心有所向、行有所至、志有所成青年一代志存高远,眼有星辰大海,胸有丘壑万千,心有繁花似锦,要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,从党的理论创新中激发信仰、获得启迪、汲取力量,深刻领悟"两个确定"的决定性意义,增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护",唱响"我为祖国献石油"的主旋律,履行好"端好能源饭碗”的时代重任,为保障国家能源安全、建设现代化能源强国贡献力量。说到底,就是想干事、能干事、干成事。"想干事''就要有追求。一名青年发自内心地"想干事",是事业心、责任感的体现,是有理想、有追求的表现。这样的青年会把本职岗位作为干事创业的舞台,把组织的信任、领导的希望、群众的期待转化成履职尽责的实际行动,努力把工作干得有声有色、尽善尽美。“能干事"就要有能力。能干事的青年,都会在学习和实践中不断锤炼自己,有想法更有办法,有底气更有朝气,勇于直面问题,不断解决问题。能干事的青年,能召之即来、来之能战、战之必胜,大多能成为部门和基层单位和的“顶梁柱”"多面手",处处受人欢迎,发展空间广阔。"干成事"就要有干劲。业绩是干出来的,真干才能真出业绩、出真业绩。做有干劲的干部,就要做到心中有目标、攻坚有勇气,抓铁有痕、踏石留印,以钉钉子精神抓落实,把每件简单的事做到不简单,把每项平凡的事做到不平凡,"过了一山再登一峰,跨过一沟再越一壑”;就要做到抓工作雷厉风行、务求实效,在快、细、实、好上下功夫,一件事接着一件事办,一锤子接着一锤子敲,推动厂工作始终走在油田公司前列。二是希望大家潜心学习、用心实践、精心思考梦想从学习开始,事业靠本领成就。想干一番事业,要终身学思践悟,像海绵吸水一样学习知识,像大树一样向下扎根、向上生长。要围绕巩固扩大蓬勃向上的发展态势,不断拓展知识领域,丰富知识储备,完善知识结构,努力成为学识广博、视野开阔、底蕴深厚的知识型青年;要传承石油精神和大庆精神铁人精神,在攀登知识高峰中追求卓越,在肩负时代重任时行胜于言,在真刀真枪的实干中成就一番事业,努力练就一副宽肩膀、铁肩膀,成为贯彻新发展理念、推动高质量发展、服务构建新发展格局的先锋力量。面对艰巨繁重的改革发展任务,不下苦功夫,没有真本领,是做不好采油厂工作、当不好采油厂员工的。关键是要勤学习、勤思考、勤实践。大家都是本科以上学历,可以说理论功底都比较扎实,思维活跃、眼界开阔,拥有想干事的热情与活力。如何理论联系实际,提高思维层次、实践能力、工作成效,还需要在加强实践的学习研究上多加磨炼。实践出真知,实践长才干。提高学习能力,不仅是学好政治理论、专业知识,更要在向基层学习、向实践学习上多下功夫。大家要善于向基层同志、机关领导同志和年长同志学习,善于实践观察,善于总结思考,在干中学、在学中干,经年累月必有所获。调查研究同样是我们做好工作的基本功。青年尤其是青年干部一定要学会调查研究,提高工作本领。调查研究,要到基层一线去,放下架子、扑下身子,多结交一些基层朋友,真正发现存在的问题、反映基层的意见、总结群众创造的新鲜经验;要奔着问题去,怀着思考去,对调查得来的情况,认真研究分析,由此及彼、由表及里,力求做到实事求是、客观准确;要带着好作风去,认认真真,踏踏实实,不走马观花、蜻蜓点水,反对形式主义与官僚主义作派,坚持在求真务实上着力、在解决问题上用力,成为本职工作的"行家里手"。三是希望大家勇于担当、敢于突破、善于创新习近平总书记在党的二十大报告中指出,必须增强忧患意识,坚持底线思维,做到居安思危、未雨绸缪,准备经受风高浪急甚至惊涛骇浪的重大考验。我们要清醒认识到采油厂面临的"四个刻不容缓":一是推进增储上产刻不容缓;二是深化提质增效刻不容缓;三是加快转型发展刻不容缓;四是防范重大风险刻不容缓;我们要坚持系统观念和问题导向,把解决主要矛盾和矛盾的主要方面作为打开局面的突破口,走稳走好采油厂可持续有效益发展之路。征途慢慢唯有奋斗。油田公司进入新发展阶段,厂将紧紧以党的二十大精神为指引,自觉服从融入油田公司'三年一盘棋"战略部署,走实走稳"三步走"目标,抓牢抓好"三分天下"布局,深入实施"1264”发展路径,即:坚持一个目标,突出两条主线,实施六项工程,增强四项保障。构建"油气并举,多能驱动"的新发展格局,全面完成增储上产、扭亏解困、转型创新、提质增效各项任务,为建设绿色低碳新型吉林油田贡献长采力量。征程万里风正劲,重任千钧再出发。建设可持续有效益的长春采油厂,既为广大青年施展才华、建功立业搭建了十分广阔的舞台,提供了历史性的成长机遇,又提出了新的更高要求。希望你们坚定理想信念,练就过硬本领、矢志艰苦奋斗,勇于创新创造,将自身的价值与梦想融入兴油兴气和产业报国的生动实践,积极争当长采奋斗者,坚决把油田公司和厂的各项工作部署和要求贯彻到位、执行到位、落实到位,为厂改革发展发挥青春智慧、贡献青春力量,在可持续有效益发展新的征程上续写新的篇章、创造新的辉煌!谢谢大家!

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