解放思想“强化质量效率意识”案例研讨专题剖析材料及研讨发言材料【13篇精选】供参考.docx

解放思想“强化质量效率意识”案例研讨专题剖析材料及研讨发言材料（共13篇）目录篇一、解放思想“强化质量效率意识”案例研讨专题剖析材料及研讨发言材料3篇二、解放思想“强化市场意识”研讨发言材料4篇三、学习2023年强化质量效率意识发言材料5篇四、深入解放思想强化质量效率-解放思想5项工作重点中“强化质量效率意识”学习心得7篇五、解放思想”强化市场意识”学习研讨发言材料9篇六、“强化质量效率意识”案例研讨专题剖析汇报总结研讨发言材料12篇七、2023年解放思想围绕强化质量效率意识强化营商环境意识强化市场意识强化晋位争先意识进行案例研讨剖析材料14篇八、解放思想“强化晋位争先意识”研讨发言材料19篇九、“强化质量效率意识”案例研讨专题剖析汇报总结研讨发言材料20篇十、解放思想“强化晋位争先意识”学习研讨发言材料.22篇十一、解放思想，强化质量效率意识学习心得研讨发言材料24篇十二、解放思想，强化质量效率意识学习心得感悟研讨发言材料26篇十三、2023年围绕“强化质量效率意识”研讨发言材料27篇一、解放思想“强化质量效率意识”案例研讨专题剖析材料及研讨发言材料质量和效率是企业发展的两个重要方面，它们相互依存、相互促进。在当今竞争激烈的市场环境下，企业必须不断提高质量和效率，才能在市场中立于不败之地。因此，强化质量效率意识成为了企业发展的重要课题。企业要强化质量意识。质量是企业的生命线，是企业赖以生存和发展的基础。企业要始终把质量放在首位，不断提高产品和服务的质量，满足客户的需求和期望。要建立完善的质量管理体系，加强质量监控和质量评估，及时发现和解决质量问题，确保产品和服务的稳定性和可靠性。同时，要加强员工的质量意识培养，提高员工的质量意识和责任心,让每个员工都成为质量的守护者。企业要强化效率意识。效率是企业的核心竞争力，是企业提高生产力和降低成本的关键。企业要不断优化生产流程和管理流程，提高生产效率和管理效率，降低生产成本和管理成本。要加强员工的效率意识培养，提高员工的工作效率和执行力，让每个员工都成为效率的推动者。同时，要加强信息化建设，提高信息化水平和信息化应用能力，实现信息化与生产、管理的深度融合，提高企业的整体效率。企业要强化质量效率意识的整合。质量和效率是相互依存、相互促进的，不能单独看待。企业要将质量和效率有机地结合起来，实现质量和效率的双赢。要建立完善的质量效率管理体系，加强质量效率监控和评估，及时发现和解决质量效率问题，实现质量效率的持续改进。同时，要加强员工的质量效率意识培养，让员工在工作中始终把质量和效率放在心中，实现质量效率的协同发展。强化质量效率意识是企业发展的重要课题，需要企业全员参与、全面推进。只有不断提高质量和效率，才能在市场中立于不败之地,实现企业的可持续发展。篇二、解放思想“强化市场意识”研讨发言材料按照全县深化能力作风建设“工作落实年”活动解放思想专项组工作要求，聚焦“强化市场意识”主题，通过对省专项组下发的以“政府主导+市场化手段”双向培育新能源汽车产业市场需求和发展空间并存壮大冷链物流业前景可期市小石榴撬动大产业县拥抱市场打造“零食之都”四个案例的学习，深刻认识到要坚持以“市场思维、开放思维、法治思维”三种思维,推动我县机构编制事业高质量发展。用市场思维促进机构编制工作发展。聚焦解决编制资源配置不平衡、效益发挥不充分、供需矛盾突出等问题,特别是重点领域事业单位编制不足的实际困难，需要运用市场思维，坚持“控制总量、盘活存量、保证重点、动态调整”原则，调剂使用事业编制等方式，保障重点领域补充人才的用编需求。要突出服务特性，适应新要求、服务新战略、抢抓新机遇，紧紧围绕建设现代化草原工业新城的宗旨，积极提供具有前瞻性、针对性的机构编制保障，做到系统谋划，有序实施，有力支撑。二、用开放思维提升机构编制业务能力。以创新体制机制为核心，创新编制管理，不断激发市场活力，需要我们结合实际工作，实现“无中生有、有中生新“，进一步畅通沟通渠道，采用“走出去”和“请进来”的方式，加强沟通联系。一是与市委编办、县委等上级部门汇报沟通工作，争取上级部门和领导的支持；二是多与兄弟单位开展交流，学习先进方法和经验，破解难题、取长补短；三是深入基层单位调研机构编制工作，掌握第一手资料,着力提升调查研究能力。用法治思维加强机构编制管理。编制资源是重要政治资源、执政资源。