市税务局长在2023年专题民主生活会上的对照检查检视剖析材料.docx

市税务局长在2023年专题民主生活会上的对照检查检视剖析材料按照本次XX教育专题民主生活会的部署安排，我牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，自觉用X凝心铸魂，持续加强政治理论学习，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，认真学习研讨、广泛征求意见、深入开展谈心谈话，密切联系思想和工作实际，深入查找存在的问题，剖析问题产生的原因，进一步明确了整改措施和努力方向。现将个人有关情况对照检查如下。一、查摆的主要问题(一)理论学习方面。一是理论武装的深入性、系统性有欠缺。对XX的科学体系和核心要义理解还比较浅显，对其蕴含的精神实质和丰富内涵把握不够深刻，理论武装不够成体系。比如，在这次XX教育中虽按规定学习了必读书目，但延伸学习和扩展阅读不够,对贯穿其中的立场、观点、方法吸收不足，对标”以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”的目标还有差距。二是指导实践的灵活性、针对性有不足。在党的创新理论的深化、内化、转化一体推进上还有欠缺，学用结合不够，创造性推动工作还需加强。比如，学习中经常产生一些思考、收获和体会，但到实际工作中常常就事论事，忽视了理论指导，学习成果与工作实践融汇贯通不够，把理论武装转化成有效的工作措施方面还需加强。三是宣传阐释的示范性、引领性有差距。作为党委书记，在主动宣传、深入阐释党的创新理论，教育引导广大党员干部增进“四个认同”方面，示范引领作用发挥不充分。比如，在这次XX教育中虽然能够带头“四下基层”，但调查研究居多，积极宣传党的理论和路线方阵政策方面较少，日常对系统内党员干部宣讲方面，也常限于讲党课等规定工作，没有做到春风化雨、经常及时。（二）政治素质方面。一是捍卫“两个确立”不够有力。对“两个确立”的决定性意义能够做到认真领悟、毫不含糊，坚定捍卫、绝不动摇。二是落实组织生活制度还不够严格。班子高度重视，带头落实党内政治生活制度，坚决落实民主集中制，严格执行班子会议事规定和“三重一大”事项集体决策制度，但是质量仍需提高。（三）能力本领方面面对经济下行压力持续加大和艰巨繁重的发展稳定任务，班子在市委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻和二十届二中全会精神，持续贯彻落实习近平总书记视察时的重要讲话精神，充分发挥把方向、谋大局、做决策、促改革的领导核心作用，团结带领全县各级党组织和广大党员干部，凝神聚力、扎实工作，推动全县经济平稳健康发展、社会安定有序、政治生态不断优化。在看到成绩的同时，班子也清醒认识到，对照中央和省委市委要求，仍存在一些问题和不足，主要表现在：（四）担当作为方面担当作为的主动性还不强。虽然班子总体上是好的,但就个别干部来看，在解决问题、推动工作、谋划发展时，有的还缺少钉钉子精神和“一竿子插到底”的魄力，只会机械执行指示指令，上面没说的不敢办，说的模糊的不愿办，不能创造性开展工作。有的职能部门和基层干部大局意识不强，缺乏担当精神，把全面从严治党当成不作为慢作为的“挡箭牌”，抱着“不干事不犯错误、少干事少犯错误”的思想，工作上不求有功，但求无过，遇到矛盾推脱躲绕，遇到难题不担当不作为，消极应付。比如，在重点项目建设、拆迁安置等急难险重工作面前，一些干部怕触及矛盾，遇事畏首畏尾、患得患失，致使党委县政府确定的重大工程项目推进缓慢，迟迟不能落地开工。（五）工作作风方面中央反复强调要提高行政效能和办事效率，让企业和群众到政府办事像“网购”一样方便，但个别部门和窗口单位明通暗卡，死抠条条框框、围绕程序打转，人为设置“卷帘门”“玻璃门”“旋转门”，把很容易的事情办得很不容易，使群众办事由过去的“管卡压”变成现在的“推拖绕”。有少数党员干部为民意识不强，了解听取群众呼声不够全面细致，有的甚至与民争利，损害群众利益。这些问题虽然发生在个别单位和领导干部身上，但也反映出党委履行监管责任不够到位。（六）廉洁自律方面执行八项规定还不够严格。在巡察中发现，个别单位公款吃喝转入地下、私车公养、违规发放津补贴等问题还禁而未绝。特别是一些农村基层干部纪律规矩意识较差，违规违纪现象还时有发生，2023年，全县纪检监察机关受理反映农村干部的信访举报件次，占总量的外,农村基层侵害群众利益的作风腐败问题减存量遏增量的任务依然较重。二、产生问题的原因剖析（一）理论学习不够深入在日常生活中，并没有将理论学习转化为一种自然而然的习惯，理论意识和追求深入理解的渴望不强烈，存在对理论学习的浅尝辄止现象。因忙于日常工作，常常以主观工作繁忙、压力大和事务性工作多为由，而忽略了理论学习，错误地将理论学习视为脱离实际的活动，没有很好地利用哲学思维去观察和分析问题、研究形势、指导实践。（二）政治意识不够敏锐在当前国际、国内形势日益复杂的背景下，对于变化的深度理解和认识不够，对于全面深化改革的深远政治意义理解不透彻，对新形势下的新思想、新矛盾、新目标、新要求的理解和把握不够到位，缺少紧迫感，对时代赋予的责任和使命的认识不够深刻。（三）创新和开拓意识不足在日常工作中，往往只是忙于完成既定的任务，思想上有求稳避险的倾向，缺乏积极进取的精神。对于深入调研以及在发展中开辟新思路上存在欠缺，对持续努力和坚韧不拔的态度不够坚定，对工作中遇到的困难和复杂问题的解决不尽人意。（四）自我要求不够严格在内心深处有一种误区，认为只要建立了制度、制定了规章、完成了工作任务，就已经足够，从而忽视了对自身更加严格的要求。总认为只要遵守党章、执行党的路线和政策就足够了，对自己的松懈和放松了对个人行为的时刻警醒。这种态度减弱了自我教育和自我反省的自觉性，不利于个人成长和进步。三、整改措施（一）加强理论武装深入学习党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，确立坚定信仰、感情和使命的学习态度。将知识转化为行动，实现知行合一、学以致用，加强理论应用到实践的能力，通过深度学习理解新思想、新理念，从而不断提升理论素养和实践能力。（二）强化政治意识保持清晰的政治方向，对于重大原则问题保持清醒认识，展现勇气和正义。提高政治站位，将个人工作与政治要求结合起来，锻炼政治思维，始终将群众需求放在最优先的位置，以群众满意为最高标准，深入基层一线，及时了解群众意见和需要，确保工作思路与政治性、时代性相符合。（三）培育创新思维主动学习和掌握工作规律，积极探索并借鉴他人的成功经验，不断开阔视野，学习先进、容纳不同的思维方式。拒绝固步自封，勇于创新，对新情况、新问题采取新策略和措施，推动工作朝着规范化、制度化方向发展。