西北农林科技大学水利与建筑工程学院师德师风考核方案.docx

西北农林科技大学水利与建筑工程学院师德师风考核方案根据2020年教职工年度考核工作的要求，结合学校西北农林科技大学师德师风建设长效机制实施细则、西北农林科技大学师德师风考核办法和学院实际情况，以考核促进广大教师“以德立身、以德立学、以德施教”，争做“四有”好老师，特制定本考核方案。一、组织机构成立师德师风考核工作组，负责教师的师德师风考核，小组组成如下：组长：李筱英胡笑涛副组长：张成凤成员：蔡焕杰马孝义粟晓玲李会军樊恒辉王文娥康艳王斌段莹丽革明鸣李洁徐然师德师风考核工作组办公室设在院综合办公室，由革明鸣同志负责。各支部由支部书记任组长，组成考核小组，负责本部门教师的师德师风考核工作。二、考核范围全院在册在岗且参加2020年度考核的教师、全职博士后。三、考核时间与学院教职员工年度考核工作同时进行。四、考核内容依据西北农林科技大学师德师风考核要点（附后），从政治素质、品行修养、业务素质和仁爱之心四个方面进行考核。五、考核程序1、各考核小组依据西北农林科技大学师德师风考核要点对参加考核教师的师德师风情况进行初评，并作出师德师风考核结论。2、由院师德师风考核工作组根据西北农林科技大学师德师风考核办法对各支部考核结果进行审核。3、院师德师风考核工作组将审核结果上报院考核领导小组、党政联席会议审议。4、对师德师风考核结果进行公示。六、考核结果1、考核结果分为优秀、合格和不合格三个等次。考核“优秀”等次的人数不超过本系参评人数的15%o2、学院师德师风考核工作组根据各支部上报的考核结果，按照全院教师总人数的15%向学校推荐师德师风考核“优秀”人员。七、几点说明L具备以下条件之一的，师德师风考核直接认定为优秀（不占15%的优秀指标）：1）以“四有”好老师为标准，当年在教书育人方面获国家级、省（部）级、市（示范区）级以上党政部门奖励的各类先进；2）被评为西北农林科技大学“我最喜爱的老师”“我心目中的好导师”等。2 .存在西北农林科技大学师德师风考核要点（修订）负面清单第一条至第十七条有关行为的，师德师风考核认定为不合格。3 .学生评教结果在本单位后15%的，师德师风不得评为优秀。