做实宣传引导和学习贯彻,紧盯关键少数，引导部门领导干部严格执行机构编制政策规定，落实落细机构编制法定化要求，坚决杜绝违规违纪行为发生。畅通联动渠道，加强机构编制部门与纪检监察机关、巡察机构、组织人事、财政、审计等部门协作配合，持续形成监督合力。强化机构编制刚性约束,对机构编制违规违纪违法行为，严格按照中国共产党机构编制工作条例机构编制监督检查工作办法进行批评纠正、调查移交、追责问责，加强执行力度和警示教育，坚决做到发现一起、查处一起,确保机构编制工作纪律规矩执行到位，以严的纪律推动各项机构编制管理法律法规落到实处，推动机构编制工作在“两个不突破”的基础上实现高质量发展。篇三、学习2023年强化质量效率意识发言材料质量和效率是企业发展的两个重要方面，也是企业竞争力的重要体现。在现代社会，市场竞争日益激烈，企业要想在激烈的市场竞争中立于不败之地，就必须不断强化质量效率意识，提高产品质量和生产效率。在我工作的这段时间里，我深刻体会到了质量和效率的重要性，也有了一些心得和感悟。一、强化质量意识质量是企业的生命线，是企业立足市场的基础。在工作中，我始终坚持以质量为中心，把质量放在首位。在生产过程中，我严格按照质量标准进行操作，严格把关每一个环节，确保产品质量符合标准。同时，我也积极参加各种培训和学习，不断提高自己的专业知识和技能，以更好地服务于企业和客户。二、提高效率意识效率是企业的核心竞争力，是企业发展的重要保障。在工作中，我始终坚持以效率为导向，不断寻求提高生产效率的方法和途径。我注重团队协作，与同事们密切配合，共同完成生产任务。同时，我也注重自我管理，合理安排时间，提高工作效率，确保生产任务按时完成。三、强化质效率意识质量和效率是相辅相成的，只有两者兼备，企业才能在市场竞争中立于不败之地。在工作中，我始终坚持把质量和效率结合起来，不断寻求提高质量和效率的方法和途径。我注重技术创新，不断引进新技术和新设备，提高生产效率和产品质量。同时，我也注重质量管理,建立完善的质量管理体系，确保产品质量符合标准。四、心得感悟在工作中，我深刻体会到了质量和效率的重要性。只有不断强化质量效率意识，才能提高产品质量和生产效率，保持企业竞争力。同时，我也认识到，要想强化质量效率意识，需要不断学习和提高自己的专业知识和技能，注重团队协作，合理安排时间，建立完善的质量管理体系，才能实现质量和效率的双赢。强化质量效率意识是企业发展的重要保障，也是每个员工必须具备的素质。只有不断提高质量效率意识，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地，实现企业的可持续发展。篇四、深入解放思想强化质效率-解放思想5项工作重点中“强化质=效率意识”学习心得“质量”和“效率”是实现高质量发展的关键要素。习近平总书记强调：“必须更好统筹质的有效提升和量的合理增长，始终坚持质量第一、效益优先，大力增强质量意识，视质量为生命，以高质量为追求J解放思想要坚持在强化质量效率意识上聚焦发力，以全面提升政务服务质量效率为突破口，更好推动经济发展质量变革、效率变革、动力变革；踏石留印抓好任务推进，驰而不息引领振兴发展，以思想观念再解放推动能力素质再提升、工作作风再优化、目标任务再落实。一、增强责任意识，争当主人翁习近平总书记强调，“各级领导干部在工作中要有时时放心不下的责任感:时时放心不下，正是体现了共产党人对初心的铭记、对使命的坚守、对责任的敬畏。每名党员干部都要增强责任意识、强化责任担当，争当中国式现代化建设的“排头兵”，走好推进高质量振兴发展的“赶考路”。要进一步增强“主人翁”精神，始终牢记习近平总书记对X的殷切嘱托，坚持从服务X振兴发展大局出发，以对事业负责、对历史负责、对人民负责的责任感和使命感，勤恳敬业、扎实工作，以“咬定青山不放松”的执着态度和“不破楼兰终不还”的坚韧意志，不断激发干事创业精气神。要把深研细实的工作作风体现在每一件具体工作中，掌握情况要细、分析问题要细、制定方案要细、配套措施要细、工作落实要细，努力把人民群众和企业主体所思所盼转化为思想解放和工作创新的具体举措，转化为制度建设和政策落实的实际成效，用心用力用情为群众和企业排忧解难，为X振兴发展赋能蓄势。二、培育工匠精神，争当好把式习近平总书记指出，在长期实践中，我们培育形成了“执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越的工匠精神”。工匠精神是时代精神的生动体现，折射着各行各业一线劳动者的精神风貌，为各个专业领域高质量发展不断注入精神动力。广大党员干部要做“工匠精神”的信仰者、传承者、践行者，树立质量为本观念，自觉将精益求精、止于至善的高标准、严要求融入到执政为民的实际行动中，使高质量成为X振兴发展的鲜明底色。要铸“匠魂”，自觉树立正确政绩观，坚持质量第一、效益优先，正确处理好发展速度与质量效益的关系，摒弃“重显绩轻隐绩”、重“短平快”轻“长远实”的浮躁情绪，增强定力、专注执着，用实干实绩诠释对党忠诚、践行初心使命。要修“匠技”，做到“干一行、爱一行、钻一行、精一行”，养成严谨细致的工作作风，下足“绣花功”，练就真本领；对本战线本部门制定的发展规划、制度机制、政策措施既要知其然、更要知其所以然，在工作中把好裁量基准、用好政策空间。要作“匠人”，坚持精严立身、实干兴邦，以求真务实、真抓实干的作风，主动作为、勇挑重担；着力破除敷衍应付、得过且过思想，坚决抵制工作标准不细、粗枝大叶、质量不高现象。要坚持问题导向，大兴调查研究之风，善于问政于民、问需于民、问计于民，真正把问题弄清、把症结找准、把工作做实。三、增强效率意识，争当急先锋习近平总书记指出，“速度是效率，方法对头是效率，减少失误也是效率“。层层递进的效率观，启迪着解放思想、推进落实的大智慧。应当树立“不进则退、慢进也退”“竞争发展、效率为要“观念，增强时不我待、只争朝夕的危机感、紧迫感。要在谋局布势上前瞻远虑，坚持在解放思想中把握历史机遇、拓宽视野思维、明晰发展路径，从根本上提升战略决策的科学性和前瞻性。要在统筹推进上增效提速,切实提升各地区之间、部门之间、层级之间互补协作的整体性和系统性，有效防范“推诿扯皮”“中梗阻”等现象发生。要在工作落实上雷厉风行，坚持用好“四个体系”工作落实机制，形成责任清晰、推进有序、评价精准、督导有力的闭合链条，采取项目化推进、清单式销号方式，细化责任分工、明确办结时限；要推动形成“马上就办、办就办好”的过硬作风，持续完善重担当、重实干、重实绩的考评激励机制，引导和激励广大党员干部始终以奋发有为的精神状态和一往无前的奋斗姿态干在实处、走在前列。篇五、解放思想”强化市场意识”学习研讨发言材料按照省委、市委、区委进一步推动解放思想部署要求,通城街道开展解放思想学习研讨，深刻领会习近平总书记重要讲话精神，深刻认识到只有解放思想这个“总开关”上的问题，才能真正打破旧框架、展现新作为、谋求新发展。要按照“学案例、找问题、建机制、办实事”原则勇于担当，积极作为，作出表率，突出责任意识，以责任担当推动作风能力建设。围绕“在强化营商环境意识上聚焦发力”主题剖析和案例研讨，深入学习习近平总书记关于优化营商环境重要指示精神，及时贯彻落实好本年度省、市、区关于优化营商环境的关于进一步优化营商环境的新理念、新思路、新举措，不断开拓创新、敢为人先，持续提升优化营商环境。具体心得感受如下：学习优秀案例，坚定深化改革。习近平总书记强调，必须坚定不移深化改革开放、深入转变发展方式，以效率变革、动力变革促进质量变革，加快形成可持续的高质量发展体制机制。我们要坚持以解放思想为先导，引领营商环境大优化,补短板强弱项，抓重点求突破，以思想的“破冰”，实现行动的“突围”要以高度的政治自觉开展能力作风建设“工作落实年”活动。如案例中江苏常州市为基层松绑减负赋能增效，将反对和抵制形式主义纳入制度设计，贯穿基层治理,创新建立整治形式主义为基层减负专项工作机制，将反对和抵制形式主义纳入制度设计，贯穿基层治理，创新建立整治形式主义为基层减负专项工作机制。通过学习借鉴优秀街道的工作方式方法，入打造“智慧社区”平台，有效实现信息资源共建共享，提高了对社区跑腿办事、对上沟通、物业管理考核等繁琐事务性工作的处理效率，节省大量人力物力。让基层各项工作由过去“屏幕前的负担”转化为“指尖上的效率”，质量效率全面提高。以“放管服”改革为引领，打造高效的办事环境。党的二十大报告强调，要营造市场化、法治化、国际化一流营商环境。通过案例学习理性借鉴新加坡的政务服务先进经验，全面深化“放管服”改革，要强化为市场主体服务意识，为企业和群众提供“一站式”政务服务，创新服务方式，提升服务标准。为更好地优化营商环境，通城街道机关领导干部深入辖区内的哈尔滨瑞达水泥制品有限责任公司和哈尔滨显诚电站配件制造有限公司，哈尔滨尼亚农业有限公司，哈尔滨市博鹤暖通设备有限责任公司等企业，了解他们的发展现状及发展的过程中遇到的问题，并提供了切实的帮助和支持。未来，通城街道将继续关注辖区内企业的发展需求，加强政策支持和引导，推出更多的措施来推动企业的健康发展。相信，通过与企业共同努力，通城街道必将在经济发展和社会进步中取得更大的成就。树牢宗旨意识，提升惠企服务质效。强化营商环境不是立竿见影的事，必须长时间的有意识地去提升。要强化营商环境一是要提升服务意识。一个地区的营商环境，说到底主要是为企业提供好服务，共同促进地方经济发展。作为基层单位要好服务工作，不躲不靠，以服务企业和民生需求为导向，让企业感觉到“方便”，有家的感觉，不断提高服务的便利度，助力营商环境提升。二是要强化自省自查意识。作为街道我们会充分认识到提升营商环境的重要意义和作用，在之后的工作中进一步加强责任感、紧迫感和危机感，深入、全面地查找在营商环境提升方面存在薄弱环节，积极开展自查自纠大起底，找出倾向性、苗头性的问题线索，形成问题清单，切实立整立改，千方百计打造一流营商环境，推动阿城经济持续优化、不断向好。助力阿城一年一台阶，五年翻一番发展目标。篇六、“强化质效率意识”案例研讨专题剖析汇报总结研讨发言材料“强化质量效率意识”研讨材料“质量”和“效率”是实现高质量发展的关键要素。习近平总书记强调：“必须更好统筹质的有效提升和量的合理增长，始终坚持质量第一、效益优先，大力增强质量意识，视质量为生命，以高质量为追求。解放思想要坚持在强化质量效率意识上聚焦发力，以全面提升政务服务质量效率为突破口,更好推动经济发展质量变革、效率变革、动力变革；踏石留印抓好任务推进,驰而不息引领振兴发展，以思想观念再解放推动能力素质再提升、工作作风再优化、目标任务再落实。一、增强责任意识，争当主人翁习近平总书记强调，“各级领导干部在工作中要有'时时放心不下的责任感时时放心不下，正是体现了共产党人对初心的铭记、对使命的坚守、对责任的敬畏。每名党员干部都要增强责任意识、强化责任担当，争当中国式现代化建设的“排头兵”，走好推进高质量振兴发展的“赶考路工要进一步增强“主人翁”精神，始终牢记习近平总书记对黑龙江的殷切嘱托，坚持从服务龙江振兴发展大局出发,以对事业负责、对历史负责、对人民负责的责任感和使命感，勤恳敬业、扎实工作，以“咬定青山不放松”的执着态度和“不破楼兰终不还”的坚韧意志，不断激发干事创业精气神。要把深研细实的工作作风体现在每一件具体工作中，掌握情况要细、分析问题要细、制定方案要细、配套措施要细、工作落实要细，努力把人民群众和企业主体所思所盼转化为思想解放和工作创新的具体举措，转化为制度建设和政策落实的实际成效，用心用力用情为群众和企业排忧解难，为龙江振兴发展赋能蓄势。二、培育工匠精神，争当好把式习近平总书记指出，在长期实践中，我们培育形成了“执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越的工匠精神:工匠精神是时代精神的生动体现，折射着各行各业一线劳动者的精神风貌，为各个专业领域高质量发展不断注入精神动力。广大党员干部要做“工匠精神”的信仰者、传承者、践行者，树立质量为本观念，自觉将精益求精、止于至善的高标准、严要求融入到执政为民的实际行动中，使高质量成为龙江振兴发展的鲜明底色。要铸“匠魂”，自觉树立正确政绩观，坚持质量第一、效益优先，正确处理好发展速度与质量效益的关系，摒弃“重显绩轻隐绩”、重“短平快”轻“长远实”的浮躁情绪，增强定力、专注执着，用实干实绩诠释对党忠诚、践行初心使命。要修“匠技”，做到“干一行、爱一行、钻一行、精一行:养成严谨细致的工作作风，下足“绣花功”，练就真本领；对本战线本部门制定的发展规划、制度机制、政策措施既要知其然、更要知其所以然,在工作中把好裁量基准、用好政策空间。要作“匠人”，坚持精严立身、实干兴邦，以求真务实、真抓实干的作风，主动作为、勇挑重担；着力破除敷衍应付、得过且过思想，坚决抵制工作标准不细、粗枝大叶、质量不高现象。要坚持问题导向，大兴调查研究之风，善于问政于民、问需于民、问计于民，真正把问题弄清、把症结找准、把工作做实。三、增强效率意识，争当急先锋习近平总书记指出，“速度是效率，方法对头是效率，减少失误也是效率“。层层递进的效率观，启迪着解放思想、推进落实的大智慧。应当树立“不进则退、慢进也退”“竞争发展、效率为要“观念，增强时不我待、只争朝夕的危机感、紧迫感。要在谋局布势上前瞻远虑，坚持在解放思想中把握历史机遇、拓宽视野思维、明晰发展路径，从根本上提升战略决策的科学性和前瞻性。要在统筹推进上增效提速,切实提升各地区之间、部门之间、层级之间互补协作的整体性和系统性，有效防范“推诿扯皮”“中梗阻”等现象发生。要在工作落实上雷厉风行，坚持用好“四个体系”工作落实机制，形成责任清晰、推进有序、评价精准、督导有力的闭合链条，采取项目化推进、清单式销号方式，细化责任分工、明确办结时限；要推动形成“马上就办、办就办好”的过硬作风，持续完善重担当、重实干、重实绩的考评激励机制，引导和激励广大党员干部始终以奋发有为的精神状态和一往无前的奋斗姿态干在实处、走在前列。篇七、2023年解放思想围绕强化质效率意识强化营商环境意识强化市场意识强化晋位争先意识进行案例研讨剖析材料2023年围绕“强化质量效率意识”进行案例研讨剖析材料按照X市解放思想工作组部署和X市深化能力作风建设“工作落实年”解放思想专项工作方案要求，围绕“X市X区'足不出村'办政务、便民服务'零距离'案例”经验进行深入学习、剖析研究，现本人以强化质量效率意识为指引，结合工作实际，深入查找以往工作中存在的不足，分析原因，解决问题，明确方向，助推X工作高质量发展。现将研讨剖析情况汇报如下。一、X区高效便民政务服务启示有效解决政务服务“最后一公里”问题是坚持和贯彻以人民为中心发展思想、提升乡村治理效能的重要体现。近年来，X市“放管服”改革为契机，依托区、镇街、村三级政务服务体系，创新提出“足不出村”办政务服务，通过代办、网办等形式，为群众提供“一站式办理”服务。总结为建清单、建队伍、建机制三步走，最大限度地方便群众办事，降低群众办事的成本。一是建清单。围绕群众特别关心的与他们直接利益相关的社保、民政、优抚、农机这些民生事项，多个部门多次会商，并且研讨法律流程，最终确定了IOl个高频的可以义务代办的事项，实现了权限的下放和办理窗口的前移。二是建队伍。依托区级、镇级和村级三级政务服务体系和骨干人员的力量，打造了覆盖全区16个镇乡（街道）和318个村（社区）的代办队伍。目前全区三级服务队伍一共有代办员1508个、网办员896个，这些人员通过线上、电话、上门等多种多样的方式，及时响应群众的办理需求，提供24小时不打洋的服务。三是建机制。X区打造了“三棒”接力办事流程。“第一棒”是村级政务服务代办员，他们主要是帮助村民办理一些材料提交、信息采集和申请提交事项，完成村级和镇级的交接。“第二棒”是镇级的政务服务中心办事员，他们对于村级代办员提交的事项快速进行响应,如果需要和上级部门沟通的办理事项，由他们去代办相关的手续第三棒”是区级政务服务中心办事员，他们对于能够及时办理的事项，即接即办，对于承诺办理的事项要压缩时限办。同时办完以后，也要做好和“第二棒”就是镇级政务服务中心人员的反馈和交接。同时，X区还建立了例外事项特批机制、容缺后补机制、第三方暗访检查机制和区级督查考核机制。通过多种多样的方式，确保“足不出村”的政务服务落到实处，延伸到每村每户，真正打通服务群众的“最后一公里二二、对标案例发现的主要问题一是思想还不够完全解放。X市X区实现从“各自办”到“综合办”的转变。倒逼部门衔接管理制度、整合办事流程，让部门的“串联”变成“并联”，推进部门协同作战、集成服务、清晰标准，优化“一窗”设置，压缩办事时限。相比之下，中央、省、市委为了优化营商环境大力推进简政放权、放管结合、优化服务改革，我们X机关也积极跟进，结合工作实际制定了系列配套服务措施，但仍存在眼界不宽，精细服务力度不足等问题，一些行政权力运行尚待规范。二是优化创新有待增强。X市X区实现从“随意办”到“规范办”的转变。加强村级代办队伍的管理和培训，健全工作机制，规范办事流程，变专业员为综合代办员，提升了村庄自我服务、自我治理的能力，使政务改革延伸至平原、山区的农村领域，促进农村基层社会治理良性运转。相比之下我们仍存在惯性思维导致行政化的经济干预问题，领导式的政府管理模式仍然对营商环境的优化仍有阻碍，一定程度上造成了市场主体对政府的不信任。作用到我自身来讲，引导分管部门领导干部增强转变办事模式的力度还不够，主动地用心用情用力帮助市场主体排忧解难的方法还不多，检查督导做的多，问需纳谏还要加强。三是宗旨意识有所淡化。X市X区实现从“出村办”到“在村办”的转变。通过全程帮、上门办、定时取、网上传、预约邮等工作方式，实现了“群众跑路”到“代办替跑”的转变。相比之下我们深入基层调研力度不够，多数是奔着问题去，聚焦自己要了解的事情、要掌握的情况、要解决的问题，没有放宽视野、多维度、深层次的掌握基层实际，创新服务的本领就缺少突破，没有从调研工作中找准便民利小缺口，解决优化营商环境大问题，没有让群众的获得感更强、幸福感成色更足。三、剖析问题产生原因（一）政治方面，解决问题方法不够。在高质量发展中不断面临各种新情况新问题的形势下，个别部门仍缺乏以新的理念、新的思路、新的举措打开工作新局面的意识，优化营商环境就是要找准群众和企业办事过程中最盼、最烦的事情，看看营商环境中还有哪些痛点、难点和堵点，作用到我们X机关，特别是在服务企业发展问题上，既要引得进，还要留得住，更要护的好。（二）思想方面，改革创新理念不足。营商环境是关键竞争力，事关城市未来发展，是一个地区思想解放程度、对外开放程度、市场发育程度和执政水平的综合体现。因此，没有认识到这个层面，落实工作就不会有积极效果。而我们对新时代工作缺乏通盘研究谋划，没有意识到我市发展面临的新机遇、新挑战，应对新形势、新要求的能力不足，对营商环境工作存在惰性情绪，主动性积极性不高影响了营商工作高质量、高效率推进。四、努力方向和改进措施一要突出政治标准，进一步解放思想。把学习领会党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，全面践行习近平新时期法治思想。深入贯彻中央、省市各级关于服务保障法治营商环境的部署要求，进一步解放思想，坚持经济社会发展需要什么服务，X机关就提供什么服务；经济社会发展到哪里，X机关服务举措就跟进到哪里；经济社会发展需要什么保障，X机关就依法提供什么保障，带着推动发展的强烈使命，带着为民服务的浓厚感情，责无旁贷地打造高质量高标准营商环境。二要强化宗旨意识，进一步优化环境。借助“工作落实年”有利契机，以积极为企业和投资者排忧解难为着力点，把握工作重点，做到高标准推进，创新工作思路、主动担当作为、转变工作作风Q不断拓宽企业反馈、交流问题渠道，结合市域营商环境监测评价，定期组织相关部门深入企业开展座谈，了解企业实际困难，听取建议，建立跟踪问效机制，主动调整工作方向，积极帮助企业解决发展经营面临的实际困难，努力营造稳定公平透明的营商环境。三是加强宣传引导，进一步扩大影响。在营造优裕的投资经营环境工作中，必须先声夺人，把吸引投资的气氛搞浓。我们深入学习借鉴典型案例中的先进思想观念、制度机制、方法举措，转换思路，更新观念，应用到我市各项工作中，既要大力宣传已出台的各种优惠政策和本地经济、区位以及资源优势，更要宣传优化经济发展环境的重要性和紧迫感。通过新闻媒体6宣传，不断增强开放意识和融资功能,促进招商引资工作取得更大成效，将打造“一流营商环境”工作不断推向深入。习近平总书记指出，营商环境，只有更好，没有最好。我们要以更大的决心和魄力，提供更深层次的优质服务，努力打造营商环境新高地，吸引更多优质企业和项目，在我市落地生根、开花结果，为X经济高质量高效率发展注入不竭动力。篇八、解放思想“强化晋位争先意识”研讨发言材料按照区委关于深化能力作风建设“工作落实年”活动“解放思想”专项工作的要求，围绕“强化晋位争先意识''主题，我认真学习了解放思想案例选编，切实将解放思想作为提能力、转作风、抓落实的牵头引领，下面结合自身理解和工作实际，谈几点学习心得。要增强晋位争先的行动自觉。我们要义无反顾地肩负起高质量的“接力棒”，始终把“担当”两字挺在前面，持续强化“争”的精神、“抢”的劲头和“闯”的勇气。把该挑的担子挑起来，把该扛的责任扛起来，把该抓的事情抓起来,发扬“韧劲、钻劲、狠劲”，树立勤快严实精细的工作作风。要增强时时放心不下的责任自觉。“时时放心不下”是干好工作的重要前提，也是必然要求。新时代新形势下，领导干部要增强“时时放心不下”的责任感，把初心落在行动上、把使命担在肩膀上，主动担当、积极作为，并以“时时放心不下”的责任感始终保持过硬的工作作风，将“时时放心不下'的责任感转化为履职尽责的实际行动。要增强对标对表的政治自觉。始终把提升政治能力摆在首要位置,聚焦政治忠诚、政治定力、政治担当，对标对表区委各项工作部署要求，立足实际找准路径，自觉把推动金龙山发展放在全区高质量发展的大局中去审视、去谋划，切实把忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”体现到工作的方方面面，让讲政治成为内在要求、思维常态、行动自觉。要增强担当尽责的作风自觉。按照管一行专一行、干一行精一行的要求，坚持在干中学、在学中干，自觉克服“本领恐慌”“知识恐慌”，做到专心谋发展、专业抓工作、专注做极致，增强人人担当尽责的作风自觉，真正做到精准发力抓落实、久久为功善作为、清正廉洁树形象。篇九、“强化质效率意识”案例研讨专题剖析汇报总结研讨发言材料深入解放思想强化质量效率“质量”和“效率”是实现高质量发展的关键要素。习近平总书记强调：“必须更好统筹质的有效提升和量的合理增长，始终坚持质量第一、效益优先，大力增强质量意识，视质量为生命,以高质量为追求。解放思想要坚持在强化质量效率意识上聚焦发力，以全面提升政务服务质量效率为突破口,更好推动经济发展质量变革、效率变革、动力变革；踏石留印抓好任务推进,驰而不息引领振兴发展，以思想观念再解放推动能力素质再提升、工作作风再优化、目标任务再落实。一、增强责任意识，争当主人翁习近平总书记强调，“各级领导干部在工作中要有'时时放心不下的责任感时时放心不下，正是体现了共产党人对初心的铭记、对使命的坚守、对责任的敬畏。每名党员干部都要增强责任意识、强化责任担当，争当中国式现代化建设的“排头兵”，走好推进高质量振兴发展的“赶考路工要进一步增强“主人翁”精神，始终牢记习近平总书记对黑龙江的殷切嘱托，坚持从服务龙江振兴发展大局出发,以对事业负责、对历史负责、对人民负责的责任感和使命感，勤恳敬业、扎实工作，以“咬定青山不放松”的执着态度和“不破楼兰终不还”的坚韧意志，不断激发干事创业精气神。要把深研细实的工作作风体现在每一件具体工作中，掌握情况要细、分析问题要细、制定方案要细、配套措施要细、工作落实要细，努力把人民群众和企业主体所思所盼转化为思想解放和工作创新的具体举措，转化为制度建设和政策落实的实际成效，用心用力用情为群众和企业排忧解难，为龙江振兴发展赋能蓄势。二、培育工匠精神，争当好把式习近平总书记指出，在长期实践中，我们培育形成了“执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越的工匠精神:工匠精神是时代精神的生动体现，折射着各行各业一线劳动者的精神风貌，为各个专业领域高质量发展不断注入精神动力。广大党员干部要做“工匠精神”的信仰者、传承者、践行者，树立质量为本观念，自觉将精益求精、止于至善的高标准、严要求融入到执政为民的实际行动中，使高质量成为龙江振兴发展的鲜明底色。要铸“匠魂”，自觉树立正确政绩观，坚持质量第一、效益优先，正确处理好发展速度与质量效益的关系，摒弃“重显绩轻隐绩”、重“短平快”轻“长远实”的浮躁情绪，增强定力、专注执着，用实干实绩诠释对党忠诚、践行初心使命。要修“匠技”，做到“干一行、爱一行、钻一行、精一行:养成严谨细致的工作作风，下足“绣花功”，练就真本领；对本战线本部门制定的发展规划、制度机制、政策措施既要知其然、更要知其所以然,在工作中把好裁量基准、用好政策空间。要做“匠人”，坚持精严立身、实干兴邦，以求真务实、真抓实干的作风，主动作为、勇挑重担；着力破除敷衍应付、得过且过思想，坚决抵制工作标准不细、粗枝大叶、质量不高现象。要坚持问题导向，大兴调查研究之风，善于问政于民、问需于民、问计于民，真正把问题弄清、把症结找准、把工作做实。三、增强效率意识，争当急先锋习近平总书记指出，“速度是效率，方法对头是效率，减少失误也是效率“。层层递进的效率观，启迪着解放思想、推进落实的大智慧。应当树立“不进则退、慢进也退”“竞争发展、效率为要“观念，增强时不我待、只争朝夕的危机感、紧迫感。要在谋局布势上前瞻远虑，坚持在解放思想中把握历史机遇、拓宽视野思维、明晰发展路径，从根本上提升战略决策的科学性和前瞻性。要在统筹推进上增效提速,切实提升各地区之间、部门之间、层级之间互补协作的整体性和系统性，有效防范“推诿扯皮”“中梗阻”等现象发生。要在工作落实上雷厉风行，坚持用好“四个体系”工作落实机制，形成责任清晰、推进有序、评价精准、督导有力的闭合链条，采取项目化推进、清单式销号方式，细化责任分工、明确办结时限；要推动形成“马上就办、办就办好”的过硬作风，持续完善重担当、重实干、重实绩的考评激励机制，引导和激励广大党员干部始终以奋发有为的精神状态和一往无前的奋斗姿态干在实处、走在前列。篇十、解放思想“强化晋位争先意识”学习if讨发言材料晋位争先是持续推进思想解放的驱动力，晋位争先就是要争取进步、提升位次。它是提振精神士气、升腾发展气场、助推经济社会高质量发展的需要。摆正晋位争先态度。习近平总书记强调：“立志是一切开始的前提“。志不立，天下无可成之事。信心不足就会瞻前顾后、错失良机，不敢争先就会脚步漂浮、软弱无力。只有破除甘于平庸、安于现状的保守心态和底气不足、不敢争先的消极思想，树立不甘落后、后发赶超的坚定信心，涵养“有勇气敢争敢比、有志气奋起直追、有锐气迎难而上”的行动自觉，才能在工作中拼出一番新气象，干出一番新业绩。我们要拿出跳起摸高、勇创一流的志气和劲头，不能有懈怠之心。对于自身的冰雪资源优势，我们不能坐吃老本,要知道在当今社会，不进则是退，慢进也是退。我们要利用好先进地区经验启示，积极探索创新发展路径，用好有利于推动发展的创新性举措，借鉴吉林冰雪经济的招式招法，推动区域发展增优势、强后劲。深入文化旅游调研。想要让文旅“热”起来、人气“旺”起来、消费“火”起来，就要让游客看到我们的用心，全力满足游客需求。比如，今年冬天我们把雪兔子灰蓝帽子改成了红帽子，网上大家可以刷到帖子在说：“太听劝了二以青年为旅游主体，到底哪些是青年喜爱的，我们要到去看去听他们的想法。不只有实地的调研是调研，调研有很多种方法，随着互联网的发展，我们可以在网上看到大家评价喜欢的和不喜欢的方面，喜欢的方面就是我们要结合实际学习发展的,不喜欢的就是我们要进行学习改正的。以市场需求为导向，丰富文旅业态，提升服务质量，做好宣传营销，聚焦节假日等关键消费节点，精心策划各类特色文旅活动，努力创造更加优质的游玩体验，就这样在不断地修正、前进中，我们终将再上新台阶、再创新局面。加强复合人才培养。推动经济社会发展，人才是关键。一方面，我们要强化人才观念，坚持正确选人用人导向，拓宽党员干部发展空间，“让实干的人实惠、吃苦的人吃香、有为的人有位”，激励大家担当作为，形成培树英才、尊重人才、人尽其才的工作局面，推动各项工作进位争先。另一方面，我们自身要坚持在干中学，在学中干，使专业素养和工作能力融会贯通，加快弥补知识弱项、能力短板，多做一些打基础管长远的工作，以时不我待的紧迫感、雷厉风行的工作作风，发扬“踏石有印、抓铁留痕”的精神，真抓实干，多创佳绩，真正成为政策精通、业务精湛的“行家里手工我们应牢固树立晋位争先意识，坚持目标导向、问题导向、结果导向，加强统筹兼顾，把学习研讨与全面抓好玉泉街道重点工作任务紧密结合起来，不断把解放思想专题案例研讨中激发出来的工作热情和进取精神转化为惠民生、推改革、促发展、保稳定的动力，切实做到两手抓、两不误、两促进,把研讨成果转化为晋位争先、勇争一流的思想动力和发展实效，推动各地改革经验在阿城区落地生根、开花结果,为加快推进阿城区振兴发展贡献力量。篇十一、解放思想，强化质效率意识学习心得研讨发言材料在新时代的背景下，解放思想显得尤为重要。它不仅是推进改革、促进发展、增强创新的重要动力，而且是我们不断适应和引领时代变革的必要条件。在“解放思想5项工作重点”中，“强化质量效率意识”这一点深深地触动了我，因为它与我们的日常工作、学习和生活息息相关。一、质与效率的重要性在当今这个快节奏的时代，人们常常追求快速和效率，但在这背后，质量的重要性却经常被忽视。然而，只有高质量的产品和服务才能赢得客户的信任和市场的认可。质量是一个组织、一个团队、一个人的名片，是他们工作的真实反映。此外，高效率意味着在有限的资源和时间内，实现更好的效果和产出Q因此，强化质量效率意识，不仅能提升我们的工作品质，还能使我们在激烈的竞争中脱颖而出。1、解放思想与强化质量效率意识的关联解放思想，意味着跳出传统的思维框架，勇于创新，勇于尝试。当我们拥有开放的思维，我们就更容易发现并纠正自己的不足，从而不断提高自己的工作质量。同时，解放思想也意味着有效地利用资源,提高效率，达到“事半功倍”的效果。三、在实际工作中的体现回顾自己的工作经历，我深深地体会到，没有质量意识和效率意识的工作，往往是徒劳的。有一次，因为急于完成任务，我忽视了细节，导致产品出现问题,不得不重新开始，浪费了大量的时间和资源。这给我敲响了警钟，提醒我必须时刻保持对质量的警惕和对效率的追求。四、如何强化质量效率意识1 .持续学习：不断地学习新知识，更新观念，与时俱进。2 .培养细节意识：在日常工作中，注意细节，确保每一个环节都达到最佳状态。3 .有效沟通：与团队成员进行有效沟通，确保每个人都明确自己的职责和目标Q4 .定期反思：经常反思自己的工作，找出不足之处，及时调整。五、结论“强化质量效率意识”不仅是一个口号，更是我们每个人应该践行的工作原则。只有